Ogłoszony nabór kandydatów na ekspertów dotyczy następujących dziedzin 1 :

Wielkość: px
Rozpocząć pokaz od strony:

Download "Ogłoszony nabór kandydatów na ekspertów dotyczy następujących dziedzin 1 :"

Transkrypt

1 OGŁOSZENIE: Nabór kandydatów na ekspertów w zakresie oceny wniosków o dofinansowanie w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata Zarząd Województwa Podlaskiego, jako Instytucja Zarządzająca Regionalnym Programem Operacyjnym Województwa Podlaskiego na lata (IZ RPOWP), ogłasza nabór kandydatów na ekspertów w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata W ramach RPOWP ocena wniosków o dofinansowanie może być dokonywana między innymi przez ekspertów, o których mowa w art. 49 ustawy z dnia 11 lipca 2014 r. o zasadach realizacji programów w zakresie polityki spójności finansowanych w perspektywie finansowej (ustawa wdrożeniowa), wyłonionych spośród osób wpisanych do Wykazu Województwa Podlaskiego na lata (Wykaz) prowadzonego przez IZ RPOWP. Udział eksperta w wyborze projektów do dofinansowania oznacza możliwość zaangażowania eksperta we wszelkie czynności związane z wyborem projektów do dofinansowania określone w umowie pomiędzy Departamentem Wdrażania Regionalnego Programu Operacyjnego a ekspertem zgodnie z zapisami Wytycznych Ministra Infrastruktury i Rozwoju w zakresie trybów wyboru projektów na lata (Wytyczne). Rola eksperta w wyborze projektów do dofinansowania może mieć charakter opiniodawczo doradczy lub rozstrzygający. Ekspertom przysługiwać będzie wynagrodzenie za ocenę projektów. Zasady wynagradzania Ekspertów reguluje Załącznik nr 2 do Uchwały Nr 53/539/2015 Zarządu Województwa Podlaskiego z dnia 16 czerwca 2015 r. I LISTA DZIEDZIN Ogłoszony nabór kandydatów na ekspertów dotyczy następujących dziedzin 1 : DZIEDZINA INFRASTRUKTURA BIZNESOWA - TERENY INWESTYCYJNE (EFRR 2 ) BIORÓŻNORODNOŚĆ I OCHRONA ŚRODOWISKA (EFRR) OPIS DZIEDZINY Obszar obejmuje zasady projektowania infrastruktury technicznej m.in. sieci wodno kanalizacyjnej, sieci energetycznej, sieci gazowej, telekomunikacyjnej, komunikacyjnej oraz weryfikację dokumentacji technicznej pod kątem jej poprawności; znajomość tworzenia koncepcji zagospodarowania terenów inwestycyjnych, analiza nowych funkcji gospodarczych; Obszar obejmuje monitoring oraz budowę i odbudowę infrastruktury związanej z ochroną i przywróceniem właściwego stanu siedlisk przyrodniczych i gatunków, inwentaryzację zasobów przyrodniczych i określenie wartości świadczeń i usług ekosystemowych (ochrona zasobów bio- i georóżnorodności oraz krajobrazu), obszary chronione, NATURA 2000, Ramowa Dyrektywa Wodna, 1 Na podstawie Załącznika nr 1 do Regulaminu powoływania kandydatów na ekspertów i prowadzenia Wykazu kandydatów na Podlaskiego na lata Europejski Fundusz Rozwoju Regionalnego 1

2 ANALIZA EKONOMICZNA I FINANSOWA (EFRR) opracowanie dokumentów planistycznych w obszarze ochrony zasobów przyrodniczych i krajobrazowych regionu; Obszar obejmuje ocenę oraz interpretację relacji między wielkościami ekonomicznymi oraz zmiany w czasie tych wielkości i relacji między nimi w czasie, w oparciu m.in. o wskaźniki finansowe (np. płynności finansowej, efektywności, rentowności); racjonalność/adekwatność przyjętych wielkości uwzględniających sektory: sektor publiczny m.in. ochrona zdrowia, oświata, jednostki samorządu terytorialnego, sektor prywatny m.in. innowacyjność w sektorze produkcyjnym, energetyka ze źródeł odnawialnych, efektywność energetyczna. II WYMAGANIA DOTYCZĄCE KANDYDATA NA EKSPERTA Wymagania formalne: O wpis do Wykazu może ubiegać się osoba, która złożyła: a) kompletny, wypełniony i podpisany Wniosek o wpis do Wykazu kandydatów na Podlaskiego na lata , b) wymagane załączniki, c) podpis pod oświadczeniami zawartymi we Wniosku o wpis do Wykazu kandydatów na Podlaskiego na lata Wymagania merytoryczne: O wpis do Wykazu może ubiegać się osoba, która spełnia łącznie poniższe wymagania: a) posiada wykształcenie wyższe zgodnie z wymogami merytorycznymi dotyczącymi konkretnej dziedziny (poniżej w tabeli), b) posiada co najmniej trzyletnie doświadczenie zawodowe i, jeśli dotyczy, wymagane uprawnienia w dziedzinie, w ramach której dokonywany jest wybór projektów do dofinansowania, co równoznaczne jest z posiadaniem wiedzy i umiejętności w dziedzinie do której kandydat na eksperta aplikuje (poniżej w tabeli). DZIEDZINA INFRASTRUKTURA BIZNESOWA - TERENY INWESTYCYJNE (EFRR) Wymagania dot. wykształcenia kandydata na Eksperta najmniej inżynierskie lub magisterskie; budownictwa i/lub inżynierii sanitarnej i/lub Co najmniej trzyletnie doświadczenie zawodowe, dodatkowe uprawnienia tworzył lub współtworzył koncepcje zagospodarowania terenów inwestycyjnych (np. prace studyjno - koncepcyjne). Dodatkowa wiedza i umiejętności wiedza i umiejętności z zakresu analizy finansowej i ekonomicznej; wykonalności; 2

3 BIORÓŻNORODNOŚĆ I OCHRONA ŚRODOWISKA (EFRR) nauk technicznych, gospodarki przestrzennej i/lub planowania przestrzennego, urbanistyki, architektury i pokrewnych najmniej inżynierskie lub magisterskie ochrony środowiska i/lub nauk przyrodniczych, ekologii i pokrewnych doświadczenie z zakresu urbanistyki; umiejętność weryfikacji dokumentacji technicznej i finansowej; opracowywał lub współpracował dokumenty w obszarze ochrony zasobów przyrodniczych i krajobrazowych (np. programy i/lub ekspertyzy z zakresu ochrony środowiska, plany zadań ochronnych dla obszarów Natura 2000, parków narodowych, rezerwatów przyrody, parków krajobrazowych, prognozy i/lub oceny oddziaływania na środowisko itp.). zamówień publicznych, prawa budowlanego, ochrony środowiska. wiedza i doświadczenie z zakresu analizy finansowej i ekonomicznej; wykonalności; zamówień publicznych oraz prawa budowlanego. doświadczenie w pracach związanych z oceną i / lub przywróceniem właściwego stanu siedlisk przyrodniczych i gatunków i / lub z inwentaryzacją zasobów przyrodniczych; umiejętność weryfikacji dokumentacji technicznej i finansowej; znajomość ochrony Ramowej Wodnej. zagadnień środowiska, Dyrektywy ANALIZA EKONOMICZNA I FINANSOWA (EFRR) najmniej licencjat lub magisterskie nauk ekonomicznych, zarządzania finansami i pokrewnych opracowywał lub współpracował dokumenty w zakresie analizy ekonomicznej i finansowej i/lub dokumenty dotyczące prognoz finansowych, analiz sprawozdań finansowych, analiz wskaźnikowych oraz oceny sytuacji finansowej przedsiębiorstwa; wykonalności i biznes planów; zamówień publicznych oraz prawa budowlanego. 3

