EWA KRUPA / Przewodnicząca Zarządu Forum Darczyńców w Polsce

Transkrypt

1

2

3 EWA KRUPA / Przewodnicząca Zarządu Forum Darczyńców w Polsce Szanowni Państwo, Z ogromną przyjemnością prezentuję Państwu wyniki tegorocznej, ósmej już edycji konkursu Liderzy Filantropii. Przedstawiamy szacowne grono firm, które hojnie dzielą się swoimi zyskami ze społeczeństwem. Te firmy to dobrzy sąsiedzi, którzy troszczą się o dobro wspólne. Zmieniają na lepsze naszą rzeczywistość i przypominają, że miarą sukcesu nie są jedynie wyniki ekonomiczne, ale także postawy solidarności i odpowiedzialności. Angażując się w sprawy ważne społecznie, przedsiębiorcy liderzy filantropii przekazują cześć swoich zysków na rozwiązywanie problemów w obszarach takich jak pomoc społeczna oraz ochrona zdrowia, edukacja, kultura i sztuka. Za to chcemy im dziś podziękować. W konkursie nagradzamy największych darczyńców minionego roku oraz firmy, które przekazały na cele społeczne największy odsetek swoich dochodów przed opodatkowaniem. Dzięki tym dwóm wymiarom konkursu zarówno duże, jak i małe oraz średnie przedsiębiorstwa mogły znaleźć się w prestiżowym gronie tegorocznych Liderów Filantropii. W tym roku mamy dużo nowości. Po pierwsze, zdecydowaliśmy się przyznać nagrodę za najlepszy debiut wśród firm startujących w konkursie Liderzy Filantropii po raz pierwszy. Po drugie, wyróżniliśmy przedsiębiorstwa, dzięki którym filantropia zatacza coraz szersze kręgi. Szukaliśmy firm, które stwarzają możliwości i zachęcają do działalności filantropijnej swoich pracowników. Na miano Lidera Filantropii zapracowała ta, której program składek pracowniczych okazał się dużym sukcesem, zarówno w skali finansowej, jak i jeśli chodzi o liczbę zaangażowanych pracowników. Ponadto zapytaliśmy przedsiębiorstwa uczestniczące w konkursie o angażowanie klientów. Miłym zaskoczeniem było uświadomienie sobie, jak wiele firm prowadzi programy, w ramach których część zysków ze sprzedaży towarów lub usług jest przeznaczana na cele filantropijne. To mechanizmy, które nie tylko kumulują dodatkowe środki na działania społeczne, ale przede wszystkim budują i upowszechniają postawy filantropijne wśród osób indywidualnych. Liderzy Filantropii 2014 przekazali w 2013 roku na cele społeczne łącznie ,44 zł. Na wysokim poziomie są wyniki kategorii procentowej: średni udział darowizn w dochodach firmy przed opodatkowaniem w pierwszej dziesiątce kategorii procentowej wynosi 1,86 %. Te dane są dla nas źródłem optymizmu, ponieważ ich analiza na tle poprzednich edycji pokazuje trwałą tendencję wzrostową. W konkursie analizujemy i pokazujemy ogromną skalę oddziaływania największych polskich darczyńców. Filantropia firm, szczególnie ta strategicznie planowana i konsekwentnie prowadzona, to rodzaj inwestycji, która daje długoterminowe społeczne korzyści. Firmy również zyskują, gdyż budują dobre i trwałe relacje z otoczeniem oraz wzmacniają motywacje i kompetencje swoich pracowników. Większość uczestników konkursu posiada własne fundacje korporacyjne, które w profesjonalny sposób realizują cele dobroczynne. Taki model umożliwia nie tylko przejrzysty transfer środków finansowych od firmy do beneficjentów, ale także wykorzystanie potencjału organizacji i doświadczeń fundatora, transfer know-how czy zaangażowanie w działania społeczne pracowników firmy, np. w ramach wolontariatu. W gronie uczestników są też firmy, które bez tworzenia własnych fundacji z sukcesem prowadzą duże programy pro publico bono. Są to często działania realizowane we współpracy z wyspecjalizowanymi organizacjami pozarządowymi, oparte na ich wiedzy eksperckiej i doświadczeniu w rozwiązywaniu określonych problemów społecznych. I wreszcie mamy w gronie konkursowiczów małe przedsiębiorstwa, które dzieląc się zyskiem proporcjonalnie do swoich możliwości, mają niebagatelne znaczenie dla lokalnego otoczenia. Pozwalają budować więzi i poczucie wspólnoty, tak ważne dla środowiska, 3

