studia podyplomowe 2013/2014

Transkrypt

1 studia podyplomowe 2013/ KIERUNKI I AŻ 14 NOWOŚCI GRY BIZNESOWE, CASE STUDIES, WARSZTATY DOBRA ORGANIZACJA PROCESU KSZTAŁCENIA

2 A o uczelni Kształcimy kadrę dla regionu...1 W biznesie liczy się zaufanie...2 WSB dobry wybór...3 Program Firma...4 W praktyce najlepsze studia podyplomowe...5 Dobra organizacja...6 B kierunki Administracja Publiczna z Elementami Prawa Unii Europejskiej...7 Audyt, Rachunkowość i Kontrola Zarządcza NOWOŚĆ...8 Bezpieczeństwo i Higiena Pracy...9 Coaching...10 Kadry i Płace...11 Menedżer Jakości z Elementami Lean Management i Six Sigma NOWOŚĆ...12 Nowoczesny Marketing z Elementami E-marketingu NOWOŚĆ...13 Podatki i Doradztwo Podatkowe NOWOŚĆ...14 Rachunkowość NOWOŚĆ...15 Reklama Cyfrowa z Elementami Technik Multimedialnych i Fotopoligraficznych NOWOŚĆ...16 Studia Menedżerskie...17 Wycena Nieruchomości...18 Zamówienia Publiczne NOWOŚĆ...19 Zarządzanie Sprzedażą Zarządzanie Zasobami Ludzkimi PEDAGOGIKA Doradca Zawodowy NOWOŚĆ Pedagogika Przedszkolna z Elementami Logopedii NOWOŚĆ Pedagogika Resocjalizacyjna z Socjoterapią NOWOŚĆ Pedagogika Rodziny z Elementami Mediacji i Terapii Rodzinnej NOWOŚĆ Pedagogika Wczesnoszkolna z Elementami Pedagogiki Marii Montessori NOWOŚĆ Pedagogika Włączająca i Praca z Uczniem o Specjalnych Potrzebach Edukacyjnych NOWOŚĆ Przygotowanie Pedagogiczne NOWOŚĆ Master of Business Administration edukacja stworzona dla biznesu C rekrutacja Zasady rekrutacji...31 Ceny studiów podyplomowych...32

3 W obecnych czasach rynek pracy stawia pracownikom coraz większe wymagania. Wiele osób decyduje się na rozpoczęcie studiów podyplomowych, aby podnieść swoje kwalifikacje. Ta sytuacja stawia przed naszą uczelnią niełatwe zadanie sprostania dużym oczekiwaniom słuchaczy, którzy szczególną wagę przykładają do jakości przekazywanej wiedzy. Wierzę, że studia podyplomowe w WSB spełnią Państwa oczekiwania, a dyplom wybranego kierunku otworzy drzwi do kolejnych zawodowych sukcesów. Prof. zw. dr hab. Stefan Forlicz Rektor Wyższej Szkoły Bankowej we Wrocławiu Kształcimy kadrę dla regionu Praktyczne Zajęcia na studiach podyplomowych realizowane są w formie warsztatowej słuchacze rozwiązują case studies i uczestniczą w grach biznesowych. Dzięki temu wiadomości są szybciej zapamiętywane przez uczestników. Wykładowcy praktycy, uznani eksperci w swoich branżach, przekazują słuchaczom doświadczenie zdobyte w realnych warunkach gospodarczych. Dostosowana do wymagań pracodawców i potrzeb rynku pracy oferta oraz możliwość zdobycia dodatkowych uprawnień sprawiają, że dyplom WSB to prawdziwy atut w karierze zawodowej. Przyjazne W WSB chcemy, aby zajęcia, mimo iż wymagają wysiłku intelektualnego, były też dla słuchaczy przyjemnością. W budynku uczelni wyposażonym w nowoczesną infrastrukturę można skorzystać m.in. ze stref wypoczynku czy stref komputerowych. Na terenie obiektu dostępne jest bezpłatne Wi-Fi. W sprawach, których słuchacze nie mogą załatwić przez internet, pomocą służą pracownicy działów administracyjnych, czynnych również podczas weekendowych zjazdów. Każdy kierunek ma zapewnioną opiekę kierownika merytorycznego, do którego zawsze można się zgłosić po pomoc. Dobrze zorganizowane Studia podyplomowe to dla uczestników duży wysiłek organizacyjny. Dlatego w WSB dokładamy starań, aby czas zainwestowany w nasze studia był wykorzystany efektywnie: zjazdy odbywają się w soboty i niedziele, na zajęciach słuchacze otrzymują materiały dydaktyczne przygotowane przez wykładowców, a większość spraw mogą załatwić online za pośrednictwem Extranetu. Te wszystkie udogodnienia sprawiają, że uczestnicy nie muszą poświęcać czasu na sprawy organizacyjne, lecz mogą się skupić na nauce i rozwijaniu kompetencji. LICZBY MÓWIĄ ZA SIEBIE: słuchacze WSB w Opolu wysoko oceniają studia podyplomowe ocena satysfakcji ze studiów wyniosła 4,0 (w skali od 1 do 5) wzrost wynagrodzenia, zmiana stanowiska, stabilizacja pozycji w firmie to trzy najczęściej wymieniane korzyści ze studiów w WSB ponad 65% absolwentów ocenia, że umiejętności zdobyte podczas studiów w WSB są w wysokim stopniu przydatne w ich pracy zawodowej. 1

4 A o uczelni W biznesie liczy się zaufanie Wyższe Szkoły Bankowe to największa grupa uczelni w Polsce. Znajdują się one w 9 miastach: Bydgoszczy, Chorzowie, Gdańsku, Gdyni, Opolu, Poznaniu, Szczecinie, Toruniu i Wrocławiu. W niepewnych dla rynku edukacyjnego czasach Grupa WSB oznacza pewność i stabilność. Jej studenci nie muszą się obawiać o ciągłość swojego kształcenia i prestiż dyplomu, który zdobędą. Grupa WSB w liczbach: studentów i absolwentów, którzy zaufali Wyższym Szkołom Bankowym 60 uprawnień do prowadzenia kierunków na studiach I i II stopnia łącznie 338 specjalności na studiach I i II stopnia ponad 290 kierunków na studiach podyplomowych ponad 120 uczelni partnerskich z Europy, Azji i USA 265 milionów złotych pozyskanych z Unii Europejskiej. Wyższe Szkoły Bankowe są godne zaufania Dowodzą tego: ponad 19 lat istnienia na rynku usług edukacyjnych wyniki raportu Ministerstwa Nauki i Szkolnictwa Wyższego, według którego Wyższe Szkoły Bankowe to najczęściej wybierane przez kandydatów uczelnie w Polsce Wyższe Szkoły Bankowe to największa grupa szkół wyższych w Polsce. Wyższe Szkoły Bankowe są cenione przez pracodawców Według rankingu tygodnika Wprost (3/2013) Wyższe Szkoły Bankowe są na 3 miejscu wśród najwyżej cenionych przez pracodawców uczelni niepublicznych w Polsce. Wyższe Szkoły Bankowe są najlepsze w Polsce Jakość WSB potwierdzają wysokie od lat pozycje w rankingach szkół wyższych, przeprowadzanych m.in. przez: Home & Market Rzeczpospolitą i Perspektywy Dlaczego? i Wprost Newsweeka Politykę. STUDIA GODNE POLECENIA 8 na 10 słuchaczy 9 na 10 absolwentów poleciło studia w WSB swoim przyjaciołom, rodzinie i znajomym. 2

