Regulamin Rekrutacji na rok szkolny 2014/2015 do Publicznej Zasadniczej Szkoły Zawodowej nr 5

Transkrypt

1 Regulamin Rekrutacji na rok szkolny 2014/2015 do Publicznej Zasadniczej Szkoły Zawodowej nr 5 Rozdział I Postanowienia ogólne Regulamin nie dotyczy przyjęcia kandydata do szkoły w trakcie roku szkolnego. W tym przypadku decyzje o przyjęciu do szkoły podejmuje dyrektor szkoły. 2. Regulamin Rekrutacji na rok szkolny 2014/2015 do Publicznej Zasadniczej Szkoły Zawodowej nr 5, zwany dalej Regulaminem, określa ogólne zasady przyjmowania kandydatów do szkoły, tryb postępowania rekrutacyjnego, kryteria naboru, rodzaj dokumentów niezbędnych w postępowaniu rekrutacyjnym. Regulamin stosuje się do kandydatów posiadających orzeczenie o potrzebie kształcenia specjalnego, którzy ubiegają się o przyjęcie do Publicznej Zasadniczej Szkoły Zawodowej nr 5, ze względu na to, że szkoła jest publiczną placówką ogólnodostępną. 3. Rejestracja kandydatów do szkoły odbywa się w drodze elektronicznego naboru. 4. Rekrutacja do szkoły prowadzona jest na wolne miejsca. Informacje o liczbie wolnych miejsc na dany rok szkolny podaje do publicznej wiadomości dyrektor szkoły. Informacja umieszczana jest na stronie oraz w tablicy ogłoszeń w holu głównym do 28 lutego 2014r. 5. Dyrektor szkoły podaje do publicznej wiadomości w formie ogłoszonego komunikatu informacje o terminie rekrutacji, kryteriach, wymaganych dokumentach i warunkach przyjęcia kandydata do szkoły. Komunikat jest publikowany na stronie oraz w tablicy ogłoszeń w holu głównym. 6. Postępowanie rekrutacyjne przeprowadza Komisja Rekrutacyjna, powoływana przez dyrektora szkoły. 7. Szkoła prowadzi nabór w oparciu o zasadę powszechnej dostępności. 8. Postanowienia niniejszego regulaminu dotyczą wniosków, w których wskazano Publiczna Zasadnicza Szkołę Zawodowa nr 5 jako szkołę pierwszego wyboru. Rozdział II Zasady rekrutacji Podstawą udziału w postępowaniu rekrutacyjnym jest wniesienie wniosku przez rodzica/opiekuna prawnego kandydata do dyrektora szkoły. 2. Wnioski złożone po terminie nie będą rozpatrywane. 3. W przypadku składania wniosków o przyjęcie do większej liczby placówek, należy określić referencje co do kolejności przyjęcia. 1

2 3. 1. Do klasy pierwszej publicznej szkoły ponadgimnazjalnej przyjmuje się kandydatów, którzy: 1) posiadają świadectwo ukończenia gimnazjum; 2) posiadają zaświadczenie lekarskie zawierające orzeczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do podjęcia praktycznej nauki zawodu, wydane zgodnie z przepisami w sprawie badan lekarskich kandydatów do szkół ponadgimnazjalnych. 2. W przypadku większej liczby kandydatów spełniających warunki niż liczba wolnych miejsc w szkole, na pierwszym etapie postępowania rekrutacyjnego sś brane pod uwagę kryteria o których mowa w W przypadku równorzędnych wyników uzyskanych na pierwszym etapie postępowania rekrutacyjnego, na drugim etapie postępowania rekrutacyjnego przyjmuje się kandydatów z problemami zdrowotnymi, ograniczającymi możliwości wyboru kierunku kształcenia ze względu na stan zdrowia, potwierdzonymi opinią publicznej poradni psychologiczno-pedagogicznej, w tym publicznej poradni specjalistycznej. 4. W przypadku równorzędnych wyników uzyskanych na drugim etapie postępowania rekrutacyjnego lub jeżeli po zakończeniu tego etapu dana szkoła nadal dysponuje wolnymi miejscami w postępowaniu rekrutacyjnym są brane pod uwagę łącznie kryteria, o których mowa w art. 20c ust. 2 Ustawy tzn.: 1) wielodzietność rodziny kandydata; 2) niepełnosprawność kandydata; 3) niepełnosprawność jednego z rodziców kandydata; 4) niepełnosprawność obojga z rodziców kandydata; 5) niepełnosprawność rodzeństwa kandydata; 6) samotne wychowanie kandydata w rodzinie; 7) objecie kandydata pieczą zastępczą. 5. Kryteria o których mowa w ust. 4 maja jednakowa wartość Kandydat ubiegający się o przyjęcie do Publicznej Zasadniczej Szkoły Zawodowej nr 5 w Opolu może uzyskać maksymalnie: a) 100 punktów za egzamin dla klas trzecich gimnazjum; b) 100 punktów za oceny z wybranych zajęć edukacyjnych i innych osiągnięć kandydata umieszczonych na świadectwie gimnazjalnym. Wyniki egzaminu gimnazjalnego (zawarte w zaświadczeniu o szczegółowych wynikach egzaminu), wyrażone w skali procentowej dla zadań z zakresu: języka polskiego, historii i wiedzy o społeczeństwie, matematyki, przedmiotów przyrodniczych (biologii, geografii, fizyki i chemii), języka obcego nowożytnego na poziomie podstawowym przeliczane są na punkty według zasady, 2

