Aktualna sytuacja na wojewódzkim rynku pracy z uwzględnieniem powiatów przygranicznych

Transkrypt

1 Aktualna sytuacja na wojewódzkim rynku pracy z uwzględnieniem powiatów przygranicznych Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej EaSI - EURES

2 Według stanu na r. w Śląskiem zarejestrowanych było osób. W historii województwa śląskiego, w październiku tylko raz notowano równie niski stan bezrobocia rejestrowanego (X r.) Dane w tys. osób W ujęciu rocznym liczba bezrobotnych spadła o blisko 26,3 tys. osób 198,4 249,1 301,7 323,2 320,1 308,0 282,5 236,0 168,5 115,4 157,6 173,5 177,5 193,7 203,9 174,9 146,4 120,0 X/1999 X/2000 X/2001 X/2002 X/2003 X2004 X/2005 X/2006 X/2007 X/2008 X/2009 X/2010 X/2011 X/2012 X/2013 X/2014 X/2015 X/2016

3 POLSKA ,1 tys. Śląskie na tle kraju. Dane w tys r. W ujęciu rocznym stopa bezrobocia w regionie zmalała o 1,5 p. proc. Obecnie wynosi w województwie śląskim 6,7%, Polska 8,3% MAZOWIECKIE 193,7 ŚLĄSKIE 122,0 PODKARPACKIE MAŁOPOLSKIE KUJAWSKO-POMORSKIE 105,4 96,1 95,0 ŁÓDZKIE LUBELSKIE DOLNOŚLĄSKIE WIELKOPOLSKIE WARMIŃSKO - MAZURSKIE POMORSKIE 92,6 91,1 85,7 78,2 69,5 63,5 ZACHODNIOPOMORSKIE ŚWIĘTOKRZYSKIE PODLASKIE OPOLSKIE LUBUSKIE 63,0 56,8 49,0 31,5 31,3 5,1% 13,7% Stopa bezrobocia rejestrowanego w województwie śląskim r. 6,7% r. 8,2%

4 Rejon przygraniczny w województwie śląskim bezrobocie W niżej wymienionych powiatach liczba bezrobotnych wynosi Od października 2015 r. spadła o osoby W poszczególnych powiatach zarejestrowanych jest od 2,3 tys. (Jastrzębie Zdrój) do 4,7 tys. (żywiecki) Stopa bezrobocia waha się od 3,4% (Bielsko Biała) do 8,9% (żywiecki) Powiaty Liczba bezrobotnych Stopa bezrobocia M. Bielsko - Biała ,4% Powiat bielski ,6% Powiat raciborski ,3% M. Jastrzębie Zdrój ,3% Powiat cieszyński ,3% Powiat wodzisławski ,4% Powiat Ŝywiecki ,9%

5 Przypomnijmy w powiatach przygranicznych mieszka blisko 24 tys. bezrobotnych Pozostałe dane dotyczące rynku pracy Wyszczególnienie Ludność w wieku produkcyjnym 1) Pracujący 2) Liczba bezrobotnych na 100 pracujących Liczba podmiotów gospodarczych Powiat bielski Powiat raciborski Powiat cieszyński Powiat wodzisławski Powiat Ŝywiecki Bielsko - Biała Jastrzębie Zdrój Razem powiaty przygraniczne województwa śląskiego Województwo Śląskie męŝczyźni w wieku od 18 do 64 lat - kobiety w wieku od 18 do 59 lat Źródło: dane US Katowice 2. Źródło: Rocznik statystyczny powiatów Województwa Śląskiego

6 W końcu października 2016 r. w województwie śląskim zarejestrowanych było 67,3 tys. kobiet i 52,6 tys. męŝczyzn. Kobiety stanowią 56,1% ogółu bezrobotnych MęŜczyźni 43,9% Kobiety 56,1% śywiecki 51,2% Cieszyński 54,1% Bielski 54,4% Bielsko-Biała 55,0% Jastrzębie Zdrój 61,3% Raciborski 61,8% Wodzisławski 63,6% śywiecki Kłobucki Myszkowski Częstochowski Będziński Sosnowiec Katowice Gliwice Częstochowa Cieszyński Zawierciański Bielski Dąbrowa G. Bielsko-Biała Bytom Tarnogórski Chorzów Siemianowice Śl. Jaworzno Lubliniecki Tychy Piekary Śl. Mikołowski Mysłowice Gliwicki Pszczyński Zabrze Jastrzębie Zdrój Bieruńsko-Lędź. Raciborski Świętochłowice Rybnicki Rybnik Wodzisławski śory Ruda Śl. 51,2% 51,8% 52,0% 52,3% 52,8% 52,9% 53,2% 54,0% 54,0% 54,1% 54,1% 54,4% 54,6% 55,0% 55,9% 56,1% 56,5% 56,9% 57,1% 57,3% 57,3% 57,5% 59,0% 59,1% 59,4% 59,4% 59,7% 61,3% 61,8% 61,8% 62,0% 62,7% 63,4% 63,6% 64,4% 65,6%

