Witamy w naszej firmie!

Transkrypt

1 RODZINNE I OPIEKUŃCZE NO Witamy w naszej firmie! - Ankieta - proszę wypełnić i podpisać - Umowa proszę wypełnić, podpisać jeden egzemplarz proszę odesłać do nas - Akt małżeństwa na druku EU (oryginał) w przypadku rozwodników również - Akty urodzenia dzieci na druku EU (oryginał) - Zaświadczenie o wspólnym zameldowaniu z dziećmi w Polsce oryginał oraz tłumaczenie przysięgłe na j. angielski - Decyzja o przyznaniu bądź odmowie przyznania prawa do zasiłku rodzinnego w Polsce (z oryginałem tłumaczenia przysięgłego na j. angielski) wystawiona przez Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej (decyzja wystawiana jest na wniosek, więc jeśli nie złożyłeś jeszcze wniosku o rodzinne w Polsce, należy zrobić to teraz) - Decyzja o przyznaniu bądź nieprzyznaniu prawa do zasiłku wychowawczego w Polsce (tzw. 500+) - z oryginałem tłumaczenia przysięgłego na j. angielski - Kopie wszystkich umów o pracę w Norwegii, za okresy pracy o które ubiegasz się o zasiłek - Kopię tabeli podatkowej SKATTEKORT (tax card) - Kopie wszystkich kart podatkowych Lonns og trekkoppgave/certificate of Pay and Tax Deducted, za okres pracy za który ubiegasz się o zasiłek - Kopie wszystkich Payslipów (odcinków z wypłaty), za okres pracy o który ubiegasz się o zasiłek - Zaświadczenie z banku z numerem konta wnioskodawcy (właściciel lub współwłaściciel) - KOLOROWĄ kopię dowodu osobistego obojga rodziców - Kopia potwierdzenia opłaty za usługę UWAGA: Jeśli jesteś osobą samotnie wychowującą dziecko do powyższych dokumentów dołącz również: - akt zgonu drugiego rodzica wraz z oryginałem jego tłumaczenia na j. angielski - kopię decyzji dotyczącej separacji lub rozwodu z informacją, że wyłączna opieka nad dzieckiem została przyznana Tobie wraz z oryginałem tłumaczenia tej decyzji na j. angielski Koszt usługi: - Zasiłek rodzinny PLN - Zasiłek opiekuńczy PLN Płatność na konto ING Bank Śląski, Timetax sp. z o.o. ul. Niemodlińska 8, Opole Nr rachunku TYTUŁ PRZELEWU: imię i nazwisko, RODZINNE I/LUB OPIEKUŃCZE NORWESKIE

2 Informacje na temat norweskiego zasiłku rodzinnego Do pobierania zasiłku rodzinnego uprawnione są wszystkie osoby legalnie pracujące i mające odprowadzane zaliczki na podatek oraz składki na ubezpieczenie społeczne w Norwegii, niezależnie od tego, czy ich dzieci mieszkają w tym kraju, czy poza jego granicami. Uwaga!!! Jeżeli jesteś pracownikiem delegowanym z kraju należącego do Europejskiego Obszaru Gospodarczego do pracy w Norwegii. Jeżeli Twój pracodawca w kraju rodzinnym (tj. w Polsce) oddelegował Cię do pracy w Norwegii nie jesteś uprawniony do otrzymywania świadczeń rodzinnych w Norwegii. Dzieje się tak ponieważ pracujesz dla pracodawcy w kraju rodzinnym, przez co nadal podlegasz jego ubezpieczeniom społecznym. Jeżeli małżonka/ek i dziecko przyjadą z Tobą do Norwegii i małżonka/ek podejmie tu pracę, stanie się ona/on członkiem norweskiego systemu ubezpieczeń społecznych (folketrygden) i zdobędzie uprawnienia do zasiłku rodzinnego i opiekuńczego, nawet jeżeli pobyt w Norwegii będzie krótszy niż 12 miesięcy. Warunkiem tego jest, że małżonka/ek i dziecko posiadają obywatelstwo kraju należącego do EOG. Jeżeli pobyt w Norwegii przekroczy 12 miesięcy, małżonka/ek otrzyma uprawnienia do zasiłku rodzinnego i opiekuńczego, nawet jeżeli nie podejmie pracy w Norwegii. Jeżeli równocześnie otrzymujesz świadczenia rodzinne z kraju rodzinnego wypłata równać się będzie różnicy między świadczeniem norweskim, a świadczeniem kraju rodzinnego. Kto może wnioskować o zasiłek rodzinny? Wnioskodawcą