PS.1.JJ. LS.0932/1/2010 P R O T O K Ó Ł

Transkrypt

1 PS.1.JJ. LS.0932/1/2010 Egz. Nr P R O T O K Ó Ł kontroli problemowej Domu Pomocy Społecznej dla dzieci, młodzieŝy i dorosłych niepełnosprawnych intelektualnie w Nowym Czarnowie. Zgodnie z art. 22 pkt 2 i 8 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2009 r. Nr 175, poz z póź. zm.) do zadań Wojewody naleŝy stwierdzanie zgodności programów naprawczych w zakresie osiągania standardów w jednostkach organizacyjnych pomocy społecznej oraz ocena stopnia ich realizacji, a takŝe nadzór nad realizacją zadań samorządu powiatowego, w tym nad jakością działalności jednostek organizacyjnych pomocy społecznej, nad jakością usług, a takŝe nad zgodnością zatrudnienia pracowników jednostek organizacyjnych pomocy społecznej z wymaganymi kwalifikacjami. W myśl art. 129 ust. 1 cytowanej ustawy w przypadku niepodjęcia lub niewykonania czynności wynikających z zaleceń pokontrolnych mających na celu ograniczenie lub likwidację stwierdzonych istotnych uchybień lub nieprawidłowości w zakresie działań i usług objętych standardami Wojewoda moŝe orzec o czasowym lub stałym cofnięciu zezwolenia na prowadzenie domu pomocy społecznej. Poprzednia kontrola Domu Pomocy Społecznej w Nowym Czarnowie odbyła się w dniu 24 listopada 2008 r. Kontrolę przeprowadził zespół inspektorów Wydziału Polityki Społecznej Zachodniopomorskiego Urzędu Wojewódzkiego w Szczecinie. W zakresie kontrolowanych zagadnień dotyczących między innymi oceny stopnia realizacji programu naprawczego według stanu na 24 listopad 2008 r., nie stwierdzono uchybień lub nieprawidłowości, w związku z tym nie wydano zaleceń pokontrolnych. W dniach stycznia 2010 r. kontrolę przeprowadził zespół inspektorów w składzie: - ( ) starszy inspektor Wojewódzki - kierownik zespołu - ( ) starszy inspektor, w oparciu o 4 i 6 rozporządzenia Ministra Polityki Społecznej z dnia 23 marca 2005 r. w sprawie nadzoru i kontroli w pomocy społecznej (Dz.U. Nr 61, poz. 532) na podstawie upowaŝnienia Nr 1/2010 wydanego w dniu 12 stycznia 2010 r. w zastępstwie Wojewody Zachodniopomorskiego przez Wicewojewodę.

2 2 Kontrolą objęto zagadnienia dotyczące oceny stopnia realizacji Programu naprawczego wg stanu na 31 grudnia 2009 r., zgodnie z planem kontroli Domu Pomocy Społecznej w Nowym Czarnowie w 2010 r. Dom Pomocy Społecznej w Nowym Czarnowie jest jednostką organizacyjną powiatu gryfińskiego. Dom przeznaczony jest dla dzieci, młodzieŝy i dorosłych niepełnosprawnych intelektualnie. Dom dysponuje 123 miejscami, w tym : - 55 miejscami dla dzieci i młodzieŝy niepełnosprawnych intelektualnie, - 68 miejsc dla dorosłych niepełnosprawnych intelektualnie. Nadzór nad kontrolowaną jednostką sprawuje Starosta Gryfiński. W dniu kontroli tj r. stan mieszkańców Domu wynosił 119 osób, w tym: 106 mieszkańców przyjętych do placówki przed dniem 1 stycznia 2004 r. (wg starych zasad) i 13 mieszkańców skierowanych do Domu po 1 stycznia 2004 r. (wg nowych zasad). Zał. 1 - Informacja dotycząca stanu mieszkańców w DPS w Nowym Czarnowie. W dniu kontroli