Mądry Polak przed szkodą... Piotr Trando Dyrektor działu szkoleń B2B Sp. z o.o.

Transkrypt

1 Mądry Polak przed szkodą... Piotr Trando Dyrektor działu szkoleń B2B Sp. z o.o. Open Source Day 2013

2 Rozwinięcie tytułu Mądry Polak przed szkodą... czyli o tym jak przeprowadzić bezproblemową zmianę standardów w oparciu o łatwo dostępną wiedzę.

3 Spis treści Metodologia planowania szkoleń IT dobre praktyki Profesjonalny doradca szkoleniowy Szkolenia Open Source prezentowane na OSD 2013 Szkolenia promocyjne - plebiscyt wśród uczestników OSD 2013 Nagroda dla wytrwałych Pytania/Odpowiedzi

4 Metody planowania szkoleń Terminowe plany szkoleń (roczne, kwartalne, miesięczne) Indywidualne ścieżki kariery pracowników (w tym zarządzenie talentami) Szkolenia ad'hoc (syndrom końca roku, szkolenia z łapanki) Projektowe plany szkoleń (aktualny trend)

5 Główne błędy popełniane przy planowaniu szkoleń Brak spójnego planu szkoleń (terminowego lub projektowego) Słaba komunikacja celów na linii Dział IT-HR-Firma szkoleniowa Zły timing szkoleń w stosunku do harmonogramu planowanego projektu IT Brak assessmentu przed szkoleniami i w konsekwencji zły dobór szkoleń Rekrutacja uczestników z łapanki Brak pomiaru wyników po szkoleniach ( np. rezygnacja z egzaminów certyfikacyjnych) Przypadkowy dobór firmy szkoleniowej zamiast profesjonalnego doradcy szkoleniowego

6 Jak unikać problemów - dobre praktyki w planowaniu szkoleń IT Wybór profesjonalnego doradcy szkoleniowego na wstępnym etapie planowanego projektu IT!!! Szczegółowa analiza potrzeb w trójkącie Dział IT-HR-Doradca przed rozpoczęciem projektu Określenie zakresu i celów projektu szkoleniowego Ustalenie harmonogramu szkoleń zgranego z harmonogramem realizacji projektu IT Mierzenie wyników i analiza realizacji celów po szkoleniach Podpisywanie umów ramowych ze sprawdzonymi Doradcami ( przyda się przy kolejnych projektach)

7 Rola profesjonalnego doradcy szkoleniowego Analiza potrzeb szkoleniowych w organizacji (projektowych i indywidualnych) z odpowiednim wyprzedzeniem czasowym Właściwy dobór szkoleń oraz ich poziomu zaawansowania dla każdego uczestnika projektu (Assessment) Wykorzystanie doświadczenie branżowego, projektowego i z zakresu HR konsultanów oraz trenerów (zintegrowana obsługa) Synergia teorii i praktyki na prowadzonych szkoleniach Standardowa ocena i analiza wyników po zakończeniu szkoleń (egzaminy sprawdzające i certyfikacyjne) Długofalowy kontakt z Działami IT i uczestnikami szkoleń (monitoring postępów i potrzeb, webinary techniczne, konferencje branżowe... itp.)

8 Polecani profesjonalni doradcy :-) W/w firmy spełniają wszystkie wcześniej wymienione cechy profesjonalnych doradców szkoleniowych, o czym świadczą setki zadowolonych Klientów z wszystkich sektorów gospodarki.

9 Najpopularniejsze szkolenia Open Source prezentowane na OSD 2013 Red Hat, JBoss (B2B) EnterpriseDB, Puppet Labs, Zarafa (Linux Polska) Warsztaty z bezpieczeństwa IT: Wallf Web Gateway, Mod_security, Hardening RHEL6... itd. (Linux Polska) Inne warsztaty dedykowane: Red Hat, JBoss - na zamówienie (Linux Polska)

10 Szkolenia Red Hat-ścieżka RHCE

11 System certyfikacji Red Hat

12 Szkolenia JBoss

13 Źrodła informacji o szkoleniach prezentowanych na OSD 2013 Prezentacje produktowe Stoiska B2B i Linux Polska Materiały konferencyjne (ulotki)

14 Wyniki ankiet rejestracyjnych Ankietę szkoleniową przy rejestracji wypełniło 266 osób tj. 38% wszystkich uczestników OSD 2013 (25% w 2012), którzy wskazali: * Szkolenia Red Hat 84% (76%) Szkolenia JBoss 53% (54%) Szkolenia EnterpriseDB (PostgreSQL) 41% (30%) Szkolenie Mod_security 35% (28%) Szkolenia Puppet Labs 19% (-) Inne (Zarafa, exo) - 3% (10%) * możliwy był wielokrotny wybór kilku rodzajów szkoleń przez jedną osobę

15 Szkolenia w promocji po OSD 2013 RH236 - Red Hat Storage Server Administration (Pilot!) JB234 Systems Management with JBoss-ON (Pilot!) EDB01 - Introduction to PostgreSQL Administration PUP01 - Puppet Fundamentals (Pilot!) Rabat promocyjny - 40% od cen SRP Terminy realizacji: Procedura zamówienia (info i terminy w mailu po konferencji)

16 Losowanie nagrody Voucher na dowolny egzamin certyfikacyjny Red Hat jest jedną z głównych nagród losowanych wśród uczestników konferencji OSD 2013!!! * * - voucher losowany pod koniec konferencji wśród obecnych na sali uczestników, którzy przekażą organizatorom wypełnioną Ankietę - termin ważności vouchera: do dnia

17 Egzaminy Red Hat

18 ZAPRASZAMY DO WSPÓŁPRACY Piotr Trando Dyrektor Działu Szkoleń B2B Tel

19 ZAPRASZAMY DO WSPÓŁPRACY!!! Dział Szkoleń Linux Polska Sp. o.o. tel