Zapotrzebowanie na zawody i kwalifikacje w opinii pracodawców województwa kujawsko-pomorskiego. Potrzeby szkoleniowe pracodawców.

Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu Wydział Badań i Analiz Zapotrzebowanie na zawody i kwalifikacje w opinii pracodawców województwa kujawsko-pomorskiego. Potrzeby szkoleniowe pracodawców. Na podstawie danych z badania Zapotrzebowanie na zawody oraz diagnoza potrzeb w zakresie kształcenia ustawicznego wśród pracodawców województwa kujawsko-pomorskiego Toruń, czerwiec 2017 r. 1

Spis treści: I. Wstęp.. 3 II. Informacje o zakresie badania.. 3 III. Podsumowanie. 4 IV. Spis tabel.. 7 2

I. Wstęp W okresie czerwiec - listopad 2016 r. na zlecenie Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Toruniu, Centrum Badań i Edukacji Statystycznej GUS, przeprowadziło badanie ankietowe wśród pracodawców. Próbę badawczą stanowiły podmioty gospodarcze mające siedzibę i prowadzące działalność na terenie województwa kujawsko-pomorskiego (z wyłączeniem gospodarstw rolnych) i zatrudniające przynajmniej jedną osobę. Były to podmioty zarejestrowane w rejestrze REGON mające status aktywne na dzień 30.04.2016 r. Zrealizowano 2315 wywiadów. Wyniki badania są reprezentatywne dla 37208 podmiotów. W oparciu o uzyskane dane przygotowano niniejsze opracowanie, które jest uszczegółowieniem zagadnień dotyczących przewidywanego zapotrzebowania na zawody i kwalifikacje (w perspektywie do końca 2018 roku) oraz zagadnień związanych z zapotrzebowaniem na szkolenia: bieżące (definiowane jako potrzeby rozpoznane, aktualne, wymagające szybkiego zaspokojenia), średniookresowe (definiowane jako potrzeby szkoleniowe przewidywane w perspektywie 2 lat), trwałe (definiowane jako potrzeby niezmienne, które występują zawsze, niezależnie od zmian zachodzących w podmiocie). Dane zamieszczone w tabelach są prezentowane w różnych układach: według powiatów, sekcji PKD, klas wielkości podmiotów, zawodów, wymaganych kwalifikacji, tematyki (w przypadku potrzeb szkoleniowych). Główne wnioski z analizy danych zawarte są w Podsumowaniu, natomiast szczegółowe dane statystyczne znajdują się w części tabelarycznej. II. Informacje o zakresie badania Głównym celem badania była diagnoza zapotrzebowania na zawody i kwalifikacje w województwie kujawsko-pomorskim oraz analiza potrzeb szkoleniowych (doraźnych, średniookresowych, trwałych) pracowników i pracodawców. Dane pozyskane dzięki ankietyzacji tworzą cztery bloki tematyczne: 1. zatrudnienie w podmiocie (czyli stan zatrudnienia, dominujące/kluczowe zawody i wymagane kwalifikacje dla tych zawodów oraz zagadnienia związane z rekrutacją), 2. przewidywane zapotrzebowanie na zawody i kwalifikacje (planowane zmiany w zatrudnieniu, zawody brane pod uwagę w ramach zwiększenia zatrudnienia i najważniejsze kwalifikacje w tych zawodach), 3. zapotrzebowanie na kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawców (bieżące, średniookresowe i trwałe potrzeby szkoleniowe m.in. tematyka, oczekiwane kwalifikacje i umiejętności zawodowe, forma szkolenia), 4. identyfikacja Krajowego Funduszu Szkoleniowego przez pracodawców jako źródła finansowania szkoleń (korzystanie przez pracodawców ze środków KFS w przeszłości i zainteresowanie korzystaniem z KFS w przyszłości). Szczegółowy opis metodologii i wyników badania zawiera raport dostępny pod adresem http://wup.torun.pl/urzad/publikacje/publikacje-dotyczace-rynku-pracy/. 3

III. Podsumowanie 1. Problemy przy rekrutacji pracowników zdeklarowało 9248 ankietowanych pracodawców (24,9%). Najwięcej prowadzących działalność zaliczaną do sekcji PKD działalność związana z zakwaterowaniem i usługami gastronomicznymi (319 firmy, tj. 40,8% ogółu podmiotów z tej sekcji), budownictwo (1634, tj. 40,6%) oraz działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca (334, tj. 40,1%). Najwięcej pracodawców z sekcji związanej z zakwaterowaniem i gastronomią mających problemy rekrutacyjne było w powiecie radziejowskim, żnińskim i Włocławku wszyscy ankietowani pracodawcy z tej sekcji mieli problemy rekrutacyjne oraz aleksandrowskim (66,7% z ogółu podmiotów z sekcji stanowili pracodawcy zgłaszający problemy). Z sekcji budownictwo z powiatów: bydgoskiego (75,0% z ogółu pracodawców z tej sekcji miało problemy), rypińskiego i inowrocławskiego (po 50,0%). Natomiast z sekcji związanej z administrowaniem i działalnością wspierającą z powiatu bydgoskiego wszyscy ankietowani pracodawcy z tej sekcji mieli problemy rekrutacyjne oraz z Grudziądza (75,0%). Zawody, w których najczęściej pracodawcy zgłaszali problemy rekrutacyjne to: sprzedawca, kierowca samochodu ciężarowego oraz murarz. Główny problem przy rekrutacji pracowników to brak kandydatów o wymaganych kwalifikacjach. 2. Rekrutacji nie prowadziło 11427 pracodawców (30,7%). Największy udział podmiotów, które nie prowadziły rekrutacji był w powiatach: radziejowskim (stanowili oni 37,5% ogółu podmiotów z powiatu), chełmińskim (37,0%) oraz aleksandrowskim (36,9%). Natomiast największy udział podmiotów, które nie prowadziły rekrutacji był w sekcji: informacja i komunikacja (50,1% ogółu podmiotów z sekcji), górnictwo i wydobywanie (50,0%) oraz działalność związana z obsługą rynku nieruchomości (47,2%). 3. Zwiększenie zatrudnienia do końca 2018 r. deklarowało 8 032 pracodawców (21,6%). Planowali oni zatrudnić 29954 osoby, najwięcej z grupy robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy 10366 osób (34,6% osób planowanych do zatrudnienia). Najliczniejsze zawody, w których planowano zatrudnić to: kierowca autobusu (20205 osób, tj. 7,4% osób planowanych do zatrudnienia; zatrudnienie planowali pracodawcy z Bydgoszczy i Torunia), sprzedawca (1754 osoby, tj. 5,9%; zatrudnienie planowali pracodawcy aż z 11 powiatów i 4 miast na prawach powiatu) oraz operator urządzeń pakujących (1340 osób, tj. 4,5%; zatrudnienie planowali pracodawcy z powiatu bydgoskiego oraz Bydgoszczy i Torunia). Wymagania co do kwalifikacji i umiejętności w przypadku najliczniejszych zawodów są następujące dla kierowcy autobusu: prawo jazdy (5 wskazań) oraz znajomość języków obcych (1 wskazanie), dla sprzedawcy: biegłe posługiwanie się sprzętem w danej dziedzinie zawodowej (12 wskazań), inne umiejętności (10 wskazań) oraz komunikatywność (8 wskazań), dla operatora urządzeń pakujących: biegłe posługiwanie się sprzętem w danej dziedzinie zawodowej (2 wskazania) oraz doświadczenie zawodowe (1 wskazanie) oraz wykształcenie średnie (1 wskazanie). 4. Potrzeby pracodawców w zakresie kształcenia ustawicznego dotyczyły głównie bieżących potrzeb (18726 wskazań/pracodawców, co stanowi 50,3% ogółu ankietowanych podmiotów). W dalszej kolejności średniookresowych, tzn. w perspektywie 2 lat (9893 wskazania, tj. 26,6%) oraz trwałych, na które w opinii pracodawców zapotrzebowanie jest zawsze (8907 wskazań). a/ bieżące potrzeby szkoleniowe. Zdecydowana większość pracodawców z powiatów: sępoleńskiego (84,8% ogółu ankietowanych pracodawców z powiatu), inowrocławskiego (73,6%), radziejowskiego (70,6%), miasta Torunia (62,2%) oraz bydgoskiego (60,3%) dostrzegała potrzebę realizacji szkoleń bieżących. Dotyczyły one głównie tematów (największa liczba osób planowana do przeszkolenia): obsługa klienta 2913 osób, obsługa wózka widłowego 2747, techniki sprzedaży 2464, komunikacja interpersonalna 1838, 4

