Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Twoje dziecko w Żłobku "Wesołe skrzaty" - możesz wracać do pracy!

Transkrypt

1 Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Twoje dziecko w Żłobku "Wesołe skrzaty" - możesz wracać do pracy! RPMP /16 realizowanego w ramach 8 Osi Priorytetowej Rynek Pracy, Działanie 8.5 Wsparcie na rzecz łączenia życia zawodowego z prywatnym, Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Małopolskiego na lata współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego 1 Definicje 1. Projekt Projekt Twoje dziecko w Żłobku "Wesołe skrzaty" - możesz wracać do pracy! nr RPMP /16 realizowany w ramach 8 Osi Priorytetowej Rynek Pracy, Działanie 8.5 Wsparcie na rzecz łączenia życia zawodowego z prywatnym, Typ A - wsparcie dla tworzenia i/lub funkcjonowania podmiotów opieki nad dzieckiem do lat 3, w tym żłobków (m.in. przyzakładowych) i klubów dziecięcych oraz działania na rzecz zwiększania liczby miejsc w istniejących instytucjach; Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Małopolskiego na lata , współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego. 2. Realizator projektu Joanna Góralczyk Klub Malucha WESOŁE SKRZATY, ul. Pańska 20, Kraków. 3. Wsparcie zakres świadczeń udzielnych przez Realizatora projektu, które obejmują opiekę nad dziećmi w wieku od 20 tygodnia do 3 lat oraz wsparcie z zakresu aktywizacji zawodowej rodziców/opiekunów dzieci do lat 3, powracających/wchodzących na rynek pracy. 4. Uczestnik projektu osoba fizyczna pozostająca bez pracy lub przebywająca na urlopie macierzyńskim, rodzicielskim, wychowawczym, posiadająca dziecko w wieku od 20 tygodnia życia do lat 3, zamieszkująca na terenie Gminy Miejskiej Kraków, zgodnie z zapisami SzOOP oraz Podręcznikiem kwalifikowania wydatków objętych dofinansowaniem w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Małopolskiego na lata oraz regulaminem konkursu. 5. Dziecko - potomek/przysposobiony Uczestnika projektu, o którego przyjęcie został złożony wniosek, lub po ukończeniu procesu rekrutacji dziecko przyjęte do opieki w ramach projektu. 2 Zasady ogólne 1. Realizatorem projektu jest Joanna Góralczyk Klub Malucha WESOŁE SKRZATY z siedzibą w Krakowie. 2. Biuro projektu znajduje się w siedzibie Realizatora projektu przy ulicy Pańskiej 20, Kraków. 3. Biuro projektu czynne jest od poniedziałku do piątku w godzinach Telefon: Projekt obejmuje swoim zasięgiem teren Gminy Miejskiej Kraków. 5. Celem głównym projektu jest zwiększenie w okresie realizacji projektu możliwości godzenia życia zawodowego i rodzinnego osób z terenu Krakowa powracających lub wchodzących na rynek pracy, które do tej pory w nim nie uczestniczyły ze względu na pełnienie funkcji opiekuńczych nad dziećmi do lat Wnioskodawca informuje o możliwości udziału w projektach, które dotyczą aktywizacji zawodowej. Opiekunowie dzieci do lat 3, pozostający bez pracy, wymagający dodatkowego wsparcia, poza zapewnieniem miejsca opieki dla dziecka, mogą uzyskać również wsparcie z zakresu aktywizacji zawodowej w szczególności w ramach Działania 8.2 RPO, Poddziałania RPO, Poddziałania RPO, Poddziałania RPO, Działania 1.1 i 1.2 POWER. Strona 1 z 6

