Sprawozdanie Zarządu Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Gmin Dobrzyńskich Region Południe za 2011 rok Członkowie Stowarzyszenia Sektor Pubilczny

Wielkość: px
Rozpocząć pokaz od strony:

Download "Sprawozdanie Zarządu Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Gmin Dobrzyńskich Region Południe za 2011 rok Członkowie Stowarzyszenia Sektor Pubilczny"

Transkrypt

1 Sprawozdanie Zarządu Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Gmin Dobrzyńskich Region Południe za 2011 rok Członkowie Stowarzyszenia Sektor Pubilczny 1. Bobrowniki (Paweł Grudowski) 2. Chrostkowo (Dariusz Zalewski) 3. Czernikowo (Daniel Świdurski) 4. Dobrzyń nad Wisłą (Ryszard Bartoszewski) 5. Kikół (Julita Borucka-Kozłowska) 6. Lipno (Grzegorz Koszczka) 7. Obrowo (Marzena Słupczewska) 8. Skępe (Rafał Gołębiewski) 9. Tłuchowo (Andrzej Kurowski) 10. Wielgie (Jan Wadoń) Sektor Społeczny 1. Piotr Murszewski 2. Piotr Wiśniewski 3. Jarosław Zielonka 4. Renata Gołębiewska 5. Aneta Sobiecka 6. Kazimierz Sajnóg 7. Elżbieta Lipińska 8. Jadwiga Padlewska 9. Józef Szmelter 10 Krzysztof Wajner 11. Adrian Zalewski 12. Urszula Brzozowska 13. Krzysztof Grudewicz 14. Henryka Sajnóg 15. Iwona Strzałkowska 16. Dariusz Domagalski 17. Andrejus Sivickis 18. Artur Kuczmarski 19. Krzysztof Jaworski 20. Wioletta Cichowicz 21. Agnieszka Bieńkowska 22. Magdalena Zabłotowicz

2 23. Piotr Drużyński 24. Aneta Kisielewska 25. Renata Kwiatkowska 26. Marta Deskiewicz 27. Gizela Antonowicz 28. Michał Kokot 29. Siemiątkowska Monika 30. Nocny Tomasz 31. Kokot Tymon 32. Domagalska Beata 33. Bieńkowska Alicja 34. Bieńkowski Ludwik 35. Wałęsa Patrycja Sektor gospodarczy 1. Proksen Sp. z o.o. (Tymon Kokot) 2. Firma Handlowo Usługowa Apteka Panaceum Maria Jolanta Wyborska Omega Firma Szkoleniowa (Maria Jolanta Wyborska) 3. Ośrodek Rekreacyjo Wypoczynkowy SIKORKI J.R. Wszelaki ( Roland Jankowski) Działania Stowarzyszenia w 2011 r. 1. W dniu 12 kwietna 2011 roku Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Gmin Kujawsko- Pomorskiego umowę przyznania pomocy w ramach Działania Funkcjonowanie lokalnej grupy działania, nabywanie umiejętności i aktywizacja objętego PROW na lata na kwotę ,66 zł. 2. W dniu r. Stowarzyszenie podpisało z BGK umowę pożyczki na kwotę ,28 zł. przeznaczoną na finansowanie działań przewidzianych do realizacji w latach W dniu r. Stowarzyszenie podpisało z Kujawskim Bankiem Spółdzielczym w Aleksandrowie Kujawskim umowę kredytową na kwotę ,00 zł. przeznaczoną na finansowanie działań przewidzianych do realizacji w 2011 r. 4. W dniu 27 maja 2011 r. roku Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Gmin Kujawsko- Pomorskiego umowę przyznania pomocy w ramach realizacji projektu współpracy Kujawsko Pomorskim Szlakiem Lokalnych Grup Działania na kwotę ,00

3 5. W dniu r. Urząd Marszałkowski Województwa Kujawsko Pomorskiego przekazał do ARiMR zalecenie płatności na kwotę ,91 zł tytułem refundacji kosztów poniesionych od 1 lipca do 30 września 2010 r. (pismo w załączniku). 6. W dniu r. Urząd Marszałkowski Województwa Kujawsko Pomorskiego przekazał do ARiMR zalecenie płatności na kwotę ,57 zł tytułem refundacji kosztów poniesionych od 1 października do 31 grudnia 2010 r. (pismo w załączniku). 7. W dniu r. Urząd Marszałkowski przeprowadziła w biurze kontrolę operacji realizowanych przez Stowarzyszenie w 2010 r. Kontrola wykazała iż realizacji operacji odpowiada umowie o przyznaniu pomocy i zasadom programowym. (protokół w załączniku). 8. W dniu r. Urząd Marszałkowski Województwa Kujawsko Pomorskiego przekazał do ARiMR zalecenie płatności na kwotę ,90 zł tytułem refundacji kosztów poniesionych w ramach projektu współpracy Kujawsko Pomorskim Szlakiem Lokalnych Grup Działania (pismo w załączniku). 9. W ramach projektu Nowe kompetencje nowe możliwości rozwoju pracowników na obszarze Gmin Dobrzyńskich Region Południe Stowarzyszenie złożyło w dniu r. wniosek końcowy o płatność za okres r. do dnia r. Zrealizowane zostały następujące szkolenia: - zarządzanie czasem własnym - kodeks handlowy - umiejętności handlowe 10. W ramach realizacji projektu z działania 7.3 POKL Z tradycją w przyszłość integracja społeczności lokalnej Ziemi Dobrzyńskiej w dniu 10 marca 2011 r. Stowarzyszenie złożyło wniosek o płatność ostateczną, który został rozpatrzony pozytywnie w dniu r. Kwota dofinansowania ,00 zł kwota rozliczenia , W dniu 16 czerwca 2011 r. roku Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Gmin Kujawsko- Pomorskiego umowę przyznania pomocy w ramach realizacji projektu Tradycyjne zawody działanie 9.5 POKL na kwotę ,00 zł

4 12. W okresie od r.. Stowarzyszenie prowadziło nabór wniosków odpowiadających warunkom przyznania pomocy dla działania Odnowa wsi objętego Programem Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata W ramach naboru wpłynęły 2 wnioski 2 wybrane. 13. W okresie od r. Stowarzyszenie prowadziło nabór wniosków odpowiadających warunkom przyznania pomocy dla działania Różnicowanie w kierunku działalności nierolniczej objętego Programem Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata W ramach naboru wpłynęło 5 wniosków 4 wybrane. 14. W okresie od r. Stowarzyszenie prowadziło nabór wniosków odpowiadających warunkom przyznania pomocy dla działania Małe projekty objętego Programem Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata W ramach naboru wpłynęło 38 wniosków 36 wybrane. 12. Zadania zrealizowane w ramach funkcjonowania lokalnej grupy działania, nabywanie umiejętności i aktywizacja. Wynagrodzenie pracownika biura LGD (pracownik ds. Promocji i informacji) Wynagrodzenie koordynatora projektów - stanowisko ds. wdrażania LSR Wynagrodzenie Prezesa Zarządu - kierownika biura LGD Wynagrodzenie członków Rady Najem i utrzymanie pomieszczeń biurowych LGD Zakup materiałów biurowych Wynagrodzenie za prowadzenie księgowości biura Opłaty pocztowe Doradztwo prawne Utrzymanie domeny Podróże służbowe Abonament telefony komórkowe Mobilny internet Prowadzenie i aktualizacja strony internetowej Remont biura - wymiana drzwi Opracowanie koncepcji szlaku rowerowego