język angielski 1774, organizacja stanowiska pracy 1503. Bieżące potrzeby szkoleniowe wynikały głównie z chęci uzupełnienia kwalifikacji i umiejętności (dotyczy to 70 647 osób, tj. 81,7% ogółu planowanych do przeszkolenia w ramach bieżących potrzeb kształcenia). Zdecydowanie mniej (15 784 osoby, tj. 18,3%) wynikało z deficytów dostrzeganych przez pracodawcę. Szkolenia dotyczyły następujących typów szkoleń: interpersonalne 1717 osób, tj. 10,9%, logistyka, transport, w tym kursy prawa jazdy 1538, tj. 9,7%, zarządzanie i administrowanie 1436, tj. 9,1%, technika, mechanika, naprawa, konserwacja 1367, tj. (8,7%), opieka zdrowotna i terapia 1054, tj. 6,7% oraz informatyczne 1045, tj. 6,6% i budowlane 993, tj. 6,3%. b/ średniookresowe potrzeby szkoleniowe. Największy udział pracodawców, którzy określili potrzeby szkoleniowe w perspektywie 2 lat wystąpił w powiatach: radziejowskim (55,1% ogółu ankietowanych pracodawców z powiatu), aleksandrowskim (42,9%) oraz sępoleńskim (42,5%). Szkolenia dotyczyły głównie tematów: obsługa klienta 2186 osób, techniki sprzedaży 1499, ochrona danych osobowych 1366, udzielanie pierwszej pomocy 1200, języki obce 1122, obsługa wózka widłowego 921. Pracodawcy określali czy jest to nowa potrzeba szkolenia, na którą nie było dotąd zapotrzebowania w firmie. Liczba podmiotów, które określiły potrzeby szkoleniowe jako nowe wynosiła 3763 (38,0%), dla pozostałych (6130 podmiotów, tj. 62,0%) były to nie nowe potrzeby. Nowe potrzeby szkoleniowe dotyczyły następujących typów szkoleń: sprzedaż i marketing 3762 osoby (21,1%), opieka zdrowotna i terapia 1855 (10,4%), językowe 1821 (10,2%), technika, mechanika, naprawa, konserwacja 1272 (7,1%), prawne 1121 (6,3%). c/ trwałe potrzeby szkoleniowe. Największy udział pracodawców, którzy dostrzegali trwałe potrzeby szkoleń wystąpił w powiatach: bydgoskim (36,0% ogółu ankietowanych pracodawców z powiatu), świeckim (34,2%) oraz aleksandrowskim (33,6%). Szkolenia dotyczyły głównie następujących typów szkoleń: prawne 1201 osób (13,5%), sprzedaż i marketing 841 (9,4%), podatkowe i księgowe 832 (9,3%), opieka zdrowotna i terapia 723 (8,1%). Jeśli chodzi o tematykę, to najwięcej pracodawców wymieniło następujące szkolenia: prawo podatkowe 216 osób (2,4% ogółu pracodawców wskazujących trwałe potrzeby szkoleniowe), obsługa klienta 201 (2,9%), ubezpieczenia społeczne 196 (2,2%), spawanie 185 (2,1%), kadry oraz techniki sprzedaży (po 176 osób, 2,0%), księgowość 164 (1,8%). 5. Ze wsparcia finansowanego z Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) skorzystało 1361 pracodawców (3,7%). Najwięcej z nich prowadziło działalność w Bydgoszczy (381 podmiotów) i Toruniu (205 podmiotów). Dotychczas z pomocy nie korzystał ani jeden pracodawca z powiatu grudziądzkiego i wąbrzeskiego. Z KFS korzystały głównie podmioty małe zatrudniające do 9 osób (610 podmiotów), a najmniej było podmiotów największych, zatrudniających 1000 i więcej osób (6 podmiotów). Przy czym udział korzystających ze wsparcia w liczbie ogółem podmiotów danej klasy wielkości był najwyższy dla podmiotów największych korzystający z KFS stanowili 31,6% ogółu podmiotów o liczbie pracujących 1000 i więcej osób. Dla najmniejszych pracodawców udział wynosił zaledwie 2,5%. Najwięcej podmiotów, które korzystały z KFS prowadziło działalność w sekcji PKD handel; naprawa pojazdów samochodowych 267 podmiotów (19,6% ogółu korzystających ze wsparcia), edukacja 238 (17,5%), przetwórstwo przemysłowe 146 (10,7%) oraz budownictwo 104 (7,6%). Z pomocy nie korzystały dotychczas podmioty prowadzące działalność z sekcji górnictwo i wydobywanie oraz działalność związana z kulturą, rozrywką i rekreacją. 6. Do końca 2018 r. z możliwości dofinansowania szkoleń chciałoby skorzystać 12046 podmiotów (32,4%). Największy udział pracodawców, którzy chcieliby skorzystać z pomocy odnotowano w powiecie rypińskim 312 podmiotów, tj. 43,4% ogółu podmiotów z powiatu, radziejowskim 246 (41,6%) oraz inowrocławskim 1053 (41,0%). Najmniej zainteresowani 5

byli pracodawcy z powiat grudziądzkiego 70 (16,3%) i brodnickiego 205 (20,0%). Największy udział zainteresowanych KFS podmiotów wystąpił w sekcji PKD administracja publiczna i obrona narodowa 269 podmiotów, tj. 57,0% ogółu podmiotów z tej sekcji, następnie pozostała działalność usługowa 836 (55,0%) oraz zakwaterowanie i gastronomia 393 (50,3%). Najmniejszy w sekcji PKD informacja i komunikacja 112 (17,4%). a/ bieżące potrzeby szkoleniowe, które miałyby być dofinansowane z KFS. Pracodawcy wskazali 10889 takich szkoleń, co stanowiło 58,1% ogółu bieżących potrzeb szkoleniowych. W powiatach: rypińskim, mogileńskim i toruńskim odnotowano największy udział szkoleń, które miałyby być finansowane ze środków KFS (odpowiednio: 80,% bieżących potrzeb szkoleniowych w powiecie, 71,1% oraz 69,4%). Najwięcej szkoleń dotyczyło następującego zakresu: prawne 1064 szkoleń, tj. 9,8% ogółu szkoleń bieżących, które miałyby być finansowane z KFS, następnie podatkowe i księgowe 876 (8,0%), sprzedaż i marketing 845 (7,8%), logistyka, transport, w tym kursy prawa jazdy 805 (7,4%), opieka zdrowotna i terapia 786 (7,2%), informatyczne 719 (6,6%) oraz technika, mechanika, naprawa i konserwacja 705 (6,5%). Jeśli chodzi o tematykę szkolenia, to najwięcej dotyczyło obsługi wózka widłowego i języka angielskiego. b/ średniookresowe potrzeby szkoleniowe, które miałyby być dofinansowane z KFS. Pracodawcy wskazali 6832 takich szkoleń, co stanowiło 69,1% ogółu średniookresowych potrzeb szkoleniowych. W powiatach: włocławski i golubsko-dobrzyńskim udział szkoleń średniookresowych, które miałyby być dofinansowane ze środków KFS wynosił 100%. Wysoki udział odnotowano również w powiecie toruńskim 92,3% oraz inowrocławskim 88,1%. Najwięcej szkoleń dotyczyło następującego zakresu: logistyka, transport, w tym kursy prawa jazdy 709 tj. 10,4% ogółu średniookresowych potrzeb szkoleniowych, które miałyby być finansowane z KFS, prawne 670 (9,8%), opieka zdrowotna i terapia 634 (9,3%), sprzedaż i marketing 620 (9,1%). Jeśli chodzi o tematykę szkolenia, to najwięcej dotyczyło obsługi wózka widłowego oraz technik sprzedaży. c/ trwałe potrzeby szkoleniowe, które miałyby być dofinansowane z KFS. Pracodawcy wskazali 5001 takich szkoleń, co stanowiło 56,1% ogółu trwałych potrzeb szkoleniowych. W powiatach: sępoleńskim, bydgoskim i aleksandrowskim odnotowano największy udział szkoleń, które miałyby być finansowane ze środków KFS (odpowiednio: 90,6%, 85,0% oraz 74,6%). Najwięcej szkoleń dotyczyło następującego zakresu: prawne 777 szkoleń, tj. 15,5% ogółu szkoleń trwałych. Które miałyby być finansowane z KFS, sprzedaż i marketing 418 (8,4%), opieka zdrowotna i terapia 315 (7,0%). Jeśli chodzi o tematykę szkolenia, to najwięcej dotyczyło technik sprzedaży i prawa podatkowego. 6

