Biznes a ekologia. Postawy wobec ochrony środowiska
|
|
- Karolina Wilczyńska
- 8 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Biznes a ekologia. Postawy wobec ochrony środowiska maj
2 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Informacje. o projekcie
3 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Termin realizacji: kwiecień-maj III fala realizowana przez GfK Polonia, dane porównawcze z fal I i II zostały dostarczone przez Klienta. Dane zostały poddane procedurze ważenia. Liczebności w raporcie podawane są w postaci nieważonej. Informacje o badaniu Cel: Badanie postaw wobec ochrony środowiska Metodologia: wywiad telefoniczny czas wywiadu: średnio min. Próba: losowo-kwotowa n=; Kwoty nałożone na oraz branżę, w której działa firma Respondent: właściciele i osoby zarządzające firmą
4 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj.Podsumowanie wyników
5 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Badanie stanowi kontynuację i rozwinięcie projektu realizowanego w i r. Część pytań z poprzednich edycji badania została powtórzona w celu monitorowania ocen i śledzenia trendów. Tło projektu Akcesja Polski do Unii Europejskiej wymusiła przystosowanie polskiego prawa ochrony środowiska do wymogów unijnych. W zależności od profilu działalności firmy podlega ona obecnie w większym lub mniejszym stopniu wymogom przepisów ekologicznych. Normy prawne stanowią jednak tylko jeden z elementów wpływających na działania firmy podejmowane w związku z ochroną środowiska. Ważnymi czynnikami jest także przyjmowany przez firmę system wartości oraz bodźce ekonomiczne zachęcające do czynienia z działań korzystnych dla środowiska naturalnego elementu strategii biznesowej. Bodźce te mogą mieć charakter czysto finansowy, to znaczy przynosić bezpośrednie zyski związane np. oszczędnością zasobów, zwolnieniami podatkowymi, lub też oddziaływać pośrednio poprzez budowanie pozytywnego wizerunku firmy wśród interesariuszy. W dobie gospodarki hiperkonkurencyjnej wartości reprezentowane przez firmę stanowić mogą cenną przewagę konkurencyjną, otwierać dostęp do atrakcyjnych rynków oraz stanowić wartość dodaną marki czy produktu lojalizującą klientów oraz pracowników firmy. W niniejszym raporcie dane odnośnie działań ekologicznych podejmowanych przez firmę oraz opinie osób zarządzających na temat kwestii związanych z ochroną środowiska prezentowane są w podziale według wielkości firmy definiowanej jako liczba zatrudnionych oraz w podziale wedle głównej branży, w której działa firma. Wielkość firmy stanowi w wielu przypadkach kryterium silnie różnicujące działania przedsiębiorstw oraz przekonania top managementu. Wielkość firmy koreluje bowiem z szeregiem czynników, które determinują stopień związania firmy przez przepisy prawa w zakresie ekologii oraz sposób odnoszenia się firmy do norm prawnych i etycznych. Wśród tych czynników wymienić należy: skalę i zasięg działalności gospodarczej, możliwości finansowe, występowanie lub brak a) kultury korporacyjnej w zarządzaniu; b) skodyfikowanego systemu wartości firmy oraz ustalonej misji firmy. Dane prezentowane w podziale branżowym niejednokrotnie mogą nie podlegać łatwej interpretacji. Trzeba mieć jednak na względzie, iż branże zdefiniowane zostały szeroko i w ramach jednej kategorii analitycznej znaleźć się mogą firmy o bardzo różnej specyfice działalności, a zatem w różnym stopniu podlegające przepisom ochrony środowiska.
6 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Podejmowanie działań proekologicznych W edycji badania zrealizowanej w r. 8% zarządzających wyraziło przekonanie, że kryzys gospodarczy doprowadzi do ograniczenia działań proekologicznych ich firmy. W r. odsetek firm podejmujących działalność ekologiczną istotnie zmalał (z 8% na %), a obecna fala badania świadczyć może o ustabilizowaniu trendu spadkowego (%). Analizując czynniki wpływające na podejmowanie działań ekologicznych, znajdujemy potwierdzenie prawidłowości stwierdzonych w latach ubiegłych. Częstość angażowania się w działalność ekologiczną najwyraźniej różnicowana jest przez: - Wielkość firmy: Firmy duże (8%) i średnie (8%) angażują się w działania proekologiczne wyraźnie częściej niż firmy małe (%). Interpretując tę różnicę warto mieć na uwadze, że przedsiębiorstwa o większym zatrudnieniu z racji skali prowadzonej działalności częściej podlegają przepisom ochrony środowiska. Ponad połowa (8%) respondentów zarządzających dużymi firmami określiła wpływ regulacji prawnych w tej dziedzinie na działalność firmy jako duży lub bardzo duży (analogiczne deklaracje złożyło % top managerów z firm średnich i tylko % z firm małych). - Stopień związania przepisami prawa: 8% firm określających ten stopień jako duży lub bardzo duży prowadzi działalność proekologiczną dla porównania: analogiczny odsetek wśród firm, które prawodawstwo ekologiczne dotyczy w małym stopniu lub w ogóle, wyniósł %. -Subiektywną ocena zarządzających co do stopnia wpływu działalności firmy na środowisko naturalne: Firmy, których wpływ na otoczenie jest duży lub bardzo duży, aż w % podejmują działania na rzecz ochrony środowiska, podczas gdy firmy, których przedstawiciele twierdzą, że takie oddziaływanie w ogóle nie występuje w % przypadków. -Przekonania na temat roli społecznej firmy: Wśród firm, których przedstawiciele zgadzali się z poglądem, że rola firmy w ochronie środowiska naturalnego kończy się na płaceniu podatków, % było zaangażowanych w działania na rzecz ochrony środowiska. Analogiczny odsetek w firmach, których zarządzający nie zgadzali się z taką opinią, wyniósł 8%.
7 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Rodzaj działalności proekologicznej Choć w porównaniu z rokiem ubiegłym odsetek firm podejmujących działania na rzecz ochrony środowiska nie zmienił się, na podstawie deklaracji badanych można stwierdzić, że zwiększył się zakres zaangażowania w działalność proekologiczną. Wzrosła bowiem średnia liczba wskazywanych obszarów, w których firma uwzględnia czynniki środowiskowe. Podstawowa działalność zarobkowa jako obszar, w którym firma uwzględnia działania ekologiczne, wskazywany był podobnie często przez firmy małe, średnie oraz duże (8-%). Jeśli jednak weźmiemy pod uwagę holistyczne, bardziej kompleksowe myślenie o kwestiach ekologicznych (np. uwzględnianie ich w strategii przedsiębiorstwa, w działaniach z zakresu CSR czy PR), okaże się, że jest to domena większych firm szczególnie tych zatrudniających powyżej pracowników. W większości przypadków działania firm koncentrują się na redukcji niekorzystnego wpływu na środowisko stwarzanego przez prowadzoną przez siebie działalność. Projekty wewnętrzne realizuje 8% firm. Jednocześnie jednak ponad % firm prowadzi działania proekologiczne ukierunkowane na zewnętrz. Z punktu widzenia rachunku ekonomicznego działania proekologiczne podzielić można na typy: przynoszące korzyści podejmującej je firmie (np. związane z oszczędnością surowców, energii itp.) oraz nieopłacalne finansowo. W bieżącej fali badania mniej więcej połowa firm zadeklarowała, że realizuje oba typy projektów jest to istotny wzrost w porównaniu z rokiem ubiegłym (%). Można to uznać za kolejny wskaźnik zwiększania zakresu zaangażowania w działalność na rzecz ochrony środowiska.
8 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Powody podejmowania działań ekologicznych Wedle deklaracji badanych motywacją do podejmowania działań związanych z ochroną środowiska, tak samo często jest presja zewnętrzna (głównie przepisy prawa) co wartości realizowane przez firmę (po % wskazań). Jeszcze w ubiegłym roku wymogi prawno-rynkowe wyraźnie przeważały nad wartościami pod względem częstości wskazań (% vs %). Wydaje się jednak, iż jest za wcześnie, aby stwierdzić, że obserwujemy wśród firm internalizację wartości ekologicznych. 8 Motywacja do podejmowania działań proekologicznych to przede wszystkim splot wymogów prawnych i rynkowych oraz wartości realizowanych przez firmę. To, które z tych powodów będą przeważać, zależy od sytuacji firmy, wyznaczanej przez jej wielkość, czy też stopień podlegania przepisom ochrony środowiska. Przedsiębiorstwa średnie i duże wciąż częściej motywowane są przez presję zewnętrzną niż realizowane wartości. Oczywiście takie firmy w większym stopniu podlegają regulacjom prawnym. W przedsiębiorstwach, w których wpływ prawa na działalność firmy jest duży lub bardzo duży, presja zewnętrzna jako przyczyna podejmowanych działań proekologicznych wskazywana jest przez % managerów istotnie częściej niż w przypadku firm, których przepisy dotyczą w mniejszym stopniu (mniej więcej %). Analizując dane z trzech ostatnich lat zauważyć można, że coraz mniej firm dużych podejmuje działania ekologiczne ze względów ekonomicznych/biznesowych. Jednocześnie jednak nie oznacza to, że firmy te częściej podejmują działania nieopłacalne ich odsetek w latach - utrzymywał się bowiem na porównywalnym poziomie, a w ostatnim pomiarze lekko spadł. Podejmowanie działań proekologicznych dla lepszej reputacji/wizerunku firmy nie ma dla zarządzających pierwszoplanowego znaczenia. Czynnik ten jest spontanicznie wymieniany jako motyw działań tylko przez % firm. Z drugiej jednak strony % zarządzających (w firmach podejmujących działania na rzecz środowiska) pytanych wprost o czynniki ważne dla budowania wizerunku wymieniło strategie uwzględniającą zrównoważony rozwój, % - wdrażanie norm z serii takich jak ISO i EMAS, a % - wdrażanie narzędzi oceny cyklu życia.