4 w którym funkcjonują. Udział w konkursie firm o tak różnej strukturze i skali działalności pokazuje, że filantropia nie jest domeną jedynie największych i najbogatszych przedsiębiorstw, a wielkość budżetu nie musi ograniczać firm w inicjowaniu programów angażujących ich środki dla celów społecznych. Cieszy fakt, że w tegorocznym zestawieniu mamy zarówno firmy z kilkuletnim stażem w konkursie, jak i aż trzynastu debiutantów, których bardzo serdecznie witamy w gronie Liderów Filantropii. Wasz udział w konkursie jest nie tylko dowodem na pożyteczną społecznie aktywność firm, ale wskazuje również na rosnącą jawność i transparentność działalności filantropijnej. Każda z firm w tym gronie zasługuje na podziw i uznanie. Pragnę podziękować wszystkim naszym sprzymierzeńcom, dzięki którym konkurs może być realizowany. Dziękuję Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie, patronowi honorowemu konkursu, za jej niezmienne wsparcie i gościnność. Dziękuję firmie PwC, która co roku konsekwentnie i nieodpłatnie przeprowadza weryfikację konkursu. Raport poświadczający weryfikację procesu wyłaniania laureatów jest dla nas gwarancją rzetelności i przejrzystości. Dziękuję również ambasadorowi konkursu firmie Orange Polska za szerzenie idei strategicznej filantropii firm i wsparcie organizacji tegorocznej edycji konkursu. Podziękowania kieruję do patronów medialnych: kampaniespołeczne.pl, odpowiedzialnybiznes.pl i PRoto.pl. To dzięki Wam budujemy społeczną wiarygodność działań filantropijnych firm, pokazujemy dobre przykłady, które inspirują i motywują innych do zaangażowania. Firmy, które do tej pory nie brały udziału w konkursie, gorąco zachęcam do podejmowania inicjatyw w obszarze społecznym i prezentowania ich w kolejnych edycjach Liderów Filantropii. Drodzy uczestnicy konkursu Liderzy Filantropii 2014, serdecznie gratuluję Wam wspaniałych osiągnięć na polu zaangażowania społecznego. Ze strony organizatora dziękuję za otwartość i okazane nam zaufanie. Życzę Wam kolejnych pomysłów i sukcesów w działalności społecznej. I pamiętajcie, żeby -o nich informować opinię publiczną, aby inspirować i zachęcać inne firmy do większego zaangażowania. A poświadczeniem wiarygodności Waszych działań społecznych niech będzie udział w konkursie Liderzy Filantropii Do zobaczenia za rok! Warszawa, 20 listopada 2014 roku 4