3 iż z każdego zakresu można uzyskać maksymalnie 20 punktów, czyli 1% w każdym z zakresów odpowiada 0,2pkt. Komisja rekrutacyjna przeliczając oceny na punkty będzie brała pod uwagę następujące zajęcia edukacyjne: 1) Język polski Punktacja: Celujący 21 pkt. Bardzo dobry 18 pkt. Dobry 14 pkt. Dostateczny 10 pkt. Dopuszczający 4 pkt. 2. Trzy obowiązkowe przedmioty ogólnokształcące Do przeliczania ocen na punkty będą brane pod uwagę wybrane przez szkołę obowiązkowe zajęcia edukacyjne, istotne z punktu widzenia kształcenia w danym zawodzie. zawód monter zabudowy i robót wykończeniowych w budownictwie: język obcy, zajęcia techniczne lub plastyka, informatyka zawód monter izolacji przemysłowych: język obcy, zajęcia techniczne lub plastyka, informatyka zawód stolarz: język obcy, zajęcia techniczne lub plastyka, informatyka zawód murarz-tynkarz: język obcy, zajęcia techniczne lub plastyka, informatyka zawód monter sieci instalacji i urządzeń sanitarnych: język obcy, zajęcia techniczne lub plastyka, informatyka wielozawodowa: język obcy, zajęcia techniczne lub plastyka, informatyka Punktacja: Celujący 18 pkt. Bardzo dobry 16 pkt. Dobry 12 pkt. Dostateczny 8 pkt. Dopuszczający 2 pkt. 3. Inne osiągnięcia ucznia wymienione w świadectwie ukończenia gimnazjum: Maksymalnie uczeń będzie mógł uzyskać 25 punktów, w tym za: a) ukończenie gimnazjum z wyróżnieniem - 6 pkt.; b) udział w konkursach wymienionych w zał. nr 2 i 3 do Zarządzenia nr 3 Opolskiego Kuratora Oświaty z dnia 11 lutego 2014r. na szczeblu wojewódzkim - 3 pkt. i ponadwojewódzkim - 5 pkt.; c) osiągnięcia sportowe lub artystyczne na szczeblu powiatowym (miejsca od I do III) - 1 pkt., 3

4 wojewódzkim (miejsca od I do III) - 2 pkt. i ponadwojewódzkim (miejsca od I do VI) - 3 pkt.; d) dodatkowe osiągnięcia: stała udokumentowana działalność na rzecz innych ludzi, zwłaszcza w formie wolontariatu - 2 pkt, wzorowa ocena z zachowania - 1 pkt., udział w zajęciach kulturalno-artystycznych 1 pkt., uznana praca w samorządzie szkolnym - 1 pkt. 4. W przypadku, gdy kandydat uzyskał w okresie trzech lat kilka lokat punktowanych w tym samym konkursie zgodnie z ust. 3 lit. b, c, uznaje się tylko jedna, najwyższa lokatę. 5. Laureat lub finalista ogólnopolskiej olimpiady przedmiotowej oraz laureat konkursu przedmiotowego o zasięgu wojewódzkim lub ponadwojewódzkim, przeprowadzonych zgodnie z przepisami wydanymi na podstawie art. 22 ust. 2 pkt 8 ustawy, przyjmowany jest w pierwszej kolejności do Publicznej Zasadniczej Szkoły Zawodowej nr 5 jeżeli spełnia odpowiednio warunki, o których mowa w art. 20e ust. 2 i art. 20f ust. 1. Ustawy. 6. Kandydaci wybierają sobie samodzielnie miejsce zajęć praktycznych. Szkoła służy zainteresowanym ofertą firm, w których mogą odbywać zajęcia praktyczne. Rozdział III Wymagana dokumentacja na potrzeby rekrutacji Podstawa udziału w postępowaniu rekrutacyjnym jest złożenie wniosku przez rodzica/opiekuna kandydata do dyrektora szkoły o przyjcie do szkoły wraz z wymaganymi załącznikami. 2. Dokumenty, składa się w oryginale, notarialnie poświadczonej kopii albo w postaci urzędowo poświadczonego zgodnie z art. 76a 1 Kpa odpisu lub wyciągu z dokumentu, a także w postaci kopii poświadczonej za zgodność z oryginałem przez rodzica/opiekuna kandydata, a przypadku świadectwa ukończenia gimnazjum i zaświadczenia o szczegółowych wynikach egzaminu kopii poświadczonej za zgodność z oryginałem przez dyrektora szkoły, która kandydat ukończył. 3. Przewodniczący Komisji Rekrutacyjnej może żądać od rodziców/opiekunów kandydatów dokumentów potwierdzających okoliczności zawarte w oświadczeniach. Przewodniczący wskazuje termin dostarczenia żądanych potwierdzeń. 4. Przewodniczący Komisji Rekrutacyjnej może zwrócić się do wójta /burmistrza/ prezydenta miasta właściwego ze względu na miejsce zamieszkania kandydata o potwierdzenie okoliczności przedstawionych w oświadczeniach. Oświadczenie o samotnym wychowywaniu dziecka może być zweryfikowane w drodze wywiadu, o którym mowa w art. 23 ust. 4a ustawy z dnia 28 listopada 2003r. o świadczeniach rodzinnych. 5. Odmowa przedłożenia dokumentów, o które zwrócił się Przewodniczący Komisji Rekrutacyjnej jest równoznaczna z rezygnacja z udziału w rekrutacji, natomiast odmowa dostarczenia innych dokumentów pozbawia możliwości korzystania z pierwszeństwa przyjęcia określonego w kryteriach naboru. 4

