Wspólne Rozwiązywanie Problemów. początkowo ludzie pobierali aplikację, ale nie używają jej. Liczba dziennych pobrań spada z dnia na dzień.

Transkrypt

1 Arkusz ćwiczeń Wspólne Problemów Właściciel: Facylitator: Członkowie zespołu: Problem: Stworzyliście aplikację, która pozwala użytkownikom: -- Tworzyć cele SMART -- Dzielić się nimi z przyjaciółmi, którzy mogą im pomóc -- Wymieniać pozytywne i wspierające wiadomości. początkowo ludzie pobierali aplikację, ale nie używają jej. Liczba dziennych pobrań spada z dnia na dzień. Informacje podstawowe: Użytkownicy chcą po prostu zapisać każdy cel SMART i mieć te cele ze sobą w ciągu dnia. Wasza aplikacja umożliwia dzielenie się celami z innymi użytkownikami aplikacji. (Może to pomóc trzymać się swoich celów i zachęcać innych do pomagania). Aplikacja zawiera także system przesyłania wiadomości tak, aby użytkownicy mogli wysyłać sobie na wzajem motywujące wiadomości.

2 Arkusz ćwiczeń Wspólne Problemów Generuj pomysły możliwych przyczyn i rozwiązań. Wybierz najlepsze i rozwijaj je w potencjalne rozwiązania, które mógłbyś wprowadzić w życie. Możliwa przyczyna :

3 Arkusz ćwiczeń Zrób to! Nasze najlepsze rozwiązania Pomysł Korzyści Obawy Następne kroki Pomysł Korzyści Obawy Następne kroki Pomysł Korzyści Obawy Następne kroki

4 Podsumowanie Problemów Problemów jest metodycznym narzędziem, które możesz wykorzystywać w pracy zespołowej do rozwiązywania indywidualnych lub grupowych. Jest to ważne, ponieważ wspólna praca w celu wygenerowania i udoskonalenia pomysłów często przyniesie szybszy i lepszy efekt w sytuacji, gdy praca w pojedynkę nie wystarcza żeby znaleźć rozwiązanie. Kto jest w zespole? Członkowie zespołu Wnoszą pomysły Pomagają leaderowi Postępują zgodnie z procesem Rozwiązania zespołowe Facylitator Pomaga członkom zespołu Dba o koncentrację Lider Jest właścicielem problemu Prosi o pomoc Podejmuje decyzję

5 Podsumowanie Problemów Jakie są kroki? 1 Wyjaśnij problem 2 Przedstaw tło 3 Generuj pomysły 4 Wybierz najlepszy 5 Zauważ korzyści i odnieś się do obaw Brak poważnych obaw Nadal poważne obawy Powtórz proces 6 Zrób to! Dokładnie opisz problem. Może to wymagać szczerości i zaufaj pozostałym członkom zespołu. Jeśli nie poświęcisz wystarczającej ilości czasu na każdy krok, to możesz później zmarnować czas na rozwiązania, które się nie sprawdzą, bo koncentrujesz się na niewłaściwej kwestii. Jaka jest odpowiednia postawa? Wspólne Problemów polega na tym, że każdy wnosi: ENTuzjazm pomoc zaangażowanie POmysły równość wkład

6 Podsumowanie tematy do refleksji W jakich sytuacjach WRP może mi pomóc? Nie zawsze wszystko idzie zgodnie z planem. Ważne jest, żeby być wytrzymałym i odbijać się od porażek lub nieoczekiwanych wydarzeń. Jednak czasami musisz rozwiązać konkretny problem z pomocą swoich przyjaciół lub kolegów z pracy. Zapisz pomysły dotyczące tego, kiedy Wspólne Problemów może być dla ciebie pomocne oraz kto mógłby ci pomóc. Problem Członkowie zespołu Facylitator Każda osoba chętna wnieść dużo pomysłów, trzymać się procesu i pozwolić facylitatorowi kierować nią, zwłaszcza osoby z odpowiednią wiedzą lub umiejętnościami. Komunikatywna osoba o dobrych umiejętnościach interpersonalnych, która może pozostawać w tle dbając o to, żeby pozostali mogli odegrać pełne role. Pomocna jest solidna znajomość informacji podstawowych.