Szkolenie Pierwsza pomoc przedmedyczna i zasady skutecznej ochrony przeciwpożarowej i ewakuacji pracowników

Wielkość: px
Rozpocząć pokaz od strony:

Download "Szkolenie Pierwsza pomoc przedmedyczna i zasady skutecznej ochrony przeciwpożarowej i ewakuacji pracowników"

Transkrypt

1 Szkolenie Pierwsza pomoc przedmedyczna i zasady skutecznej ochrony przeciwpożarowej i ewakuacji pracowników Szanowni Państwo, Firma Constans H Aqua Hanna Mazurek serdecznie zaprasza pracowników na szkolenia z zakresu udzielania pierwszej pomocy przedmedycznej oraz zasad skutecznej ochrony przeciwpożarowej i skutecznej e wakuacji z terenu województwa wielkopolskiego. Zgodnie z ustawą nowelizującą kodeks pracy z dnia 18 stycznia 2009 roku art. 209, każdy pracodawca musi wyznaczyć pracownika odpowiedzialnego za udzielenie pierwszej pomocy oraz nadzorowanie i przeprowadzenie ewakuacji przeciwpożarowej. Nowe przepisy, które dostosowują prawo krajowe do norm prawa unijnego obowiązują od dnia 5 sierpnia 2009r. Szkolenia będą odbywały się w trybie jednodniowym 8 godzin ( 6 godzin szkoleń z zakresu pierwszej pomocy przedmedycznej, 2 godziny szkoleń z zakresu ochrony przeciwpożarowej). W chwili obecnej trwa rekrutacja pracowników na szkolenia. Cel Naszym celem jest przygotowanie uczestników do skutecznego reagowania na zagrożenia pożarowe, przeprowadzenia ewakuacji z miejsc zagrożonych oraz udzielenia pierwszej pomocy przedmedycznej. Jak działamy 1 / 5

2 Szkolenia przeprowadzamy na najwyższym poziomie. Szkolenia prowadzone są przez wysokiej klasy specjalistów z dziedziny ppoz oraz pierwszej pomocy przedmedycznej, posiadających uprawnienia certyfikowane zgodnie z zasadami ustawy o Państwowym Ratownictwie Medycznym. Szkolenie z zakresu pierwszej pomocy medycznej i ochrony przeciwpożarowej odbywają się w formie zajęć praktycznych oraz nowoczesnych technik multimedialnych (prezentacje multimedialne, ćwiczenia z zakresu pierwszej pomocy fantom, maseczki do sztucznego oddychania, apteczka pierwszej pomocy, materiały opatrunkowe). Zapewniamy: 1) Każdy z uczestników otrzyma niezbędne materiały szkoleniowe oraz certyfikat po ukończeniu szkolenia. 2) W trakcie Szkoleń zapewniamy catering 3) Szkolenia będą odbywać się w nowoczesnym Centrum Konferencyjno Szkoleniowym dofinansowanym w ramach Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego ( olska13.pl ) Organizator szkolenia Constans H Agua Hanna Mazurek Miejsce szkolenia: Centrum Konferencyjno-Szkoleniowe przy u. Polskiej 13, Poznań ( polska13.pl ) Termin szkolenia: 4,5,7,8,11,12 października 2010r. 2 / 5

3 Koszt szkolenia zł brutto/1 os. Promocja! - W przypadku zapisania się na szkolenie do początku przyszłego tygodnia tj. do r. koszt szkolenia dla uczestnika wyniesie tylko 200 zł brutto. Ilość miejsc ograniczona, decyduje kolejność zgłoszeń! Serdecznie zapraszamy! Dokumenty do pobrania: - Program szkolenia - Regulamin - Formularz zgłoszeniowy - Kodeks pracy Art Pamiętaj: Zgłoszenia przyjmowane są do dwóch dni przed rozpoczęciem szkolenia. Kontakt: 3 / 5

4 Constans H Aqua, Ul. Polska 13, Poznań szkolenia@constanshaqua.pl Tel. (61) Fax: Warto wiedzieć Obowiązki pracodawcy w zakresie zapewnienia pierwszej pomocy w nagłych wypadkach Zgodnie z nowelizacją Kodeksu Pracy z dnia 18 stycznia 2009 roku na Pracodawcy spoczywa obowiązek związany z ochroną zdrowia i życia pracowników w nagłych wypadkach, ewakuacji pracowników oraz zapewnienia udzielenia pierwszej pomocy wprowadziła nowelizacja Kodeksu pracy. Należą do nich: - zapewnienie środków niezbędnych do udzielenia pierwszej pomocy w nagłych przypadkach, gaszenia pożaru i ewakuacji pracowników - wyznaczenie pracowników do udzielania pierwszej pomocy i wykonywania czynności w zakresie ochrony przeciwpożarowej i ewakuacji pracowników, zgodnie z przepisami o ochronie przeciwpożarowej 4 / 5

5 - informowanie i dostarczanie pracownikom instruktażu w przypadku możliwości wystąpienia zagrożenia dla zdrowia i życia Przedstawione obowiązki dotyczą wszystkich pracodawców bez względu na liczbę zatrudnionych pracowników. Wprowadzenie powyższych obowiązków powoduje dla pracodawcy konieczność przeszkolenia i odpowiedniego wyposażenia pracowników wyznaczonych do udzielenia pierwszej pomocy i podejmowania działań ratowniczych 5 / 5

* placówka wpisana do ewidencji szkół i placówek niepublicznych prowadzonej przez Powiat Bełchatowski pod numerem 125/07

* placówka wpisana do ewidencji szkół i placówek niepublicznych prowadzonej przez Powiat Bełchatowski pod numerem 125/07 O firmie Centrum Nauczania Pierwszej Pomocy PARAMEDIKUS jest niepubliczną placówką oświatową* o profilu szkoleniowo doradczym. Paramedikus działa na rynku od 2007 roku i specjalizuje się w organizacji:

Bardziej szczegółowo

CZY BĘDĄC ŚWIADKIEM WYPADKU JESTEŚ W STANIE UDZIELIĆ POMOCY? CZY WIESZ JAK WŁAŚCIWIE ZAREAGOWAĆ?

CZY BĘDĄC ŚWIADKIEM WYPADKU JESTEŚ W STANIE UDZIELIĆ POMOCY? CZY WIESZ JAK WŁAŚCIWIE ZAREAGOWAĆ? CZY BĘDĄC ŚWIADKIEM WYPADKU JESTEŚ W STANIE UDZIELIĆ POMOCY? CZY WIESZ JAK WŁAŚCIWIE ZAREAGOWAĆ? NIE POZWÓL, ABY TWOJA NIEWIEDZA BYŁA POWODEM LUDZKICH CIERPIEŃ Dlaczego szkolenia w Grupie Ratownictwa PCK

Bardziej szczegółowo

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Regulamin rekrutacji uczestników i uczestnictwa w projekcie GRAFICY WWW WCIĄŻ POSZUKIWANI realizowanym przez firmę Dergo Sp. z o. o. Numer projektu: WND-POKL.08.01.01-12-240/11 Wnioskodawca: Dergo Sp.