zawsze jest osoba pracująca w Norwegii. Najczęściej jest to ojciec dziecka. Warunkiem jest by dziecko było na stałe zameldowane z wnioskodawcą w Polsce lub w Norwegii. Jak długo trzeba pracować w Norwegii być mieć prawo do zasiłku rodzinnego? Możesz składać wniosek jeśli pracujesz w Norwegii nieprzerwanie od co najmniej pół roku lub jeśli w ciągu ostatnich trzech lat pracowałeś w Norwegii nieprzerwanie przez co najmniej pół roku. Do ilu lat wstecz można wnioskować o norweski zasiłek rodzinny? Do 3 lat wstecz. Jaka jest kwota zasiłku rodzinnego i w jakim terminie jest wypłacana? Wysokość zasiłku to 970 NOK/mies. wypłacane z końcem każdego miesiąca. Jeśli samotnie wychowujesz dzieci, możesz starać się o rozszerzony zasiłek rodzinny. W przypadku jego przyznania otrzymasz dodatkowe 970 NOK/miesięcznie. Musisz jednak dostarczyć dokumenty, które potwierdzą samotne wychowywanie dziecka. Może to być zaświadczenie o rozwodzie lub separacji, akt zgonu drugiego rodzica lub inny dokument, który potwierdzi deklarowany przez Ciebie stan rzeczy. Na jaki okres przyznawany jest zasiłek rodzinny? Zasiłek rodzinny może być wypłacany najwcześniej od miesiąca po urodzeniu się dziecka do maksymalnie ostatniego miesiąca przed 18-stymi urodzinami dziecka. Jaki jest czas oczekiwania na decyzję?

3 ok miesięcy Co to jest rozszerzony zasiłek rodzinny? Jest to świadczenie przysługujące osobom samotnie wychowującym dzieci. Rozszerzony zasiłek rodzinny oznacza, że samotny rodzic otrzymuje 970 NOK na jedno dziecko więcej niż faktyczna liczba dzieci. Warto wiedzieć: - wnioskodawcą jest zawsze rodzic pracujący w Norwegii; - jeśli rodzice dziecka są po rozwodzie, ojciec dziecka pracuje w Norwegii, a matka w Polsce wychowuje dziecko to ojciec może wnioskować o rodzinne na to dziecko tylko pod warunkiem, że jest na stałe zameldowany wspólnie z dzieckiem (w Polsce lub Norwegii). Natomiast matka nie ma prawa w takim wypadku do wnioskowania o rodzinne; - jeśli rodzice dziecka są po rozwodzie, a opieka nad dzieckiem została przyznana ojcu to musi on przedstawić decyzję sądu to potwierdzającą np. decyzję rozwodową (wraz z tłumaczeniem przysięgłym na język angielski) oraz musi wskazać osobę, która zajmuje się dzieckiem podczas jego pobytu w Norwegii. Należy tą sytuację dokładnie opisać, gdyż trzeba to później we wniosku szczegółowo zaistniałą sytuację przedstawić; - jeśli rodzice dziecka nie są w związku małżeńskim, ale dziecko jest na stałe zameldowane z rodzicem pracującym w Norwegii, to rodzic ten może wnioskować o zasiłek rodzinny; - jeśli rodzice są małżeństwem, ale nie mają wszyscy wspólnego meldunku, np. matka z dzieckiem jest zameldowana gdzie indziej niż ojciec pracujący w Norwegii, to dopóki ojciec nie ma meldunku stałego z dzieckiem to nie może wnioskować o zasiłek rodzinny; - zasiłek przyznawany jest niezależnie czy dziecko się uczy i czy zarabia; - jeśli pobierasz zasiłek rodzinny w Polsce to norweskie rodzinne zostanie pomniejszone o kwotę polskiego rodzinnego; - jeśli jesteś marynarzem to masz prawo do zasiłku rodzinnego, chyba że jesteś zatrudniony na statkach zarejestrowanych w NIS (Norweskim Międzynarodowym Rejestrze Statków) to podlegasz pod polskie ustawodawstwo i nie masz prawa do norweskiego zasiłku rodzinnego; Warto pamiętać, że po otrzymaniu pełnej dokumentacji norweski NAV (instytucja wypłacająca świadczenia rodzinne) na własną rękę weryfikuje wszelkie informacje dotyczące zasiłków rodzinnych pobieranych przez rodziców dziecka w Polsce. Dlatego pamiętaj by podawać tylko prawdziwe informacje.

