Bruksela jest trzecim najbogatszym po Londynie i Luksemburgu regionem Europy podaje Eurostat.

Wielkość: px
Rozpocząć pokaz od strony:

Download "Bruksela jest trzecim najbogatszym po Londynie i Luksemburgu regionem Europy podaje Eurostat."

Transkrypt

1

2

3

4 Breves Na świecie marnuje się od 30 do 50 proc. produktów spożywczych, podczas gdy co siódmy człowiek głoduje alarmują eksperci z Krajowej Rady Ochrony Zasobów Naturalnych USA (NRDC). Przeprowadzone przez nich badania wykazały, że przeciętny Amerykanin wyrzuca miesięcznie średnio 15 kg jedzenia o wartości około 40 dol. W skali roku daje to ponad 180 kg żywności. Z danych Departamentu Rolnictwa USA wynika, że w śmietnikach ląduje 23 proc. jajek oraz jeszcze więcej płodów rolnych. W krajach rozwiniętych duża część owoców i warzyw nadających się do spożycia kończy na wysypiskach. Części pozbywają się sprzedawcy, reszty konsumenci, którzy nie zdążyli zjeść tego, co kupili, oraz restauracje. W przypadku krajów rozwijających się problem tkwi w tym, że część żywności ulega zepsuciu, zanim jeszcze trafi na rynek, a dzieje się tak z powodu transportu w nieodpowiednich warunkach. Kolejnym czynnikiem są zbyt wysokie ceny. Nie mamy do czynienia z sytuacją, w której musielibyśmy zwiększać produkcję. Nawet w 2008 r., gdy na świecie nasiliły się protesty z powodu niedożywienia, było wystarczająco dużo żywności, by nakarmić głodujących. Efekty marnotrawstwa rozciągają się jednak daleko poza kuchnię. Rolnictwo jest bowiem sektorem zużywającym najwięcej wody, wymagającym ogromnych dostaw energii i środków chemicznych oraz emitującym znaczące ilości gazów cieplarnianych. NRDC podkreśla, że zwiększenie świadomości społeczeństwa i lepsze wykorzystywanie zasobów nie tylko odciążyłoby środowisko, ale także zmniejszyłoby presję odczuwaną przez rolników, którzy w 2050 r. będą musieli wykarmić około 9 mld ludzi. Kobiety w całej UE nadal zarabiają średnio o 16,4 proc. mniej niż mężczyźni, jak wskazują nowe dane opublikowane przez Komisję Europejską. Dane te potwierdzają nieznaczną tendencję spadkową w ostatnich latach. Różnica w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn średnia różnica w zarobkach brutto za godzinę pracy kobiet i mężczyzn we wszystkich działach gospodarki jest stale wysoka, przy znacznych różnicach zależnie od kraju i sektora. Odzwierciedla problem równowagi między pracą i życiem osobistym: wiele kobiet korzysta z urlopów rodzicielskich i pracuje na pół etatu. Mimo ogólnie nieznacznie pozytywnej tendencji są kraje, w których różnica w wynagrodzeniu kobiet i mężczyzn pogłębia się (Bułgaria, Francja, Łotwa, Węgry, Portugalia i Rumunia). Bruksela jest trzecim najbogatszym po Londynie i Luksemburgu regionem Europy podaje Eurostat. Jak wynika z najnowszego sondażu CBOS, w 2011 r. dwie trzecie Polaków przynajmniej raz zorganizowało przyjęcie dla przyjaciół lub znajomych. Pieniądze na cele charytatywne przekazało ponad trzy piąte respondentów. Ponad dwie piąte badanych deklaruje, że przekazali na cele charytatywne jakieś przedmioty, np. ubrania, książki. Podobna liczebnie grupa przyznaje się do udziału w grach liczbowych Totalizatora Sportowego, niemal tyle samo osób w minionym roku było w kinie. Dwie piąte dorosłych wyjeżdżało w 2011 r. na wypoczynek. Około jedna trzecia deklaruje udział w imprezie sportowej, zbliżona liczebnie grupa była na koncercie. Prawie co trzeci badany wyjechał w zeszłym roku za granicę. Jedna czwarta Polaków oglądała w minionym roku wystawę w galerii lub muzeum, a niespełna jedna piąta była na spektaklu w teatrze. Blisko co czwarty badany przyznaje, że zdarzały się takie sytuacje, że nie czuł się bezpiecznie na ulicy. Niewiele mniejsza grupa zaciągała w ubiegłym roku pożyczkę, przy czym tyle samo osób pożyczyło pieniądze w jakiejś instytucji finansowej, co od znajomych. Co piąty Polak przynajmniej jeden dzień w 2011 r. spędził jako pacjent w szpitalu, mniej więcej tyle samo osób miało trudności z załatwieniem spraw w urzędach. Sześciu na stu respondentów pracowało poza krajem. Co dwudziesty Polak padł w ubiegłym roku ofiarą kradzieży. Najrzadziej wskazywanym doświadczeniem spośród tych, o które pytano, był udział w strajku lub demonstracji uczestniczyło w nich dwóch na stu dorosłych osób pobierających zasiłek dla bezrobotnych zostało ukaranych przez Onem w 2011 r osób ukarano najwyższą sankcją, całkowitym pozbawieniem prawa do zasiłku. W 2011 r. w UE zarejestrowano 301 tys. podań o azyl wobec 259 tys. w 2010 r. Najwięcej ubiegających się o azyl było we Francji (56,3 tys.) i Niemczech (53,3 tys.) podał Eurostat. Następnymi po Niemczech krajami najczęściej wybieranymi przez ubiegających się o azyl w Unii Europejskiej były: Włochy (34,1 tys. podań), Belgia (31,9 tys.), Szwecja (29,7 tys.), Wielka Brytania (26,4 tys.), Holandia (14,6 tys.), Austria (14,4 tys.), Grecja (9,3 tys.) oraz Polska (6,9 tys.). O azyl w UE w 2011 roku ubiegali się głównie obywatele Afganistanu (28 tys.) Rosjanie (18,2 tys.), Pakistańczycy (15,7 tys.), Irakijczycy (15,2 tys.) oraz Serbowie (13,9 tys.). Większość ubiegających się o azyl w Polsce stanowili obywatele Rosji: 63 proc. z 6,9 tysięcy podań. W ubiegłym roku aż trzy czwarte podań o azyl w UE odrzucono w pierwszej instancji. W sumie wydano 237,4 tysięcy decyzji w sprawach azylowych; 177,9 tysięcy podań oddalono, 29 tysięcy zatwierdzono i przyznano aplikującym status uchodźców. 21,4 tysiącom osób udzielono tzw. ochrony uzupełniającej, a 9,1 tys. aplikantów pozwolono czasowo pozostać w kraju ze względów humanitarnych. Ochrona uzupełniająca przysługuje osobie, która nie spełnia warunków uchodźcy, ale gdyby wróciła do kraju pochodzenia, groziłaby jej np. kara śmierci lub tortury. Uchodźcy wydaje się kartę pobytu na 3 lata, zaś osobie objętej ochroną uzupełniającą na 2 lata. W Polsce w ubiegłym roku wydano 3250 decyzji azylowych: 155 osobom przyznano status uchodźcy, kolejnym 155 osobom udzielono ochrony uzupełniającej, a 170 osobom pozwolono pozostać w Polsce ze względów humanitarnych. Pozostałe decyzje (2740) były negatywne. 4

5

6 Wiadomości POŻEGNANIE Całą Belgię głęboko poruszyła tragedia, która wydarzyła się w Szwajcarii. Wieczorem 13 marca br. autokar z belgijskimi uczniami wpadł na ścianę w tunelu na autostradzie w kantonie Valais (niem. Wallis) w Szwajcarii, skąd dzieci wracały z nart do Belgii. W autobusie były 52 osoby. Z nieznanych przyczyn autokar zjechał na prawo i uderzył czołowo w betonową ścianę zatoki awaryjnej. Zginęło 22 dzieci w wieku lat i sześć osób dorosłych opiekunowie i dwaj kierowcy. 16 marca Belgowie w całym kraju minutą ciszy uczcili ofiary wypadku. Cisza zapadła w szkołach, urzędach i firmach oraz innych miejscach publicznych. Na minutę zatrzymały się na przystankach autobusy i tramwaje. W niektórych miejscach ludzie wyszli na ulicę. Do połowy masztu opuszczono flagi przed belgijskimi urzędami oraz flagi wszystkich instytucji Unii Europejskiej. Żałoba narodowa to rzadkość w Belgii. Ta była dopiero trzecią w historii kraju. Główne uroczystości pożegnania odbyły się w Lommel i Leuven. W Lommel uczczono pamięć 15 dzieci i dwóch dorosłych osób pochodzących z miasteczka. Sześcioro z tych dzieci było narodowości holenderskiej. Uroczystości odbyły się w budynku miejscowego domu kultury. Obok krewnych ofiar i ich szkolnych kolegów uczestniczył w nich król Belgów Albert II z królową Paolą oraz holenderski następca tronu książę Willem-Alexander z żoną Maximą, a także premierzy obu państw Elio Di Rupo i Mark Rutte. Udział w uroczystości wzięła także prezydent Szwajcarii Eveline Widmer-Schlumpf i przedstawiciele szwajcarskich służb ratowniczych. Przed domem kultury ustawiono dwa ekrany, dzięki którym ok. 10 tys. osób śledziło przebieg ceremonii. Po oficjalnej uroczystości odbyły się prywatne pogrzeby. Drugie wzruszające pożegnanie dzieci, ich nauczyciela i obu kierowców autobusu odbyło się w Louvain. Podobnie jak dzień wcześniej w Lommel, również w kościele w Louvain byli obecni członkowie belgijskiej rodziny królewskiej, a także liczni przedstawiciele rządów Belgii i Holandii. Tysiące mieszkańców Louvain mogły uczestniczyć w ceremonii, pozostając na zewnątrz świątyni, dzięki zainstalowanym tam ekranom wideo. Pochowano siedmioro dzieci, które uczęszczały do szkoły w Heverlee, na przedmieściu Louvain. Pogrzeb dorosłych ofiar wypadku miał charakter czysto prywatny. Wyrażamy nasze głębokie współczucie wszystkim bliskim ofiar wypadku. Żadne słowa nie mogą ukoić Waszego bólu. Dłuższy urlop macierzyński Urlop macierzyński w Belgii wydłuży się z 3 do 4 miesięcy. Zgodnie z dyrektywą europejską, Belgia została zmuszona do wprowadzenia obowiązkowego 20-tygodniowego urlopu macierzyńskiego. Ustalono, że suma płacona za czwarty miesiąc będzie taka, jak aktualnie za tego rodzaju urlop (693 euro). Czwarty miesiąc płatnego urlopu macierzyńskiego będzie przysługiwał na dzieci, które urodziły się lub były adoptowane po 8 marca br. Rodzice dzieci urodzonych lub adoptowanych przed tym dniem mają również prawo do czwartego miesiąca urlopu, ale bezpłatnego. Na pokrycie tych zmian konieczny będzie budżet w wysokości 2,2 mln euro w 2012 r. i 5,5 mln euro w 2013 r. Unia Europejska przyjęła sankcje wobec Białorusi Ministrowie spraw zagranicznych 27 państw UE przyjęli nowe sankcje, w tym ekonomiczne, wobec reżimu Białorusi. Sankcje obejmują rozszerzenie unijnej listy z zakazem wizowym o 12 nowych osób oraz zamrożenie aktywów 29 firm należących do trzech oligarchów wspierających reżim Aleksandra Łukaszenki: Jurego Czyża, Uładzimira Piefcieua oraz Anatola Tarnauskiego. W przyjętej deklaracji ministrowie zapowiedzieli, że będą ułatwiać podróże do UE zwykłym obywatelom i obniżać koszty wiz. PAP 6

