Przygotowanie danych. equal pace to projekt wdrażany wspólnie przez
|
|
- Kajetan Grzybowski
- 7 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 Przygotowanie danych Źródło: Fach- und Führungskräfte pressmaster Fotolia equal pace to projekt wdrażany wspólnie przez Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Programu Wspólnotowego PROGRESS Konsorcjum jest również wspierane finansowo przez partnera stowarzyszonego, niemieckie Federalne Ministerstwo do spraw Rodziny, Osób Starszych, Kobiet i Młodzieży (BMFSFJ). 1
2 Spis treści 1. Przesyłanie danych Generowanie raportu wynikowego Pola danych Wykształcenie osiągnięcia Złożoność pracy Poziom zarządzania
3 1. Przesyłanie danych 1. Proszę sprawdzić przykład (z fikcyjnymi danymi) w pliku TRY_IT.csv (przykładowy plik), który pokazuje, jak zorganizować swoje dane. Plik DO_IT.csv (pusty zbiór danych) zawiera szablon do przygotowania danych. Dodatkowe informacje znajdują się w pliku UNDERSTAND_IT.csv (plik demo) oraz w rozdziale 3 niniejszej instrukcji. Proszę również zapoznać się z najczęściej zadawanymi pytaniami (FAQ) (faq_file.pdf), dostępnymi na tej stronie. 2. Proszę upewnić się, że domyślny format pliku do przesyłania danych to.csv. W związku z tym, proszę skorzystać z opcji Zapisz jako w programie Microsoft Excel i wybrać rozszerzenie (*.csv); zalecamy zastosowanie regionalnych ustawień komputera, zgodnych ze standardami europejskimi. 3. Należy pamiętać, że pierwszy wiersz Państwa pliku *.csv musi zawierać nazwy kolumn (etykiety) zapisane małymi literami. Typ pliku *.csv nie pozwala na ustawienia formatu. Źródło: sample_file.csv, 4. Proszę sprawdzić, czy wszystkie płatności odpowiadają okresowi odniesienia (płatności roczne); np. pensje pracowników na czas określony, którzy pracowali 3 miesiące w okresie referencyjnym należy pomnożyć przez Proszę sprawdzić, czy wszystkie płatności są dostosowane do danych w pełnym wymiarze godzin; np. należy podwoić pensje pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze godzin, którzy pracują 50% czasu regularnych pracowników etatowych. 3
4 2. Generowanie raportu wynikowego Po przesłaniu Państwa zestawu danych (*.csv), pola danych muszą zostać odpowiednio wypełnione. Proszę przeciągnąć odpowiednie pola danych (nagłówki kolumn) z zestawu danych (po lewej stronie) i upuścić je w koszach, w dziedzinach danych (po prawej stronie). Każde pole danych zostanie zaznaczone kolorem zielonym: Źródło: Po wypełnieniu wszystkich pól danych, przycisk Rozpocznij ocenę zostanie odblokowany, aby umożliwić wygenerowanie raportu wynikowego equal pace (w formacie PDF): Źródło: 4
5 Po zakończeniu obliczeń, można pobrać raport wynikowy (plik PDF): Źródło: 5
6 3. Pola danych Nr Pole danych Opis Format (domyślny) 1 Identyfikator Może być to liczba personalna pracownika lub inny numer; proszę upewnić się, że każda liczba występuje tylko raz w zbiorze danych. liczba całkowita (np. 1, 2, 75, 947, ) Prosimy o wypełnienie pola daty urodzenia. 2 Data urodzenia Informacje te są niezbędne do obliczenia potencjalnego doświadczenia zawodowego pracownika (FAQ). data (DD.MM.RRRR) Proszę podać datę rozpoczęcia LUB okres zatrudnienia. Proszę pamiętać, że okres zatrudnienia zawsze odpowiada konkretnemu okresowi odniesienia. 3 4 Data rozpoczęcia / okres zatrudnienia wykształcenie osiągnięcia Np. zmienna okres zatrudnienia_2014 w zbiorze danych testowych wskazuje na okres zatrudnienia pracownika w odniesieniu do końca 2014 roku (który przyjmowany jest jako okres odniesienia). Dlatego jeśli chcą Państwo powielać swoją analizę na różne lata, zaleca się, aby użyć informacji o dacie urodzenia i dacie rozpoczęcia. Jeśli chcą Państwo przeanalizować wpływ przerw w karierze zawodowej (np. urlopów rodzicielskich) na różnicę w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn, należy wówczas użyć danych o okresie zatrudnienia (w odniesieniu do okresu wybranego roku referencyjnego). Proszę zapoznać się z FAQ, aby uzyskać szczegółowe informacje. Proszę podać najwyższy zdobyty poziom wykształcenia w skali od 1 (najniższy poziom) do 6 (najwyższy poziom). Proszę zapoznać się ze szczegółowymi informacjami umieszczonymi poniżej. 5 Płeć Proszę podać płeć pracownika. data (DD.MM.RRRR) lub lata (liczba całkowita) liczba całkowita (od 1 do 6) bez zobowiązań (np. m i f lub 0 i 1, etc.) 6
7 Proszę podać wymagania/złożoność zadań w pracy pracownika na konkretnym stanowisku. 6 Złożoność pracy Zmienna ta odnosi się jedynie do stanowiska pracy pracownika i nie jest związana z jego umiejętnościami. Ponieważ kwalifikacje lub umiejętności, które są niezbędne dla danego stanowiska mogą wymagać, aby przypisali Państwo konkretną pracę do jednego z sześciu elementów - szczegółowe informacje znajdą Państwo poniżej. liczba całkowita (od 1 do 6) Do ukończenia tego zadania nie muszą Państwo używać wszystkich sześciu elementów. Jeśli mniej niż sześć elementów właściwie charakteryzuje stanowiska pracy w Państwa firmie, można rozważyć np. tylko 4 poziomy (od 1 do 4). Proszę wskazać odpowiedzialność/hierarchiczny poziom określonego stanowiska pracy. 7 Poziom zarządzania Zmienna ta odnosi się jedynie do stanowiska pracy pracownika. Jeśli mniej niż sześć elementów właściwie charakteryzuje hierarchię w Państwa firmie można, rozważyć np. tylko 4 poziomy (od 1 do 4). Aby poznać szczegółowy opis, proszę zapoznać się z tabelą zamieszczoną w dalszej części. Pole danych jest przeznaczone na składniki wynagrodzenia, które mogą Państwo wybrać do analizy. liczba całkowita (od 1 do 6) 8 Całkowita wartość środków pieniężnych w roku Np. można zawęzić analizę różnic w wynagrodzeniu kobiet i mężczyzn do płacy podstawowej i / lub do wypłat premii i / lub do innych składników wynagrodzenia. Po pierwsze, zalecamy aby zapewnić odniesienie do dalszych porównań i by w związku z tym używać tylko płacy podstawowej do generowania raportu wynikowego. Proszę przeczytać dodatkowe wyjaśnienia w FAQ. Złoty (liczba całkowita) Przed wysłaniem danych, należy sprawdzić, czy wszystkie płatności są dostosowane do danych w pełnym wymiarze godzin i dopasowane do okresu referencyjnego (płatności rocznych). 7
