caz 322-2/JC/ Nazwaszkolenia:..Nowoczesnv sdrzedawca,, Ilfomacjl o wigach punltowych przypisanych do poszczeg6lnych kq,tenow oceny

Transkrypt

1 caz 322-2/JC/2016 POWATOWY URZAD PMCYW JEDRZEJOWIE ul.okrzei 498, Jedrz ej6w tel. (41) fax (4f) t aca.gov.pl CENTRUM AKTYWIZACJI ZAWODOWE.T J Qdrzej6w d\, r. ZAPYTANIE OFERTOWE W zwi4zku z zami,jjiem wylonienia Wykonawcy do pseprowaalzenia szkolenia gupowego dla 10 os6b bezrobotnych zarejestrowanych w po\{iatowym Uzgdzie pracy w Jgdrzejowie prosimy o uzupelnienie i przeslanie do dnia 2g r na adres Urzedu wypelnionego formulaza ofefty szkoleniowej bgd4cego zal4cznikiem do niniejszego pisma. 1. Nazwaszkolenia:..Nowoczesnv sdrzedawca,, 2. Szczeg6lowy opis przedmiotu zam6wienia stanowi zal4cznik m 2 do niniejszego pisma. 3. Warunki udzia,lu w postgpowaniu omz opis sposobu oceny ich spelniania l Warunli udzialu w postgpowaniu Posiadanie wpisu do Rejestu Instltucji Szkoleniowyoh na rok 2016 Opis sposobu ich spelniania O3wiadczenie Wykonawcy, iz posiada wlmagany wpis do rcjesh! Kr],teria oceny ofeft - zal4cznik nr 3 do niniejszego zapytania ofertowego. Ilfomacjl o wigach punltowych przypisanych do poszczeg6lnych kq,tenow oceny ofafty zalqcznikr,t 3 do niniejszego zapltania ofertowego. Opis sposobu przyznawania punktacji za spelnienie danego k),tedum oceny ofefiy _ zalqcznik nr 3 do niniejszego zapytania orer.owego Temin skladania ole r. W^arunki zniany zawartej umora,y okreslono w zal4cznikn nt 2 do niniejszego zapytarua ofeftowego. Zal4cznikl Fonnularz ofefiy szkoleniowej. Szczeg6lowy opis przedmioru zam6wjenia. Iclteria oceny ofelt wlaz z ich wagq punktow4 oraz opis sposobu przyznawania punkt6w

2 Tal4czr:krr I jednostki szkoleniow j w sprawie organizacji*: FORMULARZ OFERTY SZKOLEIIIOWEI szkolenia grupowego dla os6b zarejeshowanych w powiatowym Urzgdzie pracy w JgdLcjowre Nazwa szkolenia II. O3wiadczam, i2: 1. Jednostka* a) posiada cert)dkatjakosci uslug (kserokopiapotwierdzona za zgodnod6 z oryginalem w zdqcz)nr.l) b) nie posiada certldkatujako6ci ustug certyfikat jakosci usfug mo'e dotyc"yc zar6wno kierunku szkolenia, na kt6re wykonawca zloiry ofert9, jak r6wniez Wyko_nawcy jako insq,tucji szkoleniowej jwiadcz4cej ustugi szkoteniowe. BgdA brane pod uwag9 r6zoe fomy cefyfikatdw, np. Cerryfikaty Systemu Za Edzania ISO, akedlracje np. Kru.atora Oiwiary, rolskiego rowarzystwa Infbrmal,cznego, Polskiego Biura Europejskiego CelryfitGru Umiejetnosai Komputerowych, aesryry. 2. Dwaj kluczowi wykladowcy/io,shdlozy przewdziani do rcalizacji vkolenia w ciqgu ostatnich 3 lat pzeprowadzili nasqpuj4c4 liczbg szkoleti zgodnych z temab,k4 pzedmiotowego szkolenia (dopr.szcza sig mo2liwos6 wskazania tylko jednego wlldadowcy/irctulcom): a)nazwisko i Inie... b)nazwisko i llnig Liczba szkolei...lic2ba szkoleri 3. Naszajednostka w ci4gu ostatich 3 latp'zed teminem up$ru zlozenia odpowiedzi na zapytanie ofertowe przepowadzila w Ww b)... szkolenieglpowdszkolerl gupowychxx { zale.lo$ c4y wy-stosowane zap}tanie ofertowe dotyczy szkolenia indywidualnego c4y grupowego nalezy odpowiednio wypkri6 punkt 3 lir a lub pu*t 3 lit. b. * * P@ ekoieniaetupo\w Zamawiaiqly nzumie sz.t<oteniale.one pz zjedmsrtq ze*drznq lub z naloru Ntas'so. Za gxpg Z,nrawiaiqcy uia2a 4. Rodzaj dokumentow potwiedzaj4cych ukoriczenie szkolenia i u4rskanie kfvalifikacji*. a) wl dajerny dokrxncnq,,godne z pzrtisami obo\ ia,,ujqclm i ptzy danyn kierunku szkolenia bjwyoalemy dokumenty zgodne z paepisami obowiqzuj4cyni przy danyn kiounk1t szkolenia omz dodatkowe dokmenb, polwiedzaj4ce nabycie uniejghofui wjgryku obcyrn