4 Informacje na temat norweskiego zasiłku opiekuńczego Zasiłek opiekuńczy (zwany także zasiłkiem dodatkowym), jest dodatkową formą wsparcia finansowego dla rodziny posiadającej małe dzieci (od 1 do 2 roku życia, a dokładniej od 13 do 23 miesiąca życia), które są z matką w domu bądź uczęszczają do prywatnego żłobka. Zasiłek opiekuńczy może być pobierany równocześnie z zasiłkiem rodzinnym. Zasadnicza różnica (w porównaniu do zasiłku rodzinnego) w możliwości złożenia wniosku jest taka, że starając się o zasiłek opiekuńczy koniecznie trzeba pracować na terenie Norwegii nieprzerwanie od co najmniej pół roku. Najszybciej można złożyć wniosek w 12 miesiącu życia dziecka. O zasiłek ten można starać się maksymalnie do 3 miesięcy wstecz. Kwota zasiłku opiekuńczego to 6000 NOK/mies. wypłacane pod koniec każdego miesiąca. Pozostałe informacje takie jak w przypadku zasiłku rodzinnego.

5

6

7

8 UMOWA O ŚWIADCZENIE USŁUGI ZASIŁEK RODZINNY Z NORWEGII 1 Przedmiotem niniejszej umowy jest pośrednictwo pomiędzy zagranicznym urzędem NAV, a Zleceniodawcą przy złożenie wniosku o: Zasiłek rodzinny z Norwegii Zasiłek opiekuńczy z Norwegii W szczególności usługa ta obejmuje kompletowanie niezbędnych dokumentów i zaświadczeń dostarczonych przez Zleceniodawcę i złożenie dokumentacji w NAV. 2 Zleceniodawca zobowiązuje się: 1. Dostarczyć Zleceniobiorcy i wypełnić zgodnie z prawdą dokumenty i informacje niezbędne do prawidłowego wykonania przedmiotu umowy 2. Niezwłocznie poinformować Zleceniobiorcę o wszelkiej korespondencji dotyczącej zasiłku rodzinnego z zagranicznego urzędu NAV w terminie 3 dni od daty jej otrzymania. 3. Do nie występowania samodzielnie, lub za pośrednictwem osób trzecich o zasiłek rodzinny przed NAV w czasie obowiązywania niniejszej umowy. Na wypadek naruszenia niniejszego postanowienia Zleceniodawca zapłaci Zleceniobiorcy karę umowną w wysokości 200 PLN Zleceniodawca upoważnia (imię i nazwisko). data ur. - - r. do pozyskiwania informacji o przebiegu i etapie świadczonej dla niego usługi. 2. Jeżeli w kolejnych okresach, nie objętych postanowieniami niniejszej umowy Zleceniodawca zdecyduje się korzystać z usług innego podmiotu, zobowiązany jest samodzielnie dokonać zmian w NAV wprowadzonych przez Zleceniobiorcę w trakcie wykonywania niniejszej umowy np. pełnomocnictwo, adres korespondencyjny, numer konta itp. Zleceniobiorca nie ponosi odpowiedzialności za zaniechanie tych czynności przez Zleceniodawcę. 4 Strony ustaliły wysokość wynagrodzenia za usługę dla Zleceniobiorcy w wysokości. PLN brutto płatne przelewem lub gotówką z góry 5 Zleceniodawca udziela pełnomocnictwa Zleceniobiorcy do załatwienia sprawy zgodnie z niniejszą umową. Dane kontaktowe Zleceniodawcy: Telefon komórkowy : według adresu podanego na umowie i dokumentach złożonych w biurze będzie uważane za doręczone Zleceniobiorca zastrzega sobie prawo odstąpienia od wykonania umowy, jeżeli Zleceniodawca nie dostarczy Zleceniobiorcy wszystkich dokumentów i informacji niezbędnych do realizacji przedmiotu umowy w terminie 7 dni od wezwania do ich uzupełnienia. W takiej sytuacji Zleceniobiorca zwróci zleceniodawcy dotychczas zapłacone wynagrodzenie po potrąceniu kwoty 100 zł (słownie: sto złotych) odpowiadającej wydatkom poczynionym celem należytego wykonania czynności objętych niniejszą umową. 