RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W POWIECIE SKIERNIEWICKIM I POWIECIE MIASTO SKIERNIEWICE ZA I PÓŁROCZE 2008 R.

Transkrypt

1 1 POWIATOWY URZĄD PRACY W SKIERNIEWICACH RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W POWIECIE SKIERNIEWICKIM I POWIECIE MIASTO SKIERNIEWICE ZA I PÓŁROCZE 2008 R.

2 2 SPIS TREŚCI 1. Wstęp - Cel opracowania - Podstawa opracowania - Metodologia opracowania 2. Analiza bezrobocia według zawodów 3. Analiza ofert pracy według zawodów 4. Analiza zawodów deficytowych i nadwyŝkowych 5. Wnioski

3 3 WSTĘP Cel opracowania Podstawowym celem opracowania kolejnego raportu jest zdiagnozowanie zmian zachodzących na lokalnym rynku pracy w aspekcie popytu na pracę i podaŝy zasobów pracy. Podstawa opracowania Analiza została przygotowana w oparciu o sporządzone przez Powiatowy Urząd Pracy w Skierniewicach zestawienia danych statystycznych dotyczących osób bezrobotnych, ofert pracy według grup zawodów oraz zawodów i specjalności. Zgodnie z zaleceniami Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej do opracowania wykorzystano załącznik nr 2 i 3 do sprawozdania MPiPS-01 według stanu na dzień: r. Wykorzystano równieŝ dane zgromadzone w powiatowym urzędzie pracy, dotyczące osób bezrobotnych oraz zgłoszonych ofert pracy według zawodów i specjalności, a takŝe zgłoszonych ofert pracy według Polskiej Klasyfikacji Działalności (PKD). Metodologia opracowania Raport ten składa się z czterech części. W pierwszej omówiona została sytuacja osób bezrobotnych zarejestrowanych w urzędzie pracy w I półroczu 2008 r. według sekcji PKD. Następnie przedstawiona została analiza zgłoszonych w tym okresie przez pracodawców ofert pracy do urzędu pracy równieŝ według sekcji PKD. Kolejnym krokiem było przedstawienie w drugiej części sytuacji poszczególnych grup bezrobotnych osób według duŝych (kody dwucyfrowe) i elementarnych (kody czterocyfrowe) grup zawodów oraz zawodów i specjalności wykonywanych w ostatnim miejscu pracy (kody sześciocyfrowe). Analizie poddane zostały takŝe zgłaszane do urzędu pracy przez pracodawców oferty pracy według duŝych (kody dwucyfrowe) i elementarnych grup zawodów (kody czterocyfrowe) oraz zawodów i specjalności wykonywanych w ostatnim miejscu pracy (kody sześciocyfrowe). W trzeciej części zostały zidentyfikowane zawody nadwyŝkowe i deficytowe. Czwarta część obejmuje wnioski.

4 ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW) Powiatowy Urząd Pracy w Skierniewicach swoim zasięgiem działania obejmuje dziewięć gmin: Skierniewice, Kowiesy, Głuchów, Lipce Reymontowskie, Bolimów, Godzianów, Nowy Kawęczyn, Słupia, Maków, oraz miasto Skierniewice. Na rynku pracy powiatu skierniewickiego i miasta Skierniewice w analizowanym okresie obserwowano kolejny spadek liczby zarejestrowanych osób bezrobotnych. Na dzień w Powiatowym Urzędzie Pracy zarejestrowanych było 1942 bezrobotnych. PoniŜsza tabela obrazuje spadek bezrobocia w I półroczu 2008 roku. Tab. 1. Spadek bezrobocia w I półroczu 2008 roku Miesiąc Ogółem Kobiet Styczeń Luty Marzec Kwiecień Maj Czerwiec Stopa bezrobocia dla powiatu grodzkiego na dzień kształtowała się na poziomie 6,4 % a dla powiatu ziemskiego 5,2 %. Dla województwa łódzkiego wskaźnik ten wynosił 9,8% Pod względem poziomu wykształcenia grupą, która generuje stosunkowo wysoki poziom bezrobocia są osoby posiadające najniŝsze kwalifikacje. W końcu I półroczu 2008 roku najbardziej liczną populacją bezrobotnych, były osoby z wykształceniem podstawowym 4

