ZARZĄDZENIE NR 28 KOMENDANTA GŁÓWNEGO STRAŻY GRANICZNEJ. z dnia 27 marca 2012 r.

Transkrypt

1 ZARZĄDZENIE NR 28 KOMENDANTA GŁÓWNEGO STRAŻY GRANICZNEJ w sprawie szczegółowych zasad szkolenia przewodników zwierząt, które wykorzystywane są do realizacji zadań Straży Granicznej, szkolenia tych zwierząt, a także norm wyżywienia zwierząt Na podstawie art. 9 ust. 7 pkt 7 ustawy z dnia 12 października 1990 r. o Straży Granicznej (Dz. U. z 2011 r. Nr 116, poz. 675, z późn. zm 1) ) ustala się, co następuje: 1. Zarządzenie określa: 1) szczegółowe zasady szkolenia przewodników zwierząt służbowych; 2) szczegółowe zasady szkolenia zwierząt służbowych; 3) normy wyżywienia zwierząt służbowych. 2. Użyte w zarządzeniu określenia oznaczają: Rozdział 1. Przepisy ogólne 1) Biuro Kadr i Szkolenia Biuro Kadr i Szkolenia Komendy Głównej Straży Granicznej; 2) Biuro Techniki i Zaopatrzenia Biuro Techniki i Zaopatrzenia Komendy Głównej Straży Granicznej; 3) Biuro Finansów Biuro Finansów Komendy Głównej Straży Granicznej; 4) ośrodek szkolenia Ośrodek Szkoleń Specjalistycznych Straży Granicznej w Lubaniu; 5) placówka placówkę Straży Granicznej; 6) wydział kadr i szkolenia wydział kadr i szkolenia komendy oddziału Straży Granicznej; 7) naczelnik wydziału naczelnika wydziału granicznego i naczelnika wydziału zabezpieczenia działań komendy oddziału Straży Granicznej; 8) funkcjonariusz funkcjonariusza Straży Granicznej; 9) instruktor jazdy konnej funkcjonariusza lub pracownika Straży Granicznej posiadającego uprawnienia instruktora jazdy konnej; 10) jeździec funkcjonariusza, który ukończył szkolenie dla kandydatów na jeźdźców lub posiada kwalifikacje, uprawniające do wykonywania zadań służbowych z wykorzystaniem koni służbowych albo uprawnienia instruktora jazdy konnej; 11) przewodnik funkcjonariusza, który ukończył szkolenie w zakresie szkoły chorążych dla przewodników psów służbowych lub szkolenie specjalistyczne z zakresu kynologii służbowej obejmujące szkolenie dla kandydatów na przewodników lub przewodników, lub posiada kwalifikacje uprawniające do wykonywania zadań służbowych z użyciem psa służbowego, opieki nad tym psem i jego szkolenia; 12) przewodnik zwierząt służbowych przewodnika oraz jeźdźca; 13) pies służbowy psa będącego w ewidencji Straży Granicznej; 14) koń służbowy konia będącego w ewidencji Straży Granicznej; 15) zwierzę służbowe psa lub konia służbowego; 16) zespół z PWMW przewodnika wraz z psem służbowym do wyszukiwania materiałów wybuchowych wykorzystywanego w ochronie lotnictwa cywilnego; 1) Zmiany tekstu jednolitego wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 2011 r. Nr 117, poz. 677, Nr 170, poz. 1015, Nr 171, poz i Nr 230, poz

2 17) kynolog jednostki funkcjonariusza lub pracownika Straży Granicznej mianowanego lub zatrudnionego na stanowisku służbowym, na którym powierzono mu obowiązki w zakresie sprawowania w oddziale Straży Granicznej merytorycznego nadzoru nad wykorzystaniem psów służbowych do realizacji zadań Straży Granicznej i koordynowania spraw związanych z kynologią, a w ośrodku szkolenia osobę wyznaczoną przez komendanta ośrodka szkolenia; 18) hipolog jednostki instruktora jazdy konnej, mianowanego lub zatrudnionego na stanowisku służbowym, na którym powierzono mu obowiązki w zakresie sprawowania w oddziale Straży Granicznej merytorycznego nadzoru nad wykorzystaniem koni służbowych do realizacji zadań Straży Granicznej i koordynowania całokształtu spraw z tym związanych; 19) lekarz weterynarii ośrodka szkolenia funkcjonariusza lub pracownika Straży Granicznej posiadającego uprawnienia lekarza weterynarii, mianowanego lub zatrudnionego na stanowisku służbowym, na którym powierzono mu obowiązki w zakresie leczenia zwierząt w ośrodku szkolenia; 20) zdolność użytkowa przydatność psa służbowego do realizacji zadań Straży Granicznej potwierdzona atestem albo przydatność konia służbowego potwierdzona zaświadczeniem dotyczącym przydatności konia służbowego do realizacji zadań Straży Granicznej; 21) atest dokument potwierdzający zdolność użytkową psa służbowego, wydawany przez ośrodek szkolenia; 22) szkolenie specjalistyczne z zakresu kynologii szkolenie przygotowujące funkcjonariusza do wykonywania zadań służbowych z użyciem psa służbowego, opieki nad tym psem i jego szkolenia; 23) kurs doskonaląco atestacyjny kurs obejmujący doskonalenie umiejętności przewodników oraz psów służbowych, mający na celu weryfikację i podwyższenie zdolności użytkowej oraz przedłużenie terminu ważności atestu; 24) szkolenie wstępne szkolenie zespołu z PWMW mające na celu uzyskanie lub przywrócenie wiedzy oraz umiejętności niezbędnych do wykonywania zadań przez przewodnika z psem służbowym do wyszukiwania materiałów wybuchowych i broni, wykorzystywanego w ochronie lotnictwa cywilnego; 25) szkolenie doskonalące szkolenie zwierząt służbowych oraz przewodników albo jeźdźców w oddziale Straży Granicznej mające na celu utrzymanie i podwyższenie zdolności użytkowej; 26) szkolenie okresowe szkolenie zespołu z PWMW mające na celu utrzymanie i podwyższenie zdolności użytkowej niezbędnej do wykonywania zadań przez przewodnika z psem służbowym do wyszukiwania materiałów wybuchowych i broni, wykorzystywanego w ochronie lotnictwa cywilnego; 27) szkolenie bieżące szkolenie zespołu z PWMW mające na celu potwierdzenie zdolności użytkowej przewodnika z psem służbowym do wyszukiwania materiałów wybuchowych i broni, wykorzystywanego w ochronie lotnictwa cywilnego; 28) zatwierdzenie dokument potwierdzający wiedzę przewodnika i umiejętności pracy zespołu z PWMW, dopuszczający do wykonywania zadań w ochronie lotnictwa cywilnego, wydawany przez ; 29) specjalność psa służbowego uzyskane podczas szkolenia umiejętności psa służbowego pozwalające na wykorzystywanie go do realizacji określonych zadań służbowych; 30) sprawdzenie weryfikacja posiadanych umiejętności przewodnika i psa służbowego; 31) przekwalifikowanie zmiana specjalności psa służbowego Nadzór merytoryczny nad szkoleniem przewodników zwierząt służbowych oraz szkoleniem tych zwierząt sprawuje dyrektor Biura Kadr i Szkolenia. 2. Komendant ośrodka szkolenia oraz komendant oddziału Straży Granicznej realizujący szkolenia przewodników zwierząt służbowych oraz szkolenia zwierząt służbowych, organizują i nadzorują je na bieżąco, oraz odpowiadają za ich przebieg w zakresie swojej właściwości Na podstawie corocznej analizy potrzeb szkoleniowych, dokonywanej przez komendanta ośrodka szkolenia oraz komendantów oddziałów Straży Granicznej, dyrektor Biura Kadr i Szkolenia, w formie decyzji: 1) określa limit miejsc dla oddziałów Straży Granicznej i ośrodka szkolenia na szkolenia realizowane w ośrodku szkolenia;