5 O KONKURSIE / Cele konkursu Konkurs wyłania liderów w obszarze filantropii korporacyjnej, prezentując kwoty darowizn przekazane na cele społeczne. Ideami konkursu są promowanie odpowiedzialnej, strategicznej i długofalowej filantropii wśród firm oraz zwiększanie skali zaangażowania społecznego biznesu. Ma on również mobilizować firmy, by angażowały w działalność filantropijną swoich pracowników i klientów poprzez dostarczanie im do tego narzędzi (składki pracownicze, marketing społecznie zaangażowany). Zachęcamy przedsiębiorców do informowania o podejmowanych działaniach społecznych i poniesionych na nie nakładach, a tym samym do prowadzenia tych działań w sposób przejrzysty i jawny. Dzięki cyklicznemu charakterowi konkursu możliwe jest pokazanie wymiaru finansowego zaangażowania firm w skali roku i porównanie go z latami ubiegłymi. Konkurs ma na celu zwiększenie w społeczeństwie wiedzy na temat społecznego zaangażowania firm, a także zachęcenie nowych podmiotów do podejmowania działań w obszarze filantropii. / KATEGORIE konkursowe Nagradzamy firmy, które przeznaczają najwięcej (relatywnie i bezwzględnie) środków finansowych na cele społeczne. Zwycięzcy konkursu Liderzy Filantropii 2014 zostali wyłonieni w dwóch kategoriach głównych: firma, która przekazała w minionym roku najwięcej środków na cele społeczne; firma, która przekazała w minionym roku na cele społeczne największy odsetek swoich dochodów przed opodatkowaniem. W bieżącym roku przyznaliśmy też nagrody w kategorii Debiuty. Spośród firm po raz pierwszy biorących udział w konkursie wybraliśmy Liderów Filantropii, kierując się kryteriami analogicznymi do tych w kategoriach głównych. W tegorocznej edycji wprowadziliśmy nowe kategorie konkursowe: program filantropii indywidualnej pracowników dla firm, które stworzyły mechanizmy filantropii indywidualnej dla swoich pracowników (program składek pracowniczych, payroll); program zaangażowania społecznego klientów dla firm, które realizują działania z obszaru marketingu zaangażowanego społecznie oraz przeznaczają część zysku ze sprzedaży towarów i usług na cele społeczne. / Zasady udziału W konkursie mogła wziąć udział każda spółka zarejestrowana na terenie Rzeczypospolitej Polskiej. Podstawą uczestnictwa było wypełnienie i odesłanie organizatorowi ankiety dostępnej na stronie internetowej www. forumdarczyncow.pl w terminie od 12 sierpnia do 30 września 2014 roku. Ankieta została także wysłana pocztą elektroniczną do spółek notowanych na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie i największych firm w Polsce. Ankieta zawierała 17 pytań dotyczących zaangażowania społecznego firmy. W odpowiedziach należało podać łączną kwotę darowizn finansowych przekazanych w minionym roku na cele społeczne oraz zysk firmy brutto (ze względu na procentową kategorię konkursu). Ponadto w ankiecie zawarte były pytania o realizację programów filantropii indywidualnej pracowników i programów marketingu społecznie zaangażowanego, a także o efekty finansowe tych programów. Pytanie otwarte, wymagające odpowiedzi opisowej, dawało możliwość zaprezentowania swoich osiągnięć oraz efektów w obszarze działań społecznych. Do ankiety dołączano listę darowizn zawierającą nazwę beneficjenta, wartość przekazanej kwoty oraz cel. Na etapie weryfikacji danych z ankiet uczestnicy dostarczali rachunek wyników spółki wraz z opinią audytora i dokumenty poświadczające przekazanie darowizn, m.in. kopie przelewów bankowych, umów z beneficjentami lub deklaracji podatkowych CIT. XXXXX 5

6 / Metodologia konkursu Ranking powstał w oparciu o kwoty darowizn finansowych przekazanych z budżetu firmy na cele społeczne w minionym roku obrotowym. Zgodnie z regulaminem konkursu udział procentowy obliczany był w oparciu o kwoty zysku przed opodatkowaniem podane w sprawozdaniach finansowych firm (zysk brutto). Proces wyłonienia laureatów został zweryfikowany przez firmę PwC. Szczegółowe kryteria oceny i transparentny sposób weryfikacji zgłoszeń konkursowych są gwarancją wiarygodnych i rzetelnych wyników. / Uczestnicy konkursu W tegorocznej edycji konkursu otrzymaliśmy 35 ankiet zgłoszeniowych. Aż 13 firm zgłosiło się do udziału w konkursie po raz pierwszy. 28 firm spełniło kryteria i dostarczyło dokumenty wymagane regulaminem konkursu. Osiem zgłoszonych firm reprezentuje sektor: bankowość, finanse i ubezpieczenia. Po raz kolejny ta branża dominuje wśród konkursowiczów. Pozostali kandydaci reprezentowali branże: paliwową, energetyczną, farmaceutyczną, wydobywczą, produkcyjną, handlową bądź doradczą. 12 firm zgłoszonych do konkursu to polskie oddziały międzynarodowych koncernów, natomiast 11 to polskie przedsiębiorstwa działające także na rynkach zagranicznych; pozostałe prowadzą działalność na skalę ogólnopolską. Większość firm zatrudnia ponad tysiąc pracowników. Cztery spółki należą do sektora MŚP, czyli do firm zatrudniających poniżej 250 osób. / Zaangażowanie społeczne uczestników Z odpowiedzi udzielonych w ankiecie konkursowej wynika, że: - 29 firm prowadzi działania społeczne o zasięgu ogólnopolskim; - 24 firmy założyły własne fundacje korporacyjne; - 8 firm deklaruje, iż umożliwia pracownikom przekazywanie części swoich dochodów na cele społeczne za pomocą mechanizmu składek pracowniczych; - 14 firm realizowało projekty z obszaru marketingu zaangażowanego społecznie; - 24 firmy posiadają spisany i przyjęty przez władze przedsiębiorstwa dokument dotyczący wydatkowania środków finansowych na filantropię (taki jak: strategia/plan zaangażowania społecznego, strategia/program działania fundacji korporacyjnej); - 27 firm posiada spisane i przyjęte przez swoje władze zasady i kryteria udzielania wsparcia finansowego (np. regulamin przekazywania darowizn); - 23 firmy podają do publicznej wiadomości informacje na temat zasad i kryteriów udzielania wsparcia finansowego (np. sposób ubiegania się o wsparcie, wzór wniosku, kryteria oceny wniosków); - 23 firmy w witrynie internetowej lub w raporcie rocznym podają nazwisko i bezpośredni kontakt do osoby (osób) odpowiedzialnej za działania z zakresu społecznej odpowiedzialności filantropijnej w firmie; - 23 firmy publikują cyklicznie (minimum raz w roku) informacje na temat swoich działań filantropijnych (przekazana kwota darowizn, beneficjenci, cel). Główne obszary działalności społecznej firmy to: - Ochrona zdrowia i pomoc społeczna 19 firm; - Edukacja i nauka 17 firm; - Kultura i sztuka 5 firm. 6