5 WSB dobry wybór Dzięki studiom podyplomowym w WSB słuchacze mogą podnieść swoją wartość na rynku pracy i osiągnąć zamierzone cele zawodowe. Poprawienie efektywności w pracy, wymarzony awans czy podwyżka, zmiana branży lub miejsca zatrudnienia to tylko niektóre z nich. Studia podyplomowe w WSB w Opolu cieszą się dużym zainteresowaniem. Wynika to przede wszystkim z ich praktycznego charakteru, ale również z odpowiednio dobranej kadry, którą stanowią praktycy i specjaliści w swoich dziedzinach. Prowadzone przez nas badania wykazują, że studia te są również wysoko oceniane przez naszych absolwentów, którzy dobrze radzą sobie na rynku pracy. Ta informacja niezmiernie nas cieszy i motywuje do tego, żeby coraz wyżej podnosić sobie poprzeczkę. Zawsze dbamy o to, aby naszych studentów i słuchaczy przygotowywać jak najlepiej do zawodowych karier. Radosław Rybczyński Wicekanclerz WSB we Wrocławiu Liderzy rankingów WSB jest liderem wśród wyższych szkół o profilu ekonomicznym. Uczelnia zawsze zajmuje wysokie miejsca w rankingach prestiżowego miesięcznika branżowego Home & Market. Pracujemy nad tym, aby być jak najlepszą szkołą, i z roku na rok poprawiamy swoją pozycję w zestawieniach. WSB we Wrocławiu wraz z WSB w Opolu poprawiła aż o 6 pozycji względem zeszłego roku swoje miejsce w ogólnopolskim rankingu Perspektyw i Rzeczpospolitej i zajmuje czołowe miejsce w Polsce wśród najlepszych niepublicznych uczelni magisterskich. Uczelnia godna polecenia Wysokie miejsca w rankingach są ważne, ale jeszcze ważniejsze są opinie studentów i słuchaczy 8 na 10 naszych słuchaczy i 9 na 10 absolwentów poleca innym studia w WSB w Opolu. To najważniejsza, bo oparta na pozytywnych doświadczeniach studentów, rekomendacja. (Źródło: Badanie opinii studentów, absol wentów, pracodawców i pracowników WSB, TEB Akademia, 2012) Przyjazne warunki O jakości Uczelni świadczą również warunki, w których odbywa się nauka. Baza dydaktyczna WSB w Opolu to nowoczesny, w pełni dostosowany do potrzeb studentów budynek. Współpraca ze środowiskiem gospodarczym Dbamy o równowagę elementów teorii i praktyki w procesie kształcenia, ponieważ wiemy, jak bardzo istotna jest bliska współpraca ze środowiskiem praktyki gospodarczej. Profesjonalna realizacja procesu dydaktycznego nie może odbywać się w oderwaniu od rzeczywistości gospodarczej. Dostosowanie profilu kształcenia do wymogów lokalnego rynku pracy Uczelnia osiąga dzięki szerokiej współpracy ze środowiskiem gospodarczym regionu. Firmy i instytucje współpracujące z Wyższą Szkołą Bankową w Opolu to m.in.: Nowa Itaka, Bank Zachodni WBK, Nutricia Polska, Górażdże Cement, Narodowy Bank Polski oraz Urząd Marszałkowski Województwa Opolskiego. PRACODAWCY CENIĄ WSB W OPOLU 95,4% WYŻSZA SZKOŁA BANKOWA NAJBARDZIEJ ROZPOZNAWALNĄ UCZELNIĄ NIEPUBLICZNĄ W REGIONIE W BADANIU ŚWIADOMOŚCI WSPOMAGANEJ AŻ 95,4% PRACODAWCÓW NIEWSPÓŁPRACUJĄCYCH Z WSB WSKAZAŁO, ŻE ZNA NASZĄ UCZELNIĘ. 3

6 A o uczelni Program Firma to ciekawa propozycja dla osób, które chcą podjąć studia dofinansowane przez pracodawców. Bogata, przygotowana zgodnie z realiami rynku pracy, oferta studiów podyplomowych odpowie na oczekiwania osób zatrudnionych w wielu różnych branżach i na różnorodnych stanowiskach. Pracodawcy, delegując minimum 3 osoby na studia podyplomowe w Wyższej Szkole Bankowej, otrzymują pakiet atrakcyjnych zniżek, a przede wszystkim podniesienie kwalifikacji swoich pracowników na najlepszych studiach podyplomowych w regionie. Inwestycja w profesjonalną i dobrze wykształconą kadrę to zysk dla każdego przedsiębiorstwa. Małgorzata Jagusch Dyrektor Działu Studiów Podyplomowych i Szkoleń Program Firma Rozwój profesjonalnej kadry dla regionu Program Firma stworzony został dla przedsiębiorstw i instytucji, które dbają o rozwój swoich pracowników. Firmy, które wiedzą, że inwestycja w kapitał ludzki szybko się zwraca i procentuje, mogą liczyć na pakiet korzyści oferowany przez Wyższą Szkołę Bankową. Ścisła współpraca WSB oraz środowisk biznesu jest ukierunkowana na osiąganie wzajemnych korzyści: Badanie potrzeb szkoleniowych Wyższa Szkoła Bankowa oferuje przeprowadzenie badania potrzeb szkoleniowych wśród pracowników firm. Studia in company oferta dla firm o wyjątkowych, indywidualnych potrzebach szkoleniowych. Dla tych klientów Wyższa Szkoła Bankowa przygotowuje studia dedykowane, dopasowując program studiów, kadrę, formę i miejsce zajęć do potrzeb konkretnego przedsiębiorstwa. Dajemy również możliwość współtworzenia programów studiów czy szkoleń. wizerunkowe i rozwojowe promocja i rozwój firmy przez współorganizowanie z Wyższą Szkołą Bankową wykładów, seminariów i konferencji związanych z działalnością przedsiębiorstwa. Upusty cenowe przy skierowaniu pracowników na studia podyplomowe do Wyższej Szkoły Bankowej. LICZBA OSÓB Z FIRMY ZNIŻKA W CZESNYM PRZY SKIEROWANIU PRACOWNIKÓW NA STUDIA W RAMACH U FIRMA 3-5 osób 0 zł wpisowego i do 15% zniżki w czesnym podstawowym 6-10 osób 0 zł wpisowego i do 20% zniżki w czesnym podstawowym Powyżej 10 osób 0 zł wpisowego i do 25% zniżki w czesnym podstawowym 4

7 W praktyce najlepsze studia podyplomowe Wysoka jakość kształcenia, warsztatowe formy prowadzenia zajęć, wykładowcy będący specjalistami poszczególnych branż oraz przyjazna organizacja studiów to wszystko sprawia, że studia podyplomowe w WSB są ciekawe i praktyczne. Dzięki temu słuchacze w sposób efektywny zwiększają swoją wiedzę, ucząc się tego, jak wykorzystać ją w życiu zawodowym. Największym atutem studiów podyplomowych w Wyższej Szkole Bankowej jest kadra dydaktyczna. Wykładowcy to osoby, które na co dzień pracują w określonej branży. To praktycy, którzy przedstawiają słuchaczom najnowsze trendy, mechanizmy rynkowe czy innowacyjne techniki. Jeśli mówią o teorii, to wyłącznie popierając ją konkretnymi przykładami. Przemysław Adamowicz Słuchacz WSB w Opolu Jedne studia, wiele korzyści: Programy studiów opracowywane są we współpracy z praktykami biznesu i odpowiadają na realne zapotrzebowanie na rynku pracy. Zmieniające się potrzeby rynku pracy powodują, że co roku w naszej ofercie pojawiają się nowe kierunki. Słuchacze otrzymują darmowe materiały dydaktyczne i mają stały kontakt z Uczelnią dzięki serwisowi Extranet. Partnerami biznesowymi wielu kierunków są firmy doradcze i szkoleniowe, organizacje branżowe i duże firmy z regionu. Warsztatowa forma zajęć Zajęcia prowadzone są w formie warsztatów, case studies i gier biznesowych. Symulowanie rzeczywistości zawodowej umożliwia doskonalenie umiejętności z zakresu podejmowania decyzji, analizy sytuacji, pracy w grupie, delegowania uprawnień czy zarządzania. Dodatkowo taka forma ułatwia zapamiętywanie nowych wiadomości, dzięki czemu nauka staje się szybsza i przyjemniejsza. Wykładowcy praktycy Wykładowcy na studiach podyplomowych to doświadczeni praktycy o ugruntowanej pozycji w swoim środowisku zawodowym. Są wśród nich przedsiębiorcy, właściciele firm i eksperci w takich dziedzinach, jak finanse, zarządzanie, marketing czy coaching. Omawiają oni zjawiska i procesy na przykładach zaczerpniętych z własnej pracy zawodowej, dzięki czemu słuchacze poznają nowoczesne rozwiązania stosowane w prawdziwym życiu gospodarczym. Platforma wymiany doświadczeń Bardzo ważnym aspektem studiów podyplomowych w Wyższej Szkole Bankowej jest wymiana wiedzy i doświadczeń pomiędzy słuchaczami, którzy na co dzień pracują w różnych branżach i zawodach. Warsztatowa forma zajęć sprzyja dyskusji i wymianie poglądów między uczestnikami. To pozwala spojrzeć na poruszane na zajęciach zagadnienia z różnych punktów widzenia i jeszcze lepiej przyswoić omawiane zagadnienia. Zbuduj swoją markę osobistą Wyższa Szkoła Bankowa oferuje spotkania ze znanymi postaciami ze świata biznesu. Ich celem jest stworzenie studentom i słuchaczom możliwości kontaktu z ludźmi działającymi na polskim rynku, znającymi dobrze realia i problemy makro- i mikroekonomiczne. Dzięki temu studenci wyposażani są w dodatkowe praktyczne kompetencje. W Wyższej Szkole Bankowej gościli m.in.: Piotr Tymochowicz, prof. Dariusz Filar, Wojciech Kruk i Kayah. zajęcia prowadzą praktycy z wieloletnim doświadczeniem programy są przygotowywane we współpracy z największymi firmami z danej branży będziesz mógł skorzystać z atrakcyjnych promocji cenowych ZANIM PODEJMIESZ STUDIA PODYPLOMOWE, SPRAWDŹ, CZY: po skończeniu studiów możesz podejść do egzaminów państwowych, które pozwolą Ci zdobyć nowy zawód masz możliwość zdobycia dodatkowych certyfikatów w ramach bezpłatnych szkoleń otrzymasz materiały dydaktyczne zajęcia odbywają się w centrum miasta uczelnia ma wysoką pozycję w rankingach, co świadczy o jakości studiów 5