7

8

9 Składamy wszystkim najlepsze życzenia zdrowych, radosnych, spokojnych Świąt Wielkanocnych, smacznego jajka i wesołego śmigusa dyngusa Nasza firma oferuje: umowę na czas nieokreślony od pierwszego dnia pracy wypłatę i zaliczki zawsze przelane na czas 10,80 /brutto dla wszystkich osób, które mają minimum 13 własnych godzin!!! 11 /brutto powyżej 30 godzin, 11,26 /brutto 38 godzin zwrot kosztów transportu 100% (również poza miastem) wszystkie świadczenia socjalne i emerytalne bony żywnościowe od pierwszego dnia pracy i za każdy przepracowany dzień (od 3 godzin!) kompletną pomoc administracyjną związaną z legalizacją pracy meldunek, zasiłek rodzinny, ubezpieczenie (mutuelle, cartę SIS) i nie tylko premie, płatny urlop, dni świąteczne płatne dni wolne podczas nieobecności klienta telefon służbowy korzystne warunki w banku ING miłą, zaufaną i profesjonalną obsługę po polsku zatrudniamy również Panów na tych samych warunkach (ze swoimi godzinami, min. 13 na tydzień) Zobacz naszą propozycję, dotrzymujemy słowa! (cały etat) (chômage écomonique) titres-services IXELLES ETTERBEEK Chaussée de Vleurgat Ixelles Rue de l Escadron, Etterbeek (La Bascule, blisko chaussée de Waterloo) (metro Thieffry, Boileau, dzielnica St-Michel) Gsm: (pl., fr.) Gsm: (pl., fr., nl.) Tel: 02/ Tel: 02/ Mail: Godziny otwarcia: pon.-piątek: 9h00 do 17h00 (bez przerwy), wieczorami i sobota: na umówienie

10

11

12

13 Profesjonale doradztwo, interesujące warunki, gwarancja dobrego serwisu tylko w VW D Ieteren Car Centers Jesteśmy najlepsi! k 02/ VW D Ieteren Car Centers specjalista od wszelkiego typu półciężarówek Wszystkie modele są wystawione w naszym salonnie Duża liczba samochodów w magazynie Twój doradca I specjalista od półciężarówek! Intersujące warunki zakupu, zniżki i promocje! Nie Ma lepiej D Ieteren Mail Rue du Mail Ixelles D Ieteren Meiser Chaussée de Louvain Schaerbeek D Ieteren Centre Chaussée de Mons Anderlecht D Ieteren Stokkel Avenue Reine Astrid Kraainem D Ieteren Vilvoorde Mechelsesteenweg 586a 1800 Vilvoorde 5,1-10,6L/100KM g CO 2 /KM. D Ieteren Informations environnementales (AR 19/03/2004) : PUB D2C - 210X125 - VW - POLONAIS.indd 1 8/07/11 08:20 13

14

15

16

17 17

18

19

20

21 21

22 Bank radzi Emerytura w Belgii Belgijski system emerytalny składa się z trzech filarów. 1. Obowiązkowe ubezpieczenia społeczne, nadzorowane przez państwo, to tzw. I filar. Świadczenia gwarantowane obliczane są na podstawie wysokości wynagrodzeń pobieranych w ciągu całej kariery zawodowej. W Belgii prawo do pełnej emerytury nabywa się po 45 latach pracy. Jeśli nie mamy aż tylu przepracowanych lat, nasza emerytura będzie proporcjonalnie niższa. System pracowniczy pozwala na przejście na emeryturę w wieku 65 lat, niemniej jednak istnieje możliwość wcześniejszego przejścia na emeryturę po ukończeniu 60. roku życia oraz po udokumentowaniu odpowiedniej liczby lat pracy. Emeryturami w Belgii (zarówno dla pracowników salarié, jak i dla osób mających status indépendant) zajmuje się Office national des Pensions (adres: Tour du Midi 3, 1060 Bruksela; nr tel , znajdujemy. W 2012 r. limit inwestycji w ten fundusz nie może przekroczyć 910 EUR. Nie ma tu gwarancji zysków, należy natomiast pamiętać, iż systematyczne i długotrwale oszczędzanie pozwoli nam osiągnąć bardzo dobre rezultaty z inwestycji. Osobom, które preferują pewny zysk, polecamy fundusze gwarantowane ING. W pierwszym planie oszczędnościowym tego typu możemy wpłacić maksymalnie EUR rocznie i odliczyć od podstawy opodatkowania od 30 do 40 proc. zainwestowanej kwoty. Oprócz gwarantowanej określonej stopy zwrotu możemy liczyć również na udział w potencjalnych wyższych zyskach. Należy jednak pamiętać, iż program ten pozwoli nam obniżyć podatek pod warunkiem, że nie odliczamy już kredytu hipotecznego, gdyż oba te produkty znajdują się w tej samej tzw. kopercie fiskalnej. Jeżeli natomiast odliczamy lub planujemy w przyszłości odliczać kredyt hipoteczny i jednocześnie interesuje nas fundusz o pewnej stopie zwrotu, bank ING poleca gwarantowany program oszczędnościowy, w którym za 2012 r. możemy wpłacić maksymalnie 910 EUR i odliczyć od 30 do 40 proc. zainwestowanego kapitału. 2. II filar składa się z dobrowolnych zakładowych planów emerytalnych tworzonych przez pracodawcę. Składki odprowadzana są przez pracodawcę i częściowo przez pracownika. Ma on dwie formy: ubezpieczenia grupowego (assurance de groupe) lub funduszu emerytalnego (fonds de pension). Niestety nie wszyscy pracodawcy decydują się na dodatkowe ubezpieczenie dla swoich pracowników. Warto jednak zorientować się, czy nasz zakład pracy oferuje już fundusz emerytalny. Osobom prowadzącym działalność gospodarczą (indépendant) proponujemy odrębny fundusz emerytalny, pozwalający obniżyć wysokość podatku oraz obowiązkowych składek socjalnych. Natomiast zarządca spółki (np. gérant de SPRL), który ma regularne comiesięczne dochody, może inwestować w przyszłość za pośrednictwem swojej firmy. To spółka płaci składki na przyszłe świadczenia emerytalne zarządcy, wliczając to w koszty uzyskania przychodu i tym samym zmniejszając podatek firmy. 3. III filar składa się z indywidualnego zabezpieczenia emerytalnego opłacanego dobrowolnie przez pracownika. Fundusz ten daje nam możliwość odpisu od podatku, a jednocześnie zwiększenia swojego świadczenia emerytalnego. Bank ING proponuje kilka rozwiązań, w zależności od potrzeb klientów. Pierwszym z nich jest fundusz oszczędnościowy emerytalny, który pozwoli nam obniżyć podatek minimalnie o 273 EUR (30 proc.), a maksymalnie o 364 EUR (40 proc.), w zależności od progu podatkowego, w którym się W razie pytań lub wątpliwości i w celu uzyskania szerszych informacji można zwrócić się do doradcy, który postara się dobrać odpowiedni fundusz emerytalny w zależności od sytuacji, potrzeb i możliwości klienta. Marta Izowit doradca klienta Edyta Jóźwiak doradca klienta 22

23 verplaats het logo langs het grid Skontaktuj się z nami na ing.be/polski Masz zamiar pracować i mieszkać w Belgii? Jeśli tak, to zapewne potrzebujesz wsparcia i praktycznych porad. Nasi polskojęzyczni doradcy pomogą Ci we wszystkich sprawach związanych z bankowością i ubezpieczeniami, m.in.: założenie konta, karty płatnicze i kredytowe, pożyczki, kredyty oraz fundusze emerytalne, ubezpieczenia mieszkania, samochodu i na życie. W celu uzyskania dodatkowych informacji, skontaktuj się z doradcą : Marta Izowit GSM Urszula Banaszewska GSM Marta Lyskiewicz GSM ING Belgique SA Bank- Główna siedziba : avenue Marnix 24, B-1000 Bruksela KRS Bruksela TVA BE SWIFT : BBRUBEBB IBAN BE ( ). Wydawca : Philippe Wallez Cours Saint-Michel 60, B-1040 Bruksela

