SIERPIEŃ SIERPIEŃ 2019 r. WROCŁAW HOTEL BOUTIQUE OFERTA SZKOLEŃ JEDNODNIOWYCH DLA URZĘDÓW PRACY SIERPIEŃ GRUDZIEŃ 2019 R. UL.
|
|
- Bartłomiej Michalak
- 4 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 SIERPIEŃ 2019 LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY : ZMIANY DO USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA ( ) W ZAKRESIE PROFILOWANIA, WSPARCIA I IPD NOWE PRZEPISY OD CZERWCA 2019 KOSZT ZŁ/OS. 2. NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, POŚREDNIKÓW PRACY, DORADCÓW ZAWODOWYCH, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO ORAZ SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW: JAK SKUTECZNIE ŚWIADCZYĆ POMOC KLIENTOM PUP NOWE FORMY WSPARCIA I AKTYWIZACJI, WSPÓŁPRACA W CAZ. NOWY WARSZTAT PRACY DLA POŚREDNIKÓW PRACY, DORADCÓW ZAWODOWYCH, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO, DORADCÓW KLIENTA ORAZ SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW 27 SIERPIEŃ 2019 r. WROCŁAW 3. NOWY WARSZTAT DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY ORAZ DORADCOW KLIENTA: NOWOŚCI W INSTRUMENTACH RYNKU PRACY Z UWZGLĘDNIENIEM PROFILU POMOCY W ASPEKCIE ZMIAN USTAWY O PROMOCJI ( )EFEKTYWNA REALIZACJA FORM DOFINANSOWANIA Z UWZGLĘDNIENIEM KOSZTÓW AKTYWIZACJI OSÓB BEZROBOTNYCH NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDU PRACY BOUTIQUE KWISKA 1/3 4. ZAWODOZNAWSTWO W PRACY URZĘDNIKA PUP. POLSKA RAMA KWALIFIKACJI. KWALIFIKACJE RYNKOWE PRZYPISYWANIE POZIOMU PRK DO KWALIFIKACJI. UZNAWALNOŚĆ KWALIFIKACJI NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY: 5. NOWA DOKUMENTACJA W ZATRUDNIANIU CUDZOZIEMCÓW - ZEZWOLENIA NA PRACE SEZONOWE, OŚWIADCZENIA O POWIERZENIU WYKONYWANIA PRACY CUDZOZIEMCOWI, DOSTĘP DO REJESTRÓW W ASPEKCIE NOWYCH PRZEPISÓW
2 NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY : 6. ZMIANY DO USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA ( ) W ZAKRESIE PROFILOWANIA, WSPARCIA I IPD NOWE PRZEPISY OD CZERWCA NOWY WARSZTAT DLA KSIĘGOWYCH I REJESTRACJI: 7. NALICZANIE ŚWIADCZEŃ DLA BEZROBOTNYCH I INNYCH UPRAWNIONYCH. JAK TWORZYĆ POPRAWNIE LISTY WYPŁAT KORYGUJĄCE? KIEDY NALEŻY NALICZYĆ PODATEK? JAK ROZLICZAĆ ŚWIADCZENIA PRZEDAWNIONE W PUP? ZWROT SKŁADKI ZDROWOTNEJ BEZROBOTNYM PRAKTYKA NOWE SZKOLENIE DLA POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAW., SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW. ORAZ INSTRUMENTÓW, DORADCÓW KLIENTA : 28 SIERPIEŃ 2019 r WSPÓŁPRACA Z PRACODAWCAMI ORAZ MIĘDZYSTANOWISKOWA W CAZ - PROCEDURY OBSŁUGI KLIENTA. DORADZTWO INDYWIDUALNE, AKTYWIZACJA, I ROZWÓJ KLIENTÓW PUP. DORADCA KLIENTA DORADCA INSTYTUCJONALNY NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY : WARSZTATY JAK ZAPLANOWAĆ ROZWÓJ ZAWODOWY REALIZACJA POWER, RPO, PROGRAMÓW SPECJALNYCH, PROGRAMÓW REGIONALNYCH I INNYCH FORM WSPARCIA DLA OSÓB MŁODYCH I PO 50 ROKU ŻYCIA ORAZ DŁUGOTRWALE BEZROBOTNYCH. PROMOCJA ZATRUDNIENIA W NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW., PRACOWNIKÓW URZĘDU PRACY: KATOWICE DIAMENT PLAZA DWORCOWA SZKOLENIA DLA OSÓB BEZROBOTNYCH ORAZ KFS. ZASADY KSZTAŁCENIA USTAWICZNEGO PRACOWNIKÓW I PRACODAWCÓW ZE ŚRODKÓW KFS W PRAKTYCE DOKUMENTACJA, PROCEDURY Z POMOCĄ DE MINIMIS 490 Zł NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY : ZMIANY DO USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA ( ) W ZAKRESIE PROFILOWANIA, WSPARCIA I IPD NOWE PRZEPISY OD CZERWCA 2019 NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA: AKTYWIZACJA I PLANOWANIE ROZWOJU ZAWODOWEGO DLA KLIENTÓW PUP KLIENT DO 30 ROKU ŻYCIA, POWYŻEJ 50 ROKU. WSPÓŁPRACA Z DORADCĄ KLIENTA INDYWIDUALNEGO ORAZ INSTYTUCJONALNEGO. WARSZTATY JAK ZAPLANOWAĆ ROZWÓJ ZAWODOWY REALIZACJA POWER, RPO, PROGRAMÓW SPECJALNYCH, PROGRAMÓW REGIONALNYCH I INNYCH FORM WSPARCIA. 29 SIERPIEŃ 2019 r. POZNAŃ LAVENDER Ul. Leszczyńska 7-13
3 NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY: 13. PRAKTYCZNE ZASADY OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH W URZĘDACH PRACY WG NOWEGO ROZPORZĄDZENIA RODO I USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA ( ) NOWA DOKUMENTACJA NOWY WARSZTAT DLA KSIĘGOWYCH I REJESTRACJI: 14. NALICZANIE ŚWIADCZEŃ DLA BEZROBOTNYCH I INNYCH UPRAWNIONYCH. JAK TWORZYĆ POPRAWNIE LISTY WYPŁAT KORYGUJĄCE? KIEDY NALEŻY NALICZYĆ PODATEK? JAK ROZLICZAĆ ŚWIADCZENIA PRZEDAWNIONE W PUP? ZWROT SKŁADKI ZDROWOTNEJ BEZROBOTNYM PRAKTYKA 29 SIERPIEŃ 2019 r. NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY : POZNAŃ 15. PRACA CUDZOZIEMCÓW W POLSCE CO TRZEBA WIEDZIEĆ? OBOWIĄZKI PRACODAWCY ZATRUDNIAJĄCEGO CUDZOZIEMCA. KONSEKWENCJE NIELEGALNEGO WYKONYWANIA PRACY PRZEZ CUDZOZIEMCÓW.NOWE REGULACJE PRAWNE DOTYCZĄCE POWIERZANIA PRACY CUDZOZIEMCOM NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, POŚREDNIKÓW PRACY, DORADCÓW ZAWODOWYCH, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO ORAZ SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW: LAVENDER Ul. Leszczyńska JAK SKUTECZNIE ŚWIADCZYĆ POMOC KLIENTOM PUP NOWE FORMY WSPARCIA I AKTYWIZACJI, WSPÓŁPRACA W CAZ, OBSŁUGA KLIENTA. NOWY WARSZTAT PRACY DLA POŚREDNIKÓW PRACY, DORADCÓW ZAWODOWYCH, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO ORAZ SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY : ZMIANY DO USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA ( ) W ZAKRESIE PROFILOWANIA, WSPARCIA I IPD NOWE PRZEPISY OD CZERWCA 2019 NOWY WARSZTAT DLA KSIEGOWYCH I SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW NOWE PRZEPISY KWALIFIKOWALNOŚCI I ROZLICZANIA PODATKU VAT W PROJEKTACH UE W URZĘDACH W PRACY, NOWE INTEPRETACJE PODATKOWE, NOWE ZALECENIA Z AUDYTU, WERYFIKACJA UDZIELANEJ POMOCY DE MINIMIS, OSTATECZNA EFEKTYWNOŚĆ ZATRUDNIENIOWA 30 SIERPIEŃ 2019 r. ŁÓDŹ BOUTIQUE NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: MILIONOWA NOWOŚCI W POMOCY DE MINIMIS DLA PRZEDSIĘBIORCÓW KORZYSTAJĄCYCH Z USŁUG I INSTRUMENTÓW RYNKU PRACY. PROWADZENIE DOKUMENTACJI, ZAWIERANIE UMÓW ORAZ ROZLICZANIE REFUNDACJI, DOFINANSOWANIE PRACODAWCÓW ZATRUDNIAJĄCYCH DŁUGOTRWALE BEZROBOTNYCH
4 NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW PUP : OBSŁUGA KLIENTA W URZĘDZIE PRACY, W TYM OSOBY NIEPEŁNOSPRAWNEJ, CUDZOZIEMCA PRZEZ PRACOWNIKA PUP. WSPÓŁPRACA MIĘDZYSTANOWISKOWA. KREATYWNE WARSZTATY Z ORGANIZACJI PRZEDSIĘWZIĘĆ, PROMOCJA USŁUG RYNKU PRACY NOWE SZKOLENIE DLA POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAW., SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW. ORAZ INSTRUMENTÓW: WSPÓŁPRACA MIĘDZYSTANOWISKOWA W CAZ - PROCEDURY OBSŁUGI KLIENTA. DORADZTWO INDYWIDUALNE, TESTY, METODY, GRY SZKOLNIOWE, PROFESJONALNA REKRUTACJA I SELEKCJA. AKTYWIZACJA I ROZWÓJ KLIENTÓW PUP NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA: 30 SIERPIEŃ 2019 r. ŁÓDŹ BOUTIQUE MILIONOWA NOWE ZADANIA DORADCY KLIENTA PO NOWELIZACJI USTAWY O PROMOCJI ( ) NOWE ZASADY PRZYGOTOWANIA, REALIZACJI I MODYFIKACJE IPD. POŚREDNICTWO I PORADNICTWO ZAWODOWE DLA PRACODAWCÓW NOWY WARSZTAT DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY DORADCÓW KLIENTA: ORAZ 30 SIERPIEŃ 2019 r. 23. NOWE FORMY DOFINANSOWANIA PRACODAWCÓW ZATRUDNIAJĄCYCH BEZROBOTNYCH WYMAGAJĄCYCH INTENSYWNEGO WSPARCIA NA RYNKU PRACY. REALIZACJA STAŻY, PRAC INTERWENCYJNYCH, ROBÓT PUBLICZNYCH, ŚWIADCZENIA AKTYWIZACYJNEGO, DOFINANSOWANIA DO WYNAGRODZENIA I SKŁADEK ZUS NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY : RZESZÓW GREIN REJTANA ROZPATRYWANIE WNIOSKÓW O PRZYZNANIE JEDNORAZOWYCH ŚRODKÓW NA ROZPOCZĘCIE DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ I REFUNDACJĘ STANOWISK PRACY W ASPEKCIE NOWYCH PRZEPISÓW DOTYCZĄCYCH WPROWADZENIE ZASADY RODO DO USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA ( )