8 A o uczelni Dobra organizacja W Wyższej Szkole Bankowej organizacja zarówno procesu rekrutacji, jak i samego toku studiów realizowana jest tak, aby jak najbardziej uprościć formalności oraz zaoszczędzić czas słuchaczy. Na studia można zapisać się przez internet, a w ich trakcie na bieżąco monitorować wszystkie przydatne informacje w wewnętrznym systemie komunikacji Extranecie. Pracownicy Działu Studiów Podyplomowych i Szkoleń służą słuchaczom pomocą w rozwiązywaniu bieżących problemów oraz udzielają wszelkich informacji na temat organizacji i przebiegu studiów. Słuchacze sami oceniają kadrę dydaktyczną, wypełniając ankiety, dzięki czemu zajęcia w WSB prowadzą najlepsi wykładowcy. Joanna Bober Dział Studiów Podyplomowych i Szkoleń Organizacja zjazdów Studia podyplomowe w Wyższej Szkole Bankowej w Opolu trwają dwa lub trzy semestry. Zajęcia odbywają się w soboty i niedziele w godzinach od 9.00 do Całoroczny harmonogram spotkań słuchacze otrzymują na pierwszym zjeździe. Warunkiem ukończenia studiów jest zdanie egzaminu końcowego lub przygotowanie i obrona pracy dyplomowej. Absolwenci otrzymują świadectwo ukończenia studiów podyplomowych zgodne z przepisami określonymi przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego. Extranet Extranet to wewnętrzny system internetowy, dzięki któremu słuchacze z każdego miejsca przez 24 godziny na dobę mogą sprawdzić ważne informacje z Uczelni. Zapewnia on dostęp do materiałów dydaktycznych i zasobów bibliotecznych, kontakt z wykładowcami czy pobranie wzorów dokumentów i formularzy. Dzięki temu większość spraw można załatwić jednym kliknięciem, a tym samym oszczędzić czas. Materiały dydaktyczne Słuchacze na każdych zajęciach otrzymują materiały dydaktyczne przygotowane przez wykładowców. Są to opracowania autorskie, akty prawne, konspekty oraz zadania do samodzielnego rozwiązywania. Materiały te, zawierające przykłady z praktyki gospodarczej, są często pomocne w późniejszej pracy zawodowej. Kierownik studiów WSB w szczególny sposób dba o słuchaczy. Każdy kierunek studiów ma zapewnioną opiekę kierownika merytorycznego osoby odpowiedzialnej za organizację procesu dydaktycznego. Kierownik przygotowuje programy studiów, dobiera kadrę dydaktyczną, odpowiada za jakość przygotowywanych materiałów oraz służy radą słuchaczom. Opinie słuchaczy Uczelnia dba o przyjazną obsługę procesu dydaktycznego. Słuchacze studiów podyplomowych dwukrotnie opiniują wykładowców, wypełniając specjalnie do tego celu przygotowaną ankietę. Pozwala to na bieżące dostosowywanie programu zajęć do potrzeb słuchaczy i zapewnienie jak najwyższej jakości całego procesu kształcenia. Dostępność działów Uczelni Mimo iż większość spraw związanych ze studiami można załatwić w Extranecie, do dyspozycji słuchaczy, także w soboty i niedziele, pozostają: Dział Studiów Podyplomowych i Szkoleń Dział Praktyk i Promocji Zawodowej biblioteka Dział Obsługi Finansowej Studenta. Pracownicy tych działów służą słuchaczom pomocą i wsparciem we wszystkich sprawach studenckich. PLANY ZAJĘĆ STAŁY KONTAKT Z UCZELNIĄ TERMINARZE ZALICZEŃ INFORMACJE O CIEKAWYCH WYDARZENIACH NA UCZELNI DOSTĘP DO BIBLIOTEKI MATERIAŁY DYDAKTYCZNE WZORY DOKUMENTÓW I FORMULARZY INFORMACJE O DYŻURACH WYKŁADOWCÓW 6

9 Najtaniej do 29 czerwca zł zł Administracja Publiczna z Elementami Prawa Unii Europejskiej Słuchacze nabędą profesjonalną wiedzę użyteczną w pracy urzędniczej na wszystkich szczeblach. Będą mieli możliwość zapoznania się z aktualnymi trendami dotyczącymi zadań państwa i samorządów, ideą służby publicznej oraz związanej z nią transparentności i etyki postępowania. Nabywanie nowych kwalifikacji i umiejętności jest niezbędne, aby dobrze radzić sobie na rynku pracy i móc otrzymać awans. Wiem, że wiedza zdobyta na studiach podyplomowych w WSB w Opolu będzie przydatna w mojej pracy. Agnieszka Janicka Słuchaczka WSB w Opolu PRAWO ADMINISTRACYJNE I ORGANY ADMINISTRACJI (60 godz.) PRAWO EUROPEJSKIE I ORGANY UNII EUROPEJSKIEJ (24 godz.) NOWOCZESNA ADMINISTRACJA (72 godz.) FINANSE PUBLICZNE I ZAMÓWIENIA W ADMINISTRACJI (24 godz.) Podstawy prawa administracyjnego (8 godz.) Organy administracji państwowej (4 godz.) Ustrój samorządu terytorialnego (8 godz.) Postępowanie administracyjne (16 godz.) Postępowanie egzekucyjne w administracji (8 godz.) Prawo pracy w administracji (8 godz.) Podstawy ekonomii (8 godz.) Prawo i organy Unii Europejskiej (16 godz.) Europejskie Prawo Administracyjne, w tym Europejski Kodeks Dobrej Praktyki Administracyjnej (8 godz.) Odpowiedzialność prawna i majątkowa urzędnika (4 godz.) Zarządzanie w administracji publicznej (8 godz.) Zarządzanie i doskonalenie jakości w administracji publicznej, w tym model CAF (8 godz.) Zarządzanie zasobami ludzkimi (8 godz.) Marketing terytorialny (8 godz.) Audyt i kontrola w administracji (8 godz.) Komunikacja interpersonalna i budowanie wizerunku w administracji publicznej (8 godz.) E-administracja (4 godz.) Etyka pracy urzędniczej i savoir-vivre (8 godz.) Mobbing i inne zjawiska destrukcyjne w administracji (8 godz.) Rola i zadania budżetu w administracji (8 godz.) Finanse publiczne (8 godz.) Zamówienia publiczne (8 godz.) Warunkiem ukończenia studiów jest uzyskanie pozytywnej oceny z egzaminu końcowego obejmującego wiedzę z przedmiotów zrealizowanych w trakcie trwania nauki. Absolwenci otrzymują świadectwo ukończenia studiów podyplomowych zgodne z przepisami określonymi przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego. 9 MIESIĘCY NAUKI 180 GODZIN 12 ZJAZDÓW em studiów jest nabycie lub uzupełnienie przez słuchaczy wiedzy, niezbędnej do funkcjonowania każdej instytucji publicznej, z zakresu m.in.: przepisów prawa administracyjnego, funkcjonowania nowoczesnej i przyjaznej administracji, przepisów określających prawa i obowiązki osób zatrudnionych w administracji, a także uregulowań dotyczących funkcjonowania instytucji europejskich. Praktycy zatrudnieni w różnych instytucjach przybliżą zasady działania oraz kierunki rozwoju administracji. Słuchacze zostaną przygotowani do funkcjonowania w zmieniającej się rzeczywistości, co da im szansę na zdobycie przewagi podczas szukania pracy lub uzyskania awansu zawodowego. Studia adresowane są do osób zatrudnionych w szeroko pojętej administracji publicznej oraz tych, które mają zamiar starać się o zatrudnienie w sferze budżetowej. Zdobyta wiedza przyda się każdemu, kto jest zainteresowany funkcjonowaniem nowoczesnej administracji w Polsce oraz Unii Europejskiej. 7

