Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku

Transkrypt

1 Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsu RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE GDAŃSK I półrocze MIASTO GDAŃSK Gdańs, październi 2009

2 SPIS TREŚCI WSTĘP... 3 I. ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW) ANALIZA OFERT PRACY WG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW)... 6 I. ANALIZA ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH... 9 WNIOSKI ANEKS STATYSTYCZNY I. Wybrane miernii stosowane do monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych Tabele Tabela 1 Raning zawodów i specjalności( od 6-cyfrowy) wg ilości osób zarejestrowanych z miasta Gdańsa na oniec czerwca 2009r Tabela 2 Zestawienie ofert pracy (wg zgłoszeń) zawodów i specjalności z miasta Gdańsa w pierwszym półroczu 2009 rou Tabela 3 Strutura ofert pracy wg secji PKD w mieście Gdańs w pierwszej połowie 2009 rou Tabela 4 Raning grup zawodów ( od 4- cyfrowy) zgłoszonych w ofertach pracy z terenu miasta Gdańs ze względu na wsaźni szansy uzysania oferty zatrudnienia w pierwszej połowie 2009 rou Tabela 5 Zawody deficytowe w mieście Gdańs w pierwszym półroczu 2009r..19 Tabela 6 Zawody nadwyżowe w mieście Gdańs w pierwszym półroczu 2009r

3 WSTĘP Przez monitoring zawodów deficytowych i nadwyżowych należy rozumieć proces systematycznego obserwowania zjawis zachodzących na rynu pracy dotyczących popytu na pracę i podaży zasobów pracy w przeroju terytorialno zawodowym oraz formułowania na tej podstawie ocen, wniosów i rótotrwałych prognoz niezbędnych dla prawidłowego funcjonowania systemów szolenia bezrobotnych i ształcenia zawodowego. Opracowywanie analiz rynu pracy, w tym prowadzenie monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych, zgodnie z zapisami Ustawy z dnia 20 wietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynu pracy zostało wpisane w zadania zarówno województwa ja i samorządu powiatu w zaresie polityi rynu pracy. Zadanie to zostało również umieszczone w Krajowym Planie Działań na Rzecz Zatrudnienia na 2005 ro, albowiem odpowiednia oordynacja ierunów ształcenia, dostosowanie strutury podaży i popytu w uładzie lasyfiacji zawodowych jest ważnym problemem w obliczu zachodzących zmian na rynu pracy. Podstawą analizy strutury zawodowej bezrobotnych i ofert pracy jest Klasyfiacja Zawodów i Specjalności, wprowadzona do powszechnego stosowania Rozporządzeniem Ministra Gospodari i Pracy z dnia 8 grudnia 2004r. w sprawie lasyfiacji zawodów i specjalności dla potrzeb rynu pracy oraz zaresu jej stosowania (Dz. U. Nr 48, poz. 253). W rozporządzeniu tym zawód został zdefiniowany jao zbiór zadań (zespół czynności) wyodrębnionych w wyniu społecznego podziału pracy, wyonywanych stale lub z niewielimi zmianami przez poszczególne osoby i wymagających odpowiednich walifiacji (wiedzy i umiejętności), zdobytych w wyniu ształcenia lub pratyi. Wyonywanie zawodu stanowi źródło dochodów. Zawód może dzielić się na specjalności, tóre są wyniiem podziału pracy w ramach zawodu i zawierają czynności o podobnym charaterze wymagające pogłębionej lub dodatowej wiedzy i umiejętności zdobytych w wyniu dodatowego szolenia lub pratyi. Klasyfiacja obejmuje 30 dużych grup zawodowych (od 2 cyfrowy), 387 grup elementarnych (od 4 cyfrowy) oraz 1636 zawodów i specjalności (od 6 cyfrowy). Niniejszy Raning zawodów deficytowych i nadwyżowych prowadzony jest dla obszaru miasta Gdańsa, a czas badania to ores od 1 stycznia do 30 czerwca 2009 rou i został opracowany w oparciu o ujednolicone dla całego raju Zalecenia metodyczne (Warszawa, 2003 ro) opracowane przez ówczesny Departament Rynu Pracy Ministerstwa Gospodari, Pracy i Polityi Społecznej. Podstawowym źródłem informacji niniejszego opracowania są tablice wyniowe wygenerowane przy specjalnie do tego stworzonej apliacji, tóra umożliwiła oreślenie zawodów deficytowych oraz nadwyżowych, a taże interpretacje uzysanych wyniów. Do analizy, mającej na celu opisanie zawodów deficytowych i nadwyżowych posłużyły następujące narzędzia statystyczne: a) wsaźni intensywności nadwyżi (deficytu) zawodu, b) wsaźni szansy uzysania oferty zatrudnienia w danym zawodzie, c) wsaźni strutury, Raning zawodów deficytowych i nadwyżowych w mieście Gdańs za pierwsze półrocze 2009r. ma charater diagnostyczny. 3