3 5. Calkowity koszt przedmiotowego szkolenia dla 1 osoby wynosil - brutto...,,... zl - neno.,,...,,...,...,,,-... zl ' VAI...2t 6. Prcponowany tennin i czas rcaiizacji szkolenia (np. od dnia - do dnia ) 7. Szkolenie pneprowadzimy w... (miejc i adb lfzqnomdmia ekoloia) 8. Jednoczeinie w imieniu rcprezefiowanej pzeze mnie firmy o6wiadczam, ze; a. posiadamy upratnrienia do *ykorywania olcedlonej dzialalnojci lub czymojci, jezeli przepiry prawa naldadajq obowiqzek ich posiadanis, posiadamy wiedzg i doswiadczeniq dysponujemy odpowiednim potenojalem technicaym omz osobami zdolrymi do v6,konania zarn6wieni4 d. aajdujemy si9 w Etuacji ekonomicmej i finansowej zapewniaj4cej wykonanie zam6wieni4 f tjlma nie podlega {,ykluczeniu z trrostgpowania o udzielenie zam6wienia posiadamy oplacon4 polisg od odpowiedzialno6ci clwilnej w zakresie prowadzonej dzialalnodoi. *wiaiciwe i pieoz4tka osoby upowazione) {/rto"-,l\ lolriatowe I toffie4yft Pwcy

4 POWIATOWY URZAD PRACY W JEDRZEJOWIE ul.okrzei49b, Jedrzej6w tel. (41) fax (41) kije@praca.gov.pl CENTRUM AKT\IVIZACJ I sny sprzedawca', (10 os6b). Zal4cznik it 2 Wsp6lny Slownik Zam6wied ( CPV ): CpV s , uslusi szkoleniowe 1 Przewid,'\rana liczba godzin szkolenia na 1 uczestnika 150 godzi4 zegarowych /osoba, w tym: - zajgcia praldyczne - 60 godzin zegarowych - zaj9cia teoretyczne - 90 godzin zegarowych 2. Wymagane jest aby zaj9cia odb,,waly si9 codziennie w godz. od do 17.00, od poniedzialku do pi4tku (z wylqczeniem sob6t, niedziel i Swiqt). 3. Ohes trwania szkolenia: max. 5 tygodni - planowany termin realizacji szkolenia: czerwiec - Iipiec W zakresie zajgd praktycznych Zamawiajqcy wymaga, aby: - zajgcia realizowane pzy stanowiskach komputerowych w),niosly 15 goalzin zega&wych, - zajgcia realizowane na kasach fiskalnych wytiosly 15 godzin zegarowych. 5. Minimalna liczba godzin zegarowych szkolenia w tygodniu na 1 uczestnika 25 godzin. 6. Miejsce przeprowadz nia szkolenia w zakesie zajgi teoretycznych i pmkb/cznych _ miasto J9&zej6w. 7. Program szkolenia powinien obejmo\rad migdzy innymi zagadnienia z zalcesu:. obslugi kasy fiskalnej oraz tenninalu do obslugi kaft platnic4,ch,. rozliczania utargu z obstugiwanej kasy, sporzqdzania raportu koilcz4cego praca na kasie,. wystawiania faktur VAI i ich korygowania,. zasad higieny w obrocie Zywnodci4, podstawowe zasady aukowania Zr.lialosci. podstaw obsllrgi komputera.. rnodulu z zakresu minimunt sanitamego. 8. Wykonawca w hakcie zajg6 pr.akfcznych zapertuni kazdej skierowanej osobie kasg fiskalnq oraz stanowisko komputerowe, 9. Do realizacji szkolenia Wykonawca zapewni (zakupi) uczestnikom kursu odpowiednie materialy szkoleniowe ( tzn. podrgcaiki, zesztty, mateda+y pisnienne itp.), kt6re po zakoiczeniu szkolenia przejd4 w posiadanie absolwent6w w/\r kursu. 10. W teminie do 7 dni od daty ukoiczenia szkolenia Wykonawca zobo\,r'iqzany bgdzie wystawi6 uczestnikom dokument potwierdzaj4cy jego ukofczenie tj. zadwiadczenie na alruku, ktorego wzor oke61a rozporz4dzenie Ministra Bdukacji Narodowej z dn w spmwie ksztalcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (tekst j ed!.olltyt DZ.IJ. z 2Ol4, poz. 622), w tym odrgbne zaswiadczenie z zakresu minimum sanitamego, elementy: - numer z rejestru,