informacji i wyjaśnień udzielały: - ( ) - Dyrektor Domu Pomocy Społecznej, - ( ) - Główna Księgowa. Stopień realizacji programu naprawczego Domu Pomocy Społecznej w Nowym Czarnowie wg stanu na 31 grudnia 2009 r. Ostatnia kontrola stopnia realizacji programu naprawczego w Domu Pomocy Społecznej w Nowym Czarnowie odbyła się 24 listopada 2008 r. Stwierdzono wówczas, iŝ zadania wynikające z programu naprawczego ujęte na lata w zakresie: - osiągnięcia wymaganego standardem wskaźnika zatrudnienia w zespole terapeutyczno - opiekuńczym zostały zrealizowane zgodnie z załoŝeniami Programu naprawczego ww. Domu, - poprawy warunków bytowych część zadań została zrealizowana, niemniej jednak wiele zadań było w trakcie realizacji, a ich stopień zaawansowania był zróŝnicowany, co przedstawiono w protokole z kontroli DPS w Nowym Czarnowie przeprowadzonej w dniu r. -Ocena realizacji zadań w zakresie poprawy warunków bytowych: Program naprawczy dotyczący poprawy warunków bytowych w DPS w Nowym Czarnowie uległ diametralnej zmianie z uwagi na zakaz rozszerzenia funkcji mieszkalnej na terenie objętym oddziaływaniem Zespołu Elektrowni "Dolna Odra S.A. ", a zatem zadanie dot. wybudowania nowych obiektów stało się w tym momencie bezprzedmiotowe. Zarządu Powiatu w Gryfinie Uchwałą 648/2005 z dnia r. w sprawie wprowadzenia zmian do programu naprawczego usług świadczonych przez Dom Pomocy Społecznej w Nowym Czarnowie przyjął nowa koncepcję dochodzenia

3 3 do standardu przez ww. Dom, która została zaakceptowana przez Wojewodę Zachodniopomorskiego. Planowana realizacja zadania dot. poprawy warunków bytowych poprzez modernizację obiektów Domu, przy pełnym obłoŝeniu mieszkańców, wymagała takiego rozplanowania prac modernizacyjno- remontowych by mieszkańcy Domu mogli funkcjonować w tej placówce. Przyjęcie takiego rozwiązania spowodowało rozłoŝenie realizacji tych zadań w czasie, a nawet w trakcie ich realizacji zachodziła potrzeba zmiany planu bądź teŝ rozszerzenia zakresu prac, co spowodowało, iŝ Program naprawczy DPS w Nowym Czarnowie był kilkakrotnie zmieniany tj.: - uchwała nr 275/2007 z dnia r. Zarządu Powiatu w Gryfinie wprowadziła zmiany w dokumencie pn. Poziom świadczonych usług i program naprawczy DPS w Nowym Czarnowie w zakresie rodzaju i nazewnictwa zadań jak równieŝ terminów ich realizacji, - uchwała nr 343/2008 z dnia r. Zarządu Powiatu wprowadziła kolejne zmiany do dokumentu pn. Poziom świadczonych usług i program naprawczy DPS w Nowym Czarnowie w zakresie rozszerzenia zadań do realizacji latach oraz zmiany kosztów ich realizacji, - uchwała nr 499/2008 z dnia r. Zarządu Powiatu wprowadziła zmiany do dokumentu pn. Poziom świadczonych usług i program naprawczy DPS w Nowym Czarnowie w zakresie zmiany harmonogramu realizacji Programu naprawczego z uwzględnieniem cyklu robót budowlanych rozłoŝenia prac i związanych z tym nakładów finansowych, - uchwała nr 681/2009 z dnia r. Zarządu Powiatu wprowadziła zmiany do dokumentu pn. Poziom świadczonych usług i program naprawczy DPS w Nowym Czarnowie w zakresie rozszerzenia