24

25 Institut Supérieur de Formation Continue d'etterbeek Institut Supérieur de Formation Continue d'etterbeek 14 rue Joseph Buedts 1040 Etterbeek T. 02/ F. 02/ Bachelier en Comptabilité Licencjat uzupełniający z księgowości Bachelier en Informatique de Gestion Licencjat uzupełniający z informatyki Bachelier en Marketing Licencjat uzupełniający z marketingu Bachelier en Secrétariat de Direction Licencjat uzupełniający - asystentka dyrektora Dactylo - Traitement de Textes Komputeropisanie (program WORD) Angielski Kursy dzienne i wieczorowe dla dorosłych Niderlandzki Francuski Hiszpański UpDate Center Krótkie kursy informatyki i języków T. 02/ podstawy informatyki / programów biurowych / webdesign / konwersacje w grupie: ang.-nl.-fr. 14 rue Joseph Buedts 1040 Etterbeek T. 02/ F. 02/ Bachelier en Comptabilité Licencjat uzupełniający z księgowości Bachelier en Informatique de Gestion Dactylo - Traitement de Textes Anglais Cours pour adultes, jour et soir Bachelier en Marketing Bachelier en Secrétariat de Direction (sous réserve d'habilitation) Néerlandais Français Espagnol UpDate Center Formations courtes informatique - langues T. 02/ Initiation en informatique / logiciels bureautiques / webdesign / Tables de conversation: Ang.-NL-Fr. 25

26

27

28

29

30

31 31

32

33

34

35 35

36

37

38

39

40

41 41

42

43

44 Zdrowie Mutualité Libérale du Brabant informuje na temat antykoncepcji Wybór odpowiedniego środka antykoncepcyjnego nie jest łatwy. Mimo że istnieje wiele metod antykoncepcji, wciąż najpopularniejsza jest pigułka stosuje ją 51 proc. kobiet pomiędzy 20. a 44. rokiem życia (według danych Ministerstwa Zdrowia z 2010 r.). Poniżej krótki przegląd. Pigułka antykoncepcyjna Ten środek obniża poziom hormonów u kobiet, co uniemożliwia uwolnienie komórek jajowych z jajników. Pigułka jest bardzo skuteczna, jeśli stosuje się ją prawidłowo. Pomaga również uregulować miesiączki oraz czasem zmniejsza ich obfitość. Zastrzyki antykoncepcyjne Często przepisywane są osobom, które zapominają o regularnym przyjmowaniu pigułki antykoncepcyjnej. W zależności od dawki, muszą być wykonywane co miesiąc lub co trzy miesiące. Implant antykoncepcyjny Na ogół umieszczany pod skórą na ramieniu implant uwalnia do krwi małe ilości hormonu w sposób ciągły. Zabieg odbywa się przy znieczuleniu miejscowym, a implant pozostaje na miejscu przez 3 lata. Jest on dość drogi, nie jest też zalecany kobietom planującym ciążę przed upływem 3 lat. Plaster antykoncepcyjny Przykleja się go na skórę brzucha, ramion lub dolnej części pleców. Każdy plaster jest skuteczny przez tydzień. Aby uzyskać ochronę antykoncepcyjną, należy przyklejać jeden plaster na tydzień, przez 3 tygodnie na 4. Krążki domaciczne Ten elastyczny krążek wykonany z porowatego plastiku zawiera kombinację hormonów. Umieszczany jest głęboko w pochwie. Pod wpływem ciepła hormony przenikają przez ściany pochwy 44 do krwi. Jest skuteczny przez 3 tygodnie; po tym czasie powinien zostać usunięty. Prezerwatywy dla mężczyzn i kobiet Prezerwatywy można nabyć bez recepty. Nie są drogie i są jedynym środkiem antykoncepcyjnym chroniącym przed chorobami przenoszonymi drogą płciową. Prezerwatywa może być stosowana samodzielnie lub w połączeniu z inną metodą antykoncepcji i jest skuteczna, jeśli używa się jej podczas każdego stosunku seksualnego i w każdym momencie cyklu, bo nie ma okresu bez ryzyka. Wkładki wewnątrzmaciczne Istnieją dwa ich rodzaje: wkładki miedziane, które zachowują naturalny cykl hormonalny, oraz wkładki hormonalne, które uwalniają hormony do macicy w sposób ciągły, powodując spadek lub zanik krwawienia miesiączkowego (co może być korzystne dla kobiet mających bolesne lub bardzo obfite miesiączki). Jak wybrać? Na wybór metody antykoncepcyjnej ma wpływ wiele czynników: twoja przeszłość medyczna, oczekiwania twoje i partnera, wiek, posiadanie dzieci lub ich brak, przekonania filozoficzne lub religijne itp. Lekarz rodzinny lub ginekolog to osoby, które uwzględniając wszystkie te czynniki mogą najlepiej pomóc w wyborze metody antykoncepcyjnej. Skontaktuj się ze swoją firmą ubezpieczeniową, aby dowiedzieć się, czy przysługuje ci zwrot za środki antykoncepcyjne. W Mutualité Libérale du Brabant zwrot za niektóre środki może sięgać nawet 75 euro! Więcej informacji obok. La Mutualité Libérale du Brabant, la confiance saine.

45

46

47 47

48

49

50

51

52

53

54

55

56

57

58 Zaręczynyspacerze w parku Franek powiedział, że chciałby grać tylko dla niej w zaciszu ich wspólnego domu, zgodziła się bez wahania. Z tym wspólnym mieszkaniem było trochę gorzej, no ale przecież we dwoje zawsze łatwiej. Szczególnie w tamtych trudnych czasach. Jako małżeństwo mieli większą szansę na szybszy przydział mieszkania, a dwie pensje to nie to samo co O czym marzy dziewczyna, gdy dorastać zaczyna [ ]. Odrobinę szczęścia jedna. Tak wtedy uważała większość jej znajomych życie rodzinne miało w miłości, odrobinę serca czyjegoś, jedną małą chwilę radości przy boku zrekompensować niedolę życia materialnego. Czy się udało? Barbara kochanego, stanąć z nim na ślubnym kobiercu, nawet łzami zalać się, potem patrzy na swoją obrączkę. Choć wiele razy obiecywał, Franek nigdy nie kupił stanąć sercem przy sercu i usłyszeć kocham cię. mi pierścionka zaręczynowego, nawet wtedy kiedy w sklepach pojawił się ich Kiedyś w radiu można było często usłyszeć tę piosenkę. Mimo że wielki wybór. powyższe słowa można by dziś uznać za nieco staroświeckie, ich kontekst od lat pozostaje taki sam. Wiele par postuluje współcześnie, że ślub Zwyczaj zaręczyn sięga czasów starożytnych. W Rzymie narzeczony wręczał swojej wybrance monetę lub żelazny albo złoty pierścień na to dla nich jedynie formalność, papierek, który nie ma dla nich znaczenia. potwierdzenie zamiaru zawarcia małżeństwa. Także tradycja proszenia rodziców przyszłej panny młodej o jej rękę wywodzi się z tych I choć zawarcie małżeństwa nie gwarantuje szczęścia aż po grób, wiele par decyduje się w ten sposób przypieczętować swoją miłość. Ale zanim czasów. Obyczaje te przetrwały do dzisiaj. Z okazji zaręczyn planuje się to nastąpi, pada sakramentalne pytanie: Czy wyjdziesz za mnie? najczęściej kameralne spotkania w gronie najbliższej rodziny, ale nierzadko także duże, huczne przyjęcia, które ze względu na liczbę gości Anka wspomina swoje zaręczyny tak: Poznaliśmy się z Markiem na studiach w Krakowie. Ja byłam na drugim roku dziennikarstwa, a on na czwartym przypominają samo wesele. Pierścionek wręczany z tej okazji koniecznie medycyny. Wspólni znajomi urządzali prywatkę w akademiku, podczas której musi być z diamentem, i to nie tylko z uwagi na jego przykuwający uwagę przetańczyliśmy z Markiem całą noc. Nad ranem wiedzieliśmy już, że trudno wygląd, ale dlatego, że jest to najtwardszy z minerałów. Z tego nam będzie się rozstać. Było jedno ale. Marek od kilku miesięcy spotykał powodu uważa się go za symbol trwałości uczuć. Czy jednak nie za się z dziewczyną ze swoich studiów. W ciągu kilku dni zakończył jednak tę często skupiamy się na samej otoczce zaręczyn, a zatracamy to, co jest w znajomość, ponieważ, jak twierdził, z tamtą nie przeżył podczas kilku miesięcy tym wydarzeniu najważniejsze? Mianowicie konieczność rozmowy, którą takich emocji, jak w czasie jednego wieczoru ze mną. O rękę poprosił mnie powinniśmy odbyć, zanim obiecamy komuś, że spędzimy z nim całe życie. rok później. Jechaliśmy na krótkie wakacje nad morze i mieliśmy przesiadkę Warto szczerze, głęboko przemyśleć sobie odpowiedzi na przykładowe w Warszawie. Było bardzo gorąco, parno, a my od kilku godzin, czekając na pytania: pociąg, spacerowaliśmy po Warszawie. Kiedy zwiedzaliśmy Grób Nieznanego Jak wyobrażasz sobie wspólne życie? Żołnierza, Marek nagle podszedł do mnie i namiętnie pocałował. Wziął mnie Czy chcesz mieć dzieci, a jeśli tak, to na jakich ludzi chcesz je wychować? za rękę i powiedział, że zdaje sobie sprawę, iż najrozsądniej byłoby poczekać, Czy nadal będę dla ciebie osobą atrakcyjną, jeżeli przytyję, na mojej aż obydwoje skończymy studia, ale on nie chce. Pobierzmy się jeszcze w tym twarzy pojawią się zmarszczki, a na ciele rozstępy itp? roku poprosił, wkładając mi na palec pierścionek. Przemyślałem to, będę Co zrobisz, jeśli będę smutna/y? brał zlecenia na tłumaczenie tekstów, a za rok będę już mógł rozpocząć Jakie są trzy najważniejsze wartości w twoim życiu? specjalizację w szpitalu. Poradzimy sobie, Aniu, obiecuję dodał z uśmiechem. Czy wiesz, jakie jest moje największe życiowe marzenie? Czy pomożesz Nie było dla mnie ważne, że pierścionek był bardzo skromny i że nie było nas mi je spełnić? stać na przyjęcie weselne. Kochałam Marka i chciałam spędzić z nim resztę życia, więc uwierzyłam mu w obietnicę zaręczyn. Jeżeli jesteście przekonani, że pomimo różnic osobowościowych na świat patrzycie podobnie, a odpowiedzi na powyższe pytania tylko was w tym O tym, że Bogusia wyjdzie za Adama, zdecydował nie on, ale jego matka. utwierdziły, wtedy pomyślcie o zaręczynach. Mężczyźni pamiętajcie, że Mężczyzna się wahał, nie potrafił zrobić ostatecznego kroku, nawet kiedy dla zakochanej kobiety nieważna będzie cena pierścionka i rocznik wina, Bogusia się zorientowała, że jest już w trzecim miesiącu ciąży. Pytała którym wzniesiecie toast z tej okazji. Niezapomniane chwile to szczerze Adama, czy ją kocha, czy chce z nią być. On niby odpowiadał twierdząco, wyrażone uczucie oraz pokazanie kobiecie, że znamy i cenimy jej ale jakby bez przekonania. Tłumaczył, że jest w szoku, bo nie spodziewał upodobania i hobby. się, że w wieku 20 lat zostanie ojcem. Więc ona się wściekała, krzyczała mu w twarz, że chyba wiedział, skąd się biorą dzieci i że jako dorosły Pytanie o przebieg wymarzonych zaręczyn zadałam kilku kobietom. Oto facet musiał się z tą możliwością liczyć. Wiele lat później pomyślała, że trzy wypowiedzi. Kamila kocha taniec, od kilku lat uczęszcza na lekcje może powinna była wtedy odejść, okazać więcej szacunku dla samej siebie, ale kochała Adama, więc nie wyobrażała sobie, że mogłaby się z nim wolnych chwilach projektuje stroje, w którym później tańczy. samby. Bierze udział w każdym występie w swojej szkole tańca, a w rozstać. Poza tym, co powiedzieliby ludzie na wsi... W tamtych czasach na Wymarzone zaręczyny? Oczywiście w trakcie tańca. Nie liczą się pannę z dzieckiem patrzyło się zazwyczaj jak na osobę drugiej kategorii. umiejętności, ale chęć dotrzymania mi kroku, nie tylko na parkiecie odpowiada, przy ostatnim zdaniu robiąc perskie oko. Róża jest tradycjonalistką, Przyszła teściowa zarządziła huczne zaręczyny; rodzina Adama była bardzo bogata, mieli największe gospodarstwo w okolicy. Pierścionek, romantyczką, lubi książki i filmy o miłości, uwielbia dzieci i zwierzęta. który wybrała matka Adama, był trzeba przyznać bardzo okazały i Marzy o zaręczynach w jakiejś przytulnej knajpce. Skrzypek, który gra drogi, ale Bogusi niezbyt się podobał. Adam nigdy by się nie sprzeciwił dla nas najrzewniejszą melodię na świecie, wino, świece i on, ten jeden jedyny matce, więc zanim brzuch stał się widoczny, wyprawiono wesele, na Róża rumieni się nawet wtedy, gdy wypowiada te słowa. Największą którym bawiła się cała wieś. pasją Majki są stare książki, albumy o sztuce. Wyszukuje je w Internecie, antykwariatach, potrafi wydać pół miesięcznej pensji, jeżeli znajdzie Barbara nigdy nie dostała pierścionka zaręczynowego. Takie były czasy niezwykły egzemplarz. Wyobrażam sobie, że on zdobywa białego kruka, stan wojenny, pustki w sklepach, pierścionek to dopiero byłaby fanaberia. książkę, na której bardzo mi zależy, której od dawna szukałam. Wręcza mi Poznali się z Frankiem w pracy; on był kierowcą w fabryce mebli, Barbara ją, a na szmucpaginie jest napisane wiecznym piórem: Czy uczynisz mnie pracowała w kadrach. Przypadli sobie do gustu, ponieważ obydwoje najszczęśliwszym mężczyzną na świecie i spędzisz ze mną całe życie?. lubili muzykę. On na wszystkich zakładowych potańcówkach przygrywał Odpowiedź może być tylko jedna. Prawda? na akordeonie. Ona lubiła śpiewać, nawet przez jakiś czas udzielała się w chórze kościelnym. Kiedy więc pewnego niedzielnego popołudnia na Agnieszka Kołcz 58

