REGULAMIN REKRUTACJI DO PROJEKTU

Transkrypt

1 REGULAMIN REKRUTACJI DO PROJEKTU pt. Przygotowanie kadr do budowy sieci szerokopasmowych w Małopolsce 1 Informacje ogólne 1. Regulamin rekrutacji określa zasady uczestnictwa w projekcie Przygotowanie kadr do budowy sieci szerokopasmowych w Małopolsce realizowanym w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki , Poddziałanie Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw. 2. Projekt jest współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego na podstawie umowy podpisanej przez Fundację im. Hetmana Jana Tarnowskiego z Instytucją Pośredniczącą II stopnia (IP2) - Wojewódzkim Urzędem Pracy w Krakowie. 3. Realizatorem projektu (Wnioskodawcą, Liderem) jest Fundacja im. Hetmana Jana Tarnowskiego w Tarnowie z siedzibą rejestrową ul. Wielkie Schody 3, Tarnów. Biuro projektu mieści się w Biurze Projektów Fundacji im. Hetmana Jana Tarnowskiego przy ul. Wałowej 2/2 (I piętro), tel/fax: Okres realizacji projektu: r r. 5. Obszar realizacji projektu: województwo małopolskie. 6. W ramach projektu wsparciem zostanie objętych 60 KOBIET i MĘŻCZYZN osób dorosłych (w tym 5 powyżej 50 roku życia), pracujących (z wyłączeniem osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą), które zamieszkują i/lub pracują na terenie województwa małopolskiego i z własnej inicjatywy są zainteresowane (poza godzinami pracy) zwiększeniem kompetencji związanych z pracą na rynku ICT. 7. Uczestnikiem projektu jest osoba spełniająca kryteria podstawowe i dodatkowe, o których mowa w 3 niniejszego Regulaminu rekrutacji. 8. Punkt rekrutacyjny dla potencjalnych uczestników projektu znajduje się w Biurze Projektów Fundacji im. Hetmana Jana Tarnowskiego przy ul. Wałowej 2/2 (I piętro), Tarnów, tel/fax: Zakres wsparcia 1. Wsparcie oferowane w ramach projektu obejmujące wszystkich uczestników projektu to: Szkolenie ogólne pracowników sieci i urządzeń telekomunikacyjnych: Etap I Zagadnienia teoretyczne związane z konstrukcjami stalowymi, elektrycznymi i technicznymi komunikacyjnymi (60h), Etap II BHP dla monterów sieci i urządzeń telekomunikacyjnych (16h). Po zakończeniu szkolenia uczestnicy przystępują do wybranego kursu zawodowego. 2. Kursy zawodowe - do wyboru przez uczestnika projektu 1kurs (A lub B lub C lub D lub E lub F): KURS A: dla koordynatorów projektów telekomunikacyjnych: Etap I zarządzanie projektem (m.in.: wyznaczanie celów, budowa harmonogramu, realizacja i kontrola na poziomie całego projektu; 24h), Etap II - zarządzanie zasobami ludzkimi (m.in.: nabór pracowników, wdrożenie, ocenianie efektów, motywowanie; 16h), Etap III program AutoCad (m.in.: przygotowywanie projektów budowlanych z płaską aranżacją wnętrz, praca z mapami; 60h). Kurs zakończony zostanie certyfikatem zewnętrznym w języku polskim i angielskim. Strona 1