5 5 i gimnazjalnym 29,6%. Następną grupę pod względem liczebności stanowiły osoby z wykształceniem policealnym i średnim zawodowym 25,07%. Na trzecim miejscu znalazły się osoby z wykształceniem zasadniczym zawodowym. Warto zauwaŝyć, iŝ w końcu 2008 roku grupa ta znalazła się na drugim miejscu. MoŜe to świadczy to o tym, Ŝe wielu młodych ludzi decyduje się na podnoszenie swojego poziomu wykształcenia. Tabela 2. Bezrobotni według wykształcenia Wykształcenie Bezrobotni wg stanu na dzień roku % do ogółu WyŜsze 176 9,06 Policealne i średnie ,07 zawodowe Średnie ogólnokształcące ,4 Zasadnicze zawodowe ,9 Gimnazjalne i poniŝej ,6 ogółem Bezrobotni według zawodów tablica T-I/P-1 Najliczniejsze grupy bezrobotnych według zawodów w powiecie i mieście Skierniewice w I półroczu 2008 roku obrazuje tabela nr 3.

6 6 Tab. 3 Bezrobotni według zawodów Lp. Kod zawodu Nazwa zawodu Bezrobotni (stan na W tym kobiety ) Sprzedawca Technik mechanik Asystent ekonomiczny Ślusarz Krawiec Sprzątaczka Pracownik biurowy Szwaczka PowyŜsza tabela przedstawia zawody, w których liczba bezrobotnych przekracza 30 osób. Największą populację zarejestrowanych bezrobotnych stanowią osoby w zawodzie sprzedawca, co stanowi 4,4 % ogółu zarejestrowanych. AŜ 96,5 % spośród zarejestrowanych w tym zawodzie to kobiety. Kolejną pod względem wielkości grupę stanowi zawód technik mechanik (3,5%). Na trzecim pozostają w ewidencji Urzędu w liczbie 66, osoby posiadające wykształcenie o kierunku asystent ekonomiczny. Bezrobocie w tej grupie zawodowej jest głównie udziałem kobiet i kształtuje się na poziomie 82 %. Pozostałe zawody, w których liczba bezrobotnych przekroczyła 30 osób to: ślusarz, krawiec, sprzątaczka i pracownik biurowy i szwaczka. W porównaniu z pierwszym półroczem ubiegłego roku, w grupie zawodów zagroŝonych największym bezrobociem pojawiła się nowa grupa szwaczki, natomiast na dalszy plan przesunęła się grupa zawodowa robotnik budowlany. Spowodowane jest to tym, iŝ duŝo osób posiadających kwalifikację robotnika budowlanego zdecydowało się na rozpoczęcie działalności gospodarczej lub wyjechało za granicę.

7 7 Największą grupę wśród osób zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Skierniewicach stanowią osoby nie posiadające zawodu 541 osób co stanowi 27,9 % ogółu zarejestrowanych, w tym 320 kobiet. Struktura bezrobotnych według grup zawodów Analiza bezrobocia na koniec czerwca 2008 roku w układzie grup wielkich wskazuje, Ŝe najliczniejszą kategorię stanowią osoby posiadające zawody z grupy robotnicy obróbki metali i mechanicy maszyn i urządzeń. Osoby te stanowią 13,39 % ogółu bezrobotnych zarejestrowanych z miasta Skierniewice i 16,94 % z powiatu skierniewickiego. DuŜy odsetek zarejestrowanych osób stanowią równieŝ bezrobotni sklasyfikowani w grupie średni personel techniczny (11,96% dla miasta Skierniewice i 10 % dla powiatu skierniewickiego) oraz w grupie pozostali robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy 10,75 % dla miasta i 10,61% dla powiatu. Wykres 1. Struktura bezrobotnych wg grup wielkich zawodów w Skierniewice stan na 30 czerwca 2008 r. mieście robotnicy obróbki m etali, m echanicy m aszyn i urządzeń średni personel te c h n ic zn y pozostali robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy robotnicy pom ocniczy w górnictwie, przemyśle,, b u d o w n ic tw ie i tra n s p o rc ie pozostali specjaliści pracownicy pozostałych specjalności m odelki, sprzedaw cy i dem onstratorzy górnicy i robotnicy budow lani pracow nicy przy pracach prostych w handlu i usługch pracownicy usług osobistych i ochrony