zadań : remont instalacji elektrycznej, załoŝenie systemu alarmowo przyzywowego, wymiana hydrantów, poprawa warunków mieszkaniowych, wymiana stolarki drzwiowej wewnętrznej i remont podbitki. Ocenę stopnia realizację Programu naprawczego DPS w Nowym Czarnowie wraz z wprowadzonymi j.w. zmianami przez Zarząd Powiatu w Gryfinie przedstawiono w protokole z kontroli przeprowadzonej w dniu r. w DPS w Nowym Czarnowie. Do zadań wynikających z Programu naprawczego - przyjętych do realizacji w okresie od r. do r. naleŝą: Zadanie 1: Wymiana posadzki w budynku wielofunkcyjnym (sala gimnastyczna) izolacja cieplna i przeciwwilgociowa. - Umowa o roboty budowlane Nr R1/20/08 zawarta 23 października 2008 r. w Gryfinie, pomiędzy Powiatem Gryfińskim z siedzibą w Gryfinie przy ul. Sprzymierzonych 4 a ( ) firmą FBR BRUKPOL Gryfino, śabnica, ul. Długa 12a. Wymiana posadzki objęła połoŝenie izolacji cieplnej, przeciwwilgociowej i wykładziny antypoślizgowej na powierzchni 169,4 m2 z połoŝeniem listew przyściennych 65,6 m2, malowanie ścian.

4 4 Zadanie zostało zrealizowane w 2008 r., protokół odbioru z dnia r. z wykazem faktur poz.6. Zadanie 2: Instalacja elektryczna ( remont i wymiana) Umowa o roboty budowlane Nr RI -21/08 zawarta 20 października 2008 r. w Gryfinie, pomiędzy Powiatem Gryfińskim z siedzibą w Gryfinie przy ul. Sprzymierzonych 4, reprezentowanym przez Zarząd Powiatu w Gryfinie Konsorcjum: 1.Lider:Przedsiębiorstwo Robót Instalacyjno - Budowlanych GOUD ( ), ul. Jagieły 5a, Gorzów Wlkp. Prowadzącym działalność gospodarczą na podstawie wpisu do ewidencji gospodarczej nr 2130 zmiana F, NIP: , Regon : , 2.Przedsiębiorstwo WielobranŜowe AB ( ) ul. ŁuŜycka 87, Gryfino działalności gospodarczej nr oo6754, NIP ,regon: , 3. ( ) ENET Gorzów Wlkp.. ul. Dowbora Muśnickiego 43/6 działalności gospodarczej nr zmiana C,NIP: ,Regon: , 4.ZETKA S.C. ( ),( ), ul. Marcinkowskiego 14, Gorzów Wlkp., na Przebudowę wewnętrznej instalacji elektrycznej, W ramach wymiany wewnętrznej instalacji elektrycznej wymieniono punkty świetlne na ciągach komunikacyjnych oraz w pomieszczeniach biurowych. Ww. zadanie objęło równieŝ wymianę oświetlenia ewakuacyjnego. Ogółem wymieniono 262 punkty oświetleniowe. Dokonano pomiaru oświetlenia. Zadanie zostało wykonane w grudniu 2008 r., zgodnie z zapisem faktur poz.5. Zadanie 3: - Termomodernizacja przegród zewnętrznych w obiektach (remonty dachów w pawilonie wielofunkcyjnym i w pawilonie 1-3. Wymiana części izolacji ścian wewnętrznych i zewnętrznych z odgrzybianiem i malowaniem (pawilon 1-3), - Modernizacja systemu wentylacyjnego, wykonanie wentylacji kanałowej, nawiewno wywiewnej z odzyskaniem ciepła oraz modernizacja instalacji sanitarnej. -Umowa o roboty budowlane Nr R1-22/08 zawarta 20 października 2008r. w Gryfinie, pomiędzy Powiatem Gryfińskim z siedzibą w Gryfinie przy ul. Sprzymierzonych 4, reprezentowanym przez Zarząd Powiatu w Gryfinie,NIP: , regon: , w imieniu którego działają: ( ) Przewodniczący Zarządu. ( ) Członek Zarządu zwany dalszej części umowy Zamawiający a Konsorcjum: 1.Lider:Przedsiębiorstwo Robót Instalacyjno- Budowlanych GOUD ( ), ul. Jagieły 5a, Gorzów Wlkp. Prowadzącym działalność gospodarczą na podstawie wpisu do ewidencji gospodarczej nr 2130 zmiana F, NIP: , Regon : ,