9 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Korzyści i bariery w działalności proekologicznej Perspektywa ekonomiczna jest bez wątpienia silnie zakorzeniona w sposobie myślenia zarządzających o ochronie środowiska. W wypowiedziach badanych zarówno jako korzyści, jak i bariery dla działalności ekologicznej na pierwszy plan wysuwały się czynniki ekonomiczne. W porównaniu z poprzednią falą badania wzrósł odsetek badanych deklarujących, że ich firma nie odnosi korzyści z podejmowanych działań proekologicznych (z % do %). Trzy najczęściej wymieniane korzyści pozostały jednak bez zmian są to: oszczędności kosztowe, lepszy wizerunek firmy oraz zgodność z przepisami prawa. Koszty (%) oraz brak korzyści finansowych (%) to najczęściej wymieniane bariery dla prowadzenia działalności ekologicznej. W wypowiedziach badanych przewija się również wątek utrudnień natury administracyjno-prawnej (przepisy prawa -%, brak wsparcia władz %, biurokracja -%). Warto zauważyć, że choć czynniki finansowe wciąż znajdują się na pierwszych miejscach w rankingu utrudnień dla działań proekologicznych, to w porównaniu z poprzednim pomiarem, odsetek ich wskazań zmalał we wszystkich kategoriach wielkości firm. W przypadku firm dużych i średnich na drugie miejsce w hierarchii awansowały wręcz przeszkody natury prawnej. Być może jest to znak wychodzenia przez firmy z kryzysu i przenoszenia się punktu ciężkości z ograniczeń finansowych na inne czynniki. Częstość wskazań poszczególnych barier dla działań na rzecz ochrony środowiska różni się, jeśli weźmiemy pod uwagę fakt, czy firma w chwili obecnej podejmuje już taką działalność. Przede wszystkim należy zwrócić tutaj uwagę, że firmy obecnie zaangażowane w działania na rzecz środowiska są bardziej świadome przeszkód dla działalności ekologicznej niż firmy niezaangażowane. Znajduje to wyraz w liczbie wskazywanych problemów.
10 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Współpraca na rzecz ochrony środowiska W porównaniu z poprzednią edycją badania obserwujemy spadek zainteresowania nawiązaniem dialogu z innymi podmiotami na tematy związane z ochroną środowiska. Niemal we wszystkich przypadkach istotnie wzrósł odsetek firm zupełnie niezainteresowanych współpracą (wyjątek: dialog z innymi firmami, gdzie odsetek ten jest porównywalny z poprzednim pomiarem). Spadek zainteresowania dialogiem zauważalny jest wśród firm małych i dużych. W bieżącej edycji badania najmniej atrakcyjnym partnerem do współpracy okazały się instytucje rządowe, z którymi dialog chciałoby podjąć % firm (suma ocen i na -punktowej skali). Odsetek zainteresowanych rozmowami z pozostałymi podmiotami (organizacjami pozarządowymi, innymi firmami oraz środowiskiem naukowym) był jednak niewiele wyższy (- %). Skłonność podejmowania dialogu z każdą z zaproponowanych organizacji rośnie wraz z wielkością firmy wyjątek stanowią NGO, w przypadku których poziom zainteresowania współpracą jest porównywalny we wszystkich kategoriach wielkości zatrudnienia. Negatywny stosunek do kwestii podejmowania dialogu o sprawach ekologii rzadziej prezentowany był przez firmy obecnie zaangażowane w działania na rzecz ochrony środowiska. Wśród nich odsetek deklarujących, że w ogóle nie są zainteresowane dialogiem jest istotnie niższy niż w pozostałych firmach. Wcześniejsze doświadczenia współpracy z organizacjami pozarządowymi również pozytywnie wpływają na chęć podjęcia dialogu w przyszłości. Ponownie jak w r. niemal % zarządzających nie wie, jakimi działaniami organizacje ekologiczne mogłyby wspomóc działalność ich firmy na rzecz ochrony środowiska. Może to z jednej strony wynikać z braku potrzeby pomocy, z drugiej z braku odpowiednich doświadczeń lub wiedzy o zakresie działań podejmowanych przez organizacje ekologiczne. W takim przypadku warto byłoby dotrzeć do firm z informacją na temat form wsparcia oferowanych przez organizacje ekologiczne. Tym bardziej, że w bieżącym pomiarze firmy wskazywały mniej obszarów, w których NGO mogłyby być im pomocne, a odsetek firm, które deklarują, że żadna pomoc nie byłaby im potrzebna, istotnie wzrósł (z % do %).
11 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj.Główne wyniki
12 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Wpływ działalności firmy na środowisko naturalne P. Jak ocenia Pan/Pani wpływ działalności prowadzonej przez Państwa firmę na środowisko naturalne? Czy określiłby/określiłaby Pan/Pani ten wpływ jako: 8 bardzo duży duży przeciętny mały bardzo mały brak wpływu trudno powiedzieć n= n= n= n= - osób - osób + osób n= n= n= n= n= produkcja budownictwo handel usługi transport/telekom.
13 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Podejmowanie działań związanych z ochroną środowiska P. Czy firma podejmuje działania związane z ochroną środowiska? tak nie n= n= n= odmowa 8 8 n= - osób - osób + osób n= n= 8 n= n= n= 8 produkcja budownictwo handel usługi transport/telekom.
14 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Przyczyny podejmowania działań związanych z ochroną środowiska wg wielkości zatrudnienia Podstawa: firmy deklarujące podejmowanie działań związanych z ochroną środowiska. P. Z jakich powodów firma podejmuje działania związane z ochroną środowiska ( najważniejsze)? firma świadoma wagi ochrony środowiska zgodność z przepisami prawa chęć/konieczność ochrony środowiska oszczędności kosztowe lepsza reputacja firmy dostosowanie do trendów branżowych osobiste przekonania prezesa/właściciela lepsze relacje z lokalną społecznością lepsze relacje z pracownikami budowanie przewagi konkurencyjnej globalna kultura korporacji lepsza pozycja wobec instytucji rządowych presja ze strony partnerów biznesowych lepszy dostęp do nowych rynków ograniczanie ryzyka biznesowego wyższa wartość dla akcjonariuszy inne trudno powiedzieć Możliwość wskazania więcej niż jednej odpowiedzi. n= - osób n= - osób n= + osób n=
15 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Przyczyny podejmowania działań związanych z ochroną środowiska wg branży Podstawa: firmy deklarujące podejmowanie działań związanych z ochroną środowiska. P. Z jakich powodów firma podejmuje działania związane z ochroną środowiska ( najważniejsze)? firma świadoma wagi ochrony środowiska zgodność z przepisami prawa chęć/konieczność ochrony środowiska oszczędności kosztowe lepsza reputacja firmy 8 dostosowanie do trendów branżowych osobiste przekonania prezesa/właściciela lepsze relacje z lokalną społecznością 8 lepsze relacje z pracownikami budowanie przewagi konkurencyjnej globalna kultura korporacji lepsza pozycja wobec instytucji rządowych presja ze strony partnerów biznesowych lepszy dostęp do nowych rynków ograniczanie ryzyka biznesowego wyższa wartość dla akcjonariuszy inne 8 trudno powiedzieć Możliwość wskazania więcej niż jednej odpowiedzi. n= produkcja n=8 budownictwo n= handel n= usługi n=8 transport/telekom. n=8
16 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Grupy przyczyn podejmowania działań związanych z ochroną środowiska Oszczędności kosztowe Budowanie przewagi konkurencyjnej Lepsze relacje z lokalną społecznością Wyższa wartość dla akcjonariuszy Powody biznesowe/ ekonomiczne Lepsze relacje z pracownikami Budowanie lepszych relacji Lepszy dostęp do nowych rynków Ograniczanie ryzyka biznesowego Lepsza pozycja wobec instytucji rządowych Zgodność z przepisami prawa Firma jest świadoma wagi ochrony środowiska, więc chce się w nią angażować Dostosowanie do trendów branżowych Presja zewnętrzna Osobiste przekonania prezesa lub właściciela Wartości firmy Presja ze strony partnerów biznesowych Globalna kultura korporacji Chęć/konieczność ochrony środowiska, zmniejszania zanieczyszczeń Lepsza reputacja firmy Inne powody Trudno powiedzieć
17 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Przyczyny podejmowania działań związanych z ochroną środowiska grupy powodów wg wielkości zatrudnienia Podstawa: firmy deklarujące podejmowanie działań związanych z ochroną środowiska. P. Z jakich powodów firma podejmuje działania związane z ochroną środowiska ( najważniejsze)? presja zewnętrzna wartości firmy 8 powody biznesowe/ekonomiczne chęć/konieczność ochrony środowiska budowanie lepszych relacji lepsza reputacja firmy inne trudno powiedzieć Możliwość wskazania więcej niż jednej odpowiedzi. n= - osób n= - osób n= + osób n=
18 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Przyczyny podejmowania działań związanych z ochroną środowiska grupy powodów wg branży Podstawa: firmy deklarujące podejmowanie działań związanych z ochroną środowiska. P. Z jakich powodów firma podejmuje działania związane z ochroną środowiska ( najważniejsze)? 8 presja zewnętrzna 8 wartości firmy powody biznesowe/ekonomiczne 8 chęć/konieczność ochrony środowiska budowanie lepszych relacji 8 lepsza reputacja firmy 8 inne 8 trudno powiedzieć Możliwość wskazania więcej niż jednej odpowiedzi. n= produkcja n=8 budownictwo n= handel n= usługi n=8 transport/telekom. n=8