3 2) określa terminy i czas trwania szkoleń; 3) dokonuje innych ustaleń istotnych dla przebiegu szkolenia. 2. Dyrektor Biura Kadr i Szkolenia, określając limit miejsc dla oddziałów Straży Granicznej i ośrodka szkolenia, uwzględnia możliwości szkoleniowe ośrodka szkolenia. 5. W zakresie nie uregulowanym zarządzeniem, do szkolenia przewodników zwierząt służbowych oraz szkolenia zwierząt służbowych stosuje się przepisy w sprawie zakresu oraz szczegółowych zasad szkolenia funkcjonariuszy i pracowników Straży Granicznej. Rozdział 2. Szkolenie przewodników i psów służbowych Szkolenie przewodników i psów służbowych realizowane jest poprzez: 1) szkolenie w zakresie szkoły chorążych dla przewodników psów służbowych; 2) szkolenie specjalistyczne z zakresu kynologii służbowej obejmujące szkolenie dla: a) kandydatów na przewodników, b) przewodników; 3) szkolenie wstępne; 4) kurs doskonaląco atestacyjny; 5) szkolenie okresowe, realizowane w: a) oddziałach Straży Granicznej, b) ośrodku szkolenia; 6) szkolenie doskonalące; 7) szkolenie bieżące. 2. Szkolenie, o którym mowa w ust. 1: 1) pkt 1 4 prowadzone jest w ośrodku szkolenia; 2) pkt 6 7 prowadzone jest w oddziałach Straży Granicznej. 3. Szkolenia, o których mowa w ust. 1 pkt 2 i 3, mogą być prowadzone łącznie. Funkcjonariusze, którzy ukończyli szkolenia, otrzymują zaświadczenie. Wzór zaświadczenia określa załącznik nr 1 do zarządzenia. 4. Szkolenia, o których mowa w ust. 1 w pkt 1 2, kończą się egzaminem przeprowadzanym przez komisję powołaną przez komendanta ośrodka szkolenia. 5. Szkolenie, o którym mowa w ust. 1 w pkt 3, kończy się w sposób określony w ust. 4 oraz zatwierdzeniem przeprowadzanym na podstawie przepisów Unii Europejskiej ustanawiających szczegółowe środki w celu wprowadzenia w życie wspólnych podstawowych norm ochrony lotnictwa cywilnego. 6. Funkcjonariusze, którzy ukończyli szkolenia, o których mowa w ust. 1 pkt 2-4, otrzymują zaświadczenia. Wzory zaświadczeń określają załączniki nr 2 4 do zarządzenia. 7. Na wniosek komendanta ośrodka szkolenia, w skład komisji, o której mowa w ust. 4, za zgodą Komendanta Głównego Straży Granicznej mogą zostać włączeni przedstawiciele Biura Kadr i Szkolenia oraz kynolodzy jednostek. 8. Ocena psów służbowych i przewodników biorących udział w szkoleniach, o których mowa w ust. 1 pkt 1 2 i 4 5 lit. b, następuje na podstawie regulaminu opracowanego przez dyrektora Biura Kadr i Szkolenia zaopiniowanego przez komendanta ośrodka szkolenia, który zatwierdza Komendant Główny Straży Granicznej. 9. Regulamin, o którym mowa w ust. 8, stosuje się wyłącznie do psów służbowych, które zostały wyszkolone zgodnie z normami określonymi w tym regulaminie. Do pozostałych psów służbowych wyszkolonych przed wejściem w życie tego regulaminu może być on stosowany pomocniczo przy dokonywaniu oceny podczas szkoleń.

