OŚWIADCZENIE. Ja niżej podpisany(a),.. imię i nazwisko składającego oświadczenie. zamieszkały(a) w. adres

Transkrypt

1 Załącznik nr 1 OŚWIADCZENIE., dnia miejscowość Ja niżej podpisany(a),.. imię i nazwisko składającego oświadczenie zamieszkały(a) w. adres legitymujący(a) się dowodem osobistym Seria i nr dowodu osobistego wydanym przez. nr pesel organ wydający niniejszym oświadczam, że: 1) posiadam co najmniej wykształcenie średnie; 2) nie byłem(am) karany(a) za przestępstwo popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; 3) korzystam z pełni praw publicznych oraz posiadam pełną zdolność do czynności prawnych; 4) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu postępowania kwalifikacyjnego, prowadzonego w stosunku do kandydatów ubiegających się o przyjęcie do służby przygotowawczej w Szkole Głównej Służby Pożarniczej w Warszawie, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2016 r. poz. 922 ze zm.); 5) wyrażam zgodę na publikację wyników poszczególnych etapów ww. postępowania kwalifikacyjnego na stronie internetowej SGSP; 6) dobrowolnie przystępuję do naboru do służby w SGSP i nie będę wnosił/a roszczeń do Rektora-Komendanta SGSP o wypłatę odszkodowania z tytułu wypadku, jakiemu mogę ulec w trakcie ww. postępowania kwalifikacyjnego, a powyższe oświadczenia zawarte w pkt. 1 6 pouczony(a) o odpowiedzialności karnej za składanie fałszywych zeznań wynikającej z art KK (Dz. U. z 1997 r. nr 88, poz. 553 z późn. zm.) potwierdzam własnoręcznym podpisem.... Data i czytelny podpis składającego oświadczenie 1

2 Załącznik nr 2., dnia miejscowość pieczątka placówki służby zdrowia Zaświadczenie Zaświadcza się, że.. PESEL.. imię i nazwisko urodzony (a) w. data urodzenia, miejscowość zamieszkały (a) adres nie ma przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania ćwiczeń fizycznych i może przystąpić do: 1) próby wydolnościowej (zmodyfikowana próba harwardzka Harvard Step-Up Test); 2) testu sprawności fizycznej (podciąganie na drążku, bieg na dystansie 50 m i 1000 m); 3) próby wysokościowej (wejście asekurowane na drabinę na wysokość 20 m ustawioną pod kątem 75 ); 4) sprawdzianu z pływania (przepłynięcie 50 m dowolnym stylem w czasie do 60 sek.); które prowadzone będą podczas postępowania kwalifikacyjnego dla kandydatów ubiegających się o przyjęcie do służby w Szkole Głównej Służby Pożarniczej w Warszawie. pieczątka i podpis lekarza 2

3 Załącznik nr 3 Opis poszczególnych etapów naboru I Etap postępowania ocena złożonych dokumentów pod względem ich kompletności oraz spełnienia wszystkich wymogów określonych w ogłoszeniu. Na tym etapie kandydatowi nadawany jest indywidualny nr identyfikacyjny. II Etap postępowania test sprawności fizycznej Test sprawności fizycznej składa się z dwu elementów tj. próby wydolnościowej (zmodyfikowanej metody harwardzkiej) oraz prób sprawnościowych, które przeprowadza się w sposób określony w przepisach wydanych na podstawie art. 42 ust. 3 ustawy z dnia 24 sierpnia 1991 r. o Państwowej Straży Pożarnej. Próba wydolnościowa zmodyfikowana metoda harwardzka polegająca na wejściu na stopień o wysokości 40 cm dla mężczyzn, 30 cm dla kobiet, w tempie 30 razy w ciągu 1 minuty. Wykonanie próby: 1) próba odbywa się w stroju sportowym; 2) metronom ustawiony na rytm 120 uderzeń na minutę; 3) czas trwania pełnego ćwiczenia 5 minut dla mężczyzn i 4 minuty dla kobiet. Opis przebiegu próby: W ciągu podanego czasu kandydat wchodzi na stopień i schodzi z niego w tempie 30 razy na minutę. Przed przystąpieniem do ćwiczenia należy kandydatowi wyjaśnić sposób jej wykonania, można pozwolić na wsłuchanie się w rytm metronomu oraz na kilka próbnych wejść. Na hasło raz (1 takt metronomu) kandydat stawia lewą stopę na stopniu, na hasło dwa (2 takt metronomu) dostawia prawą stopę do lewej (na stopień) przy całkowitym wyproście w stawach kolanowych i biodrowych, na hasło trzy (3 takt metronomu) stawia lewą stopę na podłodze, na hasło cztery (4 takt metronomu) prawą stopę dostawia do stopy lewej (na podłodze) przyjmując postawę zasadniczą. Czas trwania jednego cyklu wynosi 2 sekundy. Jeżeli kandydat utrzymuje przepisowy rytm, można pominąć komendę słowną. Przy próbie zmiany rytmu można pomóc kandydatowi donośnym sygnałem. Po upływie czasu trwania pełnego ćwiczenia kandydat siada na krześle, a osoba prowadząca badania wykonuje pomiar częstości tętna przez 30 sekund, począwszy od 1 minuty po zakończeniu próby, następnie od 2 minuty oraz od 4 minuty (3 pomiary przez 30 sekund). 3