2.Zleceniodawca ma prawo odstąpienia od niniejszej umowy, w przypadku, gdy mimo dostarczenia przez Zleceniodawcę wszystkich dokumentów i informacji niezbędnych do wykonania umowy, Zleceniobiorca nie przystąpi do jej wykonania w terminie 60 dni od ich otrzymania. 11 Zleceniobiorca jest uprawniony do powierzenia innemu podmiotowi wykonania wszystkich bądź niektórych czynności objętych niniejszą umową. Za działania podmiotu trzeciego Zleceniobiorca odpowiada wobec Zleceniodawcy jak za działania własne. 12 W sprawach nieuregulowanych postanowieniami niniejszej Umowy mają zastosowanie przepisy Kodeksu Cywilnego oraz właściwe przepisy szczególne. 13 Spory mogące powstać przy realizacji Umowy będą rozstrzygane przez Sąd właściwy dla siedziby Zleceniobiorcy. 14 Umowę sporządzono w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach, po jednym dla każdej ze stron. 15 Zleceniodawca wyraża zgodę na wykonanie kserokopii dowodu osobistego lub innego dokumentu tożsamości, która będzie wykorzystywana wyłącznie do celów związanych z wykonaniem niniejszej umowy. Zleceniobiorca zobowiązuje się do zniszczenia wykonanej kopii dowodu osobistego lub innego dokumentu tożsamości niezwłocznie po wykonaniu usługi. Klauzula dotycząca danych osobowych Zleceniodawcy: Podpisując niniejszą umowę Zleceniodawca wyraża zgodę na przetwarzanie przez TimeTax Sp. z o.o. z siedzibą: ul. Niemodlińska 8, Opole, Polska, jako Administratora danych, jego danych osobowych, przekazanych przy zawarciu i w toku wykonania w/w umowy, zgodnie z przepisami ustawy z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. Nr 133, poz. 883), w związku i w celu jej wykonania. Oświadcza też, iż został poinformowany zgodnie z art. 24 ust.1 z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych, że dane będą przechowywane i przetwarzane na podstawie wyrażonej przez niego dobrowolnie zgody, w siedzibie Administratora, lub podmiotu przetwarzającego dane na jego zlecenie, w związku z wykonaniem postanowień niniejszej umowy, a także o przysługującym mu prawie wglądu do danych i ich poprawiania. Wyraża także zgodę na przetwarzanie jego danych w powyższym zakresie przez podmioty, współpracujące z Administratorem w związku z wykonaniem niniejszej umowy i w celu jej wykonania, w tym w szczególności na ich przekazywanie właściwym do rozpatrzenia sprawy Zleceniodawcy w zakresie zwrotu podatku, organom skarbowym. Podpisy: Zleceniodawcy/ów Telefon stacjonarny: 6 Zleceniobiorca nie ponosi odpowiedzialności za: - wszelkie konsekwencje, w szczególności wydłużenie terminu załatwienia sprawy lub zmiany kwoty zasiłku. - konsekwencje wynikające z niewywiązywania się Zleceniodawcy z zobowiązań wynikających z 2, a także z udzielenia niepełnej, błędnej lub nieprawdziwej informacji przez Zleceniodawcę - utratę bądź zniszczenie lub uszkodzenie dokumentacji w zagranicznym urzędzie lub urzędzie pocztowym - treść decyzji wydanych przez NAV - skutki wynikłe z niedostarczenia przez Zleceniodawcę wszystkich odpowiednich dokumentów. 