5 WRZESIEŃ 2019 LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: KOSZT ZŁ/OS NOWOŚCI W UDZIELANIU POMOCY DE MINIMIS PRZEZ PUP W RAMACH NOWYCH FORM AKTYWIZACJI. SPORZĄDZANIE DOKUMENTACJI, MONITOROWANIE UMÓW ORAZ ROZLICZANIE ŚRODKÓW. ORGANIZACJA PRAC INTERWENCYJNYCH, ROBÓT PUBLICZNYCH, STAŻE, PSU ORAZ REALIZACJA BONÓW I INNYCH DOFINANSOWAŃ NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, POŚREDNIKÓW PRACY, DORADCÓW ZAWODOWYCH I SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW. : NOWE FORMY ŚWIADCZENIA POMOCY PUP W ASPEKCIE ZMIAN USTAWY O PROMOCJI ( ) - AKTYWIZACJA I ROZWÓJ KLIENTÓW PUP. NOWE ZADANIA URZĘDU OD 2020 ROKU - ZATRUDNIENIE WSPOMAGANE DLA NIEPEŁNOSPRAWNYCH, WSPÓŁPRACA Z AGENCJĄ ZATRUDNIENIA NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW RYNKU ORAZ DORADCÓW KLIENTA: 16 WRZESIEŃ WARSZAWA CZARNY KOT WSPÓŁPRACA Z PRACODAWCAMI W AKTYWIZACJI BEZROBOTNYCH ROZLICZANIE I UZUPEŁNIANIE STANOWISKA W RAMACH REFUNDACJI WYNAGRODZENIA I SKŁADEK ZUS, EFEKTYWNA ORGANIZACJA STAŻY, BONY STAŻOWE, SZKOLENIOWE Z POMOCĄ DE MINIMIS W URZĘDACH PRACY NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY-WSZYSTKIE DZIAŁY: PRAKTYCZNE ZASADY OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH W URZĘDACH PRACY WG NOWEGO ROZPORZĄDZENIA RODO I USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA ( ) NOWA DOKUMENTACJA OKOPOWA NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW RYNKU PRACY: ROZPATRYWANIE WNIOSKÓW O PRZYZNANIE JEDNORAZOWYCH ŚRODKÓW NA ROZPOCZĘCIE DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ I REFUNDACJĘ STANOWISK PRACY W ASPEKCIE NOWYCH PRZEPISÓW DOTYCZĄCYCH WPROWADZENIA ZASADY RODO DO USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA ( ) 20 WRZESIEŃ RZESZÓW 6. NOWE SZKOLENIE DLA KSIĘGOWYCH I REJESTRACJI: NOWOŚCI W NALICZANIU ŚWIADCZEŃ DLA BEZROBOTNYCH I INNYCH UPRAWNIONYCH. JAK TWORZYĆ POPRAWNIE LISTY WYPŁAT KORYGUJĄCYCH? KIEDY NALEŻY NALICZYĆ PODATEK? JAK ROZLICZAĆ ŚWIADCZENIA PRZEDAWNIONE W PUP? ZWROT SKŁADKI ZDROWOTNEJ BEZROBOTNYM PRAKTYKA GREIN REJTANA 1
6 7 NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA W TYM POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAWODOWYCH, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW.: NOWA ROLA DORADCY ZAWODOWEGO W KSZTAŁTOWANIU MARKI I WIZERUNKU - PLANOWANIA ŚCIEŻKI KARIERY ZAWODOWEJ. AKTYWIZACJA I PLANOWANIE ROZWOJU ZAWODOWEGO DLA KLIENTÓW PUP KLIENT DO 30 ROKU ŻYCIA, POWYŻEJ 50 ROKU W ASPEKCIE NOWYCH PRZEPISÓW USTAWY O PROMOCJI (..) NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO: 20 WRZESIEŃ RZESZÓW GREIN 8 NOWOŚCI W POLSKIEJ RAMIE KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH A ZINTEGROWANY SYSTEM KWALIFIKACJI. NOWOŚCI W UZYSKIWANIU KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH. SZKOLENIA DLA BEZROBOTNYCH, POSZUKUJĄCYCH PRACY. KRAJOWY FUNDUSZ SZKOLENIOWY REJTANA 1 NOWE SZKOLENIE DLA POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAWODOWYCH, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO ORAZ INSTRUMENTÓW, DORADCÓW KLIENTA : 9. WSPÓŁPRACA Z PRACODAWCAMI ORAZ MIĘDZYSTANOWISKOWA W CAZ W ASPEKCIE ZMIAN USTAWY O PROMOCJI ( ) - PROCEDURY OBSŁUGI KLIENTA. POMOC PRACODAWCY W REKRUTACJI PRACOWNIKÓW, WSPARCIE INSTYTUCJONALNE, REAGOWANIE NA POTRZEBY RYNKU PRACY I PRACODAWCÓW, NOWOCZESNE PODEJŚCIE DO PRESELEKCJI BEZROBOTNYCH 23 WRZESIEŃ NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW PUP- WSZYSTKIE DZIAŁY : 10. POMOC KLIENTOM URZĘDU PRACY W AKTYWIZACJI, WSPIERANIE ZATRUDNIENIA OSOB NIEPEŁNOSPRAWNYCH. NOWE ZADANIA URZĘDU OD 2020 ROKU - ZATRUDNIENIE WSPOMAGANE DLA NIEPEŁNOSPRAWNYCH, WSPÓŁPRACA Z AGENCJĄ ZATRUDNIENIA. NOWE SZKOLENIE DLA SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW ORAZ KSIĘGOWYCH: WROCŁAW BOUTIQUE 11. NOWE PRZEPISY ROZLICZANIA PODATKU VAT W PROJKETACH UE. DZIAŁANIA NAPRAWCZE DO SYSTEMU WDRAŻANIA PROJEKTÓW URZĘDÓW PRACY W ZWIĄZKU Z WYNIKAMI AUDYTÓW W ZAKRESIE PODATKU VAT W PRZYPADKU NIEKTÓRYCH FORM WSPARCIA FINANSOWANYCH Z FUNDUSZU PRACY NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO, PRACOWNIKÓW URZĘDU PRACY: KWISKA 1/3 12. SZKOLENIA DLA OSÓB BEZROBOTNYCH ORAZ KFS. ZASADY KSZTAŁCENIA USTAWICZNEGO PRACOWNIKÓW I PRACODAWCÓW ZE ŚRODKÓW KFS W PRAKTYCE DOKUMENTACJA, PROCEDURY Z POMOCĄ DE MINIMIS. POLSKA RAMA KWALIFIKACJI
7 13 NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW RYNKU PRACY: NOWOŚCI W ROZLICZANIU I MONITOROWANIU UMOW NA AKTYWNE FORMY W URZĘDACH PRACY, ZASADY PRZYZNAWANIA POMOCY PUBLICZNEJ, PRAWIDŁOWE WYDATKOWANIE ORAZ DOKUMENTOWANIE ZAKUPÓW ZE ŚRODKÓW 24 WRZESIEŃ ŁÓDŹ 14 NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY : ZMIANY DO USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA ( ) W ZAKRESIE PROFILOWANIA, WSPARCIA I IPD. WSPÓŁPRACA MIĘDZYSTANOWISKOWA W CAZ - PROCEDURY OBSŁUGI KLIENTA BOUTIQUE MILIONOWA 25
8 PAŹDZIERNIK 2019 LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN NOWE SZKOLENIE DLA SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW ORAZ KSIĘGOWYCH: Koszt zł/os NOWE PRZEPISY ROZLICZANIA PODATKU VAT W PROJEKTACH UE, DZIAŁANIA NAPRAWCZE DO SYSTEMU WDRAŻANIA PROJEKTÓW URZĘDÓW PRACY W ZWIĄZKU Z WYNIKAMI AUDYTÓW W ZAKRESIE PODATKU VAT W PRZYPADKU NIEKTÓRYCH FORM WSPARCIA FINANSOWANYCH Z FUNDUSZU PRACY NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA : WARSZTAT DOSKONALENIA KOMPETENCJI I ZADAŃ DORADCY KLIENTA PRZEZ POŚREDNIKÓW PRACY I DORADCÓW ZAWODOWYCH W ASPEKCIE NOWYCH PRZEPISÓW USTAWY O PROMOCJI ( ) 11 PAŹDZIERNIKA NOWY WARSZTAT DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY ORAZ DORADCÓW KLIENTA : EFEKTYWNA REALIZACJA FORM DOFINANSOWANIA Z UWZGLĘDNIENIEM KOSZTÓW AKTYWIZACJI OSÓB BEZROBOTNYCH. ZASADY AKTYWIZACJI BEZROBOTNYCH Z UWZGLĘDNIENIEM NOWYCH PRZEPISÓW USTAWY O PRROOCJI ( ) W POSZCZEGÓLNYCH INSTRUMENTACH RYNKU PRACY NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW POWIATOWYCH URZĘDÓW PRACY- WSZYSTKIE DZIAŁY : NOWE ZADANIA URZĘDU OD 2020 ROKU - ZATRUDNIENIE WSPOMAGANE DLA NIEPEŁNOSPRAWNYCH, WSPÓŁPRACA Z AGENCJĄ ZATRUDNIENIA. POMOC PRACODAWCY W REKRUTACJI PRACOWNIKÓW, WSPARCIE INSTYTUCJONALNE, REAGOWANIE NA POTRZEBY RYNKU PRACY I PRACODAWCÓW POZNAŃ LAVENDER LESZCZYŃSKA 7-13 NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW POWIATOWEGO URZĘDU PRACY- WSZYSTKIE DZIAŁY: 5. KODEKS POSTĘPOWANIA ADMINISTRACYJNEGO A USTAWA O PROMOCJI ZATRUDNIENIA I INSTYTUCJACH RYNKU PRACY PRAKTYCZNE WARSZTATY