5 - imig i nazwisko or.az numel.pesel uczestnika szkolenia, a w przypadku cudzoziemca numer dokutneniu srwierdtajecego toisamosl, - nmwg instltucji szkoleniowej przeprowadzaj4cej szkolenie, - formg i nazwg szkolenia, - okes twania szkolenia, - miejsce i da19 wydania zaswiadczenia lub imego dokumentu potwierdzajqcego ukonczenre szkolenia i uzyskanie umiejglnosci lub kwalifikacji, - tematy i wymiar godzin zajgd edukacyjnych, - podpis osoby upo\,r'aznionej pfzez insotucjg szkoleniowq przeprowadzaj4c4 szkolome, ii.w tennirie do 14 dni od dafy zakofczenia szkolenia Wykonavr'ca ptzekeze do powiatowego Urzgdu Pracy w Jgdrzejowie kserokopie zadwiadczeri o ukoiczeniu szkolenia potwieldzone za zgodnosi z oryginalem razeln z potwierdzeniem ich odbioru przez uczeshrik6w szkolenia oraz inne dokumenty wskazane w umowie szkoleniowej. l2.wykonawca zapewni uczeshikom szkolenia warunli zgodne z przepisami bezpiecz tistwa i higiety pracy i p.poi. \ czasie rr$ania vkolenia. l3.zar6wno godzina szkolenia teorctycznego jak i prakycznego winna townao sig 60 minuton. Godzina zegarowa kusu liczy 60 minut i obejmuje zajgcia edukacyjne licz4ce 45 min or.az puerwg, licz4cq SredDio 15 minut, gdyz dlugodi przerw moze byd ustala.na w spos6b elastyczny. 14. Zamawiaj4cy nie dopuszcza rcalizacji szkolenj.a metod4 EJeanring 15. Przed podpisaniem umowy Wykonawcajest zobowiqzany dostarczyd Zamawiaj4cemu: a) Program szkoleni4 kt6ry winien zawierad: o nazwg i zakres szkolenia o czns ln ania i spos6bjego organizacji. o wymaga.nia wstgpne dla uczestuik6w szkolenia, o cele szkolenia ujgte w kategoriach efek6w uczenia sig z uwzglgdnieniem wiedzy, umiejgtnoici i kompetencji spolecznych, o plan nauczania okleilaj4cy tematy za,jp6 edukacyjnych oraz ich wyniar, z uwzglgdnieniem w miarg potrzeby czgsci teoretycznej i czgsci prakqrcznej, o opis tredci szkolenia kluczowe punkty szkolenia w zakrcsie po szczeg6ll.tych zaj 6 edukacinyci! o wykaz literatury oraz niezbgdnych Srodk6w i material6w dydaktycznych, o prze\ idziane sprawdzjany iegzaminy b) Halmono$am szkolenia. c) Kalkulacjg koszt6w szkolenia. d) Wz6rlwzory dokument6w potwierdzaj4cych ukofczenie szkolenia. e) Wz6r ankiety na zakoiczenie szkolenia

6 l6.zamawiaj{cy ma prawo do odst4pienia od realizacji umowy bez ponoszenla konsekwencji linansowych i prawnych w przypadku braku os6b chqtnych do udzialu w w/w szl<oleniu lub ich niedostatecznej liczby, cofniqciu 6rodk6w linansowych na realizacjg powyzszego szkolenia oraz w przypadku innych sytuacji powoduj4cych, ii realizacja niniejszej umowy nie leiy w interesie Zamawiajqcego. 17. Zam \,t djtcy dopuszcza zmiang zawartej umowy \r nastgpuj4cych okolicao6ciach - zmiana posta.nowieti umowy na skutek zmian technic^rych i organizacyjnych, spowodowanych nastgpuj4oymi okoliczno3ciami; a. Zamiana wskazanego w ofercie wykladowcy tylko na wykladowca o kwalifikacjach i doswiadczeniu tozsamym lub lepszym. Zamiana nastgpuje za zgod4 Zama\,r'iaj4cego i jest mozliwa tylko \'r' okolicznoiciach powstalych, na kt&e nie mial wplt wu Wykonawca. b. Zmiana miejsca odbl'wania szkolenia q,1ko w przypadku klgski iwiolowej. c. W stoslrnku do: terminu wykonania zam6wienia, liczby uczestnik6w, koszt6w za osobg uczestniczqc4 w szkoleniu, sposobu odplahosci za wykonanie zam6wienia, jezeli koniecznoso wprowadzenia zmian ra.ynika z okolicznoici, k6rych nie mozna bylo pr.zewidzied w chwili zawarcia umowy. {,[.4.. olr.r