5 Doradztwo w zakresie przygotowania wniosku o przyznanie pomocy (Małe projekty, Odnowa Wsi, Różnicowanie w kierunku działalności nierolniczej) Szkolenie pracowników LGD, członków zarządu LGD oraz członków rady Organizacja imprez promujących LGD r. Tłuchowo Impreza promocyjna: Festiwal Smaku Wielkanocny r. Bobrowniki I Bieg Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Gmin Dobrzyńskich Region Południe r. Bobrowniki Impreza promocyjna: Piknik rodzinny Powitanie lata r. Radomice Impreza promocyjna: Sołtysiada r. Dobrzyń nad Wisłą Impreza promocyjna: Piknik Rodzinny z okazji Dnia Miasta Dobrzynia nad Wisłą r. Czernikowo Impreza promocyjna: Dożynki Gminne w Czernikowie r. Szpiegowo Impreza promocyjna: Festiwal Smaku Andrzejkowy. Udział w targach turystycznych r. Taur Salon w Poznaniu Opracowanie graficzne i druk kalendarza LGD Opracowanie analizy stanu rozwoju społeczno - gospodarczego LSR 15. Udział w imprezach zewnętrznych Dni Włocławka Dożynki Powiatowe w Chrostkowie Festyn Barwy Lata Dary Jesieni w Przysieku V-ce Prezes Zarządu Piotr Wiśniewski

Sprawozdanie Zarządu Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Gmin Dobrzyńskich Region Południe z działalności w okresie kadencji

Sprawozdanie Zarządu Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Gmin Dobrzyńskich Region Południe z działalności w okresie kadencji Sprawozdanie Zarządu Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Gmin Dobrzyńskich Region Południe z działalności w okresie kadencji 1. W dniu 30 listopada 2005 r. Toruniu odbyło się Zgromadzenie Założycieli

Bardziej szczegółowo

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA DOLINĄ WIEPRZA I LEŚNYM SZLAKIEM W OKRESIE KADENCYJNYM ( 2008-2011). Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Doliną Wieprza i leśnym szlakiem

Bardziej szczegółowo

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA DOLINĄ WIEPRZA I LEŚNYM SZLAKIEM W ROKU 2010.

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA DOLINĄ WIEPRZA I LEŚNYM SZLAKIEM W ROKU 2010. Załącznik nr 1 do Uchwały nr 5/2011 Walnego Zebrania Członków LGD Doliną Wieprza i leśnym szlakiem z dn. 06.04.2011 Lubartów, dnia 16. 03. 2011 SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA

Bardziej szczegółowo

Sprawozdanie Rady i Zarządu Stowarzyszenia Gmin Ziemi Dobrzyńskiej w Dobrzyniu nad Wisłą za 2017 rok

Sprawozdanie Rady i Zarządu Stowarzyszenia Gmin Ziemi Dobrzyńskiej w Dobrzyniu nad Wisłą za 2017 rok Sprawozdanie Rady i Zarządu Stowarzyszenia Gmin Ziemi Dobrzyńskiej w Dobrzyniu nad Wisłą za 2017 rok I. CZŁONKOWIE ZWYCZAJNI V KADENCJI 1. Miasto do dn.1.09.2017r. -Lipno 2. Miasto -Rypin 3. Miasto -Włocławek

Bardziej szczegółowo

Uchwała nr... z dnia... PLAN PRACY STOWARZYSZENIA GMIN ZIEMI DOBRZYŃSKIEJ W DOBRZYNIU NAD WISŁĄ NA VI KADĘCJĘ I 2015 ROK

Uchwała nr... z dnia... PLAN PRACY STOWARZYSZENIA GMIN ZIEMI DOBRZYŃSKIEJ W DOBRZYNIU NAD WISŁĄ NA VI KADĘCJĘ I 2015 ROK (Projekt) Załącznik: Uchwała nr... z dnia... PLAN PRACY STOWARZYSZENIA GMIN ZIEMI DOBRZYŃSKIEJ W DOBRZYNIU NAD WISŁĄ NA VI KADĘCJĘ I 2015 ROK I. ZGROMADZENIE: - 29.01.2015r. Wielgie - 2016 Ciechocin -

Bardziej szczegółowo

Załącznik nr 1 do. z dnia r PLAN PRACY STOWARZYSZENIA GMIN ZIEMI DOBRZYŃSKIEJ W DOBRZYNIU NAD WISŁĄ NA 2016 ROK

Załącznik nr 1 do. z dnia r PLAN PRACY STOWARZYSZENIA GMIN ZIEMI DOBRZYŃSKIEJ W DOBRZYNIU NAD WISŁĄ NA 2016 ROK -projekt- Załącznik nr 1 do Uchwały nr.. z dnia 4.02.2016r PLAN PRACY STOWARZYSZENIA GMIN ZIEMI DOBRZYŃSKIEJ W DOBRZYNIU NAD WISŁĄ NA 2016 ROK I. ZGROMADZENIE: - 4.02.2016r. Ciechocin II. RADA - marzec

Bardziej szczegółowo

LISTA LAUREATÓW Nagroda IV stopnia zestaw do grillowania

LISTA LAUREATÓW Nagroda IV stopnia zestaw do grillowania LISTA LAUREATÓW Nagroda IV stopnia zestaw do grillowania 1 Bronisław K. zweryfikowany 2 Marta B. w trakcie weryfikacji 3 Kazimierz S. zweryfikowany 4 Damian L. w trakcie weryfikacji 5 Marek Ś. w trakcie

Bardziej szczegółowo

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA DOLINĄ WIEPRZA I LEŚNYM SZLAKIEM W ROKU 2011.

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA DOLINĄ WIEPRZA I LEŚNYM SZLAKIEM W ROKU 2011. Lubartów, dnia 11.01.2012 SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA DOLINĄ WIEPRZA I LEŚNYM SZLAKIEM W ROKU 2011. 1. SPRAWY ORGANIZACYJNE ZWIĄZANE Z FUNKCJONOWANIEM LGD. Dnia 4

Bardziej szczegółowo

PLAN PRACY STOWARZYSZENIA GMIN ZIEMI DOBRZYŃSKIEJ W DOBRZYNIU NAD WISŁĄ NA 2017 ROK

PLAN PRACY STOWARZYSZENIA GMIN ZIEMI DOBRZYŃSKIEJ W DOBRZYNIU NAD WISŁĄ NA 2017 ROK Załącznik nr 1 do Uchwały nr. z dnia.. PLAN PRACY STOWARZYSZENIA GMIN ZIEMI DOBRZYŃSKIEJ W DOBRZYNIU NAD WISŁĄ NA 2017 ROK I. ZGROMADZENIE: - 26.01.2017r. Świedziebnia II. RADA - marzec Wielgie - maj Golub-

Bardziej szczegółowo

Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Czarnoziem na Soli

Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Czarnoziem na Soli Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Czarnoziem na Soli Szanowni Państwo! Biuletyn rozpoczynamy od zaprezentowania informacji na temat podpisanej w dniu 19 maja 2016r. w Centrum Kulturalno Kongresowym

Bardziej szczegółowo

projekt PLAN PRACY STOWARZYSZENIA GMIN ZIEMI DOBRZYŃSKIEJ W DOBRZYNIU NAD WISŁĄ NA 2018 ROK

projekt PLAN PRACY STOWARZYSZENIA GMIN ZIEMI DOBRZYŃSKIEJ W DOBRZYNIU NAD WISŁĄ NA 2018 ROK Załącznik nr 1 do uchwały nr. z dnia. projekt PLAN PRACY STOWARZYSZENIA GMIN ZIEMI DOBRZYŃSKIEJ W DOBRZYNIU NAD WISŁĄ NA 2018 ROK I. ZGROMADZENIE: - 26.01.2018r. Ruże Gmina Zbójno II. RADA - marzec Górzno

Bardziej szczegółowo

Ankieta monitorująca

Ankieta monitorująca Ankieta monitorująca Ankieta monitorująca z realizacji operacji w zakresie działania "WdraŜanie lokalnych strategii rozwoju" w ramach Programu Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 2007-2013 Stowarzyszenie

Bardziej szczegółowo

Zarząd Stowarzyszenia. Dyrektor Biura LGD. Koordynator ds. wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju. Koordynator ds. kadrowych i komunikacji społecznej

Zarząd Stowarzyszenia. Dyrektor Biura LGD. Koordynator ds. wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju. Koordynator ds. kadrowych i komunikacji społecznej Struktura organizacyjna Biura Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Nasze Roztocze wraz z opisem stanowisk pracy precyzujących podział obowiązków i zakres odpowiedzialności oraz wymagania w odniesieniu

Bardziej szczegółowo

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE 1 SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE z działalności Zarządu Lokalnej Grupy Działania Vistula Terra Culmensis Rozwój przez Tradycję za rok 2017 2 Skład Zarządu LGD Vistula-Terra Culmensis w roku 2017: Prezes Marcin

Bardziej szczegółowo

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA DOLINĄ WIEPRZA I LEŚNYM SZLAKIEM W ROKU 2015

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA DOLINĄ WIEPRZA I LEŚNYM SZLAKIEM W ROKU 2015 Załącznik nr 1 do uchwały nr 1/2016 Walnego Zebrania Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Doliną Wieprza i Leśnym Szlakiem z dnia 20.05.2016 SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA

Bardziej szczegółowo

Zwycięzcy loterii promocyjnej Kamis Smaki 25-lecia. II losowanie edycja jesienna r.