8 4. Wykształcenie osiągnięcia Wersja dla Polski Pozycja 1 Definicja Świadectwo szkolne lub gimnazjalne Świadectwo ukończenia zasadniczej szkoły zawodowej, świadectwo szkoły podstawowej, świadectwo ukończenia szkoły średniej I stopnia (gimnazjum), nieznana lub niedokończona edukacja lub poziom kwalifikacji niższy niż w punkcie 2 Świadectwo maturalne (dojrzałości) 2 Świadectwo maturalne (świadectwo dojrzałości), świadectwo średniego wykształcenia zawodowego, świadectwo ukończenia technikum, dyplom technika, świadectwo ukończenia liceum technicznego, świadectwo ukończenia szkoły średniej lub świadectwo równoważnego stopnia Świadectwo szkoły policealnej Świadectwo szkoły policealnej, technika lub inny równoważny dyplom lub świadectwo, dyplom lub świadectwo wykwalifikowanego pracownika lub pracownika z równoważnymi kwalifikacjami, dyplom centrum kształcenia nauczycieli, świadectwo ukończenia szkoły dla nauczycieli języka obcego, dyplom ukończenia studium lub świadectwo równoważnego stopnia Dyplom: licencjat lub inżynier Pierwszy stopień wykształcenia wyższego: dyplom licencjacki, dyplom inżyniera lub dyplom równoważnego stopnia Dyplom: magister lub mgr inż. Drugi stopień wykształcenia wyższego: magister, magister inżynier (tytuł magistra), świadectwo ukończenia studiów podyplomowych, dyplom lekarza lub dyplom równoważnego stopnia Tytuł naukowy doktora Tytuł naukowy doktora (studia doktoranckie), dyplom równoważnego stopnia lub jakikolwiek wyższy stopień edukacji Proszę zapoznać się z FAQ, aby uzyskać szczegółowe informacje. 8
9 5. Złożoność pracy Pozy cja Krótki tekst Praca wymagająca prostych i/lub powtarzających się czynności. Prace obejmujące powtarzające się obowiązki specjalistyczne. Prace, które wymagają wykonywania specjalistycznych obowiązków, jeśli tylko niektóre z nich są powtarzalne. Opis Proste prace (w tym niewykwalifikowane) (Są to zazwyczaj zadania niewymagające żadnego specjalistycznego szkolenia lub zadania wymagające skróconego szkolenia) Zadania powtarzające się (szkolenia zawodowe) (Są to zazwyczaj zadania wymagające wykształcenia zawodowego i odpowiedniej wiedzy specjalistycznej bez dodatkowych kwalifikacji). Tylko niektóre zadania powtarzające się (kształcenie zawodowe i doświadczenie) (Są to zazwyczaj zadania wymagające profesjonalnych szkoleń i zaawansowanych kwalifikacji (technika, księgowego itp.) lub zadania wymagające profesjonalnych szkoleń i odpowiedniej dodatkowej wiedzy specjalistycznej, a także kilku lat doświadczenia zawodowego). 4 5 Zadania wymagające głównie samodzielnej i wykwalifikowanej pracy. Stanowiska wymagające bardzo samodzielnej i wysoce wykwalifikowanej pracy. Wykwalifikowana praca (studia lub magisterium, wykształcenie akademickie oraz doświadczenie) (Stanowiska te bazują zazwyczaj na zaawansowanym wykształceniu zawodowym/stopniu licencjackim lub wyższym [z lub bez kilku lat doświadczenia zawodowego] lub wymagają doświadczenia zawodowego i dodatkowych kwalifikacji (technika, księgowego itp.) z wieloletnim doświadczeniem zawodowym). Wysoko wykwalifikowana praca (stopień licencjata lub wyższy z > 2-letnim doświadczeniem) (Stanowiska te bazują zazwyczaj na stopniu licencjackim lub wyższym wraz z kilkoma latami doświadczenia zawodowego). 6 Praca z udziałem bardzo wymagających i złożonych prac (np. badania i rozwój). Bardzo wymagające zadania (Stopień magistra lub licencjata z > 8-letnim doświadczeniem) (Stanowiska te wymagają zazwyczaj stopnia magistra lub licencjata i posiadania wielu lat doświadczenia zawodowego). Wszystkie opisy stanowią wyłącznie przykłady, mające pomóc Państwu w realokacji danych firmy do klasyfikacji stosowanej w equal pace. Proszę przypisać dane w sposób najlepiej pasujący do struktury Państwa firmy. Proszę zapoznać się z FAQ, aby uzyskać szczegółowe informacje. 9
10 6. Poziom zarządzania Pozycja Krótki tekst Opis 1 Brak funkcji kierowniczej Brak roli w zarządzaniu. Kierowanie zespołem lub projektem, nadzór techniczny/operacyjny Najniższy szczebel zarządzania Niższy szczebel zarządzania Średni szczebel zarządzania Opiekun nad jasno ustrukturyzowanymi procesami operacyjnymi lub kierownictwem projektów / małych zespołów: - Sprawdzanie bieżącej działalności pracy, - Zarządzanie projektami, - Zaangażowanie w planowanie i organizację poszczególnych zadań. Funkcja przywództwa w grupie lub oddziale, w firmach zatrudniających 250 pracowników LUB zarządzanie przedsiębiorstwami z maksymalnie 3 pracownikami. Zarządzanie zadaniami związanymi z grupą lub zarządzanie bardzo małą firmą: - Odpowiedzialność za praktyczną realizację strategii korporacyjnej w (mniejszych) jednostkach organizacyjnych, - Uczestnictwo w strategicznych decyzjach bardzo małych firm lub zarządzania mikroprzedsiębiorstwem. Wydzielona funkcja przywództwa w przedsiębiorstwach zatrudniających > 250 i 1000 pracowników LUB zarządzanie przedsiębiorstwami z ponad 3 i 250 pracownikami. Odpowiedzialność za funkcjonalne działania związane z zarządzaniem (zamówienia, sprzedaż, produkcję etc.) w firmie średniej wielkości (ponad 250 i do 1000 pracowników) lub zarządzanie małą firmą (do 250 pracowników): - Odpowiedzialność za wyniki jednostki biznesowej w firmie średniej wielkości (powyżej 250 pracowników), - Udział w definiowaniu celów strategicznych i zarządzanie mniejszymi firmami, w tym koordynacja obszarów funkcjonalnych (do 250 pracowników). Ciąg dalszy na następnej stronie... 10