4 Wynik sprawności - FI oblicza się wg następującego wzoru: czas pracy w sekundach x 100 FI = x suma trzech pomiarów tętna Ćwiczenie uznaje się za zaliczone, w przypadku osiągnięcia wskaźnika wydolności na poziomie min. 80. W przypadku nieosiągnięcia minimalnego wskaźnika, kandydata nie dopuszcza się do prób sprawnościowych, co jest równoznaczne z zakończeniem udziału kandydata w postępowaniu na borowym. Po zaliczeniu próby wydolnościowej kandydat przystępuje do prób sprawnościowych. Próba sprawnościowa składa się z trzech konkurencji następujących po sobie, tj. podciąganie na drążku, bieg na dystansie 50 m i bieg na dystansie 1000 m. Opis próby sprawnościowej Podciąganie na drążku Drążek umieszczony na wysokości odskocznej, a ćwiczący zajmuje pozycję w zwisie na drążku (nachwytem lub podchwytem), ramiona wyprostowane i pozostaje w bezruchu. Na znak oceniającego, ćwiczący wykonuje podciągnięcie tak, aby broda znalazła się nad drążkiem, wraca do pozycji wyjściowej i ponawia ćwiczenie. Oceniający zalicza tylko prawidłowo wykonane ćwiczenie, wymieniając kolejne liczby zaliczonych powtórzeń. Podczas wykonywania ćwiczenia dozwolona jest prac nóg i tułowia. Bieg na dystansie 50 i 1000 m Ćwiczący zajmuje pozycję startową (niską lub wysoką) na linii startu. Stopy (dłonie) ustawione tak, aby nie miały kontaktu z linią startową. Na sygnał startera, ćwiczący rozpoczyna bieg. Czas biegu mierzony jest do momentu przekroczenia przez ćwiczącego linii mety klatką piersiową. Falstart powoduje powtórzenie startu. Warunkiem zaliczenia próby sprawnościowej jest osiągnięcie przez ćwiczącego następujących wyników: 1) dla mężczyzn: 4

5 a) podciąganie na drążku 12 powtórzeń; b) bieg na 50 m nie dłużej niż 6,90 sekund; c) bieg na 1000 m nie dłużej niż 3 min 29 sekund. 2) dla kobiet: a) podciąganie na drążku 8 powtórzeń; b) bieg na 50 m nie dłużej niż 7,70 sekund; c) bieg na 1000 m nie dłużej niż 3 min 40 sekund. Niezaliczenie którejkolwiek z konkurencji powoduje niezaliczenie próby sprawnościowej i zakończenie przez kandydata udziału w postępowaniu naborowym. III Etap postępowania ustalenie punktacji za posiadanie kwalifikacje i uprawnienia Lp. Wyszkolenie, uprawnienia i umiejętności oceniane Punktacja 1. wyszkolenie pożarnicze w PSP ukończony kurs podstawowy 15 pkt 2. wyszkolenie pożarnicze w PSP ukończony kurs uzupełniający 20 pkt (podoficerski) 3. wyszkolenie pożarnicze w PSP ukończony szkolenie podstawowe 20 pkt w zawodzie strażak 4. wyszkolenie pożarnicze w PSP posiadanie tytułu zawodowego technik 25 pkt pożarnictwa 5. wyszkolenie pożarnicze w PSP posiadanie tytułu zawodowego inżynier 30 pkt pożarnictwa 6. wyszkolenie pożarnicze w OSP ukończone SP+KPP 10 pkt 7. wyszkolenie pożarnicze w OSP ukończone SP+KPP+RT 15 pkt 8. wyszkolenie pożarnicze w OSP ukończone SP+KPP+RT+RW 20 pkt 9. wykształcenie wyższe inżynier w specjalności inżynieria bezpieczeństwa 15 pkt pożarowego uzyskane w SGSP 10. uprawnienia do wykonywania zawodu ratownika medycznego, o którym 15 kpt mowa w art.10 ustawy z dnia r. o Państwowym Ratownictwie Medycznym (Dz. U. z 2013 r., poz.757 ze zm.) 11. prawo jazdy kat. C lub CE 10 pkt 12. prawo jazdy kat. CE i DE 15 pkt 13. prawo jazdy kat. D (nie sumuje się z pozycją 12) 3 pkt 14. ukończony kurs przewozów drogowych 3 pkt 15. kwalifikacje UDT do obsługi podestów ruchomych przejezdnych 2 pkt samojezdnych, montowanych na pojeździe (uprawnienia kat. I P) 16. kwalifikacje UDT do obsługi żurawi przenośnych (uprawnienia kat. II Ż) 2 pkt 17. kwalifikacje UDT do obsługi żurawi samojezdnych (uprawnienia kat. II Ż) 2 pkt 18. uprawnienia do obsługi wózków widłowych 2 pkt 19. uprawnienia do obsługi koparko - ładowarek 2pkt 20. posiadanie ważnego paszportu (co najmniej 5 lat ważności) 2 pkt Maksymalna liczba punktów do zdobycia 60pkt 5