Bardziej szczegółowo

Czas Pracy Kierowców w Praktyce.

Czas Pracy Kierowców w Praktyce. Czas Pracy Kierowców w Praktyce. Informacje o usłudze Numer usługi 2016/04/28/8675/8828 Cena netto 690,00 zł Cena brutto 848,70 zł Cena netto za godzinę 98,57 zł Cena brutto za godzinę 121,24 Możliwe współfinansowanie

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW ORAZ ZASADY UDZIAŁU

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW ORAZ ZASADY UDZIAŁU REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW ORAZ ZASADY UDZIAŁU W SZKOLENIU DLA PRACOWNIKÓW PUBLICZNYCH I NIEPUBLICZNYCH INSTYTUCJI RYNKU PRACY ORAZ INSTYTUCJI INTEGRACJI I POMOCY SPOŁECZNEJ W RAMACH PROJEKTU "ZATRUDNIENIE

Bardziej szczegółowo

umiejętności. Powyższe przygotowanie jest wystarczające do pracy podczas wypoczynku organizowanego przez harcerzy i dla harcerzy.

umiejętności. Powyższe przygotowanie jest wystarczające do pracy podczas wypoczynku organizowanego przez harcerzy i dla harcerzy. UZASADNIENIE Projekt rozporządzenia stanowi wykonanie upoważnienia zawartego w art. 92a ust. 2 ustawy z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty (Dz. U. 2004 r. Nr 256, poz. 2572, z późn. zm.), zgodnie

Bardziej szczegółowo

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Priorytet V. - Wsparcie dla obszaru zdrowia Działanie 5.4. - Kompetencje zawodowe i rozwój kadr medycznych Podniesienie kompetencji zawodowych w zakresie chorób układu krążenia ratowników medycznych zatrudnionych

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PROJEKTU NOWE KWALIFIKACJE SZANSĄ NA RYNKU PRACY WOJ. ZACHODNIOPOMORSKIEGO

REGULAMIN PROJEKTU NOWE KWALIFIKACJE SZANSĄ NA RYNKU PRACY WOJ. ZACHODNIOPOMORSKIEGO REGULAMIN PROJEKTU NOWE KWALIFIKACJE SZANSĄ NA RYNKU PRACY WOJ. ZACHODNIOPOMORSKIEGO realizowanego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Zachodniopomorskiego 2014-2020 współfinansowanego

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PROJEKTU RACHUNKOWOŚĆ DLA KSIĘGOWYCH. Rozdział I 1. Informacja ogólna o projekcie

REGULAMIN PROJEKTU RACHUNKOWOŚĆ DLA KSIĘGOWYCH. Rozdział I 1. Informacja ogólna o projekcie REGULAMIN PROJEKTU RACHUNKOWOŚĆ DLA KSIĘGOWYCH Projektodawca: Polskie Towarzystwo Ekonomiczne Oddział Gliwice ul. Zwycięstwa 47, 44-100 Gliwice Nr Projektu: WND-POKL.08.01.01-24-392/10 Rozdział I 1 Informacja

Bardziej szczegółowo

ZAPYTANIE OFERTOWE. Organizacja i realizacja szkoleń w ramach projektu

ZAPYTANIE OFERTOWE. Organizacja i realizacja szkoleń w ramach projektu ZAPYTANIE OFERTOWE EKSPERT Organizacja Szkoleń Maciej Mrozek Organizacja i realizacja szkoleń w ramach projektu PROFESJONALIŚCI szkolenia dla pracowników przedsiębiorstw województwa wielkopolskiego Opracowanie:

Bardziej szczegółowo

Controlling kosztów oddziału szpitalnego - raportowanie

Controlling kosztów oddziału szpitalnego - raportowanie MIEJSCE I DATA: AKREDYTACJA WIELKOPOLSKIEGO KURATORA OŚWIATY (Decyzja nr 110.2.870.2015) WWW.AKADEMIACONTROLLINGU.PL MIEJSCE Centrum konferencyjne Golden Floor Plaza, Al. Jerozolimskie 123A KONTAKT Marta

Bardziej szczegółowo

Druk nr 1672 Warszawa, 22 stycznia 2009 r.

Druk nr 1672 Warszawa, 22 stycznia 2009 r. Druk nr 1672 Warszawa, 22 stycznia 2009 r. SEJM RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ VI kadencja Komisja Nadzwyczajna Przyjazne Państwo do spraw związanych z ograniczaniem biurokracji NPP-020-100-2009 Pan Bronisław

Bardziej szczegółowo

KURS PIERWSZEJ POMOCY

KURS PIERWSZEJ POMOCY KURS PIERWSZEJ POMOCY W dzisiejszych czasach, kiedy żyjemy w tak licznym społeczeństwie, należy się liczyć z tym, że szansa na stanie się świadkiem jakiegoś wypadku lub nagłego zachorowania jest bardzo

Bardziej szczegółowo

STOP BIERNOŚCI W GMINIE OLSZEWO-BORKI II EDYCJA

STOP BIERNOŚCI W GMINIE OLSZEWO-BORKI II EDYCJA REGULAMIN REALIZACJI PROJEKTU STOP BIERNOŚCI W GMINIE OLSZEWO-BORKI II EDYCJA Ostrołęka, styczeń 2011 r. 1 REGULAMIN realizacji projektu pn.: STOP BIERNOŚCI W GMINIE OLSZEWO-BORKI II EDYCJA 1 Postanowienia

Bardziej szczegółowo

szkolenie na inspektorów obrony cywilnej

szkolenie na inspektorów obrony cywilnej szkolenie na inspektorów obrony cywilnej OPIS SZKOLENIA Celem szklenia jest przygotowanie osób z wybranych zagadnień z zakresu ochrony ludności i obrony cywilnej do realizacji zadań szkoleniowych w ramach

Bardziej szczegółowo

Oferta na przeprowadzenie szkoleń z zakresu Kwalifikowanej Pomocy Medycznej (zgodny z Rozporządzeniem Ministra Zdrowia)

Oferta na przeprowadzenie szkoleń z zakresu Kwalifikowanej Pomocy Medycznej (zgodny z Rozporządzeniem Ministra Zdrowia) Kraków, marzec 2010 r. Oferta na przeprowadzenie szkoleń z zakresu Kwalifikowanej Pomocy Medycznej (zgodny z Rozporządzeniem Ministra Zdrowia) Szanowni Państwo, W imieniu firmy LINMED, składam ofertę na

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Nowe specjalności II stopnia specjalizacji w zawodzie pracownik socjalny odpowiedzią na nowe wyzwania nr umowy: POWR.02.05.00-00-0211/18 Spis treści: 1.