4 7. 1. Szkolenia psów służbowych, w ramach szkoleń, o których mowa w 6 ust. 1 pkt 1 2, mają na celu wykształcenie zdolności użytkowej. 2. Szkolenie, o którym mowa w 6 ust. 1 pkt 4, może być prowadzone łącznie ze szkoleniem, o którym mowa w 6 ust. 1 pkt 5 lit. b. Funkcjonariusze, którzy ukończyli szkolenie, otrzymują zaświadczenie. Wzór zaświadczenia określa załącznik nr 5 do zarządzenia. 8. Przewodnikiem może zostać funkcjonariusz, który: 1) ukończył, jedno ze szkoleń, o których mowa w 6 ust. 1 pkt 1 i 2; 2) został przeniesiony do służby w Straży Granicznej w trybie art. 31a ustawy z dnia 12 października 1990 r. o Straży Granicznej, oraz posiada kwalifikacje odpowiadające jednej ze specjalności psa przewidywanego do przekazania temu funkcjonariuszowi z kwalifikacjami uzyskiwanymi po ukończeniu szkoleń, o których mowa w pkt Przewodnik, który ukończył w ośrodku szkolenia: 1) szkolenie odpowiadające specjalności przekazanego mu psa służbowego, jest kierowany wraz z psem służbowym do ośrodka szkolenia na najbliższy kurs doskonaląco atestacyjny w tej specjalności; 2) szkolenie w innej specjalności niż specjalność przekazanego mu psa, jest kierowany wraz z psem służbowym do ośrodka szkolenia na najbliższe szkolenie specjalistyczne z zakresu kynologii służbowej odpowiadające specjalności psa. 2. Przepisu ust. 1 pkt 2 nie stosuje się do przewodnika, który ukończył szkolenie odpowiadające specjalności psa: 1) do wyszukiwania wyrobów tytoniowych a przekazany pies służbowy ma specjalność psa do wyszukiwania narkotyków; 2) do wyszukiwania narkotyków a przekazany pies służbowy ma specjalność psa do wyszukiwania wyrobów tytoniowych; 3) tropiącego a przekazany pies służbowy ma specjalność psa patrolowo obronnego; 4) patrolowo obronnego a przekazany pies służbowy ma specjalność psa tropiącego. 3. Przewodnika wraz z przekazanym psem służbowym, który ma jedną ze specjalności psa wymienioną w ust. 2, kieruje się do ośrodka szkolenia na najbliższy kurs doskonaląco atestacyjny. 4. Z przekazania psa służbowego sporządza się protokół przekazania psa służbowego, którego wzór określa załącznik nr 6 do zarządzenia Pies służbowy po ukończeniu wraz ze swoim przewodnikiem jednego ze szkoleń, o których mowa w 6 ust. 1 pkt 1 i 2, uzyskuje atest, z zastrzeżeniem ust W ateście określa się każdorazowo termin jego ważności. 3. Termin ważności atestu uzależniony jest od oceny uzyskanej w trakcie egzaminu przeprowadzonego na zakończenie szkoleń, o których mowa w 6 ust. 1 pkt 1 i Termin ważności atestu przedłuża się po ukończeniu szkolenia, o którym mowa w 6 ust. 1 pkt Termin ważności przedłużanego atestu uzależniony jest od oceny uzyskanej w trakcie sprawdzenia lub egzaminu przeprowadzonego na zakończenie szkolenia, o którym mowa w 6 ust. 1 pkt Termin ważności atestu dla psów służbowych o specjalności psa: patrolowo obronnego, tropiącego, do wyszukiwania narkotyków, do wyszukiwania wyrobów tytoniowych, do wyszukiwania osób wynosi: 1) od 22 do 26 miesięcy w przypadku uzyskania średniej ocen od 4.51 do 5.00; 2) od 13 do 21 miesięcy w przypadku uzyskania średniej ocen od 3.51 do 4.50; 3) od 10 do 12 miesięcy w przypadku uzyskania średniej ocen od 2.50 do Termin ważności atestu dla psów służbowych o specjalności psa do wyszukiwania materiałów wybuchowych i broni wynosi 12 miesięcy.