19 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Działalność ekologiczna firmy wg wielkości zatrudnienia Podstawa: firmy deklarujące podejmowanie działań związanych z ochroną środowiska. P. W jakich obszarach swojego funkcjonowania Państwa firma uwzględnia działania na rzecz ochrony środowiska? podstawowa działalność zarobkowa firmy działania w ramach społecznej odpowiedzialności biznesu/csr strategia firmy PR / budowa wizerunku firmy administracja/ funkcjonowanie biura 8 8 transport 8 inne trudno powiedzieć Możliwość wskazania więcej niż jednej odpowiedzi. n= - osób n= - osób n= + osób n=
20 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Działalność ekologiczna firmy wg branży Podstawa: firmy deklarujące podejmowanie działań związanych z ochroną środowiska. P. W jakich obszarach swojego funkcjonowania Państwa firma uwzględnia działania na rzecz ochrony środowiska? podstawowa działalność zarobkowa firmy 8 działania w ramach społecznej odpowiedzialności biznesu/csr 8 strategia firmy PR / budowa wizerunku firmy administracja/ funkcjonowanie biura 8 8 transport inne trudno powiedzieć Możliwość wskazania więcej niż jednej odpowiedzi. n= produkcja n=8 budownictwo n= handel n= usługi n=8 transport/telekom. n=8
21 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Działania proekologiczne w funkcjonowaniu biura wg wielkości zatrudnienia Podstawa: firmy deklarujące podejmowanie działań związanych z ochroną środowiska w obszarze administracji/funkcjonowaniem biura. P. Powiedział(a) Pan(i), że podejmują Państwo działania proekologiczne obejmujące funkcjonowanie biura. Jakie konkretnie działania w tym zakresie Państwo podejmują? segregacja odpadów biurowych segregacja zużytego sprzętu elektrycznego i elektronicznego /materiałów eksploatacyjnych oszczędność papieru, digitalizacja dokumentów działania na rzecz oszczędności wody lub energii w biurze 8 zmiana ogrzewania na bardziej ekologiczne zakup przyjaznych środowisku materiałów biurowych 8 zakup przyjaznego środowisku wyposażenia biurowego inne działania nie wiem Możliwość wskazania więcej niż jednej odpowiedzi. n= - osób n= - osób n=8 + osób n=
22 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Działania proekologiczne w funkcjonowaniu biura wg branży Podstawa: firmy deklarujące podejmowanie działań związanych z ochroną środowiska w obszarze administracji/funkcjonowaniem biura. P. Powiedział(a) Pan(i), że podejmują Państwo działania proekologiczne obejmujące funkcjonowanie biura. Jakie konkretnie działania w tym zakresie Państwo podejmują? segregacja odpadów biurowych segregacja zużytego sprzętu elektrycznego i elektronicznego /materiałów eksploatacyjnych 8 oszczędność papieru, digitalizacja dokumentów 8 działania na rzecz oszczędności wody lub energii w biurze zmiana ogrzewania na bardziej ekologiczne zakup przyjaznych środowisku materiałów biurowych niska podstawa procentowania zakup przyjaznego środowisku wyposażenia biurowego inne działania nie wiem Możliwość wskazania więcej niż jednej odpowiedzi. n= produkcja n= budownictwo n= handel n= usługi n= transport/telekom. n=
23 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Podejmowane działania związane z ochroną środowiska projekty wewnętrzne vs zewnętrzne Podstawa: firmy deklarujące podejmowanie działań związanych z ochroną środowiska. P. Jakiego typu projekty ekologiczne realizuje firma? 8 wewnętrzne zewnętrzne oba typy odmowa n= n= n= 8 8 n=8 n= n= - osób - osób + osób wewnętrzne= związane z działalnością firmy, mające ograniczyć jej niekorzystny wpływ na środowisko. zewnętrzne= niezwiązane bezpośrednio z działalnością firmy. n= n=8 n=8 produkcja budownictwo handel usługi transport/telekom.
24 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Podejmowane działania związane z ochroną środowiska projekty opłacalne vs nieopłacalne Podstawa: firmy deklarujące podejmowanie działań związanych z ochroną środowiska. P. Biorąc pod uwagę koszty związane z działaniem na rzecz ochrony środowiska, proszę powiedzieć, jakiego typu działania podejmuje firma? opłacalne nieopłacalne oba typy odmowa n= n= n= n= - osób - osób + osób opłacalne= przynoszące zarówno korzyści finansowe, jak i środowiskowe. nieopłacalne= korzystne dla środowiska, ale nieopłacalne dla firmy z punktu widzenia rachunku ekonomicznego. n=8 n= n= n=8 n=8 8 produkcja budownictwo handel usługi transport/telekom.
25 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Korzyści z działań ekologicznych Podstawa: firmy deklarujące podejmowanie działań związanych z ochroną środowiska. P. Czy w Pana/Pani opinii Państwa firma odnosi wymierne korzyści w wyniku podejmowanych działań ekologicznych? zdecydowanie tak raczej tak raczej nie zdecydowanie nie trudno powiedzieć n= n= n= n= - osób - osób + osób n=8 n= n= n=8 n=8 produkcja budownictwo handel usługi transport/telekom. 8
26 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Korzyści z działań ekologicznych wg wielkości zatrudnienia Podstawa: firmy deklarujące, że odnoszą korzyści z działań związanych z ochroną środowiska. P. Jakie korzyści z podejmowanych działań ekologicznych odnosi Pańska firma? oszczędności kosztowe 8 lepszy wizerunek/reputacja firmy zgodność z przepisami prawa osiągnięcie celów ekologicznych lepsze relacje z pracownikami/ motywacja pracowników poprawa wyników sprzedaży wzrost przewagi konkurencyjnej realizacja wartości firmy inne 8 trudno powiedzieć Możliwość wskazania więcej niż jednej odpowiedzi. n=8 - osób n= - osób n=8 + osób n=
27 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Korzyści z działań ekologicznych wg branży Podstawa: firmy deklarujące, że odnoszą korzyści z działań związanych z ochroną środowiska. P. Jakie korzyści z podejmowanych działań ekologicznych odnosi Pańska firma? oszczędności kosztowe 8 8 lepszy wizerunek/reputacja firmy 8 zgodność z przepisami prawa 8 osiągnięcie celów ekologicznych lepsze relacje z pracownikami/ motywacja pracowników 8 poprawa wyników sprzedaży wzrost przewagi konkurencyjnej realizacja wartości firmy inne 8 trudno powiedzieć Możliwość wskazania więcej niż jednej odpowiedzi. n=8 produkcja n= budownictwo n= handel n= usługi n= transport/telekom. n=
28 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Działania ekologiczne ważne dla budowania wizerunku wg wielkości zatrudnienia P. Które z następujących działań uważa Pan(i) za ważne z punktu widzenia budowania wizerunku firmy? 8 posiadanie strategii uwzględniającej aspekty ekonomiczne, społeczne i środowiskowe w rozwoju przedsiębiorstwa 8 8 posiadanie znormalizowanych systemów zarządzania, takich jak serie ISO i EMAS 8 wdrażanie narzędzi oceny cyklu życia (LCA) takich jak: eco footprint, carbon footprint, ekoprojektowanie, optymalizacja opakowań żadne z powyższych Możliwość wskazania więcej niż jednej odpowiedzi. n= - osób n= - osób n= + osób n=
29 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Działania ekologiczne ważne dla budowania wizerunku wg branży P. Które z następujących działań uważa Pan(i) za ważne z punktu widzenia budowania wizerunku firmy? posiadanie strategii uwzględniającej aspekty ekonomiczne, społeczne i środowiskowe w rozwoju przedsiębiorstwa 8 posiadanie znormalizowanych systemów zarządzania, takich jak serie ISO i EMAS 8 wdrażanie narzędzi oceny cyklu życia (LCA) takich jak: eco footprint, carbon footprint, ekoprojektowanie, optymalizacja opakowań żadne z powyższych Możliwość wskazania więcej niż jednej odpowiedzi. n= produkcja n= budownictwo n= handel n= usługi n= transport/telekom. n=
30 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Opinie na temat roli społecznej firmy P. Czy zgadza się Pan/Pani, czy też nie z następującą opinią: Rola społeczna firmy powinna ograniczać się do regulowania podatków. To finansowane z nich instytucje, a nie firma, powinny zająć się ograniczaniem negatywnego wpływu działalności gospodarczej na środowisko? zdecydowanie się zgadzam raczej się zgadzam raczej się nie zgadzam zdecydowanie się nie zgadzam trudno powiedzieć 8 n= n= n= n= - osób - osób + osób n= n= 8 n= n= n= 8 8 produkcja budownictwo handel usługi transport/telekom.
31 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Kwestie związane z ekologią jako element przewagi konkurencyjnej firmy P. Czy według Pana/Pani elementy związane z proekologicznym podejściem firmy mogą obecnie stanowić istotny element przewagi konkurencyjnej? zdecydowanie tak raczej tak raczej nie n= n= n= zdecydowanie nie trudno powiedzieć n= osób - osób + osób n= n= n= n= n= 8 8 produkcja budownictwo handel usługi transport/telekom.