10 B kierunek kierunki Najtaniej do 29 czerwca zł zł Audyt, Rachunkowość i Kontrola Zarządcza Kontrola zarządcza to system procedur, instrukcji, zasad i mechanizmów, które wspomagają zarządzanie, dając kierownictwu pewność, że cele jednostki zostaną osiągnięte w sposób zgodny z prawem, efektywny, oszczędny i terminowy. Studia podyplomowe to świetny sposób na podniesienie kwalifikacji zawodowych, a w przyszłości na awans. To także czas i miejsce na nowe znajomości biznesowe. Tutaj nie tylko wykładowcy są praktykami uczestnicy studiów to osoby ze sporym doświadczeniem, więc możemy uczyć się także od siebie nawzajem, rozmawiając o wykorzystywanych w poszczególnych firmach technikach sprzedaży czy sposobach rozwiązywania problemów. Piotr Polak Słuchacz WSB w Opolu AUDYT (58 godz.) RACHUNKOWOŚĆ POJĘCIA, PRZYKŁADY PRAKTYCZNE (64 godz.) KONTROLA ZARZĄDCZA (72 godz.) Międzynarodowe standardy audytu wewnętrznego (standardy IIA, standardy INTOSAI, standardy GAGAS, standardy GAAS oraz standardy kontroli finansowej) (8 godz.) Podstawy prawne audytu wewnętrznego w Polsce (2 godz.) Zasady współpracy kadry kierowniczej z audytorem wewnętrznym (2 godz.) Audyt wewnętrzny a kontrola wewnętrzna pojęcia, różnice (4 godz.) Organizacja, planowanie, wykonywanie i dokumentacja audytu wewnętrznego pojęcia, przykłady praktyczne (16 godz.) Analiza ryzyka dla potrzeb audytu wewnętrznego pojęcie, przykłady praktyczne (8 godz.) Dobór próby w audycie przykłady praktyczne (4 godz.) Benchmarking pojęcie, przykłady praktyczne (4 godz.) Audyt zamówień publicznych przykłady praktyczne (8 godz.) Etyka audytora (2 godz.) Rachunkowość finansowa (60 godz.) Rachunkowość zarządcza (4 godz.) Polskie oraz unijne regulacje dotyczące ustanowienia kontroli zarządczej w jednostkach sektora finansów publicznych oraz odpowiedzialność prawna za wdrożenie prawidłowego systemu kontroli zarządczej w organizacji (2 godz.) Zasady budowy systemu kontroli zarządczej w organizacji standardy kontroli zarządczej zgodnie z obowiązującymi regulacjami prawnymi (2 godz.) Usytuowanie kontroli finansowej, instytucjonalnej, zarządczej oraz funkcjonalnej w organizacji pojęcia, różnice, przykłady praktyczne (2 godz.) Rola kadry kierowniczej w prawidłowym funkcjonowaniu systemu kontroli zarządczej (2 godz.) Środowisko wewnętrzne w organizacji, w tym przestrzeganie wartości etycznych, kompetencje zawodowe, struktura organizacyjna oraz delegowanie uprawnień (4 godz.) Zarządzanie ryzykiem w organizacji (8 godz.) Ćwiczenia praktyczne z zakresu zarządzania ryzykiem w organizacji (12 godz.) Mechanizmy kontroli, w tym dokumentowanie systemu kontroli zarządczej (10 godz.) Informacja i komunikacja (2 godz.) Monitorowanie oraz ocena systemu kontroli zarządczej, w tym pojęcie i rola audytu wewnętrznego w organizacji (6 godz.) Praktyczne podejście do ustanowienia systemu kontroli zarządczej w organizacji ćwiczenia (6 godz.) Ład korporacyjny (8 godz.) Szkolenie z zakresu rozwoju osobistego (coaching) (8 godz.) EGZAMIN PISEMNY (4 godz.) Warunkiem ukończenia studiów jest uzyskanie pozytywnej oceny z egzaminu końcowego obejmującego wiedzę z przedmiotów zrealizowanych w trakcie trwania nauki. Absolwenci otrzymują świadectwo ukończenia studiów podyplomowych zgodne z przepisami określonymi przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego. 9 MIESIĘCY NAUKI 198 GODZIN 12 ZJAZDÓW Zajęcia na tym kierunku mają na celu dostarczenie słuchaczom wiedzy dotyczącej: metodyki prowadzenia audytu wewnętrznego, weryfikacji systemów finansowo-księgowych oraz zasad wdrażania i prowadzenia kontroli zarządczej. W trakcie studiów słuchacze nabędą wiedzę teoretyczną oraz praktyczne umiejętności z zakresu zarządzania, kontroli i finansów oraz rachunkowości. Studia są skierowane przede wszystkim do pracowników działów audytu i kontroli oraz księgowości, a także osób przygotowujących się do objęcia stanowisk kierowniczych i pragnących pogłębić swoje umiejętności z zakresu rachunkowości, zarządzania i kontroli. 8

11 Najtaniej do 29 czerwca zł zł Bezpieczeństwo i Higiena Pracy Zgodnie z literą prawa aby zostać specjalistą z zakresu BHP, należy ukończyć studia wyższe lub studia podyplomowe obejmujące tematykę bezpieczeństwa i higieny pracy. Szerokie spektrum zagadnień będących przedmiotem zajęć pozwala na uczestnictwo w nich zarówno słuchaczy, którzy dopiero zaczynają swoją karierę w służbach bezpieczeństwa i higieny pracy, jak i osób pracujących w nich od wielu lat. Spośród wielu oferowanych w WSB w Opolu kierunków studiów podyplomowych wybrałem studia z BHP. Po ich ukończeniu chcę rozpocząć pracę w tej branży. Interesujący program studiów oraz kadra dydaktyczna sprawiły, że nawet tak specjalistyczny i obszerny kierunek okazał się przystępny i interesujący. Roger Chmielewski Słuchacz WSB w Opolu PRAWNA OCHRONA PRACY (24 godz.) ORGANIZACJA I METODY PRACY SŁUŻBY BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY (44 godz.) ZAGROŻENIA ZDROWOTNE I PROFILAKTYKA W ŚRODOWISKU PRACY (64 godz.) ZAGROŻENIA TECHNICZNE I PROFILAKTYKA TECHNICZNO- ORGANIZACYJNA (60 godz.) Prawoznawstwo podstawowe gałęzie prawa (4 godz.) Prawna ochrona pracy w Polsce (16 godz.) Zarys międzynarodowego prawa pracy (4 godz.) Organizacja i metody pracy służb BHP (12 godz.) Zarządzanie ryzykiem zawodowym (12 godz.) Zarządzanie bezpieczeństwem pracy (12 godz.) Organizacja i metodyka nauczania bezpieczeństwa i higieny pracy (8 godz.) Czynniki szkodliwe choroby zawodowe, choroby parazawodowe (diagnostyka i postępowanie) (16 godz.) Fizjologia i higiena pracy z elementami toksykologii (12 godz.) Ochrona zdrowia i pierwsza pomoc (16 godz.) Elementy psychologii pracy (12 godz.) Ergonomia środowiska pracy (8 godz.) Zagrożenia wypadki, awarie, katastrofy (diagnostyka i postępowanie) (16 godz.) Techniczne bezpieczeństwo pracy kształtowanie bezpiecznych warunków pracy (20 godz.) Ochrona środowiska, ochrona przeciwpożarowa i przeciwwybuchowa (12 godz.) Bezpieczeństwo i higiena pracy w podstawowych gałęziach gospodarki (12 godz.) Warunkiem ukończenia studiów jest uzyskanie pozytywnej oceny z egzaminu końcowego obejmującego wiedzę z przedmiotów zrealizowanych w trakcie trwania nauki. Absolwenci otrzymują świadectwo ukończenia studiów podyplomowych zgodne z przepisami określonymi przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego. 9 MIESIĘCY NAUKI 192 GODZINY 12 ZJAZDÓW em studiów jest przygotowanie do pełnienia obowiązków pracownika służb BHP, czyli uzyskania określonych kwalifikacji zawodowych. Od 1 lipca 2013 roku wyższe stanowiska w służbach BHP mogą zajmować tylko osoby, które ukończyły studia na kierunku lub specjalności BHP albo studia podyplomowe z zakresu Bezpieczeństwa i Higieny Pracy. studiów uzyskają kwalifikacje zawodowe, a także przygotowanie teoretyczne i praktyczne z zakresu m.in.: struktury systemu ochrony pracy, prawnej ochrony pracy, technicznego bezpieczeństwa pracy oraz zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy. Studia adresowane są szczególnie do osób zajmujących wyższe stanowiska w służbach BHP, a nieposiadających wyższego wykształcenia kierunkowego. Słuchaczami studiów mogą być także pracownicy przedsiębiorstw bądź osoby, które do tej pory nie miały do czynienia z BHP, a chciałyby podjąć pracę w tej branży. 9

12 B kierunek kierunki Najtaniej do 29 czerwca zł zł Coaching Przedsiębiorstwa, które wdrożyły coaching, mają bardziej świadomą i kompetentną kadrę. Rozwija on organizację dzięki wzmacnianiu kluczowych stanowisk menedżerów i specjalistów. Studia przeznaczone są dla osób, które chcą przygotować się do prowadzenia sesji coachingowych, jak również dla tych, którzy chcą poznać korzyści ze stosowania coachingu w zarządzaniu. Na co dzień pracuję w branży finansowej, ale uznałem, że coaching to interdyscyplinarna dziedzina, która przyda się nie tylko w mojej pracy, ale także w życiu prywatnym. Bardzo wysoko oceniam wykładowców, ich zaangażowanie, otwartość i profesjonalizm. Ćwiczenia i warsztaty na zajęciach sprawiają, że zdobywaną wiedzę możemy przełożyć na przydatne umiejętności praktyczne. Arkadiusz Mikołajczyk Słuchacz WSB w Opolu COACHING JAKO PROCES (64 godz.) KOMPETENCJE COACHA (32 godz.) KOMUNIKACJA W COACHINGU (40 godz.) NARZĘDZIA COACHA (24 godz.) Coaching warunki jego efektywności (16 godz.) Sesje coachingowe superwizje (32 godz.) Motywowanie, ocenianie a coaching (16 godz.) Coach kompetencje (16 godz.) Trudne sytuacje w pracy coacha (8 godz.) Asertywność w pracy coacha (8 godz.) Rola komunikacji w coachingu (16 godz.) Trening komunikacji (8 godz.) Zwiększenie efektywności zespołu poprzez wykorzystanie coachingu jako stylu zarządzania (16 godz.) Poziomy logiczne Roberta Diltsa (4 godz.) Umiejętność rozpoznawania stanu wyjściowego (4 godz.) Projektowanie sesji coachingowych (16 godz.) Warunkiem ukończenia studiów jest uzyskanie pozytywnej oceny z egzaminu końcowego obejmującego wiedzę z przedmiotów zrealizowanych w trakcie trwania nauki. Absolwenci otrzymują świadectwo ukończenia studiów podyplomowych zgodne z przepisami określonymi przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego. 9 MIESIĘCY NAUKI 160 GODZIN 10 ZJAZDÓW Ideą przewodnią studiów jest nabycie umiejętności związanych z tematyką coachingu i prowadzenia sesji coachingowych oraz wykształcenie prawidłowych nawyków w stosowaniu coachingu. Nauce sprzyjają interaktywne formy zajęć: warsztaty, praca w podgrupach, dyskusje, burze mózgów, realizacja projektów coachingowych. mają okazję uzyskać informacje o własnych predyspozycjach oraz zdobywają motywację do sięgania po nowe zasoby. Podczas trwania studiów słuchacze są objęci opieką konsultacyjną prowadzących zajęcia kadry dydaktycznej z certyfikatami ICC i ICF i mają dostęp m.in. do wzorów kart coachingowych. Studia przeznaczone są dla osób, które chcą przygotować się do prowadzenia sesji coachingowych i poznać korzyści wynikające ze stosowania coachingu jako stylu zarządzania. Studia szczególnie polecamy menedżerom średniego i wyższego szczebla, dyrektorom i prezesom firm, osobom zarządzającym zespołami sprzedawców, trenerom i konsultantom realizującym usługi dla biznesu. 10

