ZARZĄDZENIE NR 41/2019 WÓJTA GMINY KSIĘŻPOL. z dnia 07 czerwca 2019 roku

Transkrypt

1 ZARZĄDZENIE NR 41/2019 WÓJTA GMINY KSIĘŻPOL z dnia 07 czerwca 2019 roku w sprawie: ogłoszenia konkursów na stanowisko dyrektora szkół podstawowych prowadzonych przez Gminę Księżpol Na podstawie art. 63 ust. l i 10 w związku z art. 29 ust. l pkt 2 ustawy z dnia 14 gmdnia 2016 r. - Prawo oświatowe (t.j. Dz. U. z 2018 r., póz. 996 ze zmian.), art. 30 ust. l i ust. 2 pkt 5 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gmirmym (t.j. Dz. U. z 2019 r. póz. 506) oraz l ust. l i 2 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu komisji konkursowej (Dz. U. z 2017 r. póz. 1587), zarządzam co następuje: 1 l. Ogłaszam konkurs, w celu wyłonienia kandydata na stanowisko dyrektora: l) Szkoły Podstawowej w Korchowie Pierwszym, Adres: Korchów Pierwszy 86B, Księżpol. 2) Szkoły Podstawowej im. Jana Pawła II w Księżpolu adres: ul. Biłgorajska Księżpol. 2. Treść ogłoszenia o konkursie stanowi załącznik nr l do niniejszego zarządzenia. 2 Do konkursu na stanowisko dyrektora mogą przystąpić osoby spełniające warunki określone w rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie wymagań, jakim powinny odpowiadać osoby zajmujące stanowisko dyrektora oraz inne stanowiska kierownicze w publicznym przedszkolu, publicznej szkole podstawowej, publicznej szkole ponadpodstawowej oraz publicznej placówce (Dz. U z 2017 r. póz. 1597). 3 Postępowanie konkursowe przeprowadzone zostanie zgodnie z zasadami określonymi w rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu komisji konkursowej. 4 Wykonanie zarządzenia powierza się Kierownikowi Centmm Usług Wspólnych Gminy Księżpol. 5 Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania i podlega opublikowaniu na stronie Biuletynu Informacji Publicznej i tablicy ogłoszeń Urzędu Gminy w Księżpolu, na stronie Biuletynu Infomiacji Publicznej Kuratorium Oświaty w Lublinie oraz placówkach oświatowych, dla których organem prowadzącym jest Gmina Księżpol. W(J&A mgrjaryyfk'^'jf^iskorski 1/7

2 Załącznik nr l do Zarządzenia Nr 41/2019 Wójta Gminy Księżpol z dnia r. WÓJT GMINY KSIĘŻPOL ul. Biłgo rajska Księżpol OGŁASZA KONKURS W CELU WYŁONIENIA KANDYDATA NA STANOWISKO DYREKTORA NASTĘPUJĄCYCH SZKÓŁ PODSTAWOWYCH PROWADZONYCH PRZEZ GMINĘ KSIĘZPOL: l) Szkoty Podstawowej w Korchowie Pierwszym, adres: Korchów Pierwszy 86B, KsiężpoL 2) Szkoły Podstawowej im. Jana Pawła II w Księżpolu, adres: ul. Biłgorajska 11, Księżpol. Do konkursu na stanowisko dyrektora mogą przystąpić osoby spełniające warunki określone w rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie wymagań, jakim powinny odpowiadać osoby zajmujące stanowisko dyrektora oraz inne stanowiska kierownicze w publicznym przedszkolu, publicznej szkole podstawowej, publicznej szkole ponadpodstawowej oraz publicznej placówce (Dz. U z 2017 r. póz. 1597), w tym: l. Stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej może zajmować nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który spełnia łącznie następujące wymagania: l) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub równorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danym przedszkolu, szkole lub placówce; 2) ukończył studia wyższe lub studia podyplomowe, z zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania oświatą prowadzony zgodnie z przepisami w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli; 3) posiada co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego; 4) uzyskał: a) co najmniej dobrą ocenę pracy w okresie ostatnich pięciu lat pracy lub b) pozytywną ocenę dorobku zawodowego w okresie ostatniego roku albo c) w przypadku nauczyciela akademickiego - pozytywną ocenę pracy w okresie ostatnich czterech lat pracy w szkole wyższej - - przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora; 5) spełnia wamnki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym; 6) ma pełną zdolność do czyimości prawnych i korzysta z pełni praw publicznych; 7) nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. l ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2018 r. póz. 967), a w przypadku nauczyciela akademickiego - karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 140 ust. l ustawy 2/7