Bardziej szczegółowo

SUKCES NA RYNKU PRACY

SUKCES NA RYNKU PRACY Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie SUKCES NA RYNKU PRACY I Objaśnienia terminów i skrótów EFS Europejski Fundusz Społeczny POKL Program Operacyjny Kapitał Ludzki Beneficjent Ostateczny osoba,

Bardziej szczegółowo

Regulamin Rekrutacji i Szkoleń

Regulamin Rekrutacji i Szkoleń Regulamin Rekrutacji i Szkoleń Definicje Biuro Projektu oznacza siedzibę Mazowieckiej Izby Rzemiosła i Przedsiębiorczości, ul. Smocza 27, 01-048 Warszawa, tel. (22) 838 32 17 wew. 115, 149, fax (22) 838

Bardziej szczegółowo

ZARZĄDZENIE NR 11/2016 WÓJTA GMINY SADKOWICE z dnia 16 marca 2016r.

ZARZĄDZENIE NR 11/2016 WÓJTA GMINY SADKOWICE z dnia 16 marca 2016r. ZARZĄDZENIE NR 11/2016 WÓJTA GMINY SADKOWICE z dnia 16 marca 2016r. w sprawie wyznaczenia pracowników do udzielania pierwszej pomocy oraz wykonywania działań w zakresie zwalczania pożarów i ewakuacji pracowników

Bardziej szczegółowo

SZKOLENIA OKRESOWE PRACOWNIKÓW W ZAKRESIE BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY

SZKOLENIA OKRESOWE PRACOWNIKÓW W ZAKRESIE BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY SZKOLENIA OKRESOWE PRACOWNIKÓW W ZAKRESIE BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY Jednym z obowiązków pracodawcy jest zapewnienie pracownik owi, odpowiedniego do rodzaju wykonywanej pracy, szkolenia, w tym przekazanie

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA w Projekcie pt. Absolwent z kompetencjami

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA w Projekcie pt. Absolwent z kompetencjami REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA w Projekcie pt. Absolwent z kompetencjami 1 Słowniczek oznacza siedzibę Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego przy ul. Dewajtis 5, pok. 503 w Budynku Łącznik,,

Bardziej szczegółowo

Raport końcowy z realizacji projektu Nowoczesne metody diagnostyczne szkolenia dla lekarzy

Raport końcowy z realizacji projektu Nowoczesne metody diagnostyczne szkolenia dla lekarzy Raport końcowy z realizacji projektu Nowoczesne metody diagnostyczne szkolenia dla lekarzy 1. Krótki opis projektu Medycyna Praktyczna - Szkolenia od 1 stycznia do 30 listopada 2014 roku realizowała projekt

Bardziej szczegółowo

- 1 - 1 Przepisy ogólne

- 1 - 1 Przepisy ogólne - 1 - REGULAMIN UCZESTNICTWA W DZIAŁANICH SZKOLENIOWYCH Realizowanych w ramach projektu Cykl szkoleń dla pracowników naukowych mających na celu usprawnienie transferu wyników badań z uczelni do przemysłu

Bardziej szczegółowo

Wielkopolska Izba Rzemieślnicza w Poznaniu

Wielkopolska Izba Rzemieślnicza w Poznaniu Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Nowoczesny Rzemieślnik" 1 Informacje o projekcie 1. Projekt Nowoczesny Rzemieślnik" realizowany jest przez Wielkopolską Izbę Rzemieślniczą w Poznaniu. 2.

Bardziej szczegółowo

Urząd Miejski w Słupsku Słupsk, dnia 9 listopada 2017 r. pl. Zwycięstwa Słupsk

Urząd Miejski w Słupsku Słupsk, dnia 9 listopada 2017 r. pl. Zwycięstwa Słupsk Urząd Miejski w Słupsku Słupsk, dnia 9 listopada 2017 r. pl. Zwycięstwa 3 76-200 Słupsk RZP.271.1.32.2017 Dot.: postępowania o udzielenie zamówienia publicznego. Numer sprawy: RZP.271.1.32.2017 Nazwa:

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Specjalista pracy socjalnej nr umowy: POWR.02.05.00-00-0117/17-00 1 Spis treści: 1. Informacje o projekcie i postanowienia ogólne 3 2. Zasady rekrutacji

Bardziej szczegółowo

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Projekt Profesjonalna kadra - szkolenia dla pracowników branż handlowej, transportowej i finansowej Strona1 Szanowni Państwo, Dzisiaj największy wpływ na sukces funkcjonowania oraz wartość mikro, małych

Bardziej szczegółowo

FERIE ZIMOWE 2015 w CKiE SZKOŁA ŁACIŃSKA

FERIE ZIMOWE 2015 w CKiE SZKOŁA ŁACIŃSKA FERIE ZIMOWE 2015 w CKiE SZKOŁA ŁACIŃSKA 02 06 LUTEGO 2015 r. DNI PONIEDZIAŁEK WTOREK ŚRODEK CZWARTEK PIĄTEK POMIESZCZENIE SKANSEN RZEMIOSŁ (-1) 10:30 16:00 WARSZTATY TKACKIE EWA ŁUKIEWSKA - CERAMIKA J.

Bardziej szczegółowo

Pakiet Bezpieczne miejsce pracy

Pakiet Bezpieczne miejsce pracy Medical Service Sp. z o.o. 40-952 Katowice ul. Jordana 25 tel./fax 032 257 84 40 Szanowni Państwo! Medical Service jest firmą posiadającą wieloletnie tradycje i doświadczenie w dziedzinie ratownictwa medycznego.

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji do projektu Nie czekaj aż będzie za późno sam uratuj swoje dziecko

Regulamin rekrutacji do projektu Nie czekaj aż będzie za późno sam uratuj swoje dziecko Regulamin rekrutacji do projektu Nie czekaj aż będzie za późno sam uratuj swoje dziecko Objaśnienie terminów i skrótów Strona 1 Uczestnik szkolenia to osoba, która: podpisała wszystkie dokumenty rekrutacyjne,

Bardziej szczegółowo

Pakiet Bezpieczne miejsce pracy

Pakiet Bezpieczne miejsce pracy Medical Service Sp. z o.o. 40-952 Katowice ul. Jordana 25 tel./fax 032 257 84 40 Szanowni Państwo! Medical Service jest firmą posiadającą wieloletnie tradycje i doświadczenie w dziedzinie ratownictwa medycznego.