4 III WYMAGANE DOKUMENTY Osoba ubiegająca się o wpis do Wykazu kandydatów na ekspertów powinna w ramach naboru złożyć do IZ RPOWP następujące dokumenty: 1) Wypełniony i podpisany Wniosek o wpis do Wykazu kandydatów na ekspertów w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata (Zał. Nr 2 do Regulaminu powoływania kandydatów na ekspertów), w tym podpis pod oświadczeniami znajdującymi się we Wniosku. 2) kopie dokumentów (potwierdzone za zgodność z oryginałem) potwierdzających posiadane wykształcenie 3, 3) kopie dokumentów (potwierdzone za zgodność z oryginałem) potwierdzających wymagane doświadczenie zawodowe 4, W ramach niniejszego naboru możliwe jest złożenie aplikacji do jednej, dwóch lub trzech dziedzin objętych naborem. W przypadku zgłoszenia do więcej niż jednej dziedziny, należy złożyć oddzielny komplet dokumentów dla każdej z tych dziedzin. W przeciwnym razie Komisja rozpatrzy aplikację tylko w dziedzinie, w ramach której złożono kompletną dokumentację. IV MIEJSCE, TERMIN I SPOSÓB SKŁADANIA DOKUMENTÓW Komplet dokumentów należy przesłać pocztą lub kurierem na adres: Urząd Marszałkowski Województwa Podlaskiego Departament Wdrażania Regionalnego Programu Operacyjnego ul. Poleska Białystok lub złożyć osobiście w zamkniętej kopercie pod ww. adresem w Kancelarii Departamentu Wdrażania Regionalnego Programu Operacyjnego mieszczącej się w pokoju nr 020 w nieprzekraczalnym terminie do dnia 31 lipca 2015 r. (decyduje data wpływu dokumentów do Kancelarii Departamentu Wdrażania Regionalnego Programu Operacyjnego) Na kopercie należy umieścić dopisek: EKSPERCI RPOWP DZIEDZINA:. (pełna nazwa dziedziny) Godziny pracy Kancelarii: poniedziałek: godz wtorek piątek: godz Wnioski, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane. 3 Zgodnie z wymaganiami określonymi w ogłoszeniu 4 j.w. 4

5 Informacje na temat naboru : Ewa Wawrzyniak, tel. 85/ , e - mail: V PROCES REKRUTACJI Ocenę formalną i merytoryczną złożonych aplikacji przeprowadzi Komisja Kwalifikacyjna do weryfikacji wniosków o wpisanie do Wykazu kandydatów na ekspertów w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata (Komisja). W uzasadnionych przypadkach zastrzega się możliwość przeprowadzenia rozmów kwalifikacyjnych z wybranymi kandydatami. Decyzję o wpisie kandydatów na ekspertów do Wykazu, rekomendowanych przez Komisję Kwalifikacyjną, podejmie Zarząd Województwa Podlaskiego w drodze uchwały. Wszyscy kandydaci, którzy złożyli we wskazanym terminie w ramach naboru Wnioski o wpis do Wykazu Województwa Podlaskiego na lata zostaną powiadomieni pisemnie o wynikach naboru. Kandydat na eksperta uzyskuje status eksperta, w momencie zawarcia z IZ RPOWP umowy dotyczącej jego udziału w wyborze projektów do dofinansowania. Wykaz zawierający imię i nazwisko, adres poczty elektronicznej, datę wpisania do Wykazu 5 oraz nazwę dziedziny, w której kandydat na eksperta zgłasza gotowość pracy przy ocenie projektów, zostanie zamieszczony na stronie internetowej co najmniej IZ RPOWP. Dokumenty do pobrania: Regulamin powoływania kandydatów na ekspertów i prowadzenia Wykazu Województwa Podlaskiego na lata (Załącznik nr 1 do uchwały Nr 53/539/2015 Zarządu Województwa Podlaskiego z dnia 16 czerwca 2015 r.) Wniosek o wpis do Wykazu kandydatów na ekspertów w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata (Załącznik Nr 2 do Regulaminu powoływania kandydatów na ekspertów i prowadzenia Wykazu Województwa Podlaskiego na lata ) Regulamin Komisji Kwalifikacyjnej opiniującej Wnioski o wpis do Wykazu Województwa Podlaskiego na lata (Załącznik Nr 3 do Regulaminu powoływania kandydatów na ekspertów i prowadzenia Wykazu kandydatów na Podlaskiego na lata ) Zasady wynagradzania ekspertów (Załącznik nr 2 do uchwały Nr 53/539/2015 Zarządu Województwa Podlaskiego z dnia 16 czerwca 2015 r.) 5 Za datę ujęcia kandydata na eksperta w Wykazie uznaje się datę przyjęcia przez Zarząd Województwa Podlaskiego uchwały wpisującej kandydata na eksperta do Wykazu. 5

WOJEWÓDZTWO PODKARPACKIE

WOJEWÓDZTWO PODKARPACKIE WOJEWÓDZTWO PODKARPACKIE UNIA EUROPEJSKA EUROPEJSKI FUNDUSZ ROZWOJU REGIONALNEGO Regulamin powoływania i funkcjonowania ekspertów oceniających projekty złożone w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego

Bardziej szczegółowo

1 Postanowienia ogólne

1 Postanowienia ogólne Regulamin naboru kandydatów na ekspertów i prowadzenia Wykazu kandydatów na ekspertów w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Katowicach w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020 w obszarze

Bardziej szczegółowo

Załącznik do Uchwały Nr 57/1242/15 Zarządu Województwa Podkarpackiego w Rzeszowie z dnia 22 maja 2015r.

Załącznik do Uchwały Nr 57/1242/15 Zarządu Województwa Podkarpackiego w Rzeszowie z dnia 22 maja 2015r. Załącznik do Uchwały Nr 57/1242/15 Zarządu Województwa Podkarpackiego w Rzeszowie z dnia 22 maja 2015r. ZASADY NABORU KANDYDATÓW NA EKSPERTÓW ORAZ PROWADZENIA WYKAZU KANDYDATÓW NA EKSPERTÓW UCZESTNICZĄCYCH

Bardziej szczegółowo

Ogłoszenie o naborze kandydato w na eksperto w w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwo j

Ogłoszenie o naborze kandydato w na eksperto w w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwo j Ogłoszenie o naborze kandydato w na eksperto w w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwo j Ministerstwo Infrastruktury i Rozwoju pełniące funkcję Instytucji Zarządzającej Programem Operacyjnym

Bardziej szczegółowo

Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Szkole Podstawowej z Oddziałami Integracyjnymi nr 5 im. Władysława Broniewskiego w Jastrzębiu-Zdroju

Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Szkole Podstawowej z Oddziałami Integracyjnymi nr 5 im. Władysława Broniewskiego w Jastrzębiu-Zdroju Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Szkole Podstawowej z Oddziałami Integracyjnymi nr 5 im. Władysława Broniewskiego Podstawa prawna: Ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych

Bardziej szczegółowo

ZESPOŁU SZKÓŁ LICEALNYCH I ZAWODOWYCH NR 2 W JELENIEJ GÓRZE. OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO MAGAZYNIERA (zaopatrzenie kuchni) W WYMIARZE ½ ETATU

ZESPOŁU SZKÓŁ LICEALNYCH I ZAWODOWYCH NR 2 W JELENIEJ GÓRZE. OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO MAGAZYNIERA (zaopatrzenie kuchni) W WYMIARZE ½ ETATU ZESPOŁU SZKÓŁ LICEALNYCH I ZAWODOWYCH NR 2 W JELENIEJ GÓRZE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO MAGAZYNIERA (zaopatrzenie kuchni) W WYMIARZE ½ ETATU Wymagania niezbędne: 1.wykształcenie średnie gastronomiczne

Bardziej szczegółowo

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Regulamin uczestnictwa w Projekcie

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Regulamin uczestnictwa w Projekcie Regulamin uczestnictwa w Projekcie Informacje ogólne 1 1. Niniejszy regulamin określa zasady realizacji, rekrutacji oraz uczestnictwa w szkoleniach realizowanych w ramach projektu Zaawansowane technologie

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN Funduszu Pożyczkowego Wspierania Innowacji Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości

REGULAMIN Funduszu Pożyczkowego Wspierania Innowacji Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości REGULAMIN Funduszu Pożyczkowego Wspierania Innowacji Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości Na podstawie 13a ust. 2 rozporządzenia Ministra Rozwoju Regionalnego z dnia 2 kwietnia 2012 r. w sprawie

Bardziej szczegółowo

Dyrektor Kazimierskiego Ośrodka Kultury, Promocji i Turystyki ogłasza nabór na stanowisko: KSIĘGOWY Zespołu Zamkowego

Dyrektor Kazimierskiego Ośrodka Kultury, Promocji i Turystyki ogłasza nabór na stanowisko: KSIĘGOWY Zespołu Zamkowego Dyrektor Kazimierskiego Ośrodka Kultury, Promocji i Turystyki ogłasza nabór na stanowisko: KSIĘGOWY Zespołu Zamkowego Wymiar etatu: ½ etatu Rodzaj umowy: umowa o pracę I. Miejsce wykonywania pracy: Kazimierski

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN ŚWIĘTOKRZYSKIEJ RADY DZIAŁALNOŚCI POŻYTKU PUBLICZNEGO

REGULAMIN ŚWIĘTOKRZYSKIEJ RADY DZIAŁALNOŚCI POŻYTKU PUBLICZNEGO Załącznik nr 1 do Uchwały 195/15 Zarządu Województwa Świętokrzyskiego z dnia 11.02.2015 r. REGULAMIN ŚWIĘTOKRZYSKIEJ RADY DZIAŁALNOŚCI POŻYTKU PUBLICZNEGO I. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 Podstawę prawną działania

Bardziej szczegółowo

OTWARTYM KONKURSIE OFERT NA DOFINANSOWANIE REALIZACJI ZADAŃ W OBSZARZE POMOCY SPOŁECZNEJ W

OTWARTYM KONKURSIE OFERT NA DOFINANSOWANIE REALIZACJI ZADAŃ W OBSZARZE POMOCY SPOŁECZNEJ W OGŁOSZENIE WOJEWODY PODLASKIEGO z dnia 09.03.2015 roku O OTWARTYM KONKURSIE OFERT NA DOFINANSOWANIE REALIZACJI ZADAŃ W OBSZARZE POMOCY SPOŁECZNEJ W 2015 r. W WOJEWÓDZTWIE PODLASKIM Działając na podstawie

Bardziej szczegółowo

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Regulamin uczestnictwa w Projekcie

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Regulamin uczestnictwa w Projekcie Regulamin uczestnictwa w Projekcie Informacje ogólne 1 1. Niniejszy regulamin określa zasady realizacji, rekrutacji oraz uczestnictwa w szkoleniach realizowanych w ramach projektu Kompetencje przyszłości

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W URZĘDZIE GMINY GRUDUSK. Rozdział I Postanowienia ogólne

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W URZĘDZIE GMINY GRUDUSK. Rozdział I Postanowienia ogólne REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W URZĘDZIE GMINY GRUDUSK Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Celem regulaminu jest ustalenie zasad zatrudniania na wolnych stanowiskach urzędniczych w Urzędzie

Bardziej szczegółowo

Ogłasza konkurs otwarty na składanie wniosków o dofinansowanie projektów ze środków

Ogłasza konkurs otwarty na składanie wniosków o dofinansowanie projektów ze środków Departament Europejskiego Funduszu Społecznego Urzędu Marszałkowskiego Województwa Pomorskiego w imieniu Samorządu Województwa Pomorskiego zwanego dalej Instytucją Pośredniczącą Ogłasza konkurs otwarty

Bardziej szczegółowo

NABÓR NA STANOWISKO URZĘDNICZE - GŁÓWNY KSIĘGOWY

NABÓR NA STANOWISKO URZĘDNICZE - GŁÓWNY KSIĘGOWY Wersja archiwalna NABÓR NA STANOWISKO URZĘDNICZE - GŁÓWNY KSIĘGOWY Nazwa stanowiska: Główny Księgowy 1 etat Zarząd Dróg Powiatowych w Nysie ul. Słowiańska 17 Zarząd Dróg Powiatowych w Nysie ul. Słowiańska

Bardziej szczegółowo

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE DS. KADR W WOJEWÓDZKIM URZĘDZIE PRACY W KRAKOWIE

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE DS. KADR W WOJEWÓDZKIM URZĘDZIE PRACY W KRAKOWIE OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE DS. KADR W WOJEWÓDZKIM URZĘDZIE PRACY W KRAKOWIE 2013-03-11 Informacja o wynikach naboru Forma zatrudnienia Status naboru Informujemy, że w wyniku zakończenia

Bardziej szczegółowo

Rozdział 1. Postanowienia ogólne.

Rozdział 1. Postanowienia ogólne. Załącznik Nr 1 do Zarządzenia Nr 74A/II/2009 z dnia 12.02.2009 Dyrektora Zespołu Szkół im. MSC w Mińsku Maz. REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE w tym kierownicze stanowiska urzędnicze w Zespole

Bardziej szczegółowo

ZARZĄDZENIE NR 21/07 WÓJTA GMINY DĄBROWA z dnia 1 marca 2007 r.

ZARZĄDZENIE NR 21/07 WÓJTA GMINY DĄBROWA z dnia 1 marca 2007 r. ZARZĄDZENIE NR 21/07 WÓJTA GMINY DĄBROWA z dnia 1 marca 2007 r. w sprawie ustalenia Regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze pracowników samorządowych w Urzędzie Gminy Dąbrowa i niektórych kierowników

Bardziej szczegółowo

4 Za spełnienie kryteriów uznaje się uzyskanie przez kandydata, co najmniej 20 punktów ( minimalna liczba punktów).

4 Za spełnienie kryteriów uznaje się uzyskanie przez kandydata, co najmniej 20 punktów ( minimalna liczba punktów). Zarządzenie Nr 6/01/2012 Dyrektora Przedszkola Publicznego w Ustroniu Morskim z dnia 30 stycznia 2012r. w sprawie wszczęcia procedury naboru na stanowisko Głównego Księgowego w Przedszkolu Publicznym w

Bardziej szczegółowo

w ramach realizacji projektu Przedszkolaki na start współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Liczba wolnych miejsc pracy: 1

w ramach realizacji projektu Przedszkolaki na start współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Liczba wolnych miejsc pracy: 1 Wójt Gminy Kawęczyn ogłasza nabór na wolne stanowisko koordynatora projektu/ nauczyciela wychowania przedszkolnego/ pomoc nauczyciela wychowania przedszkolnego / pracownik obsługi punktu przedszkolnego

Bardziej szczegółowo

Planowana data ogłoszenia konkursu i termin naboru wniosków. Oś I: Wzmocnienie potencjału i konkurencyjności gospodarki regionu

Planowana data ogłoszenia konkursu i termin naboru wniosków. Oś I: Wzmocnienie potencjału i konkurencyjności gospodarki regionu Załącznik do Uchwały Nr 37/375/ Zarządu Województwa Podlaskiego z dnia 21 kwietnia r. Harmonogram o w trybie konkursowym na rok w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata

Bardziej szczegółowo

Tytuł programu: Plany Gospodarki Niskoemisyjnej

Tytuł programu: Plany Gospodarki Niskoemisyjnej PROGRAM ze środków Wojewódzkiego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Warszawie w 2015 roku (działanie zgodne z pkt. 3.1. i 3.2 listy przedsięwzięć priorytetowych) 1. Cel programu Stworzenie

Bardziej szczegółowo

INSPEKTOR DS. BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY W WYMIARZE 2 3/40 ETATU GŁÓWNE OBOWIĄZKI

INSPEKTOR DS. BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY W WYMIARZE 2 3/40 ETATU GŁÓWNE OBOWIĄZKI Dyrektor Poradni Psychologiczno Pedagogicznej Nr 2 w Radomiu ogłasza n a b ó r na stanowisko: INSPEKTOR DS. BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY W WYMIARZE 3/40 ETATU GŁÓWNE OBOWIĄZKI czuwanie nad przestrzeganiem

Bardziej szczegółowo

Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Powiatowym Urzędzie Pracy w Wałbrzychu

Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Powiatowym Urzędzie Pracy w Wałbrzychu 16 maja 2012 Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Powiatowym Urzędzie Pracy w Wałbrzychu REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W WAŁBRZYCHU Celem regulaminu

Bardziej szczegółowo

Załącznik nr 1 do Uchwały 573/2015 Zarządu Województwa Wielkopolskiego z dnia 29 maja 2015r.

