Modernizacja układu paleniskowego oraz dysz OFA kotła OP 230 nr 6 w Elektrociepłowni Gdyńskiej WYMAGANIA BHP DLA WYKONAWCÓW 1 CEL ZAKRES...

Transkrypt

1 Strona: 1/9 ZAŁĄCZNIK NR 4. Modernizacja układu paleniskowego oraz dysz OFA kotła OP 230 nr 6 w Elektrociepłowni Gdyńskiej Spis treści 1 CEL ZAKRES TREŚĆ ZAŁĄCZNIKA FUNDAMENTALNE ZASADY BHP OGÓLNE ZASADY BHP SPECYFICZNE WYMAGANIA BHP W POSZCZEGÓLNYCH SPÓŁKACH WYMAGANIA DOTYCZĄCE REALIZACJI PRAC SPECYFICZNE WYMAGANIA BHP DOTYCZĄCE WYBRANYCH PRAC... 7 PRACE NA WYSOKOŚCI INNE WYMAGANIA ZAŁĄCZNIKI... 7

2 Strona: 2/9 1 CEL Celem niniejszego załącznika do specyfikacji technicznej jest określenie wymagań w obszarze BHP dla Wykonawców pracujących na rzecz spółek Grupy EDF w Polsce. 2 ZAKRES Ten załącznik ma zastosowanie dla wszystkich projektów realizowanych na rzecz spółek Grupy EDF w Polsce. 3 TREŚĆ ZAŁĄCZNIKA 3.1 Fundamentalne zasady BHP Wszyscy pracownicy Wykonawcy i jego Podwykonawców wykonujący prace na terenie Przedsiębiorstw Grupy EDF w Polsce muszą bezwzględnie przestrzegać niniejsze fundamentalne zasady BHP. a. Stosuj zawsze środki ochrony indywidualnej zgodnie z obowiązującymi zasadami, poleceniem na pracę oraz oznaczeniami Upewnij się, że masz właściwe dokumenty i uprawnienia przed przystąpieniem do wykonywania pracy Nie pal poza miejscami do tego wyznaczonymi Nie możesz być pod wpływem alkoholu lub środków odurzających na terenie spółki Nie usuwaj samowolnie jakichkolwiek zabezpieczeń i środków ochrony zbiorowej umieszczonych na terenie spółki Nie blokuj dostępu do sprzętu ppoż. 3.2 Ogólne zasady BHP Wszyscy pracownicy Wykonawcy i jego Podwykonawców wykonujący prace na terenie Przedsiębiorstw Grupy EDF w Polsce muszą stosować niniejsze ogólne zasady BHP: a) Zawsze reaguj, gdy ktoś łamie przepisy lub pracuje w niebezpiecznych warunkach. b) Pracuj wyłącznie z instrukcją oraz z zasadami BHP. Przerwij natychmiast wykonywane zadanie jeśli brak procedury lub instrukcji, lub gdy jest ona nieodpowiednia, niejasna, lub gdy masz wątpliwości co do bezpieczeństwa warunków pracy. Nikt stosujący powyższą regułę nie może być ukarany.

3 Strona: 3/9 c) Poruszaj się tylko po wyznaczonych ciągach komunikacyjnych a idąc po schodach, trzymaj się poręczy. d) Podczas pracy używaj bezpiecznych i odpowiednich narzędzi. e) Na terenie spółki noś identyfikator w widocznym miejscu. f) Prowadząc pojazd: przestrzegaj ograniczeń prędkości, używaj pasów bezpieczeństwa, nie używaj telefonu komórkowego, parkuj tylko w miejscach wyznaczonych, w zaparkowanym samochodzie, pozostaw przepustkę w widocznym miejscu, nie zostawiaj samochodu z włączonym silnikiem. g) Zidentyfikuj zagrożenia i oceń ryzyko przed i w trakcie realizacji zadania. h) Nie używaj telefonu komórkowego podczas realizacji złożonych technicznie lub niebezpiecznych zadań. i) W przypadku zaistnienia jakiegokolwiek zdarzenia wypadkowego w związku z wykonywaną pracą na rzecz spółki Grupy EDF w Polsce należy bezwzględnie zgłosić ten fakt do Dyżurnego Inżyniera Ruchu. 3.3 Specyficzne wymagania BHP w poszczególnych spółkach ZASADY BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY obowiązujące wykonawców/podwykonawców realizujących zamówione przez ECW SA prace na terenie ECW SA I. Zasady fundamentalne BHP 1. Stosuj zawsze środki ochrony indywidualnej zgodnie z obowiązującymi zasadami, poleceniem na pracę oraz oznaczeniami. 2. Posiadaj właściwe dokumenty i uprawnienia niezbędne do wykonywania pracy. 3. Nie usuwaj samowolnie jakichkolwiek zabezpieczeń i środków ochrony zbiorowej umieszczonych na terenie Spółki. 4. Nie blokuj dostępu do sprzętu ppoż. 5. Nie pal poza miejscami do tego wyznaczonymi. 6. Nie bądź być pod wpływem alkoholu lub środków odurzających na terenie Spółki