32 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Wpływ regulacji prawnych związanych z ochroną środowiska na działalność firmy P. Proszę ocenić, w jakim stopniu regulacje prawne związane z ochroną środowiska mają wpływ na działalność Pańskiej firmy. w bardzo dużym w dużym w przeciętnym w małym w bardzo małym brak wpływu trudno powiedzieć n= n= n= n= - osób - osób + osób n= n= n= n= n= 8 produkcja budownictwo handel usługi transport/telekom.
33 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Ocena przepisów prawa ochrony środowiska w Polsce P8. Jak ocenia Pan/Pani przepisy prawa ochrony środowiska w Polsce? zbyt restrykcyjne odpowiednie zbyt łagodne n= n= n= trudno powiedzieć n= - osób - osób + osób n= n= n= n= n= 8 8 produkcja budownictwo handel usługi transport/telekom.
34 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Utrudnienia w podejmowaniu działań na rzecz ochrony środowiska wg wielkości zatrudnienia P. Proszę powiedzieć, co utrudnia Pańskiej firmie podejmowanie działań na rzecz ochrony środowiska? ( najważniejsze) koszty związane z podejmowaniem działań ekologicznych brak korzyści finansowych z podejmowania działań ekologicznych przepisy prawa brak wsparcia ze strony władz trudności z wdrożeniem działań ekologicznych biurokracja, skomplikowane procedury brak wiedzy na tematy związane z ekologią, o możliwych działaniach brak woli podejmowania działań ekologicznych ze strony zarządzających brak wsparcia ze strony organizacji ekologicznych brak barier inne nie wiem, trudno powiedzieć Możliwość wskazania więcej niż jednej odpowiedzi. 8 n= - osób n= - osób n= + osób n=
35 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Utrudnienia w podejmowaniu działań na rzecz ochrony środowiska wg branży P. Proszę powiedzieć, co utrudnia Pańskiej firmie podejmowanie działań na rzecz ochrony środowiska? ( najważniejsze) koszty związane z podejmowaniem działań ekologicznych brak korzyści finansowych z podejmowania działań ekologicznych 8 przepisy prawa brak wsparcia ze strony władz trudności z wdrożeniem działań ekologicznych biurokracja, skomplikowane procedury brak wiedzy na tematy związane z ekologią, o możliwych działaniach brak woli podejmowania działań ekologicznych ze strony zarządzających brak wsparcia ze strony organizacji ekologicznych brak barier inne nie wiem, trudno powiedzieć 8 8 Możliwość wskazania więcej niż jednej odpowiedzi. n= produkcja n= budownictwo n= handel n= usługi n= transport/telekom. n=
36 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Podejmowanie dialogu z organizacją ekologiczną Pa. Czy w ciągu ostatnich lat firma podjęła dialog z jakąś organizacją ekologiczną w związku z działalnością firmy? 8 tak n= n= n= nie 8 odmowa 8 n= - osób - osób + osób n= n= n= n= n= produkcja budownictwo handel usługi transport/telekom.
37 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Ubieganie się o dofinansowania na działania związane z ochroną środowiska Pb. Czy w ciągu ostatnich lat Pana/Pani firma ubiegała się o środki unijne lub inne dofinansowanie na działania związane z ochroną środowiska? tak n= n= n= nie 8 8 odmowa 8 n= 8 - osób - osób + osób n= n= n= n= n= produkcja budownictwo handel usługi transport/telekom.
38 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Korzystanie z dofinansowania na działania związane z ochroną środowiska Pc. Czy w ciągu ostatnich lat Pana/Pani firma korzystała ze środków unijnych lub innego dofinansowania na działania związane z ochroną środowiska? 8 tak n= n= n= nie 8 odmowa n= 8 - osób - osób + osób n= n= n= n= n= produkcja budownictwo handel usługi transport/telekom.
39 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Dialog na tematy związane z ochroną środowiska Pa. W jakim stopniu Pańska firma byłaby zainteresowana podjęciem dialogu na tematy związane z ochroną środowiska z INSTYTUCJAMI RZĄDOWYMI?. - w ogóle niezainteresowana - bardzo zainteresowana trudno powiedzieć 8 n= n= n= 8 n= - osób - osób + osób n= n= n= n= n= produkcja budownictwo handel usługi transport/telekom.
40 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Dialog na tematy związane z ochroną środowiska Pb. W jakim stopniu Pańska firma byłaby zainteresowana podjęciem dialogu na tematy związane z ochroną środowiska z ORGANIZACJAMI POZARZĄDOWYMI? - w ogóle niezainteresowana - bardzo zainteresowana trudno powiedzieć 8 n= n= 8 n= n= - osób - osób + osób n= n= n= n= n= produkcja budownictwo handel usługi transport/telekom.
41 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Dialog na tematy związane z ochroną środowiska Pc. W jakim stopniu Pańska firma byłaby zainteresowana podjęciem dialogu na tematy związane z ochroną środowiska z INNYMI FIRMAMI? - w ogóle niezainteresowana - bardzo zainteresowana trudno powiedzieć 8 n= n= n= n= - osób - osób + osób n= n= n= n= n= produkcja budownictwo handel usługi transport/telekom.
42 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Dialog na tematy związane z ochroną środowiska Pd. W jakim stopniu Pańska firma byłaby zainteresowana podjęciem dialogu na tematy związane z ochroną środowiska ze ŚRODOWISKIEM NAUKOWYM? - w ogóle niezainteresowana - bardzo zainteresowana trudno powiedzieć 8 n= n= n= 8 n= - osób - osób + osób n= n= n= n= n= 8 8 produkcja budownictwo handel usługi transport/telekom.
43 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Wsparcie ze strony pozarządowych organizacji ekologicznych wg wielkości zatrudnienia P. Proszę powiedzieć, jaki rodzaj wsparcia ze strony pozarządowych organizacji ekologicznych jest lub byłby najbardziej pomocny dla Państwa firmy? dostarczanie informacji/wiedzy w tematach związanych z ochroną środowiska pomoc w dostępie do funduszy na cele ekologiczne wsparcie finansowe doradztwo/konsulting 8 pomoc w kwestiach prawnych organizowanie konferencji / warsztatów 8 pomoc w nawiązywaniu współpracy z innymi firmami pomoc w nawiązywaniu współpracy z instytucjami rządowymi żaden inne nie wiem, trudno powiedzieć Możliwość wskazania więcej niż jednej odpowiedzi. n= - osób n= - osób n= + osób n=
44 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Wsparcie ze strony pozarządowych organizacji ekologicznych wg branży P. Proszę powiedzieć, jaki rodzaj wsparcia ze strony pozarządowych organizacji ekologicznych jest lub byłby najbardziej pomocny dla Państwa firmy? dostarczanie informacji/wiedzy w tematach związanych z ochroną środowiska pomoc w dostępie do funduszy na cele ekologiczne wsparcie finansowe doradztwo/konsulting pomoc w kwestiach prawnych organizowanie konferencji / warsztatów pomoc w nawiązywaniu współpracy z innymi firmami pomoc w nawiązywaniu współpracy z instytucjami rządowymi żaden inne nie wiem, trudno powiedzieć Możliwość wskazania więcej niż jednej odpowiedzi. n= produkcja n= budownictwo n= handel n= usługi n= transport/telekom. n=
45 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj.Dane metryczkowe
46 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Forma własności firmy M. Jaka jest forma prawna firmy? przedsiębiorstwo państwowe 8 8 spółdzielnia spółka akcyjna spółka z o.o. spółka cywilna spółka jawna zakład prywatny bez formy prawnej inna n=
47 GfK Custom Research Badanie Biznes a ekologia Maj Struktura własności firmy M. Które stwierdzenie opisuje strukturę własności w Pańskiej firmie? firma z przewagą kapitału państwowego firma z przewagą polskiego kapitału prywatnego firma z przewagą kapitału zagranicznego oddział firmy zagranicznej w Polsce 8 odmowa 8 n=
Biznes a ekologia. Postawy wobec ochrony środowiska. maj 2012
Biznes a ekologia. Postawy wobec ochrony środowiska maj Informacje. o projekcie Informacje o badaniu Cel: Badanie postaw wobec ochrony środowiska Metodologia: wywiad telefoniczny czas wywiadu: średnio
Bardziej szczegółowoR1. W jakim przedziale zatrudnienia znajduje się Pana(i) firma? 10-49 osób... 50-249 osób...
Zapraszamy Państwa do wzięcia udziału w badaniu dotyczącym rynku pracy małych i średnich przedsiębiorstw na Dolnym Śląsku. Naszym zamierzeniem jest poznanie Państwa opinii na temat koncepcji społecznej
Bardziej szczegółowoMali i średni przedsiębiorcy regionu zachodniopomorskiego wobec społecznej odpowiedzialności biznesu
Mali i średni przedsiębiorcy regionu zachodniopomorskiego wobec społecznej odpowiedzialności biznesu prezentacja wyników badań Szczecin 23 listopada 2011 Projekt CSR wspólna sprawa dofinansowany ze środków
Bardziej szczegółowoKOALICJA NA RZECZ ODPOWIEDZIALNEGO BIZNESU
KOALICJA NA RZECZ ODPOWIEDZIALNEGO BIZNESU Prezentacja wyników badania świadomości CSR: badanie wśród pracowników (na przykładzie branży teleinformatycznej) Przygotowano dla: Przygotowali: Marta Kudrewicz,
Bardziej szczegółowoBariery i potencjał współpracy małych i dużych przedsiębiorstw
Bariery i potencjał współpracy małych i dużych przedsiębiorstw Raport z badania ilościowego i jakościowego zrealizowanego w ramach projektu Forum Współpracy Małego i Dużego Biznesu Związku Przedsiębiorców
Bardziej szczegółowoEdycja 8 Ankieta wskaźnikowa 2015
P1. Proszę zaznaczyć poniżej, jaka jest forma prawna Państwa firmy? 1. Osoba fizyczna prowadząca działalność gospodarczą 2. Spółka jawna 3. Spółka partnerska 4. Spółka komandytowa 5. Spółka komandytowo-akcyjna
Bardziej szczegółowodialog przemiana synergia
dialog przemiana synergia SYNERGENTIA. Wspieramy Klientów w stabilnym rozwoju, równoważącym potencjał ekonomiczny, społeczny i środowiskowy przez łączenie wiedzy, doświadczenia i rozwiązań z różnych sektorów.
