SPRAWOZDANIE Z DZIAŁALNOŚCI ZESPOŁU INTERDYSCYPLINARNEGO DO SPRAW PRZECIWDZIAŁANIA PRZEMOCY W RODZINIE ZA ROK 2015

Transkrypt

1 SPRAWOZDANIE Z DZIAŁALNOŚCI ZESPOŁU INTERDYSCYPLINARNEGO DO SPRAW PRZECIWDZIAŁANIA PRZEMOCY W RODZINIE ZA ROK 2015 Podstawa prawną działania Zespołu Interdyscyplinarnego jest ustawą z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie (Dz.U.z 2005 r. Nr 180, poz z późn.zm.) Uchwała Rady Miasta w Dęblinie Nr XV/74/2011 z dnia 07 września 2011 r. w sprawie trybu i sposobu powoływania i odwoływania członków Zespołu Interdyscyplinarnego oraz szczegółowych warunków jego funkcjonowania. Program działania Zespołu Interdyscyplinarnego wyznaczony jest na lata na podstawie Programu Przeciwdziałania Przemocy i Ofiar Przemocy w Rodzinie Dla Miasta Dęblin zatwierdzonego Uchwałą Nr XXVI/131/2012 Rady Miasta Dęblin z dnia 29 marca 2012 r. W skład Zespołu wchodzą przedstawiciele instytucji, z którymi podpisane jest porozumienie o współpracy tj: 1) Ośrodka Pomocy Społecznej 2) Miejskiej Komisji Rozwiązywania Problemów Alkoholowych, 3) Komisariatu Policji, 4) Placówek Oświatowych, 5) Poradni Psychologiczno- Pedagogicznej, 6) Ochrony Zdrowia, 7) Zespołu Kuratorskiej Służby Sądowej, Skład Zespołu Interdyscyplinarnego od r. do r. Przewodnicząca Zespołu: Magdalena Trych- Z-ca Kierownika Ośrodka Pomocy Społecznej Z-ca Przewodniczącego: Barbara Bochyńska- Kierownik Ośrodka Pomocy Społecznej w Dęblinie, praca w Zespole do r. Sekretarz: Monika Łysiak Starszy Pracownik Socjalny Ośrodka Pomocy Społecznej Członkowie Zespołu: Wojciech Biały- Dzielnicowy Komisariatu Policji Leon Famulak Dyrektor Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej Beata Kursa Z-ca Dyrektora Zespołu Szkół Ogólnokształcących Małgorzata Sadowska- Zawodowy Kurator Zespołu Kuratorskiej Służby Sądowej w Rykach, Ilona Skalińska Psycholog Poradni Psychologiczno- Pedagogicznej

2 Grażyna Szczepaniak- Przewodnicząca Miejskiej Komisji Rozwiązywania Problemów Alkoholowych w Dęblinie. Członkowie Zespołu Interdyscyplinarnego oraz grup roboczych, zgodnie z zawartymi porozumieniami, wykonują zadania w ramach obowiązków służbowych lub zawodowych, dlatego porozumienie stanowi jednocześnie formy zobowiązania do zapewnienia i możliwość udziału w posiedzeniach i pracach Zespołu. ZADANIA ZESPOŁU ZADANIA ZESPOŁU INTERDYSCYPLINARNEGO określone są w ustawie i należą do nich: I. Realizacja działań określonych w gminnym programie przeciwdziałania przemocy w rodzinie oraz ochrony ofiar przemocy w rodzinie. 1. Opracowanie założeń do gminnego programu przeciwdziałania przemocy w rodzinie. 2. Zwiększenie skuteczności działań interwencyjnych i korekcyjnych wobec osób stosujących przemoc w rodzinie. II. Integrowanie i koordynowanie działań podmiotów wchodzących w skład Zespołu. 1. Podejmowanie działań zmierzających do podniesienie poziomu wiedzy w zakresie kompetencji i obowiązków pracowników instytucji/ placówek zobowiązanych do realizowania zadań wynikających z ustawy przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie. 2. Włączanie do współpracy osób, instytucji / placówek którzy nie są członkami Zespołu mających duże możliwości i środki do niesienia pomocy. III. Podejmowanie działań w środowisku zagrożonym przemocą w rodzinie mających na celu przeciwdziałanie temu zjawisku. 1. Realizowanie działań promocyjno informacyjnych wśród mieszkańców na temat problemu przemocy. 2.Tworzenie lokalnych zintegrowanych programów i kampanii profilaktycznych. 3. Edukacja społeczności lokalnej w zakresie przeciwdziałania przemocy domowej. 4. Wdrażanie rozwiązań systemowych w zakresie przeciwdziałania przemocy do realizacji przez jednostki, instytucje zajmujące się problemem przemocy domowej na terenie gminy.