9 NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY - WSZYSTKIE DZIAŁY: 6. METODY UZYSKIWANIA EFEKTYWNEJ PRACY Z KLIENTEM. JAK PRACOWAĆ Z KLIENTEM TRUDNYM. PRACA DORADCY KLIENTA W RELACJI GOSZCZENIA, NARZEKANIA. RELACJA OPARTA NA ROZWIĄZANIACH. WYZNACZANIE CELÓW, IPD JAKO NARZĘDZIE WSPIERAJĄCE PRACĘ DORADCY KLIENTA NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, POŚREDNIKÓW PRACY, DORADCÓW ZAWODOWYCH, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO ORAZ SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW: NOWE ZADANIA URZĘDU OD 2020 ROKU - ZATRUDNIENIE WSPOMAGANE DLA NIEPEŁNOSPRAWNYCH, WSPÓŁPRACA Z AGENCJĄ ZATRUDNIENIA. JAK SKUTECZNIE ŚWIADCZYĆ POMOC KLIENTOM PUP ZMIANY DO USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA ( ) W ZAKRESIE PROFILOWANIA, WSPARCIA I IPD NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: NOWOŚCI W UDZIELANIU POMOCY DE MINIMIS PRZEZ PUP W RAMACH NOWYCH FORM AKTYWIZACJI. SPORZĄDZANIE DOKUMENTACJI, MONITOROWANIE UMÓW ORAZ ROZLICZANIE ŚRODKÓW. ORGANIZACJA PRAC INTERWENCYJNYCH, ROBÓT PUBLICZNYCH, STAŻE, PSU ORAZ REALIZACJA BONÓW I INNYCH DOFINANSOWAŃ 14 PAŹDZIERNIKA KATOWICE DIAMENT PLAZA DWORCOWA 9 NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO: 9. POLSKA RAMA KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH A ZINTEGROWANY SYSTEM KWALIFIKACJI. NOWOŚCI W UZYSKIWANIU KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH. SZKOLENIA DLA BEZROBOTNYCH, POSZUKUJĄCYCH PRACY. KRAJOWY FUNDUSZ SZKOLENIOWY 10. NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW RYNKU PRACY: ROZPATRYWANIE WNIOSKÓW O PRZYZNANIE JEDNORAZOWYCH ŚRODKÓW NA ROZPOCZĘCIE DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ I REFUNDACJĘ STANOWISK PRACY W ASPEKCIE NOWYCH PRZEPISÓW DOTYCZĄCYCH WPROWADZENIA ZASADY RODO DO USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA ( ) NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY: 15 PAŹDZIERNIKA ŁÓDŹ BOUTIQUE MILIONOWA ZASTOSOWANIE KODEKSU POSTĘPOWANIA ADMINISTRACYJNEGO A USTAWA O PROMOCJI ZATRUDNIENIA I INSTYTUCJACH RYNKU PRACY
10 12. NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, POŚREDNIKÓW PRACY, DORADCÓW ZAWODOWYCH, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO ORAZ SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW: NOWE ZADANIA URZĘDU OD 2020 ROKU - ZATRUDNIENIE WSPOMAGANE DLA NIEPEŁNOSPRAWNYCH, WSPÓŁPRACA Z AGENCJĄ ZATRUDNIENIA. JAK SKUTECZNIE ŚWIADCZYĆ POMOC KLIENTOM PUP ZMIANY DO USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA ( ) W ZAKRESIE PROFILOWANIA, WSPARCIA I IPD 15 PAŹDZIERNIKA ŁÓDŹ 13. NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO, SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW : KRAJOWY FUNDUSZ SZKOLENIOWY W 2020 ROKU - WNIOSKI, UMOWY Z PRACODAWCAMI, FINANSOWANIE, ROZLICZANIE I MONITORING SZKOLEŃ. SZKOLENIA DLA BEZROBOTNYCH ORAZ POSZUKUJĄCYCH PRACY BOUTIQUE MILIONOWA NOWE SZKOLENIE DLA POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAWODOWYCH, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO ORAZ INSTRUMENTÓW, DORADCÓW KLIENTA : WSPÓŁPRACA Z PRACODAWCAMI ORAZ MIĘDZYSTANOWISKOWA W CAZ W ASPEKCIE ZMIAN USTAWY O PROMOCJI ( ) - PROCEDURY OBSŁUGI KLIENTA. AKTYWIZACJA, I ROZWÓJ KLIENTÓW PUP. DORADCA KLIENTA, DORADCA INSTYTUCJONALNY 24 NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW PUP- WSZYSTKIE DZIAŁY : NOWE ZADANIA URZĘDU OD 2020 ROKU - ZATRUDNIENIE WSPOMAGANE DLA NIEPEŁNOSPRAWNYCH, WSPÓŁPRACA Z AGENCJĄ ZATRUDNIENIA. JAK SKUTECZNIE ŚWIADCZYĆ POMOC KLIENTOM PUP ZMIANY DO USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA ( ) W ZAKRESIE PROFILOWANIA, WSPARCIA I IPD NOWE SZKOLENIE DLA KSIĘGOWYCH : PAŹDZIERNIKA RZESZÓW GREIN 16. NOWOŚCI W EWIDENCJI ŚRODKÓW TRWAŁYCH, ODPISY AKTUALIZUJĄCE NALEŻNOŚCI I INNE, ROZPORZĄDZENIE O PLANACH KONT - KONTA 130, 137, 221, 245, ZESPOŁU 7 I 9 - KONIECZNE ZMIANY W ZPK PRAKTYCZNE WSKAZÓWKI REJTANA 1 NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: 17. ROLA MARKETINGU, REKLAMY ORAZ MEDIÓW SPOŁECZNOŚCIOWYCH W REALIZACJI ZADAŃ PUP. JAK ZACHĘCIĆ PRACODAWCĘ DO WSPÓŁPRACY Z URZĘDEM PRACY - PROMOCJA USŁUG I INSTRUMENTÓW RYNKU PRACY. NOWE ZADANIA PUBLICZNYCH SŁUŻB ZATRUDNIENIA, NOWE WYZWANIA-BUDOWANIE MARKI URZĘDU
11 NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: 18. POPRAWNOŚĆ WYDAWANIA DECYZJI ICH ZMIANY, UCHYLANIA I WERYFIKACJI W TRYBACH NADZWYCZAJNYCH W ZWIĄZKU ZE ZMIANAMI WPROWADZONYMI OD MAJA 2019 ROKU W KPA ORAZ USTAWIE O PROMOCJI ZATRUDNIENIA ( ) DOTYCZĄCYMI STOSOWANIA ROZPORZĄDZENIEM KE 2016/679 RODO 19. NOWE SZKOLENIE DLA POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAWODOWYCH, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO ORAZ INSTRUMENTÓW, DORADCÓW KLIENTA, INSTRUMENTÓW RYNKU PRACY : WSPÓŁPRACA MIĘDZYSTANOWISKOWA W CAZ - PROCEDURY OBSŁUGI KLIENTA W ASPEKCIE ZMIAN USTAWY O PROMOCJI, POŚREDNICTWO I WSPÓLPRACA I PORADNICTWO ZAWODOWE DLA PRACODAWCÓW, DORADCA KLIENTA, DORADCA INSTYTUCJONALNY 28 PAŹDZIERNIKA WARSZAWA NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY WSZYSTKIE DZIAŁY : CZARNY KOT 20. PRACA CUDZOZIEMCÓW W POLSCE W 2020 ROKU CO TRZEBA WIEDZIEĆ? OBOWIĄZKI PRACODAWCY ZATRUDNIAJĄCEGO CUDZOZIEMCA. KONSEKWENCJE NIELEGALNEGO WYKONYWANIA PRACY PRZEZ CUDZOZIEMCÓW.NOWE REGULACJE PRAWNE DOTYCZĄCE POWIERZANIA PRACY CUDZOZIEMCOM NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW POWIATOWYCH URZĘDÓW PRACY- WSZYSTKIE DZIAŁY : OKOPOWA NOWE ZADANIA URZĘDU OD 2020 ROKU - ZATRUDNIENIE WSPOMAGANE DLA NIEPEŁNOSPRAWNYCH, WSPÓŁPRACA Z AGENCJĄ ZATRUDNIENIA. PRACA DORADCY KLIENTA W RELACJI GOSZCZENIA, NARZEKANIA. RELACJA OPARTA NA ROZWIĄZANIACH. WYZNACZANIE CELÓW, IPD JAKO NARZĘDZIE WSPIERAJĄCE PRACĘ DORADCY KLIENTA
12 LISTOPAD 2019 LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA W TYM POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAWODOWYCH, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO: WARSZTAT DOSKONALENIA KOMPETENCJI W CELU REALIZACJI ZADAŃ DORADCY KLIENTA PRZEZ POŚREDNIKÓW PRACY I DORADCÓW ZAWODOWYCH. WSPÓŁPRACA Z PRACODAWCAMI W ZAKRESIE OFERT PRACY, FORMY WSPARCIA. DORADCA INSTYTUCJONALNY NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY ORAZ OSÓB ZAJMUJĄCYCH SIĘ EGZEKUCJĄ I PRAWNYMI ASPEKTAMI: NOWOŚCI W WINDYKACJI, EGZEKUCJI I DOCHODZENIU ZWROTU NIENALEŻNIE POBRANYCH ŚWIADCZEŃ I INNYCH ŚRODKÓW PODLEGAJĄCYCH ZWROTOWI W URZĘDACH PRACY W PRAKTYCE W 2020 ROKU 7 LISTOPADA WROCŁAW BOUTIQUE KOSZT ZŁ/OS NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO, SPECJLAISTÓW DS. PROGRAMÓW : KWISKA 1/3 3. KRAJOWY FUNDUSZ SZKOLENIOWY W 2020 ROKU - WNIOSKI, UMOWY Z PRACODAWCAMI, FINANSOWANIE, ROZLICZANIE I MONITORING SZKOLEŃ. SZKOLENIA DLA BEZROBOTNYCH ORAZ POSZUKUJĄCYCH PRACY NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW PUP- WSZYSTKIE DZIAŁY : 4. NOWE ZADANIA URZĘDU OD 2020 ROKU - ZATRUDNIENIE WSPOMAGANE DLA NIEPEŁNOSPRAWNYCH, WSPÓŁPRACA Z AGENCJĄ ZATRUDNIENIA. POMOC PRACODAWCY W REKRUTACJI PRACOWNIKÓW, WSPARCIE INSTYTUCJONALNE, REAGOWANIE NA POTRZEBY RYNKU PRACY I PRACODAWCÓW NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, POŚREDNIKÓW PRACY, DORADCÓW ZAWODOWYCH, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO: 15 LISTOPADA JAK SKUTECZNIE ŚWIADCZYĆ POMOC KLIENTOM PUP w 2020 ROKU ZMIANY DO USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA ( ) W ZAKRESIE PROFILOWANIA, WSPARCIA I IPD, FORMY WSPARCIA I AKTYWIZACJI, WSPÓŁPRACA W CAZ.DORADCA INSTYTUCJONALNY. ZATRUDNIENIA WSPOMAGANE DLA NIEPEŁNOSPRAWNYCH NOWY WARSZTAT DLA KSIĘGOWYCH I REJESTRACJI: NALICZANIE ŚWIADCZEŃ DLA BEZROBOTNYCH I INNYCH UPRAWNIONYCH W 2019 ROKU. JAK TWORZYĆ POPRAWNIE LISTY WYPŁAT KORYGUJĄCYCH? KIEDY NALEŻY NALICZYĆ PODATEK? JAK ROZLICZAĆ ŚWIADCZENIA PRZEDAWNIONE W PUP? ZWROT SKŁADKI ZDROWOTNEJ BEZROBOTNYM PRAKTYKA POZNAŃ LAVENDER LESZCZYŃSKA 7-13