1. Zleceniobiorca - w imieniu TimeTax sp. z o.o. 7 Zleceniodawca zobowiązany jest do zapłaty kwoty 500 PLN (słownie: pięćset złotych) na rzecz Zleceniobiorcy za każdą usługę, stanowiącą koszty przygotowania dokumentacji i prowadzenia sprawy przez Zleceniobiorcę w przypadku, gdy: - zasiłek zostanie wstrzymany z powodu pobieranych zasiłków socjalnych, nałożonych kar i nieuregulowanych opłat w stosunku do norweskiego urzędów przez Zleceniodawcę, - Zleceniodawca stara się o wypłatę nieprzysługującego zasiłku 8 W przypadku wypowiedzenia umowy przez Zleceniodawcę po przystąpieniu do jej wykonania przez Zleceniobiorcę, a przed ukończeniem świadczenia usługi Zleceniodawca zapłaci Zleceniobiorcy wynagrodzenie ryczałtowe w wysokości 100 PLN (słownie: sto złotych) odpowiadające wydatkom poczynionym celem należytego wykonania czynności objętych niniejszą umową. 9 Zleceniodawca zobowiązuje się do informowania Zleceniobiorcy o zmianie swojego adresu z tym skutkiem, że pismo nadane przez Zleceniobiorcę bądź zagraniczny urząd skierowane

9 UMOWA O ŚWIADCZENIE USŁUGI ZASIŁEK RODZINNY Z NORWEGII 1 Przedmiotem niniejszej umowy jest pośrednictwo pomiędzy zagranicznym urzędem NAV, a Zleceniodawcą przy złożenie wniosku o: Zasiłek rodzinny z Norwegii Zasiłek opiekuńczy z Norwegii W szczególności usługa ta obejmuje kompletowanie niezbędnych dokumentów i zaświadczeń dostarczonych przez Zleceniodawcę i złożenie dokumentacji w NAV. 2 Zleceniodawca zobowiązuje się: 1. Dostarczyć Zleceniobiorcy i wypełnić zgodnie z prawdą dokumenty i informacje niezbędne do prawidłowego wykonania przedmiotu umowy 2. Niezwłocznie poinformować Zleceniobiorcę o wszelkiej korespondencji dotyczącej zasiłku rodzinnego z zagranicznego urzędu NAV w terminie 3 dni od daty jej otrzymania. 3. Do nie występowania samodzielnie, lub za pośrednictwem osób trzecich o zasiłek rodzinny przed NAV w czasie obowiązywania niniejszej umowy. Na wypadek naruszenia niniejszego postanowienia Zleceniodawca zapłaci Zleceniobiorcy karę umowną w wysokości 200 PLN Zleceniodawca upoważnia (imię i nazwisko). data ur. - - r. do pozyskiwania informacji o przebiegu i etapie świadczonej dla niego usługi. 2. Jeżeli w kolejnych okresach, nie objętych postanowieniami niniejszej umowy Zleceniodawca zdecyduje się korzystać z usług innego podmiotu, zobowiązany jest samodzielnie dokonać zmian w NAV wprowadzonych przez Zleceniobiorcę w trakcie wykonywania niniejszej umowy np. pełnomocnictwo, adres korespondencyjny, numer konta itp. Zleceniobiorca nie ponosi odpowiedzialności za zaniechanie tych czynności przez Zleceniodawcę. 4 Strony ustaliły wysokość wynagrodzenia za usługę dla Zleceniobiorcy w wysokości. PLN brutto płatne przelewem lub gotówką z góry 5 Zleceniodawca udziela pełnomocnictwa Zleceniobiorcy do załatwienia sprawy zgodnie z niniejszą umową. Dane kontaktowe Zleceniodawcy: Telefon komórkowy : według adresu podanego na umowie i dokumentach złożonych w biurze będzie uważane za doręczone Zleceniobiorca zastrzega sobie prawo odstąpienia od wykonania umowy, jeżeli Zleceniodawca nie dostarczy Zleceniobiorcy wszystkich dokumentów i informacji niezbędnych do realizacji przedmiotu umowy w terminie 7 dni od wezwania do ich uzupełnienia. W takiej sytuacji Zleceniobiorca zwróci zleceniodawcy dotychczas zapłacone wynagrodzenie po potrąceniu kwoty 100 zł (słownie: sto złotych) odpowiadającej wydatkom poczynionym celem należytego wykonania czynności objętych niniejszą umową. 