7 Co czwarty bezrobotny w województwie śląskim to osoba młoda, poniŝej 30 roku Ŝycia 29,9 tys. osób tj. 24,9% ogółu bezrobotnych. W powiatach regionu przygranicznego mieszka bezrobotnej młodzieŝy ( 26,6% ogółu). Wysoki odsetek bezrobotnej młodzieŝy notowany jest w powiatach ziemskich: wodzisławskim (33,4%) i raciborskim (30,5%) oraz w Jastrzębiu Zdroju (30,6%). W Bielsku Białej bezrobotna młodzieŝ poniŝej 30 roku Ŝycia to 17,3% ogółu zaeewidencjonowych ,4% 30,5% 30,3% 28,1% 25,8% 21,4% 17,3% Bytom Sosnowiec Katowice Wodzisławski Zawierciański Cieszyński Będziński śywiecki Tarnogórski Częstochowa Częstochowski Zabrze Gliwice Kłobucki Rybnik Dąbrowa G. Ruda Śl. Gliwicki Raciborski Lubliniecki Myszkowski Jastrzębie Zdrój Bielski Chorzów Bielsko-Biała Pszczyński Rybnicki Jaworzno Mikołowski Tychy Mysłowice Siemianowice Śl. Piekary Śl. śory Świętochłowice Bieruńsko-Lędź. liczba bezrobotnych poniŝej 30 roku Ŝycia % wśród ogółu

8 Rejon przygraniczny - bezrobotni według poziomu wykształcenia. Stan r. gimnazjalne i poniŝej 26,2% wyŝsze 13,0% policealne i średnie zawod. 22,1% zasadnicze zawodowe 29,2% średnie ogólnokształcące 9,5% Wśród bezrobotnych większość to osoby z wykształceniem zasadniczym zawodowym (29,2%) oraz gimnazjalnym i poniŝej (26,2%), Co ósmy bezrobotny ukończył studia wyŝsze; osób. w Bielsku Białej bezrobotni z wyŝszym wykształceniem to 18,3%; w Jastrzębiu Zdroju i powiecie wodzisławskim 10,0% Bezrobotne kobiety legitymują się lepszym wykształceniem niŝ męŝczyźni.

9 W województwie śląskim bezrobotni zamieszkali na terenach wiejskich to 22,0% ogółu (26,3 tys. osób). W rejonie przygranicznym bezrobotni zamieszkali na terenach wiejskich to 42,5% ogółu ( osób) Problem bezrobocia agrarnego dotyczy głównie powiatów Ŝywieckiego (ponad 80% bezrobotnych to zamieszkali na wsi) i bielskiego (70,3%). W powiecie cieszyńskim bezrobotni zamieszkali na wsi stanowią 52,9% ogółu, w raciborskim 36,4% ogółu, w wodzisławskim 28,6% 84,8% 80,3% 78,5% 70,3% 68,5% 65,7% ,7% 52,9% 46,0% 42,2% 36,4% 32,5% 28,9% 28,6% 22,2% 21,0% ,5% 193 Częstochowski śywiecki Kłobucki Bielski Pszczyński Lubliniecki Rybnicki Cieszyński Gliwicki Myszkowski Raciborski Zawierciański Tarnogórski Wodzisławski Bieruńsko- Lędź. Będziński Mikołowski Liczba bezrobotnych zamieszkałych na wsi % wśród ogółu

10 Według stanu na 31 października 2016 r. wśród ogółu zarejestrowanych bezrobotnych w powiatach przygranicznych: 14,4% miało prawo do zasiłku dla bezrobotnych osoby przeciętnie w województwie śląskim wskaźnik zasiłkobiorcówbyłniŝszy 13,4% 50,5% to osoby długotrwale bezrobotne - 12,1 tys. osób przeciętnie w województwie śląskim wskaźnik długotrwale bezrobotnych był nieco wyŝszy 52,7% 26,2% to bezrobotni bez kwalifikacji zawodowych 6,3 tys. osób dla danych ogólnowojewódzkich wskaźnik jest wyŝszy (29,0%) co trzynasty bezrobotny miał orzeczony stopień niepełnosprawności; osób tj. 7,6% ogółu. przeciętnie w województwie śląskim co 14. bezrobotny jest niepełnosprawny 6,9%