5 5 2.Przedsiębiorstwo WielobranŜowe AB ( ) ul. ŁuŜycka 87, Gryfino działalności gospodarczej nr oo6754, NIP ,regon: , 3. ( ) ENET Gorzów Wlkp. ul. Dowbora Muśnickiego 43/6 działalności gospodarczej nr zmiana C, NIP: ,Regon: , 3. ( ) ENET Gorzów Wlkp. ul. Dowbora Muśnickiego 43/6 działalności gospodarczej nr zmiana C, NIP: , Regon: , 4.ZETKA S.C. ( ),( ), ul. Marcinkowskiego 14, Gorzów Wlkp., na Przebudowę wewnętrznej instalacji elektrycznej, Termomodernizacja obiektów objęła w szczególności: - wymianę okien w obiekcie o ogólnej powierzchni 348,95 m2 w tym w Sali budynku wielofunkcyjnego 67,99 m2 oraz 24,96 m2 okna o konstrukcji antywłamaniowej oraz drzwi antywłamaniowe do pomieszczenia medycznego ogólna powierzchnia 104 m2. - wymianę drzwi w obiekcie 19 szt., w tym 2 bocznych w Sali budynku wielofunkcyjnego, wykonanie ocieplenia obiektu: elewacja m2 w tym: cokoły 479 m2, ściany 2369,75 m2, ościeŝnice okien i drzwi 151,25 m2 oraz ocieplenie stropów m2. ogółem ocieplono m2. Zadanie zakończono zgodnie z dniem r., zgodnie z zapisem faktur. Zgodnie z Uchwałą Nr 681/2009 z dnia r. Zarządu Powiatu dokonano zmian w harmonogramie Programu naprawczego DPS w Nowym Czarnowie wprowadzając następujące zmiany: Zadania: - Remont pomieszczeń ciągu komunikacyjnego, wymiana hydrantów. - Umowa o roboty budowlane nr RI -36/09 zawarta pomiędzy Powiatem Gryfińskim z siedzibą w Gryfinie ul. Sprzymierzonych 4, reprezentowanym przez Zarząd Powiatu w Gryfinie, NIP: , REGON: , w imieniu którego działają( ) Przewodniczący Zarządu. ( ) Członek Zarządu a: Przedsiębiorstwem WielobranŜowym AB ( ) ul. ŁuŜycka 87, Gryfino działalności gospodarczej nr oo6754, NIP , REGON: , w imieniu, którego działa: 1. ( ) właściciel - zlecono remont pomieszczeń DPS w Nowym Czarnowie w ramach standaryzacji obiektów Remont obejmował wykonanie wylewek samopoziomujących w ciągu komunikacyjnym tzw. łączniku oraz połoŝenie wykładziny antypoślizgowej na

6 6 powierzchni 214 m2 oraz zainstalowanie odbojnic ściennych na długości 320 m.b. W ramach tego zadania wykonano wymianę hydrantów w obiekcie w ilości 6 szt. Dokonano równieŝ wymiany drzwi przeciwpoŝarowych w ilości 2 szt. Wymieniono drzwi do poszczególnych wyjść z ciągów tj.: wyjście do wiaty - 1 szt., wnęki gospodarczej -2 szt., rozdzielni prądu -2 szt., ogółem 5 szt. Reasumując ww. zadania zakończono do 28 grudnia 2009 r. Zadania, które nie zostały zakończone do końca 2009 r., są kontynuowane od stycznia 2010 r. tj.: - Remontu podbitki i zabezpieczeń przeciwpoŝarowych, krokwi dachowych. - Malowanie pokoi mieszkalnych, remont łazienek. W dniu 11 grudnia 2009 r. zawarto umowę o roboty budowlane Nr RI 23/09 pomiędzy Powiatem Gryfińskim z siedzibą w Gryfinie przy ul. Sprzymierzonych4, reprezentowanym przez Zarząd Powiatu w Gryfinie,NIP: , REGON: , w imieniu którego działają: ( ) Przewodniczący