4 Strona: 4/9 II. ZASADY OGÓLNE 1. Na terenie SPÓŁKI obowiązuje stosowanie przepisów prawa oraz wewnętrznych aktów normatywnych, w tym procedur i instrukcji dotyczących jakości, bezpieczeństwa i higieny pracy, bezpieczeństwa przeciwpożarowego, ochrony środowiska, ruchu osobowego i materiałowego oraz ochrony zakładu. 2. SPÓŁKA zapewnia wszystkim podmiotom działającym lub mającym siedzibę na jej terenie dostęp do wymagań prawnych, niezbędnych do organizowania i prowadzenia prac w sposób zgodny z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy, bezpieczeństwa przeciwpożarowego, ochrony środowiska, ruchu osobowego i materiałowego oraz ochrony zakładu. 3. Podmioty działające lub mające siedzibę na terenie SPÓŁKI są zobowiązane organizować, przygotowywać oraz prowadzić prace w sposób zapobiegający wypadkom, chorobom zawodowym, pożarom oraz degradacji środowiska. 4. Pracownicy podmiotów działających lub mającym siedzibę na terenie SPÓŁKI oraz wykonawcy prac zleconych są zobowiązani do stosowania zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, bezpieczeństwa przeciwpożarowego, ochrony środowiska oraz przestrzegania obowiązujących przepisów ruchu osobowego i materiałowego oraz ochrony zakładu. 5. Każdy pracownik (łącznie z kierownictwem) podmiotu wykonującego prace dla SPÓŁKI musi być przeszkolony w zakresie obowiązujących w SPÓŁCE przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, bezpieczeństwa przeciwpożarowego, zasad ochrony środowiska., ruchu osobowego i materiałowego oraz ochrony na terenie zakładu. Fakt odbycia szkolenia musi być pisemnie potwierdzony przez pracowników wykonawcy. 6. Do obowiązków Wykonawcy należy uczestniczenie pracowników Wykonawcy w spotkaniu organizacyjnym przy udziale nadzoru i służby BHP Zamawiającego mającym na celu omówienie kwestii bhp z uwzględnieniem oceny ryzyka. Niniejsze dotyczy również pracowników ewentualnych podwykonawców robót. W przypadku rozpoczęcia prac przez część pracowników w terminie późniejszym Wykonawca zobowiązany jest poinformować tych pracowników o ustaleniach dokonanych na spotkaniu organizacyjnym. 7. Wykonawca w przypadku zatrudniania podwykonawców jest zobowiązany do przekazania podwykonawcom zapisów zawartych w niniejszym załączniku. Tym samym spoczywa na nim odpowiedzialność za przestrzeganie niniejszych zapisów przez firmy podwykonawcze. 8. Wykonawca przeprowadzi ocenę ryzyka zawodowego dla prac wykonywanych przez podległych pracowników podczas realizacji prac i przedłoży ją Przedstawicielowi Zamawiającego i Głównemu Inżynierowi ds. BHP do akceptacji przed rozpoczęciem planowanych prac przez wykonawcę/podwykonawcę. Ocena ryzyka winna zawierać dodatkowo opracowane przez Wykonawcę programy działań zapobiegawczych w celu eliminacji lub zmniejszenia prawdopodobieństwa wystąpienia nieakceptowanego ryzyka zawodowego. Ocena ryzyka zawodowego ma być wykonana w oparciu o wymagania norm krajowych lub europejskich dotyczących tego obszaru. Ocena ryzyka musi obejmować również te działania, które realizowane będą przez podwykonawców Wykonawcy. 9. Przekazanie frontu robót i rozpoczęcie prac na obiekcie może nastąpić jedynie po dostarczeniu dokumentów zgodnie z IV ust Wykonawca zobowiązany jest do przechowywania karty ocen ryzyka zawodowego na stanowiskach pracy wraz z oświadczeniami pracowników o zapoznaniu się z ryzykiem zawodowym. 11. Pracownicy muszą być zapoznani z obowiązującymi w Elektrociepłowniach Wybrzeże S.A. zasadami bezpiecznego prowadzenia pracy przy urządzeniach i instalacjach energetycznych na terenie Spółki Elektrociepłownie Wybrzeże S.A. (Zarządzenie nr 25/2001 Dyrektora Generalnego Zespołu Elektrociepłowni Wybrzeże Spółka Akcyjna).