7 / Skala finansowa filantropii Firmy, które zgłosiły się do tegorocznej edycji konkursu przekazały na cele społeczne w 2013 roku łącznie kwotę ,44 zł. Łączna kwota darowizn przekazanych przez firmy z pierwszej dziesiątki w kategorii wartości darowizn to ,51 zł. Średni udział darowizn w dochodach firmy przed opodatkowaniem w pierwszej dziesiątce kategorii procentowej wynosi 1,86 %. / Liderzy Filantropii * Rok Liczba firm w rankingu Łączna kwota darowizn * Łączna kwota darowizn obejmuje dane ze wszystkich otrzymanych ankiet zgłoszeniowych. 7

8 LAUREACI KONKURSU LIDERZY FILANTROPII 2014 / Kategoria: firma, która przekazała w minionym roku najwięcej środków na cele społeczne GRUPA PZU / - I miejsce zł KGHM Polska Miedź S.A. / - II miejsce zł PKO BANK POLSKI S.A. / - III miejsce zł / Kategoria: firma, która przekazała w minionym roku na cele społeczne największy odsetek swoich dochodów przed opodatkowaniem Grupa Atlas / - I miejsce 5,06% kwota darowizn: zł VIVE Textile Recycling Sp. z o.o. / - II miejsce 2,17% kwota darowizn: zł Votum S.A. / - III miejsce 2,15% kwota darowizn: zł 8

9 / KATEGORIA: DEBIUTY PERN "PRZYJAŹŃ" S.A. / Firma, która wśród firm debiutujących w konkursie, w minionym roku przekazała na cele społeczne najwięcej środków ( zł) oraz największy odsetek swoich dochodów przed opodatkowaniem (0,62%) / KATEGORIA: PROGRAM FILANTROPII INDYWIDUALNEJ PRACOWNIKÓW PKN ORLEN S.A. / Kwota darowizn pracowniczych: zł Liczba pracowników biorących udział w programie: 128 / KATEGORIA: PROGRAM ZAANGAŻOWANIA SPOŁECZNEGO KLIENTÓW PKO BANK POLSKI S.A. / Programy "Polskie Sztuczne Serce" oraz "Dobro Procentuje" kwota: zł 9

10 RANKING LIDERZY FILANTROPII 2014 / Kategoria: firma, która przekazała w minionym roku najwięcej środków na cele społeczne Firma Branża Kwota darowizn finansowych 1 GRUPA PZU bankowość, finanse i ubezpieczenia KGHM POLSKA MIEDŹ S.A. wydobywcza, produkcja PKO Bank Polski S.A. bankowość, finanse i ubezpieczenia PGE POLSKA GRUPA ENERGETYCZNA S.A. energetyka PKN ORLEN S.A. rafineryjno - petrochemiczna Grupa Banku BGŻ S.A. bankowość, finanse i ubezpieczenia Totalizator Sportowy Sp. z o. o. rozrywka GRUPA PELION S.A. farmacja GRUPA ATLAS produkcja, handel Procter & Gamble DS Polska Sp. z o.o. FMCG

11 / Kategoria: firma, która przekazała w minionym roku na cele społeczne największy odsetek swoich dochodów przed opodatkowaniem Firma Branża Wartość darowizn Darowizny jako % dochodu firmy przed opodatkowaniem 1 GRUPA ATLAS produkcja, handel ,06 2 Vive Textile Recycling Sp. z o.o. produkcja, handel ,17 3 VOTUM S.A. bankowość, finanse i ubezpieczenia ,15 4 BANK OCHRONY ŚRODOWISKA S.A. bankowość, finanse i ubezpieczenia ,91 5 GRUPA PELION S.A. farmacja ,76 6 GRUPA BANKU BGŻ S.A. bankowość, finanse i ubezpieczenia ,58 7 KONIMPEX SP. Z O.O. handel ,49 8 TOTALIZATOR SPORTOWY SP. Z O. O. rozrywka ,83 9 GRUPA PZU bankowość, finanse i ubezpieczenia ,82 10 PKN ORLEN S.A. rafineryjno - petrochemiczna ,81 11