11 MoŜliwości wsparcia osób młodych Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej EaSI - EURES

12 Gwarancje dla MłodzieŜy to program wsparcia osób młodych na rynku pracy Szczególna pomoc dla osób młodych wynika z niskiej aktywności zawodowej i niskiego poziomu zatrudnienia oraz wysokiego poziomu bezrobocia w tej grupie. Komisja Europejska w odpowiedzi na coraz wyższy poziom bezrobocia ludzi młodych w Europie, podjęła działania w celu wsparcia osób młodych w podejmowaniu zatrudnienia. Opracowany został Pakiet na rzecz zatrudnienia młodzieży, a częścią Pakietu jest inicjatywa ustanowienia Gwarancji dla Młodzieży. Działania te mają być wdrożone przez wszystkie państwa Unii Europejskiej.

13 KTO REALIZUJE Na szczeblu centralnym realizatorem Gwarancji dla młodzieży są: Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej(MRPiPS) w kwestiach merytorycznych i finansowych dotyczących Funduszu Prac, a także w zakresie gospodarowania środkami przewidzianymi na konkursy centralne Ministerstwo Rozwoju(MR) w aspektach organizacyjnych i finansowych dotyczących Europejskiego Funduszu Społecznego i inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych. Komenda Główna Ochotniczych Hufców Pracy(KG OHP) w kwestiach dotyczących wdrażania Gwarancji dla młodzieży przez jednostki Ochotniczych Hufców Pracy, Bank Gospodarstwa Krajowego (BGK) w zakresie realizacji programu pożyczkowego

14 Wojewódzkie Urzędy Pracy współdziałają z powiatowymi urzędami pracy i partnerami społecznymi na swoim terenie oraz z MRPiPS (Ministerstwo Rodziny, Pracy Polityki Społecznej) i MR (Ministerstwo Rozwoju) w zakresie realizacji Gwarancji dla młodzieży, określają priorytety i cele programów w ramach Gwarancji dla młodzieży, zgodnie z potrzebami regionalnych rynków pracy, określająw partnerstwie zasady konkursów regionalnych, przyjmują i rozpatrują aplikacje od realizatorów poszczególnych projektów w ramach Gwarancji dla młodzieży, również w formule konkursów regionalnych, wykorzystują system EURES dla skutecznej realizacji Gwarancji dla młodzieży.

15 Kto może otrzymaćwsparcie? W ramach Gwarancji dla młodzieży osoby młode w przedziale wieku od 15 do 29 lat mogąotrzymaćofertę zatrudnienia, dalszego kształcenia, przyuczenia do zawodu, stażu lub inną formę pomocy prowadzącą do aktywizacji zawodowej lub podjęcia działalności gospodarczej w ciągu 4 miesięcy od zakończenia kształcenia formalnego lub utraty pracy.

16 Wsparcie otrzymają następujące grupy młodzieży: - osoby w wieku lat przedwcześnie kończące naukę osoby zaniedbujące obowiązek szkolny (do 16 r.ż.) lub obowiązek nauki (do osiągnięcia 18 r. ż.); - osoby w wieku lata pozostające poza zatrudnieniem, edukacjąi szkoleniem (NEET) w tym osoby wymagające szczególnego wsparcia tj. oddalone od rynku pracy, ze środowisk defaworyzowanych, z obszarów wiejskich; - osoby w wieku lat zarejestrowane jako bezrobotni w tym również zarejestrowani studenci studiów zaocznych i wieczorowych; - bezrobotna młodzieżoraz poszukujący pracy absolwenci szkółi uczelni w okresie 48 miesięcy od dnia ukończenia szkoły lub uzyskania tytułu zawodowego, w wieku lat w zakresie wsparcia przedsiębiorczości osób młodych. Więcej o Programie można przeczytaćna ogólnopolskim portalu Gwarancji dla Młodzieży: gdm.praca.gov.pl

17 Formy wsparcia Pośrednictwo pracy; Poradnictwo zawodowe; Formy wspierające podnoszenie kwalifikacji; Wsparcie w tworzeniu miejsc pracy; Świadczenia pieniężne; Refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy;