2 3 Wsparcie w ramach projektu 1. Projekt zapewnia 12 miejsc opieki nad dziećmi do lat Opieka nad dziećmi do lat 3 w ramach projektu obejmuje świadczenie usług opieki nad dziećmi oraz pełne wyżywienie dzieci. 3. Planowana data rozpoczęcia opieki nad dziećmi do lat 3 w ramach projektu to 1 kwietnia 2017 r. 4. Świadczenie usług opieki nad dziećmi do lat 3 względem jednego dziecka w ramach projektu możliwe jest przez okres maksymalnie 12 miesięcy, z tym że nie dłużej niż do dnia 30 marca 2018 r. 5. Udział w Projekcie dla osób bezrobotnych i pozostających bez pracy, w tym również przebywających na urlopie wychowawczym jest bezpłatny. 6. Udział w Projekcie dla osób pracujących przebywających na urlopach macierzyńskim lub rodzicielskim jest opłatny miesięczna opłata (wkład własny) nie przekracza kwoty zł na osobę. 7. Udział w projekcie nie wymaga wpłacenia wpisowego. 8. Rodzice posiadający więcej niż 1 dziecko w wieku do lat 3 mogą ubiegać się o objęcie opieką wszystkich swoich dzieci do lat Niniejszy regulamin dostępny jest na stronie internetowej oraz w biurze projektu. 4 Zasady rekrutacji 1. Rekrutacja odbywać się będzie z uwzględnieniem zasady równych szans, w tym zasady równości płci. Realizator wsparcia zakłada równy dostęp do projektu zarówno kobiet jak i mężczyzn znajdujących się w grupie potencjalnych Uczestników projektu. 2. Kandydaci, przed złożeniem Formularza rekrutacyjnego (załącznik nr 1 do Regulaminu), mają obowiązek zapoznać się z całością tekstu niniejszego regulaminu. 3. Rekrutacja odbywać się będzie od 15 lutego 2017 do 17 marca 2017 r. 4. Realizator projektu zastrzega sobie prawo do zmiany terminy rekrutacji oraz do wcześniejszego zakończenia procesu rekrutacji, w szczególności naboru dokumentów rekrutacyjnych, w sytuacji gdy liczba osób zgłaszających się do projektu dwukrotnie przekroczy liczbę dostępnych miejsc w projekcie. 5. Projekt przewiduje objęcie wsparciem co najmniej: a) 6 osób pozostających bez pracy, w tym osób bezrobotnych oraz osób przebywających na urlopie wychowawczym, b) 5 osób pracujących przebywających na urlopach macierzyńskim lub rodzicielskim. 6. Kwalifikowalność uczestnika projektu wskazanego w 1 ust. 4 ze względu na pozostawanie bez pracy i/lub przebywanie na urlopie macierzyńskim, rodzicielskim lub wychowawczym musi być spełniona w momencie składania dokumentów rekrutacyjnych. 7. Kwalifikowalność uczestnika projektu wskazanego w 1 ust. 4ze względu na posiadanie dziecka / dzieci w wieku od 20 tygodnia życia do lat 3 będzie weryfikowana w momencie składania dokumentów Strona 2 z 6

3 rekrutacyjnych i musi być spełniona w planowanym okresie opieki w ramach projektu tj. od 1 kwietnia 2017 r. do 30 marca 2018 r. 8. Złożone dokumenty zgłoszeniowe będą weryfikowane w oparciu o kryteria kwalifikowalności oraz liczbę punktów, a kandydaci będą niezwłocznie informowani o ewentualnej konieczności poprawienia lub uzupełnienia dokumentów. 9. W sytuacji takiej samej liczby punktów decyduje kolejność zgłoszeń. 10. Po zakończeniu rekrutacji zostanie utworzona lista osób zakwalifikowanych do projektu z podziałem miejsc zgodnie z ust. 4 oraz lista rezerwowa. 11. Do projektu zostanie zakwalifikowane osobno: a) 6 osób pozostających bez pracy, w tym bezrobotnych, oraz przebywających na urlopie wychowawczym według największej liczby punktów, b) 5 osób pracujących przebywających na urlopach macierzyńskim lub rodzicielskim - według największej liczby punktów. 12. Przyjęcie mniejszej liczby osób w poszczególnych grupach uczestników wskazanych w ust. 8 jest możliwe wyłącznie w sytuacji nie zrekrutowania wystarczającej liczby osób z danej grupy. W takiej sytuacji liczba uczestników projektu uzupełniania jest osobami z drugiej grupy według największej liczby punktów. 13. Osoby z listy rezerwowej będą miały pierwszeństwo w sytuacji zwolnienia się miejsca w projekcie. Dopiero w sytuacji braku osób zainteresowanych z listy rezerwowej zostanie uruchomiona rekrutacja uzupełniająca. 14. Podział miejsc opieki dla dzieci do lat 3 w pierwszej kolejności będzie przyporządkowany zgodnie z ust Uczestnik projektu może otrzymać wsparcie w postaci objęcia w ramach projektu opieką drugiego dziecka do lat 3 jeżeli: a) wśród uczestników projektu nie ma innych osób zgłaszających chęć objęcia wsparciem drugiego dziecka, lub b) uczestnik projektu ma największą liczbę punktów wśród wszystkich uczestników zgłaszających chęć objęcia wsparciem drugiego dziecka bez względu na podział wskazany w ust Jeżeli wśród uczestników projektu wskazanych w ust. 4 nie ma osób zgłaszających chęci objęcia wsparciem drugiego dziecka, to możliwe jest przyjęcie dodatkowego uczestnika projektu z największą liczbą punktów wśród pozostałych osób zrekrutowanych do projektu bez względu na podział wskazany w ust. 4. W takiej sytuacji uczestnik projektu nie ma możliwości objęcia opieką w ramach projektu drugiego dziecka do lat Z każdym uczestnikiem projektu zostanie podpisana umowa uczestnictwa w projekcie regulująca szczegółowe zasady wsparcia. 5 Warunki uczestnictwa w Projekcie 1. Warunkiem uczestnictwa w projekcie jest: 1) Złożenie w okresie rekrutacji kompletu dokumentów, na które składają się: a) Formularz rekrutacyjny złożony: na właściwym, kompletnym druku (zgodnie z załączonym do Regulaminu wzorem Formularza rekrutacji), w formie pisemnej (Formularz rekrutacji winien być podpisany przez Kandydata, a ewentualne załączniki winny być podpisane przez osoby do tego upoważnione), b) Inne załączniki fakultatywne: zaświadczenie z właściwego PUP o statusie osoby bezrobotnej/długotrwale bezrobotnej, Strona 3 z 6