2 KURS B: dla pracowników budowy instalacji telekomunikacyjnych: Etap I monter instalacji budynkowej (zdobycie uprawnień do obsługi wiertnicy; 26h), Etap II monter instalacji światłowodowej (poznanie technik światłowodowych spawanie światłowodów, wykonywanie połączeń kabli światłowodowych; 50h), Etap III monter instalacji elektrycznej (zdobycie uprawnień energetycznych podstawowych; 38h). Kurs zakończony zostanie egzaminem państwowym SEP (Stowarzyszenie Energetyków Polskich). KURS C: dla pracowników budowy sieci telekomunikacyjnych ziemnych: Etap I uprawnienia do obsługi koparki klasa III 0,8m3 (poznanie regulacji prawnych dotyczących korzystania z urządzeń do robót ziemnych, typów, budowy, zasad obsługi koparek, kontroli sprawności urządzeń; 176h), Etap II uprawnienia do obsługi wiertnicy (poznanie regulacji prawnych dotyczących korzystania z urządzeń do robót ziemnych, typów, budowy, zasad obsługi wiertnic, kontroli sprawności urządzeń; 152h). Kurs zakończony zostanie egzaminem w Instytucie Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego. KURS D: dla pracowników budowy sieci telekomunikacyjnych ziemnych: Etap I uprawnienia do obsługi piły do cięcia asfaltu i betonu (poznanie regulacji prawnych dotyczących korzystania z urządzeń do robót drogowych, budowa piły do cięcia asfaltu i betonu, zastosowanie, kontrola sprawności; 41h), Etap II uprawnienia do obsługi ubijaka (poznanie regulacji prawnych dotyczących korzystania z urządzeń do robót drogowych, budowa ubijaka, zastosowanie, kontrola sprawności; 44h). Kurs zakończony zostanie uzyskaniem uprawnień zewnętrznych. KURS E: dla pracowników budowy sieci telekomunikacyjnych napowietrznych: Etap I uprawnienia do obsługi podestów ruchomych (poznanie regulacji prawnych dotyczących korzystania z podestów ruchomych, ich typów i budowy, zakresu zastosowania, czynności operatora, kontroli sprawności urządzeń; 60h), Etap II uprawnienia do pracy na wysokościach poziom II (poznanie technik zjazdowych, ratownictwo i autoratownictwo z systemami stałej asekuracji typu FABA lub SOLL; 18h). Kurs zakończony zostanie uzyskaniem uprawnień zewnętrznych. KURS F: dla pracowników implementacji radiowego sprzętu telekomunikacyjnego: Etap I szkolenie Flexi EDGE BTS Installation and Commissioning (poznanie urządzeń radiowych instalowanych na stacjach bazowych telefonii komórkowej, typy urządzeń, transmisja radiowa; 8h), Etap II - szkolenie Flexi 3G BTS Installation and Commissioning (poznanie urządzeń radiowych instalowanych na stacjach bazowych telefonii komórkowej, typy urządzeń, transmisja radiowa; 8h), Etap III - szkolenie Flexi MW BTS (poznanie urządzeń radiowych instalowanych na stacjach bazowych telefonii komórkowej, typy urządzeń, transmisja radiowa; 8h), Etap IV uprawnienia do pracy na wysokościach poziom II (18h). Kurs zakończony zostanie uzyskaniem uprawnień zewnętrznych. 3. Uczestnicy kursów zawodowych wnoszą opłatę w wysokości 10% wartości szkolenia. 4. Opłata wnoszona przez uczestnika projektu dla poszczególnych kursów uwzględnia również koszty szkolenia obowiązkowego (ogólne pracowników sieci i urządzeń telekomunikacyjnych) i wynosi: KURS A - 595,13 zł, KURS B - 463,63 zł, KURS C - 478,63 zł, KURS D - 353,63 zł, Strona 2

3 KURS E - 323,63 zł, KURS F - 633,63 zł. 3 Uczestnicy Projektu Projekt skierowany jest do osób spełniających łącznie poniższe kryteria podstawowe oraz kryteria dodatkowe: 1. Kryteria podstawowe: posiadanie statusu osoby pracującej, ukończenie 18 lat, zamieszkanie w województwie małopolskim lub/i zatrudnienie w firmie (lub jej oddziale) zlokalizowanej na terenie województwa małopolskiego, nieprowadzenie działalności gospodarczej, własna inicjatywa uczestniczenia w szkoleniach poza godzinami pracy (w tygodniu lub/i w soboty), zgoda na przetwarzanie danych osobowych. 2. Kryteria dodatkowe: a) kandydaci na KURS B, C, D, E lub F muszą posiadać: minimum wykształcenie podstawowe, zaświadczenie lekarskie o zdolności kandydata do wykonywania określonej pracy, inne dokumenty potwierdzające ich kwalifikacje do uczestnictwa w określonym kursie, zgodne z aktualnymi wymogami zewnętrznymi, b) kandydaci na KURS A muszą posiadać: wykształcenie wyższe, zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań do pracy na wysokościach, inne dokumenty potwierdzające ich kwalifikacje do uczestnictwa w tym kursie, zgodne z aktualnymi wymogami zewnętrznymi. 4 Kwalifikacja uczestników projektu 1. Warunkiem uczestnictwa w projekcie jest zapoznanie się przez kandydata na uczestnika projektu z niniejszym Regulaminem rekrutacji oraz wypełnienie Formularza zgłoszeniowego (stanowiącego załącznik nr 1 do niniejszego Regulaminu rekrutacji), dostępnego: w punkcie rekrutacyjnym, na stronie internetowej w biurze projektu w Tarnowie przy ul. Wałowej 2/2 (I piętro), a także dokumentów potwierdzających spełnianie kryteriów wymienionych w 3 niniejszego Regulaminu rekrutacji. 2. Potwierdzeniem spełniania kryteriów wymienionych w 3 jest złożenie następujących dokumentów: a) kopii dowodu osobistego, b) zaświadczenia od pracodawcy o zatrudnieniu, c) zaświadczenia lekarskiego o zdolności do wykonywania określonej pracy, d) kopii świadectwa dokumentującego deklarowane wykształcenie, Strona 3