IV. Spis tabel Tab 1. Podmioty wskazujące na problemy rekrutacyjne według powiatów i sekcji PKD 10 Tab 2 Zawody, które powodują największe trudności rekrutacyjne 11 Tab 3. Powody problemów rekrutacyjnych według sekcji PKD pracodawcy 19 Tab 4. Podmioty, które nie prowadziły rekrutacji według powiatów i sekcji PKD 20 Tab 5. Podmioty według zmian w zatrudnieniu do końca 2018 r. 21 Tab 6. Podmioty według kierunków zmian w zatrudnieniu do końca 2018 r. według powiatów 22 i sekcji PKD Tab 7. Liczba osób planowanych do zatrudnienia według powiatów i wielkich grup zawodów 25 Tab 8. Liczba osób planowanych do zatrudnienia do końca 2018 r. według zawodów 26 Tab 9. Liczba osób planowanych do zatrudnienia do końca 2018 r. według zawodów i powiatów 33 Tab 10. Liczba osób planowanych do zatrudnienia do końca 2018 r. według sekcji PKD i powiatów 40 Tab 11. Liczba podmiotów deklarujących zwiększenie zatrudnienia do 2018 r. według zawodów 41 i powiatów Tab 12. Liczba podmiotów deklarujących zwiększenie zatrudnienia do 2018 r. według sekcji PKD 49 i powiatów Tab 13. Liczba podmiotów deklarujących zwiększenie zatrudnienia wg sekcji PKD i wielkich grup 50 zwodów Tab 14. Planowane zwiększenie zatrudnienia do końca 2018 r. według zawodów oraz wymaganych 51 kompetencji i umiejętności (wskazania) Tab 15. Bieżące potrzeby szkoleniowe według typów szkolenia 76 Tab 16. Bieżące potrzeby szkoleniowe. Liczba osób do przeszkolenia według klasy wielkości podmiotu 76 Tab 17. Bieżące potrzeby szkoleniowe według tematów szkoleń i liczby uczestników 77 Tab 18. Bieżące potrzeby szkoleniowe według typów szkoleń i powiatów 94 Tab 19. Liczba uczestników bieżących potrzeb szkoleniowych według tematów szkoleń i powiatów 95 Tab 20. Bieżące potrzeby szkoleniowe według typu szkolenia i powiatów 115 Tab 21. Bieżące potrzeby szkoleniowe, których powodem są deficyty w kwalifikacjach 116 i umiejętnościach pracowników według typu szkolenia Tab 22. Bieżące potrzeby szkoleniowe, których powodem są deficyty w kwalifikacjach 117 i umiejętnościach pracowników według tematu szkolenia Tab 23. Bieżące potrzeby szkoleniowe, których powodem są deficyty w kwalifikacjach 123 i umiejętnościach pracowników według typu szkolenia i powiatów Tab 24. Bieżące potrzeby szkoleniowe, których powodem są deficyty w kwalifikacjach 124 i umiejętnościach pracowników według powiatów i typów szkoleń Tab 25. Bieżące potrzeby szkoleniowe, których powodem są deficyty w kwalifikacjach 125 i umiejętnościach pracowników według powiatów i wielkości podmiotów Tab 26. Szkolenia bieżące, których powodem jest uzupełnienie kwalifikacji i umiejętności 126 Tab 27. Szkolenia bieżące, których powodem jest uzupełnienie kwalifikacji i umiejętności 127 Tab 28. Szkolenia bieżące, których powodem jest uzupełnienie kwalifikacji i umiejętności według 141 powiatów i typów szkoleń Tab 29. Szkolenia bieżące, których powodem jest uzupełnienie kwalifikacji i umiejętności według 142 powiatów i sekcji PKD Tab 30. Szkolenia bieżące, których powodem jest uzupełnienie kwalifikacji i umiejętności według 143 powiatów i wielkości podmiotów Tab 31. Średniookresowe potrzeby szkoleniowe według liczby osób i podmiotów 144 Tab 32. Średniookresowe potrzeby szkoleniowe według typów szkoleń i liczby osób 145 Tab 33. Liczba osób planowanych do przeszkolenia w ramach średniookresowych potrzeb 146 szkoleniowych według typu szkolenia i powiatów Tab 34. Liczba osób planowanych do przeszkolenia w ramach średniookresowych potrzeb 147 7

szkoleniowych według tematów szkoleń Tab 35. Liczba osób planowanych do przeszkolenia w ramach średniookresowych potrzeb 158 szkoleniowych według tematów szkoleń i powiatów Tab 36. Podmioty wskazujące na potrzebę średniookresowych szkoleń według tematów szkoleń 171 i powiatów Tab 37. Liczba osób planowanych do przeszkolenia w ramach nowych/rozwojowych 184 średniookresowych potrzeb szkoleniowych według typu szkoleń Tab 38. Liczba osób planowanych do przeszkolenia w ramach nowych/rozwojowych 185 średniookresowych potrzeb szkoleniowych według tematu szkolenia Tab 39. Podmioty deklarujące potrzebę nie nowych/rozwojowych średniookresowych szkoleń 190 według powiatów Tab 40. Liczba osób planowanych do przeszkolenia w ramach nie nowych/rozwojowych 191 średniookresowych potrzeb szkoleniowych według typu szkolenia Tab 41. Liczba osób planowanych do przeszkolenia w ramach nie nowych/rozwojowych 192 średniookresowych potrzeb szkoleniowych według tematu szkolenia Tab 42. Podmioty z trwałymi potrzebami szkoleniowymi według typu szkolenia i powiatów 200 Tab 43. Podmioty z trwałymi potrzebami szkoleniowymi według sekcji PKD podmiotu i typu szkolenia 201 Tab 44. Podmioty z trwałymi potrzebami szkoleniowymi według tematu szkolenia 202 Tab 45. Podmioty z trwałymi potrzebami szkoleniowymi według tematu szkolenia i powiatów 212 Tab 46. Podmioty z trwałymi potrzebami szkoleniowymi, które korzystały i nie korzystały 223 ze środków KFS według powiatów Tab 47. Podmioty z trwałymi potrzebami szkoleniowymi, które skorzystały z KFS a problemy 223 rekrutacyjne Tab 48. Podmioty z trwałymi potrzebami szkoleniowymi, które korzystały ze środków KFS według 225 typu szkolenia Tab 49. Podmioty z trwałymi potrzebami szkoleniowymi, które korzystały ze środków KFS według 226 tematu szkolenia Tab 50. Podmioty z trwałymi potrzebami szkoleniowymi wg deklaracji chęci skorzystania 229 ze środków KFS Tab 51. Podmioty, które skorzystały ze środków KFS z trwałymi potrzebami szkoleniowymi według 229 deklaracji chęci skorzystania ze środków KFS w przyszłości według powiatów Tab 52. Podmioty z trwałymi potrzebami szkoleniowymi, które nie korzystały ze środków KFS według 230 deklaracji chęci korzystania ze wsparcia w przyszłości i problemów rekrutacyjnych Tab 53. Podmioty, które korzystały i nie korzystały ze wsparcia KFS według powiatów 231 Tab 54. Podmioty, które korzystały i nie korzystały ze wsparcia KFS według sekcji PKD 232 Tab 55. Podmioty zainteresowane i nie zainteresowane korzystaniem ze wsparcia KFS w przyszłości 233 Tab 56. Podmioty zainteresowane korzystaniem ze środków KFS w przyszłości wg powiatów i sekcji 234 PKD Tab 57. Liczba szkoleń mających na celu zaspokojenie bieżących potrzeb szkoleniowych, które 235 miałyby być dofinansowane ze środków KFS według powiatów Tab 58. Liczba szkoleń mających na celu zaspokojenie bieżących potrzeb szkoleniowych, które 236 miałyby być dofinansowane ze środków KFS według sekcji PKD Tab 59. Tematyka szkoleń mających na celu zaspokojenie bieżących potrzeb szkoleniowych, które 237 miałyby być dofinansowane ze środków KFS Tab 60. Liczba szkoleń mających na celu zaspokojenie bieżących potrzeb szkoleniowych, które 248 miałyby być dofinansowane ze środków KFS według typu szkolenia i powiatów Tab 61. Liczba szkoleń mających na celu zaspokojenie średniookresowych potrzeb szkoleniowych, 250 które miałyby być dofinansowane ze środków KFS według powiatów Tab 62 Liczba szkoleń mających na celu zaspokojenie średniookresowych potrzeb szkoleniowych, 251 8