11 Pozycja Krótki tekst Opis Wydzielona funkcja przywództwa w przedsiębiorstwach zatrudniających > 1000 pracowników LUB zarządzanie przedsiębiorstwami zatrudniającymi > 250 i 1000 pracowników. 5 Górny szczebel zarządzania Odpowiedzialność za zarządzanie obszarem funkcjonalnym w dużej firmie (ponad 1000 pracowników) lub odpowiedzialność za zarządzanie firmą średniej wielkości (ponad 250 pracowników): - Udział w definiowaniu celów strategicznych na poziomie korporacyjnym w firmie średniej wielkości (ponad 250 pracowników), - Koordynacja różnych obszarów funkcjonalnych (ponad 250 pracowników), - Odpowiedzialność za realizację celów podmiotu gospodarczego (ponad 1000 pracowników). 6 Najwyższy poziom zarządzania Zarządzanie dużymi firmami (funkcja wykonawcza w firmach zatrudniających > 1000 pracowników). Zarządzanie i aktywne zaangażowanie w ścisłe kierownictwo dużej firmy: - Stanowisko polegające na podejmowaniu decyzji strategicznych na poziomie korporacyjnym, - Udział w definiowaniu celów strategicznych, - Koordynacja zróżnicowanych (średnich lub niższych) funkcji zarządzania. Wszystkie opisy stanowią wyłącznie przykłady, mające pomóc Państwu w realokacji danych firmy do klasyfikacji stosowanej w equal pace. Proszę przypisać dane w sposób najlepiej pasujący do struktury Państwa firmy. Proszę zapoznać się z FAQ, aby uzyskać szczegółowe informacje. *** 11
Ścieżki kształcenia PO SZKOLE PODSTAWOWEJ
Ścieżki kształcenia PO SZKOLE PODSTAWOWEJ Branżowa szkoła I stopnia Jeżeli chcesz się dostać do branżowej szkoły I stopnia musisz: ukończyć szkołę podstawową, złożyć świadectwo ukończenia szkoły podstawowej,
Bardziej szczegółowoSpecyfikacja pliku do importu danych sprawozdania Z-12 za 2014 rok
Specyfikacja pliku do importu danych sprawozdania Z-12 za 2014 rok Dokument opisuje strukturę pliku CSV zawierającego dane formularza Z-12 za 2014 rok. Dane zawarte w tym pliku można importować do programu
Bardziej szczegółowoLOGOWANIE DO SUBKONTA
LOGOWANIE DO SUBKONTA Pragniemy poinformować, że w celu ułatwienia Państwu dostępu do informacji o zebranych na subkoncie środkach mają Państwo dostęp do Panelu Logowania. Aktualnie mogą się Państwo logować
Bardziej szczegółowoDrogi Kandydacie! Projekt finansowany przez Narodową Agencję Wymiany Akademickiej w ramach Programu Nowoczesna Promocja Zagraniczna.
Drogi Kandydacie! Cieszymy się, że podjąłeś decyzję o rekrutacji na studia na Uniwersytecie Łódzkim i jesteś tutaj. Za pomocą tego przewodnika możesz krok po kroku przejść przez proces rekrutacji online,
Bardziej szczegółowoPodręcznik Użytkownika 360 Księgowość Projekty i centra kosztów
Podręcznik Użytkownika Projekty i centra kosztów Projekty i centra kosztów mogą być wykorzystane do szczegółowych analiz dochodów i wydatków. Aby móc wprowadzić transakcje do projektów i centrów kosztów
Bardziej szczegółowoZAKŁADANIE KONTA W SYSTEMIE INTERNETOWEJ REJESTRACJI KANDYDATÓW WSKiP
ZAKŁADANIE KONTA W SYSTEMIE INTERNETOWEJ REJESTRACJI KANDYDATÓW WSKiP 1. Wpisz adres strony https://irk.wskip.edu.pl/pl/ i wybierz Studia stacjonarne I stopnia Penitencjarystyka 2019/2020 2. Aby zapoznać
Bardziej szczegółowoFinanse VULCAN. Jak wprowadzić fakturę sprzedaży?
Finanse VULCAN Jak wprowadzić fakturę sprzedaży? Wprowadzanie nowej faktury sprzedaży 1. Zaloguj się do Platformy VULCAN jako księgowy i uruchom aplikację Finanse VULCAN. 2. Na wstążce przejdź do widoku
Bardziej szczegółowoUONET+ - moduł Sekretariat. Jak wykorzystać wydruki list w formacie XLS do analizy danych uczniów?
UONET+ - moduł Sekretariat Jak wykorzystać wydruki list w formacie XLS do analizy danych uczniów? W module Sekretariat wydruki dostępne w widoku Wydruki/ Wydruki list można przygotować w formacie PDF oraz
Bardziej szczegółowoankieta dla dyrektora szkoły podstawowej
Instytut Badań Edukacyjnych Szkolne Uwarunkowania Efektywności Kształcenia ankieta dla dyrektora szkoły podstawowej Wypełnia ankieter NAZWA SZKOŁY KOD SZKOŁY NADANY NA POTRZEBY BADANIA Projekt wspófinansowany
Bardziej szczegółowoSzczegółowy opis aplikacji
Szczegółowy opis aplikacji Załącznik nr 1 System Biura Karier jest przeznaczony dla biura karier, studentów, absolwentów oraz pracodawców poszukujących pracowników. Jest to portal internetowy zawierający
Bardziej szczegółowoZAKŁADANIE KONTA W SYSTEMIE INTERNETOWEJ REJESTRACJI KANDYDATÓW WSKiP
ZAKŁADANIE KONTA W SYSTEMIE INTERNETOWEJ REJESTRACJI KANDYDATÓW WSKiP 1. Wpisz adres strony https://irk.wskip.edu.pl/pl/ i wybierz Studia stacjonarne I stopnia Penitencjarystyka 2019/2020 2. Aby zapoznać
Bardziej szczegółowotimetrack Przewodnik Użytkownika timetrack Najważniejsze Funkcje
timetrack Przewodnik Użytkownika timetrack jest łatwą w obsłudze aplikacją, stworzoną do rejestracji czasu. Pozwala ona na zapisywanie czasu spędzonego z klientami oraz podczas pracy nad projektami i zadaniami
Bardziej szczegółowoObsługa serwisu kształcenie kwalifikacyjne w zawodzie - nowa formuła egzaminu zawodowego
Obsługa serwisu kształcenie kwalifikacyjne w zawodzie - nowa formuła egzaminu zawodowego 1. Zgłaszanie szkół/placówek kwalifikacyjnych kursów zawodowych odbywa się za pośrednictwem formularza internetowego
Bardziej szczegółowoPRZYGOTOWANIE HARMONOGRAMU WEWNĘTRZNEGO EGZAMINÓW PISEMNYCH W OŚRODKU.