3 z dnia 27 lipca 2005 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. z 2018 r. póz.1668) oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarne; 8) nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe; 9) nie toczy się przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego; 10) nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. l pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za namszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2018 r. póz. 931 ze zmian.); 11) w przypadku cudzoziemca - posiada znajomość języka polskiego poświadczoną na zasadach określonych w ustawie z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim (Dz. U. z 2018 r. póz. 931). 2. Stanowisko dyrektora publicznej szkoły podstawowej, z wyjątkiem szkoły podstawowej specjalnej, może zajmować również nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który: l) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy licencjat, inżynier lub równorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danym przedszkolu lub danej szkole podstawowej, oraz 2) spełnia wymagania określone w l pkt 2-11 rozporządzenia. 3. Stanowisko publicznej szkoły może zajmować osoba niebędąca nauczycielem, która spełnia łącznie następujące wymagania: l) posiada obywatelstwo polskie, z tym że wymóg ten nie dotyczy obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) - stron umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym oraz Konfederacji Szwajcarskiej; 2) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub równorzędny; 3) posiada co najmniej pięcioletni staż pracy, w tym co najmniej dwuletni staż pracy na stanowisku kierowniczym; 4) nie toczy się przeciwko niej postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne; 5) spełnia wymagania określone w l pkt 2, 5,6, 8, loi 11 cyt. wyżej rozporządzenia. 4. Zgodnie z l ust. 2 pkt 4 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu komisji konkursowej (Dz. U. z 2017 r. póz. 1587), kandydaci na dyrektora składają do konkursu oferty. 5. Oferty osób przystępujących do konkursu powinny zawierać: l) uzasadnienie przystąpienia do konkursu oraz koncepcji fimkcjonowania i rozwoju szkoły w... adres...; 2) życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierający w szczególności informację o: - stażu pracy pedagogicznej - w przypadku nauczyciela albo - stażu pracy dydaktycznej - w przypadku nauczyciela akademickiego albo - stażu pracy, w tym na stanowisku kierowniczym w przypadku osoby niebędącej nauczycielem; 3) oświadczenia zawierającego następujące dane osobowe kandydata: - imię (imiona) i nazwisko, - datę i miejsce urodzenia, - obywatelstwo, 3/7

4 -miejsce zamieszkania (adres do korespondencji, wskazane jest podanie adresu poczty elektronicznej); 4) poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy, o którym mowa wyżej, świadectw pracy, zaświadczeń o zatmdnieniu lub iimych dokumentów potwierdzających okres zatmdnienia; 5) poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w tym dyplomu ukończenia studiów wyższych, świadectwa ukończenia studiów podyplomowych z zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z zakresu zarządzania oświatą; 6) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego, o którym mowa w ustawie z dnia 7.X. 999 r. o języku polskim (Dz. U. z 2018 r. póz. 931) - w przypadku cudzoziemca; 7) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym; 8) oświadczenia, że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne; 9) oświadczenia, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe; 10) oświadczenia, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. l pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2018 r.póz.1458); 11) oświadczenia o dopełnieniu obowiązku, o którym mowa w art. 7 ust. l i 3 a ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu infonnacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2017 r. póz ze zmian.) - w przypadku kandydata na dyrektora publicznej szkoły i przedszkola urodzonego przed dniem l sierpnia 1972 r.; 12) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego - w przypadku nauczyciela; 13) poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii karty oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego - w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego: 14) oświadczenia, że kandydat nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. l ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2018 r. póz. 967) lub w art. 140 ust. l ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. z 2018 r. póz. 1668) - w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego; 15) oświadczenia, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych; 16) oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych, zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2010 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U z 2018 r. póz ze zmian.), a także wytycznymi Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych Dz. Urz. WE L 119 z dnia 04 maja 2016 r., s.l), w celu przeprowadzenia konkursu na stanowisko dyrektora szkoły/przedszkola prowadzonego przez gminę Księżpol, załącznik nur 3 do zarządzenia, po zapoznaniu się z klauzulą informacyjną RODO" stanowiąca załącznik nr 2 do niniejszego zarządzenia. 4/7