Zarządu, ( ) Członek Zarządu, a: Firmą FBR BRUKPOL 2 ( ), 100 Gryfino, śabnica, ul. Długa 12a,NIP: ,Regon: wpisaną do ewidencji działalności gospodarczej prowadzonej przez Burmistrza Miast i Gminy Gryfino pod nr , reprezentowanym przez: ( ) właściciel. W ramach realizacji umowy zrealizowano malowanie pokoi mieszkalnych i remont łazienek tj.: - Dom Rodzinny nr III wymalowano 3- pokoje, - Dom Rodziny nr IV - wymalowano 2 pokoje i 1 przedpokój, - Dom Rodzinny nr II wyremontowano 1 łazienkę. Dalsze prace w zakresie realizacji ww. umowy prowadzone są w styczniu 2010 r. tj.: remont podbitek i zabezpieczenie przeciwpoŝarowe i przeciwgrzybicze krokwi dachowych W zakresie zadania pn. remont instalacji elektrycznej dokonano wyboru oferty na wykonanie zadania Firmę NETT Gorzów Wlkp., ul. Dowbora Muśnickiego 43/5, prowadzącym działalność gospodarczą na podstawie wpisu do ewidencji działalności gospodarczej nr zmiana C, NIP: , REGON: , o wartości zamówienia ,00 zł. Zał. nr 2 - Informacje i kopie dokumentów dot. realizacji zadań wynikających z Programu naprawczego oraz uchwały w tym zakresie. W czasie kontroli Domu dokonano wizytacji obiektu, w tym pokoi mieszkalnych i pomieszczeń sanitarnych. Dom zrealizował zadanie dotyczące zmiany struktury pokoi mieszkalnych, w wyniku czego z pokoi mieszkalnych pięcioosobowych utworzono pokoje mieszkalne dwuosobowe. Ponadto we wszystkich pomieszczeniach Domu zamontowana została wentylacja, która umiejscowiona jest na sufitach oraz wymienione zostały punkty oświetleniowe.

7 7 Podczas wykonywania prac wewnątrz obiektu związanych z modernizacją wentylacji zabrudzeniu i uszkodzeniu uległy ściany i sufity. W trakcie kontroli prowadzone były prace związane z malowaniem pokoi mieszkalnych i pomieszczeń sanitarnych. Planowane zakończenie realizacji zadań w zakresie poprawy warunków bytowych w DPS w Nowym Czarnowie przewidywane jest na 31 marca 2010 r. - Poziom zatrudnienia pracowników zespołu terapeutyczno- opiekuńczego. Dom Pomocy Społecznej w Nowym Czarnowie funkcjonuje w oparciu o Regulamin Organizacyjny Domu Pomocy Społecznej dla dzieci, młodzieŝy i dorosłych niepełnosprawnych intelektualnie w Nowym Czarnowie przyjęty Uchwałą Nr 427/2008 Zarządu Powiatu w Gryfinie z dnia r. w sprawie wprowadzenie ww. Regulaminu ( zał. nr 3 ). Z 16. ust. 1 Regulaminu wynika, iŝ Dom jest miejscem stałego pobytu dla 123 mieszkańców w tym: - 55 miejsc dla dzieci i młodzieŝy niepełnosprawnej intelektualnie, - 68 miejsc dla dorosłych niepełnosprawnych intelektualnie. W celu zapewnienia właściwego zakresu usług, zgodnych ze standardem określonym w rozporządzeniu w sprawie domów pomocy społecznej, Dyrektor Domu Pomocy Społecznej w Nowym Czarnowie powołał zespół terapeutycznoopiekuńczy. Zarządzeniem Nr 01/2010 z dnia 4 stycznia 2010 r. w sprawie powołania zespołu terapeutyczno opiekuńczego Domu Pomocy Społecznej w Nowym Czarnowie Dyrektor dokonał podziału Domu na dwa typy uwzględniając dzieci i młodzieŝ niepełnosprawną intelektualnie oraz osoby dorosłe niepełnosprawne intelektualnie (zał. nr 