3 5. Pomoc socjalna, psychologiczna i prawna osobom, rodzinom, grupom i środowiskom dysfunkcyjnym. 6. Udzielanie kompleksowych informacji rodzicowi, opiekunowi prawnemu, faktycznemu lub osobie najbliższej o możliwościach pomocy psychologicznej, prawnej, socjalnej i pedagogicznej oraz wsparcia rodzinie, w tym o formach pomocy dzieciom świadczonych przez instytucje i podmioty w zakresie specjalistycznej pomocy na rzecz osób dotkniętych przemocą w rodzinie. IV. Inicjowanie interwencji w środowisku dotkniętym przemocą w rodzinie. 1. Wypracowanie procedur interwencji kryzysowej wobec ofiar i sprawców przemocy oraz opracowanie strategii postępowania. 2. Tworzenie grup roboczych w celu rozwiązywania problemów związanych z wystąpieniem przemocy w rodzinie w indywidualnych przypadkach. 3. Składanie zawiadomień o podejrzeniu popełnienia czynów określonych w art. 2 pkt 2 ustawy o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie. 4. Organizacja niezwłocznie dostępu do pomocy medycznej, jeżeli wymaga tego stan zdrowia osoby, co do której istnieje podejrzenie, że jest dotknięta przemocą w rodzinie. 5. Zapewnienie osobie, co do której istnieje podejrzenie, że jest dotknięta przemocą w rodzinie, w zależności od potrzeb, schronienia w całodobowej placówce świadczącej pomoc, w tym w szczególności w specjalistycznym ośrodku wsparcia dla ofiar przemocy w rodzinie. 6. Podjęcie, w razie potrzeby, innych niezbędnych czynności zapewniających ochronę życia, zdrowia i mienia osób, co do których istnieje podejrzenie, że są dotknięte przemocą w rodzinie. PODNOSZENIE KWALIFIKACJI CZŁONKÓW ZESPOŁU Zespół Interdyscyplinarny ustawicznie podnosi kwalifikacje członków zespołu i grup roboczych. W związku z powyższym w dniach od października 2015 r. Członkowie Zespołu Interdyscyplinarnego brali udział w szkoleniu na temat:,,przeciwdziałanie przemocy w rodzinie ze względu na płeć dla zespołów interdyscyplinarnych. Szkolenie zostało sfinansowane ze środków Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej. W szkoleniu tym wzięło udział 7 osób: 2 pracowników Ośrodka Pomocy Społecznej 2 przedstawicieli Oświaty,

4 1 dzielnicowy Komisariatu Policji 1 przedstawiciel Miejskiej Komisji Rozwiązywania Problemów Alkoholowych 1 przedstawiciel Zespołu Kuratorskiej Służby Sądowej w Rykach. Ponadto członkowie grup roboczych i członkowie zespołu interdyscyplinarnego uczestniczyli w jednodniowym szkoleniu,,kontakt z ofiarą i sprawcą przemocy. Szkolenie zostało zorganizowane przez Małopolskie Centrum Profilaktyki w Krakowie. W dniach od 20 do 22 kwietnia 2015 r. odbyło się szkolenie dla kadry instytucji pomocy społecznej w zakresie przeciwdziałania przemocy w rodzinie, w którym wzięło udział czterech pracowników Ośrodka Pomocy Społecznej w Dęblinie. Szkolenie zostało przeprowadzone przez Instytut Rozwoju Służb Społecznych i Stowarzyszenia na Rzecz Przeciwdziałania Przemocy w Rodzinie,,Niebieska Linia na zlecenie Centrum Rozwoju Ludzkich. DZIAŁANIA PROFILAKTYCZNE PROWADZONE PRZEZ ZESPÓŁ INTERDYSCYPLINARNY W ramach działań profilaktycznych mających na celu rozpowszechnianie wiedzy na temat zjawiska przemocy w roku 2015 Zespół Interdyscyplinarny do Spraw Przeciwdziałania Przemocy w Rodzinie w Dęblinie brał udział w lokalnych kampaniach społecznych,,przemoc boli,,,reaguj na przemoc. W ramach tych kampanii prowadzone były działania profilaktyczne w formie kolportażu ulotek i materiałów informacyjnych adresowanych do uczniów szkół gimnazjalnych, szkół średnich, rodziców i wychowawców. CELE ZESPOŁU INTERDYSCYPLINARNEGO Przesłanką systemu przeciwdziałania przemocy i ochrony ofiar przemocy w rodzinie jest : zatrzymanie przemocy oraz zapewnienie osobom doznającym przemocy bezpieczeństwa i profesjonalnej pomocy, rozwój oferty pomocowej dla rodzin uwikłanych w przemoc, integracja działań instytucji wobec problemu przemocy w rodzinie, stosowanie jednoznacznych przekazów, które mówią, że nikt nie ma prawa stosować przemocy wobec drugiego człowieka, nie ma żadnego uzasadnienia ani usprawiedliwienia dla przemocy domowej,