13 Najtaniej do 29 czerwca zł zł Kadry i Płace Jednym z kluczowych składników doskonale rozwijającej się firmy jest profesjonalnie dobrany, właściwie motywowany i rozwijany zespół ludzi. Odpowiednio wyselekcjonowana i przygotowana kadra jest w stanie zapewnić firmie sukces rynkowy, podnieść efektywność podejmowanych przez nią działań oraz przyczynić się do realizacji wszystkich jej celów. Mogę z pełnym przekonaniem powiedzieć, że WSB to uczelnia nowoczesna i innowacyjna. Na każde spotkanie wykładowcy przygotowują materiały dla słuchaczy. Nie muszę skupiać się na notowaniu koncentruję się wyłącznie na prowadzonych zajęciach. Doceniam również rozwiązania informatyczne dzięki platformie Extranet mam nieograniczony kontakt z Uczelnią bez wychodzenia z domu, przez całą dobę. Dorota Czapla Słuchaczka WSB w Opolu KADRY I PŁACE (184 godz.) Źródła prawa pracy (4 godz.) Powstanie, zmiana i ustanie stosunku pracy (16 godz.) Treść stosunku pracy (16 godz.) Szczególna ochrona prawna pracowników (8 godz.) Odpowiedzialność stron stosunku pracy(4 godz.) Czas pracy (20 godz.) System ubezpieczeń społecznych (16 godz.) Wynagrodzenia pracownicze (56 godz.) Zagadnienia dotyczące podatków (8 godz.) Praktyczne prowadzenie kadr (8 godz.) Niepracownicze formy zatrudnienia (8 godz.) Wypadki przy pracy i choroby zawodowe (4 godz.) Organizacje w zakładzie i poza nim (4 godz.) Odpowiedzialność pracodawcy (4 godz.) Bezpieczeństwo i higiena pracy (4 godz.) Godziny fakultatywne (4 godz.) Warunkiem ukończenia studiów jest uzyskanie pozytywnej oceny z egzaminu końcowego obejmującego wiedzę z przedmiotów zrealizowanych w trakcie trwania nauki. Absolwenci otrzymują świadectwo ukończenia studiów podyplomowych zgodne z przepisami określonymi przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego. 9 MIESIĘCY NAUKI 184 GODZINY 12 ZJAZDÓW em studiów jest nabycie lub pogłębienie wiedzy dotyczącej przepisów prawa pracy odnoszących się do zagadnień kadrowych i płacowych. Zajęcia teoretyczne wzbogacone zostaną ćwiczeniami i warsztatami prowadzonymi przez praktyków, m.in. z zakresu naliczania wynagrodzeń oraz rozliczania czasu pracy. Słuchacz nabędzie aktualną wiedzę i zapozna się z najnowszymi rozwiązaniami praktycznymi w sferze kadrowej i płacowej. Pozwoli mu to dokonywać optymalnych wyborów spośród wielu dopuszczalnych prawem rozwiązań. Znajomość orzecznictwa sądowego w sposób wymierny zmniejszy ryzyko wadliwej interpretacji często niejasnych uregulowań prawnych. Studia adresowane są do osób mających zamiar zajmować się zawodowo zarządzaniem personelem oraz do tych, którzy pracę taką już wykonują i chcą zaktualizować oraz poszerzyć wiedzę praktyczną w tym obszarze. 11

14 B kierunek kierunki Najtaniej do 29 czerwca zł zł Menedżer Jakości z Elementami Lean Management i Six Sigma Aby przedsiębiorstwo mogło spełniać wszystkie kryteria jakości, potrzebna jest osoba, która pokieruje procesem produkcji w taki sposób, by produkt końcowy sprostał wszystkim stawianym mu wymaganiom. Menedżer jakości, czyli (z ang.) quality manager to osoba, która jest odpowiedzialna zarówno za jakość produktu, jak i świadczonych usług. Studia podyplomowe w WSB w Opolu to połączenie praktycznych programów nauczania tworzonych we współpracy z uznanymi w swoich branżach firmami, kadry dydaktycznej ze środowiska praktyków życia gospodarczego oraz świetnej organizacji studiów. Bolesław Goranczewski Kierownik merytoryczny studiów, Dziekan Wydziału Ekonomicznego w Opolu Wyższej Szkoły Bankowej we Wrocławiu WPROWADZENIE DO PROBLEMATYKI ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ (40 godz.) ZNORMALIZOWANE SYSTEMY ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ (24 godz.) LEAN MANUFACTURING (56 godz.) SIX SIGMA (32 godz.) METODY I NARZĘDZIA W STEROWANIU JAKOŚCIĄ I DOSKONALENIU JEJ (24 godz.) Podstawy zarządzania jakością. Podstawy podejścia procesowego w jakości (8 godz.) Strategiczne podejście do zarządzania i roli przywództwa w Lean i Six Sigma, TQM i Kaizen (16 godz.) Budowanie świadomości jakości wśród pracowników, w tym działalność kół jakości (16 godz.) Wymagania i standardy jakości. Rodzina norm ISO serii 9000 (8 godz.) Dokumentowanie, audytowanie i certyfikacja systemów jakości (16 godz.) Lean Manufacturing na tle innych koncepcji zarządzania (8 godz.) Narzędzia i techniki Lean Manufacturing (czas taktu, 5S, TPM, SMED, Heijunka, Kanban) (24 godz.) Mapowanie strumienia wartości i identyfikacja procesów nie przynoszących wartości dodanej Muda (8 godz.) System produkcyjny Toyoty: just in time, Jidoka (16 godz.) Metodyka DMAIC w Six Sigma (8 godz.) Wykorzystanie podstaw statystyki w działaniach projektowych Six Sigma (16 godz.) Proces standaryzacji wdrożonych rozwiązań i ich bieżące monitorowanie (8 godz.) Wybrane metody i narzędzia w projektowaniu, sterowaniu i doskonaleniu jakości produktów i usług: SPC, FMEA, QFD, Servqual, Kano (8 godz.) Metody rozwiązywania problemów (analiza rybiej ości, 5 why, wykres Pareto, Poka-Yoke, metody heurystyczne) (8 godz.) Analiza case study (prezentacje rozwiązań wdrożonych przez praktyków) (8 godz.) Warunkiem ukończenia studiów jest uzyskanie pozytywnej oceny z egzaminu końcowego obejmującego wiedzę z przedmiotów zrealizowanych w trakcie trwania nauki. Absolwenci otrzymują świadectwo ukończenia studiów podyplomowych zgodne z przepisami określonymi przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego. 9 MIESIĘCY NAUKI 176 GODZIN 11 ZJAZDÓW em studiów jest przekazanie słuchaczom kompleksowej wiedzy teoretycznej i praktycznej z zakresu metod i narzędzi zarządzania przez jakość ze szczególnym uwzględnieniem koncepcji Lean Management oraz projektów Six Sigma. Po ukończeniu studiów słuchacze będą potrafili odróżnić czynności przynoszące wartość dodaną produktu czy usługi od czynności będących stratą. Poznają metody pozwalające na redukcję strat oraz techniki wspierające ciągłe usprawnianie procesów zgodnie z cyklem PDCA czy DMAIC. Słuchacze mają możliwość otrzymania dodatkowego, odpłatnego certyfikatu auditora wewnętrznego wydanego przez jednostkę certyfikującą IMQ. Studia dedykowane są osobom, które zajmują się zagadnieniami jakości, a także problematyką związaną z zarządzaniem i optymalizacją procesów z zakresu produkcji, usług czy też administracji. Niezależnie od zajmowanego stanowiska czy branży każdy z uczestników studiów nabędzie cenioną na rynku pracy umiejętność ciągłego udoskonalania procesów. 12