Zwycięzcy loterii promocyjnej Kamis Smaki 25-lecia. II losowanie edycja jesienna r. Zwycięzcy loterii promocyjnej Kamis Smaki 25-lecia II losowanie edycja jesienna 1.08-31.10.2016 r. Laureat nagrody I stopnia 25 000 zł Kamila G. Laureaci nagród II stopnia młynków do przypraw Maria D.

Bardziej szczegółowo

Zarząd Stowarzyszenia. Dyrektor Biura LGD. Koordynator ds. opracowania i wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju

Zarząd Stowarzyszenia. Dyrektor Biura LGD. Koordynator ds. opracowania i wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju Struktura organizacyjna Biura Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Nasze Roztocze wraz z opisem stanowisk pracy precyzujących podział obowiązków i zakres odpowiedzialności oraz wymagania w odniesieniu

Bardziej szczegółowo

Zarząd Stowarzyszenia. Dyrektor Biura LGD. Koordynator ds. wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju. Koordynator ds. kadrowych i komunikacji społecznej

Zarząd Stowarzyszenia. Dyrektor Biura LGD. Koordynator ds. wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju. Koordynator ds. kadrowych i komunikacji społecznej Struktura organizacyjna Biura Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Nasze Roztocze wraz z opisem stanowisk pracy precyzujących podział obowiązków i zakres odpowiedzialności oraz wymagania w odniesieniu

Bardziej szczegółowo

PROTOKÓŁ 1/10. Komisja konkursowa w Rypinie: 1.Andrzej Szalkowski - Przewodniczący 2. Bożena Mazur- Członek

PROTOKÓŁ 1/10. Komisja konkursowa w Rypinie: 1.Andrzej Szalkowski - Przewodniczący 2. Bożena Mazur- Członek PROTOKÓŁ 1/10 z przeprowadzenia I etapu konkursu - Ziemia Dobrzyńska- Moja Mała Ojczyzna dla szkół podstawowych, gimnazjalnych i średnich w dniu 09.11.2010 r. Organizatorem konkursu jest Stowarzyszenie

Bardziej szczegółowo

Lp. Laureat Nagroda 1 Jarozlaw G. I stopnia 2 Jacek K. I stopnia 3 Przemysław B. I stopnia 4 Damian K. I stopnia 5 Tadeusz G. I stopnia 6 Bogumiła Ł.

Lp. Laureat Nagroda 1 Jarozlaw G. I stopnia 2 Jacek K. I stopnia 3 Przemysław B. I stopnia 4 Damian K. I stopnia 5 Tadeusz G. I stopnia 6 Bogumiła Ł. Lp. Laureat Nagroda 1 Jarozlaw G. I stopnia 2 Jacek K. I stopnia 3 Przemysław B. I stopnia 4 Damian K. I stopnia 5 Tadeusz G. I stopnia 6 Bogumiła Ł. II stopnia 7 Marek C. II stopnia 8 Agnieszka K. II

Bardziej szczegółowo

LISTA LAUREATÓW Anna K. Marek K. Karolina K. Barbara K. Katarzyna K. Kamil K. Małgorzata J. Renata F. Andrzej C. Anna N. Anna M. Katarzyna M.

LISTA LAUREATÓW Anna K. Marek K. Karolina K. Barbara K. Katarzyna K. Kamil K. Małgorzata J. Renata F. Andrzej C. Anna N. Anna M. Katarzyna M. LISTA LAUREATÓW Anna K. Marek K. Karolina K. Barbara K. Katarzyna K. Kamil K. Małgorzata J. Renata F. Andrzej C. Anna N. Anna M. Katarzyna M. Iwona Ł. Agnieszka T. Ilona K. Milena G. Zdzisław K. Sandra

Bardziej szczegółowo

Sprawozdanie Rady i Zarządu Stowarzyszenia Gmin Ziemi Dobrzyńskiej w Dobrzyniu nad Wisłą za 2012 rok

Sprawozdanie Rady i Zarządu Stowarzyszenia Gmin Ziemi Dobrzyńskiej w Dobrzyniu nad Wisłą za 2012 rok Sprawozdanie Rady i Zarządu Stowarzyszenia Gmin Ziemi Dobrzyńskiej w Dobrzyniu nad Wisłą za 2012 rok I. CZŁONKOWIE ZWYCZAJNI V KADENCJI 1. Miasto -Lipno 2. Miasto -Rypin 3. Miasto -Włocławek 4.Miasto i

Bardziej szczegółowo

Sprawozdanie z realizacji LSR

Sprawozdanie z realizacji LSR Sprawozdanie z realizacji LSR Lokalna Grupa Działania Źródło Materiał opracowany przez Lokalną Grupę Działania Źródło. Instytucja Zarządzającą PROW 2014-2020 - Minister Rolnictwa i Rozwoju Wsi. Europejski

Bardziej szczegółowo

Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywanych etapów. Cena jednostkowa (w zł) Ilość / liczba. Jedn. miary.

Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywanych etapów. Cena jednostkowa (w zł) Ilość / liczba. Jedn. miary. I Funkcjonowanie LGD 2 3 4 5 6 7 Wynagrodzenia pracowników LGD, członków Rady i inne świadczenia 0,00. Wynagrodzenie dyrektora biura LGD miesiąc 6 55,76 6 36 934,56 8 467,28 8 467,28.2 Wynagrodzenie pracownika

Bardziej szczegółowo

OGŁOSZENIE O NABORZE WNIOSKÓW NR I/2017

OGŁOSZENIE O NABORZE WNIOSKÓW NR I/2017 OGŁOSZENIE O NABORZE WNIOSKÓW NR I/2017 Stowarzyszenie Perły Mazowsza Lokalna Grupa Działania informuje, iż na podstawie art. 19 ust 1 Ustawy z dnia 20 lutego 2015 roku o rozwoju lokalnym z udziałem lokalnej

Bardziej szczegółowo

GRUPA 1 - POZIOM A1 GRUPA 2 - POZIOM A1

GRUPA 1 - POZIOM A1 GRUPA 2 - POZIOM A1 GRUPA 1 - POZIOM A1 TRYB: poniedziałek, środa 18:15-19:45 1 Jarosław P. 29 2 Justyna T. 37 3 Domicela Arycja K. 47 4 Ryszard Tomasz N. 51 5 Hanna G. 61 GRUPA 2 - POZIOM A1 TERMIN PIERWSZYCH ZAJĘĆ: 19.04.2013r.

Bardziej szczegółowo

Lista zwycięzców 30 zł na start z BZWBK24 mobile

Lista zwycięzców 30 zł na start z BZWBK24 mobile Lista zwycięzców 30 zł na start z BZWBK24 mobile KRYSTYNA S. KRYSTYNA C. EDWARD F. KAROLINA C. WOJCIECH T. JANINA F. FRANCISZKA G. HENRYK H. MIROSŁAW W. JULI BARBARA H. CELINA Ł. STANISŁAW K. HELENA S.

Bardziej szczegółowo

Laureaci z poszczególnych dni: Stella Sz. Janina B. Ewa G. Przemysław S. Martyna K. Jarosław P. Rafał P. Renata N Michał K.