4 e) Oświadczenia kandydata/-ki do uczestnictwa w projekcie o spełnianiu wymogów kwalifikacyjnych związanych z udziałem w projekcie (zał. nr 3 do niniejszego Regulaminu rekrutacji), f) innych dokumentów, potwierdzających kwalifikacje kandydata do uczestnictwa w określonym kursie, zgodnych z aktualnymi wymogami zewnętrznymi. 3. Wypełnione i podpisane: a) Formularz zgłoszeniowy (zał. nr 1 do niniejszego Regulaminu rekrutacji), b) Oświadczenie kandydata/-ki do uczestnictwa w projekcie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych (zał. nr 2 do niniejszego Regulaminu rekrutacji), c) dokumenty potwierdzające spełnianie kryteriów wymienionych w 3, d) Regulamin rekrutacji, Należy złożyć osobiście w punkcie rekrutacji, czynnym od poniedziałku do piątku w godzinach od 9.00 do lub przesłać faksem lub pocztą elektroniczną. Złożenie Formularza zgłoszeniowego nie jest jednoznaczne z zakwalifikowaniem się do projektu. 4. e i faxy otrzymane po godz danego dnia, a przed godziną 9.00 dnia kolejnego rejestrowane są o godz dnia następnego. Dokumenty rekrutacyjne, które wpłyną po wyznaczonym terminie naboru do projektu, czyli po ostatniego dnia rekrutacji, nie będą brane pod uwagę (nie będą przyjęte) i nie będą zwracane. 5. W przypadku niespełnienia kryteriów realizator projektu może ogłosić kolejny nabór uczestników do projektu. 5 Zasady rekrutacji uczestników 1. Rekrutacja potencjalnych uczestników projektu - kobiet i mężczyzn prowadzona jest do dnia r. 2. Kwalifikacji uczestników dokonuje się biorąc pod uwagę: a) kompletność i poprawność formalną dokumentów wymienionych w 4, b) kolejność zgłoszeń, przy czym za datę zgłoszenia przyjmuje się datę i godzinę złożenia formularza zgłoszeniowego. 3. Osoba zakwalifikowana do projektu dostarcza: a) własnoręcznie podpisaną Deklarację uczestnictwa w projekcie (zał. nr 4 do niniejszego Regulaminu rekrutacji) wraz ze wskazaniem kompleksowego kursu, w którym chce uczestniczyć, b) dowód wpłaty 10% wartości szkolenia na konto Fundacji im. Hetmana Jana Tarnowskiego: Bank DnB NORD, Oddział w Krakowie ul. Zwierzyniecka 30, Kraków Numer rachunku: Tytułem: Kurs (nazwa kursu). 4. Udział uczestnika w projekcie rozpoczyna się w dniu podpisania przez niego Deklaracji uczestnictwa w projekcie (zał. nr 4 do niniejszego Regulaminu rekrutacji). 5. Każda osoba zakwalifikowana do projektu może skorzystać z jednego wybranego przez siebie kursu zawodowego oraz obowiązkowo musi wziąć udział w Szkoleniu ogólnym pracowników sieci i urządzeń telekomunikacyjnych. 6. Pracownicy zatrudnieni w jednym miejscu pracy (u jednego pracodawcy) mogą stanowić nie więcej niż 20% uczestników danego kursu (czyli maksymalnie 2 osoby). 7. W przypadku, gdy liczba chętnych spełniających kryteria formalne, o których mowa w 3, przewyższy liczbę 60 miejsc - utworzone zostaną listy rezerwowe po 5 osób dla każdego kursu. Strona 4