2.Zleceniodawca ma prawo odstąpienia od niniejszej umowy, w przypadku, gdy mimo dostarczenia przez Zleceniodawcę wszystkich dokumentów i informacji niezbędnych do wykonania umowy, Zleceniobiorca nie przystąpi do jej wykonania w terminie 60 dni od ich otrzymania. 11 Zleceniobiorca jest uprawniony do powierzenia innemu podmiotowi wykonania wszystkich bądź niektórych czynności objętych niniejszą umową. Za działania podmiotu trzeciego Zleceniobiorca odpowiada wobec Zleceniodawcy jak za działania własne. 12 W sprawach nieuregulowanych postanowieniami niniejszej Umowy mają zastosowanie przepisy Kodeksu Cywilnego oraz właściwe przepisy szczególne. 13 Spory mogące powstać przy realizacji Umowy będą rozstrzygane przez Sąd właściwy dla siedziby Zleceniobiorcy. 14 Umowę sporządzono w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach, po jednym dla każdej ze stron. 15 Zleceniodawca wyraża zgodę na wykonanie kserokopii dowodu osobistego lub innego dokumentu tożsamości, która będzie wykorzystywana wyłącznie do celów związanych z wykonaniem niniejszej umowy. Zleceniobiorca zobowiązuje się do zniszczenia wykonanej kopii dowodu osobistego lub innego dokumentu tożsamości niezwłocznie po wykonaniu usługi. Klauzula dotycząca danych osobowych Zleceniodawcy: Podpisując niniejszą umowę Zleceniodawca wyraża zgodę na przetwarzanie przez TimeTax Sp. z o.o. z siedzibą: ul. Niemodlińska 8, Opole, Polska, jako Administratora danych, jego danych osobowych, przekazanych przy zawarciu i w toku wykonania w/w umowy, zgodnie z przepisami ustawy z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. Nr 133, poz. 883), w związku i w celu jej wykonania. Oświadcza też, iż został poinformowany zgodnie z art. 24 ust.1 z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych, że dane będą przechowywane i przetwarzane na podstawie wyrażonej przez niego dobrowolnie zgody, w siedzibie Administratora, lub podmiotu przetwarzającego dane na jego zlecenie, w związku z wykonaniem postanowień niniejszej umowy, a także o przysługującym mu prawie wglądu do danych i ich poprawiania. Wyraża także zgodę na przetwarzanie jego danych w powyższym zakresie przez podmioty, współpracujące z Administratorem w związku z wykonaniem niniejszej umowy i w celu jej wykonania, w tym w szczególności na ich przekazywanie właściwym do rozpatrzenia sprawy Zleceniodawcy w zakresie zwrotu podatku, organom skarbowym. Podpisy: Zleceniodawcy/ów Telefon stacjonarny: 6 Zleceniobiorca nie ponosi odpowiedzialności za: - wszelkie konsekwencje, w szczególności wydłużenie terminu załatwienia sprawy lub zmiany kwoty zasiłku. - konsekwencje wynikające z niewywiązywania się Zleceniodawcy z zobowiązań wynikających z 2, a także z udzielenia niepełnej, błędnej lub nieprawdziwej informacji przez Zleceniodawcę - utratę bądź zniszczenie lub uszkodzenie dokumentacji w zagranicznym urzędzie lub urzędzie pocztowym - treść decyzji wydanych przez NAV - skutki wynikłe z niedostarczenia przez Zleceniodawcę wszystkich odpowiednich dokumentów. 