6 Wyjaśnienia użytych skrótów: PSP Państwowa Straż Pożarna OSP Ochotnicza Straż Pożarna SP szkolenie podstawowe strażaków ratowników OSP KPP kurs w zakresie kwalifikowanej pierwszej pomocy RT szkolenie w zakresie ratownictwa technicznego dla strażaków OSP RW szkolenie strażaków ratowników OSP z zakresu działań przeciwpowodziowych oraz ratownictwa na wodach SGSP Szkoła Główna Służby Pożarniczej Sposób naliczania punktów Za kwalifikacje wymienione w punktach 1-8 przyznaje się punkty jedynie z jednego tytułu, z wyższa wartością punktową. W przypadku posiadania przez kandydata kwalifikacji wymienionych w pkt 6-8 oraz w pkt 9 i 10, punkty sumuje się z zastrzeżeniem, że jeżeli ich suma jest większa niż 30, to przyznaje się 30 punktów. Za kwalifikacje wymienione w pkt 14-20, punkty sumuje się (max 15 pkt). IV Etap postępowania sprawdzian lęku wysokości oraz sprawdzian z pływania Sprawdzian lęku wysokości uznaje się za zaliczony, jeżeli asekurowany kandydat samodzielnie wejdzie na wysokość 20 m po drabinie ustawionej pod kątem 75 i zejdzie z niej. Sprawdzian z pływania uznaje się za zaliczony, jeżeli kandydat przepłynął dowolnym stylem dystans 50 m w czasie nie dłuższym niż 60 sek. Niezaliczenie któregokolwiek z powyższych sprawdzianów, powoduje wykluczenie kandydata z kolejnych etapów postępowania. V Etap postępowania pisemny test wiedzy Test składa się z 20 pytań związanych z funkcjonowaniem ochrony przeciwpożarowej i Państwowej Straży Pożarnej oraz związanych z wykonywanymi obowiązkami na stanowisku, którego dotyczy postępowanie kwalifikacyjne i trwa 25 min. Na pytania testowe możliwe są 4 odpowiedzi, z czego tylko jedna jest prawidłowa. Za poprawną odpowiedź na pytanie kandydat otrzymuje 1 punkt, a w przypadku nieudzielenia odpowiedzi lub udzielenia odpowiedzi błędnej albo udzielenia więcej niż jednej odpowiedzi na pytanie, nie przyznaje się punktu. 6

7 Z udziału w teście może zostać wykluczony kandydat, który: 1) korzysta z pomocy innych osób; 2) korzysta z urządzeń służących do komunikowania się na odległość lub korzysta z niedozwolonych materiałów pomocniczych; 3) rażąco zakłóca przebieg testu w sposób inny niż określony powyżej. Test odbywa się w formie pisemnej. Pozytywny wynik testu osiąga kandydat, który uzyskał co najmniej 11 pkt. W przypadku, gdy kandydat zostanie wykluczony z udziału w teście, kandydatowi przyznaje się 0 pkt. W przypadku, gdy kandydat otrzyma z testu wiedzy mniej niż 11 pkt. (niezaliczenie testu wiedzy) zostaje on wykluczony z kolejnych etapów postępowania naborowego. VI etap postępowania rozmowa kwalifikacyjna Podczas rozmowy kwalifikacyjnej członkowie komisji oceniać będą: 1) umiejętność przekazywania, odbierania i rozumienia informacji oraz jasnego i wyrazistego formułowania wypowiedzi w sposób gwarantujący ich zrozumienie; 2) motywację do podjęcia służby w PSP; 3) zdolność analitycznego myślenia; 4) umiejętność planowania i organizowania pracy. Każdy z członków komisji, po przeprowadzeniu rozmowy, odrębnie ocenia kandydata. Maksymalna liczba punktów możliwa do przyznania przez członka komisji kandydatowi za każdy z ocenianych elementów wynosi 12,5 pkt. Liczbę punktów uzyskanych w czasie rozmowy kwalifikacyjnej ustala się na podstawie średniej arytmetycznej liczby punktów przyznanych przez członków komisji, z dokładnością do 1 miejsca po przecinku. Pozytywny wynik rozmowy osiąga kandydat, który uzyskał co najmniej 26 pkt. VII etap postępowania ustalenie zdolności fizycznej i psychicznej do pełnienia służby w Państwowej Straży Pożarnej Na badania lekarskie w celu oceny zdolności fizycznej i psychicznej do pełnienia służby w Państwowej Straży Pożarnej zostanie skierowany kandydat z największą liczbą punktów uzyskanych podczas poprzednich etapów postępowania. W przypadku gdy komisja lekarska podległa ministrowi właściwemu do spraw wewnętrznych i administracji orzeknie, że kandydat jest niezdolny do służby w Państwowej Straży Pożarnej, na badania lekarskie zostanie skierowany kolejny kandydat z najwyższą liczbą punktów. 7