8 8 Wykres 2. Struktura bezrobotnych wg grup wielkich zawodów w skierniewickim stan na 30 czerwca 2008 r. powiecie robotnicy obróbki m etali, m echanicy m aszyn i urządzeń średni personel te c h n ic zn y pozostali robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy robotnicy pom ocniczy w górnictwie, przemyśle,, b u d o w n ic tw ie i tra n s p o rc ie pozostali specjaliści pracownicy pozostałych specjalności m odelki, sprzedaw cy i dem onstratorzy górnicy i robotnicy budow lani pracow nicy przy pracach prostych w handlu i usługch pracownicy usług osobistych i ochrony Napływ bezrobotnych według zawodów Najwięcej osób bezrobotnych do roku zarejestrowało się w zawodach: - Technik mechanik (kod ) 96 osób - Sprzedawca (kod ) 83 osób, w tym 77 kobiety - Asystent ekonomiczny (kod ) 66 osób, w tym 47 kobiet Na pozostałych miejscach, gdzie napływ przekroczył 30 osób znalazły się zawody krawiec (kod ) 47 osób, szwaczka (743604) 32 osoby oraz pedagog (244104) - 31 osób.

9 9 Struktura napływu bezrobotnych według grup zawodowych JeŜeli weźmiemy pod uwagę strukturę napływu bezrobotnych według grup zawodowych dwucyfrowych to sytuację tę przedstawią tabele nr 4 i 5. Tab. 4 Struktura napływu bezrobotnych według grup zawodowych w mieście Skierniewice. Lp. Kod grupy zawodów Nazwa grupy zawodów Liczba zarejestrowanych bezrobotnych w % Średni personel techniczny 15, Robotnicy obróbki metali i mechanicy maszyn i 14,56 urządzeń Pozostali specjaliści 11, Pozostali robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy 10,19 Tab. 5 Struktura napływu bezrobotnych według grup zawodowych w powiecie skierniewickim. Lp. Kod grupy zawodów Nazwa grupy zawodów Liczba zarejestrowanych bezrobotnych w % Robotnicy obróbki metali i mechanicy maszyn i 19,06 urządzeń Średni personel techniczny 14, Pozostali robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy 11,39 PowyŜsze tabele obrazują napływ bezrobotnych według grup zawodowych, gdzie liczba zarejestrowanych bezrobotnych wynosiła ponad 10 % Największy napływ

10 1 bezrobotnych w mieście Skierniewice w pierwszym półroczu 2008 roku odnotowano wśród średniego personelu technicznego, a w powiecie skierniewickim wśród robotników obróbki metali i mechaników maszyn i urządzeń.

11 1 ANALIZA OFERT PRACY WEDŁUG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW) O sytuacji poszczególnych grup zawodowych na rynku pracy świadczy nie tylko liczba bezrobotnych, ale takŝe liczba zgłoszonych ofert pracy mówiąca o zapotrzebowaniu na dany zawód lub specjalność. Powiatowy Urząd Pracy w Skierniewicach w I półroczu 2008 roku dysponował 1258 ofertami pracy. Oferty pracy według zawodów tablica T-I/P-3 Struktura pozyskanych ofert pracy według poszukiwanych kwalifikacji zawodowych wskazuje, Ŝe zdecydowanie największe zapotrzebowanie pracodawców w I półroczu 2008 roku dotyczyło sprzedawców (522107) 98 ofert. Na drugim miejscu znalazły się oferty skierowane do pracowników biurowych (419101) 92 oferty pracy, natomiast na trzecim do pracowników administracyjnych (343101) 74 oferty. Jednak naleŝy zauwaŝyć, Ŝe w większości oferty pracy na powyŝsze stanowiska, tak jak w ubiegłych latach, są zgłaszane w ramach subsydiowanych miejsc pracy, tzn. są to oferty zgłaszane w ramach staŝy oraz przygotowania zawodowego współfinansowanych z Funduszu Pracy oraz ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego. Tab. 6 Oferty pracy wg zawodów Lp. Kod grupy zawodów Nazwa grupy zawodów Liczba ofert pracy zgłoszonych w I półroczu Sprzedawca Pracownik biurowy Pracownik administracyjny 74