59 59

60 Prawo Filiacja: pozew o zaprzeczenie ojcostwa Tak jak w przypadku ustalenia ojcostwa (filiacji) przez uznanie dziecka, możliwość, warunki i terminy wniesienia pozwu o zaprzeczenie uznania ojcostwa są regulowane przez przepisy prawa właściwe dla państwa, którego obywatelem jest podmiot uznający dziecko w chwili dokonywania uznania. W Belgii obowiązuje zasada, że ojcem dziecka urodzonego w czasie trwania małżeństwa lub w ciągu 300 dni od jego rozwiązania lub unieważnienia jest mąż matki (art. 315 Kodeksu cywilnego). Niemniej jednak ustawowo domniemane ojcostwo może zostać zakwestionowane. Wniesienie sprzeciwu Uznanie dziecka może zostać zaskarżone przez matkę, dziecko, przez podmiot uznający dziecko lub przez osobę domagającą się przyznania jej ojcostwa (to znaczy biologicznego ojca dziecka). Pozew o zaprzeczenie ojcostwa musi zostać złożony w ustawowym terminie, który zależy od tego, kto go składa. 1. Jeżeli robi to matka, musi on zostać wniesiony w terminie do roku od daty urodzenia dziecka. 2. Jeżeli mąż matki, musi on zostać wniesiony w terminie do roku od odkrycia, że nie jest on ojcem dziecka. 3. Jeżeli biologiczny ojciec dziecka, musi on zostać wniesiony w terminie do roku od odkrycia, że jest on ojcem dziecka. 4. Jeżeli dziecko, musi on zostać wniesiony najwcześniej w dniu skończenia przez nie 12 lat, a przed osiągnięciem wieku 22 lat, lub w ciągu roku od dokonania odkrycia, że mąż matki nie jest ojcem dziecka. Dowody w sprawie zaprzeczenia ojcostwa W zasadzie uznanie ojcostwa zostaje unieważnione, jeżeli ten, kto mu zaprzecza, dowiedzie, że podmiot uznający dziecko naprawdę nie jest jego ojcem. Postępowanie dowodowe może zostać przeprowadzone za pomocą wszelkich środków prawnych, w tym na podstawie świadectw, jak i przyznania się do ojcostwa. W ramach pozwu o zaprzeczenie ojcostwa wniesionego przez mężczyznę, który domaga się przyznania mu ojcostwa, uznanie dziecka zostanie unieważnione tylko wtedy, gdy mężczyzna składający pozew udowodni, że to on jest biologicznym ojcem dziecka, i jeżeli zostały spełnione warunki artykułu 332 Kodeksu cywilnego. W tym zakresie artykuł 332d określa, że wniesienie pozwu o zaprzeczenie ojcostwa przez biologicznego ojca nie jest dopuszczalne, jeżeli dorosłe lub małoletnie upełnoletnione dziecko się temu sprzeciwia. Pozew jest również uznany za niedopuszczalny w przypadku sprzeciwu dziecka dwunastoletniego lub matki dziecka co najmniej rocznego, jeśli sędzia uzna, że ustalenie ojcostwa jest sprzeczne z interesem dziecka. Jeśli pozew o zaprzeczenie ojcostwa zostanie uznany za uzasadniony, wówczas biologiczny ojciec automatycznie staje się prawowitym ojcem dziecka, bez konieczności dokonywania aktu uznania go. Należy jednak zauważyć, że w przypadku gdy biologicznym ojcem jest cudzoziemiec, nie staje się on automatycznie prawowitym ojcem dziecka, jeśli nie spełni wymagań merytorycznych wynikających z przepisów prawa w zakresie uznania dziecka, obowiązujących na terenie kraju swojego obywatelstwa. Wyjątek Istnieje jeden wyjątek, który byłby przeszkodą w złożeniu wniosku o zaprzeczenia ojcostwa i jednocześnie w uznaniu dziecka przez biologicznego ojca. Pozew o zaprzeczenie uznania ojcostwa zostanie mianowicie odrzucony, jeśli dziecko ma w stosunku do podmiotu uznającego dziecko tzw. posiadany status. Wyjątek ten ma zastosowanie również wtedy, gdy pozew został złożony przez sam podmiot uznający. Zgodnie z prawem belgijskim, o posiadanym wobec dziecka statusie możemy mówić wtedy, gdy dany mężczyzna zachowuje się w stosunku do dziecka tak, jakby był jego ojcem. Posiadanie statusu wynika z całości elementów branych pod uwagę przez sędziego. Przykładowo jeśli dany człowiek uważany jest przez otoczenie i społeczeństwo za ojca dziecka, który zajmuje się jego utrzymaniem i wychowaniem lub np. gdy dziecko nosi jego nazwisko (art. 331 Kodeksu cywilnego). Posiadanie statusu odzwierciedla postrzegane przez dziecko ojcostwo, doświadczane przez nie w toku dojrzewania, a także zaangażowanie rodzica w życie emocjonalne dziecka i odpowiedzialność tych, którzy je wychowują jako rodzice, niekoniecznie będąc jego rodzicami biologicznymi. Pojęcie posiadanego statusu zawsze było podstawową zasadą w naszym prawie, ponieważ chroni ono emocjonalne doświadczenie dziecka i jest ostoją emocjonalno-społecznej więzi pokrewieństwa. Należy bowiem zagwarantować ciągłość posiadania statusu. Oczywiste jest, że działania mające na celu zaprzeczenie ojcostwa powinny być rozpatrywane w wymiarze indywidualnym, a zatem nie ma w tych sprawach jednej ogólnej odpowiedzi zawsze zależy ona od konkretnej sytuacji. Monika Carolak Adwokat Izby Adwokackiej w Brukseli 60 Artykuły zgromadzone w niniejszej rubryce nie stanowią w żadnym wypadku konsultacji prawnej, nie są wyczerpujące oraz autor nie ponosi odpowiedzialności za ich treść.

Pracownik czy osoba samozatrudniona?