4 zaświadczenie o niepełnosprawności wydane przez właściwą jednostkę, zaświadczenia od pracodawcy lub ZUS/KRUS dot. przebywania na urlopie macierzyńskim/ rodzicielskim/wychowawczym. 2) Spełnienie kryteriów kwalifikowalności (obowiązkowych): a) opieka nad dzieckiem do lat 3 oraz chęć powrotu lub wejścia na rynek pracy po przerwie związanej z opieką, b) złożenie oświadczenia dotyczącego statusu na rynku pracy na moment rozpoczęcia udziału w projekcie, c) zamieszkanie w rozumieniu Kodeksu cywilnego, praca bądź nauka na terenie województwa małopolskiego, d) zamieszkanie na terenie Gminy Miejskiej Kraków. 3) Fakultatywne spełnienie dodatkowych kryteriów: a) kobieta: +5 pkt. (na podstawie oświadczenia, ew. dowód osobisty do wglądu), b) osoba bezrobotna: +3 pkt. (na podstawie zaświadczenia z właściwego PUP), w tym - osoba długotrwale bezrobotna: +1 pkt (j.w.), c) osoba młoda do 30 roku życia: +1 pkt. (na podstawie oświadczenia, ew. dowód osobisty do wglądu), d) osoba niepełnosprawna: +1 pkt (zaświadczenie o niepełnosprawności wydane przez właściwą jednostkę), e) osoba bierna zawodowo: +2 pkt (na podstawie oświadczenia), f) posiadanie więcej niż 1 dziecka w wieku do lat 3: +1pkt (na podstawie oświadczenia, ew. świadectwa urodzenia do wglądu), g) osoba przebywająca na urlopie macierzyńskim, rodzicielskim, wychowawczym: +1pkt (na podstawie zaświadczenia od pracodawcy lub ZUS/KRUS). 2. Do projektu zostaną zakwalifikowane osoby, które spełniają kryteria kwalifikowalności (obowiązkowe). 3. Wyniki rekrutacji będą dostępne na stronie internetowej projektu, a kandydaci powiadomieni zostaną telefonicznie lub pocztą elektroniczną, zgodnie z danymi wskazanymi w formularzu rekrutacji. 4. Dokumenty złożone przez kandydatów do projektu nie podlegają zwrotowi. 6 Uprawnienia i obowiązki uczestników projektu Każdy uczestnik projektu zobowiązany jest do : 1. Podania danych osobowych - imienia i nazwiska, adresu zamieszkania, numeru PESEL, nazwy i serii dokumentu potwierdzającego tożsamość, danych osobowych dziecka, numeru telefonu, adresu Złożenia dokumentów potwierdzających jego status na rynku pracy podczas rekrutacji a) zaświadczenia od pracodawcy/zus/krus o pozostawaniu w stosunku pracy i korzystaniu z urlopu macierzyńskiego/rodzicielskiego/wychowawczego, b) zaświadczenia z Urzędu Pracy o pozostawaniu w rejestrze bezrobotnych, c) oświadczeń opisanych niniejszym regulaminem. 3. Złożenia dokumentów potwierdzających jego sytuację po oddaniu dziecka pod opiekę do placówki Realizatora projektu tj.: Strona 4 z 6