12 Robotnik gospodarczy Robotnik budowlany Kierowca samochodu cięŝarowego Szwaczka 60 Struktura ofert pracy według grup zawodów tablica T-I/P-3a Wykres 3 Struktura ofert pracy wg grup wielkich zawodów w mieście Skierniewice w I półroczu 2008 roku. 9,97 pracownicy pozostałych specjalności pracownicy obsługi biurowej 10,59 10,1 modelki, sprzedawcy i demonstratorzy 10,84 8,6 pracownicy przy pracach prostych w handlu i usługach robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie

13 Wykres 4 Struktura ofert pracy wg grup wielkich zawodów w powiecie skierniewickim w I półroczu 2008 roku. 10,53 pracownicy pozostałych specjalności pracownicy obsługi biurowej 18,42 16,67 modelki, sprzedawcy i demonstratorzy pracownicy przy pracach prostych w handlu i usługach 12,28 9,65 robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie PowyŜsze wykresy obrazują strukturę ofert pracy według pięciu najliczniejszych grup zawodowych w mieście Skierniewice i powiecie skierniewickim. Najliczniej reprezentowaną grupą ofert pracy w mieście były oferty z grupy pracownicy pozostałych specjalności. W grupie tej znajdują się oferty pracy w takich zawodach jak: pośrednicy ubezpieczeniowi, handlowcy, spedytorzy, pracownicy administracyjni, księgowi, 1

14 1 pracownicy pomocy społecznej i pracy socjalnej, pracownicy bibliotek i informacji naukowej. W powiecie skierniewickim najwięcej ofert pracy przewaŝało w grupie pracownicy obsługi biurowej do której zaliczamy m. in. oferty dla sekretarek, magazynierów, doręczycieli pocztowych oraz pracowników obsługi biurowej. NaleŜy jednak zaznaczyć, Ŝe większość tych ofert była w ramach subsydiowanych miejsc pracy. Pojawiły się równieŝ grupy zawodów, w których nie zarejestrowano Ŝadnej oferty pracy. Są to m.in.: - specjaliści nauk przyrodniczych i ochrony zdrowia, - rolnicy, - rolnicy i rybacy pracujący na własne potrzeby

15 1 ANALIZA ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH Kluczowym zadaniem tej analizy jest identyfikacja zawodów deficytowych i nadwyŝkowych na lokalnym rynku pracy. Zostanie ona dokonana w oparciu o przyjęty wskaźnik intensywności nadwyŝki (deficytu) zawodu k (W k n,ii ). gdzie: k O II W k n,ii = k B k i - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w i-tym miesiącu w zawodzie k O k i liczba zgłoszonych ofert pracy w i-tym miesiącu w zawodzie k Przyjęto, Ŝe zawody o wskaźniku : W k n,ii < 0,9 to zawody nadwyŝkowe, 0,9 W k n,ii 1,1 to zawody zrównowaŝone (wykazuje równowagę na rynku pracy) W k n,ii > 1,1 to zawody deficytowe B II Zawody deficytowe i nadwyŝkowe w I półroczu 2008 roku Wyniki analizy zostały zawarte w załączniku T-II/P-4. Jednak dane te nie odzwierciedlają w pełni rzeczywistości, poniewaŝ zawody deficytowe według powyŝszego wskaźnika (W k n,ii > 1,1) to takŝe zawody nie wymagające zbyt duŝych kwalifikacji, a których wykonywania mogą podjąć się przedstawiciele innych zawodów.

16 1 Zatem do zawodów deficytowych, które osiągnęły najwyŝsze wskaźniki naleŝy zaliczyć zawody: robotnik gospodarczy (W k n,ii=28), pracownik biurowy (W k n,ii =18,5) i pracownik administracyjny (W k n,ii=11,5) w powiecie skierniewickim, a w mieście Skierniewice: kierowca samochodu cięŝarowego (W k n,ii=14), kierowca samochodu osobowego (W k n,ii=12) oraz pracownik administracyjny (W k n,ii=10,2). Do zawodów deficytowych, w których pojawiła się przynajmniej średnio jedna oferta pracy na miesiąc, naleŝy zaliczyć takie zawody jak: - księgowy - sekretarka - magazynier - kelner - kosmetyczka - pracownik ochrony mienia i osób - sprzedawca (w mieście Skierniewice) - ogrodnik terenów zieleni - monter instalacji wodnych i kanalizacyjnych - malarz budowlany - elektromonter instalacji elektrycznych - monter podzespołów i zespołów elektronicznych - pomoc kuchenna - sprzątaczka - portier - robotnik budowlany - pakowacz. W liczbie zawodów deficytowych znalazły się takŝe te zawody, czy specjalności, w których pojawiło się stosunkowo duŝo ofert pracy, ale nie ma zarejestrowanych bezrobotnych (w załączniku T-II/P-4 wskaźnik intensywności jest jako MAX). Do takich zawodów moŝna zaliczyć m.in. operator koparek i załadowarek, operator sprzętu do robót ziemnych, telemarketer, konserwator budynków, operator urządzeń do produkcji