5 Strona: 5/9 12. Wszystkie prace będą wykonywane w ramach poleceń pisemnych wystawianych przez uprawnionych pracowników Zamawiającego, dlatego też brygadziści i kierujący zespołami pracowników muszą posiadać aktualne zaświadczenia kwalifikacyjne typu,,e lub D obowiązujące w energetyce. 13. Wykonawca jest zobowiązany do ciągłego monitorowania środowiska pracy (stężenie występujących gazów) po dopuszczeniu go do wykonywania prac przez Zamawiającego, jeśli taki wymóg zostanie zapisany w poleceniu wykonania pracy. 14. Pracownik Wykonawcy, na którego będzie wystawione polecenie na prace jest zobowiązany do stałego przebywania na placu budowy. 15. SPÓŁKA zastrzega sobie prawo kontroli poprzez odpowiednie służby podmiotów działających lub mających siedzibę na jej terenie oraz ewentualnego wstrzymania prac (bez odszkodowania oraz bez możliwości przedłużenia terminu realizacji prac z tego powodu), jeżeli zostanie stwierdzone naruszenie wyżej wymienionych przepisów. 16. SPÓŁKA zastrzega sobie możliwość usunięcia podmiotu ze swojego terenu i zawieszenia współpracy bez odszkodowania w przypadku naruszenia przepisów dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy, bezpieczeństwa przeciwpożarowego, zasad ochrony środowiska., ruchu osobowego i materiałowego oraz ochrony na terenie zakładu III. ZASADY DOTYCZĄCE PRZESTRZEGANIA PRZEPISÓW BHP PRZEZ PODMIOTY WYKONUJĄCE PRACE NA TERENIE SPÓŁKI 1. Przy wykonywaniu prac i usług obowiązują przepisy BHP, a w szczególności: a) zapisy rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów BHP (Dz.U ); b) zapisy rozporządzenia Ministra Infrastruktury z dnia 6 lutego 2003 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas wykonywania robót budowlanych (Dz.U ); c) zapisy rozporządzenia Ministra Gospodarki z dnia 17 września 1999 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy urządzeniach i instalacjach energetycznych. (Dz.U ); d) inne zarządzenia wewnątrzzakładowe. 2. Do obowiązków SPÓŁKI należy: a) koordynacja pracy wykonawców (w zakresie art. 208 Kodeksu pracy), b) przygotowanie miejsca pracy, c) wyznaczenie nadzorującego (w razie potrzeby), d) zaznajomienie kierującego zespołem oraz zespołu pracowników wykonawcy z urządzeniami i warunkami bezpieczeństwa pracy. e) informowanie o zagrożeniach i ryzyku zawodowym, jakie wiąże się z wykonywaną pracą oraz o występujących warunkach środowiska pracy. f) przeszkolenie pracowników wykonawcy zgodnie z p. I. ust. 5. Szkolenie jest niezbędnym warunkiem otrzymania przepustki wejścia na teren SPÓŁKI 3. Pracownicy podmiotów wykonujących prace na rzecz SPÓŁKI są zobowiązani do: a) noszenia kasków ochronnych na terenie SPÓŁKI w miejscach oznaczonych stosownymi piktogramami. b) stosowania środków ochrony słuchu w miejscach pracy, w miejscach oznaczonych stosownymi piktogramami, c) stosowania masek przeciwpyłowych w miejscach, w miejscach oznaczonych stosownymi piktogramami, d) stosowania innych środków ochrony indywidualnej w zależności od rodzaju występujących zagrożeń. e) noszenia ubrań roboczych z nazwą firmy. Jeśli Wykonawca do realizacji prac określonych w umowie zatrudnia podwykonawców, to jest zobowiązany zapewnić noszenie ubrań z nazwą podwykonawcy lub też wyposażyć pracowników podwykonawcy w ubrania z nazwą Wykonawcy.

