Statut. Zespołu Szkół AZYL w Piastowie

Transkrypt

1 Załącznik do Zarządzenia Dyrektora Zespołu Szkół AZYL nr 10/2015 z dnia 26 maja 2015r. Statut Zespołu Szkół AZYL w Piastowie Tekst statutu zatwierdzony uchwałą nr 2/2014 Zarządu Spółki AZYL Sp. z o.o z dnia 01. marca 2014r. wraz ze zmianą wynikającą z uchwały Rady Pedagogicznej Zespołu Szkół AZYL w Piastowie z dnia 20 maja 2015r. 1

2 I. Postanowienia ogólne 1. W skład Zespołu Szkół AZYL w Piastowie, zwanego dalej Zespołem Szkół, wchodzą: 1) Niepubliczna Szkoła Podstawowa nr 85, zwana dalej Szkołą Podstawową 2) Niepubliczne Gimnazjum, zwane dalej Gimnazjum, 2. Siedzibą każdej z wymienionych w 1 szkół jest Zespół Szkół w Piastowie. 3. Adres Zespołu Szkół: ul. Bohaterów Wolności 43, Piastów. 4. Każda ze szkół, wchodzących w skład Zespołu Szkół, ma w swojej pełnej nazwie wymienioną siedzibę i nazwę własną. 5. Organem prowadzącym Zespół Szkół jest Azyl Sp. z o.o. z siedzibą w Piastowie Piastów, ul. Bohaterów Wolności 43, wpisaną do Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla m.st. Warszawy w Warszawie, XIV Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS , NIP , REGON Nadzór pedagogiczny nad Zespołem Szkół sprawuje Mazowiecki Kurator Oświaty. 7. Zespół Szkół gospodaruje powierzonym mu majątkiem, dba o jego należyty stan, właściwą eksploatację urządzeń i sprzętu oraz ich zabezpieczenie. 8. Środki finansowe Zespołu Szkół są składowymi środków otrzymywanych dla poszczególnych szkół z: 1) subwencji oświatowej, 2) dochodów własnych, 3) środków pomocowych, 4) dochodów ze składek rodziców lub opiekunów prawnych, dobrowolnych wpłat osób fizycznych i prawnych, 5) opłat wnoszonych za naukę, zwanych dalej czesne. 9. Nauka w Zespole Szkół jest odpłatna. Odpłatność ustalana jest na okres jednego roku szkolnego Opłatę za naukę, zwana czesnym, przedstawiciel ustawowy lub opiekun prawny ucznia można wnosić: 1) w całości za 10 miesięcy, 2) w dwóch ratach (za I semestr i za II semestr), 3) w ratach co miesiąc. 2. Szczegółowe zasady i terminy wnoszenia opłat określa umowa w przedmiocie finansowania nauki. 3. Opłata czesnego nie czyni wnoszącego akcjonariuszem szkoły i nie daje mu żadnych uprawnień w stosunku do szkoły Rekrutacja do Zespole Szkół jest prowadzona w okresie od 01. marca do 31. sierpnia roku szkolnego poprzedzającego rok szkolny na który jest prowadzona i oparta jest na deklaracji rodzica lub opiekuna prawnego dziecka rekrutowanego do Szkoły. 2