Laureaci z poszczególnych dni: Stella Sz. Janina B. Ewa G. Przemysław S. Martyna K. Jarosław P. Rafał P. Renata N Michał K. Laureaci z poszczególnych dni: 16-02-2018 Stella Sz. Janina B. Ewa G. Przemysław S. Martyna K. Jarosław P. Rafał P. Renata N. 17-02-2018 Michał K. Elżbieta J. Grzegorz P. Agata Sz. Krzysztof K. Karina

Bardziej szczegółowo

Obszar działania LGD RZL. Gmina Lubaczów Gmina Oleszyce Gmina Stary Dzików

Obszar działania LGD RZL. Gmina Lubaczów Gmina Oleszyce Gmina Stary Dzików Europejski Fundusz Rolny na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich Europa inwestująca w obszary wiejskie Szkolenie realizowane w ramach operacji: "Funkcjonowanie Lokalnej Grupy Działania współfinansowany ze

Bardziej szczegółowo

Lista zwycięzców za okres r.

Lista zwycięzców za okres r. Lista zwycięzców za okres 4.08.2014 10.08.2014 r. MIECZYSŁAW S. PIOTR W. ANASTAZJA B. STEFAN J. IRENA K. JERZY K. HELENA R. KAZIMIERZ C. JERZY G. ZOFIA M. EDWARD B. EWA S.P. MIECZYSŁAW D. GRZEGORZ K. JOLANTA

Bardziej szczegółowo

II. Poprawa jakości życia, w tym dostępu do kultury i rekreacji, nauki i pracy.

II. Poprawa jakości życia, w tym dostępu do kultury i rekreacji, nauki i pracy. Opracowanie informacji o możliwości realizacji projektów przez beneficjentów z terenu działania LGD Między Dalinem i Gościbią w ramach Osi 4 Leader Programu Rozwoju Obszarów Wiejskich Zarząd Stowarzyszenia

Bardziej szczegółowo

Założenia Lokalnej Strategii Rozwoju Lokalnej Grupy Działania Razem na Piaskowcu na lata 2014-2020

Założenia Lokalnej Strategii Rozwoju Lokalnej Grupy Działania Razem na Piaskowcu na lata 2014-2020 Założenia Lokalnej Strategii Rozwoju Lokalnej Grupy Działania Razem na Piaskowcu na lata 2014-2020 Obszar LSR Wyszczególnienie Województwo Rodzaj gminy Powierzchnia ewidencyjna [km 2 ] Udział ogólnej powierzchni

Bardziej szczegółowo

Anna K. Marek K. Karolina K. Barbara K. Katarzyna K. Kamil K. Małgorzata J. Renata F. Andrzej C. Anna N. Anna M. Katarzyna M. Iwona Ł. Agnieszka T.

Anna K. Marek K. Karolina K. Barbara K. Katarzyna K. Kamil K. Małgorzata J. Renata F. Andrzej C. Anna N. Anna M. Katarzyna M. Iwona Ł. Agnieszka T. Anna K. Marek K. Karolina K. Barbara K. Katarzyna K. Kamil K. Małgorzata J. Renata F. Andrzej C. Anna N. Anna M. Katarzyna M. Iwona Ł. Agnieszka T. Ilona K. Milena G. Zdzisław K. Sandra M. Daniel S. Elżbieta

Bardziej szczegółowo

PROTOKÓŁ 1/09. I. Szkoły podstawowe a. KLASYFIKACJA INDYWIDUALNA:

PROTOKÓŁ 1/09. I. Szkoły podstawowe a. KLASYFIKACJA INDYWIDUALNA: PROTOKÓŁ 1/09 z przeprowadzenia konkursu- Ziemia Dobrzyńska Moja Mała Ojczyzna dla szkół podstawowych, gimnazjalnych i średnich w dniu 14.05.2009r. Organizatorem konkursu jest Stowarzyszenie Gmin Ziemi

Bardziej szczegółowo

Lp Wyszczególnienie Planowany termin realizacji

Lp Wyszczególnienie Planowany termin realizacji Załącznik nr 1 do uchwały Nr 4/2014 z dnia 14.03.2014 Walnego Zebrania Członków Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Doliną Wieprza i leśnym szlakiem PLAN PRACY STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA

Bardziej szczegółowo

Sprawozdanie z realizacji LSR

Sprawozdanie z realizacji LSR Sprawozdanie z realizacji LSR Lokalna Grupa Działania Źródło Materiał opracowany przez Lokalną Grupę Działania Źródło. Instytucja Zarządzającą PROW 2014-2020 - Minister Rolnictwa i Rozwoju Wsi. Europejski

Bardziej szczegółowo

Załącznik nr 13 do wniosku o wybór Strategii Rozwoju Lokalnego Kierowanego przez Społeczność (LSR) 1. Prowadzenie bieżących spraw Partnerstwa

Załącznik nr 13 do wniosku o wybór Strategii Rozwoju Lokalnego Kierowanego przez Społeczność (LSR) 1. Prowadzenie bieżących spraw Partnerstwa DYREKTOR BIURA NAZWA JEDNOSTKI Partnerstwo "Lokalna Grupa Działania Bory Tucholskie NAZWA STANOWISKA PRACY Dyrektor Biura BEZPOŚREDNI PRZEŁOŻONY Zarząd Partnerstwa "LGD Bory Tucholskie LICZBA PODLEGŁYCH

Bardziej szczegółowo

OPISY STANOWISK PRECYZUJĄCE PODZIAŁ OBOWIĄZKÓW I ZAKRES ODPOWIEDZIALNOŚCI PRACOWNIKÓW BIURA. Stowarzyszenie Lasowiacka Grupa Działania

OPISY STANOWISK PRECYZUJĄCE PODZIAŁ OBOWIĄZKÓW I ZAKRES ODPOWIEDZIALNOŚCI PRACOWNIKÓW BIURA. Stowarzyszenie Lasowiacka Grupa Działania Załącznik Nr 2 do Regulaminu Pracy Biura Stowarzyszenia Lasowiacka Grupa Działania OPISY STANOWISK PRECYZUJĄCE PODZIAŁ OBOWIĄZKÓW I ZAKRES ODPOWIEDZIALNOŚCI PRACOWNIKÓW BIURA Stanowiska podległe Prezes

Bardziej szczegółowo

Sprawozdanie z pracy Zarządu w 2012 roku.

Sprawozdanie z pracy Zarządu w 2012 roku. Sprawozdanie z pracy Zarządu w 2012 roku. W 2012 roku zaszły zmiany w składzie osobowym Zarządu Stowarzyszenia. W związku z upływem kadencji Walne Zebranie Sprawozdawczo-Wyborcze w dniu 30 marca 2012 roku,

Bardziej szczegółowo

MAŁE PROJEKTY Nabór wniosków spotkanie informacyjne. Podegrodzie, 22.02.2011 r.

MAŁE PROJEKTY Nabór wniosków spotkanie informacyjne. Podegrodzie, 22.02.2011 r. MAŁE PROJEKTY Nabór wniosków spotkanie informacyjne Podegrodzie, 22.02.2011 r. Cele ogólne LSR - przedsięwzięcia CEL OGÓLNY 1 Rozwój turystyki w oparciu o bogactwo przyrodnicze i kulturowe obszaru CELE

Bardziej szczegółowo

AKTYWNY LEADER. Konferencja podsumowująca działania realizowane w ramach PROW na terenie objętym Lokalną Strategią Rozwoju LGD Górna Prosna

AKTYWNY LEADER. Konferencja podsumowująca działania realizowane w ramach PROW na terenie objętym Lokalną Strategią Rozwoju LGD Górna Prosna AKTYWNY LEADER Konferencja podsumowująca działania realizowane w ramach PROW 2007-2013 na terenie objętym Lokalną Strategią Rozwoju LGD Górna Prosna Pawłowice 18.06.2015r Z LEADER em jesteśmy od początku

Bardziej szczegółowo

Podział obowiązków/zakres odpowiedzialności Wymagania Kierownik Biura Zakres obowiązków Kierownika Biura: Wymagania konieczne: Wymagania pożądane:

Podział obowiązków/zakres odpowiedzialności Wymagania Kierownik Biura Zakres obowiązków Kierownika Biura: Wymagania konieczne: Wymagania pożądane: 1. Opisy stanowisk precyzujące podział obowiązków i zakres odpowiedzialności pracowników biura LGD: Podział obowiązków/zakres odpowiedzialności Kierownik Biura Zakres obowiązków Kierownika Biura: - prawidłowe

