KIEROWNIK OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W PSZCZEWIE OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO PEDAGOGA KOORDYNATORA ŚRODOWISKOWEGO DOMU SAMOPOMOCY

Transkrypt

1 KIEROWNIK OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W PSZCZEWIE OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO PEDAGOGA KOORDYNATORA ŚRODOWISKOWEGO DOMU SAMOPOMOCY Kierownik Ośrodka Pomocy Społecznej w Pszczewie ogłasza nabór na stanowisko pedagoga koordynatora środowiskowego domu samopomocy - w Ośrodku Pomocy Społecznej w Pszczewie. I. Wymagania w stosunku do kandydatów Wymagania niezbędne: 1. ma obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) - strony umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym, chyba że odrębne ustawy uzależniają zatrudnienie w jednostce sektora finansów publicznych od posiadania obywatelstwa polskiego; 2. ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych; 3. posiada znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków pedagoga koordynatora środowiskowego domu samopomocy; 4. posiada wykształcenie wyższe na kierunku pedagogicznym, 5. posiada co najmniej półroczne doświadczenie zawodowe polegające na realizacji usług dla osób z zaburzeniami psychicznymi 6. posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku pedagoga koordynatora środowiskowego domu samopomocy. 7. przedstawienie własnej pisemnej koncepcji funkcjonowania i rozwoju Środowiskowego Domu Samopomocy w Pszczewie minimum 5 stronicowej (krótka charakterystyka ŚDS; podstawa funkcjonowania ŚDS m. in. regulamin, zarządzenia wewnętrzne Kierownika Ośrodka Pomocy Społecznej; koncepcja organizacji i zarządzania ŚDS w Pszczewie; koncepcja pracy ŚDS z uczestnikiem; koncepcja współpracy ŚDS z rodziną uczestnika; koncepcja standaryzacji usług ŚDS w Pszczewie; koncepcja rozwoju ŚDS w Pszczewie). Wymagania dodatkowe: 1. specjalizacja z zakresu: pedagogiki opiekuńczo-wychowawczej, pedagogiki specjalnej, terapii zajęciowej, pracy socjalnej lub resocjalizacji; 2. specjalizacja z zakresu: organizacji pomocy społecznej; 4. doświadczenie zawodowe związane z środowiskowym domem samopomocy lub z warsztatami terapii zajęciowej; 5. doświadczenie zawodowe w zakresie obowiązków i zadań realizowanych na stanowisku, którego nabór dotyczy; 6. doświadczenie w kierowaniu jednostką organizacyjną i/lub zespołem ludzi; 7. cieszy się nieposzlakowaną opinią; 8. nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; 9. prawo jazdy, kategoria B; 10. komunikatywność, wysoka kultura osobista, obowiązkowość, odpowiedzialność za wykonywana pracę, rzetelność, staranność oraz umiejętność dobrej organizacji pracy.