13 7. NOWE SZKOLENIE DLA SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW I KSIĘGOWYCH: NOWE ZALECENIA Z AUDYTU A REALIZACJA PROJEKTÓW URZĘDÓW PRACY W 2020 ROKU ZMIANY PROCEDUR KOREKT FINANSOWYCH (W TYM KWALIFIKOWALNOŚĆ VAT), WERYFIKACJA UDZIELANEJ POMOCY DE MINIMIS, OSTATECZNA EFEKTYWNOŚĆ ZATRUDNIENIOWA. RODO W PRAKTYCE ZASTOSOWANIE ROZPORZĄDZENIA W REALIZACJI PROJEKTÓW PUP NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: 15 LISTOPADA POZNAŃ LAVENDER 8. WARSZTAT SKUTECZNYCH METOD NAWIĄZYWANIA I UTRZYMYWANIA KONTAKTÓW Z PRACODAWCA. PRZEGLĄD INSTRUMENTÓW W 2020 ROKU - PRZEGLĄD INSTRUMENTÓW RYNKU PRACY W AKTYWIZACJI BEZROBOTNYCH. DOFINANSOWANIE DO WYNAGRODZENIA, REFUNDACJA SKŁADEK ZUS, BONY STAŻOWE, ZATRUDNIENIOWE, PSU, PRACE INTERWENCYJNE LESZCZYŃSKA 7-13 NOWE SZKOLENIE DLA KSIĘGOWYCH: 9. JAK PRAWIDŁOWO DOKONAĆ ZAMKNIĘCIA ROKU BILANSOWEGO I WYPEŁNIĆ SPRAWOZDANIE ROCZNE BILANS, ZESTAWIENIE ZMIAN W FUNDUSZU JEDNOSTKI, RACHUNEK ZYSKÓW I STRAT. ŚRODKI TRWAŁE W TYM EWIDENCJA ZESPOŁÓW KOMPUTEROWYCH. BIEŻĄCA ANALIZA OPERACJI KSIĘGOWYCH NA PRZYKŁADACH NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO, SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW : 20 LISTOPADA KRAJOWY FUNDUSZ SZKOLENIOWY W 2020 ROKU - WNIOSKI, UMOWY Z PRACODAWCAMI, FINANSOWANIE, ROZLICZANIE I MONITORING SZKOLEŃ. SZKOLENIA DLA BEZROBOTNYCH ORAZ POSZUKUJĄCYCH PRACY NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: PRZEGLĄD INSTRUMENTÓW RYNKU PRACY W AKTYWIZACJI BEZROBOTNYCH W 2020 ROKU. DOFINANSOWANIE DO WYNAGRODZENIA, REFUNDACJA SKŁADEK ZUS, BONY STAŻOWE, ZATRUDNIENIOWE, PSU, PRACE INTERWNCYJNE, ROBOTY PUBLICZNE, DOTACJE NOWE SZKOLENIE DLA POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAWODOWYCH, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO ORAZ INSTRUMENTÓW, DORADCÓW KLIENTA, INSTRUMENTÓW RYNKU PRACY : KATOWICE DIAMENT PLAZA DWORCOWA WSPÓŁPRACA MIĘDZYSTANOWISKOWA W CAZ W 2020 ROKU - PROCEDURY OBSŁUGI KLIENTA W ASPEKCIE ZMIAN USTAWY O PROMOCJI( ). DORADCA KLIENTA, DORADCA INSTYTUCJONALNY. NOWY INSTRUMENT WSPOMAGANIA NIEPEŁNOSPRAWNYCH W 2020 ROKU
14 NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY ORAZ OSÓB ZAJMUJĄCYCH SIĘ EGZEKUCJĄ I PRAWNYMI ASPEKTAMI: 13. NOWOŚCI W WINDYKACJI, EGZEKUCJI I DOCHODZENIU ZWROTU NIENALEŻNIE POBRANYCH ŚWIADCZEŃ I INNYCH ŚRODKÓW PODLEGAJĄCYCH ZWROTOWI W URZĘDACH PRACY W PRAKTYCE W 2020 ROKU NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, POŚREDNIKÓW PRACY, DORADCÓW ZAWODOWYCH, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO ORAZ SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW: 29 LISTOPADA 14. JAK SKUTECZNIE ŚWIADCZYĆ POMOC KLIENTOM PUP W 2020 ROKU NOWE FORMY WSPARCIA I AKTYWIZACJI, WSPÓŁPRACA W CAZ. NOWE ZADANIA URZĘDU OD 2020 ROKU - ZATRUDNIENIE WSPOMAGANE DLA NIEPEŁNOSPRAWNYCH, WSPÓŁPRACA Z AGENCJĄ ZATRUDNIENIA ŁÓDŹ BOUTIQUE 15. NOWY WARSZTAT DLA KSIĘGOWYCH I SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW: NOWOŚCI W ROZLICZANIU I KWALIFIKOWALNOŚCI PODATKU VAT W PROJEKTACH UE W URZĘDACH PRACY W 2020 ROKU, NOWE INTEPRETACJE PODATKOWE, NOWE ZALECENIA Z AUDYTU, WERYFIKACJA UDZIELANEJ POMOCY DE MINIMIS, OSTATECZNA EFEKTYWNOŚĆ ZATRUDNIENIOWA MILIONOWA 25 NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO: 16. POLSKA RAMA KWALIFIKACJI. DOFINANSOWANIE NA SZKOLENIA DLA BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY. WSPARCIE PRACODAWCY I ZATRUDNIONYCH PRACOWNIKÓW - WYDATKOWANIA ŚRODKÓW Z KFS
15 GRUDZIEŃ 2019 LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA: KOSZT ZŁ/OS 1. NOWA ROLA DORADCY ZAWODOWEGO W KSZTAŁTOWANIU MARKI I WIZERUNKU W 2020 ROKU. BUDOWANIE WŁASNEJ MARKI ORAZ METODY ROZWOJU KOMPETENCJI. ZARZĄDZANIE WŁASNYMI TALENTAMI PODCZAS PLANOWANIA ŚCIEŻKI KARIERY ZAWODOWEJ. PRZEPIS NA ZMIANĘ - WSPARCIE W FORMIE INDYWIDUALNEGO PLANU 2. NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: NOWE PRZEPISY WYKONAWCZE W ZAKRESIE JEDNORAZOWYCH ŚRODKÓW NA ROZPOCZĘCIE DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ I DOPOSAŻEŃ STANOWISK PRACY W 2020 ROKU - KOMPLEKSOWA DOKUMENTACJA 5 GRUDNIA WARSZAWA 3. NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: WARSZTAT SKUTECZNYCH METOD NAWIĄZYWANIA I UTRZYMYWANIA KONTAKTÓW Z PRACODAWCĄ. PRZEGLĄD INSTRUMENTÓW W 2020 ROKU. NOWE ZADANIA URZĘDU OD 2020 ROKU - ZATRUDNIENIE WSPOMAGANE DLA NIEPEŁNOSPRAWNYCH, WSPÓŁPRACA Z AGENCJĄ ZATRUDNIENIA NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO, SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW : CZARNY KOT OKOPOWA KRAJOWY FUNDUSZ SZKOLENIOWY W 2020 ROKU - WNIOSKI, UMOWY Z PRACODAWCAMI, FINANSOWANIE, ROZLICZANIE I MONITORING SZKOLEŃ. SZKOLENIA DLA BEZROBOTNYCH ORAZ POSZUKUJĄCYCH PRACY SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO.: WSPARCIE PRACODAWCY I ZATRUDNIONYCH PRACOWNIKÓW - PRIORYTETY WYDATKOWANIA ŚRODKÓW Z KFS W 2020 ROKU. WNIOSKI, UMOWY Z PRACODAWCAMI, FINANSOWANIE, ROZLICZANIE I MONITORING SZKOLEŃ. DOFINANSOWANIE NA SZKOLENIA DLA BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY 9 GRUDNIA RZESZÓW GREIN 6. NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY- WSZYSTKIE DZIAŁY: DORADZTWO INDYWIDUALNE. PROFESJONALNA REKRUTACJA I SELEKCJA. ASSESSMENT. NOWE TRENDY REKRUTACJI, NABYCIE UMIEJĘTNOŚCI OKREŚLANIA PROFILU IDEALNEGO KANDYDATA NA STANOWISKO PRACY. PLANOWANIE ROZWOJU ZAWODOWEGO DLA KLIENTÓW PUP REJTANA 1
16 7. NOWE SZKOLENIE DLA SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW I KSIĘGOWYCH: NOWE ZALECENIA Z AUDYTU A REALIZACJA PROJEKTÓW URZĘDÓW PRACY W 2020 ROKU - KWALIFIKOWALNOŚĆ VAT, WERYFIKACJA UDZIELANEJ POMOCY DE MINIMIS, OSTATECZNA EFEKTYWNOŚĆ ZATRUDNIENIOWA. RODO W PRAKTYCE ZASTOSOWANIE ROZPORZĄDZENIA W REALIZACJI PROJEKTÓW PUP 9 GRUDNIA RZESZÓW GREIN 8. NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW PUP WSZYSTKIE DZIAŁY : NOWE ZADANIA URZĘDU OD 2020 ROKU - ZATRUDNIENIE WSPOMAGANE DLA NIEPEŁNOSPRAWNYCH, WSPÓŁPRACA Z AGENCJĄ ZATRUDNIENIA. POMOC PRACODAWCY W REKRUTACJI PRACOWNIKÓW, WSPARCIE INSTYTUCJONALNE, REAGOWANIE NA POTRZEBY RYNKU PRACY I PRACODAWCÓW REJTANA 1 NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY WSZYSTKIE DZIAŁY: WARSZTATY - PROFESJONALNA OCHRONA DANYCH OSOBOWYCH W URZĘDACH PRACY. PRAKTYCZNE ZASTOSOWANIE UNIJNYCH I KRAJOWYCH AKTÓW PRAWNYCH. TWORZENIE PROCEDUR 12 I REGULACJI WEWNĘTRZNYCH GRUDNIA 2019R. NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: NOWOŚCI W WINDYKACJI ŚWIADCZEŃ NIENALEŻNIE POBRANYCH W TRYBIE ADMINISTRACYJNYM I CYWILNOPRAWNYM Z UWZGLĘDNIENIEM ZMIAN WPROWADZONYCH W KPA ORAZ USTAWIE O PROMOCJI ZATRUDNIENIA ( ) DOTYCZĄCYCH STOSOWANIA ROZPORZĄDZENIA KE 2016/679 RODO POZNAŃ LAVENDER 11. NOWY WARSZTAT DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY ORAZ DORADCÓW KLIENTA: NOWOŚCI W INSTRUMENTACH RYNKU PRACY Z UWZGLĘDNIENIEM ZMIAN USTAWY O PROMOCJI ( )W 2020 ROKU EFEKTYWNA REALIZACJA FORM DOFINANSOWANIA Z UWZGLĘDNIENIEM KOSZTÓW AKTYWIZACJI OSÓB BEZROBOTNYCH NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA: LESZCZYŃSKA NOWA ROLA DORADCY ZAWODOWEGO W KSZTAŁTOWANIU MARKI I WIZERUNKU W 2020 ROKU. DOSKONALENIE FORM PRACY DORADCY INSTYTUCJONALNEGO I INDYWIDUALNEGO. WSPIERANIE ZATRUDNIENIA OSOB NIEPEŁNOSPRAWNYCH - NOWE ZADANIA URZĘDU OD 2020 ROKU- ZATRUDNIENIE WSPOMAGANE DLA NIEPEŁNOSPRAWNYCH, WSPÓŁPRACA Z AGENCJĄ ZATRUDNIENIA