Załącznik nr 1 do Uchwały 573/2015 Zarządu Województwa Wielkopolskiego z dnia 29 maja 2015r. Załącznik nr 1 do Uchwały 573/2015 Zarządu Województwa Wielkopolskiego z dnia 29 maja 2015r. Zasady wprowadzania projektów do Wykazu Projektów Zidentyfikowanych w ramach trybu pozakonkursowego Wielkopolskiego

Bardziej szczegółowo

KONKURS nr 6/2008 DZIAŁANIA EDUKACYJNE SKIEROWANE DO SPOŁECZNOŚCI LOKALNYCH NA OBSZARACH CHRONIONYCH

KONKURS nr 6/2008 DZIAŁANIA EDUKACYJNE SKIEROWANE DO SPOŁECZNOŚCI LOKALNYCH NA OBSZARACH CHRONIONYCH CENTRUM KOORDYNACJI PROJEKTÓW ŚRODOWISKOWYCH Ogłasza nabór wniosków w trybie konkursowym o dofinansowanie projektów z Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego w ramach: Programu Operacyjnego Infrastruktura

Bardziej szczegółowo

Dyrektor Biebrzańskiego Parku Narodowego ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy w projekcie

Dyrektor Biebrzańskiego Parku Narodowego ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy w projekcie Znak sprawy: GB/DZ-MS/E1-3 Dyrektor Biebrzańskiego Parku Narodowego ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy w projekcie LIFE11 NAT/PL/422 Preservation of wetland habitats in the upper Biebrza Valley (Ochrona

Bardziej szczegółowo

nabór na wolne stanowisko urzędnicze w Wydziale Architektury i Budownictwa

nabór na wolne stanowisko urzędnicze w Wydziale Architektury i Budownictwa Wersja archiwalna nabór na wolne stanowisko urzędnicze w Wydziale Architektury i Budownictwa OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE Starostwo Powiatowe w Wejherowie, ul. 3 Maja 4, 84-200 Wejherowo

Bardziej szczegółowo

LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA MAŁE MORZE

LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA MAŁE MORZE LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA MAŁE MORZE PROCEDURA NABORU PRACOWNIKÓW NA WOLNE STANOWISKA PRACY W STOWARZYSZENIU LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA MAŁE MORZE Opracowała: Anna Łapińska PUCK, czerwiec 2010 Procedura naboru

Bardziej szczegółowo

Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Lipnie ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy

Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Lipnie ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy Załącznik Nr 1 do zarządzenia Nr 2/2013 z dnia 27.05.2013r. Dyrektora Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Lipnie Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Lipnie ogłasza nabór na wolne stanowisko

Bardziej szczegółowo

Do podstawowych obowiązków na stanowisku główny księgowy należy:

Do podstawowych obowiązków na stanowisku główny księgowy należy: KONKURS NA STANOWISKO GŁÓWNEGO KSIĘGOWEGO W PRZEDSZKOLU NR 10 Leszczynowa Górka Koninie w wymiarze 1/1 etatu p.o. Dyrektor Przedszkola nr 10 z oddziałami integracyjnymi Leszczynowa Górka w Koninie ogłasza

Bardziej szczegółowo

Dyrektor Zarządu Nieruchomości Województwa Łódzkiego z siedzibą w: 91-427 Łódź, ul. Kamińskiego 7/9

Dyrektor Zarządu Nieruchomości Województwa Łódzkiego z siedzibą w: 91-427 Łódź, ul. Kamińskiego 7/9 Na podstawie art. 11 ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2008r. Nr 223, poz. 1458) Dyrektor Zarządu Nieruchomości Województwa Łódzkiego z siedzibą w: 91-427

Bardziej szczegółowo

I. Zasady ogólne. ZAŁĄCZNIK NR 1 Do Zarządzenia Dyrektora Szkoły NR 3/I/2015 z dnia 04 maja 2015r.

I. Zasady ogólne. ZAŁĄCZNIK NR 1 Do Zarządzenia Dyrektora Szkoły NR 3/I/2015 z dnia 04 maja 2015r. ZAŁĄCZNIK NR 1 Do Zarządzenia Dyrektora Szkoły NR 3/I/2015 z dnia 04 maja 2015r. REGULAMIN przeprowadzania naboru na wolne stanowiska urzędnicze w tym wolne kierownicze stanowiska urzędnicze w Publicznej

Bardziej szczegółowo

Warunki korzystania z wód regionu wodnego /zlewni - znaczenie, możliwości wprowadzenia potrzeb przyrodniczych

Warunki korzystania z wód regionu wodnego /zlewni - znaczenie, możliwości wprowadzenia potrzeb przyrodniczych Warunki korzystania z wód regionu wodnego /zlewni - znaczenie, możliwości wprowadzenia potrzeb przyrodniczych Przemysław Nawrocki WWF, Ptaki Polskie Jak dbać o obszar Natura 2000 i o wody - w procesach

Bardziej szczegółowo

STOWARZYSZENIE CZŁOWIEK I PRZYRODA

STOWARZYSZENIE CZŁOWIEK I PRZYRODA STOWARZYSZENIE CZŁOWIEK I PRZYRODA Krzywe 62B, 16-402 Suwałki tel./fax: 87 569 10 28 www.czlowiekiprzyroda.eu e-mail: stowcip@gmail.com Krzywe, 11 maja 2014 Stowarzyszenie Człowiek i Przyroda ogłasza konkurs

Bardziej szczegółowo

NIE. Zarządzenie Nr 118/2015 Burmistrza Miasta i Gminy Skawina z dnia 11 maja 2015 roku.

NIE. Zarządzenie Nr 118/2015 Burmistrza Miasta i Gminy Skawina z dnia 11 maja 2015 roku. Zarządzenie Nr 118/2015 Burmistrza Miasta i Gminy Skawina z dnia 11 maja 2015 roku. w sprawie ogłoszenia naboru na wolne stanowisko urzędnicze : Podinspektor w Zespole ds. Promocji, Sportu i Współpracy

Bardziej szczegółowo

Informacje dla osób poszukujących pracy w Wojewódzkim Inspektoracie Ochrony Roślin i Nasiennictwa w Katowicach

Informacje dla osób poszukujących pracy w Wojewódzkim Inspektoracie Ochrony Roślin i Nasiennictwa w Katowicach WOJEWÓDZKI INSPEKTORAT OCHRONY ROŚLIN i NASIENNICTWA w KATOWICACH ul. Grabowa 1 A, 40-172 Katowice tel. (32) 351 24 00, fax (32) 351 24 44 www.piorin.gov.pl/katowice, e-mail: wi-katowice@piorin.gov.pl

Bardziej szczegółowo

Przewidywany kształt procesu wyboru projektów w ramach Poddziałań RPO WM 2014-2020 wdrażanych za pomocą instrumentu ZIT

Przewidywany kształt procesu wyboru projektów w ramach Poddziałań RPO WM 2014-2020 wdrażanych za pomocą instrumentu ZIT Warszawa 22.05.2015 r. Przewidywany kształt procesu wyboru projektów w ramach Poddziałań RPO WM 2014-2020 wdrażanych za pomocą instrumentu ZIT Spotkanie dotyczące trybów wyboru projektów w ZIT dla przedstawicieli

Bardziej szczegółowo

w sprawie ogłoszenia konkursu na kandydata na stanowisko dyrektora Teatru im. S. Żeromskiego w Kielcach oraz określenia regulaminu konkursu

w sprawie ogłoszenia konkursu na kandydata na stanowisko dyrektora Teatru im. S. Żeromskiego w Kielcach oraz określenia regulaminu konkursu UCHWAŁA NR 631/15 ZARZĄDU WOJEWÓDZTWA ŚWIĘTOKRZYSKIEGO Z DNIA 19 SIERPNIA 2015 R. w sprawie ogłoszenia konkursu na kandydata na stanowisko dyrektora Teatru im. S. Żeromskiego w Kielcach oraz określenia

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji oraz uczestnictwa w projekcie Akademia Menadżera Projektu.