6 Strona: 6/9 IV. f) Posiadać na stanowisku pracy ważne zaświadczenie kwalifikacyjne typu E (zespół pracowników kwalifikowanych grupa pracowników, w której co najmniej połowa, lecz nie mniej niż dwie osoby, posiada ważne świadectwo kwalifikacyjne) Wszystkich pracowników Wykonawcy (łącznie z Kierownictwem) obowiązuje stosowanie odpowiedniego obuwia roboczego na terenie Spółki Dokumenty i oświadczenia wymagane od Wykonawców. 4.1 Niezbędne w celu rozpoczęcia pracy: a) analiza i ocena ryzyka związana z realizacją wykonywanych prac na terenie SPÓŁKI z akceptacją oceny ryzyka przez Przedstawiciela Zamawiającego i służbę BHP wykonawcy/podwykonawcy, b) wykaz wprowadzanych na teren SPÓŁKI maszyn, narzędzi oraz innego sprzętu (w tym elektronarzędzi) wraz z oświadczeniem Wykonawcy, że sprzęt jest sprawny, bezpieczny, nie stwarza zagrożeń dla ludzi oraz informacją gdzie znajdują się dokumenty potwierdzające (protokoły pomiarowe i atesty), c) karty charakterystyk substancji chemicznych wprowadzonych na teren SPÓŁKI, d) plan BIOZ plan Bezpieczeństwa i Ochrony Zdrowia (o ile wynika z zakresu robót i wymogów przepisów budowlanych), e) imienny wykaz osób zawierający numery i rodzaje kwalifikacji niezbędnych do właściwej realizacji zadania (np. energetyczne, UDT, budowlane, spawalnicze, operatorów sprzętu, urzędu morskiego nurkowie, itp.) oraz lista osób potwierdzająca fakt odbycia szkolenia zgodnie z zapisami p. II. ust. 5. f) Wykonawca prac oraz jego podwykonawcy dostarczą wykaz pracowników posiadających aktualne zaświadczenia lekarskie, stwierdzające brak przeciwskazań do jej wykonywania w zakresie dotyczącej umowy. W przypadku wykonywania prac na wysokości zaświadczenie powinno posiadać zapis o braku przeciwskazań do wykonywania takich prac. W/w dokumenty powinny być przedstawione przez Wykonawcę w terminie przynajmniej tygodnia przed rozpoczęciem prac 4.2 Niezbędne w celu zakończenia pracy: a) oświadczenia Wykonawców i protokoły pomiarowe potwierdzające jakość wykonanych robót, b) oświadczenia i protokoły pomiarowe stwierdzające brak zagrożeń dla ludzi, c) oświadczenia, że odpady zostały zagospodarowane. V. Podmioty używające w trakcie pracy elektronarzędzi w tym spawarek są zobowiązane w szczególności: a) przeprowadzać okresowe badania elektronarzędzi w tym spawarek wraz z badaniem ochrony przeciwporażeniowej, b) wyłączać spawarki w czasie postoju dłuższego niż 5 minut c) prawidłowo podłączać przewody, w tym powrotny spawalniczy VI. Podmioty wykonujące prace na terenie SPÓŁKI mają prawo wystąpić do odpowiednich służb SPÓŁKI o udostępnienie informacji o pomiarach czynników szkodliwych dla zdrowia (hałas, zapylenie itd.) i wartościach NDS i NDN, występujących na tych stanowiskach pracy, na których SPÓŁKA wykonuje pomiary. VII. Upoważnieni przedstawiciele podmiotów pracujących na terenie SPÓŁKI są zobowiązani do informowania Dyżurnego Inżyniera Ruchu (DIR) oraz służby BHP SPÓŁKI o każdym wypadku przy pracy w dniu, w którym