17 NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY ORAZ OSÓB ZAJMUJĄCYCH SIĘ EGZEKUCJĄ I PRAWNYMI ASPEKTAMI: 13. NOWOŚCI W WINDYKACJI, EGZEKUCJI I DOCHODZENIU ZWROTU NIENALEŻNIE POBRANYCH ŚWIADCZEŃ I INNYCH ŚRODKÓW PODLEGAJĄCYCH ZWROTOWI W URZĘDACH PRACY W PRAKTYCE NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA : 16 GRUDNIA 14. WARSZTAT DOSKONALENIA KOMPETENCJI REALIZOWANYCH ZADAŃ DORADCY KLIENTA PRZEZ POŚREDNIKÓW PRACY I DORADCÓW ZAWODOWYCH W 2020 ROKU.WSPÓŁPARCA Z PRACODAWCĄ, DOSKONALENIE FORM PRACY DORADCY INSTYTUCJONALNEGO I INDYWIDUALNEGO NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO: KATOWICE DIAMENT PLAZA 15. POLSKA RAMA KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH. DOFINANSOWANIE NA SZKOLENIA DLA BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY. WSPARCIE PRACODAWCY I ZATRUDNIONYCH PRACOWNIKÓW - WYDATKOWANIA ŚRODKÓW Z KFS NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW PUP WSZYTSKIE DZIAŁY : DWORCOWA WSPIERANIE ZATRUDNIENIA OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH - NOWE ZADANIA URZĘDU OD 2020 ROKU. KOMPLEKSOWA OBSŁUGA TRUDNEGO KLIENTA W TYM OSOBY NIEPEŁNOSPRAWNEJ, KOMUNIKACJA INTERPERSONALNA. WYPALENIE ZAWODOWE
WYKAZ SZKOLEŃ JEDNODNIOWYCH DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY ORAZ PROGRAMÓW RYNKU PRACY
WYKAZ SZKOLEŃ JEDNODNIOWYCH DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY ORAZ PROGRAMÓW RYNKU PRACY LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. 2. 3. 4. NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY : ZMIANY DO USTAWY
Bardziej szczegółowoSZKOLENIA JEDNODNIOWE DLA DORADCÓW KLIENTA, POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAW. ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU PAŹDZIERNIK GRUDZIEŃ 2019
SZKOLENIA JEDNODNIOWE DLA DORADCÓW KLIENTA, POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAW. ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU PAŹDZIERNIK GRUDZIEŃ 2019 LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN NOWY WARSZTAT DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG
Bardziej szczegółowoSTYCZEŃ 2019 SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW.:
STYCZEŃ - STYCZEŃ 2019 LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA: KOSZT /OS 1. NOWOŚCI W PRACY DORADCÓW KLIENTA W 2019 ROKU REALIZOWANE PRZEZ POŚREDNIKÓW PRACY I DORADCÓW
Bardziej szczegółowoWYKAZ SZKOLEŃ DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY
WYKAZ SZKOLEŃ DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. 2. NOWY WARSZTAT DLA INSTRUMENTÓW RYNKU PRACY: WARSZTAT Z KONSTRUOWANIA, DOKUMENTOWANIA, PISANIA I REALIZACJI UMÓW
Bardziej szczegółowoMARZEC 2019 R. NOWE SZKOLENIA DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWYCH:
MARZEC MARZEC LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN NOWE SZKOLENIA DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWYCH: KOSZT ZŁ/OS 1. 2. NOWE PRZEPISY REALIZACJI KRAJOWEGO FUNDUSZU
Bardziej szczegółowoLUTY 2018 NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY:
LUTY 2018 LUTY 2018 LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: WSPÓŁPRACA W CAZ MIĘDZY DORADCAMI KLIENTA INSTYTUCJONALNEGO, A DORADCAMI
Bardziej szczegółowoOFERTA SZKOLEŃ WYJAZDOWYCH DLA POWIATOWYCH URZĘDÓW PRACY MAJ GRUDZIEŃ 2019 R.
WYKAZ SZKOLEŃ DLA DORADCÓW KLIENTA I POŚREDNIKÓW PRACY, DORADCÓW ZAWODOWYCH NIEBĘDĄCYCH DORADCAMI KLIENTA ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO 1. rozwoju zaw. pośredników oraz doradców zaw. 20-21 MAJ
Bardziej szczegółowoGRUDZIEŃ 2018 PROJEKT NOWEJ USTAWY O RYNKU PRACY W POSZCZEGÓLNYCH DZIAŁACH
GRUDZIEŃ 2018 LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN KOSZT ZŁ/OS 1 DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY DLA DORADCÓW KLIENTA, SPECJALISTÓW DS, ROZWOJU 2 PRAKTYCZNE ZASADY OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH W URZĘDACH
Bardziej szczegółowoTel do 14 fax. wew. 13 WYKAZ SZKOLEŃ. Temat szkolenia Miejsce i termin Koszt szkolenia
WYKAZ SZKOLEŃ Temat szkolenia Miejsce i termin Koszt szkolenia NOWE SZKOLENIE DLA POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAW., SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW. ORAZ INSTRUMENTÓW: Planowanie rozwoju zawodowego dla klientów
Bardziej szczegółowoTel do 14 fax. wew. 13 WYKAZ SZKOLEŃ. Temat szkolenia Miejsce i termin Koszt szkolenia
WYKAZ SZKOLEŃ Temat szkolenia Miejsce i termin Koszt szkolenia Nowy warsztat dla instrumentów i usług rynku pracy: Nowości w udzielaniu pomocy de minimis przedsiębiorcom korzystającym z dofinansowań wynagrodzeń
Bardziej szczegółowoOFERTA SZKOLEŃ DLA POWIATOWYCH URZĘDÓW PRACY LUTY 2019 R. LUTY 2019 R. LP. NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY- WSZYSTKIE DZIAŁY
LUTY LUTY LP. TEMAT SZKOLENIA NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY- WSZYSTKIE DZIAŁY MIEJSCE, TERMIN KOSZT ZŁ/OS 1. RYNEK PRACY W 2019 ZMIANY I NOWE ROZWIĄZANIA WYNAGRODZENIA ORGANIZACJA I KOMPETENCJE
Bardziej szczegółowoWYKAZ SZKOLEŃ DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY LUTY SIERPIEŃ 2019 R.
WYKAZ SZKOLEŃ DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY - RYNEK PRACY W 2019 ZMIANY I NOWE ROZWIĄZANIA WYNAGRODZENIA ORGANIZACJA
Bardziej szczegółowoWYKAZ SZKOLEŃ DLA KSIĘGOWYCH, SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW ORAZ REJESTRACJI I EWIDENCJI ŚWIADCZEŃ
WYKAZ SZKOLEŃ DLA KSIĘGOWYCH, SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW ORAZ REJESTRACJI I EWIDENCJI ŚWIADCZEŃ LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. 2. TWORZENIE NOWYCH MIEJSC PRACY, PROCEDURY REJESTRACYJNE DZIAŁALNOŚCI
Bardziej szczegółowoLP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY - WSZYSTKIE DZIAŁY:
LUTY SIERPIEŃ WYKAZ SZKOLEŃ DLA DORADCÓW KLIENTA I POŚREDNIKÓW PRACY, DORADCÓW ZAWODOWYCH NIEBĘDĄCYCH DORADCAMI KLIENTA ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO LUTY SIERPIEŃ LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE,
Bardziej szczegółowoLP. TEMAT SZKOLENIA MIESJCE, TERMIN NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDU PRACY WSZYSTKIE DZIAŁY :
SIERPIEŃ SIERPIEŃ LP. TEMAT SZKOLENIA MIESJCE, TERMIN NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDU PRACY WSZYSTKIE DZIAŁY : KOSZT ZŁ/OS 1. ZAWODOZNASTWO, POLSKA RAMA KWALIFIKACJI, ZINTEGROWANY SYSTEM KWALIFIKACJI
Bardziej szczegółowoLP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN
LIPIEC 2017 LIPIEC LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. 2. 3. SZKOLENIE DLA DORADCÓW ZAW. ORAZ POŚREDNIKÓW PRACY: ŚWIADCZENIE USŁUG PORADNICTWA ZAWODOWEGO I POŚREDNICTWA PRACY DLA PRACODAWCÓW. DORADZTWO
Bardziej szczegółowo20-21 LISTOPA D 2017 R.
LISTOPAD 2017 1. LISTOPAD LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW.: KRAJOWY FUNDUSZ SZKOLENIOWY W PRAKTYCE W 2018 ROKU - WNIOSKI, UMOWY,
Bardziej szczegółowoWYKAZ SZKOLEŃ DLA KSIĘGOWYCH, SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW ORAZ REJESTRACJI I EWIDENCJI ŚWIADCZEŃ LUTY GRUDZIEŃ 2019 R.
LUTY GRUDZIEŃ WYKAZ SZKOLEŃ DLA KSIĘGOWYCH, SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW ORAZ REJESTRACJI I EWIDENCJI ŚWIADCZEŃ LUTY GRUDZIEŃ LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. 2. RYNEK PRACY W 2019 ZMIANY I NOWE ROZWIĄZANIA
Bardziej szczegółowoTel do 14 fax. wew. 13 WYKAZ SZKOLEŃ. Temat szkolenia Miejsce i termin Koszt szkolenia
WYKAZ SZKOLEŃ Temat Miejsce i termin Koszt Warsztat dla doradców klienta: Indywidualizacja i profilowanie pomocy dla klientów pup oraz opracowywanie i realizacja IPD, ścieżki aktywizacji zawodowej bezrobotnych.