Regulamin rekrutacji oraz uczestnictwa w projekcie Akademia Menadżera Projektu. Regulamin rekrutacji oraz uczestnictwa w projekcie Akademia Menadżera Projektu. Niniejszy regulamin określa sposób rekrutacji potencjalnych Beneficjentów Ostatecznych (uczestników projektu) oraz kryteria

Bardziej szczegółowo

Jednorazowe stypendia naukowe Marszałka Województwa Łódzkiego

Jednorazowe stypendia naukowe Marszałka Województwa Łódzkiego Jednorazowe stypendia naukowe Marszałka Województwa Łódzkiego Wydział Edukacji Departament Kultury i Edukacji Plan prezentacji Wysokość stypendiów Podstawy prawne Zakres i cel jednorazowych stypendiów

Bardziej szczegółowo

ZARZĄDZENIE Dyrektora Zespołu Szkół w Zwierzyńcu z dnia 27.07.2015r. w sprawie naboru na stanowisko referenta w sekretariacie szkoły

ZARZĄDZENIE Dyrektora Zespołu Szkół w Zwierzyńcu z dnia 27.07.2015r. w sprawie naboru na stanowisko referenta w sekretariacie szkoły ZARZĄDZENIE Dyrektora Zespołu Szkół z dnia 27.07.2015r w sprawie naboru na stanowisko referenta w sekretariacie szkoły Na podstawie ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.

Bardziej szczegółowo

Powiatowy Urząd Pracy w Chełmie

Powiatowy Urząd Pracy w Chełmie Powiatowy Urząd Pracy w Chełmie Projekt pt.: Od szkolenia do zatrudnienia współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Zasady organizacji przez Powiatowy Urząd

Bardziej szczegółowo

WEWNĘTRZNA PROCEDURA NABORU DO SŁUŻBY CYWILNEJ NA WOLNE STANOWISKA PRACY W WOJEWÓDZKIM SZTABIE WOJSKOWYM W BIAŁYMSTOKU

WEWNĘTRZNA PROCEDURA NABORU DO SŁUŻBY CYWILNEJ NA WOLNE STANOWISKA PRACY W WOJEWÓDZKIM SZTABIE WOJSKOWYM W BIAŁYMSTOKU Ilekroć mowa jest o: 1. Urząd należy przez to rozumieć Wojewódzki Sztab Wojskowy w Białymstoku; 2. Dyrektor Generalny Urzędu należy przez to rozumieć Szefa Wojewódzkiego Sztabu Wojskowego w Białymstoku;

Bardziej szczegółowo

Dyrektor. Młodzieżowego Ośrodka Socjoterapii w Radomiu. 26-600 Radom, ul. Al. Grzecznarowskiego 15. tel. 48 360 24 71

Dyrektor. Młodzieżowego Ośrodka Socjoterapii w Radomiu. 26-600 Radom, ul. Al. Grzecznarowskiego 15. tel. 48 360 24 71 Dyrektor Młodzieżowego Ośrodka Socjoterapii w Radomiu 26-600 Radom, ul. Al. Grzecznarowskiego 15 tel. 48 360 24 71 ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze GŁÓWNY KSIĘGOWY W WYMIARZE ½ ETATU I. WYMAGANIA

Bardziej szczegółowo

Wniosek o wpis na listę ekspertów. Działanie 8.1: Wspieranie działalności gospodarczej w dziedzinie gospodarki elektronicznej

Wniosek o wpis na listę ekspertów. Działanie 8.1: Wspieranie działalności gospodarczej w dziedzinie gospodarki elektronicznej Wniosek o wpis na listę ekspertów biorących udział w rozpatrywaniu odwołań od negatywnie rozpatrzonych protestów od oceny merytorycznej na podstawie Procedury Odwoławczej w ramach PO IG, stanowiącej załącznik

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN KONKURSU DOFINANSOWANIA DO WYDAŃ Z FUNDUSZU PROMOCJI TWÓRCZOŚCI w naborze do 30 stycznia 2014r. Rozdział I Postanowienia ogólne

REGULAMIN KONKURSU DOFINANSOWANIA DO WYDAŃ Z FUNDUSZU PROMOCJI TWÓRCZOŚCI w naborze do 30 stycznia 2014r. Rozdział I Postanowienia ogólne REGULAMIN KONKURSU DOFINANSOWANIA DO WYDAŃ Z FUNDUSZU PROMOCJI w naborze do 30 stycznia 2014r. Rozdział I Postanowienia ogólne 1 1. Użyte w regulaminie określenia oznaczają: 1) Minister minister właściwy

Bardziej szczegółowo

CENTRUM KOORDYNACJI PROJEKTÓW ŚRODOWISKOWYCH. Konkurs nr 2/2008

CENTRUM KOORDYNACJI PROJEKTÓW ŚRODOWISKOWYCH. Konkurs nr 2/2008 CENTRUM KOORDYNACJI PROJEKTÓW ŚRODOWISKOWYCH Ogłasza nabór wniosków w trybie konkursowym o dofinansowanie z Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego projektów w ramach: Priorytetu V POIiŚ Ochrona przyrody

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W ŁAZISKACH. Rozdział I. Postanowienia ogólne

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W ŁAZISKACH. Rozdział I. Postanowienia ogólne REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W ŁAZISKACH Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Celem regulaminu jest ustalenie zasad naboru kandydatów na wolne stanowiska urzędnicze

Bardziej szczegółowo

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO PRACY

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO PRACY Maków Mazowiecki, 04.09.2012r. OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO PRACY Kierownik Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Makowie Mazowieckim ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór na wolne stanowisko

Bardziej szczegółowo

KONKURSU DLA ORGANIZATORÓW STAŻU

KONKURSU DLA ORGANIZATORÓW STAŻU Załącznik nr 1 do Zarządzenia Nr 18/2013 Dyrektora Urzędu Pracy m. st. Warszawy Zasady KONKURSU DLA ORGANIZATORÓW STAŻU 1. Dyrektor Urzędu Pracy m.st. Warszawy, zwany dalej Dyrektorem ogłasza konkurs dla

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN UCZESTNICTWA W ZADANIU 8 KURSY ZDALNE Z ZAKRESU GEOINFORMACJI PROJEKTU UMCS DLA RYNKU PRACY I GOSPODARKI OPARTEJ NA WIEDZY

REGULAMIN UCZESTNICTWA W ZADANIU 8 KURSY ZDALNE Z ZAKRESU GEOINFORMACJI PROJEKTU UMCS DLA RYNKU PRACY I GOSPODARKI OPARTEJ NA WIEDZY REGULAMIN UCZESTNICTWA W ZADANIU 8 KURSY ZDALNE Z ZAKRESU GEOINFORMACJI PROJEKTU UMCS DLA RYNKU PRACY I GOSPODARKI OPARTEJ NA WIEDZY POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Projekt UMCS dla rynku pracy i gospodarki opartej

Bardziej szczegółowo

DYREKTOR SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 19 im. Ireny Sendlerowej w Kielcach OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

DYREKTOR SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 19 im. Ireny Sendlerowej w Kielcach OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE 1. Nazwa jednostki: DYREKTOR SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 19 im. Ireny Sendlerowej w Kielcach OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE Szkoła Podstawowa nr 19 im. Ireny Sendlerowej w Kielcach ul. Targowa

Bardziej szczegółowo

Dyrektor Przedszkola Publicznego nr 22 w Radomiu ul. Ofiar Firleja 16 ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: główna księgowa w wymiarze ¾ etatu

Dyrektor Przedszkola Publicznego nr 22 w Radomiu ul. Ofiar Firleja 16 ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: główna księgowa w wymiarze ¾ etatu GŁÓWNE OBOWIĄZKI: Dyrektor Przedszkola Publicznego nr 22 w Radomiu ul. Ofiar Firleja 16 ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: główna księgowa w wymiarze ¾ etatu 1. bieżące, terminowe i prawidłowe