5 8. Listy rezerwowe będą tworzone wg kolejności zgłoszeń (decyduje data i godzina na Formularzu zgłoszenia zał. nr 1 do niniejszego Regulaminu rekrutacji). 9. Kandydaci z list rezerwowych będą kwalifikowani w przypadku rezygnacji osób z list podstawowych (przed rozpoczęciem kursu lub w fazie umożliwiającej skorzystanie z wszystkich form wsparcia). 6 Organizacja usług 1. Szkolenie ogólne odbędzie się w grupach 15 osobowych, a kursy zawodowe 10 osobowych. Wszystkie zajęcia odbędą sie w miejscach wyposażonych w sprzęt konieczny do ich przeprowadzenia. 2. Kursy będą odbywać się poza godzinami pracy uczestników w tygodniu lub/i w soboty. Każdy uczestnik projektu otrzyma harmonogram wybranego kursu. 3. Uczestnicy poszczególnych kursów otrzymują: Szkolenie ogólne - materiały szkoleniowe, poczęstunek, zestawy promocyjne, KURS A - materiały szkoleniowe, poczęstunek, zestawy promocyjne, KURS B - materiały szkoleniowe, ubrania i obuwie ochronne, zestawy promocyjne, KURS C - materiały szkoleniowe, ubrania i obuwie ochronne, zestawy promocyjne, KURS D - materiały szkoleniowe, ubrania i obuwie ochronne, zestawy promocyjne, KURS E - materiały szkoleniowe, ubrania i obuwie ochronne, zestawy promocyjne, KURS F - materiały szkoleniowe, ubrania i obuwie ochronne, zestawy promocyjne. 4. Szkolenia zawodowe kończą się uzyskaniem uprawnień do wykonywania zawodów unormowanych w rozporządzeniu właściwego ministra i/lub certyfikatów. Uczestnicy szkolenia zobowiązani są do przystąpienia do egzaminu wewnętrznego i/lub zewnętrznego. Koszt pierwszego egzaminu pokrywa realizator projektu - w przypadku konieczności powtórzenia egzaminu koszty pokrywa uczestnik projektu. 5. Każdy uczestnik jest zobligowany do uczestniczenia w min. 80% zajęć. Spełnienie tego wymogu jest niezbędne do przystąpienia do egzaminu końcowego danego kursu i uzyskania stosownego certyfikatu i/lub uprawnień. 7 Monitoring i ewaluacja projektu 1. Raz w miesiącu organizowane będą spotkania zespołu projektowego w celu omówienia szczegółów przebiegu realizacji projektu. 2. Osoba/-y odpowiedzialna/-e za projekt będzie/-dą regularnie wizytować szkolenia, co umożliwi monitoring realizacji wskaźników. 3. Realizator projektu zakłada przeprowadzenie ankiet wśród uczestników projektu. 4. Ewaluacja, za którą odpowiedzialna jest firma zewnętrzna, zakłada przeprowadzenie ankiet, wywiadu, analizy dokumentacji określającej poziom realizacji wkładu, rezultatów i oddziaływania. Ewaluacja ta będzie przeprowadzana trzykrotnie w trakcie projektu. 8 Obowiązki uczestników 1. Uczestnicy posiadają następujące obowiązki: a) każdorazowe potwierdzanie swojej obecności na zajęciach poprzez złożenie podpisu na liście obecności, b) punktualne przychodzenie na zajęcia, c) rzetelne przygotowywanie się do zajęć zgodnie z poleceniami trenerów/wykładowców, d) przystąpienie do egzaminu kończącego dany kurs, Strona 5

6 e) poddawanie się monitoringowi i ewaluacji zgodnie z zasadami, o których mowa w 7, f) przestrzeganie niniejszego Regulaminu rekrutacji. 9 Zasady rezygnacji z uczestnictwa w projekcie 1. Rezygnacja z udziału w projekcie możliwa jest tylko w uzasadnionych przypadkach losowych i następuje poprzez złożenie pisemnego oświadczenia na formularzu dostarczonym przez realizatora projektu. 2. Uzasadnione przypadki, o których mowa w pkt. 1 niniejszego paragrafu, mogą wynikać z przyczyn natury zdrowotnej lub działania siły wyższej i nie mogły być znane przez uczestnika w momencie rozpoczęcia udziału w projekcie. 3. Realizator projektu zastrzega sobie prawo do skreślenia uczestnika z listy szkolenia w przypadku naruszenia przez niego niniejszego Regulaminu rekrutacji oraz zasad współżycia społecznego, a w szczególności w przypadku naruszenia nietykalności cielesnej innego słuchacza, pracownika biura projektu lub osoby zatrudnionej do realizacji projektu (np. trenera czy wykładowcy), udowodnionego aktu kradzieży, obecności w stanie nietrzeźwym na zajęciach, itp. 4. W przypadku rezygnacji lub skreślenia uczestnika z listy osób zakwalifikowanych do projektu - jego miejsce zajmie pierwsza osoba z listy rezerwowej, zgodnie z zasadami zawartymi w W przypadku rezygnacji z udziału w projekcie w trakcie kursu realizator projektu może wystąpić do uczestnika o zwrot całości lub części kosztów związanych z kursem. 10 Postanowienia końcowe 1. Sprawy nieuregulowane niniejszym Regulaminem rekrutacji rozstrzygane są przez realizatora projektu - Fundację im. Jana Hetmana Tarnowskiego w Tarnowie. 2. Ostateczna interpretacja niniejszego Regulaminu rekrutacji należy do realizatora projektu w oparciu o wytyczne dla instytucji biorących udział we wdrażaniu Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Regulamin rekrutacji wchodzi w życie w dniu r. Strona 6 Akceptuję warunki niniejszego Regulaminu rekrutacji. Miejscowość., data... (czytelny podpis kandydata/-ki do uczestnictwa w projekcie)