Bardziej szczegółowoLUTY 2017 NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW. ORAZ PRACOWNIKÓW URZĘDU PRACY :
- 2017 LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. 2. 3., SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW. ORAZ PRACOWNIKÓW URZĘDU PRACY : AKTYWIZACJA I ROZWÓJ KLIENTÓW PUP DO 30 ROKU ŻYCIA, POWYŻEJ 50. ŚCIEŻKI AKTYWIZACJI Z
Bardziej szczegółowoLIPIEC 2015 R. LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN
LIPIEC SIERPIEŃ LIPIEC LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. 2. 3. 4. 5. 6. NOWY WARSZTAT DLA DORADCÓW KLIENTA W TYM POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAW.: PRACOWNIK KLUCZOWY - DORADCA KLIENTA INDYWIDUALNY DOBÓR
Bardziej szczegółowoKOSZT ZŁ/OS NOWE SZKOLENIE DLA URZĘDÓW PRACY DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY WSZYSTKIE DZIAŁY:
OFERTA SZKOLEŃ DLA POWIATOWYCH URZĘDÓW PRACY PAŹDZIERNIK PAŹDZIERNIK LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN KOSZT ZŁ/OS 1. NOWELIZACJA USTAWY O PROMOCJI ( ) ZATRUDNIANIE CUDZOZIEMCÓW, WARUNKI WJAZDU I POBYTU
Bardziej szczegółowoLP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN
LUTY LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. 2. NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA W TYM SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW.: NOWA ORGANIZACJA, PLANOWANIE SZKOLEŃ W 2016 ROKU. KRAJOWY FUNDUSZ SZKOLENIOWY WERYFIKACJA
Bardziej szczegółowoWYKAZ SZKOLEŃ - STYCZEŃ 2017 STYCZEŃ 2017 R. LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN
WYKAZ SZKOLEŃ - STYCZEŃ 2017 STYCZEŃ LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN KOSZT ZŁ/OS 1. 2. EFEKTYWNY DORADCA KLIENTA ORAZ INSTYTUCJONALNY W 2017 ROKU PROFESJONALNA WSPÓŁPRACA Z PRACODAWCAMI. PLANOWANIE
Bardziej szczegółowoTel. 32 771 61 13 do 14 fax. wew. 13 biuro@i-consulting.com.pl www.i-consulting.com.pl WYKAZ SZKOLEŃ. Temat szkolenia Miejsce i termin Koszt szkolenia
WYKAZ SZKOLEŃ Temat Miejsce i termin Koszt Nowy warsztat dla doradców klienta: Pracownik kluczowy - doradca klienta indywidualny dobór wsparcia, IPD, obsługa osób bezrobotnych i pracodawców. Doradca instytucjonalny
Bardziej szczegółowoDane teleadresowe instytucji rynku pracy
Powiatowy Urząd Pracy - Lubań Rejestracja osób bezrobotnych i poszukujących pracy 262 Wydawanie decyzji o przyznaniu świadczeń i sporządzanie list wypłat 75 722 25 48, 75 722 32 78, 250 aktywizacyjne nazwiska
Bardziej szczegółowow ramach środków Funduszu Pracy
Promocja i wsparcie przedsiębiorczości przez Powiatowy Urząd Pracy w ramach środków Funduszu Pracy Zielona Góra, marzec 2015 r. Wsparcie pracodawców poprzez: A 1. Fundusz Pracy jako fundusz wspierający
Bardziej szczegółowoKatalog form wsparcia dla pracodawców
Katalog form wsparcia dla pracodawców wg stanu prawnego z 01.01.2015 r. Zapraszamy wszystkich pracodawców i przedsiębiorców do współpracy w zakresie zatrudniania osób bezrobotnych zarejestrowanych w naszym
Bardziej szczegółowoPROGRAM PRZECIWDZIAŁANIA BEZROBOCIU, PROMOCJI ZATRUDNIENIA ORAZ AKTYWIZACJI LOKALNEGO RYNKU PRACY - DO 2020 ROKU.
Załącznik Nr 1 do Uchwały Nr XII/159/15 Rady Miasta Bydgoszczy z dnia 27 maja 2015r. PROGRAM PRZECIWDZIAŁANIA BEZROBOCIU, PROMOCJI ZATRUDNIENIA ORAZ AKTYWIZACJI LOKALNEGO RYNKU PRACY - DO 2020 ROKU. Cele:
Bardziej szczegółowoWojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku. REGIONALNY PLAN DZIAŁAŃ NA RZECZ ZATRUDNIENIA NA 2016 R. Sprawozdanie z realizacji
Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku REGIONALNY PLAN DZIAŁAŃ NA RZECZ ZATRUDNIENIA NA 2016 R. Sprawozdanie z realizacji Zasady monitorowania PRPD/2016 sprawozdanie roczne na podstawie sprawozdań przekazanych
Bardziej szczegółowoŚniadanie biznesowe. Toruń, styczeń 2016r.
Śniadanie biznesowe Toruń, styczeń 2016r. Wstępna informacja o sytuacji na rynku pracy Torunia za rok 2015r. stopa bezrobocia [%] osoby bezrobotne 9 8,1 7600 7430 8 6,9 7400 7 7200 6 7000 5 4 6800 6600
Bardziej szczegółowoTabela 2. Struktura i zakres treści programów modułowych umożliwiających prowadzenie szkoleń z wykorzystaniem e-learningu
3. Efektywna współpraca z klientem urzędu 2. Dane o rynku i ich wykorzystywanie 1. Rola i zadania służb zatrudnienia Tabela 2. Struktura i zakres treści programów modułowych umożliwiających prowadzenie
Bardziej szczegółowoSzkolenie 1 dniowe, nazwa szkolenia:
Nowe zadania PUP w 2018 w dostępie obywateli państw trzecich do polskiego rynku pracy. Zezwolenie TYP S oraz oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi. Wzory decyzji oraz case study -
Bardziej szczegółowoRekrutacja i selekcja przyszłych kadr pracowniczych cd.
Rekrutacja i selekcja przyszłych kadr pracowniczych cd. Organizacja i przeprowadzenie giełdy pracy Pomoc w doborze pracowników, wstępne wyselekcjonowanie kandydatów spełniających wymagania pracodawców.
Bardziej szczegółowoUCHWAŁA NR XXXIV/391/2006 Rady Powiatu w Aleksandrowie Kuj. z dnia 30 czerwca 2006r.
UCHWAŁA NR XXXIV/391/2006 Rady Powiatu w Aleksandrowie Kuj. z dnia 30 czerwca 2006r. w sprawie nadania Statutu Powiatowemu Urzędowi Pracy w Aleksandrowie Kujawskim. Na podstawie art. 12 pkt 11 i art.40
Bardziej szczegółowoTEMAT POŚREDNICTWO PRACY W POLSKICH URZĘDACH PRACY
TEMAT POŚREDNICTWO PRACY W POLSKICH URZĘDACH PRACY PLAN PREZENTACJI Regulacje prawne pośrednictwa pracy w Polsce Zagadnienia z ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy Standardy usług
Bardziej szczegółowoPowiatowy Urząd Pracy w Biłgoraju jest jednostką organizacyjną powiatu biłgorajskiego wchodzącą w skład powiatowej administracji zespolonej.
O Urzędzie Powiatowy Urząd Pracy w Biłgoraju jest jednostką organizacyjną powiatu biłgorajskiego wchodzącą w skład powiatowej administracji zespolonej. Siedzibą PUP jest miasto Biłgoraj, ul. Bohaterów
Bardziej szczegółowoKażdy człowiek ma w sobie wiele możliwości, musi je tylko odkryć. - Kartezjusz Krajowy Fundusz Szkoleniowy - szansa dla pracodawcy i pracownika
Motto: Każdy człowiek ma w sobie wiele możliwości, musi je tylko odkryć. - Kartezjusz Krajowy Fundusz Szkoleniowy - szansa dla pracodawcy i pracownika ADRESACI SZKOLENIA Szkolenie skierowane dla: kierowników
Bardziej szczegółowoNowa polityka rynku pracy Reforma publicznych służb
Nowa polityka rynku pracy Reforma publicznych służb zatrudnienia Cel polityki rynku pracy: Łagodzenie EKONOMICZNYCH i SPOŁECZNYCH skutków bezrobocia Cel zmian ustawowych: Zwiększenie skuteczności działań
Bardziej szczegółowoECK EUREKA tel. 81 748 94 34 fax 81 464 34 24 info@eckeureka.pl www.eckeureka.pl
ECK EUREKA tel. 8 748 94 34 fax 8 464 34 4 info@eckeureka.pl www.eckeureka.pl Pracodawca jako kluczowy klient urzędu pracy. Nowe instrumenty i usługi w pomocy pracodawcom w 05 roku. Możliwości subsydiowania
Bardziej szczegółowoPlan działalności Powiatowego Urzędu Pracy wytyczający najważniejsze cele i zadania do realizacji w roku 2012
Lp. Cele na 2012 Najważniejsze zadania służące realizacji celu Mierniki określające stopień wykonania celu Nazwa miernika Planowana wartość do osiągnięcia na koniec u Komórka organizacyjna, pracownicy
Bardziej szczegółowoFORUM GOSPODARCZE. Zewnętrzne źródła finansowania projektów inwestycyjnych dla przedsiębiorców
POWIATOWY URZĄD PRACY W KROŚNIE FORUM GOSPODARCZE Zewnętrzne źródła finansowania projektów inwestycyjnych dla przedsiębiorców FORMY WSPARCIA ZATRUDNIENIA OFEROWANE PRZEZ POWIATOWE URZĘDY PRACY Krosno,
Bardziej szczegółowoPROFILOWANIE POMOCY DLA BEZROBOTNYCH III. ZMIANY W USTAWIE PRACODAWCY ZMIANY W USTAWIE BEZROBOTNI V. KRAJOWY FUNDUSZ SZKOLENIOWY
NOWE WARUNKI I MOŻLIWOŚCI UZYSKANIA WSPARCIA DLA PRACODAWCÓW ZWIĄZANEGO Z DOFINANSOWANIEM MIEJSC PRACY WG NOWELIZACJI USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA I INSTYTUCJACH RYNKU PRACY Nowelizacja Ustawy o promocji
Bardziej szczegółowoNajważniejsze zmiany w funkcjonowaniu rynku pracy ze szczególnym uwzględnieniem powiatowych urzędów pracy zawarte w nowelizacji ustawy o promocji
Najważniejsze zmiany w funkcjonowaniu rynku pracy ze szczególnym uwzględnieniem powiatowych urzędów pracy zawarte w nowelizacji ustawy o promocji zatrudnienia 1 ustawy o promocji zatrudnienia Nowelizacja
Bardziej szczegółowoZestawienie projektów realizowanych przez PUP Iława w 2014 roku
Zestawienie projektów realizowanych przez PUP Iława w 2014 roku Nazwa projektu Źródło dofinansowania Okres trwania projektu Kwota projektu Kwota dofinansowania Planowane działania Realizacja Stan realizacji
Bardziej szczegółowoSTYCZEŃ. 10 11.02 Wrocław Skuteczna współpraca pracowników kluczowych w Centrum Aktywizacji Zawodowej
Termin Miejsce Tytuł szkolenia STYCZEŃ 20 21.01 Bochnia Indywidualny plan działania jako dobór odpowiedniej formy wsparcia dla osób bezrobotnych z uwzględnieniem usług i instrumentów rynku pracy 27 29.01
Bardziej szczegółowoPRACODAWCO Czy wiesz jak zaoszczędzić na zatrudnieniu pracownika???