17 cukierniczych, monter wyrobów z tworzyw sztucznych, pomocniczy robotnik szklarniowy oraz robotnik magazynowy. Do zawodów nadwyŝkowych, w których występuje największe bezrobocie naleŝy zaliczyć przede wszystkim zawody: - ślusarz - robotnik pomocniczy w przemyśle przetwórczym. W powiecie skierniewickim w zawodach nadwyŝkowych pojawił się równieŝ zawód sprzedawcy. Związane jest to najprawdopodobniej z tym, Ŝe osoby zarejestrowane w urzędzie posiadające zawód sprzedawcy nie chcą podejmować pracy w mieście ze względu na niskie płace i trudny dojazd. Zawody w równowadze, czyli takie gdzie wystąpiła równowaga pomiędzy ofertami pracy, a osobami zarejestrowanymi w danym zawodzie, to w I półroczu 2008 roku zawód szwaczki. Ranking zawodów deficytowych i nadwyŝkowych Analiza załącznika T-II/P-5, w którym zostały uszeregowane grupy zawodów (duŝe) od nadwyŝkowych do deficytowych przedstawia się w następujący sposób: W powiecie skierniewickim są 5 grup zawodów deficytowych, do których zaliczamy: - pracownicy obsługi biurowej, - pracownicy przy prostych pracach w handlu i usługach, - kierownicy i operatorzy pojazdów, - operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych, - robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie. Dodatkowo są dwie grupy, gdzie wskaźnik intensywności wynosi MAX, są to: pracownicy obrotu pienięŝnego i obsługi klientów oraz kierownicy duŝych i średnich organizacji. Natomiast w mieście Skierniewice jest 11 grup zawodów deficytowych: - ogrodnicy, - pracownicy pozostałych specjalności, - pracownicy usług osobistych i ochrony, 1

18 1 - modelki, sprzedawcy i demonstratorzy, - operatorzy i monterzy maszyn - robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie - pracownicy obsługi biurowej - pracownicy przy prostych pracach w handlu i usługach - pracownik obrotu pienięŝnego i obsługi klientów - kierowcy i operatorzy pojazdów - operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych. RównieŜ i w mieście Skierniewice znajdują się grupy w których wskaźnik intensywności wynosi MAX i są to : leśnicy i rybacy, kierownicy duŝych i średnich organizacji oraz robotnicy pomocniczy w rolnictwie, rybołówstwie i pokrewni. Do grupy zawodów nadwyŝkowych zakwalifikowano w mieście 9 grup zawodowych, a w powiecie 11. Zarówno w mieście i powiecie występuje 7 takich samych grup zawodów nadwyŝkowych ( średni personel techniczny; średni personel w zakresie nauk biologicznych i ochrony zdrowia; robotnicy obróbki metali i mechanicy maszyn i urządzeń; pozostali robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy; górnicy i robotnicy budowlani; specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych; specjaliści szkolnictwa). Dodatkowo w powiecie skierniewickim występuje nadwyŝka w 4 grupach nie zawartych w mieście i są to grupy zawodów takie jak; ogrodnicy, pracownicy usług osobistych i ochrony, pracownicy pozostałych specjalności oraz modelki, sprzedawcy i demonstratorzy. W mieście natomiast występuje równieŝ nadwyŝka w grupie zawodów nr 73 określanej jako robotnicy zawodów precyzyjnych, ceramicy, wytwórcy wyrobów galanteryjnych, robotnicy poligraficzni i pokrewni i w grupie nr 24 czyli pozostali specjaliści. Grupy zawodów zrównowaŝonych to robotnicy pomocniczy w rolnictwie, rybołówstwie i pokrewni. Grupa ta, występuje jako grupa zwodów zrównowaŝonych w powiecie skierniewickim. W mieście Skierniewice nie zaistniała grupa zawodów zrównowaŝonych.