12 DZIAŁALNOŚĆ SPOŁECZNA LAUREATÓW / GRUPA PZU Grupa PZU jest jedną z największych instytucji finansowych w Polsce i Europie Centralnej. Jako firma odpowiedzialna społecznie i notowana w Respect Index działa w ważnych dla siebie obszarach życia społecznego. PZU wspiera polską kulturę i dobra narodowe, m.in. Zamek Królewski w Warszawie, Muzeum Łazienki Królewskie oraz Muzeum Narodowe w Krakowie. Firma odzyskuje zagrabione dobra kultury i angażuje się w ich renowację. Firma stawia na bezpieczeństwo, wspomagając Policję, Straż Pożarną, GOPR i wybrane grupy WOPR. W ramach partnerstwa strategicznego ze Stowarzyszeniem Misie Ratują Dzieci PZU wspiera projekt Dom Misia Ratownika. Instytucja angażuje się w promowanie zdrowego i aktywnego stylu życia. Jest m.in. sponsorem tytularnym PZU Maratonu Warszawskiego. Grupa PZU współpracuje z organizacjami wspierającymi dzieci i młodzież w kształtowaniu postaw przedsiębiorczych. W 2013 roku PZU pomogło w zorganizowaniu Pikniku Naukowego Polskiego Radia i Centrum Nauki Kopernik, sponsorowało również konkurs Droga na Harvard. Pomagamy pomagać to motto Fundacji PZU, dzięki której udaje się wspierać organizacje pozarządowe i instytucje działające na rzecz rozwoju społeczeństwa obywatelskiego w Polsce. PZU propaguje wolontariat pracowniczy. Pracownicy biorą udział w ogólnopolskich programach ogłaszanych przez Fundację PZU, mogą także ubiegać się o granty na realizację autorskich projektów w ramach konkursu Wolontariat to radość działania. / KGHM POLSKA MIEDŹ S.A. KGHM Polska Miedź S.A. jako firma wydobywcza ma wpływ na środowisko naturalne, dlatego działania ukierunkowane na zrównoważony rozwój i społeczną odpowiedzialność biznesu mają priorytetowe znaczenie dla strategii przyjętej na lata Ważnym filarem KGHM jest korporacyjna fundacja, która wspiera inicjatywy lokalne, regionalne i ogólnopolskie. Dofinansowuje projekty z zakresu ochrony i promocji zdrowia, ochrony dóbr dziedzictwa narodowego, nauki, edukacji, sportu i kultury fizycznej, ekologii i bezpieczeństwa publicznego, regionalizmu oraz tradycji przemysłu miedziowego. KGHM chce przeciwdziałać wykluczeniu osób chorych i niepełnosprawnych. W tym celu wspomaga zakup sprzętu rehabilitacyjnego, protez, schodołazów, a także dofinansowuje prywatne leczenie i rehabilitację. Firma realizuje także specjalne programy społeczne, m.in. Miedziane Serce (wolontariat pracowniczy), EKO-Zdrowie i Strefę Innowacji. 12