Pracownik czy osoba samozatrudniona? Pracownik czy osoba samozatrudniona? W Belgii istnieje możliwość podjęcia pracy w charakterze pracownika najemnego lub na zasadzie samozatrudnienia. Oba statusy są prawidłowe pod względem prawnym pod warunkiem,

Bardziej szczegółowo

[ Fachowiec ] Czy wiesz? CNV Hout en Bouw

[ Fachowiec ] Czy wiesz? CNV Hout en Bouw [ Fachowiec ] Czy wiesz? CNV Hout en Bouw Silni razem! [ Praca w Holandii ] Jeśli chcesz pracować w Holandii, istnieją ku temu różne możliwości. Możesz zostać zatrudniony przez własnego pracodawcę w Polsce

Bardziej szczegółowo

Warszawa, luty 2014 NR 17/2014 AKTYWNOŚCI I DOŚWIADCZENIA POLAKÓW W 2013 ROKU

Warszawa, luty 2014 NR 17/2014 AKTYWNOŚCI I DOŚWIADCZENIA POLAKÓW W 2013 ROKU Warszawa, luty 2014 NR 17/2014 AKTYWNOŚCI I DOŚWIADCZENIA POLAKÓW W 2013 ROKU Znak jakości przyznany przez Organizację Firm Badania Opinii i Rynku 11 stycznia 2013 roku Fundacja Centrum Badania Opinii

Bardziej szczegółowo

Opóźnienia w płatnościach w transakcjach handlowych

Opóźnienia w płatnościach w transakcjach handlowych Opóźnienia w płatnościach w transakcjach handlowych 13/05/2008-20/06/2008 Znaleziono 408 odpowiedzi z 408 odpowiadających wybranym kryteriom 0. Uczestnictwo Kraj DE - Niemcy 48 (11,8%) PL - Polska 44 (10,8%)

Bardziej szczegółowo

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Powiatowy Urząd Pracy w Iławie, ul. 1 Maja 8b, 14-200 Iława, tel./fax. (89) 649 55 02 www.pup.ilawa.pl,urzad@pup.ilawa.pl

Bardziej szczegółowo

Warunki świadczenia pracy. Celem informatora jest przybliżenie wymagań formalnych związanych z procesem wykonywania pracy.

Warunki świadczenia pracy. Celem informatora jest przybliżenie wymagań formalnych związanych z procesem wykonywania pracy. Warunki świadczenia pracy Celem informatora jest przybliżenie wymagań formalnych związanych z procesem wykonywania pracy. Nie ma jedynej właściwej formy wykonywania pracy. Wyłącznie od zainteresowanych

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA NA TEMAT ZMIAN W KODEKSIE PRACY OD 22.02.2016 ROKU

INFORMACJA NA TEMAT ZMIAN W KODEKSIE PRACY OD 22.02.2016 ROKU INFORMACJA NA TEMAT ZMIAN W KODEKSIE PRACY OD 22.02.2016 ROKU 1. Umowa o pracę na czas wykonywania określonej pracy oraz na zastępstwo. Z kodeksu pracy została usunięta umowa na czas wykonania określonej

Bardziej szczegółowo

O czym trzeba pamiętać, pomniejszając pensję zatrudnionego

O czym trzeba pamiętać, pomniejszając pensję zatrudnionego O czym trzeba pamiętać, pomniejszając pensję zatrudnionego Autor: Marta Nowakowicz-Jankowia, ekspert ds. płac Potrąceń z wynagrodzenia dokonuje się po odliczeniu składek na ubezpieczenia społeczne i zaliczki

Bardziej szczegółowo

Jeśli chcesz pracować w Holandii 2015-06-15 11:49:32

Jeśli chcesz pracować w Holandii 2015-06-15 11:49:32 Jeśli chcesz pracować w Holandii 2015-06-15 11:49:32 2 W Holandii osoby z krajów UE i Europejskiego Obszaru Gospodarczego (EPG) mają takie same prawa jak obywatele Niderlandów dotyczące wynagrodzenia,

Bardziej szczegółowo

Co nam przysługuje, gdy płacimy składki?

Co nam przysługuje, gdy płacimy składki? Co nam przysługuje, gdy płacimy składki? 1 25 Ubezpieczenie chorobowe Zasiłek chorobowy świadczenie wypłacane zamiast pensji, gdy osoba ubezpieczona przebywa na zwolnieniu lekarskim. Standardowa wysokość

Bardziej szczegółowo

Unia Europejska przeciwko wykluczaniu społecznemu Inclusion Europe

Unia Europejska przeciwko wykluczaniu społecznemu Inclusion Europe Unia Europejska przeciwko wykluczaniu społecznemu Inclusion Europe Raport Austria Anglia Belgia Bułgaria Chorwacja Cypr Czechy Dania Estonia Finlandia Francja Grecja Hiszpania Holandia Islandia Irlandia

Bardziej szczegółowo

ŚWIADCZENIE RODZICIELSKIE NOWE ŚWIADCZENIE RODZINNE

ŚWIADCZENIE RODZICIELSKIE NOWE ŚWIADCZENIE RODZINNE ŚWIADCZENIE RODZICIELSKIE NOWE ŚWIADCZENIE RODZINNE wchodzące w życie od dnia 01.01.2016 r. Uchwalona przez Sejm w dniu 24 lipca 2015 r. ustawa o zmianie ustawy o świadczeniach rodzinnych oraz niektórych

Bardziej szczegółowo

LISTA PŁAC - PRZYKŁADY

LISTA PŁAC - PRZYKŁADY LISTA PŁAC - PRZYKŁADY Spis treści I. Lista płac przykłady... 2 1) Praca w miejscu zamieszkania, przysługuje ulga... 2 2) Praca poza miejscem zamieszkania, przysługuje ulga... 3 3) Praca w miejscu zamieszkania,

Bardziej szczegółowo

GODZENIE PRACY ZAWODOWEJ Z ŻYCIEM RODZINNYM SEMINARIUM ELASTYCZNA OPRGANIZACJA PRACY I CZASU PRACY. DLACZEGO TAK? DLACZEGO NIE? Dorota Głogosz Instytut Pracy i Spraw Socjalnych Biuro Polityki Społecznej

Bardziej szczegółowo

Twoje prawa obywatelskie

Twoje prawa obywatelskie Twoje prawa obywatelskie Osoba niepełnosprawna w obliczu prawa Inclusion Europe Raport Austria Anglia Belgia Bułgaria Chorwacja Cypr Czechy Dania Estonia Finlandia Francja Grecja Hiszpania Holandia Islandia

Bardziej szczegółowo

Reguły koordynacji w tej kwestii opierają się głównie na 3 zasadach:

Reguły koordynacji w tej kwestii opierają się głównie na 3 zasadach: Dolnośląski Wojewódzki Urząd Pracy radzi: Polskie i europejskie zasiłki dla bezrobotnych Od czasu wejścia Polski do Unii Europejskiej Polacy mogą bez problemu podróżować, osiedlać się i podejmować legalną

Bardziej szczegółowo

i kosmetyki, ubrania i obuwie, podręczniki, paliwo, usługi turystyczne, kulturalne, sportowe. W całej Polsce o Kartę Dużej Rodziny wystąpiło już

i kosmetyki, ubrania i obuwie, podręczniki, paliwo, usługi turystyczne, kulturalne, sportowe. W całej Polsce o Kartę Dużej Rodziny wystąpiło już UZASADNIENIE Polityka rodzinna jest jednym z fundamentów polityki społecznej prowadzonej przez państwo. Musi ona odpowiadać na współczesne wyzwania wynikające z przemian społecznych i demograficznych,

Bardziej szczegółowo

Emerytura w powszechnym wieku emerytalnym dla osób urodzonych po 31 grudnia 1948 r.

Emerytura w powszechnym wieku emerytalnym dla osób urodzonych po 31 grudnia 1948 r. dr I. A. Wieleba Emerytura w powszechnym wieku emerytalnym dla osób urodzonych po 31 grudnia 1948 r. Osoby urodzone po dniu 31 grudnia 1948 r. mogą nabyć prawo do emerytury w powszechnym wieku emerytalnym,

Bardziej szczegółowo

JAKĄ EMERYTKĄ / JAKIM EMERYTEM ZOSTANIESZ?

JAKĄ EMERYTKĄ / JAKIM EMERYTEM ZOSTANIESZ? JAKĄ EMERYTKĄ / JAKIM EMERYTEM ZOSTANIESZ? MATERIAŁ INFORMACYJNY DLA STUDENTÓW I MŁODYCH PRACOWNIKÓW OPRACOWANY PRZEZ IZBĘ GOSPODARCZĄ TOWARZYSTW EMERYTALNYCH, WWW.IGTE.PL POLSKA EMERYTURA 2015 1960 1970

Bardziej szczegółowo

Warszawa, luty 2012 BS/17/2012

Warszawa, luty 2012 BS/17/2012 Warszawa, luty 2012 BS/17/2012 AKTYWNOŚCI I DOŚWIADCZENIA POLAKÓW W ROKU 2011 Znak jakości przyznany przez Organizację Firm Badania Opinii i Rynku 13 stycznia 2011 roku Fundacja Centrum Badania Opinii

Bardziej szczegółowo

FINANSOWY BAROMETR ING: Wiedza finansowa

FINANSOWY BAROMETR ING: Wiedza finansowa FINANSOWY BAROMETR ING: Wiedza finansowa Międzynarodowe badanie ING na temat wiedzy finansowej konsumentów w Polsce i na świecie Wybrane wyniki badania przeprowadzonego dla Grupy ING przez TNS NIPO Maj

Bardziej szczegółowo

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Powiatowy Urząd Pracy w Iławie, ul. 1 Maja 8b, 14-200 Iława, tel./fax. (89) 649 55 02 www.pup.ilawa.pl,urzad@pup.ilawa.pl

Bardziej szczegółowo

Pracowniczy kontrakt menedżerski

Pracowniczy kontrakt menedżerski Pracowniczy kontrakt menedżerski Uwagi ogólne Definicja Przedmiotem kontraktu menedżerskiego jest zarządzanie jednostką gospodarczą (względnie jej działami, konkretnymi produktami lub projektami). Innymi

Bardziej szczegółowo

Twoje prawa obywatelskie

Twoje prawa obywatelskie Twoje prawa obywatelskie Dostęp do praw i sprawiedliwości dla osób z niepełnosprawnością intelektualną Inclusion Europe Raport Austria Anglia Belgia Bułgaria Chorwacja Cypr Czechy Dania Estonia Finlandia

Bardziej szczegółowo

Ile mogą dorobić osoby otrzymujące wcześniejszą emeryturę?