PRACODAWCO Czy wiesz jak zaoszczędzić na zatrudnieniu pracownika??? Zgierz Problematyka bezrobocia jest bardzo złożona i podlega ciągłym zmianom w zależności od sytuacji ekonomicznej. Dlatego istotne jest
Bardziej szczegółowoZmiany w regulacjach prawnych w Polsce dotyczące wsparcia zatrudnienia młodych
Zmiany w regulacjach prawnych w Polsce dotyczące wsparcia zatrudnienia młodych Wiesław R. Drożdżyński Wicedyrektor ds. Rynku Pracy Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Olsztynie Bezrobotni do 25 roku życia w kraju
Bardziej szczegółowoDZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO
DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO Katowice, dnia 4 września 2014 r. Poz. 4458 UCHWAŁA NR LIX/535/2014 RADY POWIATU W TARNOWSKICH GÓRACH z dnia 28 sierpnia 2014 r. w sprawie nadania Statutu Powiatowemu
Bardziej szczegółowoUchwała Nr XLIV/483/2014 Rady Powiatu w Oświęcimiu. z dnia 24 września 2014 r. w sprawie nadania statutu Powiatowemu Urzędowi Pracy w Oświęcimiu
Uchwała Nr XLIV/483/2014 Rady Powiatu w Oświęcimiu z dnia 24 września 2014 r. w sprawie nadania statutu Powiatowemu Urzędowi Pracy w Oświęcimiu Na podstawie art. 12 pkt. 1 i 11, art. 40 ust. 1 i ust. 2
Bardziej szczegółowoU C H W A Ł A Nr XLIV RADY POWIATU W PILE z dnia 30 października 2014r. w sprawie uchwalenia Statutu Powiatowego Urzędu Pracy w Pile.
U C H W A Ł A Nr XLIV.407.2014 RADY POWIATU W PILE z dnia 30 października 2014r. w sprawie uchwalenia Statutu Powiatowego Urzędu Pracy w Pile. Na podstawie art. 12 pkt 11 ustawy z dnia 05 czerwca 1998r.
Bardziej szczegółowoWspółpraca Powiatowego Urzędu Pracy. z Pracodawcami
KONFERENCJA Współpraca Powiatowego Urzędu Pracy z Pracodawcami Tczew, 10 kwietnia 2014 r. Nowe formy wsparcia dla pracodawców wynikające z planowanych zmian w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach
Bardziej szczegółowoKSZTAŁCENIE USTAWICZNE PRACODAWCY I PRACOWNIKÓW W RAMACH KRAJOWEGO FUNDUSZU SZKOLENIOWEGO
1 - TYTUŁ PROGRAMU SZKOLENIA KSZTAŁCENIE USTAWICZNE PRACODAWCY I PRACOWNIKÓW W RAMACH KRAJOWEGO FUNDUSZU SZKOLENIOWEGO (Łączna liczba godzin: 16) 2 OPRACOWANIE - ZESPÓŁ: Paweł Łukasik Katarzyna Ptak Anna
Bardziej szczegółowo1. PRACE INTERWENCYJNE
30.09.2016 LP NAZWA FORMY AKTYWIZACJI NABÓR WNIOSKÓW DATA OD DATA DO UWAGI Czas trwania: do 6 m-cy Stawka 700,00 zł + ZUS 1. PRACE INTERWENCYJNE Zobowiązanie ustawowe : do utrzymania w zatrudnieniu skierowanego
Bardziej szczegółowoZASADY UCZESTNICTWA W PROJEKCIE
ZASADY UCZESTNICTWA W PROJEKCIE załącznik do Zarządzenia nr 24/2015 Dyrektora PUP z dnia 18.08.2015r. Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych i poszukujących pracy w powiecie tureckim(i) 1 PODSTAWA PRAWNA
Bardziej szczegółowoKrajowy Fundusz Szkoleniowy nowe narzędzie pomocy pracodawcom i pracownikom. Plan szkoleń i procedury ich realizacji w 2015 roku
ECK EUREKA tel. 8 748 94 34 fax 8 464 34 24 info@eckeureka.pl www.eckeureka.pl Krajowy Fundusz Szkoleniowy nowe narzędzie pomocy pracodawcom i pracownikom. DLACZEGO WARTO WZIĄĆ UDZIAŁ W SZKOLENIU? Znowelizowana
Bardziej szczegółowoDokumenty do pobrania dla pracodawców Zmieniony
Dokumenty do pobrania dla pracodawców 2009-03-30 Zmieniony 2017-02-08 DOKUMENTY DO POBRANIA DLA PRACODAWCÓW 1. Dokumenty ogólne (Aktualizacja: 02.02.2017): UWAGA! - Oświadczenie o zamiarze powierzenia
Bardziej szczegółowoUchwała Nr 5453/2018. Zarządu Województwa Wielkopolskiego. z dnia 22 czerwca 2018 r.
Uchwała Nr 5453/2018 Zarządu Województwa Wielkopolskiego z dnia 22 czerwca 2018 r. w sprawie: zatwierdzenia zmian Regulaminu Organizacyjnego Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Poznaniu Na podstawie 5 ust. 5
Bardziej szczegółowoUchwała Nr LXIX/857/2006 Rady Miasta Nowego Sącza z dnia 5 września 2006 r.
Uchwała Nr LXIX/857/2006 Rady Miasta Nowego Sącza z dnia 5 września 2006 r. w sprawie nadania statutu Powiatowemu Urzędowi Pracy w Nowym Sączu. Na podstawie art. 18 ust.2 pkt 15 oraz art.40 ust.2 pkt 2
Bardziej szczegółowoIndywidualny Plan Działania w świetle nowelizacji ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz nowych aktów wykonawczych warsztat
Indywidualny Plan Działania w świetle nowelizacji ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz nowych aktów wykonawczych warsztat Dlaczego warto? Niniejsze szkolenie ujmuje rozwiązania
Bardziej szczegółowoOgłasza nabór na 2 wolne stanowiska urzędnicze Referent w Wydziale Ewidencji i Świadczeń
Załącznik nr2do Regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze w PUP w Puławach POWIATOWY URZĄD PRACY W PUŁAWACH UL. LUBELSKA 2G 24-100 PUŁAWY Ogłasza nabór na 2 wolne stanowiska urzędnicze Referent
Bardziej szczegółowoMOŻLIWOŚCI POMOCY DLA PRZEDSIĘBIORCÓW ZE STRONY URZĘDU PRACY NA ROK 2016
MOŻLIWOŚCI POMOCY DLA PRZEDSIĘBIORCÓW ZE STRONY URZĘDU PRACY NA ROK 2016 Podstawowe formy i instrumenty wspierania przedsiębiorców i osób bezrobotnych realizowane przez Powiatowy Urząd Pracy w Janowie
Bardziej szczegółowoProjekt 1. Pośrednictwo pracy. 1. Założenie: zapewnienie bezpłatnych usług pośrednictwa pracy osobom niepełnosprawnym oraz pracodawcom.
CZĘŚĆ IV. PROGRAM DZIAŁAŃ W ZAKRESIE REHABILITACJI ZAWODOWEJ I PRZESTRZEGANIA PRAW OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH Projekt 1. Pośrednictwo pracy. 1. Założenie: zapewnienie bezpłatnych usług pośrednictwa pracy osobom
Bardziej szczegółowoPOWIATOWEGO URZĘDU PRACY W PŁOCKU
Załącznik do uchwały nr 43/IV/ 2015 Rady Powiatu w Płocku z dnia 25 marca 2015 r. S T A T U T POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W PŁOCKU Płock, luty 2015 roku Strona 2 z 6 Rozdział I Przedmiot i zakres działania
Bardziej szczegółowoStatut Powiatowego Urzędu Pracy w Koszalinie
UCHWAŁA Nr 296 /XXV/2006 RADY POWIATU w KOSZALINIE z dnia 27 czerwca 2006 roku w sprawie nadania statutu Powiatowemu Urzędowi Pracy w Koszalinie. Na podstawie art. 20 ust. 2 i art.238 ust.3 ustawy z dnia
Bardziej szczegółowoPowiatowy Urząd Pracy w Gryfinie
w Gryfinie SYTUACJA NA RYNKU PRACY W Powiatowym Urzędzie Pracy w Gryfinie na dzień 31 grudnia 2015 r. zarejestrowanych było 3721 osób co stanowi 15,9% stopy bezrobocia. Sytuację na rynku pracy w powiecie
Bardziej szczegółowoUCHWAŁA Nr XXX/237/2009 RADY POWIATU KOZIENICKIEGO. z dnia 10 czerwca 2009 r. w sprawie uchwalenia Statutu Powiatowego Urzędu Pracy w Kozienicach.
UCHWAŁA Nr XXX/237/2009 RADY POWIATU KOZIENICKIEGO z dnia 10 czerwca 2009 r. w sprawie uchwalenia Statutu Powiatowego Urzędu Pracy w Kozienicach. Na podstawie art. 12 pkt 11 ustawy z dnia 5 czerwca 1998r.
Bardziej szczegółowoZASADY UCZESTNICTWA W PROJEKCIE
ZASADY UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Aktywizacja osób młodych pozostających bez pracy w powiecie tureckim(i) załącznik do Zarządzenia nr 13/2015 Dyrektora PUP z dnia 14.05.2015r. 1 PODSTAWA PRAWNA 1. Ustawa
Bardziej szczegółowoZałącznik do Uchwały Nr 5/15 Komitetu Monitorującego RPO WM na lata 2014-2020 z dnia 26 maja 2015 r.
Załącznik do Uchwały Nr 5/15 Komitetu Monitorującego RPO WM na lata 2014-2020 z dnia 26 maja 2015 r. nr i nazwa osi priorytetowej 8 RYNEK PRACY nr i nazwa działania 8.1 Aktywizacja zawodowa projekty powiatowych
Bardziej szczegółowoZałącznik do Uchwały Nr IV/30/07 Rady Miasta Szczecin z dnia 15 stycznia 2007 r. STATUT POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W SZCZECINIE Rozdział 1 Postanowienia
UCHWAŁA NR IV/30/07 Rady Miasta Szczecin z dnia 15 stycznia 2007 r. w sprawie Statutu Powiatowego Urzędu Pracy w Szczecinie Na podstawie art. 12 pkt 11 ustawy z 05.06.1998 r. o samorządzie powiatowym (Dz.
Bardziej szczegółowoMława, dnia 5 grudnia 2013 roku
Seminarium dotyczące pozyskiwania środków unijnych w nowym okresie programowania na lata 2014-2020 oraz planowanych zmian w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.(projekt ustawy z
Bardziej szczegółowoZałącznik nr 1 do Uchwały Nr 27/55/15 Zarządu Powiatu w Świdwinie z dnia 15 września 2015 roku. Powiatowego Urzędu Pracy w Świdwinie
Załącznik nr 1 do Uchwały Nr 27/55/15 Zarządu Powiatu w Świdwinie z dnia 15 września 2015 roku R E G U L A M I N O R G A N I Z A C Y J N Y Powiatowego Urzędu Pracy w Świdwinie 1 SPIS TREŚĆI Rozdział I
Bardziej szczegółowoPORADNICTWO ZAWODOWE W WOJEWÓDZTWIE ŚLĄSKIM
PORADNICTWO ZAWODOWE W WOJEWÓDZTWIE ŚLĄSKIM W PUBLICZNYCH SŁUŻBACH ZATRUDNIENIA Rybnik, 11 kwietnia 2013 r. NA TERENIE WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO FUNKCJONUJE 31 POWIATOWYCH URZĘDÓW PRACY ORAZ WOJEWÓDZKI URZĄD
Bardziej szczegółowoProtokół. Egz. nr. Zachodniopomorski Urząd Wojewódzki w Szczecinie
Zachodniopomorski Urząd Wojewódzki w Szczecinie Protokół z kontroli przeprowadzonej w dniach 28 i 29 listopada 2013 r. w Powiatowym Urzędzie Pracy w Policach ul. Kościuszki 5 72-010 Police, będącym jednostką
Bardziej szczegółowoUCHWAŁA NR 02/2018 POWIATOWEJ RADY RYNKU PRACY W BYDGOSZCZY. z dnia 28 lutego 2018 r.