Bardziej szczegółowoSpołeczna odpowiedzialność biznesu w firmach sektora MŚP doświadczenia i perspektywy
Społeczna odpowiedzialność biznesu w firmach sektora MŚP doświadczenia i perspektywy Aleksandra Wanat Konferencja Rozwój przedsiębiorczości w województwie śląskim w kontekście CSR Katowice 22 listopada
Bardziej szczegółowoBariery prowadzenia działalności gospodarczej w Polsce. Raport z badania ilościowego
Bariery prowadzenia działalności gospodarczej w Polsce Raport z badania ilościowego Informacje o badaniu Informacje o badaniu 3 CEL Głównym celem badania było poznanie postaw i opinii przedsiębiorców dotyczących
Bardziej szczegółowoNormy środowiskowe w zarządzaniu firmą. dr Adam Jabłoński
2012 Normy środowiskowe w zarządzaniu firmą dr Adam Jabłoński GENEZA POWSTANIA SYSTEMÓW ZARZĄDZANIA ŚRODOWISKOWEGO Konferencja w Rio de Janeiro 1992 r. 27 Zasad Zrównoważonego Rozwoju Karta Biznesu Zrównoważonego
Bardziej szczegółowoRaport dla przedstawicieli mediów
Raport dla przedstawicieli mediów Szanowni Państwo, Przekazujemy Państwu raport prezentujący wyniki kolejnego badania zrealizowanego przez Instytut Keralla Research na zlecenie Carefleet S.A., dotyczący
Bardziej szczegółowoPlany Pracodawców. Wyniki 23. edycji badania 10 września 2014 r.
Plany Pracodawców Wyniki 23. edycji badania 10 września 2014 r. Struktura raportu Metodologia badania Plany Pracodawców Wyniki 23. edycji badania - prognozowana sytuacja gospodarcza kraju - działania pracodawców
Bardziej szczegółowo2016 CONSULTING DLA MŚP. Badanie zapotrzebowania na usługi doradcze
2016 CONSULTING DLA MŚP Badanie zapotrzebowania na usługi doradcze 1 O raporcie Wraz ze wzrostem świadomości polskich przedsiębiorców rośnie zapotrzebowanie na różnego rodzaju usługi doradcze. Jednakże
Bardziej szczegółowoAudyt finansowy badanie ican Research
badanie ican Research Audyt finansowy 2013 Zmiana charakteru audytu z pasywnego na aktywnodoradczy, podniesienie jakości współpracy i poprawa wizerunku to kierunki, w których powinien podążać współczesny
Bardziej szczegółowoLepsze nastroje w firmach, ale skłonność do inwestycji niewielka
Badanie Keralla Research II kw. 2015 Nastroje i koniunktura w przedsiębiorstwach - Informacja prasowa Lepsze nastroje w firmach, ale skłonność do inwestycji niewielka W tym kwartale poprawiły się nastroje
Bardziej szczegółowoCSR a konkurencyjność polskich przedsiębiorstw. Działania PARP w zakresie biznesu społecznie odpowiedzialnego
2011 Małgorzata Jelińska CSR a konkurencyjność polskich przedsiębiorstw Działania PARP w zakresie biznesu społecznie odpowiedzialnego Szczecin, 23.11.2011 r. Definicja CSR zgodnie z ISO 26000 Społeczna
Bardziej szczegółowoStrategia CSR dla ULTRON Zakład Urządzeń Elektronicznych Krzysztof Krankowski
Informacja o realizacji projektu Strategia CSR dla ULTRON Zakład Urządzeń Elektronicznych Krzysztof Krankowski Dywity, wrzesień 2016 rok. Strona1 Wprowadzenie - opis zrealizowanego projektu Projekt pn.:
Bardziej szczegółowoPlany Pracodawców. Wyniki 25. edycji badania 9 marca 2015 r.
Plany Pracodawców Wyniki 25. edycji badania 9 marca 2015 r. Agenda Metodologia badania Plany Pracodawców Wyniki 25. edycji badania - ocena bieżącej sytuacji gospodarczej kraju a sytuacja finansowa firmy
Bardziej szczegółowobiznesu (CSR) a konkurencyjność - dobre praktyki europejskich MŚP M -
Instytut Badań nad Przedsiębiorczo biorczością i Rozwojem Ekonomicznym Społeczna odpowiedzialność biznesu (CSR) a konkurencyjność - dobre praktyki europejskich MŚP M - Maciej Bieńkiewicz, konferencja:
Bardziej szczegółowoMANAGER CSR MODUŁY WARSZTATOWE
MANAGER CSR MODUŁY WARSZTATOWE WARSZTAT C- A IDEA SPOŁECZNEJ ODPOWIEDZIALNOŚCI BIZNESU. PODSTAWY CSR. Skąd się wziął CSR? Historia społecznej odpowiedzialności biznesu. Koncepcja zrównoważonego rozwoju.
Bardziej szczegółowoB A D A N I A Z R E A L I Z O W A N E W R A M A C H P R O G R A M U R O Z W O J U P L A T F O R M Y W Y M I A N Y
B A D A N I A Z R E A L I Z O W A N E W R A M A C H P R O G R A M U R O Z W O J U P L A T F O R M Y W Y M I A N Y D O K U M E N T Ó W E L E K T R O N I C Z N Y C H Faktura elektroniczna dla MŚP: przydatna
Bardziej szczegółowoSpołeczna odpowiedzialność biznesu
Społeczna odpowiedzialność biznesu Celem prezentacji jest przedstawienie podstawowych założeń koncepcji społecznej odpowiedzialności biznesu (CSR), coraz częściej realizowanej przez współczesne przedsiębiorstwa.
Bardziej szczegółowoProjekt Prove It PL! o mierzeniu oddziaływania i kapitału społeczno-ekonomicznego w przedsiębiorczości społecznej
Projekt Prove It PL! o mierzeniu oddziaływania i kapitału społeczno-ekonomicznego w przedsiębiorczości społecznej Pomiar wpływu społecznego i ekologicznego wspólna odpowiedzialność biznesu i NGO Warszawa,
Bardziej szczegółowoBadanie satysfakcji ze współpracy z serwisem Otodom.pl
Badanie satysfakcji ze współpracy z serwisem Otodom.pl Sopot, Spis treści Otodom, 2 informacje o projekcie ocena serwisów korzystanie z serwisów satysfakcja i lojalność skuteczność serwisów metryczka INFORMACJE
Bardziej szczegółowoProgram doradczo szkoleniowy dla MŚP Projekt ogólnopolski
SILNA MARKA ZIELONA MARKA Program doradczo szkoleniowy dla MŚP Projekt ogólnopolski INFORMACJE OGÓLNE O PROJEKCIE Silna Marka Zielona Marka to projekt: szkoleniowo - doradczy ogólnopolski otwarty dla przedsiębiorstw
Bardziej szczegółowoInstytut Badawczy Randstad. Prezentacja wyników 18. edycji badania Plany Pracodawców 18 czerwca 2013r.
Instytut Badawczy Randstad Prezentacja wyników 18. edycji badania Plany Pracodawców 18 czerwca 2013r. Agenda Metodologia badania Plany Pracodawców Wyniki 18. edycji badania -zmiany na rynku pracy w ostatnim
Bardziej szczegółowoObecnie punkt ciężkości w rozwoju CSR przeniósł się ze Stanów Zjednoczonych do Europy, szczególnie Wielkiej Brytanii.
Początki społecznej odpowiedzialności biznesu związane są z filantropią i ze Stanami Zjednoczonymi, gdzie miały miejsce narodziny nowoczesnej firmy. Pod koniec XIX wieku pojawiła się tam idea, zyskująca
Bardziej szczegółowoZachowania proekologiczne oraz działania w ramach społecznej odpowiedzialności biznesu wśród małopolskich przedsiębiorców
Zachowania proekologiczne oraz działania w ramach społecznej odpowiedzialności biznesu wśród małopolskich przedsiębiorców Streszczenie Małopolskie Obserwatorium Rozwoju Regionalnego Departament Polityki
Bardziej szczegółowoPrzyczyny podejmowania działań prośrodowiskowych przez małe i średnie przedsiębiorstwa w Polsce
Przyczyny podejmowania działań prośrodowiskowych przez małe i średnie przedsiębiorstwa w Polsce Wstęp Raport poniższy prezentuje wyniki badań ankietowych przeprowadzonych przez Fundację Partnerstwo dla
Bardziej szczegółowoBadanie uczestników projektów Inwestycja w kadry. Warszawa, grudzień 2011 r.