15 Najtaniej do 29 czerwca zł zł Nowoczesny Marketing z Elementami E-marketingu Dynamiczny rozwój technologii i metod wykorzystywanych w marketingu przy jednoczesnym wzroście konkurencji powoduje konieczność poszerzenia kompetencji w tym zakresie. Doświadczenie i wiedza marketingowca o mechanizmach funkcjonowania rynku, a w szczególności potrzebach klientów, przekładają się na obroty firmy oraz relacje z klientami. Marketing, w tym marketing internetowy, ma ogromne znaczenie we współczesnej gospodarce, dlatego studia idealnie wpisują się w aktualne trendy i otoczenie biznesowe. Program zajęć został tak skonstruowany, aby interdyscyplinarnie przygotować profesjonalne kadry specjalizujące się w tej branży. Alina Motyka Kierownik merytoryczny studiów WPROWADZENIE DO NOWOCZESNEGO MARKETINGU (88 godz.) NARZĘDZIA E-MARKETINGU (56 godz.) E-COMMERCE (16 godz.) KOMUNIKACJA INTERPERSONALNA (24 godz.) Marketing w strategii firmy (16 godz.) Analiza i badanie rynku, w tym analiza konkurencji; wojujący marketing (8 godz.) Psychologiczne aspekty zachowań nabywców, psychologia reklamy (4 godz.) Zarządzanie marką (8 godz.) Polityka produktowa optymalny portfel produktowy (4 godz.) Polityka cenowo-rabatowa (4 godz.) Dystrybucja, techniki sprzedaży oraz obsługa klienta (8 godz.) Elementy promocji i jej planowanie (8 godz.) Przygotowanie kampanii reklamowej (24 godz.) Wskaźniki efektywności działań marketingowych audyt działań marketingowych (4 godz.) marketing (8 godz.) Social media marketing i marketing szeptany (WOMM) (8 godz.) Kampanie display (graficzne formy reklamowe) (4 godz.) Marketing w urządzeniach mobilnych (mobile marketing) (4 godz.) Marketing w wyszukiwarkach (SEM), pozycjonowanie stron w wyszukiwarkach (SEO), kampanie linków sponsorowanych (PCC) (16 godz.) Copywriting SEO i SEO PR (8 godz.) Net PR (sieciowy PR) (8 godz.) Organizacja działalności handlowej w internecie (modele dystrybucji, aspekty organizacyjne) (12 godz.) Płatności w internecie (4 godz.) Zarządzanie sytuacjami kryzysowymi (8 godz.) Prowadzenie profesjonalnych prezentacji biznesowych trening wystąpień publicznych i autoprezentacji (zajęcia z kamerą) (16 godz.) Warunkiem ukończenia studiów jest uzyskanie pozytywnej oceny z egzaminu końcowego obejmującego wiedzę z przedmiotów zrealizowanych w trakcie trwania nauki. Absolwenci otrzymują świadectwo ukończenia studiów podyplomowych zgodne z przepisami określonymi przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego. 9 MIESIĘCY NAUKI 184 GODZINY 12 ZJAZDÓW em studiów jest wykształcenie wysokiej klasy specjalistów z zakresu szeroko rozumianego marketingu przez wyposażenie ich w wiedzę na temat najnowszych trendów w tej branży i umiejętność skutecznego wykorzystywania nowoczesnych narzędzi internetowych. Studia dają możliwość zapoznania się z szeregiem nowoczesnych metod i trendów z zakresu działań marketingowych. Duża liczba ćwiczeń, case studies, symulacji decyzyjnych oraz dyskusji daje możliwość podniesienia kompetencji, a także zwiększenia efektywności działań w praktyce. Eksperci prowadzący zajęcia ukażą interdyscyplinarność branży i podpowiedzą, jak budować przewagę konkurencyjną oraz komunikację z otoczeniem. Studia adresowane są do przedsiębiorców, menedżerów, specjalistów ds. marketingu, pracowników agencji reklamowych i PR oraz do wszystkich, którzy chcą zapoznać się z trendami marketingowymi i wykorzystywać narzędzia e-marketingu w komunikacji z rynkiem. Studia będą przydatne także osobom, które zamierzają przekwalifikować się, poszerzyć kompetencje i rozpocząć pracę w tej branży. 13

16 B kierunek kierunki Najtaniej do 29 czerwca zł zł Podatki i Doradztwo Podatkowe Zmiany, jakie zachodzą w polityce podatkowej i szczegółowych rozwiązaniach systemu podatkowego, powodują konieczność uzupełniania i aktualizowania posiadanej wiedzy zarówno na potrzeby własne, jak i firm oraz instytucji. Doradca podatkowy to wolny zawód zaufania publicznego powołany 1 stycznia 1997 roku Ustawą o doradztwie podatkowym z 5 lipca 1996 roku. Usługi doradztwa podatkowego mogą być świadczone tylko i wyłącznie przez osoby, które zostały wpisane na listę doradców podatkowych zrzeszonych w Krajowej Izbie Doradców Podatkowych. Wyższa Szkoła Bankowa to uczelnia praktyczna kładąca nacisk na nowoczesne, profesjonalne kształcenie, wychodząca naprzeciw potrzebom rynku pracy oraz wysokim oczekiwaniom naszych słuchaczy, lecz również przyjazna stwarzająca komfortowe warunki studiowania oraz elastyczne i efektywne rozwiązania organizacyjne i dydaktyczne. Katarzyna Mizera Prodziekan Wydziału Ekonomicznego w Opolu Wyższej Szkoły Bankowej we Wrocławiu SYSTEM PODATKOWY (90 godz.) PROCEDURA PODATKOWA, ADMINISTRACYJNA I SĄDOWOADMINISTRACYJNA (72 godz.) MIĘDZYNARODOWE I WSPÓLNOTOWE PRAWO PODATKOWE ORAZ PRAWO CELNE (5 godz.) PRAWO DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ (20 godz.) PRAWNE FORMY DORADZTWA PODATKOWEGO (3 godz.) Źródła prawa i wykładnia prawa (3 godz.) System podatkowy oraz organizacja i funkcjonowanie administracji skarbowej (6 godz.) Prawo podatkowe wybrane zagadnienia (12 godz.) Podatki (63 godz.) Optymalizacja podatkowa (6 godz.) Postępowanie przed organami administracji publicznej (16 godz.) Kontrola skarbowa (16 godz.) Ewidencja podatkowa i zasady prowadzenia ksiąg podatkowych (8 godz.) Szacowanie podstawy opodatkowania (6 godz.) Kodeks postępowania administracyjnego (4 godz.) Postępowanie egzekucyjne w administracji (4 godz.) Postępowanie przed sądami administracyjnymi. Zasady sporządzania pism procesowych (8 godz.) Prawo karne skarbowe (10 godz.) Podstawy międzynarodowego oraz wspólnotowego prawa podatkowego. Podstawy międzynarodowego prawa podatkowego oraz jego wpływ na polski system podatkowy (2 godz.) Międzynarodowe, wspólnotowe i krajowe prawo celne (3 godz.) Zasady oraz formy podejmowania i prowadzenia działalności gospodarczej (15 godz.) Prawo dewizowe (1 godz.) Rachunkowość (4 godz.) Przepisy o doradztwie podatkowym, etyka zawodowa (3 godz.) Warunkiem ukończenia studiów jest uzyskanie pozytywnej oceny z egzaminu końcowego obejmującego wiedzę z przedmiotów zrealizowanych w trakcie trwania nauki. Absolwenci otrzymują świadectwo ukończenia studiów podyplomowych zgodne z przepisami określonymi przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego. 9 MIESIĘCY NAUKI 190 GODZIN 12 ZJAZDÓW Program studiów zawiera wszystkie praktyczne zagadnienia podatkowe, w tym w szczególności te dotyczące prowadzenia działalności gospodarczej, ksiąg podatkowych, udziału w postępowaniach przed organami podatkowymi oraz sądami administracyjnymi. Zajęcia, w formie praktycznych konwersatoriów oraz wykładów, prowadzone będą przez pracowników naukowych uczelni wyższych, prawników i pracowników administracji publicznej. Absolwent studiów jest przygotowany do podjęcia pracy lub pełnienia funkcji we wszystkich instytucjach lub organizacjach publicznych i niepublicznych, wymagających posiadania wiedzy prawnopodatkowej. W czasie studiów kształcone są m.in. umiejętności: dokonywania wykładni przepisów prawnych, posługiwania się regułami logicznego rozumowania i regułami wnioskowań prawniczych czy sporządzania projektów pism procesowych. Studia adresowane są do osób, których obecna lub przyszła praca bądź zainteresowania mają związek z problematyką skarbową w tym doradców podatkowych oraz osób mających zamiar wykonywać zawód doradcy podatkowego i chcących przygotować się do egzaminu państwowego, doradców prawnych, urzędników, pracowników aparatu skarbowego i kontroli skarbowej, przedsiębiorców, kadry zarządzającej. 14