PRZYGOTOWANIE HARMONOGRAMU WEWNĘTRZNEGO EGZAMINÓW PISEMNYCH W OŚRODKU. Spis treści 1. Definiowanie sal egzaminacyjnych... 2 b) Dodawanie sali... 2 c) Modyfikacja parametrów sali... 3 d) Usuwanie sali...
Bardziej szczegółowoEdukacja i szkolenia w przemyśle targowym oraz w branży eventów w Niemczech
Stowarzyszenie Niemieckiego Przemysłu Targowego Edukacja i szkolenia w przemyśle targowym oraz w branży eventów w Niemczech Bettina Rosenbach Konferencja PIPT, Gdańsk, 23 października 2012 Event Manger
Bardziej szczegółowoABSOLWENCI 2011/2012
RAPORT Wykonawca: Biuro Karier DSW WROCŁAW, październik 2012 Spis treści 1. Informacje wprowadzające... 3 2. Absolwenci uczestniczący w badaniu... 4 Płeć Absolwentów... 4 Miejsce zamieszkania Absolwentów...
Bardziej szczegółowoKRÓTKA INFORMACJA O POLSKIM SYSTEMIE EDUKACJI 2017/18
KRÓTKA INFORMACJA O POLSKIM SYSTEMIE EDUKACJI 2017/18 REFORMA POLSKIEGO SYSTEMU EDUKACJI Od początku 2017 r. wprowadzana jest reforma oświaty, której głównym celem jest lepsze przygotowanie uczniów kończących
Bardziej szczegółowoAnkieta rekrutacyjna
Załącznik nr do Regulaminu Rekrutacji WYPEŁNIA BIURO PROJEKTU Nr Data wpływu Godzina wpływu Pieczątka Realizatora projektu Podpis przyjmującego Ankieta rekrutacyjna Szanowni Państwo, dziękujemy za zainteresowanie
Bardziej szczegółowoINSTRUKCJA SKŁADANIA SPRAWOZDANIA W SYSTEMIE WITKAC.PL
INSTRUKCJA SKŁADANIA SPRAWOZDANIA W SYSTEMIE WITKAC.PL Spis treści I. Dodawanie sprawozdań... 3 II. Wypełnianie sprawozdania... 4 III. Składanie sprawozdania... 9 V. Weryfikacja... 13 I. Dodawanie sprawozdań
Bardziej szczegółowoWOPZ Wieloaspektowa Ocena Preferencji Zawodowych instrukcja dla doradcy
WOPZ Wieloaspektowa Ocena Preferencji Zawodowych instrukcja dla doradcy 1. Ekran powitalny z logowaniem Okno główne z ekranem logowania oraz menu główne. Menu aplikacji z odnośnikami do instrukcji wypełniania
Bardziej szczegółowoInstrukcja użytkownika WYKŁADOWCY AKADEMICKIEGO SYSTEMU ARCHIWIZACJI PRAC
Instrukcja użytkownika WYKŁADOWCY AKADEMICKIEGO SYSTEMU ARCHIWIZACJI PRAC 1. Logowanie do systemu ASAP Logowanie do systemu ASAP odbywa się poprzez zalogowanie się do systemu dziekanatowego (ehms). Po
Bardziej szczegółowoPrzewodnik po systemie Antyplagiat dla Użytkownika Indywidualnego
Przewodnik po systemie Antyplagiat dla Użytkownika Indywidualnego Podstawowe informacje o systemie System Antyplagiat jest narzędziem informatycznym służącym do weryfikacji oryginalności dokumentów tekstowych.
Bardziej szczegółowoWydział Humanistyczny FILOZOFIA. Lp. Wymagane przedmioty Przelicznik dla poziomu przedmiotu 1. Język polski część pisemna
FILOZOFIA 1. Język polski część pisemna rozszerzony p 1 = 0,50 albo podstawowy p 1 = 0,25 2. * Filozofia albo biologia albo chemia albo fizyka i astronomia albo geografia albo historia albo historia muzyki
Bardziej szczegółowoINSTRUKCJA - WYKAZY PRZESYŁANE W FORMIE ELEKTRONICZNEJ
INSTRUKCJA - WYKAZY PRZESYŁANE W FORMIE ELEKTRONICZNEJ Poniższe informacje powinny ułatwić korzystanie z e-maili zawierających zestawienie opłat drogowych i/lub szczegółowy wykaz jazd. Pojemność skrzynki
Bardziej szczegółowoINSTRUKCJA Panel administracyjny
INSTRUKCJA Panel administracyjny Konto nauczyciela Spis treści Instrukcje...2 Rejestracja w systemie:...2 Logowanie do systemu:...2 Przypomnienie hasła:...2 Przypomnienie hasła:...2 Przesłanie zgłoszenia
Bardziej szczegółowoInstrukcja obsługi dziennika elektronicznego dla trenerów uczestniczących. w ogólnopolskim projekcie MultiSport. Luty 2015 r.
Instrukcja obsługi dziennika elektronicznego dla trenerów uczestniczących w ogólnopolskim projekcie MultiSport Luty 2015 r. 1 Spis treści Rejestracja konta trenerskiego i aktywacja... 3 Logowanie do serwisu...
Bardziej szczegółowoInstrukcja Użytkownika (Nauczyciel Akademicki) Akademickiego Systemu Archiwizacji Prac
Instrukcja Użytkownika (Nauczyciel Akademicki) Akademickiego Systemu Archiwizacji Prac Akademicki System Archiwizacji Prac (ASAP) to nowoczesne, elektroniczne archiwum prac dyplomowych zintegrowane z systemem
Bardziej szczegółowoREGULAMIN STUDIÓW DOKTORANCKICH W UNIWERSYTECIE KARDYNAŁA STEFANA WYSZYŃSKIEGO W WARSZAWIE
Zał. do uchwały 51/2011 Senatu UKSW z dnia 28 kwietnia 2011r. REGULAMIN STUDIÓW DOKTORANCKICH W UNIWERSYTECIE KARDYNAŁA STEFANA WYSZYŃSKIEGO W WARSZAWIE I. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 1. Studia doktoranckie
Bardziej szczegółowoInstrukcja użytkownika NAUCZYCIELA AKADEMICKIEGO SYSTEMU ARCHIWIZACJI PRAC
Instrukcja użytkownika NAUCZYCIELA AKADEMICKIEGO SYSTEMU ARCHIWIZACJI PRAC 1. Logowanie do systemu ASAP Logowanie do systemu ASAP odbywa się na stronie www. asap.pwsz-ns.edu.pl W pola login i hasło znajdujące
Bardziej szczegółowoWOPZ Wieloaspektowa Ocena Preferencji Zawodowych Instrukcja dla badanego
WOPZ Wieloaspektowa Ocena Preferencji Zawodowych Instrukcja dla badanego 1. Wypełnianie testu 1.1. Wypełnianie pól z danymi badanego Przed rozpoczęciem nowej ankiety należy wprowadzić wymagane dane takie
Bardziej szczegółowoINSTRUKCJA OBSŁUGI PLATFORMY OLZA DLA STUDENTA/ABSOLWENTA
INSTRUKCJA OBSŁUGI PLATFORMY OLZA DLA STUDENTA/ABSOLWENTA Łódź 2014 Spis treści: I. Konto studenta/absolwenta... 3 1.1. Logowanie... 3 1.2. Ankiety ewaluacyjne... 4 1.3. Generowanie i umieszczenie CV...