7 Strona: 7/9 zdarzył się wypadek oraz do zabezpieczenia miejsca wypadku. Również o zaistniałym zdarzeniu powinien zostać niezwłocznie powiadomiony Inspektor Nadzoru. VIII. SPÓŁKA deklaruje udostępnienie niezbędnych informacji i materiałów oraz udzielenie wszechstronnej pomocy osobom badającym okoliczności i przyczyny wypadku powstałego na jej terenie. 3.4 Wymagania dotyczące realizacji prac Są zawarte w Specyfikacji Technicznej 3.5 Specyficzne wymagania BHP dotyczące wybranych prac Prace na wysokości Zasady wykonywania prac a wysokości zostały podane załączniku nr Standard organizacyjny - Zasady postępowania podczas prac na wysokości rusztowania, ruchome podesty robocze, drabiny 3.6 Inne wymagania Są zawarte w Instrukcji Organizacji Bezpiecznej Pracy przy Urządzeniach, Instalacjach i Sieciach Energetycznych w Elektrociepłowniach Wybrzeże SA, która na życzenie oferentów będzie im udostępniona do wglądu. 3.7 Załączniki 1. DODATKOWE ZOBOWIĄZANIA WYKONAWCY (Oświadczenie) 2. Standard organizacyjny - Zasady postępowania podczas prac na wysokości rusztowania, ruchome podesty robocze, drabiny

8 Załącznik nr 1 Strona: 8/9 DODATKOWE ZOBOWIĄZANIA WYKONAWCY (ZWANE W DALSZEJ CZĘŚCI OŚWIADCZENIEM) Niniejsze Oświadczenie zostało złożone dnia roku przez: Spółkę z siedzibą w przy ulicy, wpisaną do rejestru pod numerem, reprezentowaną przez, właściwie w tym celu umocowanego/nych (zgodnie z załączonym dokumentem), dalej określaną jako Składający Oświadczenie" wobec Spółki EDF Polska CUW oraz Zważywszy, że: Składający Oświadczenie jest zainteresowany wzięciem udziału w przetargu na realizację usług dla Zamawiającego, Składający Oświadczenie oświadcza, co następuje: 1 Definicje Dla celów niniejszego Oświadczenia, poniższe terminy mają następujące znaczenie: 1.1 Zaświadczenia kwalifikacyjne Zaświadczenia uzyskane zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Gospodarki, Pracy I Polityki Społecznej z dnia 28 kwietnia 2003 r. w sprawie szczegółowych zasad stwierdzania posiadania kwalifikacji przez osoby zajmujące się eksploatacją urządzeń, instalacji i sieci (z póź. zm.)

9 Strona: 9/9 1.2 Zaświadczenie lekarskie Zaświadczenia wydane zgodnie z Ustawą z dnia 27 czerwca 1997 r. o służbie medycyny pracy (z póź. zm.) 1.3 Szkolenia BHP Szkolenia realizowane zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (z póź. zm.). 2 Treść oświadczenia Składający Oświadczenie zobowiązuje się: 2.1 Do umożliwiania przeprowadzania kontroli stanu BHP, zarówno obszaru wykonywanych prac jak i kontroli dokumentacji, przez Służby BHP Spółek Grupy EDF Polska, Społeczną Inspekcję Pracy oraz inspektorów nadzoru Spółek Grupy EDF w Polsce. 2.2 Dopuszczać do pracy tylko i wyłącznie pracowników, posiadających aktualne Zaświadczenie lekarskie z badań profilaktycznych o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonania prac w ramach Umowy. Dotyczy to zarówno pracowników Wykonawcy jak i ewentualnych pracowników Podwykonawcy za których odpowiada Wykonawca. 2.3 Nie dopuszczać do przebywania na terenie Spółek Grupy EDF w Polsce osób w stanie nietrzeźwym lub wskazującym na spożycie alkoholu oraz pod wpływem środków narkotycznych (odurzających). Jednocześnie Wykonawca nie dopuści do ponownej pracy pracowników, u których stwierdzono stan nietrzeźwy lub wskazujący na spożycie alkoholu oraz stan bycia pod wpływem środków narkotycznych (odurzających). 2.4 Dopuszczać do pracy przy urządzeniach elektroenergetycznych tylko i wyłącznie pracowników, posiadających wymagane Zaświadczenia kwalifikacyjne typu E, D. Dotyczy to zarówno pracowników Wykonawcy jak i ewentualnych pracowników Podwykonawcy za, których odpowiada Wykonawca. 2.5 Dopuszczać do pracy tylko i wyłącznie pracowników, posiadających aktualne Szkolenia BHP. Dotyczy to zarówno pracowników Wykonawcy jak i ewentualnych pracowników Podwykonawcy za, których odpowiada Wykonawca.