5 a) zaświadczenie od pracodawcy o powrocie do pracy po przerwie na wychowywanie dziecka b) zaświadczenie z Urzędu Pracy o zarejestrowaniu się i wpisaniu do rejestru bezrobotnych c) zaświadczenie od podmiotu, który realizuje projekty dotyczące aktywizacji zawodowejszczególnie w ramach działania: 8.2 RPO, Poddziałania RPO, Poddziałania RPO, Poddziałania RPO, Działania 1.1 i 1.2 POWER 4. Zaświadczenia dotyczące zmiany sytuacji zawodowej i podjętych w tym celu działań uczestników projektu, mogą być dostarczane przez cały okres trwania projektu i maksymalnie do 4 tygodni od zakończenia udziału w projekcie. 5. Zmiana sytuacji zawodowej musi zostać zgłoszona i udokumentowana w terminie 2 tygodni od dnia jej powstania. 6. Uczestnik Projektu zobowiązany jest do wypełnienia formularza rekrutacyjnego (załącznik nr 1 niniejszego projektu). 7. Uczestnik projektu zobowiązany jest do podpisania deklaracji uczestnictwa w projekcie oraz oświadczenia o wyrażeniu zgodny na przetwarzanie danych osobowych (załącznik 2). 8. Uczestnik Projektu zobowiązany jest do każdorazowego informowania o zmianie danych szczególnie o zmianie adresu lub numeru telefonu. 7 Zobowiązania Realizatora Projektu Zakres wsparcia dla Uczestników w ramach projektu obejmuje: a) stworzenie 12 miejsc dla dzieci w systemie opieki dziennej, b) ułatwienie aktywizacji zawodowej rodziców zagrożonych bezrobociem/bezrobotnych, c) ułatwienie powrotu do pracy rodzicom po urlopach: macierzyńskim, wychowawczym, rodzicielskim. 8 Zasady monitoringu i kontroli Zasady monitoringu i kontroli: a) uczestnicy projektu podlegają procesowi monitoringu i ewaluacji, b) uczestnik projektu zobowiązany jest do udzielania informacji na temat realizacji projektu osobom i instytucjom zewnętrznym upoważnionym do przeprowadzania kontroli projektu, c) uczestnik projektu zobowiązany jest do udzielania informacji na temat sposobu i oceny realizacji projektu i jego efektów oraz do dostarczenia danych koniecznych do prowadzenia monitoringu przez Realizatora projektu w okresie przewidzianym przez Instytucję finansującą Projekt. 9 Postanowienia końcowe 1. Uczestnik projektu zobowiązany jest do przestrzegania i stosowania postanowień niniejszego Regulaminu oraz zawartych z Realizatorem projektu umów. 2. W sprawach nieuregulowanych niniejszym Regulaminem zastosowanie mają odpowiednie reguły i zasady wynikające z Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Małopolskiego na lata , a także przepisy wynikające z właściwych aktów prawa wspólnotowego i polskiego, w szczególności ustawy o ochronie danych osobowych. 3. Regulamin obowiązuje od dnia jego przyjęcia, do dnia zakończenia projektu, tj. do dnia 31 marca 2018 roku. 4. Realizator projektu jest wyłącznie uprawniony do wiążącej interpretacji niniejszego Regulaminu. Strona 5 z 6

6 5. Realizator projektu zastrzega sobie prawo do zmiany Regulaminu bądź wprowadzenia dodatkowych postanowień. Wykaz załączników: 1. Załącznik nr 1 Formularz rekrutacyjny 2. Załącznik nr 2 Deklaracja uczestnictwa 10 Wykaz załączników Strona 6 z 6