Bardziej szczegółowoPlatforma dla Pośredników instrukcja dla Użytkownika Pożyczka gotówkowa
Platforma dla Pośredników instrukcja dla Użytkownika Pożyczka gotówkowa Do aplikacji zalogujesz się poprzez stronę www.ingbank.pl/partner wybierając w prawym górnym rogu klawisz: Jeśli korzystasz już aktywnie
Bardziej szczegółowoSpecyfikacja pliku importu danych sprawozdania Z-12 za 2010 rok
Specyfikacja pliku importu danych sprawozdania Z-12 za 2010 rok Dokument opisuje strukturę pliku CSV zawierającego dane formularza Z-12 za 2010 rok. Dane zawarte w tym pliku można importować do programu
Bardziej szczegółowoPoradnik użytkownika systemu BibbyNet. Część III Raporty, export plików, pozostałe
` Poradnik użytkownika systemu BibbyNet Część III Raporty, export plików, pozostałe Spis treści Raporty 1. Analiza otwartych pozycji... 1 2. Raporty na żądanie... 2 3. Podgląd raportów... 4 Wczytanie pliku
Bardziej szczegółowoNACZELNA IZBA PIELĘGNIAREK I POŁOŻNYCH
NACZELNA IZBA PIELĘGNIAREK I POŁOŻNYCH Zasady uznawania kwalifikacji zawodowych pielęgniarek i położnych będących obywatelami państw członkowskich Unii Europejskiej na podstawie ogólnego systemu uznawania
Bardziej szczegółowoZarządzenie nr 50/2017 Rektora Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej im. rotmistrza Witolda Pileckiego w Oświęcimiu z dnia 30 czerwca 2017 roku
PAŃSTWOWA WYŻSZA SZKOŁA ZAWODOWA IM. ROTMISTRZA WITOLDA PILECKIEGO W OŚWIĘCIMIU Zarządzenie nr 50/2017 Rektora Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej im. rotmistrza Witolda Pileckiego w Oświęcimiu z dnia
Bardziej szczegółowoKrok 1: Weryfikacja złożonych dokumentów. Krok 2: Weryfikacja poziomu kwalifikacji określonego w zaświadczeniu
Zasady uznawania kwalifikacji zawodowych pielęgniarek i położnych będących obywatelami państw członkowskich Unii Europejskiej na podstawie ogólnego systemu uznawania kwalifikacji zawodowych Krok 1: Weryfikacja
Bardziej szczegółowoZałącznik nr 4 - Instrukcja do załącznika nr 2 wniosku beneficjenta o płatność w ramach PO KL
Załącznik nr 4 - Instrukcja do załącznika nr 2 wniosku beneficjenta o płatność w ramach PO KL Dane liczbowe przedstawiane w załączniku dotyczą odpowiednio: wartości osiągniętych w danym ie m 1 (oznaczone
Bardziej szczegółowoUniwersytet Gdański. Część B dyplomu ukończenia studiów nr SUPLEMENT *) pole puste (dla oryginału) ODPIS ODPIS PRZEZNACZONY DO AKT
Uniwersytet Gdański Załącznik nr 1 WZÓR Część B dyplomu ukończenia studiów nr SUPLEMENT *) do wyboru pole puste (dla oryginału) ODPIS ODPIS PRZEZNACZONY DO AKT I. INFORMACJE O POSIADACZU DYPLOMU wpis automatyczny
Bardziej szczegółowoDokumentacja Użytkownika: Panel administracyjny PayBM
Blue Media Dokumentacja Użytkownika: Panel administracyjny PayBM Dokumentacja dla Partnerów Blue Media S.A. str.1 Spis treści 1. Logowanie do panelu administracyjnego PayBM... 3 2. Lista transakcji...
Bardziej szczegółowoInstrukcja dla Szkolnego Administratora Systemu Antyplagiatowego Antyściąga.pl
Instrukcja dla Szkolnego Administratora Systemu Antyplagiatowego Antyściąga.pl Spis treści: I. Logowanie II. Menu konta SAS III. Konto IV. Użytkownicy V. Dokumenty VI. Ustawienia VII. Pomoc i Kontrakt
Bardziej szczegółowoInstrukcja użytkownika aplikacji modernizowanego Systemu Informacji Oświatowej
Instrukcja użytkownika aplikacji modernizowanego Systemu Informacji Oświatowej WPROWADZANIE DANYCH DO SYSTEMU INFORMACJI OŚWIATOWEJ Nauczyciel Wersja kwiecień 2013 2 Spis treści ZBIÓR DANYCH O NAUCZYCIELACH...
Bardziej szczegółowoetrader Pekao Podręcznik użytkownika Strumieniowanie Excel
etrader Pekao Podręcznik użytkownika Strumieniowanie Excel Spis treści 1. Opis okna... 3 2. Otwieranie okna... 3 3. Zawartość okna... 4 3.1. Definiowanie listy instrumentów... 4 3.2. Modyfikacja lub usunięcie
Bardziej szczegółowoPAŃSTWOWA WYŻSZA SZKOŁA ZAWODOWA IM. ANGELUSA SILESIUSA W WAŁBRZYCHU. SUPLEMENT DO DYPLOMU ważny z dyplomem nr..
pieczęć urzędowa PAŃSTWOWA WYŻSZA SZKOŁA ZAWODOWA IM. ANGELUSA SILESIUSA W WAŁBRZYCHU Niniejszy suplement do dyplomu jest oparty na modelu opracowanym przez Komisję Europejską, Radę Europy oraz UNESCO/CEPES.
Bardziej szczegółowoINFORMATYKA studia licencjackie*
INFORMATYKA studia licencjackie* pierwszego stopnia 3 lata * Istnieje możliwość zmiany rodzaju studiów po I roku na studia inżynierskie. nowa matura konkurs świadectw dojrzałości 1. Dla kandydatów, którzy
Bardziej szczegółowoANKIETA REKRUTACYJNA dla uczestników projektu Krok do aktywności realizowanego przez Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Wieliczce w roku 2016.