18 Pośrednictwo Pracy - POWIATOWE URZĘDY PRACY -AGENCJE ZATRUDNIENIA zajmujące się pośrednictwem pracy. Posiadają oferty pracy na terenie kraju i za granicą. Prowadzący agencję zobowiązani są do zgłoszenia działalności do Rejestru Agencji Zatrudnienia (KRAZ) - na dzień r. w województwie śląskim działają 824 agencje. - MŁODZIEŻOWE BIURA PRACY Ochotnicze Hufce Pracy, Śląska Wojewódzka Komenda Młodzieżowe Biura Pracy OHP działają przy Centrach Edukacji i Pracy Młodzieży OHP. Działają przez cały rok i można się do nich zgłaszać po oferty zatrudnienia.

19 EURES (European Employment Services - Europejskie Służby Zatrudnienia) jest siecią współpracy utworzoną przez publiczne służby zatrudnienia i ich partnerów na rynku pracy po to aby ułatwiać swobodny przepływ pracowników poprzez: międzynarodowe pośrednictwo pracy, informowanie na temat warunków życia i pracy w krajach członkowskich, identyfikowanie i przeciwdziałanie przeszkodom w mobilności.

20 Poradnictwo zawodowe Jest usługą rynku pracy, realizowaną przez powiatowe urzędy pracy i centra informacji i planowania kariery zawodowej działające w wojewódzkich urzędach pracy. Poradnictwo zawodowe polega na udzielaniu pomocy przez pracownika urzędu pracy w rozwiązywaniu problemów zawodowych osób zgłaszających się po taką pomoc do urzędu. Pomoc może być świadczona w formie indywidualnego kontaktu pracownika urzędu z osobą potrzebującą pomocy lub za pośrednictwem łącza telefonicznego albo internetowego. W ramach usługi poradnictwa zawodowego pracownicy urzędu prowadzą również grupowe spotkania w formie warsztatów z osobami potrzebującymi pomocy.

21 Wsparcie finansowe urzędów pracy Kwestie związane ze wspieraniem osób bezrobotnych reguluje ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy

22 FORMY WSPIERAJĄCE PODNOSZENIE KWALIFIKACJI 1) szkolenia i bony szkoleniowe; 2) staże i bony stażowe; 3) szkolenia na podstawie trójstronnych umów szkoleniowych zawieranych pomiędzy starostą, pracodawcą i instytucją szkoleniową; 4) przygotowanie zawodowe dorosłych; 5) stypendium z tytułu podjęcia dalszej nauki; 6) dofinansowanie studiów podyplomowych; 7) finansowanie kosztów egzaminów i licencji; 8) pożyczki szkoleniowe ;

23 WSPARCIE W TWORZENIU MIEJSC PRACY 1) prace interwencyjne; 2) roboty publiczne; 3) refundacja składek na ubezpieczenia społeczne za bezrobotnych do 30 roku życia podejmujących pierwszą pracę; 4) bon na zasiedlenie; 5) bon zatrudnieniowy; 6) refundacja kosztów zatrudnienia osób do 30 roku życia przez okres 12 miesięcy; 7) bezzwrotna dotacja na podjęcie działalności gospodarczej (do 6 krotności przeciętnego wynagrodzenia);

24 PROGRAM OPERACYJNY WIEDZA EDUKACJA ROZWÓJ (POWER) W ramach programu osoby młode w przedziale wieku od 15 do 29 lat mogą otrzymać ofertę zatrudnienia, dalszego kształcenia, przyuczenia do zawodu, staŝu lub inną formę pomocy prowadzącą do aktywizacji zawodowej lub podjęcia działalności gospodarczej w ciągu 4 miesięcy od zakończenia kształcenia formalnego lub utraty pracy.

25 Pierwszy biznes Wsparcie w starcie II PoŜyczkę na podjęcie działalności gospodarczej o wartość do ,00 zł moŝe otrzymać: - osoba zarejestrowana w powiatowym urzędzie pracy jako osoba bezrobotna, - absolwent szkoły średniej i uczelni wyŝszych (studiów pierwszego stopnia, drugiego stopnia, jednolitych studiów magisterskich) w okresie 48 miesięcy od dnia ukończenia szkoły lub uzyskania tytułu zawodowego - student ostatniego roku studiów pierwszego stopnia, drugiego stopnia, jednolitych studiów magisterskich.