Bardziej szczegółowo

OKRĘGOWA IZBA PIELĘGNIAREK I POŁOŻNYCH. w CZĘSTOCHOWIE REGULAMIN KURSU SPECJALISTYCZNEGO RESUSCYTACJA ODDECHOWO-KRĄŻENIOWA NOWORODKA

OKRĘGOWA IZBA PIELĘGNIAREK I POŁOŻNYCH. w CZĘSTOCHOWIE REGULAMIN KURSU SPECJALISTYCZNEGO RESUSCYTACJA ODDECHOWO-KRĄŻENIOWA NOWORODKA OKRĘGOWA IZBA PIELĘGNIAREK I POŁOŻNYCH w CZĘSTOCHOWIE ul. Kazimierza Pułaskiego 25 REGULAMIN KURSU SPECJALISTYCZNEGO RESUSCYTACJA ODDECHOWO-KRĄŻENIOWA NOWORODKA Kurs dla pielęgniarek i położnych Częstochowa

Bardziej szczegółowo

PRZESZKOLONA KADRA ZADOWOLONY KURACJUSZ REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. I. Informacje o projekcie

PRZESZKOLONA KADRA ZADOWOLONY KURACJUSZ REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. I. Informacje o projekcie PRZESZKOLONA KADRA ZADOWOLONY KURACJUSZ REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE I. Informacje o projekcie 1 Projekt o numerze WND-POKL.08.01.01-04-058/12 pn. PRZESZKOLONA KADRA ZADOWOLONY KURACJUSZ jest realizowany

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PROJEKTU KOMPUTER BEZ BARIER

REGULAMIN PROJEKTU KOMPUTER BEZ BARIER REGULAMIN PROJEKTU KOMPUTER BEZ BARIER realizowanego w ramach Poddziałania 9.6.2 Podwyższanie kompetencji osób dorosłych w zakresie ICT i znajomości języków obcych Program Operacyjny Kapitał Ludzki Strona

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI I WARUNKI UCZESTNICTWA w szkoleniach i konferencji realizowanych w ramach projektu PWP CSR po wielkopolsku 1 INFORMACJE OGÓLNE

REGULAMIN REKRUTACJI I WARUNKI UCZESTNICTWA w szkoleniach i konferencji realizowanych w ramach projektu PWP CSR po wielkopolsku 1 INFORMACJE OGÓLNE REGULAMIN REKRUTACJI I WARUNKI UCZESTNICTWA w szkoleniach i konferencji realizowanych w ramach projektu PWP CSR po wielkopolsku 1 INFORMACJE OGÓLNE 1. Projekt PWP CSR po wielkopolsku jest realizowany w

Bardziej szczegółowo

ZAKRES WSPRACIA UDZIELANEGO W PROJEKCIE

ZAKRES WSPRACIA UDZIELANEGO W PROJEKCIE REGULAMIN SZKOLENIA DLA OPIEKUNÓW OSÓB STARSZYCH I NIEPEŁNOSPRAWNYCH realizowanego przez Zakład Opiekuńczo-Leczniczy w Krakowie, w ramach projektu Przebudowa Pawilonu Nr 4 Zakładu Opiekuńczo Leczniczego

Bardziej szczegółowo

Ratownictwo to nie zawód to sposób bycia. Wiedza, umiejętności oraz zaufanie poszkodowanego do ratownika to elementy umożliwiające ratowanie życia.

Ratownictwo to nie zawód to sposób bycia. Wiedza, umiejętności oraz zaufanie poszkodowanego do ratownika to elementy umożliwiające ratowanie życia. Wiedza, umiejętności oraz zaufanie poszkodowanego do ratownika to elementy umożliwiające ratowanie życia. PARAMEDIC profesjonalne szkolenia i usługi z zakresu udzielania pierwszej pomocy przedmedycznej

Bardziej szczegółowo

Zmiany w kodeksie pracy styczeń 2009. 2009 Schampera, Dubis, Zając i Wspólnicy sp.k.

Zmiany w kodeksie pracy styczeń 2009. 2009 Schampera, Dubis, Zając i Wspólnicy sp.k. Zmiany w kodeksie pracy styczeń 2009 Ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy (Dz. U. z dnia 18 grudnia 2008 r.) Wejście w życie 18.01.2009 2 Obowiązki pracodawcy Pracodawca jest

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Skuteczny samorząd usprawnienie działania 10 gmin z terenu województwa zachodniopomorskiego

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Skuteczny samorząd usprawnienie działania 10 gmin z terenu województwa zachodniopomorskiego REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Skuteczny samorząd usprawnienie działania 10 gmin z terenu województwa zachodniopomorskiego 1 Definicje 1. Projekt oznacza przedsięwzięcie Skuteczny samorząd

Bardziej szczegółowo

1 POSTANOWIENIA OGÓLNE

1 POSTANOWIENIA OGÓLNE REGULAMIN ORGANIZACJI I UDZIAŁU W PROJEKCIE Inwestycja w kadry współfinansowanego przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego realizowanego przez ATL Legal Consulting sp. z o.o. z

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Nowoczesne metody diagnostyczne szkolenia dla lekarzy

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Nowoczesne metody diagnostyczne szkolenia dla lekarzy Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Nowoczesne metody diagnostyczne szkolenia dla lekarzy I. Informacje ogólne: Regulamin określa warunki uczestnictwa w projekcie Nowoczesne metody diagnostyczne

Bardziej szczegółowo

Program szkolenia LOGO FIRMY. Realizowanego przez Nazwa firmy: Adres:

Program szkolenia LOGO FIRMY. Realizowanego przez Nazwa firmy: Adres: LOGO FIRMY Program szkolenia Realizowanego przez Nazwa firmy: Adres: Szkolenie certyfikowane przez Krajową Izbę Gospodarczą Biuro Legalizacji, Certyfikacji i Karnetów ATA ul. Trębacka 4 00-074 Warszawa

Bardziej szczegółowo

PROGRAM KURSU NA KIEROWNIKA WYPOCZYNKU. 1 Planowanie pracy wychowawczej 1 wykład i zajęcia praktyczne. 2 wykład i zajęcia w czasie trwania wypoczynku

PROGRAM KURSU NA KIEROWNIKA WYPOCZYNKU. 1 Planowanie pracy wychowawczej 1 wykład i zajęcia praktyczne. 2 wykład i zajęcia w czasie trwania wypoczynku Załączniki do rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia. 205 r. PROGRAM KURSU NA KIEROWNIKA WYPOCZYNKU Załącznik nr Lp. Temat Liczba Formy realizacji godzin Planowanie pracy wychowawczej wykład

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE INNOWACYJNA I SPRAWNA ADMINISTRACJA ŹRÓDŁEM SUKCESU W GOSPODARCE OPARTEJ NA WIEDZY

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE INNOWACYJNA I SPRAWNA ADMINISTRACJA ŹRÓDŁEM SUKCESU W GOSPODARCE OPARTEJ NA WIEDZY REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE INNOWACYJNA I SPRAWNA ADMINISTRACJA ŹRÓDŁEM SUKCESU W GOSPODARCE OPARTEJ NA WIEDZY Ilekroć w Regulaminie jest mowa o: 1 Definicje 1) Beneficjencie należy przez to rozumieć