19 1 Struktura bezrobocia i ofert pracy według PKD Kolejnym etapem analizy zawodów deficytowych i nadwyŝkowych jest badanie struktury bezrobocia i ofert pracy według Polskiej Klasyfikacji Działalności (PKD) w oparciu o załączniki T-I/P-9 i T-I/P-9a. Sekcją, w której zaobserwowano największy napływ bezrobotnych w pierwszym półroczu 2008 roku była sekcja: przetwórstwo przemysłowe. Druga, co do wielkości sekcją pod wpływem napływu bezrobotnych jest działalność usługowa, komunalna, społeczna i indywidualna, pozostała. Nie zarejestrowano natomiast w badanym okresie osób, których ostatnie miejsce pracy naleŝało do sekcjach: - rybactwo - górnictwo - gospodarstwa domowe zatrudniające pracowników - organizacje i zespoły eksterytorialne.

20 Wykres 5. Struktura bezrobotnych i ofert pracy według PKD w powiecie i mieście Skierniewice w I półroczu 2008 roku działalność nie zidentyfikowana organizacje i zespoły eksterytorialne gospodarstwa domowe zatrudniające pracowników działalność usługowa komunalna, społeczna i indywidualna, pozostała ochrona zdrowia i pomoc społeczna edukacja administracja publiczna i obrona narodowa; obowiazkowe ubezpieczenia społeczne i powszechne ubezpieczenia zdrowotne 148 obsługa nieruchomości, wynajem i usługi związane z prowadzeniem działalności gospodarczej 84 pośrednictwo finansowe transport, gospodarka magazynowa i łączność hotele i restauracje handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, motocykli oraz artykułów uŝytku osobistego i domowego budownictwo wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz, wodę 1 przetwórstwo przemysłowe 194 górnictwo rybactwo 0 0 rolnictwo,łowiectwo i leśnictwo 38 bezrobotni oferty 2

21 2 Porównując ilość zarejestrowanych bezrobotnych z ilością zgłoszonych ofert w I półroczu 2008 roku moŝna zauwaŝyć, Ŝe w większości przypadków liczba ofert pracy przewyŝsza liczbę zarejestrowanych bezrobotnych w danych sekcjach. Największa liczba ofert w mieście została zgłoszona w sekcjach: handel hurtowy i detaliczny, naprawa pojazdów samochodowych i motocykli oraz artykułów uŝytku osobistego i domowego (16%) oraz budownictwo (13%). Natomiast w powiecie skierniewickim największa liczba ofert zgłoszona została w sekcjach administracja publiczna i obrona narodowa, obowiązkowe ubezpieczenia społeczne i powszechne ubezpieczenia zdrowotne 23%, a takŝe handel hurtowy i detaliczny, naprawa pojazdów samochodowych i motocykli oraz artykułów uŝytku osobistego i domowego 20 %.