3 2. Decyzję w sprawie przyjęcia do szkoły Zespołu Szkół podejmuje Dyrektor Szkoły o czym informuje pisemnie rodzica lub opiekuna prawnego, z którym zawiera umowę na kształcenie dziecka w szkole. Decyzja nie ma charakteru decyzji administracyjnej. 3. W sytuacjach gdy rekrutowane dziecko posiada orzeczenie do kształcenia specjalnego, Dyrektor Szkoły może powołać co najmniej trzyosobową Komisję Rekrutacyjną w skład której wchodzą nauczyciele specjaliści: pedagog, psycholog, logopeda, reedukator. Decyzję podejmuje Komisja, której przewodniczy Dyrektor Szkoły. 4. Przewiduje się rekrutacje uczniów w trakcie trwającego roku szkolnego, postanowienia 11 ust. 2 i 3 stosuje się odpowiednio Uczeń może być skreślony z listy uczniów, w przypadku nie wywiązania się z zawartej umowy o której mowa w 10 ust. 2 lub zaleganie za co najmniej dwie raty opłaty czesnego, w przypadku wnoszenia ich w systemie ratalnym lub w sytuacji nie przestrzegania postanowień niniejszego statutu, lub statutu szkoły do której uczęszcza. 2. Dyrektor wydaje na piśmie decyzję administracyjną o skreśleniu ucznia z listy uczniów. 3. Decyzja o skreśleniu ma charakteru decyzji administracyjnej w rozumieniu art. 103 Kodeksu postępowania administracyjnego, i powinna spełniać wymogi dla decyzji administracyjnych, określone w art. 107 Kodeksu postępowania administracyjnego. 4. W razie skreślenia ucznia podlegającego obowiązkowi szkolnemu, w rozumieniu art. 15 ust. 2 ustawy o systemie oświaty, Dyrektor Zespołu powiadamia dyrektora odpowiedniej szkoły publicznej, w której obwodzie uczeń mieszka, w celu umożliwienia skutecznego sprawowania kontroli dopełnienia przez rodziców lub opiekunów prawnych zapewnienia dalszej realizacji obowiązku szkolnego. 13. Dokumentacja kadrowa, pedagogiczna i finansowa Zespołu Szkół jest przygotowywana i archiwizowana zgodnie z obowiązującymi przepisami. 14. Wszystkie placówki działają na podstawie odrębnych statutów, które określają cele i ich zadania, organizację szkoły, prawa i obowiązku uczniów, zasady przyjmowania uczniów do szkoły. II. Organy Zespołu Szkół. 15. Organami statutowymi Zespołu Szkół są: 1) Dyrektor Zespołu, zwany dalej Dyrektorem Zespołu, 2) Rada Pedagogiczna Zespołu Szkół, zwana dalej Radą Pedagogiczną, 3) Samorząd Uczniów Zespołu Szkół, zwany dalej Samorządem Uczniowskim Dyrektor Szkoły jest przełożonym nauczycieli i innych pracowników szkół wchodzących w skład Zespołu Szkół jako pracodawca oraz nauczycielem, wychowawcą i opiekunem uczniów. 2. Dyrektor Szkoły przekazuje Radzie Pedagogicznej, jej członkom i innym pracownikom informacje za pomocą: 1) zarządzeń lub poleceń służbowych wywieszanych na tablicy ogłoszeń w pokoju nauczycielskim lub sekretariacie Szkoły w okresie co najmniej dwóch tygodni od ich wydania, 2) wpisów w kartach zastępstw wywieszanych na tablicy ogłoszeń w pokoju nauczycielskim lub sekretariacie Szkoły, 3) ustnych komunikatów przekazywanych podczas zebrań lub rad pedagogicznych, 4) pisemnych lub ustnych komunikatów przekazywanych nauczycielom. 3. Dyrektor Szkoły wykonuje inne zadania wynikające z obowiązujących przepisów szczególnych i udzielonych pełnomocnictw. 3