5 8. W uzasadnionych przypadkach związanych w szczególności z uzyskaniem przez psa służbowego ocen dostatecznych z tresury, komendant ośrodka szkolenia może określić inny niż wynikający z ust. 6 termin ważności atestu, celem wcześniejszego skierowania psa służbowego na kurs doskonaląco atestacyjny. 9. Wzór atestu określa załącznik nr 7 do zarządzenia. 10. Atest obejmuje przewodnika i psa służbowego. Przekazanie psa służbowego innemu przewodnikowi skutkuje utratą ważności atestu. Wystawienie nowego atestu następuje po spełnieniu warunków określonych w Pies służbowy, którego atest utracił ważność, nie może być wykorzystywany do wykonywania zadań służbowych Pies służbowy, który wraz ze swoim przewodnikiem ukończył jedno ze szkoleń, o których mowa w 6 ust. 1 pkt 1 i 2, i uzyskał atest, może być wykorzystywany do wykonywania zadań służbowych. 2. Pies służbowy, który wraz ze swoim przewodnikiem ukończył jedno ze szkoleń, o których mowa w 6 ust. 1 pkt 2, i szkolenie, o którym mowa w 6 ust. 1 pkt 3, oraz uzyskał zatwierdzenie, może być wykorzystywany do wykonywania zadań służbowych w ochronie lotnictwa cywilnego. 3. Psa służbowego wyszkolonego poza Strażą Graniczną kieruje się na kurs, o którym mowa w 6 ust. 1 pkt Psa służbowego, o którym mowa w ust. 3, który uzyskał: 1) pozytywny wynik z egzaminu na zakończenie szkolenia, o którym mowa w 6 ust. 1 pkt 4, i uzyskał atest, komendant ośrodka szkolenia dopuszcza do wykonywania zadań służbowych; 2) negatywny wynik z egzaminu na zakończenie szkolenia, o którym mowa w 6 ust. 1 pkt 4, kieruje się na najbliższe szkolenie wymienione w 6 ust. 1 pkt 1 lub Szkolenia, o których mowa w 6 ust. 1 pkt 3, 5 i 7, realizuje się na podstawie przepisów Unii Europejskiej ustanawiających szczegółowe środki w celu wprowadzenia w życie wspólnych podstawowych norm ochrony lotnictwa cywilnego. 2. Organizację procedury zatwierdzania oraz podmioty uprawnione do dokonania zatwierdzenia określa porozumienie zawarte miedzy Komendantem Głównym Straży Granicznej a Prezesem Urzędu Lotnictwa Cywilnego Kurs doskonaląco atestacyjny rozpoczyna się od sprawdzenia: 1) kompetencji przewodnika dotyczących zasad wykorzystania psa służbowego i umiejętności kierowania pracą psa przez przewodnika; 2) zdolności użytkowej psa służbowego; 3) pielęgnacji, kondycji zdrowotnej oraz utrzymania psa służbowego. 2. W przypadku uzyskania podczas sprawdzenia, o którym mowa w ust. 1 pkt 1 2, oceny bardzo dobrej z kierowania pracą psa przez przewodnika oraz stwierdzenia dobrej jego kondycji zdrowotnej, komendant ośrodka szkolenia może przedłużyć psu służbowemu termin ważności atestu i zwolnić go z pozostałej części kursu. 3. W przypadku stwierdzenia złej kondycji zdrowotnej psa służbowego uniemożliwiającej udział w zajęciach szkoleniowych, po poddaniu niezbędnemu leczeniu, przewodnik wraz z psem służbowym kierowany jest do właściwego oddziału Straży Granicznej w celu realizacji zaleceń lekarza weterynarii ośrodka szkolenia. Ponowne skierowanie na kurs doskonaląco atestacyjny następuje po odzyskaniu kondycji zdrowotnej psa. 4. W przypadku stwierdzenia podczas kursu doskonaląco atestacyjnego przez lekarza weterynarii ośrodka szkolenia braku możliwości poprawy kondycji zdrowotnej psa służbowego lub objawów uwiądu starczego, uniemożliwiających wykonywanie zadań służbowych, sporządza się opinię lekarsko weterynaryjną z wnioskiem o wycofanie psa służbowego z ewidencji Straży Granicznej, która jednocześnie skutkuje nie przedłużeniem terminu ważności atestu. 5. W przypadku stwierdzenia w trakcie kursu, o którym mowa w 6 ust. 1 pkt 4, że pies służbowy nie posiada wymaganej zdolności użytkowej, ustala się czy: 1) pies służbowy utracił zdolność użytkową w stopniu uniemożliwiającym jej odzyskanie wymagane do dopuszczenia go do dalszego wykonywania zadań służbowych i przedłużenia terminu ważności atestu;

6 2) przewodnik utracił zdolność pracy z atestowanym psem służbowym, co uzasadnia konieczność przekazania psa służbowego innemu przewodnikowi. 6. W przypadku, o którym mowa w ust. 5 pkt 2, stwierdza się czy zmiana przewodnika wpłynie na możliwość odtworzenia u psa służbowego wymaganej zdolności użytkowej. 7. W przypadku nie uzyskania lub nie przedłużenia terminu ważności atestu, przewodnika wraz z psem służbowym kieruje sie ponownie na kurs doskonaląco atestacyjny w możliwie najkrótszym terminie ustalonym przez komendanta ośrodka szkolenia Po ukończeniu szkolenia, o którym mowa w 6 ust. 1 pkt 1 i 2, psy służbowe, ze względu na specjalność w jakiej zostały wyszkolone, uzyskują specjalność psa: 1) tropiącego; 2) patrolowo-obronnego; 3) specjalnego do wyszukiwania: a) narkotyków, b) materiałów wybuchowych i broni, c) wyrobów tytoniowych, d) osób. 2. Psa służbowego można w uzasadnionych przypadkach przekwalifikować na inną specjalność psa. 3. Przekwalifikowaniu mogą podlegać wyłącznie psy służbowe, które spełniają łącznie następujące warunki: 1) nie przekroczyły 6 roku życia; 2) posiadają dobry stan zdrowia; 3) wykazują predyspozycje wymagane w nowej specjalności psa. 4. Psy służbowe, które uzyskały specjalność psa wymienioną w ust. 1 pkt 3 lit. a c nie podlegają przekwalifikowaniu. 5. Decyzję w sprawie przekwalifikowania psa służbowego podejmuje, na wniosek komendanta oddziału Straży Granicznej, dyrektor Biura Kadr i Szkolenia, po zasięgnięciu opinii komendanta ośrodka szkolenia. 6. Przekwalifikowanie psa służbowego następuje w ramach szkoleń, o których mowa w 6 ust. 1 pkt Z przekwalifikowania sporządza się protokół przekwalifikowania psa służbowego, którego wzór określa załącznik nr 8 do zarządzenia. 8. Przekwalifikowany pies służbowy ma wydawany nowy atest, w którym dokonuje się wpisu o uzyskanej specjalności psa. 9. Pies służbowy, który w trakcie przekwalifikowania nie spełnia warunków nowej specjalności psa, pozostaje w dotychczasowej specjalności. Rozdział 3. Szkolenie doskonalące psów służbowych W szkoleniu doskonalącym obejmującym szkolenie przewodników oraz psów służbowych, zwanym dalej szkoleniem doskonalącym psów, uczestniczy przewodnik wraz z psem służbowym. 2. Szkolenie doskonalące psów ma w szczególności na celu: 1) pogłębianie zdobytej wiedzy i kształtowanie nawyków zawodowych, które powinien posiadać przewodnik; 2) doskonalenie umiejętności interpretowania zachowań i wykorzystania psa służbowego do wykonywania zadań służbowych; 3) utrzymywanie i podwyższanie u psa służbowego zdolności do wykonywania zadań, do których został wyszkolony.