13 Działalność spółki w obszarze CSR została doceniona w 2011 roku w konkursie Liderzy Filantropii. Nieprzerwanie od 2009 roku KGHM jest notowany w Respect Index. W badaniu Randstad Award (2013) spółka została uznana za najbardziej atrakcyjnego pracodawcę w Polsce, zdobyła też nagrodę Ministerstwa Gospodarki w konkursie Raporty społeczne 2012 oraz tytuł najlepszego partnera w biznesie magazynu Home&Market. Zintegrowany raport roczny KGHM został nagrodzony w konkursie The Best Annual Report 2013 organizowanym przez Instytut Rachunkowości i Finansów. / PKO BANK POLSKI S.A. Społeczna odpowiedzialność biznesu jest wpisana w DNA PKO Banku Polskiego. Firma od lat angażuje się w projekty z zakresu CSR, a wiele z nich sama inicjuje. Ma świadomość konieczności zrównoważonego rozwoju i dba o to, by priorytety w tym obszarze były spójne z zasadami funkcjonowania firmy, jej misją, wartościami, a także strategią biznesową. PKO Bank Polski wspiera akcje charytatywne i razem z klientami oraz lokalnymi społecznościami realizuje autorskie inicjatywy, m.in. Bankową Akcję Honorowego Krwiodawstwa czy Integracyjne Spotkania Mikołajkowe. Firma zachęca Polaków do niesienia pomocy w tym celu udostępnia im kartę affinity Dobro Procentuje. Jej posiadacz sam wybiera cel, na jaki bank ma przeznaczyć część swojego dochodu z transakcji bezgotówkowych dokonywanych przy jej użyciu. PKO inspiruje także do aktywności na rzecz chorych i potrzebujących, organizując biegi charytatywne. Firma docenia siłę, która tkwi w jej pracownikach, klientach, lokalnych społecznościach i akcjonariuszach. Wie, jak ją wydobyć i ukierunkować na wspólne inwestycje w rozwój kapitału społecznego. / GRUPA ATLAS Zaangażowanie społeczne Grupy Atlas to przede wszystkim działalność charytatywna prowadzona od lat za pośrednictwem Fundacji Dobroczynności Atlas, która niesie pomoc osobom będącym w ciężkiej sytuacji zdrowotnej i materialnej. Wsparcie fundacji skierowane jest do ludzi dotkniętych ubóstwem i nieuleczalnymi chorobami, a zwłaszcza do dzieci. W roku 2013 pomoc Grupy Atlas dotarła do prawie 600 polskich rodzin. Fundacja współpracuje z wieloma krajowymi instytucjami aktywnymi w sferze zadań publicznych dotyczących zagadnień szkolno-wychowawczych, zdrowotnych, charytatywnych oraz działań na rzecz osób niepełnosprawnych. Grupa Atlas udziela ponadto znaczącego wsparcia przedsięwzięciom kulturalnym. Poza mecenatem obejmującym wydarzenia z zakresu muzyki i literatury, głównym projektem w tej dziedzinie jest działająca od 2003 roku galeria Atlas Sztuki uznana za najlepszą prywatną galerię w Polsce. Atlas chętnie angażuje się także w projekty z zakresu promocji zdrowego trybu życia i sportu. 13

14 / VIVE TEXTILE RECYCLING SP. Z O.O. Fundacja VIVE Serce Dzieciom powstała w 2003 roku z inicjatywy Bertusa Servaasa prezesa zarządu VIVE Textile Recycling i głównego fundatora. Co roku istotny procent dochodu firmy jest przekazywany na pomoc najbardziej potrzebującym dzieciom w regionie świętokrzyskim. Działania fundacji prowadzone są na szeroką skalę, ale w ich centrum zawsze są dzieci. W 2013 roku rozpoczęto projekt Nigdzie nie jestem sam mój dom, moja szkoła, moje miasto, który wspiera postawy obywatelskie. Fundacja aktywnie pomaga również dzieciom chorym. Dzięki podjętym w 2013 roku działaniom fundacji i ofiarności wielu ludzi, w tym kibiców VIVE Tauron Kielce, udało się sfinansować operację małego Franka Szarka, który cieszy się teraz dobrym zdrowiem. Jak co roku fundacja organizuje turniej Małej Ligii Piłki Ręcznej. To nie jedyny sposób na popularyzację sportu wśród dzieci i młodzieży. W 2013 fundacja włączyła się także w akcję Ministerstwa Sportu Stop zwolnieniom z WF-u i aktywnie ją wspiera. / VOTUM S.A. Votum S.A. od lat realizuje strategię odpowiedzialnego biznesu. W kontakcie ze społecznością lokalną kładzie nacisk na propagowanie bezpieczeństwa oraz promocję zdrowego stylu życia, kultury fizycznej i ducha sportowego. Stałym elementem w budżecie przeznaczonym na CSR jest sponsoring sportowy. Votum od lat wspiera przedstawicieli różnych dyscyplin, takich jak: kolarska drużyna MTB Votum Team Wrocław, Wrocławski Klub Szachowy Polonia Wrocław oraz piłkarze MKS Miedzi Legnica. Niezwykle ważną inicjatywą prospołeczną było powołanie do życia Fundacji Votum posiadającej status OPP. Fundacja od 2007 roku wspiera osoby, które ucierpiały wskutek zdarzeń drogowych, a także ich rodziny, oraz niesie pomoc ludziom z nabytymi chorobami neurologicznymi. Fundacja Votum, przy finansowym wsparciu Votum S.A., jest inicjatorem Ogólnopolskiej Akcji Krew. Przedsięwzięcie poboru krwi w przestrzeni miejskiej cieszy się ogromnym zainteresowaniem. W samym 2013 roku w ramach akcji udało się zebrać 344 litry krwi. 14