Bardziej szczegółowo

Regulamin projektu. Podkarpackie szkolenie informatyczno-metodyczne

Regulamin projektu. Podkarpackie szkolenie informatyczno-metodyczne Regulamin projektu Podkarpackie szkolenie informatyczno-metodyczne 1 Postanowienia ogólne 1. Niniejszy regulamin określa cel i rezultaty projektu, strukturę organizacyjną zarządzania projektem Podkarpackie

Bardziej szczegółowo

Tarnogórska Szko ła Świadomego Rodzicielstwa. Warto rodzi ć w Szpitalu w Tarnowskich Górach

Tarnogórska Szko ła Świadomego Rodzicielstwa. Warto rodzi ć w Szpitalu w Tarnowskich Górach REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESNICTWA W PROJEKCIE Tarnogórska Szko ła Świadomego Rodzicielstwa Warto rodzi ć w Szpitalu w Tarnowskich Górach 1. ZAKRES PROJEKTU Niniejszy regulamin określa warunki rekrutacji

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Pierwsza pomoc nie bójmy się pomagać. 1. Postanowienia i informacje ogólne

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Pierwsza pomoc nie bójmy się pomagać. 1. Postanowienia i informacje ogólne REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Pierwsza pomoc nie bójmy się pomagać. 1. Postanowienia i informacje ogólne 1. Niniejszy Regulamin określa zasady rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie Pierwsza

Bardziej szczegółowo

ZASADY ORGANIZACJI SZKOLEŃ OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY Z FUNDUSZU PRACY I PFRON W ROKU 2015

ZASADY ORGANIZACJI SZKOLEŃ OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY Z FUNDUSZU PRACY I PFRON W ROKU 2015 ZASADY ORGANIZACJI SZKOLEŃ OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY Z FUNDUSZU PRACY I PFRON W ROKU 2015 (przyjęte przez Powiatową Radę Zatrudnienia w dniu 27.01.2014) 1. OGÓLNE ZASADY 1. W zakresie szkoleń

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Centra Arbitrażu i Mediacji- projekt pilotażowy

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Centra Arbitrażu i Mediacji- projekt pilotażowy Mazowieckie Centrum Arbitrażu i Mediacji przy Konfederacji Lewiatan ul. Zbyszka Cybulskiego 3 00-727 Warszawa tel.(+48) 22 55 99 900 fax (+48) 22 55 99 910 mediacje@konfederacjalewiatan.pl www.konfederacjalewiatan.pl/

Bardziej szczegółowo

PROFESJONALNA HR MANAGER

PROFESJONALNA HR MANAGER PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI NA ROK 2013/2014 PROFESJONALNA HR MANAGER Brainstorm szkolenia@brainstorm.biz.pl ul. Laryska 54 41 404 Mysłowice Tel. / fax: (32) 202 31 38, (32) 202 06 82 NIP: 954 227

Bardziej szczegółowo

Warszawa, dnia 22 lutego 2013 r. Poz. 252 OBWIESZCZENIE MINISTRA SPRAW WEWNĘTRZNYCH 1) z dnia 25 stycznia 2013 r.

Warszawa, dnia 22 lutego 2013 r. Poz. 252 OBWIESZCZENIE MINISTRA SPRAW WEWNĘTRZNYCH 1) z dnia 25 stycznia 2013 r. DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Warszawa, dnia 22 lutego 2013 r. Poz. 252 OBWIESZCZENIE MINISTRA SPRAW WEWNĘTRZNYCH 1) z dnia 25 stycznia 2013 r. w sprawie ogłoszenia jednolitego tekstu rozporządzenia

Bardziej szczegółowo

ZASADY ORGANIZACJI SZKOLEŃ OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY Z FUNDUSZU PRACY I PFRON W ROKU 2016

ZASADY ORGANIZACJI SZKOLEŃ OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY Z FUNDUSZU PRACY I PFRON W ROKU 2016 ZASADY ORGANIZACJI SZKOLEŃ OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY Z FUNDUSZU PRACY I PFRON W ROKU 2016 (przyjęte przez Powiatową Radę Zatrudnienia w dniu 29.01.2016) 1. OGÓLNE ZASADY 1. W zakresie szkoleń

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN UDZIELANIA WSPARCIA W RAMACH PROJEKTU KSZTAŁTOWANIE ŚWIADOMOŚCI ZDROWOTNEJ KOBIET W WIEKU LAT W ZAKRESIE PROFILAKTYKI RAKA PIERSI

REGULAMIN UDZIELANIA WSPARCIA W RAMACH PROJEKTU KSZTAŁTOWANIE ŚWIADOMOŚCI ZDROWOTNEJ KOBIET W WIEKU LAT W ZAKRESIE PROFILAKTYKI RAKA PIERSI REGULAMIN UDZIELANIA WSPARCIA W RAMACH PROJEKTU KSZTAŁTOWANIE ŚWIADOMOŚCI ZDROWOTNEJ KOBIET W WIEKU 50-69 LAT W ZAKRESIE PROFILAKTYKI RAKA PIERSI współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PROJEKTU. NOWE KWALIFIKACJE I UPRAWNIENIA PODSTAWĄ DO POPRAWY USŁUG MEDYCZNYCH w POLSCE

REGULAMIN PROJEKTU. NOWE KWALIFIKACJE I UPRAWNIENIA PODSTAWĄ DO POPRAWY USŁUG MEDYCZNYCH w POLSCE REGULAMIN PROJEKTU NOWE KWALIFIKACJE I UPRAWNIENIA PODSTAWĄ DO POPRAWY USŁUG MEDYCZNYCH w POLSCE 1 Postanowienia ogólne 1. Projekt jest realizowany przez Okręgową Izbę Pielęgniarek i Położnych w Częstochowie

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN. kształcenia doskonalącego dla ratowników medycznych SZKOLENIE PROMOCYJNE. Szymon Kozłowski Adam Szyszka Paweł Kot Paweł Pietrukaniec

REGULAMIN. kształcenia doskonalącego dla ratowników medycznych SZKOLENIE PROMOCYJNE. Szymon Kozłowski Adam Szyszka Paweł Kot Paweł Pietrukaniec REGULAMIN kształcenia doskonalącego dla ratowników medycznych SZKOLENIE PROMOCYJNE Opracowali: Konrad Chechelski Zatwierdzili: Konrad Chechelski Szymon Kozłowski Adam Szyszka Paweł Kot Paweł Pietrukaniec

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Kluczowo wykwalifikowani

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Kluczowo wykwalifikowani REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Kluczowo wykwalifikowani Niniejszy regulamin określa zasady rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Kluczowo wykwalifikowani, który współfinansowany jest ze