2011 Badanie uczestników projektów Inwestycja w kadry Warszawa, grudzień 2011 r. Spis treści Informacje o badaniu Informacje o respondentach Sytuacja zawodowa Metryczka Udział w szkoleniu motywy, źródła,
Bardziej szczegółowoPomiar kapitału ludzkiego wyzwania i szanse dla ZKL
Pomiar kapitału ludzkiego wyzwania i szanse dla ZKL dr Łukasz Sienkiewicz Instytut Kapitału Ludzkiego Seminarium naukowe Pomiar kapitału ludzkiego wyzwania i szanse dla zarządzania organizacją Warszawa,
Bardziej szczegółowoMAŁE FIRMY O LEASINGU
MAŁE FIRMY O LEASINGU prezentacja w ramach konferencji prasowej Związku Polskiego Leasingu Leasing rozwija polską gospodarkę Warszawa 31.07.2018 Dane z bieżącej fali badania syndykatowego Mikro, małe i
Bardziej szczegółowoModel Rozwoju Społecznej Odpowiedzialności Przedsiębiorstwa
Model Rozwoju Społecznej Odpowiedzialności Przedsiębiorstwa Funkcjonalnośd umożliwienie dokonania ogólnej, a jednocześnie całościowej oceny (samooceny) zaangażowania społecznego firmy we wszystkich obszarach,
Bardziej szczegółowoSPOŁECZNA ODPOWIEDZIALNOŚĆ BIZNESU 1ºWARSZTATY: TEMATY DO DYSKUSJI SEKTOR: MIESIĄC: LIPIEC ROK: 2013
SPOŁECZNA ODPOWIEDZIALNOŚĆ BIZNESU Dokument ten jest przeznaczony dla grup roboczych podczas warsztatów dotyczących projektu. TEMAT A. Identyfikacja i określanie priorytetów grup interesu danej branży
Bardziej szczegółowoIZBA RZEMIEŚLNICZA ORAZ MAŁEJ I ŚREDNIEJ PRZEDSIĘBIORCZOŚCI W KATOWICACH. Społeczna Odpowiedzialność Biznesu
IZBA RZEMIEŚLNICZA ORAZ MAŁEJ I ŚREDNIEJ PRZEDSIĘBIORCZOŚCI W KATOWICACH Społeczna Odpowiedzialność Biznesu Społeczna Odpowiedzialność Biznesu SPOŁECZNA ODPOWIEDZIALNOŚĆ BIZNESU TO koncepcja, wedle której
Bardziej szczegółowoRAPORT SPOŁECZNEJ ODPOWIEDZIALNOŚCI NR 1 FIRMA HANDLOWO USŁUGOWEJ PODHALANIN S.C. TERESA KIEŁPIŃSKA, DARIA KIEŁPIŃSKA
Strona1 RAPORT SPOŁECZNEJ ODPOWIEDZIALNOŚCI NR 1 FIRMA HANDLOWO USŁUGOWEJ PODHALANIN S.C. TERESA KIEŁPIŃSKA, DARIA KIEŁPIŃSKA Kraków, 2015 PROJEKT WSPÓŁFINANSOWANY PRZEZ SZWAJCARIĘ W RAMACH SZWAJCARSKIEGO
Bardziej szczegółowoProjekt Prawa pacjenta Twoje prawa
Projekt Prawa pacjenta Twoje prawa Wyniki badania świadomości istnienia praw pacjenta wśród społeczeństwa polskiego w roku 2013 oraz analiza porównawcza z wynikami badania z 2008 r. Oba badania przeprowadził
Bardziej szczegółowoInstytut Badawczy Randstad. Prezentacja wyników 17. edycji badania Plany Pracodawców 5 marca 2013r.
Instytut Badawczy Randstad Prezentacja wyników 17. edycji badania Plany Pracodawców 5 marca 2013r. Agenda Metodologia badania Plany Pracodawców Wyniki 17. edycji badania -zmiany na rynku pracy w ostatnim
Bardziej szczegółowoSpadły nastroje w firmach
Badanie Keralla Research 3 kw. 2014 Nastroje i koniunktura w MŚP - Informacja prasowa Spadły nastroje w firmach W tym kwartale spadły nastroje w mikro, małych i średnich przedsiębiorstwach - wynika z najnowszego
Bardziej szczegółowoMAŁE FIRMY O LEASINGU
MAŁE FIRMY O LEASINGU prezentacja w ramach konferencji prasowej Związku Polskiego Leasingu Leasing wspiera inwestycje MMŚP Warszawa 31.07.2017 Dane z bieżącej fali badania syndykatowego Mikro, małe i średnie
Bardziej szczegółowoPlany Pracodawców. Wyniki 33 edycji badania 6 marca 2017 r.
Plany Pracodawców Wyniki 33 edycji badania 6 marca 2017 r. Plan raportu Metodologia badania Plany Pracodawców Wyniki 33. edycji badania ocena bieżącej sytuacji gospodarczej kraju a sytuacja finansowa firmy
Bardziej szczegółowoPlany Pracodawców. Wyniki 28. edycji badania 7 grudnia 2015 r.
Plany Pracodawców Wyniki 28. edycji badania 7 grudnia 2015 r. Plan raportu Metodologia badania Plany Pracodawców Wyniki 28. edycji badania ocena bieżącej sytuacji gospodarczej kraju a sytuacja finansowa
Bardziej szczegółowoProgram doradczo szkoleniowy dla MŚP Projekt ogólnopolski
SILNA MARKA ZIELONA MARKA Program doradczo szkoleniowy dla MŚP Projekt ogólnopolski INFORMACJE OGÓLNE O PROJEKCIE Silna Marka Zielona Marka to projekt: szkoleniowo - doradczy ogólnopolski otwarty dla przedsiębiorstw
Bardziej szczegółowoRAPORT. z wykonania projektu w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
RAPORT z wykonania projektu w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Nazwa projektu: Profesjonalizacja i konkurencyjność szkolenia specjalistyczne dla instalatorów i projektantów instalacji wodociągowych
Bardziej szczegółowoWarszawa, październik 2013 BS/152/2013 ZMIANY W POSTRZEGANIU KRYZYSU I ZACHOWANIACH EKONOMICZNYCH POLAKÓW
Warszawa, październik 2013 BS/152/2013 ZMIANY W POSTRZEGANIU KRYZYSU I ZACHOWANIACH EKONOMICZNYCH POLAKÓW Znak jakości przyznany CBOS przez Organizację Firm Badania Opinii i Rynku 11 stycznia 2013 roku
Bardziej szczegółowoRaport Barometru Konkurencyjności Przedsiębiorstw 2014
Raport Barometru Konkurencyjności Przedsiębiorstw 2014 Autorzy: Olaf Flak, Grzegorz Głód www.konkurencyjniprzetrwaja.pl 1. Charakterystyka próby badawczej W przeprowadzonym Barometrze Konkurencyjności
Bardziej szczegółowoCzy odpowiedzialny biznes zmieni polskie firmy? Prezentacja wyników badania kondycji dużych przedsiębiorstw
Prezentacja wyników badania kondycji dużych przedsiębiorstw Jeszcze przed kryzysem opinie liderów światowego biznesu wskazywały rosnący potencjał tego obszaru zarządzania. Odpowiedzialne zarządzanie (CR)
Bardziej szczegółowobiznesu (CSR) a konkurencyjność - dobre praktyki europejskich MŚP M -
Instytut Badań nad Przedsiębiorczo biorczością i Rozwojem Ekonomicznym Społeczna odpowiedzialność biznesu (CSR) a konkurencyjność - dobre praktyki europejskich MŚP M - Maciej Bieńkiewicz, 26 luty 2008,
Bardziej szczegółowoRaport z badań. CSR w opinii inwestorów indywidualnych i instytucjonalnych oraz spółek giełdowych. Badanie wśród przedstawicieli spółek giełdowych
Raport z badań CSR w opinii inwestorów indywidualnych i instytucjonalnych oraz spółek giełdowych Badanie wśród przedstawicieli spółek giełdowych Warszawa, lipiec 2014 roku Metodologia Projekt badawczy
Bardziej szczegółowostyczeń 2018 r. Projekt badawczy: Konferencji Przedsiębiorstw Finansowych w Polsce oraz Krajowego Rejestru Długów Informacja sygnalna
styczeń 2018 r. Projekt badawczy: Konferencji Przedsiębiorstw Finansowych w Polsce oraz Krajowego Rejestru Długów Informacja sygnalna PORTFEL NALEŻNOŚCI POLSKICH PRZEDSIĘBIORSTW dr hab. Piotr Białowolski,
Bardziej szczegółowoSpołeczna odpowiedzialność biznesu podejście strategiczne i operacyjne. Maciej Bieńkiewicz
2012 Społeczna odpowiedzialność biznesu podejście strategiczne i operacyjne Maciej Bieńkiewicz Społeczna Odpowiedzialność Biznesu - istota koncepcji - Nowa definicja CSR: CSR - Odpowiedzialność przedsiębiorstw
Bardziej szczegółowoZaangażowanie społeczne firm z branży paliwowej, energetycznej i wydobywczej w Polsce. Warszawa, 7 grudnia 2011 r.