5 rozwój wiedzy, kompetencji, umiejętności reagowania wobec problemu przemocy i podniesieniu poziomu świadomości społecznej na temat problemu przemocy. Ważnym elementem jest interwencja kryzysowa skierowana zarówno do ofiar przemocy w rodzinie jak i sprawców, oraz świadczenie pomocy psychologicznej, prawnej, szeroko rozumianej pracy socjalnej osobom uwikłanych w przemoc oraz w problemy współistniejące. Realizacja zadań w zakresie przeciwdziałania przemocy w rodzinie styczeń grudzień 2015 r lp WYSZCZEGÓLNIENIE Styczeń grudzień 2015 rok 1 Liczba spotkań Zespołu Interdyscyplinarnego 4 2. Liczba powołanych grup roboczych Liczba posiedzeń grup roboczych Liczba procedur NK prowadzonych na dzień r. Liczba procedur NK wszczętych w 2015 r. w tym przez: Policję Pomoc społeczną 1 7. Miejską Komisję Rozwiązywania Problemów 4 Alkoholowych 8. Służbę Zdrowia 0 9. Oświatę 0 10 Liczba zakończonych Niebieskich Kart Zawiadomienia do Prokuratury Zawiadomienia do Sądu Rodzinnego o istnieniu 3 zagrożenia dobra małoletnich dzieci 13. Ilość szkoleń podnoszących kwalifikacje 3 człon-ków Zespołu Interdyscyplinarnego 14. Szkolenie odbyte przez Przewodniczącą Zespołu Interdyscyplinarnego Panią Magdalenę Trych 1 Z przebiegu spotkań Zespołu Interdyscyplinarnego wynika, że interdyscyplinarność to szybki i pełny przepływ informacji między służbami społecznymi, możliwość podjęcia działań zaplanowanych i skoordynowanych nie powielających się wzajemnie. Wypracowano sposób działania by szybciej i skuteczniej rozwiązywać sytuacje gdzie występuje przemoc. Nadal występuje brak specjalistów do prowadzenia terapii rodzin uwikłanych

6 w przemoc domową oraz mieszkań na potrzeby osób, które z uwagi na przemoc powinny być izolowane. Działanie zespołowe jest niezbędne w celu odniesienia skutecznej i profesjonalnej pomocy przy wykorzystaniu wszystkich możliwości jakie posiada gmina. Dla skutecznego przeciwdziałania przemocy w rodzinie konieczna jest świadomość specyfiki zjawiska i wiedza na temat cyklu przemocy w rodzinie oraz sytuacji psychologicznej osób jej doświadczających, zwłaszcza, że z przemocą wiąże się wiele mitów i stereotypów utrudniających walkę z tym zjawiskiem. Dlatego apelujemy do osób będących świadkiem przemocy w rodzinie o powiadomienie o tym Zespołu Interdyscyplinarnego, Ośrodka Pomocy Społecznej, Policji lub innych podmiotów działających na rzecz przeciwdziałania przemocy w rodzinie. ZAKOŃCZENIE Należy zaakcentować, że praca z osobami doświadczającymi przemocy w rodzinie jaki i osobami stosującymi przemoc jest procesem ciągłym i pracochłonnym. Funkcjonowanie Zespołu Interdyscyplinarnego w Dęblinie należy określić jako efektywną i pomocną w pracy z rodziną doświadczającą przemocy. Wiadomo, że interdyscyplinarność ma wiele zalet, szybki i pełny przepływ informacji między służbami, możliwość podjęcia działań zaplanowanych i skoordynowanych, nie powielających się. Na podkreślenie zasługuje fakt dobrej współpracy przedstawicieli wszystkich instytucji wchodzących w skład Zespołu, co skutkuje podejmowaniem stosownych działań. Sporządził: Z-ca Przewodniczącego Zespołu Interdyscyplinarnego do Spraw Przeciwdziałania Przemocy w Rodzinie w Dęblinie mgr Monika Łysiak