Bardziej szczegółowo

Konferencja podsumowująca wdrażanie inicjatywy LEADER w ramach Programu Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 2007 2013 na obszarze Między Prosną a Wartą

Konferencja podsumowująca wdrażanie inicjatywy LEADER w ramach Programu Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 2007 2013 na obszarze Między Prosną a Wartą Konferencja podsumowująca wdrażanie inicjatywy LEADER w ramach Programu Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 2007 2013 na obszarze Między Prosną a Wartą Wieruszów, 10 czerwca 2015 r. 1 Konferencja jest poświęcona

Bardziej szczegółowo

Załącznik nr 6 Opisy stanowisk precyzujące podział obowiązków i zakres odpowiedzialności pracowników biura LGD

Załącznik nr 6 Opisy stanowisk precyzujące podział obowiązków i zakres odpowiedzialności pracowników biura LGD 1. Opisy stanowisk precyzujące p odział obowiązków i zakresy odpowiedzialności na poszczególnych stanowiskach (zgodnie z regulaminem Biura ) Lp. Stanowisko Obowiązki oraz zakres odpowiedzialności 1. Dyrektor

Bardziej szczegółowo

Sprawozdanie Rady i Zarządu Stowarzyszenia Gmin Ziemi Dobrzyńskiej w Dobrzyniu nad Wisłą za 2016 rok

Sprawozdanie Rady i Zarządu Stowarzyszenia Gmin Ziemi Dobrzyńskiej w Dobrzyniu nad Wisłą za 2016 rok Sprawozdanie Rady i Zarządu Stowarzyszenia Gmin Ziemi Dobrzyńskiej w Dobrzyniu nad Wisłą za 2016 rok I. CZŁONKOWIE ZWYCZAJNI V KADENCJI 1. Miasto -Lipno 2. Miasto -Rypin 3. Miasto -Włocławek 4. Miasto

Bardziej szczegółowo

SPRAWOZDANIE FINANSOWE ZA ROK OBROTOWY Stowarzyszenie Hrubieszowskie Lepsze Jutro Lokalna Grupa Działania

SPRAWOZDANIE FINANSOWE ZA ROK OBROTOWY Stowarzyszenie Hrubieszowskie Lepsze Jutro Lokalna Grupa Działania SPRAWOZDANIE FINANSOWE ZA ROK OBROTOWY 2017 Stowarzyszenie Hrubieszowskie Lepsze Jutro Lokalna Grupa Działania WPROWADZENIE DO SPRAWOZDANIA FINANSOWEGO STOWARZYSZENIA HRUBIESZOWSKIEGO LEPSZE JUTRO LOKALNA

Bardziej szczegółowo

PROTOKÓŁ nr 1/14. Komisja dokonała w dniu 16.01.2014 r. kontroli finansowej i statutowej Stowarzyszenia Gmin Ziemi Dobrzyńskiej za 2013 rok.

PROTOKÓŁ nr 1/14. Komisja dokonała w dniu 16.01.2014 r. kontroli finansowej i statutowej Stowarzyszenia Gmin Ziemi Dobrzyńskiej za 2013 rok. PROTOKÓŁ nr 1/14 Komisji Rewizyjnej Stowarzyszenia Gmin Ziemi Dobrzyńskiej w Dobrzyniu nad Wisłą z przeprowadzonej kontroli Rady i Zarządu Stowarzyszenia Gmin Ziemi Dobrzyńskiej za rok 2013 sporządzony

Bardziej szczegółowo

MAŁE PROJEKTY W RAMACH LSR ZIEMIA PSZCZYOSKA - spotkanie informacyjne -

MAŁE PROJEKTY W RAMACH LSR ZIEMIA PSZCZYOSKA - spotkanie informacyjne - MAŁE PROJEKTY W RAMACH LSR ZIEMIA PSZCZYOSKA - spotkanie informacyjne - PROGRAM ROZWOJU OBSZARÓW WIEJSKICH 2007-2013 Podstawowe założenia, jak również zakres, cele oraz działania Programu zostały wybrane

Bardziej szczegółowo

Lokalna Grupa Działania KOLD

Lokalna Grupa Działania KOLD Lokalna Grupa Działania KOLD LGD w Polsce LGD w Wielkopolsce Teren 7 gmin 78 837 mieszkańców 137 członków w tym 7 gmin, 1 starostwo powiatowe 2 Stowarzyszenia Zarząd 10 osób Rada 14 osób Budżet 16 653

Bardziej szczegółowo

Sprawozdanie z działalności Zarządu Stowarzyszenia Hrubieszowskiego Lepsze Jutro Lokalna Grupa Działania za okres kadencji (luty luty 2018).

Sprawozdanie z działalności Zarządu Stowarzyszenia Hrubieszowskiego Lepsze Jutro Lokalna Grupa Działania za okres kadencji (luty luty 2018). Załącznik do Uchwały Nr /2018 Zarządu Stowarzyszenia Hrubieszowskiego Lepsze Jutro Lokalna Grupa Działania z dnia.. 2018 roku Sprawozdanie z działalności Zarządu Stowarzyszenia Hrubieszowskiego Lepsze

Bardziej szczegółowo

Koszty kwalifikowalne operacji (w zł) ogółem. w tym VAT*** w tym VAT***

Koszty kwalifikowalne operacji (w zł) ogółem. w tym VAT*** w tym VAT*** Zestawienie rzeczowo-finansowe operacji Załącznik nr 1 do aneksu nr 4 do umowy przyznania pomocy nr 00033-6932UM0600058/09,IXB/37/SW/10 w ramach działania Funkcjonowanie lokalnej grupy działania, nabywanie

Bardziej szczegółowo

Załącznik nr 1 do uchwały nr IX/23/2017 Zarządu Stowarzyszenia LYSKOR z dnia 14 września 2017 r. OPIS STANOWISK

Załącznik nr 1 do uchwały nr IX/23/2017 Zarządu Stowarzyszenia LYSKOR z dnia 14 września 2017 r. OPIS STANOWISK Załącznik nr 1 do uchwały nr IX/23/2017 Zarządu Stowarzyszenia LYSKOR z dnia 14 września 2017 r. OPIS STANOWISK PRECYZUJĄCY PODZIAŁ OBOWIĄZKÓW I ZAKRES ODPOWIEDZIALNOŚCI PRACOWNIKÓW BIURA STOWARZYSZENIA

Bardziej szczegółowo

Kawa? Proszę! Lista zwycięzców konkursu

Kawa? Proszę! Lista zwycięzców konkursu Kawa? Proszę! Lista zwycięzców konkursu I tura - zgłoszenia z dnia 16 kwietnia 2015 r. 1 Bartosz R 2 Robert F 3 Małgorzata R 4 Michał C Zephirus Warszawa 17 Stycznia 45B 5 Marcin N Zephirus Warszawa 17

Bardziej szczegółowo

SPRAWOZDANIE ZARZĄDU Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA (LGD) ZIELONY PIERŚCIEŃ W 2014 R.

SPRAWOZDANIE ZARZĄDU Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA (LGD) ZIELONY PIERŚCIEŃ W 2014 R. Europejski Fundusz Rolny na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich Lokalna Grupa Działania Zielony Pierścień, Kośmin 7, 24-103 Żyrzyn, www.zielonypierscien.pl e-mail: lgd@zielonypierscien.pl tel/fax: + 48 81

Bardziej szczegółowo

Kwota kosztów poniesionych / rozliczonych w poprzednich etapach 3. Cena jednostkowa (w zł) Jedn. miary. miesiąc 2 367,60. osoba 200,00.

Kwota kosztów poniesionych / rozliczonych w poprzednich etapach 3. Cena jednostkowa (w zł) Jedn. miary. miesiąc 2 367,60. osoba 200,00. I Funkcjonowanie LGD 3 4 5 7 8 9 0 Wynagrodzenia pracowników LGD, członków Rady i inne świadczenia. Wynagrodzenie dyrektora biura LGD miesiąc 55,7 3 934,5 8 47,8 8 47,8. Wynagrodzenie pracownika ds. organizacyjno

Bardziej szczegółowo

1) rozwój przedsiębiorczości poprzez podejmowanie działalności gospodarczej na operacje zgodne z zakresem tematycznym Przedsięwzięcia:

1) rozwój przedsiębiorczości poprzez podejmowanie działalności gospodarczej na operacje zgodne z zakresem tematycznym Przedsięwzięcia: Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Zaścianek Mazowsza informuje, iż na podstawie art. 19 ust 1 Ustawy z dnia 20 lutego 2015 roku o rozwoju lokalnym z udziałem lokalnej społeczności (Dz. U. z 2015 r.