7 ZaE"zntlm3 l Posiadanie prz z instytucjg szkoleniow4 certj,.fikatu jako.6ci uslug. Krlterium podl a ocenie w skali 0- I pkt Spos6b przrranawania punktrsw: - posiadanie cerqdkahrjakosci uslug l punk - brak c dyfkatujakosoi uslug- 0 punktow Certyfikatjakodci usllrgftolre dotyczyt, zarc\r/ilo kierunku szkolenia, na kt6re Wykonawca zlozy ofertq, jak r6wnie2 Wykonawcyjako instytucji szkoleniowej 6wiadcz4cej ustrugi szkoleniowe. B9d4 brane pod uwagg r6zne fomy certyfikat6w, np. Certyfikaty Systemu Zav4clzaniaISO, aked)'tacje np. Kuratora Ogwiaty, Polskiego Towarzystwa Informatycznego, polskiego Biura Europejskiego Certyfi katu Umiejgtnosci Komputerowych, atestyitp. 2. Dostosowanie kwalilikacji i dodwiadsenia kadry dydaktycznej do zakresu szkolenia Kryterium podlega ocenie w skali 0,5-2 plt Sposob pr4znawania ouakt6w: Do3wiadczenie 2 Huczowych wyldadowc6dinstruktorow przewi&iaaych do realizacji oc niane na podstawie ilosci przeprcwadzonych pzez nich szkoleri zgodnych z obszarem zlecanego lub powierzen go szkolenia w ciqgu 3 lat przed upllwem terminu do zlozenia odpowiedzi na zapltanie ofertowe. - do 5 szkolei - 0,5 punktu dla kazdego z wyldadowcow - po\ayzej 5 szkolen l punkdlakazdego znykladowcow Dopuszcza sig mozliwos6 wskazania 4'lko jednego rykladowcy/inshuldom. W takim wypadku plmldy za do6wiadczenie bgdq przlznane na podstawie ilosci przepowadzonych przez niego szkolen zgodnych z obszarem zlecanego lub powierzanego szkolenia w ci4gu 3 lat pzed upl),wem terminu do zloireria odpo\i/iedzi na zapytanie ofel1owe: - do 5 szkolen l pudkt - powyzej 5 szkolef-2 punkry 3. Doswiadczenie instt{ucji szkoleniowoj w realizacji szkolef z obszaru zlecanego lub powierzanego szkolenia w ciegu 3 lat przed uf lywem terminu do zloipnia odpowiedzi na zapltanie ofertowe Sposdb przyzrawania punktriw w przypadku szkolef grupo$ych * - do 5 szkolei - 1 punk - od 6 do 10 szkoleri 3 punkty -powyzej 10 szkolef- 5 punkt6w *Prz zekolsiagruporezrnasiqjqayrczumiesloloiarle&nep@jediostkgesnqtrzalubznaboruwlasnego.zag usaz co rqimniei 5 os6b. p9t,rmniaj4cy

8 4. Rod"nj dokument6w potwiedzaj4cych ukonczenie szkolenia i u4skanie kwatiffkacji Krlterium podlega ocenie w skali I -2 pkt Jezeli pzepisy odrgbne nie staoowi4 inaozej, instltuoja szkoleniowa powinna wydai uczeshrikom szkolenia \onoz4cytn je z wlnikiem po4,tylvnyn za(wiadczenia o ukofczeniu vkolenia na podstawie Rozporz4dzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 stycaia 2012 rokr.l w spmwie ksdalcenia ustrawrcznego w formach pozaszkolnych (tekst jednolity. Dz.rJ. z 2014, poz 'timr zajmadczenia o ukoficzeniu kursu winienby'zal4cnty do oferg szkoleniowej. SDos6b l}rzlzmwania Dutrkt6wl - dokmenty zgodne z pzepisami obowiqzlrj4cyni przy danlm kienmkr szkolenia _ 1 pud<t - dokumenty zgodne z przepisarni obowiqztjqcyni przy danl,rn kienrnku szkolen;a oraz dodalkowe dokumenty potwiedzajqce nabyte umiejgtnodci wystawione wjgzyku obclm - 2 punkq, 5. Cena szkolenia - max. 90 punktsw Cn C ofb x90 K- Cena szkolel1ia Cn- cena oferty najtaiszej Cofb cena of fiy bada[ej W pzlpadku uzlskania jednakoq,ej iiosci punllow przez 2 \lt wigc j jnstltucji vkoleniowych do przeptrcwadzenia szkolenia grupowego, Powiato\^,y Uzqd pracy w :gdrzqiowie'ponownie zwr6ci sig z zapltaniem ofertoq,ym do jednostek szkoienio\a,ych, kt6tych oferty uzyskalyjednakow4 i jednoczesnie naj\r)zrz4 ilod6 punkt6w Wc-*'itt'<