4 ). Z 1 zarządzenia wynika, iŝ W podziale Domu przyjęto, Ŝe : Typ I obejmuje: DR III IV, VII dla dzieci i młodzieŝy niepełnosprawnych intelektualnie 55 miejsc. Typ II obejmuje: DR I II, V, VI dla dorosłych niepełnosprawnych intelektualnie 68 miejsc. W zarządzeniu wskazano liczbę etatów przeliczeniowych w zespole terapeutyczno opiekuńczym na poszczególne typy Domu, tj.: - 33 etaty przeliczeniowe dla 55 miejsc dla dzieci i młodzieŝy niepełnosprawnych intelektualnie, - 34 etaty przeliczeniowe dla 68 miejsc dla dorosłych niepełnosprawnych intelektualnie. Dyrektor Domu przedłoŝył kontrolującym 2 wykazy pracowników wchodzących w skład zespołu terapeutyczno- opiekuńczego. Z wykazu pn.: Informacja o pracownikach zespołu terapeutyczno opiekuńczego (wg stanu na dzień kontroli) Typ domu I dla dzieci i młodzieŝy niepełnosprawnej intelektualnie wynika, iŝ Dom zatrudnia 34 osoby (zał. nr 5).

8 8 W ww. informacji ujęto wykaz pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę, tj. w pełnym wymiarze czasu pracy 32 osoby, w niepełnym wymiarze czasu pracy 2 osoby oraz zajmowane przez nich stanowiska pracy w sposób następujący: - kierownik zespołu 1, - specjalista pracy socjalnej 1, - starsza opiekunka 13, - opiekunka 10, - młodsza opiekunka 2, - starszy instruktor terapii 1, - starsza pielęgniarka 1, - starsza pokojowa i pokojowa 5. Liczba pracowników zespołu terapeutyczno opiekuńczego zatrudnionych w pełnym wymiarze czasu pracy w Domu dla dzieci i młodzieŝy niepełnosprawnych intelektualnie wynosi 34, a w przeliczeniu na pełne etaty wynosi 33. Liczba miejsc wynosi 55. Stwierdza się, iŝ wskaźnik zatrudnienia przypadający na 1 mieszkańca dla tego typu Domu wynosi 0,6 i jest zgodny ze standardem Z dokumentu pn.: Informacja o pracownikach zespołu terapeutyczno - opiekuńczego (wg stanu na dzień kontroli) Typ Domu II dla dorosłych niepełnosprawnych intelektualnie wynika, iŝ Dom zatrudnia w pełnym wymiarze czasu pracy 34 osoby na podstawie umowy o pracę ( zał. nr 6). W ww. informacji ujęto wykaz pracowników oraz zajmowane przez nich stanowiska pracy, co przedstawia się następująco: - kierownik zespołu 2 osoby, - starszy pracownik socjalny 1, - starsza opiekunka 17, - opiekunka 7, - młodsza opiekunka 1, - starszy instruktor terapii 1, - terapeuta terapii zajęciowej 1, - starsza pielęgniarka 1, - starsza pokojowa i pokojowa 3. Liczba pracowników zespołu terapeutyczno-opiekuńczego wynosi 34, co w przeliczeniu na pełne etaty wynosi 34, liczba miejsc wynosi 68. Wskaźnik zatrudnienia przypadający na 1 mieszkańca dla tego typu Domu wynosi 0,5 i jest zgodny ze standardem Zgodnie z rozporządzeniem Ministra Polityki Społecznej z dnia 19 października 2005 r. w sprawie domów pomocy społecznej, "wskaźnik zatrudnienia pracowników zespołu terapeutyczno - opiekuńczego zatrudnionych w pełnym wymiarze czasu pracy dla domu przeznaczonego dla dzieci i młodzieŝy niepełnosprawnych intelektualnie wynosi nie mniej niŝ 0,6 a dla osób dorosłych niepełnosprawnych intelektualnie wynosi nie mniej niŝ 0,5 na jednego mieszkańca domu".