Bardziej szczegółowo

Prezes Zarządu PZ WYMAGANE I POŻĄDANE KWALIFIKACJE I DOŚWIADCZENIE ORAZ ZAKRES OBOWIĄZKÓW I ODPOWIEDZIALNOŚCI:

Prezes Zarządu PZ WYMAGANE I POŻĄDANE KWALIFIKACJE I DOŚWIADCZENIE ORAZ ZAKRES OBOWIĄZKÓW I ODPOWIEDZIALNOŚCI: Załącznik nr 13. Opis stanowisk precyzujący podział obowiązków i zakres odpowiedzialności pracowników biura Stowarzyszenia Lokalnej Grupy Działania Dla Miasta. NAZWA JEDNOSTKI: KOMÓRKA ORGANIZACYJNA: STANOWISKO

Bardziej szczegółowo

Program Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 2007 2013 PODSUMOWANIE DZIAŁANIA ODNOWA I ROZWÓJ WSI

Program Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 2007 2013 PODSUMOWANIE DZIAŁANIA ODNOWA I ROZWÓJ WSI Program Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 2007 2013 PODSUMOWANIE DZIAŁANIA ODNOWA I ROZWÓJ WSI Urząd Marszałkowski w Łodzi Departament Funduszu Rozwoju Obszarów Wiejskich Rola Samorządu Samorząd Województwa

Bardziej szczegółowo

SPRAWOZDANIE ZARZĄDU Z DZIAŁALNOŚCI LOKLANEJ GRUPY DZIAŁANIA (LGD) ZIELONY PIERŚCIEŃ W 2010 R.

SPRAWOZDANIE ZARZĄDU Z DZIAŁALNOŚCI LOKLANEJ GRUPY DZIAŁANIA (LGD) ZIELONY PIERŚCIEŃ W 2010 R. Lokalna Grupa Działania Zielony Pierścień, ul. S. Żeromskiego 1, 24-150 Nałęczów, www.zielonypierscien.pl e-mail: lgd@zielonypierscien.pl tel/fax: + 48 81 50 16 140, tel.: + 48 81 50 16 141 Europejski

Bardziej szczegółowo

Podsumowanie obsługi działań wdrażanych przez SW Dolnośląskiego w ramach PROW na lata

Podsumowanie obsługi działań wdrażanych przez SW Dolnośląskiego w ramach PROW na lata Podsumowanie obsługi działań wdrażanych przez SW Dolnośląskiego w ramach PROW na lata 2007-2013 Stan danych na dzień 29.05.2015 Katarzyna Malinowska Kierownik Działu Wdrażania Wydziału Obszarów Wiejskich

Bardziej szczegółowo

Sprawozdanie Rady i Zarządu Stowarzyszenia Gmin Ziemi Dobrzyńskiej w Dobrzyniu nad Wisłą za 2009 rok

Sprawozdanie Rady i Zarządu Stowarzyszenia Gmin Ziemi Dobrzyńskiej w Dobrzyniu nad Wisłą za 2009 rok Sprawozdanie Rady i Zarządu Stowarzyszenia Gmin Ziemi Dobrzyńskiej w Dobrzyniu nad Wisłą za 2009 rok I. CZŁONKOWIE ZWYCZAJNI IV KADENCJI 1. Miasto -Lipno 2. Miasto -Rypin 3. Miasto -Włocławek 4.Miasto

Bardziej szczegółowo

Załącznik nr 13 do wniosku o wybór Strategii Rozwoju Lokalnego Kierowanego przez Społeczność (LSR)

Załącznik nr 13 do wniosku o wybór Strategii Rozwoju Lokalnego Kierowanego przez Społeczność (LSR) 1. Opisy stanowisk precyzujące podział obowiązków i zakresy odpowiedzialności na poszczególnych stanowiskach (zgodnie z regulaminem Biura ) Lp. Stanowisko Obowiązki oraz zakres odpowiedzialności 1. Dyrektor

Bardziej szczegółowo

OGŁOSZONE NABORY: WYKORZYSTANIE ZASOBÓW OBSZARU DO PROMOCJI POPRZEZ WYDARZENIA KULTURALNE

OGŁOSZONE NABORY: WYKORZYSTANIE ZASOBÓW OBSZARU DO PROMOCJI POPRZEZ WYDARZENIA KULTURALNE 2018 ROK OGŁOSZONE NABORY: 1.1.2 BUDOWA, ROZBUDOWA I MODERNIZACJA MAŁEJ INFRASTRUKTURY ZWIĄZANEJ Z ROZWOJEM FUNKCJI KULTUROWEJ, TURYSTYCZNEJ, WYPOCZYNKOWEJ, REKREACYJNEJ OBSZARU LGD 1.1.5 WYKORZYSTANIE

Bardziej szczegółowo

16:15-16:45 Ogólne zasady przyznawania pomocy w ramach "małych projektów" beneficjenci, poziom dofinansowania (wykład)

16:15-16:45 Ogólne zasady przyznawania pomocy w ramach małych projektów beneficjenci, poziom dofinansowania (wykład) Europejski Fundusz Rolny na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich: Europa inwestująca w obszary wiejskie. Harmonogram szkolenia: 16:00-16:15 "Małe projekty" - definicja (wykład) 16:15-16:45 Ogólne zasady przyznawania

Bardziej szczegółowo

6.12.2011 r. godz. 16:00-20:00 Centrum Kultury i Czytelnictwa w Brzostku

6.12.2011 r. godz. 16:00-20:00 Centrum Kultury i Czytelnictwa w Brzostku Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania "LIWOCZ" zaprasza wszystkich zainteresowanych na bezpłatne szkolenie pt. "Małe projekty - sposób na aktywizację społeczności lokalnej" dotyczące przygotowania wniosków

Bardziej szczegółowo

Mieczysława B. Małgorzata R.

Mieczysława B. Małgorzata R. Imię i Nazwisko Małgorzata K. Joanna W. Anna Z. Elżbieta G. Dorota D. Aneta Ś. Justyna Z. Marek M. Bożena N. Cecylia M. Maria Z. Aneta S. Taisa R. Justyna G. Jadwiga C. Paula W. Monika M. Marcin G. Marta

Bardziej szczegółowo

SPRAWOZDANIE Z DZIAŁALNOŚCI LGD ZIEMIA PRZEMYSKA ZA ROK CZEŚĆ I

SPRAWOZDANIE Z DZIAŁALNOŚCI LGD ZIEMIA PRZEMYSKA ZA ROK CZEŚĆ I SPRAWOZDANIE Z DZIAŁALNOŚCI LGD ZIEMIA PRZEMYSKA ZA ROK 2013-2016 CZEŚĆ I Sprawozdanie z działalności Stowarzyszenia za okres od 1.01.2013 do 30.09.2016 r. 1. Wycena aktywów i pasywów: (stan na 30.09.2016

Bardziej szczegółowo

ROCZNY PLAN KOMUNIKACYJNY PROW

ROCZNY PLAN KOMUNIKACYJNY PROW ROCZNY PLAN KOMUNIKACYJNY PROW 2007-2013 na 2014 r. sporządzony dla Województwa Małopolskiego 1. Cele działań Celem rocznego planu komunikacyjnego na rok 2014 jest: Promocja PROW 2007-2013 i PROW 2014-2020

Bardziej szczegółowo

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE 1 SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE z działalności Zarządu Lokalnej Grupy Działania Vistula Terra Culmensis Rozwój przez Tradycję za rok 2018 2 Skład Zarządu Lokalnej Grupy Działania Vistula-Terra Culmensis-Rozwój

Bardziej szczegółowo

Załącznik nr 6a. Kraina Szlaków Turystycznych - Lokalna Grupa Działania ul. Młynarska Sulęcin

Załącznik nr 6a. Kraina Szlaków Turystycznych - Lokalna Grupa Działania ul. Młynarska Sulęcin Ankieta monitorująca z realizacji operacji w zakresie działania "Wdrażanie lokalnych strategii rozwoju" w ramach Programu Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 2007-2013. Zalecenie ogólne 1. Ankietę monitorującą

Bardziej szczegółowo

Europejski Fundusz Rolny na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich: Europa inwestująca w obszary wiejskie.