które miałyby być dofinansowane ze środków KFS według sekcji PKD Tab 63. Liczba szkoleń mających na celu zaspokojenie średniookresowych potrzeb szkoleniowych, które miałyby być dofinansowane ze środków KFS według typu szkolenia Tab 64. Tematyka szkoleń mających na celu zaspokojenie średniookresowych potrzeb szkoleniowych, które miałyby być dofinansowane ze środków KFS według tematu szkolenia Tab 65. Liczba szkoleń mających na celu zaspokojenie średniookresowych potrzeb szkoleniowych, które miałyby być dofinansowane ze środków KFS według typu szkolenia i powiatów Tab 66. Liczba szkoleń mających na celu zaspokojenie trwałych potrzeb szkoleniowych, które miałyby być dofinansowane ze środków KFS według powiatów Tab 67. Liczba szkoleń mających na celu zaspokojenie trwałych potrzeb szkoleniowych, które miałyby być dofinansowane ze środków KFS według sekcji PKD Tab 68. Liczba szkoleń mających na celu zaspokojenie trwałych potrzeb szkoleniowych, które miałyby być dofinansowane ze środków KFS według typu szkolenia Tab 69. Liczba szkoleń mających na celu zaspokojenie trwałych potrzeb szkoleniowych, które miałyby być dofinansowane ze środków KFS według typu szkolenia i powiatów Tab 70. Tematyka szkoleń mających na celu zaspokojenie trwałych potrzeb szkoleniowych, które miałyby być dofinansowane ze środków KFS według tematu szkolenia 252 253 260 262 263 264 265 267 9

Tab 1. Podmioty wskazujące na problemy rekrutacyjne według powiatów i sekcji PKD Powiat aleksandrowski brodnicki bydgoski chełmiński golubsko-dobrzyński grudziądzki inowrocławski lipnowski mogileński nakielski radziejowski rypiński sępoleński świecki toruński tucholski wąbrzeski włocławski żniński m. Bydgoszcz m. Grudziądz m. Toruń m. Włocławek Razem Lp. Sekcja PKD 1 Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo 13 0 0 0 0 0 67 14 13 0 14 0 0 0 34 26 0 0 0 0 0 0 0 181 2 Przetwórstwo przemysłowe 1 80 250 41 28 15 52 29 79 53 42 41 16 68 155 34 14 29 51 423 46 181 157 1885 3 Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz, parę wodną, gorącą wodę 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 8 0 0 0 28 0 0 0 0 0 36 4 Dostawa wody 0 10 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 22 0 0 0 0 0 24 0 1 0 57 5 Budownictwo 39 48 234 15 14 15 145 38 13 39 0 39 16 91 78 0 14 56 37 421 40 139 104 1635 6 Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych 26 84 104 30 70 30 168 56 60 78 42 26 48 71 52 65 29 84 98 521 99 228 260 2329 7 Transport i gospodarka magazynowa 0 0 104 0 9 0 72 14 0 14 0 0 0 13 26 26 14 14 85 197 27 71 1 687 8 Działalność związana z zakwaterowaniem i usługami gastronomicznymi 26 0 0 15 0 0 0 0 0 0 14 0 16 13 13 0 0 28 28 75 13 0 78 319 9 Informacja i komunikacja 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 75 0 46 0 121 10 Działalność finansowa i ubezpieczeniowa 0 0 0 15 0 0 0 0 0 0 0 0 0 13 0 0 0 0 0 51 13 23 0 115 11 Działalność związana z obsługą rynku nieruchomości 0 0 0 0 0 0 0 28 13 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 50 1 0 0 92 12 Działalność profesjonalna, naukowa i techniczna 13 12 26 0 0 0 0 0 0 0 0 0 16 0 26 0 0 0 0 250 1 139 26 509 13 Działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca 0 0 52 0 0 0 0 0 0 0 0 13 0 0 0 0 0 0 0 200 39 3 27 334 14 Administracja publiczna i obrona narodowa 0 0 0 15 0 0 24 9 0 0 0 13 16 0 0 13 28 0 0 6 8 24 1 157 15 Edukacja 13 12 26 0 0 0 0 14 0 0 14 0 0 0 13 0 0 0 0 96 0 23 21 232 16 Opieka zdrowotna i pomoc społeczna 2 1 25 14 1 0 24 1 1 0 0 13 0 1 12 1 0 13 1 25 25 67 2 229 17 Działalnośc związana z kulturą, rozrywką i rekreacją 0 0 0 0 0 0 0 0 0 13 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 23 0 36 18 Pozostała działalność usługowa 13 0 26 30 0 0 0 0 13 0 0 0 0 13 26 0 0 0 0 0 0 69 104 294 Ogółem 146 247 847 175 122 60 552 203 192 197 126 145 128 313 435 165 99 252 300 2414 312 1037 781 9248 10

Tab 2. Zawody, które powodują największe trudności rekrutacyjne Kod zawodu Nazwa zawodu Liczba wskazań 522301 Sprzedawca 37 833203 Kierowca samochodu ciężarowego 28 711202 Murarz 23 512001 Kucharz 19 721204 Spawacz 17 723103 Mechanik pojazdów samochodowych 17 332203 Przedstawiciel handlowy 16 751204 Piekarz 16 432103 Magazynier 14 722204 Ślusarz 14 522304 Sprzedawca w branży spożywczej 12 832202 Kierowca samochodu dostawczego 12 722314 Tokarz w metalu 10 711501 Cieśla 9 741103 Elektryk 9 833202 Kierowca ciagnika siodłowego 9 931301 Pomocniczy robotnik budowlany 9 222101 Pielęgniarka 8 751201 Cukiernik 8 815301 Szwaczka maszynowa 8 833101 Kierowca autobusu 8 225101 Lekarz weterynarii 7 331301 Księgowy 7 513101 Kelner 7 712101 Dekarz 7 713102 Malarz budowlany 7 722313 Tokarz/frezer obrabiarek sterowanych numerycznie 7 234201 Nauczyciel przedszkola 6 711503 Stolarz budowlany 6 911207 Sprzątaczka biurowa 6 251401 Programista aplikacji 5 514101 Fryzjer 5 711204 Murarz-tynkarz 5 712202 Glazurnik 5 722301 Frezer 5 723105 Mechanik samochodów osobowych 5 751105 Rzeźnik-wedliniarz 5 752205 Stolarz 5 752208 Stolarz meblowy 5 753402 Tapicer 5 834401 Kierowca operator wózków jezdniowych (widłowych) 5 221101 Lekarz 4 332101 Agent ubezpieczeniowy 4 522303 Sprzedawca w branży przemysłowej 4 711502 Cieśla szalunkowy 4 712601 Hydraulik 4 722308 Operator obrabiarek sterowanych numerycznie 4 11