Bardziej szczegółowo

Liczba etatów: 1 etat. Miejsce pracy: Wrocław

Liczba etatów: 1 etat. Miejsce pracy: Wrocław Centrum Projektów Europejskich poszukuje kandydatów/kandydatek na stanowisko Kierownika Wspólnego Sekretariatu Współpracy Transgranicznej Polska-Saksonia 2014-2020 z siedzibą we Wrocławiu Nr ref CPE-PL-SN-5/2014

Bardziej szczegółowo

Załącznik nr 1 do uchwały nr XVII/215/12 Rady Miejskiej w Świdnicy z dnia 25 maja 2012 r. DEBIUT GOSPODARCZY

Załącznik nr 1 do uchwały nr XVII/215/12 Rady Miejskiej w Świdnicy z dnia 25 maja 2012 r. DEBIUT GOSPODARCZY Załącznik nr 1 do uchwały nr XVII/215/12 Rady Miejskiej w Świdnicy z dnia 25 maja 2012 r. REGULAMIN KONKURSU DEBIUT GOSPODARCZY SPIS TREŚCI I. DEFINICJE 3 II. OGÓLNE INFORMACJE O KONKURSIE 3 III. KRYTERIA

Bardziej szczegółowo

STOWARZYSZENIE CZŁOWIEK I PRZYRODA

STOWARZYSZENIE CZŁOWIEK I PRZYRODA STOWARZYSZENIE CZŁOWIEK I PRZYRODA Krzywe 62B, 16-402 Suwałki tel./fax: 87 569 10 28 www.czlowiekiprzyroda.eu e-mail: stowcip@gmail.com Krzywe, 30 lipca 2015 Stowarzyszenie Człowiek i Przyroda ogłasza

Bardziej szczegółowo

IV. TERMINY, MIEJSCE I WARUNKI REALIZACJI ZADANIA.

IV. TERMINY, MIEJSCE I WARUNKI REALIZACJI ZADANIA. Załącznik nr 1 do uchwały nr 202/XXXVII/2015 Zarządu Powiatu w Lublińcu z dnia 14 października 2015 r. OGŁOSZENIE ZARZĄDU POWIATU W LUBLIŃCU W SPRAWIE OTWARTEGO KONKURSU OFERT NA PROWADZENIE PUNKU NIEODPŁATNEJ

Bardziej szczegółowo

w projekcie, 1 Za dzień przystąpienia do projektu należy rozumieć dzień podpisania przez uczestnika Deklaracji uczestnictwa

w projekcie, 1 Za dzień przystąpienia do projektu należy rozumieć dzień podpisania przez uczestnika Deklaracji uczestnictwa REGULAMIN REKRUTACJI do projektu pn. Wybierz swoją ścieżkę kariery realizowanego przez Centrum Języków Obcych i Edukacji POLIGLOTUS Tomasz Górski w ramach Poddziałania 8.1.2 Wsparcie procesów adaptacyjnych

Bardziej szczegółowo

SZKOŁA PODSTAWOWA NR 7 im. Adama Mickiewicza w Kaliszu

SZKOŁA PODSTAWOWA NR 7 im. Adama Mickiewicza w Kaliszu SZKOŁA PODSTAWOWA NR 7 im. Adama Mickiewicza w Kaliszu 62-800 Kalisz, ul. Robotnicza 5 Tel./Fax 62 7571771 e-mail: sp7@um.kalisz.pl http://sp7kalisz.superszkolna.pl http://sp7kalisz.biposwiata.pl Załącznik

Bardziej szczegółowo

1. Postanowienia ogólne

1. Postanowienia ogólne REGULAMIN PROJEKTU: Nowa jakość administracji publicznej w samorządach woj. podkarpackiego ISO narzędziem zarządzania i badania poziomu www.iso.podkarpacie.com.pl 1. Postanowienia ogólne 1.1. Niniejszy

Bardziej szczegółowo

Zarządzenie Nr 171/ 7/2013 Wójta Gminy Jedlińsk z dnia 01 lutego 2013r.

Zarządzenie Nr 171/ 7/2013 Wójta Gminy Jedlińsk z dnia 01 lutego 2013r. Zarządzenie Nr 171/ 7/2013 Wójta Gminy Jedlińsk z dnia 01 lutego 2013r. w sprawie ogłoszenia otwartego konkursu ofert na realizację zadań publicznych w zakresie upowszechniania kultury fizycznej i sportu

Bardziej szczegółowo

DYREKTOR PRZEDSZKOLA PUBLICZNEGO Nr 11 W RADOMIU ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze. referenta do spraw płac w wymiarze 3/4 etatu

DYREKTOR PRZEDSZKOLA PUBLICZNEGO Nr 11 W RADOMIU ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze. referenta do spraw płac w wymiarze 3/4 etatu DYREKTOR PRZEDSZKOLA PUBLICZNEGO Nr 11 W RADOMIU ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze referenta do spraw płac w wymiarze 3/4 etatu 1. GŁÓWNE OBOWIĄZKI: 1. Obliczanie i sporządzanie list płac dotyczących:

Bardziej szczegółowo

Załącznik Nr 1 do Zarządzenia Nr 5 z dnia 16.03.2011 r Dyrektora Zarządu Dróg Wojewódzkich

Załącznik Nr 1 do Zarządzenia Nr 5 z dnia 16.03.2011 r Dyrektora Zarządu Dróg Wojewódzkich Załącznik Nr 1 do Zarządzenia Nr 5 z dnia 16.03.2011 r Dyrektora Zarządu Dróg Wojewódzkich REGULAMIN postępowania przy naborze pracowników na wolne stanowiska urzędnicze, wolne kierownicze stanowiska urzędnicze

Bardziej szczegółowo

ZARZĄDZENIE NR 21 DYREKTORA ZESPOŁU SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH im. gen. Władysława Sikorskiego w Sulechowie z dnia 10 czerwca 2009 roku

ZARZĄDZENIE NR 21 DYREKTORA ZESPOŁU SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH im. gen. Władysława Sikorskiego w Sulechowie z dnia 10 czerwca 2009 roku ZARZĄDZENIE NR 21 DYREKTORA ZESPOŁU SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH im. gen. Władysława Sikorskiego w Sulechowie z dnia 10 czerwca 2009 roku w sprawie wprowadzenia regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze,

Bardziej szczegółowo

Zapytanie ofertowe nr 2/2012 z dnia 18.09.2012 r.

Zapytanie ofertowe nr 2/2012 z dnia 18.09.2012 r. Zapytanie ofertowe nr 2/2012 z dnia 18.09.2012 r. Szkoła Podstawowa nr 26 im. Stanisława Staszica w Białymstoku składa zapytanie ofertowe na wykonanie usługi: Pełnienie funkcji koordynatora w projekcie

Bardziej szczegółowo

Strona znajduje się w archiwum. Przetarg nieograniczony Rozstrzygnięty Termin składania ofert: 21.04.2008. Ogłoszenie o przetaru nieograniczonym

Strona znajduje się w archiwum. Przetarg nieograniczony Rozstrzygnięty Termin składania ofert: 21.04.2008. Ogłoszenie o przetaru nieograniczonym Strona znajduje się w archiwum. Przetarg nieograniczony na wykonanie projektów planów ochrony rezerwatów przyrody: Wykus oraz Krzemionki Opatowskie dla terenów niebędących w zarządzie Lasów Państwowych

Bardziej szczegółowo

O g ł o s z e n i e nr DelC/10/15. Dyrektor Mazowieckiego Oddziału Wojewódzkiego NFZ poszukuje kandydatów na stanowisko:

O g ł o s z e n i e nr DelC/10/15. Dyrektor Mazowieckiego Oddziału Wojewódzkiego NFZ poszukuje kandydatów na stanowisko: O g ł o s z e n i e nr DelC/10/15 Dyrektor Mazowieckiego Oddziału Wojewódzkiego NFZ poszukuje kandydatów na stanowisko: Miejsce wykonywania pracy: Ciechanów Liczba etatów: 1 Główne obowiązki: Referent/Starszy