Bardziej szczegółowo

Regulamin Projektu. Kursy doskonalące dla ratowników medycznych

Regulamin Projektu. Kursy doskonalące dla ratowników medycznych Regulamin Projektu Kursy doskonalące dla ratowników medycznych 1 Postanowienia ogólne 1. Niniejszy Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie Kursy doskonalące dla ratowników medycznych określa zasady

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Projekt Ogólnopolskie szkolenia z zakresu funkcjonowania systemu ochrony zdrowia oraz umiejętności komunikacji, współpracy i budowania relacji z pacjentem dla lekarzy rozpoczynających pracę współfinansowany

Bardziej szczegółowo

AKADEMIA PROFESJONALNEGO NAUCZYCIELA

AKADEMIA PROFESJONALNEGO NAUCZYCIELA Regulamin rekrutacji nauczycieli na krótkie formy doskonalenia zawodowego realizowane w ramach projektu Akademia Profesjonalnego Nauczyciela 1 Postanowienia ogólne 1. Niniejszy regulamin określa zasady

Bardziej szczegółowo

Nysa, ul. Armii Krajowej 7, tel ,

Nysa, ul. Armii Krajowej 7, tel , Nysa, 15.11.2016 r. Ogłoszenie o konkursie w celu wyboru przedsiębiorstw wraz z opiekunami praktyk zawodowych dla studentów PWSZ w Nysie z zachowaniem trybu konkurencyjnego Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa

Bardziej szczegółowo

1 Informacje o projekcie

1 Informacje o projekcie REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE : "ROZWÓJ ZAWODOWY SZANSĄ OSÓB ZAMIESZKUJĄCYCH WOJ. WIELKOPOLSKIE I POZOSTAJĄCYCH BEZ ZATRUDNIENIA (obowiązuje od 01.03.2012 po zmianach do Projektu) 1 1 Informacje o

Bardziej szczegółowo

ECK EUREKA tel. 81 748 94 34 fax 81 464 34 24 info@eckeureka.pl www.eckeureka.pl

ECK EUREKA tel. 81 748 94 34 fax 81 464 34 24 info@eckeureka.pl www.eckeureka.pl ECK EUREKA tel. 81 748 94 34 fax 81 464 34 24 info@eckeureka.pl www.eckeureka.pl Podstawy prawne zatrudniania obywateli Państw Trzecich na terytorium RP Adresaci usługi szkoleniowej Szkolenie dedykowane

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie E- KOMPETENCJE

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie E- KOMPETENCJE Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie E- KOMPETENCJE Program Operacyjny Kapitał Ludzki Priorytet VII Promocja integracji społecznej Działanie 7.2. Przeciwdziałanie wykluczeniu i wzmocnienie sektora

Bardziej szczegółowo

"Angielski - mówię i rozumiem"

Angielski - mówię i rozumiem "Angielski - mówię i rozumiem" Unlimited Centrum Szkoleń serdecznie zaprasza na darmowe, finansowane ze środków Unii Europejskiej szkolenie przygotowujące do egzaminu TGLS z języka angielskiego w Lublinie

Bardziej szczegółowo

przy czym 70% uczestników projektu stanowić będą kobiety. Człowiek najlepsza inwestycja

przy czym 70% uczestników projektu stanowić będą kobiety. Człowiek najlepsza inwestycja 1 Regulamin uczestnictwa w Projekcie "Rozwój zawodowy - szansą dla wielkopolskich pracowników 1 Informacje o projekcie 1. Projekt Rozwój zawodowy - szansą dla wielkopolskich pracowników (nr projektu POKL.08.01.01-30-191/09)

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PROJEKTU. 1 Słownik pojęć

REGULAMIN PROJEKTU. 1 Słownik pojęć REGULAMIN PROJEKTU 1. Projekt projekt ECDL start w przyszłość realizowany przez SEKA Spółka Akcyjna z siedzibą w Warszawie przy ul. Paca 37. Projekt jest realizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN UCZESTNIKA PROJEKTU ELEKTRONIK PRZYSZŁOŚCI

REGULAMIN UCZESTNIKA PROJEKTU ELEKTRONIK PRZYSZŁOŚCI REGULAMIN UCZESTNIKA PROJEKTU ELEKTRONIK PRZYSZŁOŚCI 1 Postanowienia ogólne 1. Regulamin określa warunki uczestnictwa w projekcie Elektronik przyszłości, który współfinansowany jest przez Unię Europejską

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Zbuduj kompetencje i rozpocznij karierę! Program rozwoju dla Wydziału Leśnego Nr Projektu: POKL.04.01.

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Zbuduj kompetencje i rozpocznij karierę! Program rozwoju dla Wydziału Leśnego Nr Projektu: POKL.04.01. REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Zbuduj kompetencje i rozpocznij karierę! Program rozwoju dla Wydziału Leśnego Nr Projektu: POKL.04.01.01-00-087/14 1 Postanowienia ogólne 1. Niniejszy Regulamin określa:

Bardziej szczegółowo

ZAPYTANIE OFERTOWE NR 3/6.4.1/WRPO/2016 (ROZEZNANIE RYNKU)

ZAPYTANIE OFERTOWE NR 3/6.4.1/WRPO/2016 (ROZEZNANIE RYNKU) Strzałkowo, 01 sierpnia 2016 r. ZAPYTANIE OFERTOWE NR 3/6.4.1/WRPO/2016 (ROZEZNANIE RYNKU) W związku z realizacją projektu pt.: Żłobek dla dziecka praca dla mamy!, numer RPWP.06.04.01-30-0053/15, współfinansowanego

Bardziej szczegółowo

ZARZĄDZANIE PROJEKTEM EUROPEJSKIM 2014-2020 (EFS I EFRR) + praktyczne informacje dotyczące pozyskiwania środków z funduszy unijnych

ZARZĄDZANIE PROJEKTEM EUROPEJSKIM 2014-2020 (EFS I EFRR) + praktyczne informacje dotyczące pozyskiwania środków z funduszy unijnych ZARZĄDZANIE PROJEKTEM EUROPEJSKIM 2014-2020 (EFS I EFRR) + praktyczne informacje dotyczące pozyskiwania środków z funduszy unijnych KORZYŚCI Z UCZESTNICTWA W SZKOLENIU Dzięki szkoleniu uczestnik jest przygotowany

Bardziej szczegółowo

Serdecznie zachęcamy do udziału w warsztatach pt.: PRZYGOTOWANIE WNIOSKÓW APLIKACYJNYCH W RAMACH PO WER PRZY WYKORZYSTANIU PLATFORMY SOWA