Europejski Fundusz Rolny na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich: Europa inwestująca w obszary wiejskie. Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Dolina Drwęcy Gałczewo 7 87-400 Golub-Dobrzyń Biuro Stowarzyszenia LGD Dolina Drwęcy Plac 1000-lecia 22a 87-400 Golub-Dobrzyń Zaproszenie do składania ofert: Realizacja

Bardziej szczegółowo

ANKIETA MONITORUJĄCA POSTĘP REALIZACJI LOKALNEJ STRATEGII ROZWOJU LGD STOWARZYSZENIA DOLINA PILICY

ANKIETA MONITORUJĄCA POSTĘP REALIZACJI LOKALNEJ STRATEGII ROZWOJU LGD STOWARZYSZENIA DOLINA PILICY ANKIETA MONITORUJĄCA POSTĘP REALIZACJI LOKALNEJ STRATEGII ROZWOJU LGD STOWARZYSZENIA DOLINA PILICY WERSJA II ZALECENIA OGÓLNE 1. Beneficjent czytelnie wypełnia niebieskim lub czarnym kolorem wyłącznie

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN BIURA STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA ZIEMIA PRZEMYSKA

REGULAMIN BIURA STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA ZIEMIA PRZEMYSKA REGULAMIN BIURA STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA ZIEMIA PRZEMYSKA 1 Na podstawie Statutu utworzone zostało Biuro Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Ziemia Przemyska. 2 Regulamin określa zasady

Bardziej szczegółowo

Lokalna Grupa Działania Roztocze Tomaszowskie

Lokalna Grupa Działania Roztocze Tomaszowskie Lokalna Grupa Działania Roztocze Tomaszowskie Wizja rozwoju Lokalnej Grupy Działania: Roztocze Tomaszowskie zielona, gościnna i atrakcyjna dla turystów nadgraniczna kraina rozwijająca się w oparciu o swe

Bardziej szczegółowo

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE ZARZĄDU STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA PRZYJAZNA ZIEMIA LIMANOWSKA ZA 2017 ROK

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE ZARZĄDU STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA PRZYJAZNA ZIEMIA LIMANOWSKA ZA 2017 ROK Załącznik nr 1 do Uchwały nr 1/2018 Walnego Zebrania Członków Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Przyjazna Ziemia Limanowska z dnia 29.06.2018 r. SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE ZARZĄDU STOWARZYSZENIA LOKALNA

Bardziej szczegółowo

Sprawozdanie merytoryczne za 2016 r. z działalności Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Krajna Złotowska

Sprawozdanie merytoryczne za 2016 r. z działalności Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Krajna Złotowska Sprawozdanie merytoryczne za 2016 r. z działalności Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania NAZWA: SIEDZIBA: 77-400 Złotów, KRS: 0000555674 REGON: 36138501000000 NIP: 7671700685 ZARZĄD: PREZES: Przemysław

Bardziej szczegółowo

Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Lider Pojezierza

Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Lider Pojezierza Pełna nazwa: (imię i nazwisko) Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Lider Pojezierza KARTA OPISU OPERACJI Różnicowanie w kierunku działalności nierolniczej (Załącznik dodatkowy do wniosku o dofinansowanie

Bardziej szczegółowo

Festiwal Smaku w Chlebowie

Festiwal Smaku w Chlebowie .pl https://www..pl Festiwal Smaku w Chlebowie Autor: Małgorzata Chojnicka Data: 14 maja 2017 Koła Gospodyń Wiejskich już od ładnych paru lat przeżywają swój renesans. W tej chwili nikomu nie przyjdzie

Bardziej szczegółowo

ratownictwo 700 /SP pielęgniarstwo pielęgniarstwo 740 /SP ratownictwo ratownictwo 675 /SP pielęgniarstwo BHP podstawy ergonomii przedsiębiorczość

ratownictwo 700 /SP pielęgniarstwo pielęgniarstwo 740 /SP ratownictwo ratownictwo 675 /SP pielęgniarstwo BHP podstawy ergonomii przedsiębiorczość Lista przedmiotów planowanych do nauczania przez słuchaczy studiów podyplomowych realizowanych w ramach projektu pn. Studia podyplomowe przygotowujące do wykonywania zawodu nauczyciela przedmiotów zawodowych

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O PLANOWANEJ DO REALIZACJI OPERACJI WŁASNEJ godz. 14:00

INFORMACJA O PLANOWANEJ DO REALIZACJI OPERACJI WŁASNEJ godz. 14:00 Gorzyce, 10.04.2017 r. INFORMACJA O PLANOWANEJ DO REALIZACJI OPERACJI WŁASNEJ Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Morawskie Wrota (LGD), realizując strategię Rozwoju Lokalnego Kierowanego przez Społeczność

Bardziej szczegółowo

Płeć: Pytanie numer 1 (odpowiedź na to pytanie jest wymagana) kobieta mężczyzna. Wiek: Pytanie numer 2

Płeć: Pytanie numer 1 (odpowiedź na to pytanie jest wymagana) kobieta mężczyzna. Wiek: Pytanie numer 2 Szanowni Państwo, Stowarzyszenie Bialskopodlaska Lokalna Grupa Działania przystąpiło do realizacji ewaluacji Lokalnej Strategii Rozwoju. W związku z powyższym zwracamy się do Państwa z uprzejmą prośbą

Bardziej szczegółowo

WYDARZENIE TEMATYCZNE LGD ANIMATOREM ROZWOJU SPOŁECZNO- GOSPODARCZEGO. Świecie, 01 grudnia 2018r.

WYDARZENIE TEMATYCZNE LGD ANIMATOREM ROZWOJU SPOŁECZNO- GOSPODARCZEGO. Świecie, 01 grudnia 2018r. WYDARZENIE TEMATYCZNE LGD ANIMATOREM ROZWOJU SPOŁECZNO- GOSPODARCZEGO Świecie, 01 grudnia 2018r. Wydarzenie dofinansowano w ramach umowy nr UM_EF.433.1.002.2017 o dofinasowanie Projektu Wsparcie na rzecz

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SKŁADZIE OBWODOWEJ KOMISJI WYBORCZEJ DS. PRZEPROWADZENIA GŁOSOWANIA W OBWODZIE NR 1 w GMINIE AUGUSTÓW

INFORMACJA O SKŁADZIE OBWODOWEJ KOMISJI WYBORCZEJ DS. PRZEPROWADZENIA GŁOSOWANIA W OBWODZIE NR 1 w GMINIE AUGUSTÓW DS. PRZEPROWADZENIA GŁOSOWANIA W OBWODZIE NR 1 Obwodową Komisję Wyborczą ds. Przeprowadzenia Głosowania w Obwodzie Nr 1 - Małgorzata Kalisz - Tomasz Michniewicz - Justyna Chełmińska - Elżbieta Chodorowska

Bardziej szczegółowo

10-LECIE FUNDACJI EURO-COUNTRY CZASEM SŁOŃCE, CZASEM DESZCZ

10-LECIE FUNDACJI EURO-COUNTRY CZASEM SŁOŃCE, CZASEM DESZCZ 10-LECIE FUNDACJI EURO-COUNTRY CZASEM SŁOŃCE, CZASEM DESZCZ 4 kwietnia 2006 r. Fundator w osobie Jana Groegera reprezentującego Solidaris sp. z o.o. powołał do życia Fundację Euro- Country Partnerstwo

Bardziej szczegółowo

LOKALNA STRATEGIA ROZWOJU

LOKALNA STRATEGIA ROZWOJU LOKALNA STRATEGIA ROZWOJU Lokalna Grupa Działania Gmin Dobrzyńskich Region Południe Dokument opracowany na potrzeby uzyskania wsparcia finansowego dla LGD do realizacji LSR w ramach Programu Rozwoju Obszarów

Bardziej szczegółowo

GRANTY r. Europejski Fundusz Rolny na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich: Europa inwestująca w obszary wiejskie.