Kod zawodu Nazwa zawodu Liczba wskazań 741101 Elektromonter instalacji elektrycznych 4 741201 Elektromechanik 4 753303 Szwaczka ręczna 4 214931 Technolog-programista obrabiarek 3 221202 Lekarz- specjalista anestezjologii i intensywnej terapii 3 221236 Lekarz- specjalista medycyny rodzinnej 3 221256 Lekarz-specjalista psychiatrii 3 242211 Inspektor nadzoru budowlanego 3 251902 Specjalista zastosowań informatyki 3 311408 Technik elektronik 3 311504 Technik mechanik 3 311937 Kontroler jakości wyrobów przemysłowych 3 343203 Florysta 3 522302 Sprzedawca branży mięsnej 3 524502 Sprzedawca w stacji paliw 3 541315 Technik ochrony fizycznej osób i mienia 3 711402 Betoniarz-zbrojarz 3 712612 Monter sieci wodnych i kanalizacyjnych 3 712703 Monter/konserwator instalacji wentylacyjnych i klimatyacyjnych 3 713203 Lakiernik samochodowy 3 721102 Formierz odlewnik 3 721290 Pozostali spawacze i pokrewni 3 722312 Szlifierz metali 3 723101 Mechanik autobusów 3 742114 Monter mechatronik 3 751104 Rozbieracz-wykrawacz 3 753105 Krawiec 3 814104 Wulkanizator 3 814208 Operator wtryskarki 3 814209 Operator maszyn i urządzeń do przetwórstwa tworzyw sztucznych 3 832201 Kierowca mechanik 3 834202 Operator maszyn drogowych 3 834206 Operator koparko-ładowarki 3 932101 Pakowacz ręczny 3 941201 Pomoc kuchenna 3 214202 Inżynier budownictwa - budownictwo ogólne 2 214903 Inżynier automatyki i robotyki 2 216602 Grafik komputerowy multimediów 2 221244 Lekarz-specjalista neurologii 2 221254 Lekarz-specjalista pediatrii 2 242109 Specjalista do spraw pozyskiwania funduszy (fundraiser) 2 242403 Specjalista ds. szkoleń 2 243305 Specjalista do spraw sprzedaży 2 311501 Diagnosta uprawniony do wykonywania badań technicznych pojazdów 2 311909 Technik automatyk 2 12

Kod zawodu Nazwa zawodu Liczba wskazań 314401 Kontroler jakości produktów spożywczych 2 321301 Technik farmaceutyczny 2 343901 Animator kultury 2 441990 Pozostali pracownicy obsługi biura gdzie indziej niesklasyfikowani 2 512090 Pozostali kucharze 2 513202 Barman 2 514202 Kosmetyczka 2 515303 Robotnik gospodarczy 2 522390 Pozostali sprzedawcy sklepowi (ekspedienci) 2 523002 Kasjer handlowy 2 524402 Sprzedawca w stacji paliw 2 524990 Pozostali pracownicy sprzedażyi pokrewni gdzie indziej niesklasyfikowani 2 611306 Ogrodnik terenów zieleni 2 621001 Drwal/pilarz drzew 2 711404 Zbrojarz 2 711903 Monter rusztowań 2 711990 Pozostali robotnicy budowlani robót stanu surowego i pokrewni gdzie indziej niesklasyfikowani 2 712204 Posadzkarz 2 712303 Tynkarz 2 712603 Monter instalacji gazowych 2 721306 Blacharz samochodowy 2 721401 Monter bram 2 722205 Ślusarz galanterii metalowej 2 722303 Operator maszyn do obróbki skrawaniem 2 723307 Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych 2 732201 Drukarz s 2 732204 Maszynista maszyn fleksograficznych 2 741104 Elektryk budowlany 2 741203 Elektromechanik pojazdów samochodowych 2 751107 Wędliniarz 2 753201 Konstruktor odzieży 2 753403 Tapicer meblowy 2 812104 Operator maszyn do produkcji drutów i prętów 2 812190 Pozostali operatozry maszyn i urządzeń do produkcji i przetwórstwa mebli 2 814205 Operator urządzeń do cięcia folii i płyt 2 814206 Operator urządzeń do formowania wyrobów z tworzyw sztucznych 2 814303 Operator maszyn do produkcji papierowych artukułów piśmiennych 2 821303 Monter elektroniki samochodowej 2 821304 Monter podzespołów i zespołów elektronicznych 2 821902 Monter mebli 2 834105 Operator maszyn leśnych s 2 834204 Opetaror sprzętu ciężkiego 2 13

Kod zawodu Nazwa zawodu Liczba wskazań 834205 Operator koparki 2 834390 Pozostali maszyniści i operatorzy maszyn i urządzeń dźwigowo-transportowych i pokrewni 2 933304 Robotnik magazynowy 2 962990 Pozostali pracownicy wykonujący prace proste gdzie indziej niesklasyfikowani 2 121302 Kierownik do spraw strategii i planowania 1 132103 Kierownik produkcji w przemyśle 1 132301 Kierownik budowy 1 211403 Geolog 1 213105 Biolog 1 213207 Inżynier zootechniki 1 214102 Inżynier organizacji i planowania produkcji 1 214210 Rzeczoznawca budowlany 1 214290 Pozostali inżynierowie budownictwa 1 214303 Inżynier inżynierii środowiska - instalacje sanitarne 1 214405 Inżynier mechanik-mechanika precyzyjna 1 214407 Inżynier mechanik-technologia mechaniczna 1 214901 Audytor energetyczny 1 214902 Inspektor dozoru technicznego 1 214906 Inżynier energetyki 1 215201 Inżynier elektronik 1 215303 Inżynier teleinformatyk 1 216101 Architekt 1 216401 Inżynier ruchu drogowego 1 216507 Inżynier geodeta-kataster i gospodarka nieruchomościami 1 216690 Pozostali projektanci grafiki imultimediów 1 221102 Lekarz ze specjalizacją I stopnia 1 221214 Lekarz-specjalista chorób wewnętrznych 1 221230 Lekarz-specjalista kardiologii 1 221235 Lekarz-specjalista medycyny ratunkowej 1 222205 Pielęgniarka-specjalista pielęgniarstwa epidemiologicznego 1 222218 Pielęgniarka-specjalista pielęgniarstwa rodzinnego 1 222290 Pozostałe pielęgniarki z tytułem specjalisty 1 223101 Położna 1 223206 Położna-specjlista pielęgniarstwa rodzinnego 1 228203 Farmaceuta-specjalista farmacji aptecznej 1 229201 Fizjoterapeuta 1 229402 Logopeda 1 229501 Optometrysta 1 229903 Kosmetolog 1 229906 Specjalista psychoterapii uzależnień 1 233005 Nauczyciel geografii 1 233020 Nauczyciel religii 1 234104 Nauczyciel języka obcego w szkole podstawowej 1 235205 Nauczyciel upośledzonych umysłowo (oligofrenopedagog) 1 235919 Pedagog specjalny 1 14

Kod zawodu Nazwa zawodu Liczba wskazań 235921 Pedagog 1 241102 Specjalista do spraw controllingu 1 241304 Specjalista bankowości 1 242102 Koordynator projektów unijnych 1 242204 Audytor/kontroler 1 242225 Specjalista do spraw zamówień publicznych 1 242304 Doradca zawodowy 1 242307 Specjalista ds. kadr 1 242309 Specjalista do spraw rekrutacji pracowników 1 243106 Specjalista do spraw marketingu i handlu 1 243302 Opiekun klienta 1 243304 Specjalista do spraw kluczowych klientów (key account manager) 1 244003 Zarządca nieruchomości 1 251290 Pozostali specjaliści do spraw rozwoju systemów informatycznych 1 252101 Administrator baz danych 1 263401 Psycholog 1 264304 Tłumacz 1 265501 Aktor 1 311201 Kosztorysant budowlany 1 311204 Technik budownictwa 1 311303 Technik elektryk 1 311403 Instalator systemów alarmowych przeciwkradzieżowych 1 311508 Technik mechanik maszyn i urządzeń 1 311511 Technik mechanik urządzeń przemysłowych 1 311705 Technik odlewnik s 1 312206 Mistrz produkcji w przemyśle metalurgicznym 1 312390 Pozostali mistrzowie produkcji w budownictwie 1 314204 Technik hodowca zwierząt 1 325902 Higienistka szkolna 1 325903 Instruktor terapii uzależnień 1 325907 Terapeuta zajęciowy s 1 331490 Pozostały średni personel do spraw statystyki i dziedzin pokrewnych 1 332104 Broker ubezpieczeniowy 1 332202 Pracownik centrum elektronicznej obsługi klienta 1 333301 Pośrednik pracy 1 341102 Sekretarka notarialna 1 341103 Sekretarz sądowy 1 341202 Opiekun osoby starszej 1 342303 Instruktor jazdy konnej 1 343290 Pozostali plastycy, dekoratorzy wnętrz i pokrewni 1 351203 Technik informatyk 1 411004 Technik prac biurowych 1 411090 Pozostali pracownicy obsługi biurowej 1 421104 Kasjer walutowy 1 15