7 Szkoleniu doskonalącemu psów w oddziale Straży Granicznej podlegają psy służbowe w okresie od uzyskania po raz pierwszy atestu do dnia wycofania psa służbowego z ewidencji. Zakres szkolenia doskonalącego psów powinien odpowiadać specjalności psa jaką uzyskał pies służbowy. 2. Szkolenie doskonalące psów prowadzi się według następujących zasad: 1) na szkolenie doskonalące przeznacza się jeden dzień w tygodniu, zwany dalej dniem szkoleniowym ; 2) szkolenie doskonalące psów obejmuje 6 godzin lekcyjnych, przy czym godzina lekcyjna trwa: a) 45 minut dla psów służbowych, które uzyskały specjalności wymienione w 14 ust. 1 pkt 3, b) 60 minut dla psów służbowych, które uzyskały specjalności wymienione w 14 ust. 1 pkt 1 i Wymiar godzin lekcyjnych, o których mowa w ust. 2, stanowi efektywny czas szkolenia doskonalącego psów. 4. Szkolenie doskonalące psów organizuje się, nawiązując do rzeczywistych warunków pracy psa służbowego, w różnych dniach tygodnia oraz w różnych porach doby. 5. W uzasadnionych przypadkach związanych w szczególności z uzyskaniem przez psa służbowego ocen dostatecznych i niedostatecznych z tresury, kynolog jednostki może wnioskować do właściwego komendanta placówki lub naczelnika wydziału o zwiększenie ilości dni szkoleniowych celem wyeliminowania niedociągnięć w wyszkoleniu psa służbowego. 6. Szkolenie doskonalące psów może być realizowane wspólnie z funkcjonariuszami lub pracownikami innych oddziałów Straży Granicznej albo innych służb Szkolenie doskonalące psów realizowane jest w formie szkoleń: 1) indywidualnych organizowanych i realizowanych przez przewodnika; 2) grupowych organizowanych doraźnie przez wydział kadr i szkolenia, realizowanych przez kynologa jednostki lub osoby wyznaczone przez naczelnika wydziału kadr i szkolenia. 2. Szkolenie doskonalące psów realizowane w formie szkolenia indywidualnego obejmuje w szczególności: 1) utrwalanie przez przewodnika podstawowych zagadnień związanych z kynologią służbową; 2) udzielanie instruktażu pozorantom biorącym udział w ćwiczeniach z tresury; 3) doskonalenie umiejętności z zakresu techniki wykorzystywania psa służbowego (ćwiczenia z tresury); 4) dokonanie oceny pracy psa służbowego i odnotowanie ocen uzyskanych przez psa w dzienniku szkolenia i wykorzystania psa służbowego; 5) utrzymanie i doskonalenie umiejętności pracy psa służbowego. 3. Szkolenie doskonalące psów realizowane w formie szkolenia grupowego obejmujew szczególności: 1) utrwalanie i pogłębianie przez przewodników zagadnień związanych z kynologią służbową; 2) zapoznawanie przewodników ze zmianami przepisów prawa związanych z kynologią służbową, oraz doskonalenie umiejętności sporządzania i wypełniania dokumentacji związanej ze szkoleniem i wykorzystaniem psa służbowego; 3) zapoznawanie przewodników z nowymi formami i metodami działania stosowanymi przez sprawców przestępstw i wykroczeń, których ściganie pozostaje we właściwości Straży Granicznej, oraz wypracowywanie właściwych kierunków działania przewodnika z psem służbowym; 4) doskonalenie umiejętności pracy przewodnika i psa służbowego. 4. Szkolenie doskonalące psów wyszkolonych poza Strażą Graniczną prowadzi się zgodnie z zasadami przyjętymi przez ośrodek szkolenia Szkolenie doskonalące psów prowadzi się w oparciu o: 1) miesięczny plan szkolenia doskonalącego psa, zwany dalej planem szkolenia, którego wzór określa załącznik nr 9 do zarządzenia; 2) konspekt do zajęć prowadzonych w ramach szkolenia doskonalącego psów.

8 2. Plan szkolenia: 1) na szkolenia, o których mowa w 17 ust. 1 pkt 1, sporządza przewodnik a zatwierdza komendant placówki lub naczelnik wydziału; 2) na szkolenia, o których mowa w 17 ust. 1 pkt 2, sporządza prowadzący zajęcia a zatwierdza naczelnik wydziału kadr i szkolenia. 3. Konspekt do zajęć, o którym mowa w ust. 1 pkt 2: 1) na szkolenia, o których mowa w 17 ust. 1 pkt 1, sporządza przewodnik a zatwierdza bezpośredni przełożony; 2) na szkolenia, o których mowa w 17 ust. 1 pkt 2, sporządza prowadzący zajęcia a zatwierdza bezpośredni przełożony. 4. Kopię planu szkolenia zatwierdzonego w sposób, o którym mowa w ust. 2 pkt 1, przekazuje się do wydziału kadr i szkolenia do piątego dnia miesiąca objętego planem szkolenia Ćwiczenia z tresury, realizowane w ramach szkolenia doskonalącego psów, określa załącznik nr 10 do zarządzenia. 2. Ćwiczenia z tresury, o których mowa w ust. 1, prowadzi się z udziałem pozorantów. 3. Na pozorantów komendant placówki albo komendant oddziału wyznacza podległych funkcjonariuszy. W uzasadnionych przypadkach pracownikowi zatrudnionemu w placówce albo oddziale Straży Granicznej, za jego zgodą można powierzyć, pełnienie funkcji pozoranta. 4. W charakterze pozoranta mogą wystąpić również osoby spoza Straży Granicznej w szczególności pracownicy podmiotów świadczących usługi w tym zakresie. 5. Osobie wyznaczonej na pozoranta szczegółowego instruktażu dotyczącego przebiegu ćwiczeń z tresury oraz zachowania warunków bezpieczeństwa udziela, przewodnik lub osoba realizująca szkolenie, o której mowa w 17 ust. 1 pkt Osoba wyznaczona na pozoranta potwierdza odbycie instruktażu poprzez złożenie: 1) podpisu w dzienniku szkolenia i wykorzystania psa służbowego w przypadku, o którym mowa w 17 ust. 1 pkt 1. 2) oświadczenia w przypadku, o którym mowa w 17 ust. 1 pkt Podczas szkolenia doskonalącego psów służbowych obowiązują następujące metody i reguły stosowane w tresurze psów służbowych: 1) w czasie szkolenia stwarza się sytuacje rzeczywiste, w których pies służbowy poszukuje ukrytego pozoranta lub przedmiotu praca ta powinna zakończyć się dla psa służbowego wynikiem pozytywnym; 2) psy służbowe nowo przybyłe do oddziału Straży Granicznej po ukończeniu szkoleń, o których mowa w 6 ust. 1 pkt 1 i 2, podlegają dwutygodniowemu okresowi adaptacji, w czasie którego organizuje się ćwiczenia mało skomplikowane, przystosowujące psa służbowego do nowych warunków pracy; 3) do ćwiczeń, o których mowa w pkt 2, przewodnik nie sporządza konspektu do zajęć, a fakt przeprowadzenia ćwiczeń odnotowuje w dzienniku szkolenia i wykorzystania psa służbowego; 4) ćwiczenia związane z reakcją na strzały organizuje się nie częściej niż raz na dwa miesiące (w dzień lub w nocy), łącząc je z innymi ćwiczeniami, np. pościg, zasadzka, aportowanie; 5) w przypadku szkolenia psów służbowych, które uzyskały specjalności wymienione w 14 ust. 1 pkt 3: a) jako podstawowe stosuje się próbki szkoleniowe materiałów wybuchowych, substancji narkotycznych lub wyrobów tytoniowych będących w dyspozycji oddziału Straży Granicznej, b) próbki szkoleniowe materiałów wybuchowych, substancji narkotycznych, oraz wyrobów tytoniowych należy przechowywać oddzielnie, c) nie przechowuje się próbek materiałów wybuchowych, środków narkotycznych oraz próbek wyrobów tytoniowych w miejscach o charakterystycznej woni lub w ich sąsiedztwie,

9 d) z oryginalnymi próbkami materiałów wybuchowych lub środków narkotycznych przechowuje się w słoiku pochłaniacze zapachu - sączki, które mogą być wykorzystywane w szkoleniu doskonalącym psów służbowych i w służbie do motywowania psa służbowego w wykonywanej pracy węchowej, e) sączków nie wolno wykorzystywać w szkoleniu zespołów z PWMW, f) szkolenie prowadzone z wykorzystaniem pochłaniaczy zapachów nie może przekraczać 50% czasu przeznaczonego na szkolenie, g) próbki szkoleniowe należy pobierać przy pomocy dużych pęset lub jednorazowych rękawiczek, h) próbki szkoleniowe ukrywa odpowiednio poinstruowany pozorant, w różnych warunkach, uwzględniających środowisko pracy psa służbowego, i) w ćwiczeniach należy stosować "tło zapachowe" i maskowanie zgodnie z zasadami tresury psów służbowych, j) należy chronić próbki szkoleniowe przed zanieczyszczeniem i skażeniem innymi zapachami; 6) do szkolenia psów służbowych stosuje się sprzęt wydany przewodnikowi na podstawie przepisów w sprawie wyposażenia specjalnego i umundurowania specjalnego funkcjonariuszy; 7) w trakcie szkolenia nie wolno dopuszczać do przypadkowego pogryzienia przez psa służbowego osób, zwierząt i przedmiotów; 8) nie wykonuje się ćwiczeń sprawnościowych z psami służbowymi, których stan zdrowia potwierdzony opinią lekarza weterynarii nie pozwala na wykonywanie tych ćwiczeń Pies służbowy, który planowany jest do szkolenia doskonalącego psów powinien zakończyć wykonywanie zadań służbowych co najmniej 8 godzin przed szkoleniem. 2. Na czas szkolenia doskonalącego psów, przewodnika wraz z psem służbowym zwalnia się z wykonywania innych zadań służbowych. Rozdział 4. Szkolenie jeźdźców oraz koni służbowych Szkolenie jeźdźców realizowane jest poprzez: 1) szkolenie dla kandydatów na jeźdźców; 2) szkolenie doskonalące dla jeźdźców i koni służbowych. 2. Szkolenia, o których mowa w ust. 1, prowadzone są w oddziale Straży Granicznej przez hipologa jednostki lub instruktora jazdy konnej Szkolenie dla kandydatów na jeźdźców obejmujące naukę jazdy konnej i prawidłowe wykonywanie zadań służbowych z wykorzystaniem koni służbowych, realizowane jest w oparciu o program szkolenia, zatwierdzany przez komendanta oddziału Straży Granicznej. 2. Szkolenie, o którym mowa w ust. 1, kończy się egzaminem uprawniającym jeźdźca do samodzielnej jazdy konnej podczas wykonywania zadań służbowych w Straży Granicznej, przeprowadzanym przez komisję powołaną przez komendanta oddziału Straży Granicznej, w którym realizowane jest szkolenie. 3. Funkcjonariusze, którzy ukończyli szkolenie, o którym mowa w ust. 1, otrzymują zaświadczenie, którego wzór określa załącznik nr 11 do zarządzenia. 24. Szkolenie koni służbowych realizowane jest: 1) poprzez szkolenie ogólne dla koni służbowych; 2) w ramach szkolenia doskonalącego dla jeźdźców i koni służbowych Szkolenie ogólne dla koni służbowych ma na celu przygotowanie ich przez hipologa jednostki lub instruktora jazdy konnej do warunków, w których wykorzystywane będą do realizacji zadań Straży Granicznej. 2. Szkolenie, o którym mowa w ust. 1, kończy się testem zdolności użytkowej konia służbowego i wydaniem zaświadczenia dotyczącego przydatności konia służbowego do realizacji zadań Straży Granicznej.