2 11. znajomość przepisów prawnych: o pomocy społecznej, o ochronie zdrowia psychicznego, środowiskowych domach samopomocy, Kodeksu pracy i innych przepisów w zakresie przepisów regulujących zakres działania i kompetencje działalności Środowiskowych Domów Samopomocy; 12. Znajomość obsługi komputera tj. pakietów biurowych MS Office (Word, Excel), Open Office, poczty elektronicznej i Internetu. II. Zakres działań wykonywanych na stanowisku 1. koordynowanie pracą i właściwym funkcjonowaniem Środowiskowego Domu Samopomocy; 2. organizowanie pracy Środowiskowego Domu Samopomocy; 3. nadzór nad przestrzeganiem dyscypliny pracy pracowników zatrudnionych w Środowiskowym Domu Samopomocy; 4. nadzorowanie spraw p.poż. i bhp w Środowiskowym Domu Samopomocy; 5. dbałość o zapewnienie i utrzymanie odpowiedniego poziomu usług świadczonych przez Środowiskowy Dom Samopomocy; 6. promocja Środowiskowego Domu Samopomocy i pozyskiwanie uczestników; 7. prowadzenie teczek osobowych uczestników Środowiskowego Domu Samopomocy; 8. kontrola dokumentacji prowadzonej przez pracowników środowiskowego domu samopomocy; 9. przygotowywanie projektów regulaminów, zarządzeń dotyczących działalności Środowiskowego Domu Samopomocy; 10. wdrażanie w życie regulaminów, zarządzeń dotyczących działalności Środowiskowego Domu Samopomocy; 11. prowadzenie indywidualnych i grupowych zajęć z uczestnikami Środowiskowego Domu Samopomocy, a w szczególności: - prowadzenie treningu funkcjonowania w codziennym życiu, - prowadzenie treningu umiejętności interpersonalnych i rozwiązywania problemów, w tym: kształtowania pozytywnych relacji uczestnika z osobami bliskimi, sąsiadami, z innymi osobami w czasie zakupów, w środkach komunikacji publicznej, w urzędach, w instytucjach kultury; - pomoc uczestnikom w dostępie do niezbędnych świadczeń zdrowotnych, w tym uzgadnianie i pilnowanie terminów wizyt u lekarza, pomoc w zakupie leków, pomoc w dotarciu do jednostek ochrony zdrowia; - inne formy postępowania przygotowujące do uczestnictwa w warsztatach terapii zajęciowej lub podjęcia zatrudnienia, w tym w warunkach pracy chronionej na przystosowanym stanowisku pracy; 12. współpraca z nw. jednostkami w celu zapewnienia integracji społecznej uczestników: - rodzinami, opiekunami i innymi osobami bliskimi; - ośrodkami pomocy społecznej oraz powiatowym centrum pomocy rodzinie; - poradniami zdrowia psychicznego, szpitalem psychiatrycznym i innymi zakładami opieki zdrowotnej; - powiatowym urzędem pracy; - organizacjami pozarządowymi; - kościołami i związkami wyznaniowymi; - ośrodkami kultury i organizacjami kulturalno-rozrywkowymi; - placówkami oświatowymi, innymi jednostkami świadczącymi usługi dla osób niepełnosprawnych, w tym: warsztatami terapii zajęciowej, zakładami aktywizacji zawodowej, spółdzielniami socjalnymi, centrami integracji społecznej i klubami integracji społecznej;

3 - innymi osobami lub podmiotami działającymi na rzecz integracji społecznej uczestników. III. Kryteria oceny: 1) przygotowanie merytoryczne, 2) materiały dokumentujące wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe, 3) ocena koncepcji funkcjonowania Środowiskowego Domu Samopomocy w Pszczewie; 4) treść i poprawność wypowiedzi, 5) komunikatywność. IV. Informacja o warunkach pracy: stanowisko pracy zlokalizowane jest w siedzibie Środowiskowego Domu Samopomocy w Pszczewie, przy ul. Plac Zamielno 4. Praca odbywa się w systemie jednozmianowym w wymiarze 1 etatu (umowa o pracę). V. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych: W kwietniu 2016 r. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Ośrodku Pomocy Społecznej w Pszczewie nie przekraczał 6%. VI. Wymagane dokumenty: 1) opracowana własna pisemna koncepcja funkcjonowania Środowiskowego Domu Samopomocy w Pszczewie; 2) wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 3) kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i posiadane kwalifikacje, 4) kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy, 5) oświadczenia o: - niekaralności za przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego i umyślnie popełnione przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, - braku przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na tym stanowisku, - pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o posiadaniu pełni praw obywatelskich, 6) kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku osoby niepełnosprawnej. Złożone dokumenty winny być opatrzone klauzulą zezwalająca na przetwarzanie danych osobowych. Kandydaci mogą załączyć list motywacyjny oraz kserokopie dokumentów potwierdzających osiągnięcia zawodowe a także posiadanie innych umiejętności lub uprawnień przydatnych na zajmowanym stanowisku a także dokumentów stanowiących podstawę do korzystania ze szczególnych uprawnień pracowniczych. VII. Miejsce i termin składania dokumentów: 1. Ofertę i wszystkie wymagane dokumenty należy złożyć osobiście lub przesłać na adres: Ośrodek Pomocy Społecznej, ul. Zamkowa 20, Pszczew w zamkniętej kopercie z dopiskiem Nabór na stanowisko pedagoga koordynatora środowiskowego domu samopomocy do dnia 31 maja 2016 r. do godz (decyduje data faktycznego wpływu do Ośrodka Pomocy Społecznej). 2. Aplikacje, które wpłyną do Ośrodka Pomocy Społecznej po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. 3. Proszę o podanie numeru kontaktowego.