Kod zawodu Nazwa zawodu Liczba wskazań Pracownik centrum obsługi telefinicznej (pracownik call 422201 center) 1 422502 Pracownik informacji turystycznej 1 422602 Recepcjonista 1 422702 Tteleankieter 1 514105 Ttechnik usług fryzjerskich 1 515190 Pozostali pracownicy obsługi technicznej biur, hoteli i innych obiektów 1 516390 Pozostali pracownicy zakładów pogrzebowych 1 524902 Doradca klienta 1 541307 Pracownik ochrony fizycznej 1 541390 Pozostali pracownicy ochrony osób i mienia 1 612102 Hodowca bydła 1 711102 Monter konstrukcji budowlanych 1 711190 Pozostali monterzy konstrukcji budowalanych i konserwatorzy budynków 1 711301 Kamieniarz 1 711401 Betoniarz 1 711590 Pozostali cieśle i stolarze budowlani 1 711701 Monter budownictwa wodnego 1 711902 Monter reklam 1 712290 Pozostali posadzkarze, parkieciarze i glazurnicy 1 712301 Monter ociepleń budynków 1 712501 Monter/składacz okien 1 712506 Monter szkła budowlanego 1 712604 Monter instalacji i urządzeń sanitarnych 1 712616 Monter sieci, instalacji i urządzeń sanitarnych s 1 712701 Mechanik urządzeń chłodniczych 1 712702 Mechanik urządzeń klimatyzacyjnych 1 712905 Monter zabudowy i robót wykończeniowych w budownictwie 1 712990 Pozostali robotnicybudowlani robót wykończeniowychi pokrewni gdzie indziej nieskasyfikowani 1 713101 Malarz-tapeciarz 1 713190 Pozostali malarze i pokrewni 1 713201 Lakiernik 1 713207 Malarz-lakiernik konstrukcji i wyrobów metalowych 1 721203 Operator zgrzewarek 1 721302 Blacharz budowlany 1 722206 Ślusarz narzędziowy 1 722306 Operator maszyn i urządzeń do produkcji opakowań blaszanych 1 722490 Pozostali szlifierze narzędzi i polerowacze metali 1 723104 Mechanik samochodów ciężarowych 1 723202 Mechanik silników lotniczych 1 723304 Mechanik maszyn i urządzeń do obróbki metali 1 723310 Mechanik-monter maszyn i urządzeń 1 16

Kod zawodu Nazwa zawodu Liczba wskazań Pozostali mechanicy maszyn i urządzeń rolniczych i 723390 przemysłowych 1 731602 Galwanizer 1 732108 Operator DTP 1 732205 Maszynista maszyn offestowych 1 741208 Elektromonter/konserwator urządzeń dźwignicowych 1 741216 Elektromonter taboru szynowego 1 742102 Monter-elektronik 1 742108 Monter -elektronik- naprawa sprzetu audiowizualnego 1 742113 Monter/konserwator urządzeń zabezpieczeń technicznych osób i mienia 1 742203 Monter sieci telekomunikacyjnych 1 751101 Garmażer 1 751103 Przetwórca ryb 1 751190 Pozostali masarze, robotnicy w przetwórstwie ryb i pokrewni 1 751202 Dekorator wyrobów cukierniczych 1 752290 Pozostali stolarze meblowi i pokrewni 1 752308 Szlifierz materiałów drzewnych 1 753202 Krojczy 1 753390 Pozostałe szwaczki, hafciarki i pokrewni 1 753490 Pozostali tapicerzy i pokrewni 1 753702 Kaletnik 1 753703 Rymarz 1 754301 Klasyfikator wyrobów przemysłowych 1 754990 Pozostali robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy gdzie indziej niesklasyfikowani 1 811407 Operator urządzeń wytwórczych mieszanek betonowych 1 812102 Hartownik 1 812107 Operator maszyn i urządzeń odlewniczych s 1 812120 Wytapiacz stali, surówki i żelazostopów 1 814290 Pozostali operatorzy maszyn do produkcji wyrobów z tworzyw sztucznych 1 814305 Operator maszyn do produkcji papieru i tektury falistej 1 815204 Operator maszyn w przemyśle włokienniczym s 1 815605 Obuwnik przemysłowy 1 815902 Operator maszyn tapicerskich 1 816011 Operator urządzeń do produkcji pasz 1 816015 Operator urządzeń do produkcji tłuszczów roślinnych 1 816018 Operator urządzeń do produkcji wyrobów mleczarskich 1 816021 Operator urządzeń do przerobu ziarna zbóż 1 816028 Operator urządzeń do przetwórstwa mięsa 1 816029 Operator urządzeń do przetwórstwa owocowo-warzywnego 1 817206 Operator spajarek okleiny i łuszczki 1 817210 Pilarz 1 817290 Pozostali operatorzy maszyn i urządzeń do obróki drewna 1 818204 Palacz gazowych kotłów centralnego ogrzewania 1 17

Kod zawodu Nazwa zawodu Liczba wskazań 818206 Palacz kotłów parowych 1 818303 Operator urządzeń pakujących 1 818990 Pozostali operatorzy innyhc maszyn i urządzeń przetwórczych gdzie indziej niesklasyfikowani 1 821107 Monter obrabiarek 1 821110 Monter silników spalinowych 1 821203 Monter elektrycznych przyrządów pomiarowych 1 821901 Konfekcjoner wyrobów gumowych 1 821904 Monter wyrobów tekstylnych, z tektury i pokrewnych materiałów 1 821905 Monter wyrobów z drewna 1 831102 Kierowca lokomotywy spalinowej 1 832203 Kierowca samochodu osobowego 1 833201 Kierowca autocysterny 1 834101 Kierowca ciagnika rolniczego 1 834108 Operator nasiębiernych ciągników zrywkowych 1 834207 Operator ładowarki 1 834208 Operator spycharki 1 834290 Pozostali operatorzy sprzętu do robót ziemnych i urządzeń pokrewnych 1 834317 Operator żurawia wieżowego 1 911203 Pokojowa 1 921201 Pomocniczy robotnik w hodowli zwierząt 1 931205 Pomocniczy robotnik drogowy 1 932911 Pomocniczy robotnik w przemyśle przetwórczym 1 932990 Pozostali robotnicy wykonujący prace proste w przemyśle 1 933390 Pozostali robotnicy pracujący przy przeładunku towarów 1 951003 Rozlepiacz afiszy 1 961201 Sortowacz surowców wtórnych 1 962103 Dostawca potraw 1 962906 Woźny 1 Brak danych ogółem 20 878 18

Tab 3. Powody problemów rekrutacyjnych według sekcji PKD pracodawcy Lp. sekcja PKD Brak kandydatów o wymaganych kwalifikacjach Brak kandydatów z odpowiednia wiedzą zawodową i dośiawdczeniem Brak kandydatów z odpowiednimi urawnieniami Zbyt wysokie oczekiwania kandydatów Brak zgłoszeń (odpowiedzi na ofertę) Brak zainteresowania podjęciem pracy 1 Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo 77 72 69 0 58 14 2 Przetwórstwo przemysłowe 1122 876 306 453 637 443 3 Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię 28 28 0 8 64 elektryczną, gaz, parę wodną, gorącą wodę 4 Dostawa wody 25 35 23 10 12 22 5 Budownictwo 949 726 252 413 352 223 6 Handel hurtowy i detaliczny; naprawa 1054 939 268 658 665 414 pojazdów samochodowych 7 Transport i gospodarka magazynowa 425 254 229 192 171 107 8 Działalność związana z zakwaterowaniem i 150 121 41 54 146 57 usługami gastronomicznymi 9 Informacja i komunikacja 48 71 0 23 25 10 Działalność finansowa i ubezpieczeniowa 64 49 0 0 37 53 11 Działalność związana z obsługą rynku 52 52 26 0 14 28 nieruchomości 12 Działalność profesjonalna, naukowa i 261 312 77 85 62 62 techniczna 13 Działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca 117 89 15 102 104 127 14 Administracja publiczna i obrona narodowa 50 45 17 71 35 1 15 Edukacja 147 105 0 100 40 218 16 Opieka zdrowotna i pomoc społeczna 142 107 65 47 52 392 17 Działalność związana z kulturą, rozrywką i rekreacją 13 0 0 0 13 23 18 Pozostała działalność usługowa 136 212 61 49 26 15 Ogółem 4860 4093 1449 2265 2424 1614 19