Bardziej szczegółowo

NABÓR NA WOLNE STANOWISKO

NABÓR NA WOLNE STANOWISKO Ogłoszenie Nr 2/2011 z dnia 8 sierpnia 2011 roku Związek Gmin Regionu Płockiego ul. Kobylioskiego 6 09-400 Płock ogłasza NABÓR NA WOLNE STANOWISKO WOLNE STANOWISKO: Specjalista ds. rozliczeo projektu Modernizacja

Bardziej szczegółowo

Zarząd Powiatu Gdańskiego ogłasza otwarty konkurs ofert

Zarząd Powiatu Gdańskiego ogłasza otwarty konkurs ofert Załącznik do Uc hw ał y N r 130 /201 5 Zarządu Pow i atu Gdański ego z dnia 12.11.201 5r. Zarząd Powiatu Gdańskiego ogłasza otwarty konkurs ofert na realizację zadań publicznych z zakresu nieodpłatnej

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PRZEPROWADZANIA KONKURSU NA STANOWISKO PREZESA ZARZĄDU DYREKTORA SPÓŁDZIELNI MIESZKANIOWEJ GÓRNIK W KATOWICACH

REGULAMIN PRZEPROWADZANIA KONKURSU NA STANOWISKO PREZESA ZARZĄDU DYREKTORA SPÓŁDZIELNI MIESZKANIOWEJ GÓRNIK W KATOWICACH REGULAMIN PRZEPROWADZANIA KONKURSU NA STANOWISKO PREZESA ZARZĄDU DYREKTORA SPÓŁDZIELNI MIESZKANIOWEJ GÓRNIK W KATOWICACH Niniejszy regulamin określa zasady przeprowadzania konkursu na stanowisko Prezesa

Bardziej szczegółowo

Dojrzali, kompetentni w pracy

Dojrzali, kompetentni w pracy Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Dojrzali, kompetentni w pracy, realizowanym przez Zakład Doskonalenia (Lider Projektu) w partnerstwie z Miastem Stołecznym Warszawa i Wojewódzkim Urzędem

Bardziej szczegółowo

OTWARTY KONKURS OFERT. Zarząd Powiatu Jarocińskiego ogłasza

OTWARTY KONKURS OFERT. Zarząd Powiatu Jarocińskiego ogłasza OTWARTY KONKURS OFERT Na podstawie art. 13 ust. 1 ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie (Dz.U. z 2014 r. poz. 1118 z późn. zm.) oraz art. 11 ust. 1 i 2

Bardziej szczegółowo

DOKUMENTACJA OTWARTEGO NABORU PARTNERÓW SPOZA SEKTORA FINANSÓW PUBLICZNYCH

DOKUMENTACJA OTWARTEGO NABORU PARTNERÓW SPOZA SEKTORA FINANSÓW PUBLICZNYCH Łódź, dnia 22.09.2015 r. DOKUMENTACJA OTWARTEGO NABORU PARTNERÓW SPOZA SEKTORA FINANSÓW PUBLICZNYCH I. W procedurze otwartego naboru zgodnie z art. 33 ustawy z dnia 11.07.2014 r. o zasadach realizacji

Bardziej szczegółowo

Dyrektor Dzielnicowego Biura Finansów Oświaty - Mokotów m. st. Warszawy

Dyrektor Dzielnicowego Biura Finansów Oświaty - Mokotów m. st. Warszawy Dyrektor Dzielnicowego Biura Finansów Oświaty - Mokotów Ogłasza nabór kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze Wieloosobowe Stanowisko ds. Kadr i Spraw Socjalnych (0,5 etatu) ( Samodzielny referent )

Bardziej szczegółowo

Dyrektor Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Białej Rawskiej. ogłasza nabór na stanowisko:

Dyrektor Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Białej Rawskiej. ogłasza nabór na stanowisko: Dyrektor Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Białej Rawskiej ogłasza nabór na stanowisko: ASYSTENTA RODZINY w ramach realizacji Resortowego Programu Wspierania Rodziny i Systemu Pieczy Zastępczej

Bardziej szczegółowo

Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie ul. Kościelna 5b 34-200 Sucha Beskidzka

Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie ul. Kościelna 5b 34-200 Sucha Beskidzka Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie ul. Kościelna 5b 34-200 Sucha Beskidzka Sucha Beskidzka, dnia 14.04.2015 r. Ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy: sekretarz w Powiatowym Zespole ds. Orzekania o Niepełnosprawności

Bardziej szczegółowo

Otwarty Konkurs Ofert

Otwarty Konkurs Ofert Otwarty Konkurs Ofert Załącznik Nr 1 do Uchwały Nr 109 /2015 Zarządu Powiatu w Biłgoraju z dnia 12 listopada 2015 r. na realizację zadania publicznego w zakresie prowadzenia dwóch punktów nieodpłatnej

Bardziej szczegółowo

Burmistrz Miasta Czeladź 3.07.2015 r. ogłasza otwarty konkurs ofert na realizację zadania: Wspieranie i upowszechnianie kultury fizycznej

Burmistrz Miasta Czeladź 3.07.2015 r. ogłasza otwarty konkurs ofert na realizację zadania: Wspieranie i upowszechnianie kultury fizycznej Burmistrz Miasta Czeladź 3.07.2015 r. ogłasza otwarty konkurs ofert na realizację zadania: Wspieranie i upowszechnianie kultury fizycznej Celem konkursu jest wyłonienie i dofinansowanie projektów na realizację

Bardziej szczegółowo

Informacje o projekcie 1

Informacje o projekcie 1 Regulamin rekrutacji uczestników i uczestnictwa w Reprezentacji Województwa Zachodniopomorskiego i Szczecina na The Tall Ships Races 2013 realizowany przez Pałac Młodzieży PCE i Centrum Żeglarskie. Informacje

Bardziej szczegółowo

OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKA W PROJEKCIE. ogłasza nabór na stanowiska: Sp. ds. zamówień publicznych Księgowa

OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKA W PROJEKCIE. ogłasza nabór na stanowiska: Sp. ds. zamówień publicznych Księgowa OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKA W PROJEKCIE Dyrektor Przedszkola Samorządowego nr 31 w Białymstoku, w związku z realizacją projektu Przedszkole równych szans - PRZEDSZKOLANDIA współfinansowanego przez

Bardziej szczegółowo

Załącznik nr 1. do Ogłoszenia o Konkursie: Konkurs na dofinansowania do wydań z Funduszu Promocji Twórczości w naborze do 30 stycznia 2015 r.

Załącznik nr 1. do Ogłoszenia o Konkursie: Konkurs na dofinansowania do wydań z Funduszu Promocji Twórczości w naborze do 30 stycznia 2015 r. Załącznik nr 1. do Ogłoszenia o Konkursie: Konkurs na dofinansowania do wydań z Funduszu Promocji Twórczości w naborze do 30 stycznia 2015 r. REGULAMIN KONKURSU na dofinansowania do wydań z Funduszu Promocji

Bardziej szczegółowo

Regulamin konkursu Kołbacz rekonstrukcja

Regulamin konkursu Kołbacz rekonstrukcja Regulamin konkursu Kołbacz rekonstrukcja Kołbacz - rekonstrukcja to konkurs na projekt wizji rewitalizacji miejscowości Kołbacz z wykorzystaniem jej walorów historycznych i kulturowych. ZADANIE PROJEKTOWE

Bardziej szczegółowo

Dyrektor Państwowej Szkoły Muzycznej I Stopnia im. Wojciecha Kilara w Dzierżoniowie ogłasza nabór na stanowisko GŁÓWNEGO KSIĘGOWEGO

Dyrektor Państwowej Szkoły Muzycznej I Stopnia im. Wojciecha Kilara w Dzierżoniowie ogłasza nabór na stanowisko GŁÓWNEGO KSIĘGOWEGO Dzierżoniów 12.09.2013 Dyrektor Państwowej Szkoły Muzycznej I Stopnia im. Wojciecha Kilara w Dzierżoniowie ogłasza nabór na stanowisko GŁÓWNEGO KSIĘGOWEGO Nazwa i adres jednostki (miejsca wykonywania pracy):