Ile mogą dorobić osoby otrzymujące wcześniejszą emeryturę? Ile mogą dorobić osoby otrzymujące wcześniejszą emeryturę? Emeryci i renciści mogą pracować. Aby wcześniejsze emerytury lub renty nie zostały zmniejszone lub zawieszone, uzyskiwane w ten sposób dochody

Bardziej szczegółowo

Każdy ma prawo do płacy minimalnej

Każdy ma prawo do płacy minimalnej Każdy ma prawo do płacy minimalnej Otrzymujesz minimalną płacę? Pracujesz w Holandii i masz poniżej 65 lat? To masz prawo do holenderskiej płacy minimalnej. Nawet jeśli jesteś obcokrajowcem. Twój pracodawca

Bardziej szczegółowo

ERASMUS+ studia i praktyki 2015/2016

ERASMUS+ studia i praktyki 2015/2016 ERASMUS+ studia i praktyki 2015/2016 ERASMUS+ Wymiana studentów w Erasmus+ obejmuje: wyjazdy na część studiów do zagranicznej uczelni wyjazdy na praktykę do zagranicznego przedsiębiorstwa, instytucji lub

Bardziej szczegółowo

USTAWA. z dnia 8 marca 2013 r. o terminach zapłaty w transakcjach handlowych

USTAWA. z dnia 8 marca 2013 r. o terminach zapłaty w transakcjach handlowych Kancelaria Sejmu s. 1/7 USTAWA z dnia 8 marca 2013 r. 1),2) o terminach zapłaty w transakcjach handlowych Opracowano na podstawie Dz. U. z 2013 r. poz. 403. Art. 1. Ustawa określa szczególne uprawnienia

Bardziej szczegółowo

Rodzaje umów o pracę 1. Definicja umowy o pracę. w formie pisemnej. elementy zasadach

Rodzaje umów o pracę 1. Definicja umowy o pracę. w formie pisemnej. elementy zasadach Rodzaje umów o pracę 1. Definicja umowy o pracę. Poprzez umowę rozumie się zgodne oświadczenie woli dwóch stron, zmierzające do wywołania określonych skutków prawnych. W przypadku umowy o pracę oświadczenia

Bardziej szczegółowo

Świadczenie urlopowe i wynagrodzenie za wakacje 2014

Świadczenie urlopowe i wynagrodzenie za wakacje 2014 Świadczenie urlopowe i wynagrodzenie za wakacje 2014 Wydanie II Świadczenie urlopowe i wynagrodzenie za wakacje 2014 Autorzy: Dariusz Dwojewski doradca prawny Anna Trochimiuk prawnik, specjalista prawa

Bardziej szczegółowo

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Powiatowy Urząd Pracy w Iławie, ul. 1 Maja 8b, 14-200 Iława, tel./fax. (89) 649 55 02 www.pup.ilawa.pl,urzad@pup.ilawa.pl

Bardziej szczegółowo

WNIOSEK O USTALENIE PRAWA DO ŚWIADCZENIA RODZICIELSKIEGO. Dane osoby ubiegającej się o ustalenie prawa do świadczenia rodzicielskiego: Data urodzenia

WNIOSEK O USTALENIE PRAWA DO ŚWIADCZENIA RODZICIELSKIEGO. Dane osoby ubiegającej się o ustalenie prawa do świadczenia rodzicielskiego: Data urodzenia Miejski Ośrodek Pomocy Rodzinie ul. Strzelców Bytomskich 21, 41-902 Bytom Dział Świadczeń Rodzinnych ul. Strzelców Bytomskich 21, 41-902 Bytom tel. 32 388-86-07 lub 388-95-40; e-mail: sr@mopr.bytom.pl

Bardziej szczegółowo

Polityka rodzinna we Francji i Szwecji na tle rozwiązań polskich 1

Polityka rodzinna we Francji i Szwecji na tle rozwiązań polskich 1 Polityka rodzinna we Francji i Szwecji na tle rozwiązań polskich 1 Kraj macierzyński Polska Matka urodzenie 1dziecka 20 tyg. urodzenie 2 dzieci 31 tyg. urodzenie 3 dzieci 33 tyg. urodzenie 4 dzieci 35

Bardziej szczegółowo

Jeśli chcesz pracować w Niemczech 2015-06-26 15:06:36

Jeśli chcesz pracować w Niemczech 2015-06-26 15:06:36 Jeśli chcesz pracować w Niemczech 2015-06-26 15:06:36 2 Dostęp do niemieckiego rynku pracy został zliberalizowany w maju 2011 r. Liberalizacja nie oznacza, że przestały obowiązywać wymogi dotyczące rejestracji

Bardziej szczegółowo

ZASADY KIEROWANIA NA SZKOLENIA OSÓB BEZROBOTNYCH I INNYCH UPRAWNIONYCH OSÓB w 2015 roku

ZASADY KIEROWANIA NA SZKOLENIA OSÓB BEZROBOTNYCH I INNYCH UPRAWNIONYCH OSÓB w 2015 roku Powiatowy Urząd Pracy w Lesznie ul. Śniadeckich 5, 64-100 Leszno tel. 65 529 50 67, tel./fax 65 529 94 33 e-mail: sekretariat@pupleszno.pl ZASADY KIEROWANIA NA SZKOLENIA OSÓB BEZROBOTNYCH I INNYCH UPRAWNIONYCH

Bardziej szczegółowo

dochody budżetu państwa). Osoby urodzone po 1948 r. z chwilą osiągnięcia tego wieku uzyskują prawo do emerytury ustalanej w myśl zreformowanych

dochody budżetu państwa). Osoby urodzone po 1948 r. z chwilą osiągnięcia tego wieku uzyskują prawo do emerytury ustalanej w myśl zreformowanych Przeliczanie emerytur Każdy emeryt ma prawo do przeliczenia swojego świadczenia. Musi spełnić jednak określone warunki. O sytuacjach, w których ZUS obliczy nową wysokość emerytury, mówi Eliza Skowrońska

Bardziej szczegółowo

Spełnienie warunków do wcześniejszej emerytury pracowniczej do końca 2008 r. gwarancją przyznania świadczenia

Spełnienie warunków do wcześniejszej emerytury pracowniczej do końca 2008 r. gwarancją przyznania świadczenia Spełnienie warunków do wcześniejszej emerytury pracowniczej do końca 2008 r. gwarancją przyznania świadczenia Komu przysługuje wcześniejsza emerytura pracownicza Wcześniejsza emerytura pracownicza przysługuje

Bardziej szczegółowo

U S T AWA z dnia 2015 r. o zmianie ustawy o świadczeniach rodzinnych oraz niektórych innych ustaw 1)

U S T AWA z dnia 2015 r. o zmianie ustawy o świadczeniach rodzinnych oraz niektórych innych ustaw 1) Projekt z dnia 7 stycznia 2015 r. U S T AWA z dnia 2015 r. o zmianie ustawy o świadczeniach rodzinnych oraz niektórych innych ustaw 1) Art. 1. W ustawie z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych

Bardziej szczegółowo

Opłacanie składek od umów cywilnoprawnych

Opłacanie składek od umów cywilnoprawnych Opłacanie składek od umów cywilnoprawnych W praktyce życia gospodarczego funkcjonują różne formy zatrudniania osób wykonujących pracę. Najczęściej występującą formą jest umowa o pracę, ale coraz częściej

Bardziej szczegółowo

Zalety umowy o pracę: Należy ci się płatny urlop. Niezależnie od tego czy jesteś zatrudniony na umowę terminową, czy też bezterminową,

Zalety umowy o pracę: Należy ci się płatny urlop. Niezależnie od tego czy jesteś zatrudniony na umowę terminową, czy też bezterminową, Aby pracować w okresie wakacji, możesz podpisać jedną z następujących umów: umowę o pracę: na czas określony, na czas wykonania określonej pracy, na zastępstwo, umowę z agencją pracy tymczasowej, umowę

Bardziej szczegółowo

... (nazwa i pieczęć pracodawcy bądź pieczątka firmowa) W N I O S E K

... (nazwa i pieczęć pracodawcy bądź pieczątka firmowa) W N I O S E K ...... (nazwa i pieczęć pracodawcy bądź pieczątka firmowa)..., dnia... (miejscowość) STAROSTA KOSZALIŃSKI za pośrednictwem Powiatowego Urzędu Pracy w Koszalinie W N I O S E K o skierowanie osób/y/ bezrobotnych

Bardziej szczegółowo

Otwieramy firmę żeby więcej zarabiać

Otwieramy firmę żeby więcej zarabiać Otwieramy firmę żeby więcej zarabiać Mężczyzna, w wieku do 40 lat, wykształcony, chcący osiągać wyższe zarobki i być niezależny taki portret startującego polskiego przedsiębiorcy można nakreślić analizując

Bardziej szczegółowo

11 lat polskiej emigracji zarobkowej w Unii Europejskiej

11 lat polskiej emigracji zarobkowej w Unii Europejskiej 11 lat polskiej emigracji zarobkowej w Unii Europejskiej Raport Euro-Tax.pl Kwiecień 2015 W 11 lat Polacy zarobili 996 miliardów złotych w UE W ciągu 11 lat naszej obecności w strukturach Unii Europejskiej,

Bardziej szczegółowo

świadczenia rodzinne Informacje o państwie ubezpieczenia zdrowotnego Udbetaling Danmark Kongens Vænge 8 3400 Hillerød A.