9 9 W wyniku analizy dokumentów zespół kontrolny stwierdził, iŝ Dom posiada wskaźnik zatrudnienia pracowników zespołu terapeutyczno-opiekuńczego dla dzieci i młodzieŝy niepełnosprawnych intelektualnie oraz dla osób dorosłych niepełnosprawnych intelektualnie. -stan zatrudnienia pracowników socjalnych: Dom uznaje się za spełniający warunki standardu, jeŝeli: zgodnie z 6 ust 2 pkt. 1 ww. rozporządzenia " zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy nie mniej niŝ dwóch pracowników socjalnych na 100 mieszkańców domu". Dom Pomocy Społecznej w Nowym Czarnowie zatrudnia do świadczenia pracy socjalnej na czas nieokreślony 2 pracowników na stanowiskach: starszy pracownik socjalny, specjalista pracy socjalnej. Dom przeznaczony jest na 123 miejsca, a zatem liczba pracowników przypadająca na mieszkańców jest niŝsza, aniŝeli wynika to z obowiązującego standardu. Stwierdza się niedobór pracownika socjalnego w wysokości 0,50 etatu przeliczeniowego w odniesieniu do stanu miejsc określonych dla tego Domu. - zapewnienie kontaktu z psychologiem: Z informacji przedłoŝonej przez Dyrektora wynika, iŝ Dom zapewnia mieszkańcom Domu kontakt ze specjalistami Poradni Psychologiczno- Pedagogicznej w Gryfinie. W 2009 r. Zespół Orzekający ww. Poradni wydał orzeczenia o potrzebie kształcenia specjalnego dla 5 mieszkańców Domu (zał. nr 7 ). Ponadto Dyrektor Domu poinformował, iŝ psycholog przyjmuje mieszkańców na terenie placówki. Stwierdza się, iŝ mieszkańcy Domu mają dostęp do psychologa. Po analizie przedłoŝonej dokumentacji oraz ustaleniach dokonanych w toku kontroli Domu Pomocy Społecznej w Nowym Czarnowie stwierdza się, co następuje: - zadanie dotyczące poprawy warunków bytowych prowadzone było z róŝnym natęŝeniem, niemniej jednak w ostatnim okresie tempo prac naprawczych zostało zintensyfikowane, co wpłynęło pozytywnie na zakończenie prac wynikających z programu naprawczego. - planowane zakończenie realizacji programu naprawczego DPS w Nowym Czarnowie określono na 31 marca 2010 r. - brak zatrudnienia pracownika socjalnego zgodnie ze standardem. W zakresie kontrolowanych zagadnień nie stwierdzono występowania nieprawidłowości w związku z tym nie wydano zaleceń pokontrolnych. Na tym kontrolę zakończono i odnotowano w ksiąŝce kontroli pod poz. 50. Przed podpisaniem protokołu kontroli, kontrolowany moŝe zgłosić zastrzeŝenia na piśmie co do jego treści w ciągu 7 dni od dnia otrzymania do podpisu.

10 10 Odmowa podpisania protokołu powinna być poprzedzona złoŝeniem pisemnych wyjaśnień przyczyn odmowy nie stanowi przeszkód do wszczęcia postępowania pokontrolnego. Protokół sporządzono w trzech jednobrzmiących egzemplarzach, które otrzymują: 1. Dom Pomocy Społecznej w Nowym Czarnowie, 2. Starosta Gryfiński, 3. a/a.