4 16a.1. Dyrektor Szkoły może powołać i zatrudnić Wicedyrektora, który podlega bezpośrednio Dyrektorowi Szkoły. 2. Wicedyrektor jest przełożonym służbowo nauczycieli w szczególności w zakresie nadzoru pedagogicznego oraz przełożonym służbowo innych pracowników Szkoły. 3. Dyrektor określi szczegółowy zakres obowiązków i kompetencji Wicedyrektora i przekaże do publicznej wiadomości wszystkim pracownikom. 4. Uprawnienia o których mowa w 16 ust. 2 stosuje się odpowiednio do Wicedyrektora w oparciu o udzielone pełnomocnictwo Rada Pedagogiczna jest kolegialnym organem szkoły realizującym statutowe zadania dotyczące kształcenia, wychowania i opieki, wynikające z uprawnień przewidzianych w statutach odrębnych. 2. W skład Rady Pedagogicznej wchodzą wszyscy nauczyciele zatrudnieni w Zespole Szkół. 3. Kompetencje i tryb pracy Rady Pedagogicznej oraz sposób realizacji zadań określa Regulamin Rady Pedagogicznej Samorząd uczniowski tworzą wszyscy uczniowie Zespołu Szkół. 2. Organem samorządu jest Zarząd, w skład którego wchodzi: Przewodniczący, Zastępca Przewodniczącego. 3. Samorząd Uczniowski wydaje opinię dotyczącą skreślenia ucznia zgodnie z ustalonym w Statutach szkół trybem postępowania. 4. Samorząd Uczniowski lub samorząd klasowy mogą, w porozumieniu z opiekunem samorządu uczniowskiego lub wychowawcą, w dniu 21 marca oraz w ostatnim dniu przed zimową przerwą świąteczną zorganizować okolicznościowe zajęcia w szkole lub poza szkołą. 5. W zebraniach Samorządu Uczniowskiego mogą, za zgodą opiekuna, uczestniczyć osoby niebędące jego członkami. 6. Samorząd Uczniowski, poprzez swoich przedstawicieli, informuje na bieżąco uczniów o swojej pracy. 7. Samorząd Uczniowski wykonuje inne zadania wynikające z aktów obowiązującego prawa, które może określić w Regulaminie Samorządu Uczniowskiego, zatwierdzonym przez Dyrektora Zespołu Szkół Organy Zespołu Szkół kierują się w swej działalności określonymi w Statucie nadrzędnymi celami i zadaniami szkoły. 2. Organy współpracują na zasadzie partnerstwa w zakresie swych kompetencji. 3. Współpraca i współdziałanie organów polega między innymi na: 1) możliwości wzajemnego zaproszenia się przedstawicieli innych organów na posiedzenia, 2) przekazywaniu informacji o zmianach w regulaminach swej działalności. 4. Dyrektor Szkoły jest negocjatorem w sytuacjach konfliktowych pomiędzy poszczególnymi organami, i rozstrzyga spory, kierując się dobrem publicznym i obowiązującymi przepisami zgodnie z przyjętą procedurą. 5. Od rozstrzygnięcia Dyrektora Szkoły przysługuje odwołanie do odpowiednich organów zewnętrznych. III. Nauczyciele i inni pracownicy Nauczycieli zatrudnia się w pełnym lub niepełnym wymiarze czasu lub na podstawie umów cywilnych, 2. Zasady zatrudnienia nauczycieli określają odrębne przepisy, a przepisy Karty Nauczyciela stosuje się odpowiednio. 21. Praca nauczyciela podlega ocenie zgodnie z kryteriami oceny pracy nauczyciela i odpowiednio przepisami prawa oświatowego. 4

5 22.1. W Zespole Szkół może być zatrudniony pracownik administracyjnyb i/lub pracownik obsługi zwany pracownikiem niepedagogicznym. 2. Podstawowym zadaniem pracowników niepedagogicznych jest zapewnienie sprawnego działania Zespołu Szkół, a także utrzymanie obiektów i ich otoczenia w należytym porządku i czystości. 3. Dyrektor Szkoły zatrudnia pracowników niepedagogicznych oraz rozwiązuje z nimi stosunek pracy, zgodnie z obowiązującymi przepisami. IV. Postanowienia końcowe Statut Zespołu Szkół jest dokumentem jawnym, udostępnianym wszystkim zainteresowanym w sekretariacie szkoły lub na stronie internetowej szkoły. 2. W sprawach nieuregulowanych powyższymi statutami mają zastosowanie odrębne przepisy prawa. 3. Statut Zespołu nie narusza odrębności szkół wchodzących w skład zespołu, a wszystkie pozostałe zasady funkcjonowania szkoły podstawowej, gimnazjum, niesprzeczne z zapisami niniejszego statutu, regulują odpowiednie zapisy w statutach szkoły podstawowej, gimnazjum. 4. Zmiany w Statucie dokonywać będzie Rada Pedagogiczna Zespołu Szkół w drodze uchwały. 5. Zespół Szkół nie posiada pieczęci urzędowej. Świadectwa szkolne, arkusze ocen i decyzje administracyjne są oznaczane pieczęciami odpowiedniej szkoły. 6.Zespół Szkół oraz Niepubliczna Szkoła Podstawowa nr 85 i Niepubliczne Gimnazjum mogą posługiwać się w nazwie zwrotem AZYL lub logo określone w załączniku do niniejszego statutu. 7. Statut Zespołu Szkół wchodzi w życie z dniem uchwalenia. 5