świadczenia rodzinne Informacje o państwie ubezpieczenia zdrowotnego Udbetaling Danmark Kongens Vænge 8 3400 Hillerød A. Wyślij do Udbetaling Danmark Kongens Vænge 8 3400 Hillerød świadczenia rodzinne Informacje o państwie ubezpieczenia zdrowotnego A. Dane osobowe Imię i nazwisko Duński numer osobowy Adres Numer telefonu

Bardziej szczegółowo

FILM - W INFORMACJI TURYSTYCZNEJ (A2 / B1)

FILM - W INFORMACJI TURYSTYCZNEJ (A2 / B1) FILM - W INFORMACJI TURYSTYCZNEJ (A2 / B1) Turysta: Dzień dobry! Kobieta: Dzień dobry panu. Słucham? Turysta: Jestem pierwszy raz w Krakowie i nie mam noclegu. Czy mogłaby mi Pani polecić jakiś hotel?

Bardziej szczegółowo

Emerytury. {Pensions}

Emerytury. {Pensions} Emerytury {Pensions} 182 CODZIENNE ŻYCIE W IRLANDII Istnieją trzy rodzaje emerytur państwowych. Dwie z nich oparte są na składkach płaconych jako część ubezpieczenia społecznego emerytura państwowa pomostowa

Bardziej szczegółowo

5 zmian w szkolnym prawie pracy na 2016 rok

5 zmian w szkolnym prawie pracy na 2016 rok Katarzyna Wrońska-Zblewska, Szymon Sokolik, Agnieszka Kosiarz, Joanna Kaleta, Emilia Wawrzyszczuk 5880 UOO 75 okladka 1 480,0 x 330,0 5 zmian w szkolnym prawie pracy na 2016 rok Polecamy nasze pozostałe

Bardziej szczegółowo

Aktywni obywatele świadome społeczeństwo. Uprawnienia. pracownika

Aktywni obywatele świadome społeczeństwo. Uprawnienia. pracownika Aktywni obywatele świadome społeczeństwo Uprawnienia pracownika Rzeszów 2012 1 Podkarpacki Ośrodek Rozwoju Społeczeństwa Obywatelskiego ul. Fredry 4/58 35-959 Rzeszów tel/fax (0-17) 86 20 122 porso@poczta.onet.pl

Bardziej szczegółowo

Zapewnienie profesjonalnej opieki nad dzieckiem jest kluczowe dla rodzica

Zapewnienie profesjonalnej opieki nad dzieckiem jest kluczowe dla rodzica UZASADNIENIE Priorytetem polityki społecznej państwa są działania na rzecz rodziny. Wyzwaniem, przed którym obecnie stoimy, jest mała liczba urodzeń. Prowadzone w ostatnich latach przez Rząd działania

Bardziej szczegółowo

stanu na koniec okresu Bezrobotni według Osoby do 12 miesięcy nauki ogółem od dnia ukończenia

stanu na koniec okresu Bezrobotni według Osoby do 12 miesięcy nauki ogółem od dnia ukończenia INFORMACJA LOKALNA O ZAWODZIE TECHNIK BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY - KOD ZAWODU 325509 Absolwent szkoły kształcącej w zawodzie technik bezpieczeństwa i higieny pracy powinien być przygotowany do wykonywania

Bardziej szczegółowo

OGÓLNE WARUNKI UBEZPIECZENIA

OGÓLNE WARUNKI UBEZPIECZENIA OGÓLNE WARUNKI UBEZPIECZENIA Dla Wariantu 2 określonego w Zał. nr 2 Umowy Grupowego Ubezpieczenia na Życie Kredytobiorców Ubezpieczenie Spłaty Zadłużenia nr 9956 1. Definicje 1. Klient / Kredytobiorca

Bardziej szczegółowo

WNIOSEK O USTALENIE PRAWA DO ŚWIADCZENIA RODZICIELSKIEGO

WNIOSEK O USTALENIE PRAWA DO ŚWIADCZENIA RODZICIELSKIEGO WNIOSEK O USTALENIE PRAWA DO ŚWIADCZENIA RODZICIELSKIEGO NAZWA ORGANU WŁAŚCIWEGO PROWADZĄCEGO POSTĘPOWANIE W SPRAWIE ŚWIADCZEŃ RODZINNYCH (1) ADRES ORGANU WŁAŚCIWEGO PROWADZĄCEGO POSTĘPOWANIE W SPRAWIE

Bardziej szczegółowo

(Akty, których publikacja jest obowiązkowa)

(Akty, których publikacja jest obowiązkowa) 27.4.2006 PL Dziennik Urzędowy Unii Europejskiej L 114/1 I (Akty, których publikacja jest obowiązkowa) ROZPORZĄDZENIE (WE) NR 629/2006 PARLAMENTU EUROPEJSKIEGO I RADY z dnia 5 kwietnia 2006 r. zmieniające

Bardziej szczegółowo

Oświadczenie służące ustaleniu prawa do świadczenia rodzicielskiego

Oświadczenie służące ustaleniu prawa do świadczenia rodzicielskiego Nazwa podmiotu realizującego świadczenia rodzinne: Adres: Część I WNIOSEK O USTALENIE PRAWA DO ŚWIADCZENIA RODZICIELSKIEGO Dane osoby ubiegającej się o ustalenie prawa do świadczenia rodzicielskiego Imię

Bardziej szczegółowo

EUROPEJSKA KARTA UBEZPIECZENIA ZDROWOTNEGO

EUROPEJSKA KARTA UBEZPIECZENIA ZDROWOTNEGO EUROPEJSKA KARTA UBEZPIECZENIA ZDROWOTNEGO Europejska Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego (w skrócie EKUZ) jest to dokument, potwierdzający nasze prawo do korzystania ze świadczeń zdrowotnych podczas pobytu

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN WYNAGRADZANIA DLA PRACOWNIKÓW STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA DOLINĄ WIEPRZA I LEŚNYM SZLAKIEM. I.

REGULAMIN WYNAGRADZANIA DLA PRACOWNIKÓW STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA DOLINĄ WIEPRZA I LEŚNYM SZLAKIEM. I. Załącznik nr 4 do Uchwały Nr 3/2009 Zarządu Stowarzyszenia LGD Doliną Wieprza i leśnym szlakiem z dnia 30.12.2009 r. REGULAMIN WYNAGRADZANIA DLA PRACOWNIKÓW STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA DOLINĄ

Bardziej szczegółowo

AKTUALNE OFERTY PRACY ZA GRANICĄ

AKTUALNE OFERTY PRACY ZA GRANICĄ AKTUALNE OFERTY PRACY ZA GRANICĄ SOCHA & PARTNERS s.c. B.Socha, E.Socha Agencja Pośrednictwa Pracy ul.rataja 22/3, 35-116 Rzeszów Nr Certyfikatu Ministerstwa: 1002 www.sochaandpartners.de NIEMCY - ELEKTRYK

Bardziej szczegółowo

Mały przewodnik po zdrowiu kobiety

Mały przewodnik po zdrowiu kobiety Mały przewodnik po zdrowiu kobiety Poradnie dla kobiet w ramach podstawowej opieki zdrowotnej w Skåne DOKĄD MAM SIĘ UDAĆ? CZY BĘDĘ MIAŁA BLIŹNIAKI? CZY TO DLA MNIE DOBRE? CZY TO NORMALNE? CZY TO JEST PŁATNE?

Bardziej szczegółowo

Z MYŚLĄ O LUDZIACH W BIZNESIE ODPOWIEDZIALNI. acceptance for disabled ecology. equality diversity tolerance

Z MYŚLĄ O LUDZIACH W BIZNESIE ODPOWIEDZIALNI. acceptance for disabled ecology. equality diversity tolerance Z MYŚLĄ O LUDZIACH ODPOWIEDZIALNI W BIZNESIE equality diversity tolerance acceptance for disabled ecology Kim jesteśmy? Job Impulse Polska jest częścią Grupy Job, firmą Doradztwa Personalnego (Certyfikat:

Bardziej szczegółowo

Raport cząstkowy - Migracje z województwa lubelskiego

Raport cząstkowy - Migracje z województwa lubelskiego Raport cząstkowy - Migracje z województwa lubelskiego Zebranie informacji na temat migrantów z danego obszaru stanowi poważny problem, gdyż ich nieobecność zazwyczaj wiąże się z niemożliwością przeprowadzenia

Bardziej szczegółowo

Zasady naliczania urlopu wypoczynkowego. Zgodnie z kodeksem pracy wymiar urlopu wynosi:

Zasady naliczania urlopu wypoczynkowego. Zgodnie z kodeksem pracy wymiar urlopu wynosi: Zasady naliczania urlopu wypoczynkowego Zgodnie z kodeksem pracy wymiar urlopu wynosi: 20 dni - jeżeli pracownik jest zatrudniony krócej niż 10 lat 26 dni - jeżeli pracownik jest zatrudniony co najmniej

Bardziej szczegółowo

voice to see with your ears

voice to see with your ears voice to see with your ears Łukasz Trzciałkowski gr00by@mat.umk.pl 2007-10-30 Zmysł słuchu to zmysł umożliwiający odbieranie (percepcję) fal dźwiękowych. Jest on wykorzystywany przez organizmy żywe do

Bardziej szczegółowo

Warszawa, grudzień 2012 BS/161/2012 CENY I ZAKUPY

Warszawa, grudzień 2012 BS/161/2012 CENY I ZAKUPY Warszawa, grudzień 2012 BS/161/2012 CENY I ZAKUPY Znak jakości przyznany CBOS przez Organizację Firm Badania Opinii i Rynku 11 stycznia 2012 roku Fundacja Centrum Badania Opinii Społecznej ul. Żurawia

Bardziej szczegółowo

Każdy ma prawo do minimalnego wynagrodzenia

Każdy ma prawo do minimalnego wynagrodzenia Każdy ma prawo do minimalnego wynagrodzenia Czy otrzymują Państwo wynagrodzenie minimalne? Pracują Państwo w Holandii i mają mniej niż 65 lat? W takim razie przysługuje Państwu prawo do holenderskiego

Bardziej szczegółowo

pracodawcy i pod jego kierownictwem oraz w miejscu i czasie przez niego wyznaczonym to: A) umowa zlecenie B) umowa o dzieło C) umowa o pracę.

