Harmonogram warsztatów Kariera i rynek pracy Warszawa, 3-6 lipca 2016

Wielkość: px

Rozpocząć pokaz od strony:

Download "Harmonogram warsztatów Kariera i rynek pracy Warszawa, 3-6 lipca 2016"

Emilia Markiewicz
6 lat temu
Przeglądów:

Zakwaterowanie (Osiedle Przyjaźń ). Rejestracja.

00 Wspólny obiad 14.00-15.30 Integracja i kreatywność 15.30-16.

00 Moja ścieżka rozwoju - mocne strony i talenty 18.00-18.

30 Gra edukacyjna Moja ścieżka rozwoju - mocne strony i talenty

00 Formy i możliwości zatrudnienia 11.00-11.30 Przerwa 11.30-14.

1 Harmonogram warsztatów Kariera i rynek pracy Warszawa, 3-6 lipca 2016 (Akademia Pedagogiki Specjalnej im. Marii Grzegorzewskiej, ul. Szczęśliwicka 40) 3 lipca 2016 do godz Witamy Cię! Zakwaterowanie (Osiedle Przyjaźń ). Rejestracja. Wręczenie Pakietu powitalnego (APS) Wspólny obiad Integracja i kreatywność Przerwa Moja ścieżka rozwoju - mocne strony i talenty Wspólna kolacja Gra edukacyjna Moja ścieżka rozwoju - mocne strony i talenty 4 lipca Wspólne śniadanie Formy i możliwości zatrudnienia Przerwa Wspólny obiad I Przerwa Mój plan rozwoju - jak brać odpowiedzialność za swój rozwój? Wspólna kolacja Pasje i talenty uczestników I Mój plan rozwoju - jak brać odpowiedzialność za swój rozwój?

2 5 lipca 2016 GODZINA A (14 osób) B (14 osób) C (14 osób) A (21 osób) B (21 osób) Wspólne śniadanie Kompetencje cenione przez pracodawców Przerwa Wspólny obiad I I Przerwa Networking przy kawie Wspólna kolacja Plenerowa projekcja filmowa Kompetencje cenione przez pracodawców I 6 lipca Wspólne śniadanie Praktyczne wskazówki antystresowe Przerwa Networking - jak budować sieć kontaktów? Ewaluacja i podsumowanie Wspólny obiad. Pożegnanie. Wyjazd Networking - jak budować sieć kontaktów? Praktyczne wskazówki antystresowe

3 Opis warsztatów Integracja i kreatywność opis: Warsztat ma na celu integrację i lepsze poznanie się uczestników oraz wzmocnienie relacji w zespole. W trakcie spotkania zostaną przedstawione możliwości rozwijania kreatywności. Moja ścieżka rozwoju - mocne strony i talenty opis: Warsztat umożliwia poznanie różnych sposobów kształtowania własnej ścieżki rozwoju. Uczestnicy dowiedzą się, na czym polega praca na talentach, a także poznają sposoby wyznaczania celów indywidualnych oraz możliwości wdrażania zmiany. W oparciu o analizę swoich mocnych i słabych stron uczestnicy opracują indywidualne plany rozwoju. Formy i możliwości zatrudnienia prowadzący: Ryszard Michalczyk opis: W trakcie zajęć zostaną przedstawione prawne możliwości zatrudnienia w Polsce i zagranicą. Uczestnicy poznają strony internetowe oraz portale, na których pracodawcy najczęściej zamieszczają oferty pracy. prowadząca: Justyna Qunio opis: W trakcie praktycznego warsztatu uczestnicy dowiedzą się, na czym polega budowanie własnego wizerunku oraz kształtowanie marki osobistej w oparciu o wykorzystanie mediów społecznościowych oraz portali zawodowych. I prowadząca: Emilia Korycka opis: Udział w warsztacie umożliwia poznanie zasad kreowania własnego wizerunku oraz znaczenie dress code.

4 Mój plan rozwoju - jak brać odpowiedzialność za swój rozwój? opis: Podczas warsztatu zostaną przedstawione różne możliwości rozwijania kompetencji i wiedzy przydatnych na rynku pracy. Uczestnicy poznają przykładowe strony i portale, na których można znaleźć informacje dotyczące m.in. praktyk, staży, kursów, szkoleń, wymian w Polsce i zagranicą. Pasje i talenty uczestników moderacja: Mateusz Konieczny opis: W trakcie wieczornej integracji zainteresowani uczestnicy będą mieć możliwość zaprezentowania grupie swoich pasji i talentów (np. gra na gitarze, śpiew, akrobatyka, języki obce) w formie krótkich warsztatów. Kompetencje cenione przez pracodawców prowadząca: Barbara Antonowicz, dr Izabela Lebuda opis: W trakcie warsztatu zostaną przedstawione kluczowe kompetencje społeczne, emocjonalne i zawodowe, uznawane przez pracodawców za ważne na współczesnym rynku pracy. Uczestnicy będą mieć możliwość wykonania m.in. autodiagnozy preferencji zawodowych. prowadzący: Barbara Antonowicz, dr Izabela Lebuda, Tomasz Rudnik opis: W trakcie warsztatu zostaną zaprezentowane sposoby przygotowania dokumentów aplikacyjnych. W oparciu o zdobytą wiedzę uczestnicy pracować będą nad własnymi CV. I prowadzący: Barbara Antonowicz, dr Izabela Lebuda, Tomasz Rudnik opis: Poprzez udział w warsztacie uczestnicy dowiedzą się, w jaki sposób skutecznie przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej. Networking przy kawie moderacja: Mateusz Konieczny opis: Uczestnicy będą mieć możliwość spotkania się i rozmowy z przedstawicielami różnych organizacji i instytucji. Spotkanie będzie doskonałą okazją do praktycznego wykorzystania umiejętności zdobytych w trakcie warsztatów oraz budowania sieci kontaktów.

5 Networking - jak budować sieć kontaktów? prowadzący: Tomasz Szymański opis: Warsztat umożliwi uczestnikom poznanie istoty networkingu oraz korzyści wynikających z tworzenia i wykorzystywania sieci kontaktów w życiu prywatnym i zawodowym (np. w pozyskiwaniu pracy). Praktyczne wskazówki antystresowe prowadzący: Marcin John opis: W trakcie warsztatu zostaną omówione koncepcje stresu oraz jego oznaki i skutki, a także techniki relaksacyjne pomocne w radzeniu sobie ze stresem.

Podobne dokumenty

POWIATOWY URZĄD PRACY W RADOMIU

POWIATOWY URZĄD PRACY W RADOMIU BANK PROGRAMÓW GRUPOWYCH PORAD I INFORMACJI GRUPOWEJ 2015r. Bank Programów Porad Grupowych i Informacji Grupowych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Radomiu Porada grupowa 1.