4 4. Oferty nie spełniające wymagań niezbędnych oraz niekompletne w zakresie wymaganych dokumentów nie będą brały udziału w postępowaniu związanym z naborem na wolne stanowisko. 5. Nadesłane oferty z załącznikami nie będą zwracane. 6. Informacje o przebiegu naboru będą umieszczane na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Ośrodka Pomocy Społecznej w Pszczewie oraz na tablicy informacyjnej Ośrodka Pomocy Społecznej w Pszczewie. Kierownik Ośrodka Pomocy Społecznej w Pszczewie Emilia Frąckowiak

5 1. Nazwa jednostki: Ośrodek Pomocy Społecznej Adres: ul. Zamkowa 20, Pszczew. 2. Bezpośredni przełożony: Kierownik Ośrodka Pomocy Społecznej 3. Wymagania: Wymagania niezbędne: 1. obywatelstwo polskie, 2. ukończone 21 lat życia, 3. sprawność fizyczna i psychiczna, 4. wykształcenie wyższe na kierunku przygotowującym do wykonywania zawodu pedagoga, 5. co najmniej półroczny staż pracy na stanowisku, mającym bezpośredni kontakt z osobami z zaburzeniami psychicznymi, 6. kandydat nie może byc osoba karana sądownie, 7. prawo jazdy kat. B. Wymagania dodatkowe: 1. znajomość przepisów prawnych: o pomocy społecznej, ochronie zdrowia psychicznego środowiskowych domach samopomocy i innych przepisów w zakresie przepisów regulujących zakres działania i kompetencje działalności ŚDS, 2. dyspozycyjność, 3. umiejętność łatwego nawiązywania kontaktu, 4. odpowiedzialność, 5. kreatywność, 6. umiejętnośc rozwiązywania sytuacji problemowych, 7. zdolnośc prowadzenia sprawnych działań w warunkach stresu, 8. umiejętność obsługi komputera oraz urządzeń biurowych. 4. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku: 1. trening funkcjonowania w codziennym życiu, w tym: trening dbałości o wygląd zewnętrzny, trening nauki higieny, trening kulinarny, trening umiejętności praktycznych, trening gospodarowania własnymi środkami finansowymi; 2. trening umiejętności interpersonalnych i rozwiązywania problemów, w tym: kształtowanie pozytywnych relacji uczestnika z osobami bliskimi, sąsiadami, z innymi osobami w czasie zakupów, w środkach komunikacji publicznej, w urzedach, w instytucjach kultury; 3. trening umiejetności spedzania czasu wolnego, w tym: rozwijanie zainteresowań literaturą, audycjami radiowymi, telewizyjnymi, internetem, udział w spotkaniach towarzyskich i kulturalnych; 4. pomoc w załatwianiu spraw urzędowych; 5. pomoc w dostępie do niezbednych świadczeń zdrowotnych, w tym uzgadnianie i pilnowanie terminów wizyt u lekarza, pomoc w zakupie leków, pomoc w dotarciu do jednostek ochrony zdrowia; 6. niezbedną opiekę; 7. terapię ruchową, w tym: zajęcia sportowe, turystykę i rekreację;