5 6. 1. Wymagane dokumenty: a) wniosek; b) świadectwo ukończenia szkoły; c) zaświadczenie o szczegółowych wynikach egzaminu gimnazjalnego; d) zaświadczenie lekarskie zawierające orzeczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do podjęcia praktycznej nauki zawodu; e) zaświadczenie potwierdzające możliwość realizacji zajęć z praktycznej nauki zawodu; f) trzy zdjęcia. Rozdział IV Limity miejsc i terminarz rekrutacji Limity miejsc w poszczególnych oddziałach. Publiczna Zasadnicza Szkoła Zawodowa nr 5 zawód Liczba Ilość miejsc oddziałów w oddziale monter zabudowy i robót wykończeniowych w 1 20 budownictwie monter izolacji przemysłowych 1 20 stolarz 0,5 15 murarz-tynkarz 0,5 10 monter sieci instalacji i urządzeń sanitarnych 0,5 15 wielozawodowa 0, Terminarz rekrutacji Składanie wniosków przez kandydatów do szkoły. 19 maja 06 czerwca 2014r. 2. Możliwość zmiany decyzji kandydata o wyborze i przeniesieniu wniosku do innej szkoły. 9 czerwca 24 czerwca 2014r. 3. Składanie przez kandydatów do wybranej szkoły kopii świadectwa ukończenia szkoły i kopii zaświadczenia o wyniku egzaminu gimnazjalnego 27 czerwca 01 lipca 2014r. 5

6 poświadczonej za zgodność z oryginałem przez dyrektora szkoły, która kandydat ukończył oraz innych wymaganych dokumentów. 4. Ogłoszenie listy kandydatów zakwalifikowanych i listy kandydatów niezakwalifikowanych do szkoły 5. Potwierdzenie woli podjęcia nauki w szkole oraz dostarczenie oryginałów dokumentów. 6. Ogłoszenie list uczniów przyjętych i nieprzyjętych do szkoły i podanie informacji o wolnych miejscach. 7. Postępowanie uzupełniające. Uczniowie, którzy nie zostali przyjęci do żadnej szkoły mogą składać wnioski do szkoły dysponującej wolnymi miejscami. 8. Ogłoszenie list przyjętych uczniów w wyniku postępowania uzupełniającego. 9. Postępowanie uzupełniające. Uczniowie, którzy nie zostali przyjęci do żadnej szkoły mogą składać wnioski do szkoły dysponującej wolnymi miejscami. 10. Ostateczne ogłoszenie list uczniów przyjętych do oddziałów klas pierwszych szkoły. 03 lipca 2014r. do godz lipca 2014r. (od godz ) do 04 lipca 2014r. (do godz ) 07 lipca 2014r. do godz do 09 lipca 2014r. 11 lipca 2014r. do godz sierpnia 2014r. 29 sierpnia 2014r. do godz Rozdział V Procedura odwoławcza W terminie 7 dni od podania do publicznej wiadomości listy kandydatów przyjętych i kandydatów nieprzyjętych, rodzic/prawny opiekun kandydata może wystąpić do Komisji Rekrutacyjnej z pisemnym wnioskiem o sporządzenie uzasadnienia odmowy przyjęcia kandydata do szkoły. 2. Uzasadnienie sporządza komisja Rekrutacyjna w terminie 5 dni od dnia wystąpienia z wnioskiem o uzasadnienie. 6

7 3. Rodzic/prawny opiekun kandydata, w terminie 7 dni od dnia otrzymania uzasadnienia może wnieść do dyrektora szkoły odwołanie od rozstrzygnięcia Komisji Rekrutacyjnej. Obowiązuje forma pisemna. 4. Dyrektor szkoły rozpatruje odwołanie od rozstrzygnięcia Komisji Rekrutacyjnej w terminie 7 dni od dnia otrzymania odwołania. 5. Na rozstrzygniecie dyrektora służy skarga do sadu administracyjnego. Rozdział VI Przepisy przejściowe i postanowienia końcowe Zmiany do Regulaminu wprowadzane są na zasadach obowiązujących przy jego wprowadzeniu. 2. Regulamin obowiązuje z dniem wydania zarządzenia dyrektora o jego wprowadzeniu. 7