17 Najtaniej do 29 czerwca zł zł Rachunkowość Prawidłowe ewidencjonowanie zdarzeń gospodarczych, zarówno dla potrzeb kierownictwa, jak i dla partnerów zewnętrznych, jest podstawą istnienia każdego podmiotu gospodarczego. Dobra pozycja przedsiębiorstwa zależy również od osób zatrudnionych w dziale księgowym. Ich wysoki poziom merytoryczny przedkłada się na poziom rozwoju firmy. Wśród wielu zalet studiów podyplomowych w WSB szczególnie cenię sobie przyjaznych i życzliwych pracowników Uczelni. Dział Studiów Podyplomowych otwarty jest w weekendy, dzięki czemu przyjeżdżając na studia, mogę załatwić wszelkie sprawy od ręki. Podkreślić należy również dobrą organizację zajęć, a także fakt, że dydaktycy przygotowują dla słuchaczy materiały na zajęcia. Miło studiować w takich warunkach. Tomasz Kokowski Słuchacz WSB w Opolu SYSTEM PRAWNY W POLSCE (80 godz.) RACHUNKOWOŚĆ POJĘCIA, PRZYKŁADY PRAKTYCZNE, PRACA NA DOKUMENTACH I URZĄDZENIACH KSIĘGOWYCH (108 godz.) SZKOLENIE Z ZAKRESU ROZWOJU OSOBISTEGO (8 godz.) Podatki i opłaty (44 godz.) Podstawy prawa (12 godz.) Podstawowe formy współpracy między przedsiębiorcą a instytucjami finansowymi, w tym m.in. zakładanie firmy, dotacje (8 godz.) System ubezpieczeń społecznych (16 godz.) Prowadzenie ksiąg rachunkowych (pełna księgowość), w tym zajęcia praktyczne przy komputerach (68 godz.) Sporządzanie list płac i dokumentacji płacowo-kadrowej (16 godz.) Rejestry sprzedaży i zakupów VAT (4 godz.) Rachunkowość zarządcza (4 godz.) Księgowość budżetowa (4 godz.) Rachunkowość bankowa i ubezpieczycieli (4 godz.) Ewidencja podatkowa małej firmy książka przychodów i rozchodów, książka przychodów (8 godz.) Coaching (8 godz.) EGZAMIN PISEMNY (4 godz.) Warunkiem ukończenia studiów jest uzyskanie pozytywnej oceny z egzaminu końcowego obejmującego wiedzę z przedmiotów zrealizowanych w trakcie trwania nauki. Absolwenci otrzymują świadectwo ukończenia studiów podyplomowych zgodne z przepisami określonymi przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego. 9 MIESIĘCY NAUKI 200 GODZIN 13 ZJAZDÓW em studiów jest umożliwienie zdobycia praktycznych umiejętności prowadzenia ksiąg rachunkowych na poziomie wystarczającym do podjęcia pracy w dziale księgowości lub w biurze rachunkowym, a także do prowadzenia samodzielnej księgowości we własnej działalności gospodarczej. Słuchacze doskonalić będą praktyczne umiejętności z zakresu księgowania zdarzeń w księgach rachunkowych. Taka forma zajęć wymaga od słuchaczy aktywnej postawy, rozwija myślenie analityczne i percepcję, a także pozwala nauczyć się pracy zespołowej. Dodatkowo słuchacze uczestniczyć będą w 8-godzinnym szkoleniu z zakresu rozwoju osobistego, na którym omawiane będą skuteczne techniki wyznaczania celów i ich realizacji. Program studiów jest skierowany przede wszystkim do osób zamierzających rozpocząć swoją przygodę z rachunkowością tak, aby móc w przyszłości pracować w działach finansowo-księgowych czy też prowadzić działalność gospodarczą. Osobom z niewielkim doświadczeniem w tym zakresie studia pozwolą uporządkować i odświeżyć wiedzę. 15

18 B kierunek kierunki Najtaniej do 29 czerwca zł zł Reklama Cyfrowa z Elementami Technik Multimedialnych i Fotopoligraficznych Dzięki nowoczesnym narzędziom wykorzystywanym w reklamie firma lub placówka oświatowa może usprawnić działania marketingowe i promocyjne. Pracownik, który aktualizuje i nabywa nowe umiejętności z obszarów social mediów, kreacji czy public relations, jest bardziej wszechstronny, a wykorzystanie grafiki komputerowej, fotografii i wiedzy na temat poligrafii przyczyni się z pewnością do podniesienia jakości i efektywności jego pracy. Studia podyplomowe to inwestycja w siebie. Jestem zwolennikiem ciągłego podnoszenia kwalifikacji i pogłębiania wiedzy. Odpowiada mi to, że zajęcia prowadzone są przez specjalistów z branży. Dzięki temu mam pewność, że studia to nie tylko niewątpliwie ważna teoria, ale przede wszystkim dzielenie się ze słuchaczami wieloletnim doświadczeniem zawodowym. Wojciech Manasterski Słuchacz WSB w Opolu WARSZTATY KREATYWNOŚCI (6 godz.) ORGANIZACJA W REKLAMIE (48 godz.) PODSTAWY MARKETINGU (44 godz.) ELEMENTY PUBLIC RELATIONS (16 godz.) ROLA OBRAZU W MEDIACH (8 godz.) PRACOWNIA FOTOGRAFICZNA (32 godz.) PRACOWNIA MULTIMEDIALNA (36 godz.) PRACOWNIA POLIGRAFICZNA (32 godz.) SPECJALIZACJA NAUCZYCIELSKA (132 godz.) Warsztaty kreatywności (6 godz.) Psychologia reklamy (4 godz.) Sposoby tworzenia komunikatów reklamowych (4 godz.) Przegląd teorii na temat osobowości i typów klientów (4 godz.) Sprzedaż w reklamie (4 godz.) Techniki skutecznej prezentacji (4 godz.) Reklama zewnętrzna i internetowa (8 godz.) Elementy kampanii reklamowej 360 (4 godz.) Współpraca reklamodawcy z agencją reklamową (4 godz.) e kampanii reklamowej (4 godz.) Planowanie strategii reklamowej i kreacja (8 godz.) Branding (4 godz.) Wprowadzanie i repozycjonowanie marki (4 godz.) Badania marketingowe (4 godz.) Marketing mix (4 godz.) Przygotowanie briefu (8 godz.) Social media (4 godz.) Przygotowanie kampanii reklamowej (16 godz.) Podstawowe obszary i narzędzia PR (4 godz.) Promocja miast, regionów, szkół (4 godz.) Planowanie działań PR (4 godz.) Autoprezentacja (4 godz.) Rola obrazu we współczesnych środkach przekazu (8 godz.) BHP w pracowni foto i prawo autorskie (4 godz.) Urządzenia fototechniczne (4 godz.) Kompozycja obrazu fotograficznego (8 godz.) Warsztaty fotografii studyjnej i plenerowej (16 godz.) Podstawy procesów informatycznych (4 godz.) Urządzenia i aplikacje multimedialne (4 godz.) Elementy cyfrowego przetwarzania obrazów i informacji (8 godz.) Zastosowanie plików graficznych (4 godz.) Interakcja w prezentacji multimedialnych (4 godz.) Grafika wektorowa i rastrowa (12 godz.) Przegląd technik druku i maszyn drukarskich (4 godz.) Zasady składu, przygotowanie do druku (20 godz.) Maszynoznawstwo introligatorskie (4 godz.) Rynek i działalność gospodarcza usług poligraficznych (4 godz.) E-learning w nowoczesnej szkole (8 godz.) Elementy komunikacji interpersonalnej w zreformowanej szkole (40 godz.) Fotografia reklamowa w szkole (8 godz.) Animacja filmowo-fotograficzna (16 godz.) Praktyka pedagogiczna (60 godz.) STUDIA DOSZKALAJĄCE: STUDIA KWALIFIKACYJNE DLA NAUCZYCIELI: 9 MIESIĘCY NAUKI 222 GODZINY 14 ZJAZDÓW 15 MIESIĘCY NAUKI 354 GODZINY 18 ZJAZDÓW em studiów jest przekazanie słuchaczom aktualnej wiedzy i umiejętności praktycznych z zakresu nowoczesnego podejścia do reklamy z elementami marketingu oraz technik multimedialnych i poligraficznych. Słuchacze nabędą wiedzę oraz umiejętności z zakresu reklamy i public relations. Zdobędą też doświadczenie w prowadzeniu zajęć z przedmiotów zawodowych ze szczególnym uwzględnieniem nowego programu nauczania dla tych przedmiotów. W trybie dwusemestralnym studia zainteresują osoby chcące zapoznać się z nowoczesnymi trendami w reklamie. Studia te są kierowane również do nauczycieli, którzy chcą podnieść swoje kwalifikacje. Po zaliczeniu drugiego semestru nauki program przewiduje dla nich obowiązkowy 3 semestr specjalizację nauczycielską. 16