1. Zleceniobiorca - w imieniu TimeTax sp. z o.o. 7 Zleceniodawca zobowiązany jest do zapłaty kwoty 500 PLN (słownie: pięćset złotych) na rzecz Zleceniobiorcy za każdą usługę, stanowiącą koszty przygotowania dokumentacji i prowadzenia sprawy przez Zleceniobiorcę w przypadku, gdy: - zasiłek zostanie wstrzymany z powodu pobieranych zasiłków socjalnych, nałożonych kar i nieuregulowanych opłat w stosunku do norweskiego urzędów przez Zleceniodawcę, - Zleceniodawca stara się o wypłatę nieprzysługującego zasiłku 8 W przypadku wypowiedzenia umowy przez Zleceniodawcę po przystąpieniu do jej wykonania przez Zleceniobiorcę, a przed ukończeniem świadczenia usługi Zleceniodawca zapłaci Zleceniobiorcy wynagrodzenie ryczałtowe w wysokości 100 PLN (słownie: sto złotych) odpowiadające wydatkom poczynionym celem należytego wykonania czynności objętych niniejszą umową. 9 Zleceniodawca zobowiązuje się do informowania Zleceniobiorcy o zmianie swojego adresu z tym skutkiem, że pismo nadane przez Zleceniobiorcę bądź zagraniczny urząd skierowane

10 ETAP I - sporządzenie wniosku na podstawie uzyskanych od Ciebie informacji:! Na podstawie otrzymanego od Ciebie kompletu dokumentów sporządzamy wniosek o rodzinne i/lub opiekuńcze. Kiedy wniosek będzie sporządzony przez nas, wyślemy do Ciebie dokumenty, które będziesz musiał podpisać w oznaczonych ۷ miejscach. Następnie odeślij do nas pocztą tradycyjną podpisane dokumenty wraz z aktualnym odcinkiem miesięcznym. Po otrzymaniu odesłanych przez Ciebie dokumentów, wniosek wraz z niezbędnymi załącznikami zostanie przesłany do NAV - norweskiej instytucji zajmującej się zasiłkami.! Pamiętaj. Czas działa na Twoją korzyść. Im szybciej odeślesz do nas podpisane dokumenty, tym szybciej Twój wniosek trafi do urzędu! ETAP II - Twoja deklaracja w Urzędzie Twój wniosek w urzędzie czas rozpatrywania wniosku przez NAV:! W momencie kiedy dokumenty trafiają do NAV następuje procedura weryfikacji dokumentów, która trwa od ok. 6-ciu do 12-stu miesięcy. W tym czasie NAV skontaktuje się również z ROPSem w celu uzyskania szerszych informacji na temat pobieranego lub nie w Polsce zasiłku rodzinnego. ETAP III - NAV może pytać! W trakcie rozpatrywania wniosku przez NAV mogą przychodzić do Ciebie pisma. W większości przypadków NAV wysyła w nich dodatkowe dokumenty do wypełnienia lub prosi o udzielenie odpowiedzi na pytania. Pamiętaj o tym by o każdym z nich niezwłocznie nas poinformować oraz przesłać ich skan na adres mailowy: m.wcislo@timetax.pl lub przesłać je do siedziby naszej firmy w Opolu (ul. Niemodlińska 8, Opole) bądź też do Punktu Obsługi Klienta. Urząd zwykle wyznacza termin w którym musi być udzielona odpowiedź. Przetrzymanie jakiegoś dokumentu w domu i niepoinformowanie nas o nim będzie skutkować odrzuceniem wniosku przez NAV.! Pamiętaj. Czas działa na Twoją korzyść. Im szybciej prześlesz nam otrzymane pisma i im szybciej dostarczysz nam wymagane informacje/dokumenty tym szybciej trafią one do NAV a Twój wniosek zostanie rozpatrzony. ETAP IV - otrzymanie decyzji:! Kiedy otrzymasz decyzję prześlij ją do nas jak najszybciej. Sprawdzimy czy wszystko się zgadza. Czas tu jest bardzo ważny, ponieważ czas na odwołanie się od niej jest ograniczony. Zwykle to 4 tygodnie.! Jeżeli masz dodatkowe pytania skontaktuj się ze swoim Punktem Obsługi Klienta lub Centralą w Opolu pod numerem telefonu: