Załącznik do uchwały Nr Rady Miejskiej w Stargardzie Szczecińskim z dnia S T A T U T ROZDZIAŁ I POSTANOWNIENIA OGÓLNE

Transkrypt

1 Załącznik do uchwały Nr Rady Miejskiej w Stargardzie Szczecińskim z dnia S T A T U T ŻŁOBKA MIEJSKIEGO W STARGARDZIE SZCZECIŃSKIM ROZDZIAŁ I POSTANOWNIENIA OGÓLNE 1. Żłobek Miejski w Stargardzie Szczecińskim, zwany dalej Żłobkiem działa w szczególności na podstawie: 1) ustawy z dnia ustawy z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3 (Dz. U. Nr 45, poz. 235), 2) ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz ze zm.), 3) ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (Dz. U. Nr 157, poz ze zm.), 4) niniejszego Statutu. 2. Żłobek jest miejską jednostką organizacyjną nie posiadającą osobowości prawnej, wpisaną do rejestru żłobków i klubów dziecięcych prowadzących działalność na terenie Gminy- Miasta Stargard Szczeciński, działającą w obrębie Miasta Stargard Szczeciński Siedziba Żłobka mieści się w budynku na os. Zachód A4 w Stargardzie Szczecińskim. 2. Żłobek prowadzi działalność w budynku wskazanym w ust. 1 oraz w budynku usytuowanym przy ul. Krasińskiego 5 w Stargardzie Szczecińskim. 4. Bezpośredni nadzór nad Żłobkiem sprawuje Prezydent Miasta Stargard Szczeciński zwany dalej Prezydentem Miasta. ROZDZIAŁ II CELE I ZADANIA Żłobek obejmuje opieką dzieci w wieku od ukończenia 20 tygodnia życia. 2. Opieka w Żłobku może być sprawowana nad dziećmi do ukończenia roku szkolnego, w którym dziecko ukończy 3 rok życia lub w przypadku, gdy niemożliwe lub utrudnione jest objęcie dziecka wychowaniem przedszkolnym 4 rok życia. 6. Celem Żłobka jest zapewnienie dzieciom opieki, wszechstronnego rozwoju oraz wspomaganie rodziców/ opiekunów prawnych w wychowaniu dziecka.

2 7. Do zadań Żłobka należy: 1) zapewnienie dziecku opieki w warunkach bytowych zbliżonych do warunków domowych; zgodnie z jego potrzebami, 2) zagwarantowanie dziecku właściwej opieki pielęgnacyjnej oraz edukacyjnej, przez prowadzenie zajęć zabawowych z elementami edukacji, z uwzględnieniem indywidualnych potrzeb dziecka, a w przypadku dziecka niepełnosprawnegoze szczególnym uwzględnieniem rodzaju niepełnosprawności, 3) prowadzenie zajęć opiekuńczo-wychowawczych i edukacyjnych, uwzględniających rozwój psychomotoryczny dziecka, właściwych do wieku dziecka w oparciu o roczny plan pracy, 4) pomoc uczącym się i pracującym rodzicom/opiekunom prawnym poprzez zapewnianie ich dzieciom opieki, wychowania, bezpieczeństwa, dobrego samopoczucia, ciepłej i serdecznej atmosfery oraz kierowanie wszechstronnym rozwojem dziecka, 5) wyuczenie nawyków sanitarno higienicznych i samoobsługi, 6) promocja zdrowotna, 7) kształtowanie umiejętności współdziałania w grupie rówieśniczej i właściwych zachowań społecznych, 8) zapewnienie dziecku racjonalnego wyżywienia zawierającego niezbędne składniki pokarmowe zgodnie z normami fizjologicznymi. 8. Szczegółowy zakres i sposób realizacji zadań statutowych Żłobka określa Regulamin organizacyjny, o którym mowa w 13 ust. 1 niniejszego statutu. 9. Dla zrealizowania zadań opiekuńczo wychowawczych Żłobek współpracuje z: 1) Rodzicami dzieci korzystających z usług Żłobka Radą Rodziców, o której mowa w 14 ust. 1 niniejszego statutu, 2) Miejskim Ośrodkiem Pomocy Społecznej, 3) organizacjami pozarządowymi, 4) niepublicznymi zakładami opieki zdrowotnej. ROZDZIAŁ III ORGANIZACJA ŻŁOBKA Żłobkiem kieruje Dyrektor, który reprezentuje Żłobek na zewnątrz. 2. Dyrektora zatrudnia i zwalnia Prezydent Miasta. 3. Zwierzchnikiem służbowym Dyrektora Żłobka jest Prezydent Miasta W Żłobku zatrudnia się pracowników na stanowiskach: 1) urzędniczych; 2) pomocniczych i obsługi. 2. Pracowników zatrudnia i zwalnia Dyrektor Żłobka. 3. Dyrektor i pracownicy Żłobka powinni posiadać kwalifikacje odpowiednie do zajmowanych stanowisk określone w rozporządzeniu Rady Ministrów w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych. 12. Wynagrodzenia pracowników Żłobka ustalane są na podstawie aktualnie obowiązujących przepisów oraz zasad określonych Regulaminem wynagradzania pracowników Żłobka Miejskiego w Stargardzie Szczecińskim.

3 Organizację wewnętrzną Żłobka określa Regulamin organizacyjny nadawany przez Dyrektora. 2. Zasady i organizację wewnętrzną Żłobka w sprawach dotyczących rodziców dzieci uczęszczających do Żłobka określa Regulamin wewnętrzny dla rodziców nadawany przez Dyrektora. 3. Struktura organizacyjna Żłobka stanowiąca załącznik do Regulaminu wskazanego w ust. 1 podlega zaopiniowaniu przez Prezydenta Miasta W Żłobku może działać Rada Rodziców, stanowiąca reprezentację rodziców dzieci. 2. Zasady tworzenia Rady Rodziców uchwala ogół rodziców dzieci uczęszczających do Żłobka. 3. Rada Rodziców uchwala regulamin swojej działalności, który nie może być sprzeczny z postanowieniami niniejszego Statutu. ROZDZIAŁ IV MAJĄTEK I GOSPODARKA FINANSOWA ŻŁOBKA 15. Majątek Żłobka jest własnością Miasta Stargard Szczeciński Żłobek realizując cele statutowe gospodaruje przekazanym mu mieniem ruchomym i nieruchomym, stanowiącym własność miasta Stargard Szczeciński. 2. Wyposażenie pomieszczeń nie stanowiące środków trwałych, wyposażenie pracowników w odzież roboczą, ochronną, środki czystości i inne Żłobek zakupuje ze środków finansowych określonych w planie finansowym kierując się zasadami efektywności ich wykorzystania Sprzedaż lub kasacja środków trwałych wymaga zgody Prezydenta Miasta. 2. Likwidacje wyposażenia w użytkowaniu, o którym mowa w 16 ust. 2, Żłobek przeprowadza na zasadach ogólnie obowiązujących, a decyzję o skreśleniu ze stanu podejmuje Dyrektor na wniosek Komisji Likwidacyjnej powołanej w Żłobku. 18. Formą organizacyjno prawną funkcjonowania Żłobka jest jednostka budżetowa Żłobek prowadzi gospodarkę finansową w oparciu o ustawę o finansach publicznych. 2. Podstawą gospodarki finansowej Żłobka jest roczny plan dochodów i wydatków, zwany planem finansowym. 3. Żłobek prowadzi samodzielnie gospodarkę finansową i pokrywa swoje wydatki z budżetu Miasta, a uzyskane dochody, pomniejszone o zwrot nadpłat za Żłobek, odprowadza na rachunek budżetu Miasta. 4. W planie wydatków Żłobka w ciągu roku mogą być dokonywane zmiany w następstwie uchwał Rady Miejskiej, zarządzeń Prezydenta oraz zarządzeń Dyrektora Żłobka w granicach upoważnienia przyznanego przez Prezydenta Miasta. 5. Żłobek prowadzi rachunkowość oraz sprawozdawczość zgodnie z obowiązującymi przepisami dotyczącymi jednostek budżetowych.

4 20. Dyrektor Żłobka działa jednoosobowo na podstawie pełnomocnictwa udzielonego mu przez Prezydenta Miasta Nadzór nad działalnością Żłobka w zakresie warunków i jakości świadczonej opieki, sprawuje Prezydent Miasta, na podstawie planu nadzoru przyjętego przez Radę Miejską w Stargardzie Szczecińskim w drodze uchwały. ROZDZIAŁ V ZASADY PRZYJĘĆ DZIECI DO ŻŁOBKA Do Żłobka mogą być przyjmowane, z zastrzeżeniem ust. 4 pkt 2, dzieci spełniające łącznie następujące warunki: 1) są zdrowe, 2) w wieku od ukończenia 20 tygodnia życia do 3 roku życia lub w wieku od 3 roku życia, nie dłużej jednak niż do ukończenia 4 roku życia, jeżeli niemożliwe lub utrudnione jest objęcie dziecka wychowaniem przedszkolnym, lub w sytuacji gdy rozwój psychomotoryczny dziecka nie pozwala na objęcie go tym wychowaniem pod warunkiem, że rodzice dziecka złożą oświadczenie o przeszkodach w objęciu dziecka wychowaniem przedszkolnym, 3) których rodzice są mieszkańcami miasta Stargard Szczeciński i spełniają co najmniej jeden z poniższych warunków: a) uczą się, b) pracują zawodowo, c) posiadają orzeczony stopień niepełnosprawności, d) odbywają karę pozbawienia wolności, 4) zostały zakwalifikowane przez lekarza przy uwzględnianiu oprócz wieku ogólnego rozwoju dziecka. 2. Pierwszeństwo w przyjęciu do Żłobka mają w następującej kolejności dzieci: 1) matek lub ojców samotnie wychowujących dzieci w rozumieniu przepisów ustawy o świadczeniach rodzinnych - i spełniających przynajmniej jeden z warunków określonych w ust. 1 pkt 3, 2) których oboje z rodziców spełniają przynajmniej jeden z warunków określonych w ust. 1 pkt 3, 3) z rodzin zastępczych. 3. W przypadku większej liczby dzieci zgłoszonych od liczby miejsc w Żłobku o kolejności przyjęć dzieci decyduje wysokość dochodu w przeliczeniu na jednego członka rodziny osiągniętego w miesiącu poprzedzającym złożenie karty zgłoszenia dziecka do Żłobka. 4. W przypadku pozostawania wolnych miejsc w Żłobku w następującej kolejności mogą być przyjęte dzieci: 1) których tylko jeden z rodziców spełnia przynajmniej jeden z warunków określonych w ust.1 pkt 3, 2) których oboje z rodziców spełniają przynajmniej jeden z warunków określonych w ust. 1 pkt 3, a jednocześnie nie są mieszkańcami Miasta Stargard Szczeciński Przyjęć dzieci do Żłobka dokonuje Dyrektor na podstawie kart zgłoszenia dziecka do Żłobka, zwanych dalej kartami, wypełnionych i złożonych przez rodziców tych

5 dzieci. 2. Kwalifikację kart przeprowadza Komisja Kwalifikacyjna, którą powołuje Dyrektor Żłobka zarządzeniem określającym: 1) skład Komisji z uwzględnieniem przedstawicieli Rady Rodziców, 2) okres działania Komisji, 3) zadania Komisji Dyrektor Żłobka lub osoba przez niego upoważniona wydaje rodzicom karty oraz udziela wyczerpujących informacji dotyczących ich prawidłowego wypełnienia. 2. Rodzice ubiegający się o przyjęcie dziecka do Żłobka obowiązani są złożyć prawidłowo wypełnioną kartę w terminie określonym w Regulaminie organizacyjnym przez Dyrektor Żłobka. 3. Dyrektor Żłobka lub osoba przez niego upoważniona przyjmuje i na bieżąco sprawdza pod względem formalnym wypełnione karty, a w przypadku stwierdzenia uchybień niezwłocznie zwraca kartę rodzicom celem uzupełnienia Dyrektor Żłobka lub osoba przez niego upoważniona dokonuje sprawdzenia prawidłowości wypełnienia karty, ustala wysokość osiągniętego dochodu w przeliczeniu na jednego członka rodziny oraz sporządza wykaz kart, zachowując zasady określone w 22 niniejszego Statutu. 2. Komisja Kwalifikacyjna dokonuje kwalifikacji kart w oparciu o określony w ust. 1 wykaz kart. 3. Komisja Kwalifikacyjna decyduje, do którego z budynków Żłobka wskazanego w 3 ust. 2 będzie uczęszczało dane dziecko, biorąc pod uwagę miejsce zamieszkania dziecka i sugestie rodziców. 4. W terminie do 31 lipca każdego roku Dyrektor Żłobka indywidualnie informuje rodziców o: 1) przyjęciu dziecka do Żłobka, 2) nieprzyjęciu dziecka ze względu na brak miejsc, 3) niezakwalifikowaniu dziecka do budynku Żłobka wskazanego przez rodzica. 5. W przypadku posiadania wolnych miejsc (po zakończeniu przyjęć) naboru uzupełniającego dokonuje Dyrektor Żłobka na zasadach określonych w 22 niniejszego Statutu Sprawy sporne i odwołania od ustaleń Komisji Kwalifikacyjnej i Dyrektora przy naborze podstawowym i uzupełniającym rozpatruje Prezydent Miasta. 2. Rozstrzygnięcie Prezydenta Miasta jest ostateczne. 27. Decyzję o skreśleniu dziecka z listy dzieci uczęszczających do Żłobka podejmuje Dyrektor Żłobka w przypadku niestosowania się rodziców do Regulaminu wewnętrznego dla rodziców, o którym mowa w 13 ust. 2 niniejszego Statutu. 28. Wysokość opłat za świadczenia udzielane przez Żłobek określa Rada Miejska w Stargardzie Szczecińskim. 29. Za każdy dzień nieobecności dziecka w Żłobku, niezależnie od przyczyny, miesięczna opłata za wyżywienie dziecka ulega zmniejszeniu o wysokość dziennej stawki żywieniowej ustalonej przez Dyrektora Żłobka. 30. W przypadku przerwy pracy Żłobka albo usprawiedliwionej nieobecności

6 dziecka w Żłobku z powodu pobytu w szpitalu lub sanatorium miesięczną odpłatność z tytułu pobytu dziecka w Żłobku, niezależnie od zmniejszenia opłaty, o której mowa w 29, ulega zmniejszeniu za każdy roboczy dzień nieobecności dziecka w Żłobku o kwotę stanowiącą wynik podzielenia miesięcznej opłaty przez liczbę dni roboczych w danym miesiącu. 31. Opłata za Żłobek winna być wniesiona do 15 każdego miesiąca za miesiąc bieżący. W przypadku, gdy ten dzień jest ustawowo wolnym od pracy, za ostatni dzień terminu płatności uważa się najbliższy dzień powszedni. ROZDZIAŁ VI POSTANOWIENIA KOŃCOWE 32. Wszelkie zmiany w Statucie mogą być dokonywane w trybie określonym dla jego nadania.