Załącznik nr 1 ANKIETA REKRUTACYJNA dla uczestników projektu Krok do aktywności realizowanego przez Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Wieliczce w roku 2016. 9 Oś Priorytetowa Region Spójny Społecznie,
Bardziej szczegółowoRekrutacja w SGGW Rejestracja kandydatów na studia
Rekrutacja w SGGW Rejestracja kandydatów na studia Informacje dla kandydatów na studia: strona główna SGGW www.sggw.pl Top menu: Dla Kandydatów Strona SGGW zakładka Rekrutacja w menu po lewej stronie znajdują
Bardziej szczegółowoINSTRUKCJA NAUCZYCIELA - OBSŁUGA KURSÓW/EGZAMINÓW NA ELEARNINGOWEJ PLATFORMIE NAUCZANIA
INSTRUKCJA NAUCZYCIELA - OBSŁUGA KURSÓW/EGZAMINÓW NA ELEARNINGOWEJ PLATFORMIE NAUCZANIA Nauczyciel w ramach dostępnej ścieżki szkoleniowej ma możliwość dokonywania edycji ustawień kursów i egzaminów, sporządzanie
Bardziej szczegółowoInstrukcja obsługi Nowego Punktatora
Instrukcja obsługi Nowego Punktatora Nowy Punktator jest niezbędnym narzędziem do wygenerowania ankiety okresowej oceny wyników pracy nauczycieli akademickich, wynikającej z art. 132 ustawy z dnia 27 lipca
Bardziej szczegółowoZARZĄDZENIE Nr 4/13 Dyrektora Gminnego Ośrodka Kultury w Kwidzynie z dnia 16 kwietnia 2013 roku
ZARZĄDZENIE Nr 4/13 Dyrektora Gminnego Ośrodka Kultury w Kwidzynie z dnia 16 kwietnia 2013 roku w sprawie ustalenia Regulaminu wynagradzania pracowników zatrudnionych w Gminnym Ośrodku Kultury w Kwidzynie
Bardziej szczegółowoInstrukcja użytkownika OPERATORA Akademickiego Systemu Archiwizacji Prac
Instrukcja użytkownika OPERATORA Akademickiego Systemu Archiwizacji Prac Akademicki System Archiwizacji Prac (ASAP) to nowoczesne, elektroniczne archiwum prac dyplomowych zintegrowane z systemem antyplagiatowym
Bardziej szczegółowoJak przygotować i wydrukować strony arkuszy ocen z wynikami klasyfikacji końcowej oraz świadectwa ukończenia szkoły?
UONET+ Jak przygotować i wydrukować strony arkuszy ocen z wynikami klasyfikacji końcowej oraz świadectwa ukończenia szkoły? Przewodnik Jeśli w systemie UONET+ administrator, sekretarz szkoły oraz wychowawcy
Bardziej szczegółowoCEMEX Go. Faktury. Wersja 2.1
Faktury Wersja 2. Faktury Stawiając na innowacje i doskonaląc obsługę Klienta, firma CEMEX stworzyła zintegrowane rozwiązanie cyfrowe, nazwane, które pozwoli Ci zarządzać firmą w czasie rzeczywistym. WPROWADZENIE
Bardziej szczegółowoDz.U. 1999 Nr 41 poz. 419 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA KULTURY I SZTUKI
Kancelaria Sejmu s. 1/1 Dz.U. 1999 Nr 41 poz. 419 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA KULTURY I SZTUKI z dnia 9 marca 1999 r. w sprawie wymagań kwalifikacyjnych uprawniających do zajmowania określonych stanowisk w
Bardziej szczegółowoZarządzenie nr 40/2014 Rektora Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej im. rotmistrza Witolda Pileckiego w Oświęcimiu z dnia 1 lipca 2014 roku
PAŃSTWOWA WYŻSZA SZKOŁA ZAWODOWA IM. ROTMISTRZA WITOLDA PILECKIEGO W OŚWIĘCIMIU w sprawie: wzoru suplementu do dyplomu Zarządzenie nr 40/2014 Rektora Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej im. rotmistrza
Bardziej szczegółowoDo korzystania ze strony elektronicznej rekrutacji zalecamy następujące wersje przeglądarek internetowych:
Nabór CKU Przeglądanie oferty i rejestracja kandydata Informacje ogólne Do korzystania ze strony elektronicznej rekrutacji zalecamy następujące wersje przeglądarek internetowych: Internet Explorer wersja
Bardziej szczegółowoSystem Elektronicznej Rekrutacji WSAP
Strona 1 z 5 System Elektronicznej Rekrutacji WSAP dostępny jest z adresu: http://wsap-xp.edu.pl/rekrutacja/ EKRAN 1 Na pierwszym ekranie wybieramy czy zapisujemy się na Wydział Nauk Humanistycznych i
Bardziej szczegółowoNowy zawód: Ekspert przez Doświadczenie ( EX-IN ) POWR IP /15
Nowy zawód: Ekspert przez Doświadczenie ( EX-IN ) POWR.04.03.00-IP.07-00-001/15 Projekt realizowany w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój, IV osi priorytetowej Innowacje Społeczne i współpraca
Bardziej szczegółowoEkran główny lista formularzy
Administracja modułem formularzy dynamicznych Konfigurator formularzy dynamicznych Funkcjonalność konfiguratora formularzy dynamicznych pozwala administratorowi systemu na stworzenie formularza, w którym
Bardziej szczegółowoZARZĄDZENIE Nr 5/19. Dyrektora Gminnego Ośrodka Kultury w Kwidzynie z dnia 14 lutego 2019 r.