GRANTY r. Europejski Fundusz Rolny na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich: Europa inwestująca w obszary wiejskie. Szkolenie z zakresu możliwości uzyskania wsparcia w ramach poddziałania 19.2 Wsparcie na wdrażanie operacji w ramach strategii rozwoju lokalnego kierowanego przez społeczność objętego Programem Rozwoju

Bardziej szczegółowo

Stowarzyszenie LGD Między Wartą a Nerem na przestrzeni lat

Stowarzyszenie LGD Między Wartą a Nerem na przestrzeni lat Stowarzyszenie LGD Między Wartą a na przestrzeni lat Walne Zebrania Członków Stowarzyszenia Zebrania Zarządu Stowarzyszenia Zebrania Rady Stowarzyszenia 2013 14 luty 2013 Uniejów Uchwałę nr 7/2013 w sprawie:

Bardziej szczegółowo

Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania "Dolina Soły"

Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Dolina Soły Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania "Dolina Soły" Lokalna Grupa Działania Dolina Soły to stowarzyszenie o charakterze trójsektorowym. Członkami LGD są 72 podmioty, tym: organizacje pozarządowe stowarzyszenia,

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PRACY BIURA STOWARZYSZENIA o nazwie: LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA ŹRÓDŁO. Rozdział I Postanowienia ogólne

REGULAMIN PRACY BIURA STOWARZYSZENIA o nazwie: LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA ŹRÓDŁO. Rozdział I Postanowienia ogólne REGULAMIN PRACY BIURA STOWARZYSZENIA o nazwie: LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA ŹRÓDŁO Rozdział I Postanowienia ogólne 1 1. Regulamin Pracy Biura, zwany dalej Regulaminem ustala organizację i zasady funkcjonowania

Bardziej szczegółowo

Lokalna Grupa Działania Ziemia Pszczyoska.

Lokalna Grupa Działania Ziemia Pszczyoska. Lokalna Grupa Działania Ziemia Pszczyoska www.lgdziemiapszczynska.pl Dlaczego powstała LGD? Program Rozwoju Obszarów Wiejskich 2007-2013 Oś 4 Leader Stowarzyszenie LGD Ziemia Pszczyoska powstało z inicjatywy

Bardziej szczegółowo

Kryteria wyboru operacji przez Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Przymierze Jeziorsko

Kryteria wyboru operacji przez Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Przymierze Jeziorsko Kryteria wyboru operacji przez Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Przymierze Jeziorsko Wybór operacji podlegających wsparciu nastąpi spośród operacji zgodnych z Lokalną Strategią Rozwoju i najlepiej

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA. OBWODOWEJ KOMISJI WYBORCZEJ ds. ustalenia wyników głosowania w obwodzie. Nr 1 w Łojach-Awissa

INFORMACJA. OBWODOWEJ KOMISJI WYBORCZEJ ds. ustalenia wyników głosowania w obwodzie. Nr 1 w Łojach-Awissa OBWODOWEJ KOMISJI WYBORCZEJ ds. ustalenia wyników głosowania w obwodzie Nr 1 w Łojach-Awissa Komisji Wyborczej ds. ustalenia wyników głosowania Nr 1 w Łojach Awissa : Rutkowska Anna Zastępca Przewodniczącego:

Bardziej szczegółowo

3. Do głównych zadań na stanowisku Specjalisty ds. koordynowania projektów należy:

3. Do głównych zadań na stanowisku Specjalisty ds. koordynowania projektów należy: OPISY STANOWISK PRACOWNICZYCH W STOWARZYSZENIU LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA GRYFLANDIA PREZENTUJĄCE PODZIAŁ OBOWIĄZKÓW I ZAKRES ODPOWIEDZIALNOŚCI NA POSZCZEGÓLNYCH STANOWISKACH 1. Pracownikami biura LGD GRYFLANDIA

Bardziej szczegółowo

Związek Stowarzyszeń Kraina Drwęcy i Pasłęki z siedzibą w Łukcie zaprasza do składania ofert na stanowiska pracy:

Związek Stowarzyszeń Kraina Drwęcy i Pasłęki z siedzibą w Łukcie zaprasza do składania ofert na stanowiska pracy: Związek Stowarzyszeń Kraina Drwęcy i Pasłęki z siedzibą w Łukcie zaprasza do składania ofert na stanowiska pracy: Lp. Nazwa stanowiska 1 Specjalista ds. projektów i edukacji nieformalnej Wymiar czasu pracy

Bardziej szczegółowo

Sprawozdanie z działalności Fundacji Lokalna Grupa Działania WIECZNO za 2013 r.

Sprawozdanie z działalności Fundacji Lokalna Grupa Działania WIECZNO za 2013 r. Wąbrzeźno, dnia 26 marca 2014 r. Sprawozdanie z działalności Fundacji Lokalna Grupa Działania WIECZNO za 2013 r. Pkt 1. Fundacja pod nazwą Fundacja Lokalna Grupa Działania WIECZNO, zwana dalej Fundacją,

Bardziej szczegółowo

Ogłoszenie o naborze wniosków o powierzenie grantów

Ogłoszenie o naborze wniosków o powierzenie grantów Załącznik nr 3 do Uchwały nr 1/17/Z z dnia 16.2.217 r. Zarządu LGD Zielony Pierścień Europejski Fundusz Rolny na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich: Europa inwestująca w obszary wiejskie Ogłoszenie o naborze

Bardziej szczegółowo

PROW 2007-2013. Oś 4 LEADER. Wdrażanie lokalnych strategii rozwoju

PROW 2007-2013. Oś 4 LEADER. Wdrażanie lokalnych strategii rozwoju PROW 2007-2013 Oś 4 LEADER Wdrażanie lokalnych strategii rozwoju Małe projekty Beneficjenci tzw. Małych projektów : osoby fizyczne zameldowane na obszarze działania LGD osoby fizyczne prowadzących działalność

Bardziej szczegółowo

Załącznik nr 13 do wniosku o wybór Strategii Rozwoju Lokalnego Kierowanego przez Społeczność (LSR)

Załącznik nr 13 do wniosku o wybór Strategii Rozwoju Lokalnego Kierowanego przez Społeczność (LSR) DYREKTOR BIURA Zarząd Partnerstwa "LGD Bory Tucholskie LICZBA PODLEGŁYCH OSÓB 4 Celem stanowiska jest zarządzanie i organizacja pracy Biura wykonywanie uchwał Walnego Zebrania Członków i Zarządu Partnerstwa,

Bardziej szczegółowo

Cel ogólny 1. Dobre warunki sprzyjają aktywności kulturalnej sportowej i rekreacyjnej mieszkańców

Cel ogólny 1. Dobre warunki sprzyjają aktywności kulturalnej sportowej i rekreacyjnej mieszkańców Załącznik nr 1 do uchwały nr 6/11 Walnego Zebrania Stowarzyszenia Blisko Krakowa z dnia 24 listopada 2011 r. 4. OKREŚLENIE CELÓW OGÓLNYCH I SZCZEGÓŁOWYCH LSR ORAZ WSKAZANIE PLANOWANYCH PRZEDSIĘWZIĘĆ SŁUŻĄCYCH

Bardziej szczegółowo

Lista osób zakwalifikowanych do projektu Językowa Akademia Rozwoju Kompetencji w ramach I edycji realizacji projektu. Język: angielski Poziom: A2

Lista osób zakwalifikowanych do projektu Językowa Akademia Rozwoju Kompetencji w ramach I edycji realizacji projektu. Język: angielski Poziom: A2 Lista osób zakwalifikowanych do projektu Językowa Akademia Rozwoju Kompetencji Poziom: A2 1 Białoskórska Dżesika 2 Bonek Paweł 3 Brych Edyta 4 Bułaj Krzysztof 5 Doktór Beata 6 Gacek Marcin 7 Górak Ola

Bardziej szczegółowo