15 / PKN ORLEN S.A. Polityka dobroczynności PKN ORLEN stanowi ważny element odpowiedzialnego funkcjonowania firmy opartego o wypracowane zasady i wartości. ORLEN samodzielnie inicjuje i prowadzi działania dobroczynne, uczestniczy w nich także jako partner. W osiąganiu celów niebagatelną rolę odgrywa Fundacja ORLEN Dar Serca. Zachęcamy także do aktywności społecznej swoich klientów, którzy w ramach programu VITAY mogą przekazywać otrzymane od spółki punkty za zakupy na rzecz rodzinnych domów dziecka. Wrażliwość społeczna PKN ORLEN przejawia się m.in. w udziale pracowników w wolontariacie, który realizuje projekty zgłaszane przez nich samych lub inicjowane przez firmę. Projekty, które na stałe wpisały się w kalendarz wydarzeń, to Zaczarowany Tornister, Spełniamy marzenia, Namalujmy uśmiech. Pracownicy także coraz częściej i chętniej uczestniczą w zbiórkach koleżeńskich, wspierając potrzebujących. Tradycją stały się zbiórki na cele społeczne prowadzone podczas świątecznych spotkań kadry kierowniczej. /PERN PRZYJAŹŃ S.A. PERN Przyjaźń S.A. od lat angażuje się w działania dobroczynno-charytatywne, wspierając z wypracowanych środków różne inicjatywy społeczne, zarówno o zasięgu regionalnym, jak i krajowym. W kwietniu 2013 roku Przedsiębiorstwo Eksploatacji Rurociągów Naftowych Przyjaźń S.A. oraz Operator Logistyczny Paliw Płynnych sp. z o.o. (100% udziałów w spółce posiada PERN Przyjaźń S.A.) utworzyły Fundację Grupy PERN Przyjaźń. Inicjatywa powołania fundacji wynikała z optymalizacji prospołecznej polityki realizowanej przez obie spółki. Umożliwia też poważniejsze zaangażowanie w działania o charakterze długofalowym w ramach celów określonych w statucie fundacji. Jedna z głównych inicjatyw, w jakie aktywnie angażowała się Fundacja Grupy PERN Przyjaźń w latach , polegała na umożliwieniu jak najszerszej grupie pacjentów korzystania ze specjalistycznej oferty opieki medycznej. Fundacja chce stale przyczyniać się do rozwoju placówek medycznych w Płocku, aby systematycznie poprawiać jakość diagnostyki oraz leczenia. 15

16 WERYFIKATOR KONKURSU LIDERZY FILANTROPII PwC jest wiodącą globalną organizacją świadczącą profesjonalne usługi doradcze oparte na wiedzy. W ramach strategii zaangażowania społecznego firma działa na rzecz systemowego i innowacyjnego rozwiązywaniu ważnych społecznych problemów. Dlatego łączy różne formy wsparcia merytorycznego oraz finansowego dla organizacji i liderów społecznych. Dzięki temu mogą oni skuteczniej pomagać tym, którzy najbardziej tego potrzebują: dzieciom, osobom niepełnosprawnym czy lokalnym społecznościom. Do prowadzenia swoich działań w obszarze zaangażowania społecznego firma założyła Fundację PwC. Powstała ona z inspiracji pracowników w 2005 roku. W strategicznych programach opartych na dzieleniu się wiedzą, w ciągu ostatnich trzech lat uczestniczyło łącznie ponad 200 liderów i liderek społecznych z całej Polski, którzy otrzymali ponad 1000 godzin wsparcia. PwC od wielu lat aktywnie angażuje się w rozwój koncepcji Społecznie Odpowiedzialnego Biznesu w Polsce. Firma jest organizatorem lub współorganizatorem wielu inicjatyw w tym m.in.: Konkursu Raporty Społeczne, Rankingu Odpowiedzialnych Firm, Konkursu Liderzy Zrównoważonego Rozwoju, Listki CSR Magazynu Polityka, Wizji zrównoważonego rozwoju dla polskiego biznesu W PwC działa także największy w Polsce zespół doradców z zakresu zrównoważonego rozwoju i odpowiedzialnego biznesu. 16