Zaangażowanie społeczne firm z branży paliwowej, energetycznej i wydobywczej w Polsce Warszawa, 7 grudnia 2011 r. 1 Kontekst badania W tegorocznej edycji 4 firmy z 18 uczestników, w tym zwycięzca - PKN
Bardziej szczegółowoMIERZENIE EFEKTYWNOŚCI DZIAŁAŃ SPOŁECZNYCH
MIERZENIE EFEKTYWNOŚCI DZIAŁAŃ SPOŁECZNYCH PRAKTYCZNE WYKORZYSTANIE MODELU LBG W FUNDACJACH KORPORACYJNYCH Warszawa, 11 września 2014r. Małgorzata Greszta, SGS Polska NASZA EKSPERCKA WIEDZA W ZAKRESIE
Bardziej szczegółowoRAPORT Z BADAŃ EWALUACYJNYCH EFEKTYWNOŚCI EKOLOGICZNEJ PRZEDSIĘBIORSTW/ORGANIZACJI/INSTYTUCJI W RAMACH PROJEKTU
Ewelina Ciaputa RAPORT Z BADAŃ EWALUACYJNYCH EFEKTYWNOŚCI EKOLOGICZNEJ PRZEDSIĘBIORSTW/ORGANIZACJI/INSTYTUCJI W RAMACH PROJEKTU ZIELONA INICJATYWA GOSPODARCZA. PARTNERSTWO NA RZECZ EFEKTYWNOŚCI EKOLOGICZNEJ
Bardziej szczegółowoEfektywnośd ekologiczna małych i mikroprzedsiębiorstw w Krakowie
Efektywnośd ekologiczna małych i mikroprzedsiębiorstw w Krakowie Wsparcie udzielone przez Islandię, Liechtenstein i Norwegię poprzez dofinansowanie ze środków Mechanizmu Finansowego Europejskiego Obszaru
Bardziej szczegółowoGospodarka o obiegu zamkniętym wobec eko- innowacji i zrównoważonego rozwoju regionu
Gospodarka o obiegu zamkniętym wobec eko- innowacji i zrównoważonego rozwoju regionu mgr Agnieszka Nowaczek KONFERENCJA NA TEMAT GOSPODARKI OBIEGU ZAMKNIĘTEGO W MIASTACH Zamość, 07.03.2018 r. Gospodarka
Bardziej szczegółowoMIGRACJE ZAROBKOWE POLAKÓW
MIGRACJE ZAROBKOWE POLAKÓW Raport Work Service S.A. 1 SPIS TREŚCI RAPORT W LICZBACH 4 PREFEROWANE KRAJE EMIGRACJI 5 ROZWAŻAJĄCY EMIGRACJĘ ZAROBKOWĄ 6 POWODY EMIGRACJI 9 BARIERY EMIGRACJI 10 METODOLOGIA
Bardziej szczegółowoWolontariat pracowniczy jako sposób na budowanie postaw partycypacyjnych w biznesie. Opracowała: Agnieszka Buczyńska
Wolontariat pracowniczy jako sposób na budowanie postaw partycypacyjnych w biznesie Opracowała: Agnieszka Buczyńska CSR CO TO TAKIEGO? Odpowiedzialny biznes to dobrowolna strategia uwzględniająca społeczne,
Bardziej szczegółowoMANAGER INNOWACJI MODUŁY WARSZTATOWE
MANAGER INNOWACJI MODUŁY WARSZTATOWE WARSZTAT I-A PRAWNO-TEORETYCZNE PODSTAWY PROJEKTÓW INNOWACYJNYCH Czym jest innowacja? Możliwe źródła Wewnętrzne i zewnętrzne źródła informacji o innowacji w przedsiębiorstwie.
Bardziej szczegółowoBadanie nastrojów w branży rolniczej w Polsce
Badanie nastrojów w branży rolniczej w Polsce Strona 1 z 12 Spis treści Wstęp... 3 Szczegółowe wyniki badania... 4 Podsumowanie indeks nastrojów... 11 CLIMMAR Index... 12 Strona 2 z 12 Wstęp Badanie na
Bardziej szczegółowoGSMONLINE.PL. UKE: Polacy o rynku telekomunikacyjnym w roku
GSMONLINE.PL UKE: Polacy o rynku telekomunikacyjnym w roku 2013 2013-12-13 UKE opublikowało raporty z badań w zakresie korzystania z usług telekomunikacyjnych. Uzyskane rezultaty zawierają opinie konsumentów
Bardziej szczegółowoPlany Pracodawców. Wyniki 20. edycji badania 9 grudnia 2013 r.
Plany Pracodawców Wyniki 20. edycji badania 9 grudnia 2013 r. Plan raportu: Metodologia badania Plany Pracodawców Wyniki 20. edycji badania -prognoza sytuacji gospodarczej kraju -działania pracodawców
Bardziej szczegółowoPolityka Środowiskowa Skanska S.A.
Polityka Środowiskowa Skanska S.A. Strona 1 (5) Polityka Środowiskowa Skanska S.A. Organ zatwierdzający Politykę: Zarząd Skanska S.A. Właściciel merytoryczny: Dyrektor Zrównoważonego Rozwoju Główni Odbiorcy:
Bardziej szczegółowoKomentarz do wyników polskiej wersji badania Blanchard Corporate Issues 2011
Komentarz do wyników polskiej wersji badania Warszawa, maj 2011 r. 1.Wprowadzenie Badanie zostało zrealizowane metodą ankiety elektronicznej między 14 grudnia 2010 a 16 stycznia 2011. Polska wersja badania,
Bardziej szczegółowoFirmowe media społecznościowe dla pracowników
Firmowe media społecznościowe dla pracowników Raport z badania Maciej Dymalski, Szymon Góralski Wrocław, 2012 ul. Więzienna 21c/8, 50-118 Wrocław, tel. 71 343 70 15, fax: 71 343 70 13, e-mail: biuro@rrcc.pl,
Bardziej szczegółowoStrategia Społecznej Odpowiedzialności Biznesu firmy EPRD Sp. z o.o.
Strategia Społecznej Odpowiedzialności Biznesu firmy EPRD Sp. z o.o. Prezentacja strategii opracowanej w ramach projektu pt.: Przygotowanie i wdrożenie kompleksowej strategii w przedsiębiorstwie EPRD.
Bardziej szczegółowoWarszawa, październik 2013 BS/146/2013 ZMIANY W POSTRZEGANIU KRYZYSU I ZACHOWANIACH EKONOMICZNYCH POLAKÓW
Warszawa, październik 2013 BS/146/2013 ZMIANY W POSTRZEGANIU KRYZYSU I ZACHOWANIACH EKONOMICZNYCH POLAKÓW Znak jakości przyznany CBOS przez Organizację Firm Badania Opinii i Rynku 11 stycznia 2013 roku
Bardziej szczegółowoOceń efektywność polityki szkoleniowej Twojej firmy
Oceń efektywność polityki szkoleniowej Twojej firmy Oceń efektywność polityki szkoleniowej Twojej firmy Co to jest polityka szkoleniowa? Polityka szkoleniowa to generalne podejście oraz sposób postepowania
Bardziej szczegółowoPokłady możliwości. Strategia Społecznie Odpowiedzialnego Biznesu (CSR KGHM) aktualizacja
Pokłady możliwości Strategia Społecznie Odpowiedzialnego Biznesu (CSR KGHM) aktualizacja (strategia wspierająca trzy filary Strategii Biznesowej na lata 2017-2021 z perspektywą do 2040 roku) O Strategii
Bardziej szczegółowoMetodologia oparta na najnowszych trendach światowych Stwarzamy możliwość wzrostu wartości firmy
Zrównoważony rozwój Stabilne zarządzanie Pozytywny wpływ społeczny Wzrost wartości firmy Metodologia oparta na najnowszych trendach światowych Stwarzamy możliwość wzrostu wartości firmy 27 kwietnia 2012
Bardziej szczegółowoII edycja badania Panel Polskich Przedsiębiorstw. Ankieta wskaźnikowa.