6 8. inne formy postępowania przyotowujace do uczestnictwa w warsztatach terapii zajęciowej lub podjecia zatrudnienia, w tym w warunkach pracy chronionej na przystosowanym stanowisku pracy; 9. prowadzenie dokumentacji świadczonych usług w domu. Współpraca z nw. Jednostkami w celu zapewnienia integracji społecznej uczestników: 1. rodzinami, opiekunami i innymi osobami bliskimi; 2. ośrodkami pomocy społecznej oraz powiatowym centrum pomocy rodzinie; 3. poradniami zdrowia psychicznego, szpitalem psychiatrycznym i innymi zakładami opieki zdrowotnej; 4. powiatowym urzędem pracy; 5. organizacjami pozarzadowymi; 6. kościołami i związkami wyznaniowymi; 7. ośrodkami kultury i organizacjami kulturalno-rozrywkowymi; 8. placówkami oświatowymi, innymi jednostkami świadczącymi usługi dla osób niepełnosprawnych, w tym: warsztatami terapii zajęciowej, zakładami aktywizacji zawodowej, spółdzielniami socjalnymi, centrami integracji społecznej i klubami integracji społecznej; 9. innymi osobami lub podmiotami działającymi na rzecz integracji społecznej uczestników. 5. Wykaz dokumentów, które nalezy złożyć: 1. życiorys, 2. list motywacyjny, 3. kserokopie dokumentów poświadczających posiadane wykształcenie, 4. kserokopie świadectw pracy, 5. posiadane referencje, 6. oświadczenie o niekaralności, 7. zaświadczenie lekarskie o zdolności do pracy na stanowisku pedagoga, 8. inne dodatkowe dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności, wyszczególnione w punktach 1 i 2, 9. w przypadku kandydatów posiadających stopień niepełnosprawności należy przedłożyc kopię dokumenty potwierdzającego niepełnosprawność. 6. Warunki pracy: 1. praca na stanowisku wyposażonym w monitory ekranowe, 2. praca w pełnym wymiarze czasu w systemie dwuzmianowym. 7. Wskaxnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych zatrudnionych w ŚDS w Pszczewie w rozuieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i spoecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiący poprzedzającym opublikowanie ogłoszenia jest mniejszy niż Informacja o sposobie prowadzenia naboru: Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składac osobiście w aktualnej siedzibie ŚDS lub pocztą na adres: Środowiskowy Dom Samopomocy w Pszczewie, Pszczew.., z dopiskiem: "Nabór na stanowisko pedagoga w ŚDS" w terminie do dnia.... Aplikacje, które wpłyną do ŚDS po wyżej określonym terminie nie będa rozpatrywane. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej w holu ŚDS.

7 Dokumenty aplikacyjne list motywacyjny i życiorys, powinny być opatrzone klauzulą: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z Ustawa z dnia r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. Z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.)." 9. Informacja o sposobie prowadzenia naboru: 1. Po zakończeniu przyjmowania podań, powołana przez Kierownika komisja rekrutacyjna dokona oceny zgłoszonych dokumentów aplikacyjnych pod kątem ich zgodności z wymaganiami okreslonymi w ogłoszeniu o naborze. 2. W dalszej części rekrutacji komisja przeprowadzi z wszystkimi kandydatami, których aplikacje spełniaja wymogi określone w ogłoszeniu, rozmowy kwalifikacyjne i test z wiedzy ogólnej o przepisach regulujących funkcjonowanie Środowiskowych Domów Samopomocy. 3. Wyłonienie kandydata, któremu zostanie zaproponowane zatrudnienie, nastapi w terminie do Pierwsza umowa o prace z wyłonionym kandydatem zostaje zawarta na okres 12 miesięcy, z zachowaniem 14 dniowego okresu wypowiedzenia. W trakcie zatrudnienia na czas okreslony przyjęty kandydat będzie zobowiązany przejśc badania i szkolenia wymagane przy zatrudnieniu w ŚDS. 5. Podpisanie umowy na czas nieokreslony nastąpi po uzyskaniu przez kandydata pozytywnej oceny pracy w pierwszym roku zatrudnienia. 10. Informacji na temat zatrudnienia udziela Kierownik ŚDS....