10 Zaświadczenie, o którym mowa w 25 ust. 2, wydaje komendant oddziału Straży Granicznej, w którym realizowane było szkolenie koni służbowych, na okres do 24 miesięcy. Wzór zaświadczenia określa załącznik nr 12 do zarządzenia. 2. Przedłużenie terminu ważności zaświadczenia następuje po uzyskaniu pozytywnego wyniku z testu zdolności użytkowej konia służbowego. 3. Test, o którym mowa ust. 2, przeprowadza komisja powołana przez komendanta oddziału Straży Granicznej, w skład której wchodzą: hipolog jednostki lub instruktor jazdy konnej, przedstawiciel wydziału kadr i szkolenia oraz lekarz weterynarii. 4. W przypadku negatywnego wyniku z testu, o którym mowa w ust. 2, komisja wymienionaw ust. 3 wnioskuje o skierowanie konia służbowego na szkolenie, o którym mowa w 22 ust. 1 pkt 2. Ponowne uzyskanie negatywnego wyniku z testu potwierdza się wydaniem zaświadczenia, o którym mowa w ust W przypadku stwierdzenia przez lekarza weterynarii braku możliwości poprawy kondycji zdrowotnej konia służbowego lub objawów uwiądu starczego, uniemożliwiających wykorzystanie konia w służbie, sporządza się opinię lekarsko weterynaryjną z wnioskiem o wycofanie konia służbowego z ewidencji Straży Granicznej. 27. Szkolenie doskonalące dla jeźdźców i koni służbowych ma na celu: 1) utrwalenie umiejętności nabytych przez jeźdźca podczas szkolenia, o którym mowa w 22 ust. 1 pkt 1, podwyższanie umiejętności jazdy konnej w trudnym terenie, zintegrowanie jeźdźca z nowo przydzielonym koniem służbowym lub doskonalenie innych posiadanych umiejętności; 2) utrzymanie u koni służbowych wymaganej zdolności użytkowej Szkolenie doskonalące dla jeźdźców i koni służbowych realizowane jest w formie szkoleń grupowych organizowanych przez wydział kadr i szkolenia, prowadzonych przez hipologa jednostki lub instruktora jazdy konnej, w oparciu o: 1) plan szkolenia jeźdźców i koni służbowych; 2) konspekt do zajęć. 2. Plan szkolenia, o którym mowa w ust. 1 pkt 1, sporządza prowadzący zajęcia hipolog jednostki lub instruktor jazdy konnej, a zatwierdza komendant oddziału Straży Granicznej, w którym realizowane będzie szkolenie. 3. Plan szkolenia, o którym mowa w ust. 1 pkt 1, określa w szczególności kwartalny wymiar szkolenia jeźdźców i koni służbowych. 4. Zasady sporządzania oraz aktualizowania dokumentacji, o której mowa w ust. 1, określają przepisy w sprawie zakresu oraz szczegółowych zasad szkolenia funkcjonariuszy i pracowników Straży Granicznej. Rozdział 5. Normy wyżywienia zwierząt Normę wyżywienia zwierząt stanowią zalecane ilości środków spożywczych albo paszowych przysługujących zwierzęciu w ciągu doby. 2. Norma wyżywienia psów służbowych przysługuje według dobowej wartości normy wyżywienia SZ, o której mowa w przepisach w sprawie określenia wartości pieniężnych norm wyżywienia oraz sposobu ich stosowania dla strażaków Państwowej Straży Pożarnej, policjantów, funkcjonariuszy Straży Granicznej i funkcjonariuszy Biura Ochrony Rządu, w wymiarze określonym w załączniku nr 13 do zarządzenia. 3. Norma wyżywienia koni służbowych przysługuje według dobowej wartości normy wyżywienia SZ, w wymiarze 0,8 tej normy Norma wyżywienia, o której mowa 29 ust. 2, dzieli się na normę podstawową i normę szkoleniową. 2. Norma podstawowa ma zastosowanie do żywienia psów służbowych w oddziałach Straży Granicznej i w ośrodku szkolenia. 3. Norma szkoleniowa ma zastosowanie do żywienia psów służbowych szkolonych w ośrodku szkolenia Zalecaną ilość środków spożywczych stanowiących zapotrzebowanie psów służbowych w ciągu doby określa załącznik nr 14 do zarządzenia.