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W SZKOLENIU Z ZAKRESU KORZYSTANIA Z APLIKACJI EMUiA DO PROWADZENIA EWIDENCJI MIEJSCOWOŚCI, ULIC I ADRESÓW

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W SZKOLENIU Z ZAKRESU KORZYSTANIA Z APLIKACJI EMUiA DO PROWADZENIA EWIDENCJI MIEJSCOWOŚCI, ULIC I ADRESÓW REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W SZKOLENIU Z ZAKRESU KORZYSTANIA Z APLIKACJI EMUiA DO PROWADZENIA EWIDENCJI MIEJSCOWOŚCI, ULIC I ADRESÓW Rozdział I Postanowienia ogólne 1. Regulamin określa zasady

Bardziej szczegółowo

II. PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA

II. PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA ZO.110.5.2013 Stok Lacki 19.08.2013 r. ZAPYTANIE OFERTOWE dotyczące zakupu usług edukacyjnych obejmujących organizację i prowadzenie zajęć dodatkowych w Przedszkolu w Stoku Lackim w ramach projektu: Jestem,

Bardziej szczegółowo

OGŁOSZENIE. Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Oleśnicy

OGŁOSZENIE. Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Oleśnicy OGŁOSZENIE Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Oleśnicy ogłasza nabór na dwa stanowiska nieurzędnicze: KOORDYNATOR RODZINNEJ PIECZY ZASTĘPCZEJ I. Arkusz wymagań na stanowisko pracy 1. INFORMACJE O STANOWISKU

Bardziej szczegółowo

DYREKTOR PUBLICZNEJ SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 28 IM. ADAMA MICKIEWICZA W RADOMIU ogłasza nabór na stanowisko. referenta do spraw płac w wymiarze 3/4 etatu

DYREKTOR PUBLICZNEJ SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 28 IM. ADAMA MICKIEWICZA W RADOMIU ogłasza nabór na stanowisko. referenta do spraw płac w wymiarze 3/4 etatu DYREKTOR PUBLICZNEJ SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 28 IM. ADAMA MICKIEWICZA W RADOMIU ogłasza nabór na stanowisko referenta do spraw płac w wymiarze 3/4 etatu 1. GŁÓWNE OBOWIĄZKI: 1. Sporządzanie list płac i prowadzenie

Bardziej szczegółowo

ZAPYTANIE OFERTOWE NR 25/POKL.09.01.02/2012

ZAPYTANIE OFERTOWE NR 25/POKL.09.01.02/2012 ZAPYTANIE OFERTOWE NR 25/POKL.09.01.02/2012 Sulejówek, dnia 02.04.2014 r. Prowadzenie warsztatów psychologicznych i psychoedukacyjnych dla uczestników projektu Równy start w przyszłość realizowanego w

Bardziej szczegółowo

TOP 500 Innovators 2015

TOP 500 Innovators 2015 1. Grupa docelowa programu. TOP 500 Innovators 2015 Regulamin rekrutacji do programu Uczestnikami programu TOP 500 Innovators 2014-2015 Programy stażowo-szkoleniowe dla naukowców w zakresie zarządzania

Bardziej szczegółowo

PROCEDURA REKRUTACJI NA ROK SZKOLNY 2015/2016

PROCEDURA REKRUTACJI NA ROK SZKOLNY 2015/2016 ZARZĄDZENIE Nr 1/III/2015 Dyrektora Zespołu Szkół Leśnych im. Unii Europejskiej w Rucianem Nidzie z dnia 13 marca 2015 r. w sprawie wprowadzenia do użytku szkolnego procedury rekrutacji na rok szkolny

Bardziej szczegółowo

PROCEDURA REKRUTACJI NA ROK SZKOLNY 2014/2015

PROCEDURA REKRUTACJI NA ROK SZKOLNY 2014/2015 ZARZĄDZENIE Nr 1/III/2014 Dyrektora Zespołu Szkół Leśnych im. Unii Europejskiej w Rucianem Nidzie z dnia 3 marca 2014 r. w sprawie wprowadzenia do użytku szkolnego procedury rekrutacji na rok szkolny 2014/2015

Bardziej szczegółowo

Załącznik nr 1 do uchwały nr XXXVII/425/14 Rady Miejskiej w Świdnicy z dnia 31 marca 2014 r. DEBIUT GOSPODARCZY

Załącznik nr 1 do uchwały nr XXXVII/425/14 Rady Miejskiej w Świdnicy z dnia 31 marca 2014 r. DEBIUT GOSPODARCZY Załącznik nr 1 do uchwały nr XXXVII/425/14 Rady Miejskiej w Świdnicy z dnia 31 marca 2014 r. REGULAMIN KONKURSU DEBIUT GOSPODARCZY SPIS TREŚCI I. DEFINICJE 3 II. OGÓLNE INFORMACJE O KONKURSIE 3 III. KRYTERIA

Bardziej szczegółowo

! Właściwość miejscowa

! Właściwość miejscowa Wniosek o dofinansowanie w ramach środka 4.1. a-d Wniosek oceniany jest w zakresie: poprawności sporządzenia i złożenia, zgodności planowanej operacji z celami środka, celowości udzielania pomocy na realizację

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PŁATNYCH STAŻY. I. Postanowienia ogólne

REGULAMIN PŁATNYCH STAŻY. I. Postanowienia ogólne REGULAMIN PŁATNYCH STAŻY Termin realizacji projektu: 24.03.2009r. 30.06.2012r. Termin odbywania praktyk i staży: 01.07.2009r. 30.06.2012r. I. Postanowienia ogólne 1 Użyte w Regulaminie sformułowania oznaczają:

Bardziej szczegółowo

DYREKTOR Publicznego Gimnazjum nr11 im.bolesława Prusa w Radomiu ul. Kujawska 19. ogłasza nabór na stanowisko

DYREKTOR Publicznego Gimnazjum nr11 im.bolesława Prusa w Radomiu ul. Kujawska 19. ogłasza nabór na stanowisko DYREKTOR Publicznego Gimnazjum nr11 im.bolesława Prusa w Radomiu ul. Kujawska 19 ogłasza nabór na stanowisko INSPEKTOR D/S BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY NA 3/40 ETATU GŁÓWNE OBOWIĄZKI: 1. Czuwanie nad

Bardziej szczegółowo

PUBLICZNE GIMNAZJUM NR 3 im. ORLĄT LWOWSKICH W BRZEGU OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE GŁÓWNY KSIEGOWY

PUBLICZNE GIMNAZJUM NR 3 im. ORLĄT LWOWSKICH W BRZEGU OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE GŁÓWNY KSIEGOWY PUBLICZNE GIMNAZJUM NR 3 im. ORLĄT LWOWSKICH W BRZEGU OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE GŁÓWNY KSIEGOWY Na podstawie art.13 ust. 1 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku pracownikach samorządowych

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI DO PROGRAMU STYPENDIALNEGO Mistrzowie CHEMII WSTĘP

REGULAMIN REKRUTACJI DO PROGRAMU STYPENDIALNEGO Mistrzowie CHEMII WSTĘP Biuro w Warszawie: ul. Gordona Bennetta 2, 02-159 Warszawa tel.: 22 778 08 51 fax: 24 367 75 35 e-mail: fundacja@orlen.pl www.orlendarserca.pl załącznik do Uchwały Zarządu nr 374/VI/2013 REGULAMIN REKRUTACJI

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN. przeprowadzenia konkursu na stanowisko Prezesa Zarządu Przedsiębiorstwa Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej Spółka z o.o.

REGULAMIN. przeprowadzenia konkursu na stanowisko Prezesa Zarządu Przedsiębiorstwa Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej Spółka z o.o. REGULAMIN przeprowadzenia konkursu na stanowisko Prezesa Zarządu Przedsiębiorstwa Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej Spółka z o.o. w Myśliborzu Niniejszy regulamin określa zasady przeprowadzenia konkursu

Bardziej szczegółowo