22 2 WNIOSKI Analizując dane statystyczne dotyczące zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w I półroczu 2008 roku moŝna wyciągnąć kilka wniosków. Po pierwsze najliczniejszą grupę bezrobotnych stanowią osoby posiadające wykształcenie podstawowe i gimnazjalne, czyli osoby posiadające niskie kwalifikacje lub nie posiadające ich w ogóle. Problem ze znalezieniem pracy przez tę grupę osób moŝe leŝeć właśnie w braku kwalifikacji oraz motywacji do podjęcia pracy i wymaganiach jakie stawiają same osoby bezrobotne swoim przyszłym pracodawcom. Aktualnie pracodawcy poszukujący pracowników obniŝyli swoje wymagania, co do kwalifikacji kandydatów do pracy. Jednak mimo to wiele osób bezrobotnych nie podejmuje zatrudniania ze względu na niskie w ich przekonaniu zarobki. Wiele osób bezrobotnych równieŝ ze względu na róŝnorodność ofert pracy i niskie wymagania kwalifikacyjne podejmuje zatrudnienie niezgodne z ich wykształceniem i kwalifikacjami. Po drugie analiza struktury bezrobocia wykazała iŝ najwięcej bezrobotnych występuje wśród grupy określanej jako robotnicy obróbki metali i mechanicy maszyn i urządzeń. Są to głównie ślusarze, mechanicy pojazdów samochodowych i mechanicy monterzy maszyn i urządzeń, którzy zwykle po zakończonej edukacji nie podejmowali pracy w zawodzie wyuczonym, nie podnosili swoich kwalifikacji i przez to zmniejszyli swoje szansę na uzyskanie zatrudnienia. Analizując liczbę bezrobotnych według zawodów, to najliczniejszą grupę stanowią osoby zarejestrowane z wykształceniem sprzedawcy. RównieŜ najwięcej ofert jakie pojawiły się w I półroczu 2008 r. były w tym zawodzie. Zjawisko to, jak zostało juŝ wcześniej wspomniane, wynika z tego, Ŝe większość ofert w zawodzie sprzedawcy dotyczy zatrudnienia na terenie miasta Skierniewice, a większość osób posiadających wyŝej wymagane kwalifikacje zamieszkuje na terenie powiatu skierniewickiego. Osoby te, nie chcą podejmować zatrudnienia w mieście ze względu na utrudnienia związane z dojazdem, a takŝe ze względu na to, Ŝe duŝy odsetek tej grupy stanowią młode matki, które nie mają z kim zostawić dziecka lub osoby po 50 roku Ŝycia, które boją podejmować się zatrudnienie związane z handlem i odpowiedzialnością finansową.

23 2 Jeśli chodzi o oferty pracy według duŝych grup zawodów najliczniejszą grupę stanowią oferty kierowane do grup - pracownicy obsługi biurowej w powiecie skierniewickim oraz pracownicy pozostałych specjalności w mieście Skierniewice. Kolejne miejsca zajęły oferty pracy z sekcji pracownicy przy pracach prostych w handlu i usługach oraz modelki, sprzedawcy i demonstratorzy. Warto tu jednak zauwaŝyć, Ŝe w przypadku miejsc pracy biurowej są to w duŝej mierze oferty w ramach staŝu i prac interwencyjnych (form finansowanych z FP i EFS). Dlatego teŝ zaproponowane wskaźniki i miary wymagają ostroŝnej interpretacji. By poprawić sytuację osób pozostających bez zatrudnienia, naleŝałoby wykorzystać zdobytą wiedzę w celu przystosowania bezrobotnych do przewidywanego rynku pracy, a co za tym idzie przeprowadzić szkolenia zawodowe w zawodach dla których przewidziano duŝy popyt, zwiększając w ten sposób ich szansę zatrudnienia. Warto równieŝ wspomnieć, iŝ na wysokość bezrobocia ma wpływ ilość nowo powstających firm na terenie miasta i powiatu. W związku z powyŝszym naleŝy nadal ułatwiać osobom bezrobotnym zakładanie własnych firm poprzez udzielanie im jednorazowych środków na rozpoczęcie własnych działalności gospodarczych. W pierwszym półroczu 2008 roku była to forma bardzo popularna wśród bezrobotnych. Otwieranie nowych firm w perspektywie czasu, wraz z ich rozwojem, skutkuje równieŝ utworzeniem nowych miejsc pracy.

24 2 Spis tabel Tab. 1 Spadek bezrobocia w I półroczu 2008 roku Tab. 2 bezrobotni według wykształcenia Tab. 3 Bezrobotni według zawodów Tab. 4 Struktura napływu bezrobotnych według grup zawodowych w mieście Skierniewice Tab. 5 Struktura napływu bezrobotnych według grup zawodowych w powiecie skierniewickim Tab. 6 Oferty pracy według zawodów Spis wykresów Wykres 1. Struktura bezrobotnych według grup wielkich zawodów w mieście Skierniewice stan na rok. Wykres 2. Struktura bezrobotnych według grup wielkich zawodów w powiecie skierniewickim stan na rok. Wykres 3. Struktura ofert pracy według grup wielkich zawodów w mieście Skierniewice w I półroczu 2008 roku. Wykres 4. Struktura ofert pracy według grup wielkich zawodów w powiecie skierniewickim w I półroczu 2008 roku. Wykres 5. Struktura bezrobotnych i ofert pracy według PKD w powiecie i mieście Skierniewice w I połowie 2008 roku. Sporządziła: Agata Sobczyk