5 6. Wszystkie dokumenty sporządzone przez kandydata powinny być własnoręcznie przez niego podpisane. 7. Na żądanie organu prowadzącego szkoły/przedszkole, kandydat na stanowisko dyrektora jest obowiązany przedstawić oryginały załączonych do oferty kopii dokumentów. 8. Informacja o sposobie i terminie składania ofert: l) Oferty należy składać w terminie do dnia 21 czerwca 2019 roku, do sodz. 14:30, w sekretariacie Urzędu Gminy Księżpol, przy ul. Biłgorajskiej 12, Księżpol - pokój nr 2, w zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnym i adresem poczty elektronicznej ( ), w celu powiadomienia o terminie konkursu lub dokonania zwrotu ofert złożonych po terminie, bez otwierania kopert oraz z dopiskiem do odpowiednio wybranej placówki: Konkurs na kandydata na stanowisko Dyrektora Szkoły Podstawowej (pełna nazwa szkoły oraz jej adres) ". 9. Ofertę można również przesłać pocztą na wskazany wyżej adres. Decyduje data wpływu oferty do Urzędu Gminy w Księżpolu. 10. Konkursy przeprowadzą komisje konkursowe powołane przez Wójta Gminy Księżpol. 11. Konkursy odbędą się nie później niż w ciągi 14 dni roboczych od upływu terminu składania Ofert. 12. O tenninie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego, kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie na piśmie (za pomocą operatora pocztowego lub w formie elektronicznej na wskazany przez kandydata adres i adres ), nie później niż na 7 dni przed terminem konkursu. 13. Konkursy zostaną przeprowadzone w sali narad Urzędu Gminy w Księżpolu (pok. Nr 9) 14. Kandydat zgłaszający się na konkurs jest zobowiązany posiadać dokument tożsamości. Księżpol, dnia 07 czerwca 2019 r. mgr lary^s w U T ^ ;kkorski 5/7

6 Załącznik nr 2 do Zarządzenia Nr 41/2019 Wójta Gmmy Księżpol z dnia r. KLAUZULA INFORMACYJNA ROPO Na podstawie art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), publ. Dz. Urz. UE L Nr 119, s. l informujemy, iż: l. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Gmina Księżpol - Centrum Usług Wspólnych Gminy Księżpol (adres; ul. Biłgorajska 12, Księżpol, tel , wew. 29). 2. W sprawach z zakresu ochrony danych osobowych mogą Państwo kontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych pod adresem biuro@myszkowiak.pl 3. Dane osobowe będą przetwarzane w celu wyłonienia kandydata w drodze konkursu na stanowisko dyrektora szkoły Dodstawowei w 4. Dane osobowe będą przechowywane w aktach zgromadzonych w Centrum Usług Wspólnych Gminy Księżpol, przez okres niezbędny do wyłonienia kandydata na stanowisko dyrektora szkoły podstawowej... z uwzględnieniem okresów przechowywania w określonych w przepisach odrębnych, w tym przepisów archiwalnych. 5. Podstawą prawną przetwarzania danych jest art. 6 ust. l lit. c) ww. Rozporządzenia. 6. Dane osobowe nie będą przekazywane wyłącznie odbiorcom: l) Podmiotom przetwarzającym dane w imieniu administratora danych - Kuratorium Oświaty w Lublinie; 2) Podmiotom uprawnionym przepisami prawa; 7. Osoba, której dane dotyczą ma prawo do: - dostępu do treści swoich danych oraz możliwości ich poprawiania, sprostowania, ograniczenia przetwarzania oraz do przenoszenia swoich danych, a także - w przypadkach przewidzianych prawem - prawo do usunięcia danych i prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Państwa danych; - wniesienia skargi do organu nadzorczego w przypadku gdy przetwarzanie danych odbywa się z naruszeniem przepisów powyższego rozporządzenia tj. Prezesa Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, Warszawa; 8. Ponadto informujemy, iż w związku z przetwarzaniem Pani/Pana danych osobowych nie podlega Pan/Pani decyzjom, które opierają się wyłącznie na zautomatyzowanym przetwarzaniu, w tym profilowaniu, o czym stanowi art. 22 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych. w ^T r....mg''.jaro9nskorski (Data i podpis Administratofą D any< (Data i podpis kandydata na dyrektora) 6/7

7 Załącznik nr 3 do Zarządzenia Nr 41/2019 Wójta Gminy Księżpol z dnia r. (imię i nazwisko kandydata) (adres zamieszkania) OŚWIADCZENIE o przetwarzaniu danych osobowych Zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2010 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U z 2018 r. póz ze zmian.), a także wytycznymi Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych Dz. Urz. WE L 119 z dnia 04 maja 2016 r., s.l) Oświadczam, że wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez administratora danych: Gminę Księżpol - Centrum Usług Wspólnych Gminy Księżpol, na potrzeby przeprowadzenia konkursu, w celu wyłonienia kandydata na stanowisko dyrektora szkoły podstawowej (nazwa i adres placówki). Moje dane osobowe zawarte w ofercie i załączonych do oferty dokumentach, udostępniam dobrowolnie i oświadczam, że są zgodne z prawdą. Oświadczam, że zapoznałem/łam się z treścią klauzuli informacyjnej RODO i nie wnoszę uwag do jej treści. (Data i podpis kandydata na dyrektora) 7/7