ZARZĄDZENIE Nr 5/19 Dyrektora Gminnego Ośrodka Kultury w Kwidzynie z dnia 14 lutego 2019 r. w sprawie ogłoszenia tekstu jednolitego Regulaminu wynagradzania pracowników zatrudnionych w Gminnym Ośrodku
Bardziej szczegółowoFORMULARZ REKRUTACYJNY
Załącznik nr 1 do Regulaminu rekrutacji i uczestnictwa w projekcie FORMULARZ REKRUTACYJNY Projekt Staż i szkolenie szansą na zatrudnienie współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego,
Bardziej szczegółowoFORMULARZ REKRUTACYJNY w ramach. Priorytetu IX Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach Działania 9.6 Upowszechnienie uczenia się dorosłych
FORMULARZ REKRUTACYJNY w ramach Załącznik nr 1 do Regulaminu uczestnictwa w projekcie Priorytetu IX Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach Działania 9.6 Upowszechnienie uczenia się dorosłych Poddziałania
Bardziej szczegółowoFORMULARZ ZGŁOSZENIOWY Projekt Turystyka na miarę XXI wieku
Data wpływu formularza zgłoszeniowego Podpis osoby przyjmującej formularz zgłoszeniowy Informacje wypełniane przez Realizatora FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY Projekt Turystyka na miarę XXI wieku CZĘŚĆ I A. PODSTAWOWE
Bardziej szczegółowoPrzewodnik dla AUTORA
Przewodnik dla AUTORA Rejestracja 1. Wejdź na stronę czasopisma. 2. Z górnego menu wybierz opcję Zarejestruj. 3. Wypełnij formularz pamiętając o następujących zasadach: a. pola oznaczone gwiazdką są obowiązkowe;
Bardziej szczegółowoINSTRUKCJA TWORZENIA I PRZESYŁANIA RAPORTU UWAGA! RAPORTY MOGĄ TWORZYĆ TYLKO UCZNIOWIE
INSTRUKCJA TWORZENIA I PRZESYŁANIA RAPORTU UWAGA! RAPORTY MOGĄ TWORZYĆ TYLKO UCZNIOWIE Krok 1. Wejdź na stronę www.czasnazdrowie.fundacjabos.pl i zaloguj się (musisz podać login i hasło wybrane podczas
Bardziej szczegółowoInstrukcja importu przesyłek. z Menedżera Sprzedaży do aplikacji Webklient
Instrukcja importu przesyłek z Menedżera Sprzedaży do aplikacji Webklient Instrukcja importu przesyłek z Menedżera Sprzedaży do aplikacji Webklient Wersja 1.0 Warszawa, Luty 2015 Strona 2 z 7 Instrukcja
Bardziej szczegółowoKWESTIONARIUSZ OSOBOWY
Załącznik nr 1 do Regulaminu rekrutacji uczestników KWESTIONARIUSZ OSOBOWY do projektu Wiedza kluczem do sukcesu W ramach Poddziałania 8.1.2 Wsparcie procesów adaptacyjnych i modernizacyjnych w regionie
Bardziej szczegółowoWydział Biologii i Ochrony Środowiska AGROBIOLOGIA. Lp. Wymagane przedmioty Przelicznik dla przedmiotu. p astronomia albo geografia albo matematyka
Jednostki prowadzące Czas trwania AGROBIOLOGIA pierwszego stopnia 3,5 roku nowa matura konkurs świadectw dojrzałości Lp. Wymagane przedmioty Przelicznik dla przedmiotu 1. * Biologia albo chemia albo fizyka
Bardziej szczegółowoNa komputerach z systemem Windows XP zdarzenia są rejestrowane w trzech następujących dziennikach: Dziennik aplikacji
Podgląd zdarzeń W systemie Windows XP zdarzenie to każde istotne wystąpienie w systemie lub programie, które wymaga powiadomienia użytkownika lub dodania wpisu do dziennika. Usługa Dziennik zdarzeń rejestruje
Bardziej szczegółowoRAPOTRT Z ANALIZY LOSÓW ABSOLWENTÓW ZESPOŁU SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH NR 8 W SOSNOWCU WYBORY EDUKACYJNE ABSOLWENTÓW SZKOŁY PODSTAWOWEJ Z LAT 2010 2013:
RAPOTRT Z ANALIZY LOSÓW ABSOLWENTÓW ZESPOŁU SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH NR 8 W SOSNOWCU Analizę danych dotyczących losów absolwentów szkoły przeprowadzono w dwóch grupach: absolwentów szkoły podstawowej i
Bardziej szczegółowoInstrukcja użytkownika OPERATORA Akademickiego Systemu Archiwizacji Prac
Instrukcja użytkownika OPERATORA Akademickiego Systemu Archiwizacji Prac Akademicki System Archiwizacji Prac (ASAP) to nowoczesne, elektroniczne archiwum prac dyplomowych zintegrowane z systemem antyplagiatowym
Bardziej szczegółowoArchiwum Prac Dyplomowych
Archiwum Prac Dyplomowych Instrukcja dla studentów Obecne zarządzenie Rektora nie wymaga składania prac dyplomowych w formie drukowanej. 1. Logowanie do APD Adres internetowy serwisu Archiwum Prac Dyplomowych
Bardziej szczegółowoInstrukcja użytkownika STUDENTA AKADEMICKIEGO SYSTEMU ARCHIWIZACJI PRAC
Instrukcja użytkownika STUDENTA AKADEMICKIEGO SYSTEMU ARCHIWIZACJI PRAC Strona 1 z 14 Akademicki System Archiwizacji Prac (ASAP) to nowoczesne, elektroniczne archiwum prac dyplomowych zintegrowane z systemem
Bardziej szczegółowoInstalacja i obsługa generatora świadectw i arkuszy ocen
Instalacja i obsługa generatora świadectw i arkuszy ocen 1. Uruchom plik setup.exe 2. Pojawi się okno instalacji programu. Program wybierze miejsce instalacji, np. C:\Users\Ewa\AppData\Roaming\Generator
Bardziej szczegółowoWYDZIAŁ NAUK O ZIEMI
Rok akademicki 06/07 Kryterium zakres kwalifikacji Załącznik nr 8 Kierunki studiów: v Geografia v Geologia v Geofizyka v Studia regionalne WYDZIAŁ NAUK O ZIEMI stacjonarne studia pierwszego stopnia licencjackie
Bardziej szczegółowoANKIETA REKRUTACYJNA
ANKIETA REKRUTACYJNA dla uczestników projektu Dobra Przyszłość realizowanego przez Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Dąbrowie Tarnowskiej, 9 Oś Priorytetowa Region Spójny Społecznie, Działanie 9.1 Aktywna
Bardziej szczegółowoAKADEMIA MORSKA w GDYNI. SUPLEMENT DO DYPLOMU ważny z dyplomem nr..
Załącznik nr 3 do zarządzenia nr 6 Rektora AMG z 24.02.2014 r. pieczęć urzędowa Wzór suplementu do dyplomu AKADEMIA MORSKA w GDYNI Niniejszy suplement do dyplomu jest oparty na modelu opracowanym przez
Bardziej szczegółowoWydział Biologii i Ochrony Środowiska BIOLOGIA. Lp. Wymagane przedmioty Przelicznik dla przedmiotu. p astronomia albo geografia albo matematyka
Załącznik nr 1 do Uchwały nr 74 Senatu UMK z dnia 27 maja 2014 r. BIOLOGIA nowa matura konkurs świadectw dojrzałości Lp. Wymagane przedmioty Przelicznik dla przedmiotu 1. * Biologia albo chemia albo fizyka
Bardziej szczegółowoSpis treści. Rejestracja - zakładanie konta kandydata 2. Wprowadzanie danych osobowych kandydata 3. Zamieszczanie zdjęcia 5. Ustawienia hasła 6
,, skr. Poczt. 55 tel. 22 834-76-67 Spis treści Zawartość: Rejestracja - zakładanie konta kandydata 2 Wprowadzanie danych osobowych kandydata 3 Zamieszczanie zdjęcia 5 Ustawienia hasła 6 Logowanie do systemu
Bardziej szczegółowoI POSTANOWIENIA OGÓLNE. 1) Studia wyższe studia pierwszego stopnia, studia drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie.