Tab 4. Podmioty, które nie prowadziły rekrutacji według powiatów i sekcji PKD Powiat aleksandrowski brodnicki bydgoski chełmiński golubsko-dobrzyński grudziądzki inowrocławski lipnowski mogileński nakielski radziejowski rypiński sępoleński świecki toruński tucholski wąbrzeski włocławski żniński m. Bydgoszcz m. Grudziądz m.toruń m. Włocławek Razem Lp. Sekcja PKD 1 Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo 0 0 0 15 0 0 48 14 0 13 0 0 64 0 26 13 0 0 28 0 0 0 0 221 2 Górnictwo i wydobywanie 0 0 7 0 0 0 7 0 7 0 0 0 0 0 7 0 0 14 0 0 0 0 0 42 3 Przetwórstwo przemysłowe 0 36 52 30 0 45 145 14 13 39 14 0 16 78 52 26 0 84 56 377 39 162 52 1330 4 Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz, parę wodną, goracą wodę 0 0 0 0 14 0 0 14 0 0 0 0 0 13 0 0 0 0 0 1 0 23 1 66 5 Dostawa wody 0 0 0 0 12 0 22 12 0 0 12 22 0 11 11 11 0 12 0 23 0 0 0 148 6 Budownictwo 26 36 26 30 0 15 48 56 52 26 0 26 16 39 52 39 28 56 42 220 13 115 104 1065 7 Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych 117 132 286 45 140 60 217 70 39 104 112 65 32 182 130 26 42 126 70 850 195 341 416 3797 8 Transport i gospodarka magazynowa 26 12 26 30 0 0 24 28 13 13 0 26 0 0 39 26 0 28 14 50 0 0 0 355 9 Działalność związana z zakwaterowaniem i usługami gastronomicznymi 13 0 0 15 0 0 0 0 13 0 0 13 0 13 39 0 0 0 0 0 26 64 0 196 10 Informacja i komunikacja 0 0 26 0 0 0 0 0 0 0 13 0 0 0 0 0 14 0 200 0 69 0 322 11 Działalność finansowa i ubezpieczeniowa 0 0 26 15 0 0 24 0 0 0 0 0 0 13 0 0 0 14 14 100 13 46 0 265 12 Działalność związana z obsługą rynku nieruchomości 26 0 0 15 0 0 24 14 39 0 42 13 0 13 39 0 14 0 28 125 13 0 26 431 13 Działalność profesjonalna, naukowa i techniczna 13 36 104 15 28 0 72 14 13 65 28 26 0 13 13 26 0 14 0 250 52 185 104 1071 14 Działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 13 0 0 0 14 14 101 0 23 165 15 Administracja publiczna i obrona narodowa 0 0 0 0 14 0 1 0 0 13 0 13 0 21 0 0 0 0 0 1 0 1 0 64 16 Edukacja 13 0 0 15 28 0 24 42 0 47 14 0 0 65 13 39 0 0 0 171 39 0 26 536 17 Opieka zdrowotna i pomoc społeczna 60 22 0 14 13 0 41 13 12 0 0 0 30 0 36 0 0 0 13 120 48 39 50 511 18 Działalność związana z kulturą, rozrywką i rekreacją 26 0 26 15 0 15 0 28 0 13 0 13 16 26 13 0 0 0 14 25 0 23 26 279 19 Pozostała działalność usługowa 13 12 0 15 0 0 72 0 13 26 0 0 16 0 26 13 14 0 28 150 0 87 78 563 Ogółem 333 286 579 269 249 135 769 319 214 359 222 230 190 500 496 219 98 376 321 2764 438 1178 883 11427 20

Tab 5. Podmioty według zmian w zatrudnieniu do końca 2018 r. Zmiany w zatrudnieniu Lp. Powiat utrzymanie brak zmniejszenie obecnego zwiększenie sprecyzowanych Razem stanu planów 1 aleksandrowski 28 615 181 78 902 2 brodnicki 0 624 259 143 1026 3 bydgoski 78 1309 593 313 2293 4 m. Bydgoszcz 226 5016 2091 1634 8967 5 chełmiński 30 458 179 61 728 6 golubsko-dobrzyński 37 450 124 77 688 7 m. Grudziądz 38 937 199 276 1450 8 grudziądzki 45 294 30 60 429 9 inowrocławski 70 1629 453 416 2568 10 lipnowski 56 664 141 121 982 11 mogileński 14 442 173 93 722 12 nakielski 65 783 169 136 1153 13 radziejowski 14 344 127 107 592 14 rypiński 52 439 176 52 719 15 sępoleński 16 365 128 91 600 16 świecki 78 891 252 330 1551 17 m. Toruń 136 2249 1142 618 4145 18 toruński 77 866 375 216 1534 19 tucholski 0 417 114 66 597 20 wąbrzeski 0 354 85 14 453 21 m. Włocławek 105 1531 592 496 2724 22 włocławski 69 761 280 169 1279 23 żniński 14 810 169 113 1106 Ogółem 1248 22248 8032 5680 37208 21

Tab 6. Podmioty według kierunków zmian w zatrudnieniu do końca 2018 r. oraz według powiatów i sekcji PKD Powiat aleksandrowski brodnicki bydgoski chełmiński golubsko-dobrzyński grudziądzki inowrocławski lipnowski mogileński nakielski radziejowski rypiński sępoleński świecki toruński tucholski wąbrzeski włocławski żniński m. Bydgoszcz m. Grudziądz m.toruń m. Włocławek Razem Sekcja PKD A Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo zmniejszenie zatrudnienia 0 0 0 0 0 0 24 0 0 0 14 0 0 0 13 0 0 0 0 1 0 0 0 52 utrzymanie obecnego stanu 26 24 0 0 14 15 68 28 0 13 0 0 48 26 34 65 0 14 28 0 0 0 0 403 zwiększenie zatrudnienia 0 0 0 0 0 0 0 0 13 0 0 0 0 0 26 0 0 0 0 0 0 0 0 39 brak sprecyzowanych planów 0 0 0 15 0 15 24 0 0 13 0 0 16 0 13 0 0 0 0 0 0 0 26 122 B Górnictwo i wydobywanie utrzymanie obecnego stanu 0 7 7 0 0 0 14 0 7 0 0 0 0 0 0 0 0 14 0 0 7 0 0 56 zwiększenie zatrudnienia 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 7 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 7 brak sprecyzowanych planów 0 0 0 0 7 0 7 0 0 0 0 0 0 0 7 0 0 0 0 0 0 0 0 21 C Przetwórstwo przemysłowe zmniejszenie zatrudnienia 0 0 26 0 0 30 24 14 1 13 0 13 0 0 0 0 0 0 0 0 0 46 0 167 utrzymanie obecnego stanu 27 119 152 71 28 15 166 57 79 117 14 66 48 128 211 39 47 136 107 906 102 294 83 3012 zwiększenie zatrudnienia 13 67 204 30 28 15 98 14 66 26 29 14 16 28 116 22 14 43 14 303 23 177 99 1459 brak sprecyzowanych planów 0 12 104 1 0 15 121 14 26 14 14 13 32 65 40 1 14 43 28 179 14 95 53 898 D Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz, parę wodną, goracą wodę zmniejszenie zatrudnienia 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 23 0 23 utrzymanie obecnego stanu 13 0 0 0 14 0 1 0 0 0 0 0 0 21 0 0 0 0 0 26 0 0 1 76 zwiększenie zatrudnienia 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 28 0 0 0 0 0 28 brak sprecyzowanych planów 0 0 0 0 0 0 0 14 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 14 E Dostawa wody zmniejszenie zatrudnienia 0 0 0 0 0 0 22 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 23 utrzymanie obecnego stanu 0 0 19 0 0 0 0 12 0 11 12 22 0 22 22 33 0 24 0 48 0 22 0 247 zwiększenie zatrudnienia 0 0 0 0 12 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 23 0 1 0 36 brak sprecyzowanych planów 0 10 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 22 0 0 0 0 0 0 0 0 0 32 F Budownictwo zmniejszenie zatrudnienia 0 0 0 0 0 0 0 14 0 13 0 0 0 26 13 0 0 14 0 0 0 0 0 80 utrzymanie obecnego stanu 26 60 104 45 23 45 193 71 52 65 14 52 32 65 65 26 42 98 65 441 91 253 130 2058 zwiększenie zatrudnienia 52 24 130 15 42 0 73 42 26 39 0 26 16 91 65 13 14 56 28 275 14 87 52 1180 brak sprecyzowanych planów 13 12 78 15 14 0 24 23 26 13 14 0 0 26 26 26 0 28 14 225 1 24 104 706 G Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych zmniejszenie zatrudnienia 13 0 26 15 14 15 0 14 13 26 0 39 0 39 26 0 0 0 0 125 13 18 78 474 utrzymanie obecnego stanu 195 216 390 135 196 121 337 141 117 208 168 117 64 276 247 52 126 280 224 1495 378 634 676 6793 zwiększenie zatrudnienia 26 108 156 30 28 15 144 28 54 65 56 52 96 80 39 39 15 98 70 501 86 231 234 2251 brak sprecyzowanych planów 39 49 79 15 42 15 120 28 8 27 51 0 27 79 26 13 0 56 56 426 130 179 156 1621 H Transport i gospodarka magazynowa zmniejszenie zatrudnienia 0 0 0 15 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 14 25 0 0 0 54 utrzymanie obecnego stanu 13 36 156 15 23 0 144 70 13 66 14 26 16 39 26 26 28 28 112 122 79 92 2 1146 22