11 2. Zalecaną ilość środków paszowych stanowiących zapotrzebowanie koni służbowych w ciągu doby określa załącznik nr 15 do zarządzenia. 3. Przy żywieniu zwierząt zaleca się stosowanie mieszanek witaminowych, mineralnych i podobnie działających preparatów podawanych na zlecenie lekarza weterynarii. 4. Przy żywieniu psów służbowych można stosować przetworzone artykuły spożywcze w postaci konserw, suchej karmy lub inne środki spożywcze, w ramach przysługującej wartości normy wyżywienia Zakupu środków spożywczych albo paszowych dokonuje jednostka organizacyjna lub ośrodek szkolenia. 2. Kierownik jednostki organizacyjnej może zlecić zakup środków spożywczych przewodnikowi psa służbowego. 3. Celem realizacji zlecenia, o którym mowa w ust. 2, kierownik jednostki organizacyjnej przekazuje przewodnikowi psa służbowego należności pieniężne stanowiące równowartość pieniężną normy wyżywienia psa służbowego. 4. Przekazanie należności pieniężnych, o których mowa w ust. 3, następuje co miesiąc przy czym w pierwszym miesiącu nie później niż w dniu rozpoczęcia żywienia psa służbowego, a w kolejnych nie póżniej niż w pierwszym dniu roboczym danego miesiąca. 5. Wartość pieniężną norm wyżywienia zwierząt służbowych ustala się miesięcznie z góry, z uwzględnieniem liczby norm przysługujących w danym miesiącu Wartości norm wyżywienia psów służbowych, określone w sposób, o którym mowa w 29 ust. 2, uzależnione są od wieku psa służbowego oraz kategorii wagowej, do której został on zakwalifikowany. 2. Pies służbowy kwalifikowany jest do kategorii wagowej w zależności od masy ciała. 3. Pies służbowy może być zakwalifikowany do innej kategorii wagowej niż wynikająca z jego masy ciała, na podstawie stosownego wniosku złożonego przez kynologa jednostki. 4. Do wniosku, o którym mowa w ust. 3, dołącza się pisemną opinię lekarza weterynarii. 5. Decyzję w sprawie zmiany kategorii wagowej psa służbowego podejmuje właściwy komendant oddziału albo ośrodka szkolenia. 6. Zmiana kategorii wagowej psa następuje na okres 3 miesięcy. 7. Przedłużenie okresu, o którym mowa w ust. 6, może nastąpić na podstawie ponownego wniosku kynologa jednostki wraz z opinią lekarza weterynarii Ilość środków spożywczych, o których mowa w 31 ust. 1, zmniejsza się o 25% dla psów służbowych o masie ciała poniżej 20 kg. 2. Normy wyżywienia, o których mowa w 30, zwiększa się, nie więcej jednak niż o 50%, w przypadku żywienia psa służbowego karmą leczniczą. 3. Decyzję o żywieniu psa służbowego w sposób określony w ust. 1 i 2 podejmuje właściwy komendant oddziału albo ośrodka szkolenia. 4. Podstawę zmiany żywienia psa służbowego stanowi wniosek kynologa jednostki. 5. Do wniosku, o którym mowa w ust. 4, dołącza się opinię lekarza weterynarii uwzględniającą wymagany okres żywienia psa służbowego w sposób określony w ust. 2. Rozdział 6. Przepisy przejściowe i końcowe Decyzja Dyrektora Biura Kadr i Szkolenia Komendy Głównej Straży Granicznej w sprawie zakupu i tresury psów służbowych oraz szkolenia i doskonalenia przewodników psów służbowych w 2012 r. wydana na podstawie przepisów zarządzenia, o którym mowa w 36, pozostaje w mocy do czasu wydania nowej decyzji na podstawie niniejszego zarządzenia. 2. Szkolenie przewodników i psów służbowych rozpoczęte przed dniem wejścia w życie niniejszego zarządzenia realizuje się na zasadach określonych w zarządzeniu, o którym mowa w 36.

12 3. Pies służbowy, który ukończył szkolenie, o którym mowa w ust. 2, uzyskuje atest na zasadach określonych w zarządzeniu, o którym mowa w 36. Atest jest wydawany zgodnie ze wzorem, określonym w niniejszym zarządzeniu. 4. Atesty wydane na podstawie przepisów zarządzenia, o którym mowa w 36, zachowują ważność do końca terminów określonych w tych atestach. 5. Należności pieniężne, o których mowa w 32 ust. 3, za kwiecień 2012 r. przekazuje się w wysokości przyznanego przewodnikowi na podstawie dotychczasowych przepisów równoważnika pieniężnego normy wyżywienia, z wyrównaniem od dnia 1 kwietnia 2012 r., które następuje w terminie 14 dni od dnia wejścia w życie niniejszego zarządzenia. 36. Traci moc zarządzenie nr 12 z dnia 13 kwietnia 2004 r. w sprawie szczegółowych zasad szkolenia przewodników zwierząt, które wykorzystywane są do realizacji zadań Straży Granicznej, szkolenia tych zwierząt, a także norm wyżywienia zwierząt (Dz. Urz. KGSG Nr 4, poz. 13) zmienione zarządzeniem nr 16 z dnia 26 lutego 2010 r. 37. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem 1 kwietnia 2012 r. Komendant Główny Straży Granicznej gen. bryg. SG Leszek ELAS

13 Załącznik Nr 1 do Zarządzenia Nr 28 Zalacznik1.pdf Załącznik Nr 2 do Zarządzenia Nr 28 Zalacznik2.pdf Załącznik Nr 3 do Zarządzenia Nr 28 Zalacznik3.pdf Załącznik Nr 4 do Zarządzenia Nr 28 Zalacznik4.pdf Załącznik Nr 5 do Zarządzenia Nr 28 Zalacznik5.pdf Załącznik Nr 6 do Zarządzenia Nr 28 Zalacznik6.pdf Załącznik Nr 7 do Zarządzenia Nr 28 Zalacznik7.pdf Załącznik Nr 8 do Zarządzenia Nr 28 Zalacznik8.pdf

14 Załącznik Nr 9 do Zarządzenia Nr 28 Zalacznik9.pdf Załącznik Nr 10 do Zarządzenia Nr 28 Zalacznik10.pdf Załącznik Nr 11 do Zarządzenia Nr 28 Zalacznik11.pdf Załącznik Nr 12 do Zarządzenia Nr 28 Zalacznik12.pdf Załącznik Nr 13 do Zarządzenia Nr 28 Zalacznik13.pdf Załącznik Nr 14 do Zarządzenia Nr 28 Zalacznik14.pdf Załącznik Nr 15 do Zarządzenia Nr 28 Zalacznik15.pdf