Załącznik do uchwały nr 53/2016 z dnia 27 kwietnia 2016 r. WYTYCZNE DLA RAD WYDZIAŁÓW DOTYCZĄCE SPOSOBU USTALANIA PROGRAMÓW KSZTAŁCENIA, W TYM PLANÓW I PROGRAMÓW STUDIÓW, STUDIÓW DOKTORANCKICH, STUDIÓW
Bardziej szczegółowoSymfonia Mała Księgowość 2013 Specyfikacja zmian
Symfonia Mała Księgowość 2013 Specyfikacja zmian Odświeżony interfejs użytkownika 2 Rozwój wizerunkowy programu obejmuje odświeżenie interfejsu użytkownika. Wymieniona została ikona desktopowa programu,
Bardziej szczegółowoWEBTRUCKER INSTRUKCJA OBSŁUGI V.2.6
WEBTRUCKER INSTRUKCJA OBSŁUGI V.2.6 WebTrucker instrukcja obsługi v. 2.5 2 Spis treści: Uruchamianie... 3 1 wprowadzenie przesyłki... 4 1.1. Dodaj przesyłkę kurierską... 4 1.2. Szablon przesyłek... 7 1.3.
Bardziej szczegółowoArchiwum Prac Dyplomowych
Archiwum Prac Dyplomowych Instrukcja dla studentów 1. Logowanie do APD Adres internetowy serwisu Archiwum Prac Dyplomowych Uniwersytetu Jagiellońskiego: http://apd.uj.edu.pl Aby zalogować się do serwisu
Bardziej szczegółowoEXCEL TABELE PRZESTAWNE
EXCEL TABELE PRZESTAWNE ZADANIE 1. (3 punkty). Ze strony http://www.staff.amu.edu.pl/~izab/ pobierz plik o nazwie Tabela1.xlsx. Używając tabel przestawnych wykonaj następujące polecenia: a) Utwórz pierwszą
Bardziej szczegółowoBazy danych Karta pracy 1
Bazy danych Karta pracy 1 Bazy danych Karta pracy 1 1. Utwórz katalog Bazy danych służący do przechowywania wszelkich danych dotyczących kursu. 2. W katalogu Bazy danych stwórz podkatalog BD1 służący jako
Bardziej szczegółowoWYDZIAŁ ETNOLOGII I NAUK O EDUKACJI
v Etnologia WYDZIAŁ ETNOLOGII I NAUK O EDUKACJI studia pierwszego stopnia Dla kandydatów z NOWĄ MATURĄ Kwalifikacja obejmuje konkurs świadectw dojrzałości pod uwagę brane są wyniki z części pisemnej egzaminu
Bardziej szczegółowoROZPORZĄDZENIE MINISTRA NAUKI I SZKOLNICTWA WYŻSZEGO 1) z dnia 1 września 2011 r.
Dziennik Ustaw Nr 196 11220 Poz. 1167 1167 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA NAUKI I SZKOLNICTWA WYŻSZEGO 1) z dnia 1 września 2011 r. w sprawie tytułów zawodowych nadawanych absolwentom studiów, warunków wydawania
Bardziej szczegółowomcourser.pl BEZPŁATNY DZIENNIK ELEKTRONICZNY
Spis treści Założenie szkoły na platformie 4 Import użytkowników 6 Definicja sal szkolnych 8 Wewnątrzszkolny System Oceniania 10 Definicja podstawowych typów ocen 12 Konfiguracja roku szkolnego 14 Konfiguracja
Bardziej szczegółowoZARZĄDZENIE nr 7/16/17 Rektora Politechniki Śląskiej z dnia 14 października 2016 roku
ZARZĄDZENIE nr 7/16/17 Rektora Politechniki Śląskiej z dnia 14 października 2016 roku zmieniające zarządzenie w sprawie sporządzania i wydawania dyplomów ukończenia studiów oraz suplementu do dyplomu Działając
Bardziej szczegółowoINFORMATYKA studia licencjackie*
Jednostka prowadząca INFORMATYKA studia licencjackie* pierwszego stopnia stacjonarne 3 lata * Istnieje możliwość zmiany rodzaju studiów po I roku na studia inżynierskie. nowa matura konkurs świadectw dojrzałości
Bardziej szczegółowoI. Interfejs użytkownika.
Ćwiczenia z użytkowania systemu MFG/PRO 1 I. Interfejs użytkownika. MFG/PRO w wersji eb2 umożliwia wybór użytkownikowi jednego z trzech dostępnych interfejsów graficznych: a) tekstowego (wybór z menu:
Bardziej szczegółowoDiagnoza Szkolna Pearsona. Instrukcja obsługi
Diagnoza Szkolna Pearsona Instrukcja obsługi 1. Logowanie Aby skorzystać z systemu Diagnoza Szkolna Pearsona należy najpierw wejść na stronę diagnoza.pearson.pl i wybrać przycisk Logowanie. Następnie należy
Bardziej szczegółowoWydział Biologii i Ochrony Środowiska BIOLOGIA
nowa matura konkurs świadectw dojrzałości 1. * Biologia albo chemia 2. ** Język obcy nowożytny część pisemna Przelicznik dla poziomu przedmiotu rozszerzony p 1 = 0,50 albo podstawowy p 1 = 0,30 rozszerzony
Bardziej szczegółowoFORMULARZ ZGŁOSZENIOWY do projektu ABK przyczółkiem do kariery!
FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY do projektu ABK przyczółkiem do kariery! CZĘŚĆ I - DANE UCZESTNIKA/UCZESTNICZKI PROJEKTU Dane podstawowe: Imię(imiona): Nazwisko: PESEL : Wiek: Wykształcenie (zaznaczyć: x) brak
Bardziej szczegółowoZobacz poradę: Jak przygotować i wydrukować arkusze ocen i świadectwa uczniów?
UONET+ Jak przygotować i wydrukować strony arkuszy ocen z wynikami klasyfikacji końcowej oraz świadectwa ukończenia szkoły? Przewodnik Jeśli w systemie UONET+ administrator, sekretarz szkoły oraz wychowawcy
Bardziej szczegółowoWYDZIAŁ ETNOLOGII I NAUK O EDUKACJI
Etnologia WYDZIAŁ ETNOLOGII I NAUK O EDUKACJI studia pierwszego stopnia Dla kandydatów z NOWĄ MATURĄ Kwalifikacja obejmuje konkurs świadectw dojrzałości pod uwagę brane są wyniki z części pisemnej egzaminu
Bardziej szczegółowoWYDZIAŁ NAUK O ZIEMI
Rok akademicki 08/09 Kryterium zakres kwalifikacji Załącznik nr 8 do uchwały nr 0 Senatu UŚ z dnia 30 maja 07 r. WYDZIAŁ NAUK O ZIEMI Kierunki studiów: v Geografia v Geologia v Geofizyka stacjonarne studia
Bardziej szczegółowoDo korzystania ze strony elektronicznej rekrutacji zalecamy następujące wersje przeglądarek internetowych:
Rejestracja- MDK Przeglądanie oferty i rejestracja kandydata Informacje ogólne Do korzystania ze strony elektronicznej rekrutacji zalecamy następujące wersje przeglądarek internetowych: Internet Explorer
Bardziej szczegółowo