P1. (AKTYWNOŚĆ) Proszę zaznaczyć, jaki jest obecny stan aktywności Państwa firmy? 1. podmiot aktywny 2. podmiot nieaktywny Pytanie P1a zadane, jeśli w P1 wybrano odpowiedź 1. P1a. (AKTYWNOŚĆ1) Państwa
Bardziej szczegółowoMikroprzedsiębiorczość w Polsce
Mikroprzedsiębiorczość w Polsce Analizabarier rozwoju i dostępu do finansowania* Bd Badanie Fundacji jikronenberga przy Citi Handlowy we współpracy merytorycznej Microfinance Centre *cytowanie bez ograniczeń
Bardziej szczegółowoCharakterystyka podmiotów gospodarczych w regionie
Analiza sytuacji przedsiębiorstw w subregionie konińskim Opracowanie przygotowane przez Radę Konińskiej Izby Gospodarczej na spotkanie przedstawicieli Władz Izby z Prezydentem Miasta Konina Józefem Nowickim
Bardziej szczegółowoPolityka biznesu społecznie odpowiedzialnego (CSR)
Polityka biznesu społecznie odpowiedzialnego (CSR) w PKP CARGO CONNECT Sp. z o.o. 2018 Spis treści Wstęp..3 Obszary zarządzania biznesem społecznie odpowiedzialnym w PKP CARGO CONNECT Sp. z o.o...4 Korzyści
Bardziej szczegółowoEkoinnowacje w zarządzaniu przedsiębiorstwem
Ekoinnowacje w zarządzaniu przedsiębiorstwem dr hab. inż. Alina Matuszak-Flejszman, prof. nadzw. UEP Poznań, 17 listopada 2014 r. AGENDA Innowacyjne podejście do zarządzania przedsiębiorstwem Warunki i
Bardziej szczegółowoZaangażowanie społeczne instytucji finansowych w Polsce
Zaangażowanie społeczne instytucji finansowych w Polsce Warszawa, 19 kwietnia 2011 r. 1 Kontekst badania W dotychczasowych czterech edycjach konkursu Liderzy Filantropii najwięcej uczestników reprezentowało
Bardziej szczegółowoWprowadzenie do tematyki społecznej odpowiedzialności biznesu dla małych i średnich przedsiębiorstw
Wprowadzenie do tematyki społecznej odpowiedzialności biznesu dla małych i średnich przedsiębiorstw Niniejszy przewodnik został stworzony jako część paneuropejskiej kampanii informacyjnej na temat CSR
Bardziej szczegółowoEko Branding. Skuteczni bo ekologiczni. Program doradczo szkoleniowy dla MŚP z województwa lubelskiego i podlaskiego
Eko Branding. Skuteczni bo ekologiczni Program doradczo szkoleniowy dla MŚP z województwa lubelskiego i podlaskiego 1 INFORMACJE OGÓLNE O PROJEKCIE Branding to strategia wykorzystania wizerunku do budowania
Bardziej szczegółowoSpołeczna odpowiedzialność biznesu dobre praktyki prowadzone przez przedsiębiorstwa w Polsce. mgr Monika Wilewska
Społeczna odpowiedzialność biznesu dobre praktyki prowadzone przez przedsiębiorstwa w Polsce mgr Monika Wilewska CSR a dobre praktyki W odniesieniu do CSR trudno mówić o kanonie zasad czy regulacjach z
Bardziej szczegółowo60% MŚP w Polsce korzysta z usług IT
60% MŚP w Polsce korzysta z usług IT Około 60% firm z sektora MŚP w Polsce korzysta z usług IT. 30% zatrudnia własnych pracowników odpowiedzialnych za informatykę. Rośnie liczba wykorzystywanych komputerów
Bardziej szczegółowoAktualizacja Strategii Rozwoju Zakładu Utylizacji Odpadów na lata Wybrane elementy
Aktualizacja Strategii Rozwoju Zakładu Utylizacji Odpadów na lata 2015-2030 Wybrane elementy 1 PROJEKTOWANIE CELÓW STRATEGICZNYCH I KIERUNKÓW ROZWOJU ZAKŁADU UTYLIZACJI ODPADÓW SP. Z O.O. W GORZOWIE WLKP.
Bardziej szczegółowoStrategia Zrównoważonego Rozwoju i Odpowiedzialnego Biznesu GK PGNiG 2009-2015. Marketing i Komunikacja
Strategia Zrównoważonego Rozwoju i Odpowiedzialnego Biznesu GK PGNiG 2009-2015 Marketing i Komunikacja Komunikacja i marketing główne cele strategiczne skuteczne informowanie interesariuszy o podejmowanych
Bardziej szczegółowoSpołecznej odpowiedzialności biznesu można się nauczyć
Społecznej odpowiedzialności biznesu można się nauczyć Maciej Cieślik Korzyści płynące z wprowadzania strategii społecznej odpowiedzialności biznesu w przedsiębiorstwach mają wymiar nie tylko wizerunkowy.
Bardziej szczegółowoPlany Pracodawców. Wyniki 30. edycji badania 13 czerwca 2016 r.
Plany Pracodawców Wyniki 30. edycji badania 13 czerwca 2016 r. Agenda Metodologia badania Plany Pracodawców Wyniki 30. edycji badania ocena bieżącej sytuacji gospodarczej kraju a sytuacja finansowa firmy
Bardziej szczegółowopaździernik 2017 r. Projekt badawczy: Konferencji Przedsiębiorstw Finansowych w Polsce oraz Krajowego Rejestru Długów Informacja sygnalna
październik 2017 r. Projekt badawczy: Konferencji Przedsiębiorstw Finansowych w Polsce oraz Krajowego Rejestru Długów Informacja sygnalna PORTFEL NALEŻNOŚCI POLSKICH PRZEDSIĘBIORSTW dr hab. Piotr Białowolski
Bardziej szczegółowoMONITOR OPTYMIZMU INWESTYCYJNEGO FALA 3. Raport z badania ilościowego przygotowany na zlecenie
MONITOR OPTYMIZMU INWESTYCYJNEGO FALA 3 Raport z badania ilościowego przygotowany na zlecenie Informacje o badaniu METODA Badanie przeprowadzono techniką CAWI (Computer Assisted Web Interview), na panelu
Bardziej szczegółowoPlany Pracodawców. Wyniki 26. edycji badania 8 czerwca 2015 r.
Plany Pracodawców Wyniki 26. edycji badania 8 czerwca 2015 r. Plan raportu Metodologia badania Plany Pracodawców Wyniki 26. edycji badania - ocena bieżącej sytuacji gospodarczej kraju a sytuacja finansowa
Bardziej szczegółowoBadanie uczestników projektu Polska Wschodnia II. Warszawa, grudzień 2011
2011 Badanie uczestników projektu Polska Wschodnia II Warszawa, grudzień 2011 Spis treści Informacje o badaniu Informacje o respondentach Sytuacja zawodowa Metryczka Udział w szkoleniu motywy, źródła,
Bardziej szczegółowoProekologia strategią przyszłości MŚP UDA-POKL.02.01.01-00-361/13
Proekologia strategią przyszłości MŚP UDA-POKL.02.01.01-00-361/13 Czy wiesz, że? 42,3% MŚP w Polsce nie podejmuje żadnych działań prośrodowiskowych a świadomość ekologiczna konsumentów od kilku lat systematycznie
Bardziej szczegółowoPLAN DZIAŁANIA KT 270. ds. Zarządzania Środowiskowego
Strona 2 PLAN DZIAŁANIA KT 270 ds. Zarządzania Środowiskowego STRESZCZENIE Komitet Techniczny ds. Zarządzania Środowiskowego został powołany 27.02.1997 r. w ramach Polskiego Komitetu Normalizacyjnego.
Bardziej szczegółoworaport z badania przeprowadzonego na zlecenie firmy Danone i Forum Odpowiedzialnego Biznesu
Odpowiedzialny biznes to przede wszystkim uczciwe postępowanie raport z badania przeprowadzonego na zlecenie firmy Danone i Forum Odpowiedzialnego Biznesu Współcześnie coraz więcej mówi się na świecie
Bardziej szczegółowoFirmy, pracodawcy i menedżerowie wobec problemu starzenia się personelu - wyniki badań. Elżbieta Korzeniowska
Firmy, pracodawcy i menedżerowie wobec problemu starzenia się personelu - wyniki badań Elżbieta Korzeniowska Materiał empiryczny Zasadniczeźródło: badania przeprowadzone przez Krajowe Centrum Promocji
Bardziej szczegółowoPolacy o samorządzie, władzach lokalnych oraz zaangażowaniu w funkcjonowanie społeczności lokalnej. Prezentacja wyników badań
Polacy o samorządzie, władzach lokalnych oraz zaangażowaniu w funkcjonowanie społeczności lokalnej Prezentacja wyników badań Informacja o wynikach badań Prezentowane wyniki pochodzą z badań ogólnopolskich
Bardziej szczegółowolipiec 2017 r. Projekt badawczy: Konferencji Przedsiębiorstw Finansowych w Polsce oraz Krajowego Rejestru Długów Informacja sygnalna
lipiec 2017 r. Projekt badawczy: Konferencji Przedsiębiorstw Finansowych w Polsce oraz Krajowego Rejestru Długów Informacja sygnalna PORTFEL NALEŻNOŚCI POLSKICH PRZEDSIĘBIORSTW dr hab. Piotr Białowolski
Bardziej szczegółowoKodeks Wartości Grupy Kapitałowej ENEA
Kodeks Wartości Grupy Kapitałowej ENEA 1 Cel Kodeksu Wartości GK ENEA 2 2 Kodeks Wartości wraz z Misją i Wizją stanowi fundament dla zasad działania Grupy Kapitałowej ENEA. Zamierzeniem Kodeksu jest szczegółowy
Bardziej szczegółowoBadanie satysfakcji klientów
Badanie satysfakcji klientów wrzesień 2012 Metodologia Metodologia badania CELE BADANIA 1. Ocena zadowolenia klientów z Firmy Zewnętrzny Dział Personalny 2. Ocena współpracy z Firmą Zewnętrzny Dział Personalny
Bardziej szczegółowoZARZĄDZANIE MARKĄ. Doradztwo i outsourcing
ZARZĄDZANIE MARKĄ Doradztwo i outsourcing Pomagamy zwiększać wartość marek i maksymalizować zysk. Prowadzimy projekty w zakresie szeroko rozumianego doskonalenia organizacji i wzmacniania wartości marki:
Bardziej szczegółowoFloty stawiają na mądrą mobilność
Floty stawiają na mądrą mobilność Największe znaczenie dla przyszłości i rozwoju branży CFM w Polsce w najbliższych latach będą miały rozwiązania, które pomogą w optymalizacji kosztów i wesprą mobilność
Bardziej szczegółowoAnaliza zwycięskich raportów z 5 edycji konkursu Raporty Społeczne 2007-2011
Analiza zwycięskich raportów z 5 edycji konkursu Raporty Społeczne 2007-2011 Raporty Społeczne Nagrody za najlepiej sporządzone raporty z zakresu społecznej odpowiedzialności biznesu to inicjatywa mająca
Bardziej szczegółowoWolontariat seniorów w województwie mazowieckim
Opracowano w projekcie Aktywni seniorzy aktywni wolontariusze dofinansowanym w ramach Rządowego Programu na rzecz Aktywności Społecznej Osób Starszych na lata 2012-2013 w województwie mazowieckim Wybrane
Bardziej szczegółowo