Serdecznie zachęcamy do udziału w warsztatach pt.: PRZYGOTOWANIE WNIOSKÓW APLIKACYJNYCH W RAMACH PO WER PRZY WYKORZYSTANIU PLATFORMY SOWA Serdecznie zachęcamy do udziału w warsztatach pt.: PRZYGOTOWANIE WNIOSKÓW APLIKACYJNYCH W RAMACH PO WER PRZY WYKORZYSTANIU PLATFORMY SOWA ADRESACI WARSZTATÓW DO UDZIAŁU W WARSZTATACH ZAPRASZAMY: wszystkie

Bardziej szczegółowo

ZWROT PODATKU VAT NALICZONEGO W INNYM PAŃSTWIE UNII EUROPEJSKIEJ

ZWROT PODATKU VAT NALICZONEGO W INNYM PAŃSTWIE UNII EUROPEJSKIEJ ZWROT PODATKU VAT NALICZONEGO W INNYM PAŃSTWIE UNII EUROPEJSKIEJ Informacje o usłudze Numer usługi 2016/01/12/8058/982 Cena netto 599,00 zł Cena brutto 599,00 zł Cena netto za godzinę 0,00 zł Cena brutto

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU BEST SERVICE, CZYLI PROFESJONALNA OBSŁUGA KLIENTA

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU BEST SERVICE, CZYLI PROFESJONALNA OBSŁUGA KLIENTA REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU BEST SERVICE, CZYLI PROFESJONALNA OBSŁUGA KLIENTA 1. INFORMACJE O PROJEKCIE 1. Projekt BEST SERVICE, czyli profesjonalna obsługa klienta (nr projektu: WND- POKL.08.01.01-32-061/09),

Bardziej szczegółowo

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAWIEDLIWOŚCI. z dnia r.

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAWIEDLIWOŚCI. z dnia r. ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAWIEDLIWOŚCI projekt z dnia 10 maja 2010r. z dnia... 2010 r. w sprawie stosowania do funkcjonariuszy Służby Więziennej przepisów Kodeku pracy w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny

Bardziej szczegółowo

Projekt współfinansowany ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych

Projekt współfinansowany ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w szkoleniach realizowanych w ramach projektu Zatrudnienie wspomagane w praktyce - szkolenia dla kandydatów na trenerów pracy Rozdział I Postanowienia ogólne 1 1. Regulamin

Bardziej szczegółowo

Pośrednik pracy i doradca zawodowy w nowej funkcji doradcy klienta warsztat rozwoju kompetencji zawodowych

Pośrednik pracy i doradca zawodowy w nowej funkcji doradcy klienta warsztat rozwoju kompetencji zawodowych ECK EUREKA tel. 81 748 94 34 fax 81 464 34 4 info@eckeureka.pl www.eckeureka.pl Pośrednik pracy i doradca zawodowy DLACZEGO WARTO WZIĄĆ UDZIAŁ W SZKOLENIU? Szkolenie jest wynikiem nowego rozwiązania przyjętego

Bardziej szczegółowo

VI Ogólnopolska. Łódź, 1-2 kwietnia 2016r. Dietetyki. tetica IV Konferencja Dietetyki Congressus Dietetica IV Konferencja Dietetyki Congressus Die

VI Ogólnopolska. Łódź, 1-2 kwietnia 2016r. Dietetyki. tetica IV Konferencja Dietetyki Congressus Dietetica IV Konferencja Dietetyki Congressus Die tetica IV Konferencja Dietetyki Congressus Dietetica IV Konferencja Dietetyki Congressus Die ferencja Dietetyki Congressus Dietetica III Konferencja Dietetyki Congressus Dietetica III Kon etyki Congressus

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji uczestników projektu

Regulamin rekrutacji uczestników projektu Regulamin rekrutacji uczestników projektu Pracujące mamy - program szkoleniowo doradczy oraz staże/praktyki zawodowe dla młodych matek 1 Informacje ogólne 1. Projekt jest Pracujące mamy - program szkoleniowo

Bardziej szczegółowo

Zarządzenie Nr 43 / 2015 Starosty Gołdapskiego z dnia 23 listopada 2015 r.

Zarządzenie Nr 43 / 2015 Starosty Gołdapskiego z dnia 23 listopada 2015 r. Zarządzenie Nr 43 / 2015 Starosty Gołdapskiego z dnia 23 listopada 2015 r. w sprawie wyznaczenia pracowników w Starostwie Powiatowym w Gołdapi do udzielania pierwszej pomocy oraz wykonania czynności w

Bardziej szczegółowo

SAP - zintegrowane systemy informatyczne

SAP - zintegrowane systemy informatyczne SAP - zintegrowane systemy informatyczne Informacje o usłudze Numer usługi 2016/04/07/7405/7647 Cena netto 5 500,00 zł Cena brutto 5 500,00 zł Cena netto za godzinę 31,98 zł Cena brutto za godzinę 31,98

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PROJEKTU BIO-TECH TRANSFER. 1. Informacje ogólne

REGULAMIN PROJEKTU BIO-TECH TRANSFER. 1. Informacje ogólne REGULAMIN PROJEKTU BIO-TECH TRANSFER 1. Informacje ogólne Niniejszy dokument określa zasady, zakres i warunki uczestnictwa w Projekcie pt.,,bio-tech Transfer. Staże i szkolenia biotechnologiczne w INNO-GENE

Bardziej szczegółowo

1 Postanowienia ogólne

1 Postanowienia ogólne Regulamin organizacyjny kursu w zakresie kwalifikowanej pierwszej pomocy realizowany przez firmę Centrum Ratownictwa Medycznego MEDSERVIS MIROSŁAW WARZYBOK z siedzibą Os. Wschód 4a/1, 62-100 Wągrowiec

Bardziej szczegółowo

Postanowienia ogólne. Przedmiot doskonalenia nauczycieli

Postanowienia ogólne. Przedmiot doskonalenia nauczycieli Regulamin rekrutacji uzupełniającej nauczycieli na krótkie formy doskonalenia zawodowego realizowane w ramach projektu Akademia Profesjonalnego Nauczyciela 1 Postanowienia ogólne 1. Niniejszy regulamin

Bardziej szczegółowo

Zapraszamy na szkolenie

Zapraszamy na szkolenie Zapraszamy na szkolenie UMOWY CYWILNOPRAWNE - ZAWIERANIE I ROZLICZANIE W 2016 ROKU SZKOLENIE JEDNODNIOWE 6 GODZIN WYKŁADOWYCH UMOWY CYWILNOPRAWNE (UMOWA ZLECENIE I UMOWA O DZIEŁO) W 2016 ROKU - TEORIA

Bardziej szczegółowo

Fundacja Autrimpus ul. Polna 18 12-100 Szczytno Regulamin organizacyjny zawiera:

Fundacja Autrimpus ul. Polna 18 12-100 Szczytno Regulamin organizacyjny zawiera: Fundacja Autrimpus ul. Polna 18 12-100 Szczytno Regulamin organizacyjny zawiera: 1. Zasady organizowania kursów. 2. Zasady i tryb naboru osób przewidzianych do uczestnictwa w kursie. 3. Zakres obowiązków

Bardziej szczegółowo

Zapytanie ofertowe nr CUPT/DO/OZ/OK/26/67/AB/13. Szanowni Państwo,

Zapytanie ofertowe nr CUPT/DO/OZ/OK/26/67/AB/13. Szanowni Państwo, Zapytanie ofertowe nr CUPT/DO/OZ/OK/26/67/AB/13 Szanowni Państwo, Centrum Unijnych Projektów Transportowych zaprasza Państwa do złożenia oferty cenowej na zorganizowanie szkolenia z zakresu zmian w VAT

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN UCZESTNICTWA W SZKOLENIACH/KURSACH ORGANIZOWANYCH PRZEZ POLSKIE TOWARZYSTWO EKONOMICZNE ODDZIAŁ W SZCZECINIE

REGULAMIN UCZESTNICTWA W SZKOLENIACH/KURSACH ORGANIZOWANYCH PRZEZ POLSKIE TOWARZYSTWO EKONOMICZNE ODDZIAŁ W SZCZECINIE REGULAMIN UCZESTNICTWA W SZKOLENIACH/KURSACH ORGANIZOWANYCH PRZEZ POLSKIE TOWARZYSTWO EKONOMICZNE 1 Postanowienia ogólne 1. Niniejszy regulamin określa warunki rekrutacji, prawa i obowiązki stron oraz

Bardziej szczegółowo

NOWOCZESNY SPRZĘT MEDYCZNY I WYPOSAŻENIE PLACÓWEK MEDYCZNYCH

NOWOCZESNY SPRZĘT MEDYCZNY I WYPOSAŻENIE PLACÓWEK MEDYCZNYCH POLSKO-BAWARSKA PODRÓŻ STUDYJNO-KOOPERACYJNA NOWOCZESNY SPRZĘT MEDYCZNY I WYPOSAŻENIE PLACÓWEK MEDYCZNYCH 06-10 CZERWCA 2016, MONACHIUM, NORYMBERGA I OKOLICE + certyfikat uczestnictwa SPOTKANIA Z PRODUCENTAMI

Bardziej szczegółowo

Konferencja Naukowo Szkoleniowa RATOWNICTWO MEDYCZNE W KATASTROFACH I AKTACH TERRORU

Konferencja Naukowo Szkoleniowa RATOWNICTWO MEDYCZNE W KATASTROFACH I AKTACH TERRORU Konferencja Naukowo Szkoleniowa RATOWNICTWO MEDYCZNE W KATASTROFACH I AKTACH TERRORU 15 Giżycka Brygada Zmechanizowana im. Zawiszy Czarnego i Centrum Szkoleń Ratowniczych DAN MED serdecznie zapraszają

Bardziej szczegółowo

Postanowienia ogólne. 2. Projekt realizowany jest na terenie województwa zachodniopomorskiego w terminie od 01.07.2010 roku do 30.12.2011 roku.

Postanowienia ogólne. 2. Projekt realizowany jest na terenie województwa zachodniopomorskiego w terminie od 01.07.2010 roku do 30.12.2011 roku. Regulamin rekrutacji dla osób chcących uczestniczyć w projekcie Kierowca wykwalifikowany dobra LOKata na przyszłość!, realizowanym w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Poddziałanie 8.1.1 1 Postanowienia

Bardziej szczegółowo

Zaproszenie do składania ofert nr: 1/IRP/AiP/2016

Zaproszenie do składania ofert nr: 1/IRP/AiP/2016 Strona1 Lublin, dn. 04.07.2016 r. Zaproszenie do składania ofert nr: 1/IRP/AiP/2016 dotyczące przeprowadzenia pośrednictwa pracy w ramach projektu Aktywni i pełnosprawni współfinansowanego przez Unię Europejską

Bardziej szczegółowo

I. ZAŁOŻENIA DYDAKTYCZNE II. REALIZACJA PROCESU DYDAKTYCZNEGO

I. ZAŁOŻENIA DYDAKTYCZNE II. REALIZACJA PROCESU DYDAKTYCZNEGO Program Kursu Podstaw Pierwszej Pomocy Harcerskiej Szkoły Ratownictwa 1. Cel kształcenia I. ZAŁOŻENIA DYDAKTYCZNE Celem szkolenia jest zapoznanie uczestników z podstawowymi zasadami udzielania pierwszej

Bardziej szczegółowo

INFORMATOR SZKOLENIOWY

INFORMATOR SZKOLENIOWY INFORMATOR SZKOLENIOWY 2017 MM Poland Maszyny Standardy: Produkcja, dystrybucja oraz wdrażanie systemów informatycznych dla szpitali w obszarze zarządzania infrastrukturą techniczną oraz ewidencji majątku

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie I. Informacja o projekcie 1 1. Projekt Strefa 45+. Reintegracja zawodowa osób po 45 roku życia realizowany jest przez Społeczną Szkołę Zarządzania i Handlu

Bardziej szczegółowo

Najważniejsze zmiany w przepisach prawa pracy 2009 i 2010 r.

Najważniejsze zmiany w przepisach prawa pracy 2009 i 2010 r. Najważniejsze zmiany w przepisach prawa pracy 2009 i 2010 r. Plan prezentacji: I. Przeciwdziałanie kryzysowi ekonomicznemu, II. Zmiany przepisów dotyczących obowiązków pracodawcy w zakresie ochrony przeciwpożarowej,

Bardziej szczegółowo

Harmonogram szkolenia

Harmonogram szkolenia Harmonogram szkolenia Dzień I Polityka strukturalna Unii Europejskiej oraz omówienie Programów Operacyjnych na lata 2014-2020 9:00-11:00 Moduł 1: 1. Powitanie i Rejestracja Uczestników. 2. Wprowadzenie

Bardziej szczegółowo

PROGRAM SZKOLENIA OKRESOWEGO pracowników administracyjno-biurowych

PROGRAM SZKOLENIA OKRESOWEGO pracowników administracyjno-biurowych ( miejscowość i data) PROGRAM SZKOLENIA OKRESOWEGO pracowników administracyjno-biurowych 1. Cel szkolenia a. zaznajomienie pracowników z czynnikami środowiska pracy mogącymi powodować zagrożenia dla bezpieczeństwa

Bardziej szczegółowo

Zarządzenie nr 5/2009/2010 Rektora Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego z dnia 24 listopada 2009 r.

Zarządzenie nr 5/2009/2010 Rektora Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego z dnia 24 listopada 2009 r. Zarządzenie nr 5/2009/200 Rektora Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego z dnia 24 listopada 2009 r. w sprawie szkolenia pracowników Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy

Bardziej szczegółowo