17 ORGANIZATOR KONKURSU LIDERZY FILANTROPII Forum Darczyńców w Polsce działa od 2002 roku. W 2004 roku zostało zarejestrowane jako związek stowarzyszeń i obecnie zrzesza 21 fundacji i 3 stowarzyszenia. Celem Forum jest rozwój strategicznej filantropii instytucjonalnej poprzez wzmacnianie współpracy między organizacjami grantodawczymi oraz zachęcanie nowych podmiotów do angażowania się w działalność filantropijną. Forum ma również za zadanie tworzenie i propagowanie wśród polskich organizacji i firm zaangażowanych społecznie standardów dobrego działania, przede wszystkim jawności i przejrzystości. Nieprzerwanie od dziesięciu lat Forum prowadzi działalność edukacyjną i badawczą, buduje sieci relacji między organizacjami w Polsce i za granicą, promuje mądrą i efektywną filantropię, bada rozwój polskich organizacji grantodawczych, organizuje konferencje i seminaria, na których prezentuje dobre praktyki, nowe i innowacyjne rozwiązania. Forum nagradza zaangażowane społecznie firmy i zachęca przedsiębiorców do strategicznego podejścia do filantropii jako narzędzia inwestycji społecznych. Poprzez swoje działania edukacyjno-promocyjne upowszechnia mechanizmy samoregulacji i standardy zarządzania w działaniach na rzecz społeczeństwa. Forum Darczyńców systematycznie monitoruje prawo, konsultuje projekty zmian oraz wnosi własne propozycje lepszych rozwiązań legislacyjnych dla działań społecznych. Jednym z sukcesów rzeczniczych Forum było doprowadzenie do utrzymania ulg od darowizn w PIT i CIT. W 2006 r. rząd przekazał do Sejmu projekt uchylenia możliwości odpisywania od podstawy opodatkowania darowizn przekazywanych na cele społeczne przez osoby fizyczne i firmy. Forum Darczyńców poinformowało o tym opinię publiczną, złożyło protest i powstrzymało rządową propozycję. Dzięki temu dziś każda firma może odliczyć od dochodu kwotę darowizn przekazanych na rzecz organizacji prowadzących działalność pożytku publicznego do 10% dochodu, a osoba fizyczna do 6%. Forum reprezentuje na zewnątrz interesy swoich członków, ale także całego środowiska prywatnych darczyńców. Członkowstwo w Forum daje instytucjom wiele korzyści, przede wszystkim dostęp do wiedzy i doświadczeń innych organizacji-darczyńców. Dzięki współpracy z organizacjami zagranicznymi, takimi jak sieć DAFNE (Donors and Foundations Networks of Europe), do której Forum Darczyńców należy, Forum i jego członkowie są również na bieżąco z trendami zagranicznymi oraz mogą się inspirować dobrymi praktykami w zakresie filantropii w innych krajach. 17

18 firmy zgłoszone do VIII EDYCJI KONKURSU Liderzy Filantropii Accenture Avon Cosmetics Polska Sp. z o.o. Bank Gospodarstwa Krajowego BANK OCHRONY ŚRODOWISKA S.A. BZ WBK-Aviva TUO S.A. Dr. Oetker Polska Sp. z o.o. Grupa Atlas Grupa Banku BGŻ S.A. Grupa Górażdże Cement S.A. Grupa Nowy Styl Grupa Pelion S.A. Grupa PZU Grupa Raben Grupa ŻYWIEC S.A. isce sp. z o.o. Jeronimo Martins Polska KGHM Polska Miedź S.A. Konimpex Sp. z o.o. Kopex S.A. LW Bogdanka S.A. Medicover Sp. z o.o. MICHELIN POLSKA S.A. PERN Przyjaźń S.A. PGE POLSKA GRUPA ENERGETYCZNA S.A. PKN ORLEN S.A. PKO Bank Polski S.A. Podkarpacki Bank Spółdzielczy Procter & Gamble DS Polska Sp. z o.o. Samsung Electronics Sp. z o.o. Tesco Polska Sp. z o.o. TNT Express (Worldwide) Poland Sp. z o.o. Totalizator Sportowy Sp. z o.o. Vive Textile Recycling Sp. z o.o. VOTUM S.A. WAWEL S.A. 18

19 I P e - Mail: MagDaP@ForuMDarcZyncow.Pl tel MagDaP@ foru Mdarczyncow. Pl tel Mdarczyncow. Pl organizator: Organizator: Patron Patron honorowy: Honorowy: weryfikator: Audytor: ambasador Patroni konkursu: medialni: Patroni Medialni:

20 20