19 Najtaniej do 29 czerwca zł zł Studia Menedżerskie Współczesne podmioty gospodarcze podlegają ciągłej zmienności otoczenia. Skuteczna działalność menedżerska powinna opierać się na aktualnej wiedzy oraz wykorzystaniu umiejętności zawodowych i osobowościowych, które należy nieustannie doskonalić. Dostosowując zasoby organizacji do wymagań otoczenia, współczesny menedżer musi umieć w codziennej praktyce posługiwać się szeregiem technik oraz narzędzi organizatorskich i zarządczych. Szukając studiów podyplomowych, miałem wysokie oczekiwania przede wszystkim ważne było dla mnie, żeby wykładowcy prowadzący zajęcia byli praktykami. Ponadto zwracałem baczną uwagę na program studiów. Oczekiwałem, żeby był specjalistyczny i w pełni wyczerpywał temat kierunku. Wybrałem studia w Wyższej Szkole Bankowej i nie zawiodłem się. Moje oczekiwania zostały spełnione. Adrian Mróz Słuchacz WSB w Opolu KONCEPCJE I NARZĘDZIA ZARZĄDZANIA ZASOBAMI WE WSPÓŁCZESNEJ ORGANIZACJI (52 godz.) UMIEJĘTNOŚCI SPOŁECZNE W ORGANIZACJI (28 godz.) FINANSE W ORGANIZACJI (60 godz.) PRAWO W DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ (30 godz.) GRA BIZNESOWA (8 godz.) Współczesne koncepcje zarządzania (8 godz.) Instrumenty zarządzania potencjałem społecznym, w tym systemy wynagrodzeń (12 godz.) Zarządzanie strategiczne (8 godz.) Marketing we współczesnym biznesie, w tym marketing relacji (8 godz.) Zarządzanie sprzedażą (8 godz.) Techniki i narzędzia pracy menedżera (8 godz.) Komunikacja społeczna w organizacji (4 godz.) Trening kierowniczy (budowanie zespołów, skuteczne oddziaływanie na ludzi) (8 godz.) Coaching (4 godz.) Mediacje i negocjacje w biznesie (12 godz.) Podstawy small biznesu (4 godz.) Biznesplany i feasibility studies (12 godz.) Zarządzanie finansami, w tym finansowanie przedsięwzięć gospodarczych (12 godz.) Zarządzanie ryzykiem (4 godz.) Zarządzanie wartością przedsiębiorstwa (8 godz.) Rachunkowość zarządcza oraz kontroling finansowy i funkcjonalny (8 godz.) Optymalizacja podatkowa w działalności gospodarczej (8 godz.) Due dilligence (4 godz.) Prawo cywilne (8 godz.) Prawo gospodarcze (8 godz.) Prawo podatkowe (4 godz.) Prawo pracy (6 godz.) Nadzór korporacyjny (4 godz.) Symulacje decyzyjne (8 godz.) EGZAMIN KOŃCOWY (2 godz.) Warunkiem ukończenia studiów jest uzyskanie pozytywnej oceny z egzaminu końcowego obejmującego wiedzę z przedmiotów zrealizowanych w trakcie trwania nauki. Absolwenci otrzymują świadectwo ukończenia studiów podyplomowych zgodne z przepisami określonymi przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego. 9 MIESIĘCY NAUKI 180 GODZIN 12 ZJAZDÓW em studiów jest przygotowanie słuchaczy do pełnienia odpowiedzialnych funkcji menedżerskich w organizacjach różnych typów. Absolwenci będą wyposażeni w wiedzę i umiejętności pozwalające stawić czoła wszelkim wyzwaniom, z jakimi można się spotkać w codziennej pracy na stanowiskach kierowniczych i samodzielnych. Słuchacze zdobędą umiejętności analityczne i koncepcyjne niezbędne w pracy menedżera, a także umiejętności negocjacyjne i psychospołeczne z zakresu: komunikacji interpersonalnej, kierowania zespołami, psychologii kierowania oraz wystąpień publicznych. Studia adresowane są przede wszystkim do kadry menedżerskiej małych, średnich i dużych przedsiębiorstw różnych branż. Są także skierowane do specjalistów bądź pracowników zatrudnionych na innych samodzielnych lub wykonawczych stanowiskach pracy, którzy uczestniczą w procesach podejmowania decyzji. 17

20 B kierunek kierunki Najtaniej do 29 czerwca zł zł Wycena Nieruchomości em studiów podyplomowych na tym kierunku jest nabycie umiejętności oraz specjalistycznej wiedzy przygotowujących do egzaminu państwowego uprawniającego do wykonywania zawodu rzeczoznawcy majątkowego. Warunkiem przystąpienia do tego egzaminu jest ukończenie studiów oraz odbycie praktyki zawodowej. Liczba godzin z poszczególnych przedmiotów realizowanych w ramach studiów jest zgodna z minimami programowymi określonymi przez Ministra Infrastruktury. Dwa lata temu ukończyłam w WSB studia podyplomowe na kierunku Pośrednictwo w Obrocie Nieruchomościami. Podjęłam decyzję o rozpoczęciu studiów na kolejnym kierunku Wycena Nieruchomości. Profesjonalna kadra dydaktyczna oraz forma prowadzenia zajęć i wiele innych atutów sprawiły, że proces podejmowania decyzji nie trwał długo. Dominika Hutnik Słuchaczka WSB w Opolu PODSTAWY WIEDZY Z ZAKRESU PRAWA (84 godz.) PODSTAWY WIEDZY EKONOMICZNEJ (44 godz.) PODSTAWY WIEDZY TECHNICZNEJ (30 godz.) RZECZOZNAWCA MAJĄTKOWY (8 godz.) WYCENA NIERUCHOMOŚCI (96 godz.) UMIEJĘTNOŚCI INTERDYSCYPLINARNE (16 godz.) Część ogólna prawa cywilnego (8 godz.) Podstawy prawa rzeczowego (12 godz.) Podstawy prawa zobowiązań (8 godz.) Wybrane zagadnienia z zakresu prawa rodzinnego i spadkowego (4 godz.) Podstawy prawa i postępowania administracyjnego (4 godz.) Źródła informacji o nieruchomościach (10 godz.) Gospodarka przestrzenna (6 godz.) Gospodarka nieruchomościami (12 godz.) Gospodarka mieszkaniowa i prawo spółdzielcze (10 godz.) Gospodarka rolna, leśna i wodna (4 godz.) Ochrona danych osobowych (2 godz.) Zamówienia publiczne (4 godz.) Podstawy ekonomii (6 godz.) Ekonomiczne podstawy rynku nieruchomości (8 godz.) Ocena ekonomicznej efektywności inwestycji (4 godz.) Elementy finansów i bankowości (6 godz.) Podstawy matematyki finansowej (6 godz.) Podstawy statystyki i ekonometrii (10 godz.) Elementy rachunkowości (4 godz.) Podstawy budownictwa (10 godz.) Przegląd technologii w budownictwie (6 godz.) Proces inwestycyjny w budownictwie (4 godz.) Eksploatacja nieruchomości (6 godz.) Podstawy kosztorysowania (4 godz.) Status prawny rzeczoznawcy majątkowego (4 godz.) Organizacje zawodowe rzeczoznawców majątkowych (2 godz.) Standardy zawodowe i etyka zawodowa rzeczoznawcy majątkowego (2 godz.) Wprowadzenie do problematyki wyceny nieruchomości (4 godz.) Wartość nieruchomości jako podstawa wyceny (6 godz.) Podejścia, metody i techniki wyceny nieruchomości w Polsce (26 godz.) Wycena ograniczonych praw rzeczowych i zobowiązaniowych (8 godz.) Wycena nieruchomości zurbanizowanych (10 godz.) Wycena gruntów rolnych, upraw sadowniczych, roślin ozdobnych i gruntów pod wodami (8 godz.) Wycena nieruchomości leśnych oraz zadrzewionych i zakrzewionych (6 godz.) Wycena nieruchomości dla celów szczególnych i wycena nieruchomości specjalnych (18 godz.) Wycena maszyn i urządzeń trwale związanych z nieruchomością (4 godz.) Wycena masowa (2 godz.) Dokumentacja procesu wyceny (4 godz.) Pośrednictwo w obrocie nieruchomościami wybrane zagadnienia (4 godz.) Zarządzanie nieruchomościami wybrane zagadnienia (4 godz.) Doradztwo na rynku nieruchomości (4 godz.) Podstawy marketingu i psychologii. Sztuka argumentacji (4 godz.) Warunkiem ukończenia studiów jest uzyskanie pozytywnej oceny z egzaminu końcowego z przedmiotów zrealizowanych na zajęciach. Absolwenci otrzymują świadectwo ukończenia studiów podyplomowych zgodne z przepisami prawnymi określonymi przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego. 9 MIESIĘCY NAUKI 278 GODZIN 18 ZJAZDÓW em studiów na kierunku Wycena Nieruchomości jest umożliwienie słuchaczom zdobycia umiejętności oraz dzięki kontaktowi z praktykami specjalistycznej wiedzy przygotowujących do egzaminu państwowego na rzeczoznawcę majątkowego. Ukończenie studiów otwiera drogę do zdobycia zawodu rzeczoznawcy majątkowego z zakresu szacowania wartości nieruchomości. Daje też szansę zapoznania się z wieloma zagadnieniami związanymi pośrednio z wyceną nieruchomości, bez znajomości których nie można sobie wyobrazić funkcjonowania na tym rynku. Studia skierowane są do pracowników biur rzeczoznawców majątkowych, banków i innych instytucji finansowych, biur pośrednictwa w obrocie nieruchomościami i biur zarządców nieruchomości, a przede wszystkim do osób pragnących w przyszłości samodzielnie wykonywać te zawody. 18