Powiat aleksandrowski brodnicki bydgoski chełmiński golubsko-dobrzyński grudziądzki inowrocławski lipnowski mogileński nakielski radziejowski rypiński sępoleński świecki toruński tucholski wąbrzeski włocławski żniński m. Bydgoszcz m. Grudziądz m.toruń m. Włocławek Razem Sekcja PKD zwiększenie zatrudnienia 26 0 26 0 0 0 72 0 0 0 14 13 0 13 26 26 14 14 14 220 0 71 0 549 brak sprecyzowanych planów 0 12 0 0 0 0 24 28 0 13 0 13 0 26 52 0 0 0 15 0 0 23 0 206 I Działalność związana z zakwaterowaniem i usługami gastronomicznymi utrzymanie obecnego stanu 26 0 0 0 0 15 24 0 13 0 0 13 32 26 26 0 14 14 0 100 13 18 26 360 zwiększenie zatrudnienia 13 0 0 30 0 0 0 14 13 0 14 13 0 0 13 0 0 28 28 50 13 0 52 281 brak sprecyzowanych planów 0 0 0 15 0 0 0 0 0 0 0 13 0 26 13 0 0 14 0 0 13 46 0 140 J Informacja i komunikacja utrzymanie obecnego stanu 13 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 13 0 0 0 0 0 14 0 275 0 69 0 384 zwiększenie zatrudnienia 13 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 25 0 46 0 84 brak sprecyzowanych planów 0 0 26 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 126 0 23 0 175 K Działalność finansowa i ubezpieczeniowa zmniejszenie zatrudnienia 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 14 0 0 0 0 0 14 utrzymanie obecnego stanu 0 1 26 15 0 0 72 0 0 0 14 0 0 13 13 0 0 0 14 125 13 69 0 375 zwiększenie zatrudnienia 0 0 0 15 0 0 0 0 0 13 0 0 0 13 0 0 0 0 0 25 13 46 0 125 brak sprecyzowanych planów 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 13 0 0 0 28 0 26 0 23 0 90 L Działalność związana z obsługą rynku nieruchomości zmniejszenie zatrudnienia 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 1 utrzymanie obecnego stanu 26 0 26 30 28 0 73 42 39 13 28 13 0 26 52 13 14 0 56 176 14 23 52 744 zwiększenie zatrudnienia 0 0 0 15 0 0 0 14 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 50 0 23 0 102 brak sprecyzowanych planów 0 0 0 0 0 0 0 0 13 0 14 0 0 0 13 0 0 0 0 0 0 0 26 66 M Działalność profesjonalna, naukowa i techniczna zmniejszenie zatrudnienia 0 0 0 0 0 0 0 0 0 13 0 0 0 0 0 0 0 14 0 0 0 23 0 50 utrzymanie obecnego stanu 39 60 130 15 42 0 144 56 39 78 28 26 32 26 13 26 0 42 42 351 53 300 182 1724 zwiększenie zatrudnienia 0 12 26 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 39 0 0 0 0 225 0 184 0 486 brak sprecyzowanych planów 13 12 26 0 0 0 48 0 0 1 14 13 16 0 13 13 0 0 0 225 39 139 0 572 N Działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca zmniejszenie zatrudnienia 0 0 26 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 26 0 0 26 78 utrzymanie obecnego stanu 0 0 26 0 14 0 24 0 13 13 0 13 0 13 13 0 0 14 14 220 39 47 26 489 zwiększenie zatrudnienia 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 13 0 0 0 0 0 0 0 50 13 25 1 102 brak sprecyzowanych planów 0 0 0 0 0 0 0 0 0 13 0 0 0 0 0 0 0 0 0 151 0 0 0 164 O Administracja publiczna i obrona narodowa zmniejszenie zatrudnienia 0 0 0 0 14 0 0 0 0 0 0 0 16 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 30 utrzymanie obecnego stanu 13 13 26 15 0 10 21 9 0 8 9 26 0 68 1 34 14 28 23 9 11 3 1 342 zwiększenie zatrudnienia 0 0 0 0 0 0 24 0 0 13 0 13 0 0 0 0 14 0 0 0 0 1 0 65 brak sprecyzowanych planów 0 0 0 0 0 0 1 0 0 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0 6 0 25 1 35 P Edukacja zmniejszenie zatrudnienia 0 0 0 0 9 0 0 14 0 0 0 0 0 13 13 0 0 14 0 25 13 24 0 125 utrzymanie obecnego stanu 60 43 120 15 42 30 139 70 13 120 15 13 0 91 29 78 28 14 0 322 86 70 152 1550 23

Powiat aleksandrowski brodnicki bydgoski chełmiński golubsko-dobrzyński grudziądzki inowrocławski lipnowski mogileński nakielski radziejowski rypiński sępoleński świecki toruński tucholski wąbrzeski włocławski żniński m. Bydgoszcz m. Grudziądz m.toruń m. Włocławek Razem Sekcja PKD zwiększenie zatrudnienia 26 36 0 0 0 0 0 28 0 0 14 13 0 13 39 0 0 0 14 171 0 46 26 426 brak sprecyzowanych planów 0 24 0 0 14 0 0 14 8 26 0 0 0 60 0 13 0 0 0 146 47 0 52 404 Q Opieka zdrowotna i pomoc społeczna zmniejszenie zatrudnienia 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 12 0 0 13 0 24 12 0 1 64 utrzymanie obecnego stanu 60 33 75 42 26 28 41 52 31 19 14 13 45 12 49 12 13 13 13 148 38 112 96 985 zwiększenie zatrudnienia 12 0 25 14 14 0 42 1 1 0 0 12 0 1 12 1 0 13 1 73 24 66 50 362 brak sprecyzowanych planów 0 12 0 0 0 0 23 0 12 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 49 24 18 0 139 R Działalność związana z kulturą, rozrywką i rekreacją utrzymanie obecnego stanu 52 12 52 45 0 0 48 56 0 26 0 26 32 26 26 13 0 28 56 26 0 87 26 637 zwiększenie zatrudnienia 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 14 0 0 0 0 23 0 37 brak sprecyzowanych planów 0 0 0 0 0 15 0 0 0 13 0 0 0 13 0 0 0 0 0 0 8 0 0 49 S Pozostała działalność usługowa zmniejszenie zatrudnienia 13 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 13 utrzymanie obecnego stanu 26 0 0 15 0 15 120 0 26 26 14 0 16 13 39 0 28 0 56 226 13 156 78 867 zwiększenie zatrudnienia 0 12 26 30 0 0 0 0 0 13 0 0 0 13 0 13 0 0 0 100 13 115 78 413 brak sprecyzowanych planów 13 0 0 0 0 0 24 0 0 0 0 0 0 0 13 0 0 0 0 75 0 23 78 226 Ogółem 902 1026 2293 728 688 429 2568 982 722 1153 592 719 600 1551 1534 597 453 1279 1106 8967 1450 4145 2724 37208 24