pracodawcy i pod jego kierownictwem oraz w miejscu i czasie przez niego wyznaczonym to: A) umowa zlecenie B) umowa o dzieło C) umowa o pracę. Etap regionalny Ogólnopolskiego konkursu wiedzy o prawie pracy dla uczniów szkół ponadgimnazjalnych Poznaj swoje prawa w pracy Łódź, 28 stycznia 2015 r. 1. Jakie podmioty podlegają kontroli Państwowej

Bardziej szczegółowo

JEDNORAZOWA ZAPOMOGA Z TYTUŁU URODZENIA SIĘ DZIECKA

JEDNORAZOWA ZAPOMOGA Z TYTUŁU URODZENIA SIĘ DZIECKA JEDNORAZOWA ZAPOMOGA Z TYTUŁU URODZENIA SIĘ DZIECKA Z tytułu urodzenia się żywego dziecka przyznaje się jednorazową zapomogę w wysokości 1000 zł na jedno dziecko. Jednorazowa zapomoga przysługuje matce

Bardziej szczegółowo

Posługuj c si poj ciem pracownika w kontek cie ubezpiecze społecznych to: Osoba współpracuj Pracodawc nice mi dzy umow zlecenia a umow o dzieło

Posługuj c si poj ciem pracownika w kontek cie ubezpiecze społecznych to: Osoba współpracuj Pracodawc nice mi dzy umow zlecenia a umow o dzieło 1 Posługując się pojęciem pracownika w kontekście ubezpieczeń społecznych to: osoby pozostające w stosunku pracy, a także osoby wykonujące pracę na podstawie umowy cywilno-prawnej zawartej ze swoim pracodawcą

Bardziej szczegółowo

Spotkanie z prawnikiem UBEZPIECZENIA SPOŁECZNE W UNII EUROPEJSKIEJ TWOJE PRAWA W HISZPANII

Spotkanie z prawnikiem UBEZPIECZENIA SPOŁECZNE W UNII EUROPEJSKIEJ TWOJE PRAWA W HISZPANII Prawo pracy & Treningi Spotkanie z prawnikiem UBEZPIECZENIA SPOŁECZNE W UNII EUROPEJSKIEJ TWOJE PRAWA W HISZPANII Barcelona, 29 marca 2011 Spotkaniaz prawnikiem Od ponad trzech lat Konsulat Generalny RP

Bardziej szczegółowo

DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Warszawa, dnia 21 sierpnia 2015 r. Poz. 1217 USTAWA z dnia 24 lipca 2015 r. o zmianie ustawy o świadczeniach rodzinnych oraz niektórych innych ustaw 1) Art. 1.

Bardziej szczegółowo

DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Warszawa, dnia 21 sierpnia 2015 r. Poz. 1217 USTAWA z dnia 24 lipca 2015 r. o zmianie ustawy o świadczeniach rodzinnych oraz niektórych innych ustaw 1) Art. 1.

Bardziej szczegółowo

ROZDZIAŁ 2. Zbieg tytułów ubezpieczeń ustalanie ubezpieczeń obowiązkowych

ROZDZIAŁ 2. Zbieg tytułów ubezpieczeń ustalanie ubezpieczeń obowiązkowych ROZDZIAŁ 2 Zbieg tytułów ubezpieczeń ustalanie ubezpieczeń obowiązkowych 36. Czy w przypadku prowadzenia działalności gospodarczej i wykonywania pracy na podstawie umowy zlecenia istnieje zwolnienie z

Bardziej szczegółowo

Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie filia w Radomiu EURES OTWARTA EUROPA. Doradca Eures Janusz Wojcieszek-Łyś

Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie filia w Radomiu EURES OTWARTA EUROPA. Doradca Eures Janusz Wojcieszek-Łyś Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie filia w Radomiu EURES OTWARTA EUROPA Doradca Eures Janusz Wojcieszek-Łyś Radom 24.02.2010 EURES - CO TO JEST? EURES Europejskie Służby Zatrudnienia (European Employment

Bardziej szczegółowo

Zatrudnienie i kształcenie młodzieży w Europie Środkowo-Wschodniej. Sytuacja polskich młodych pracowników na rynku pracy

Zatrudnienie i kształcenie młodzieży w Europie Środkowo-Wschodniej. Sytuacja polskich młodych pracowników na rynku pracy Zatrudnienie i kształcenie młodzieży w Europie Środkowo-Wschodniej Sytuacja polskich młodych pracowników na rynku pracy Od 2004 roku Polska jest członkiem Unii Europejskiej, w wyniku możliwości podjęcia

Bardziej szczegółowo

Nowości w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz prawie pracy w 2013 roku

Nowości w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz prawie pracy w 2013 roku Nowości w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz prawie pracy w 2013 roku Wzrost płacy minimalnej W 2013 roku płaca minimalna wynosi 1600 zł brutto (1181.36 zł netto). Nowa wysokość najniższej

Bardziej szczegółowo

Inclusion Europe. Raport

Inclusion Europe. Raport Dyrektywa Europejska w sprawie Równego Traktowania przy Zatrudnianiu i Wykonywaniu Zawodu Inclusion Europe Raport Inclusion Europe i jego 49 członków z 36 państw walczą ze społecznym wykluczaniem oraz

Bardziej szczegółowo

PROWADZISZ LUB BĘDZIESZ PROWADZIĆ DZIAŁALNOŚĆ GOSPODARCZĄ?

PROWADZISZ LUB BĘDZIESZ PROWADZIĆ DZIAŁALNOŚĆ GOSPODARCZĄ? PROWADZISZ LUB BĘDZIESZ PROWADZIĆ DZIAŁALNOŚĆ GOSPODARCZĄ? Jako przedsiębiorca podlegasz obowiązkowo ubezpieczeniu zdrowotnemu. PROWADZISZ LUB BĘDZIESZ PROWADZIĆ DZIAŁALNOŚĆ GOSPODARCZĄ? JESTEŚ OSOBĄ PROWADZĄCĄ

Bardziej szczegółowo

Aktualne aspekty prawne związane z polityką personalną w przedsiębiorstwach w czasach kryzysu

Aktualne aspekty prawne związane z polityką personalną w przedsiębiorstwach w czasach kryzysu 2009 Izabela Nowakowska Radca prawny, Zespół Prawny, PARP Aktualne aspekty prawne związane z polityką personalną w przedsiębiorstwach w czasach kryzysu Warszawa, 25.06.2009 Rozwiązanie umowy o pracę Umowa

Bardziej szczegółowo

Umowy o pracę Lista płac

Umowy o pracę Lista płac Umowy o pracę Lista płac 1 Na okres próbny Na czas określony Na czas zastępstwa Na czas nieokreślony Na czas wykonania określonej pracy Agencje pracy czasowej Praca nakładcza 2 Może poprzedzad każdą umowę

Bardziej szczegółowo

U S T AWA. z dnia. o terminach zapłaty w transakcjach handlowych

U S T AWA. z dnia. o terminach zapłaty w transakcjach handlowych U S T AWA Projekt z dnia 1), 2) o terminach zapłaty w transakcjach handlowych Art. 1. Ustawa określa szczególne uprawnienia wierzyciela i obowiązki dłużnika w związku z terminami zapłaty w transakcjach

Bardziej szczegółowo

PRZEWODNIK DO PRZYGOTOWANIA PLANU DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ

PRZEWODNIK DO PRZYGOTOWANIA PLANU DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ PRZEWODNIK DO PRZYGOTOWANIA PLANU DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ CZYM JEST PLAN DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ (BIZNES-PLAN), I DO CZEGO JEST ON NAM POTRZEBNY? Plan działalności gospodarczej jest pisemnym dokumentem,

Bardziej szczegółowo

Serwis, proszę! - Czy europejskie sklepy internetowe spełniają oczekiwania swoich klientów?

Serwis, proszę! - Czy europejskie sklepy internetowe spełniają oczekiwania swoich klientów? Serwis, proszę! - Czy europejskie sklepy internetowe spełniają oczekiwania swoich klientów? Jak wiadomo, udane zakupy często zależą od dobrego doradztwa. Tak uważają nie tylko klienci w centrach handlowych,

Bardziej szczegółowo

Działania służby medycyny pracy w aspekcie profilaktyki narażenia na hałas w miejscu pracy

Działania służby medycyny pracy w aspekcie profilaktyki narażenia na hałas w miejscu pracy Działania służby medycyny pracy w aspekcie profilaktyki narażenia na hałas w miejscu pracy Katarzyna Skręt Wojewódzki Ośrodek Medycyny Pracy w Rzeszowie Hałas Dźwięk wrażenie słuchowe, spowodowane falą

Bardziej szczegółowo

Wyliczenie poziomu składek do ZUS, KRUS. Agata Tomczyk

Wyliczenie poziomu składek do ZUS, KRUS. Agata Tomczyk Wyliczenie poziomu składek do ZUS, KRUS. Agata Tomczyk Składki ZUS w zależności od rodzaju umowy i osiąganego dochodu (umowa o pracę, zlecenie, umowa o dzieło). Dla wszystkich ubezpieczonych wysokość składek

Bardziej szczegółowo

WNIOSEK O USTALENIE PRAWA DO ŚWIADCZENIA RODZICIELSKIEGO. Dane osoby ubiegającej się o ustalenie prawa do świadczenia rodzicielskiego

WNIOSEK O USTALENIE PRAWA DO ŚWIADCZENIA RODZICIELSKIEGO. Dane osoby ubiegającej się o ustalenie prawa do świadczenia rodzicielskiego Załącznik nr 16 Nazwa podmiotu realizującego świadczenia rodzinne: Adres: Część I WNIOSEK O USTALENIE PRAWA DO ŚWIADCZENIA RODZICIELSKIEGO Dane osoby ubiegającej się o ustalenie prawa do świadczenia rodzicielskiego

Bardziej szczegółowo

Nazwisko. Miejsce zamieszkania Telefon (nieobowiązkowo) Kod pocztowy

Nazwisko. Miejsce zamieszkania Telefon (nieobowiązkowo) Kod pocztowy Załącznik nr 16 Nazwa podmiotu realizującego świadczenia rodzinne: Adres: WNIOSEK O USTALENIE PRAWA DO ŚWIADCZENIA RODZICIELSKIEGO Część I Dane osoby ubiegającej się o ustalenie prawa do świadczenia rodzicielskiego

Bardziej szczegółowo