UCHWAŁA NR 02/2018 POWIATOWEJ RADY RYNKU PRACY W BYDGOSZCZY w sprawie planu wydatków Funduszu Pracy na programy na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej oraz
Bardziej szczegółowoSTATUT POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W SĘPÓLNIE KRAJEŃSKIM
Załącznik do UCHWAŁY Nr XXXIX/ 214 / 2010 RADY POWIATU W SĘPÓLNIE KRAJEŃSKIM z dnia 3 lutego 2010 roku STATUT POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W SĘPÓLNIE KRAJEŃSKIM Sępólno Krajeńskie 2010 1 Statut Powiatowego
Bardziej szczegółowoUzasadnienie do projektu uchwały
Uzasadnienie do projektu uchwały Konieczność wprowadzenia zmian regulaminu podyktowana jest nowelizacją ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy i innych ustaw skutkujących koniecznością
Bardziej szczegółowoWykaz skrótów... Wprowadzenie... XXIX
Wykaz skrótów... Wykaz literatury... XXVII Wprowadzenie... XXIX Część I. Komentarz do ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy... 1 Rozdział 1. Przepisy ogólne... 5 Art. 1. [Zakres przedmiotowy]...
Bardziej szczegółowoSTATUT POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W GRAJEWIE
Załącznik do Uchwały Nr XLI/247/06 Rady Powiatu Grajewskiego z dnia 29 czerwca 2006r. STATUT POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W GRAJEWIE Rozdział I Podstawy prawne działania Powiatowego Urzędu Pracy w Grajewie
Bardziej szczegółowoNajważniejsze zmiany w dokumentach programowych realizacji Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. data miejsce
Najważniejsze zmiany w dokumentach programowych realizacji Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki data miejsce Data wprowadzenia i obowiązywania zmian: 24 grudnia 2012 r. zatwierdzone zostały zmienione Zasady
Bardziej szczegółowoProgram Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój - ma przyczynić się do zwiększenia możliwości zatrudnienia osób młodych do 29 roku życia bez pracy, w tym w
Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój - ma przyczynić się do zwiększenia możliwości zatrudnienia osób młodych do 29 roku życia bez pracy, w tym w szczególności osób, które nie uczestniczą w kształceniu
Bardziej szczegółowoECK EUREKA. tel. 81 748 94 34 fax 81 464 34 24 info@eckeureka.pl www.eckeureka.pl DLACZEGO WARTO WZIĄĆ UDZIAŁ W SZKOLENIU?
ECK EUREKA tel. 8 748 94 34 fax 8 464 34 24 info@eckeureka.pl www.eckeureka.pl Krajowy Fundusz Szkoleniowy nowe narzędzie pomocy realizowane na stanowisku DLACZEGO WARTO WZIĄĆ UDZIAŁ W SZKOLENIU? Znowelizowana
Bardziej szczegółowoUCHWAŁA NR 222/482/14 ZARZĄDU POWIATU DZIERŻONIOWSKIEGO. z dnia 9 września 2014 r.
UCHWAŁA NR 222/482/14 ZARZĄDU POWIATU DZIERŻONIOWSKIEGO z dnia 9 września 2014 r. w sprawie zmiany Regulaminu Organizacyjnego Powiatowego Urzędu Pracy w Dzierżoniowie Na podstawie art. 36 ust. 1 ustawy
Bardziej szczegółowo2) prawidłowe sporządzanie pod względem prawnym i sprawdzenie pod względem formalnorachunkowym: a) list wypłat : stypendiów szkoleniowych,
Zarządzenie Nr 20 / 2011 Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Przemyślu z dnia 28 grudnia 2011 roku w sprawie zmiany Zarządzenia Nr 16 / 2009 Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Przemyślu z dnia 23 marca
Bardziej szczegółowoMateriał porównawczy do ustawy z dnia 11 października 2013 r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z ochroną miejsc pracy.
BIURO LEGISLACYJNE/ Materiał porównawczy Materiał porównawczy do ustawy z dnia 11 października 2013 r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z ochroną miejsc pracy (druk nr 465) U S T A W A z dnia 20
Bardziej szczegółowoI. Stan i struktura bezrobocia na dzień 31.12.2014 roku.
I. Stan i struktura bezrobocia na dzień 31.12.2014 roku. Na koniec grudnia 2014 roku zarejestrowanych było 2977 bezrobotnych w tym z miasta Skierniewice 1844 osób i z powiatu skierniewickiego 1133 osób.
Bardziej szczegółowoOFERTA TWORZENIA I FINANSOWANIA NOWYCH MIEJSC PRACY ZE ŚRODKÓW FUNDUSZU PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY WE WROCŁAWIU
OFERTA TWORZENIA I FINANSOWANIA NOWYCH MIEJSC PRACY ZE ŚRODKÓW FUNDUSZU PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY WE WROCŁAWIU STAŻ Nabywanie przez osobę bezrobotną umiejętności praktycznych do wykonywania pracy, poprzez
Bardziej szczegółowoŹródło: dane statystyczne PUP Legnica
1.WIELKOŚĆ BEZROBOCIA LISTOPAD 2014. Na przestrzeni roku 2014 r. obserwujemy systematyczny spadek liczby zarejestrowanych osób bezrobotnych. Na koniec listopada 2014 roku w ewidencji PUP Legnica figurowało
Bardziej szczegółowoPROPONUJEMY PAŃSTWU NAWIĄZANIE WSPÓŁPRACY W CELU JAK NAJLEPSZEGO DOBORU PRACOWNIKÓW.
Szanowni Pracodawcy! PROPONUJEMY PAŃSTWU NAWIĄZANIE WSPÓŁPRACY W CELU JAK NAJLEPSZEGO DOBORU PRACOWNIKÓW. Jeśli: Dysponujecie wolnymi miejscami pracy, Poszukujecie odpowiednich pracowników, Chcecie skorzystać
Bardziej szczegółowoREGULAMIN REKRUTACJI
REGULAMIN REKRUTACJI Oś priorytetowa : Działanie : Poddziałanie : Tytuł projektu : I. Osoby młode na rynku pracy 1.1 Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy 1.1.2 Wsparcie
Bardziej szczegółowoInformacja o sytuacji na lokalnym rynku pracy
Powiatowy Urząd Pracy w Mińsku Mazowieckim Informacja o sytuacji na lokalnym rynku pracy Stan na dzień 30 listopada 2014 r. Mińsk Mazowiecki, 15.12.2014 I. Poziom bezrobocia Na koniec listopada 2014 r.
Bardziej szczegółowoUchwała Nr XLVII/282/2006 Rady Powiatu w Oławie z dnia 31 maja 2006 r.
Uchwała Nr XLVII/282/2006 Rady Powiatu w Oławie z dnia 31 maja 2006 r. w sprawie nadania statutu Powiatowemu Urzędowi Pracy w Oławie. Działając na podstawie art. 12 pkt 8 ppkt i, art. 40 ust. 2 pkt 1 ustawy
Bardziej szczegółowoZestawienie projektów realizowanych przez PUP Iława w 2013 roku
Zestawienie projektów realizowanych przez PUP Iława w 2013 roku Nazwa projektu Źródło dofinansowania Okres trwania projektu Kwota projektu Kwota dofinansowania Planowane działania Realizacja Stan realizacji
Bardziej szczegółowoTnij koszty i twórz etaty w Warszawie! Staże, refundacje, szkolenia czyli o tym, jak skorzystać ze środków Funduszu Pracy.. Warszawa, 2014.
Urząd Pracy m.st. Warszawy oferuje profesjonalne rozwiązania w zakresie pośrednictwa pracy i wsparcia pracodawców w rekrutacji przeszkolenia kandydatów do pracy zgodnie z potrzebami pracodawcy instrumentów
Bardziej szczegółowoInformacja o sytuacji na rynku pracy w I półroczu 2016 roku. - Miasto Lublin
Miejski Urząd Pracy w Lublinie ul. Niecała 14, 2-8 Lublin, tel. (81) 466-52-, fax (81) 466-52-1, www.mup.lublin.pl, mup@mup.lublin.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy w I półroczu 216 roku - Miasto
Bardziej szczegółowoEfektywna realizacja instrumentów rynku pracy
Motto: Wierzę, że jeśli pokażesz ludziom problemy i wskażesz ich rozwiązania, to pobudzisz ich do działania. -Bill Gates- Efektywna realizacja instrumentów rynku pracy 1. ADRESACI SZKOLENIA Szkolenie skierowane
Bardziej szczegółowoINFORMACJA O NABORZE PROJEKTÓW POZAKONKURSOWYCH POWIATOWYCH URZĘDÓW PRACY NA ROK 2017
Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie Instytucja Pośrednicząca RPO WL 2014-2020 INFORMACJA O NABORZE PROJEKTÓW POZAKONKURSOWYCH POWIATOWYCH URZĘDÓW PRACY NA ROK 2017 W ramach Osi Priorytetowej 9 Rynek pracy
Bardziej szczegółowoEgz. nr. Zachodniopomorski Urząd Wojewódzki w Szczecinie. Protokół
Zachodniopomorski Urząd Wojewódzki w Szczecinie Protokół z kontroli przeprowadzonej w trybie zwykłym w okresie od dnia 15 maja 2013 r. do dnia 16 maja 2013 r. w Powiatowym Urzędzie Pracy w Myśliborzu,
Bardziej szczegółowoBEZROBOCIE W POLSCE (źródło: dane GUS wg. stanu na dzień 28.02.2013) POLSKA:
BEZROBOCIE W POLSCE (źródło: dane GUS wg. stanu na dzień 28.02.2013) POLSKA: 14,4% 4% BEZROBOCIE W POLSCE PODZIAŁ WG WYKSZTAŁCENIA stan na 31.12.2012 POLSKA RAZEM 2 136,8 tys. osób wyższe 11,7% 251,0 tys.
Bardziej szczegółowoREGULAMIN. uczestnictwa w programie specjalnym. Aktywni Rodzice
REGULAMIN uczestnictwa w programie specjalnym Aktywni Rodzice Program realizowany jest w ramach dodatkowych środków Funduszu Pracy z rezerwy Ministra Pracy i Polityki Społecznej na dofinansowanie programu
Bardziej szczegółowo