4 I. ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW) Obecnie w mieście Gdańs zamieszuje (wg stanu w dniu 31 grudnia 2008r.) osób. Ponadto Gdańsu wg stanu na dzień 30 czerwca 2009r. liczba zarejestrowanych osób bezrobotnych wyniosła 6862 osoby (w tym 50,8%, czyli 3486 osób, stanowiły obiety), natomiast stopa bezrobocia rejestrowanego wyniosła 3,5%. Na oniec czerwca 2009r. pozostawało w rejestrze bezrobocia tego powiatu 1091 osób bezrobotnych dotychczas niepracujących, co stanowi 28,2% ogółu osób bezrobotnych. Absolwenci - osoby bezrobotne zarejestrowane w oresie do 12 miesięcy od dnia uończenia szoły, stanowili 3,4% wszystich zarejestrowanych, czyli 235 osoby. W tej ategorii obiety stanowiły 60,4%, czyli 142 osoby. Analizując bezrobocie wg zawodów w Gdańsu na dzień 30 czerwca 2009r., otrzymujemy następujący wyni: jedną z najwięszych grup bezrobotnych stanowią osoby bez zawodu (1161 osób, tj. 16,9% ogółu bezrobotnych. W dalszej olejności są zawody: sprzedawca (460 osoby, tj. 7,4% ogółu bezrobotnych), ślusarz (151 osób, tj. 6,7% ogółu bezrobotnych), pracowni biurowy (135 osób, tj. 2,0% ogółu bezrobotnych), eonomista (118 osób, tj. 1,7% ogółu bezrobotnych), techni mechani (103 osoby, tj. 1,5% ogółu bezrobotnych), asystent eonomiczny (102 osoby, tj. 1,5% ogółu bezrobotnych), sprzątacza (98 osób, tj. 1,4% ogółu bezrobotnych), magazynier (86 osób, tj. 1,3% ogółu bezrobotnych), robotni gospodarczy (82 osoby, tj. 1,2% ogółu bezrobotnych), specjalista ds. maretingu i handlu [sprzedaży] (81 osób, tj. 1,2% ogółu bezrobotnych). Wysoi poziom bezrobocia w tych profesjach może sugerować, iż są to zawody nadwyżowe. Należy tu wspomnieć, iż grupa bezrobotnych bez zawodu obejmuje osoby nie spełniające jednocześnie dwóch warunów nie posiadające udoumentowanej ciągłości pracy w oresie minimum jednego rou w tym samym zawodzie oraz walifiacji do wyonywania jaiegoolwie zawodu poświadczonych dyplomem, świadectwem, zaświadczeniem instytucji szoleniowej lub innym dyplomem uprawniającym do wyonywania zawodu. Zgodnie z wymienionymi ryteriami w grupie bez zawodu ujęte są osoby, tóre uończyły licea ogólnoształcące i licea profilowane. Analizując rejestr bezrobotnych ze względu na rodzaj działalności PKD (tj. według ostatniego pracy w danej branży, w jaiej pracowały osoby bezrobotne przed zarejestrowaniem się) stwierdza się, iż najwięcej osób pracowało w następujących rodzajach działalności (razem 9001 osób): USŁUGI: handel hurtowy i detaliczny; naprawy pojazdów samochodowych, motocyli oraz artyułów użytu osobistego i domowego (1769 osób, tj. 19,7% ogółu osób poprzednio pracujących), działalność w zaresie usług administrowania i działalność wspierająca (394 osoby, tj. 4,4% ogółu osób poprzednio pracujących), działalność związana z obsługą rynu nieruchomości (112 osób, tj. 1,2% ogółu osób poprzednio pracujących), opiea zdrowotna i pomoc społeczna (211 osób, tj. 2,3% ogółu osób poprzednio pracujących), 4

5 działalność związana z ulturą, rozrywą i rereacją (129 osób, tj. 1,4% osób poprzednio pracujących), eduacja (253 osoby, tj. 2,8% ogółu osób poprzednio pracujących), działalność związana z zawaterowaniem i usługami gastronomicznymi (354 osoby, tj. 3,9% ogółu osób poprzednio pracujących), transport i gospodara magazynowa (285 osób, tj. 3,2% ogółu osób poprzednio pracujących), informacja i omuniacja (133 osoby, tj. 1,5% ogółu osób poprzednio pracujących), administracja publiczna i obrona narodowa; obowiązowe zabezpieczenia społeczne (265 osób, tj. 2,9% ogółu osób poprzednio pracujących), działalność finansowa i ubezpieczeniowa (254 osoby, tj. 2,8% ogółu osób poprzednio pracujących), działalność profesjonalna, nauowa i techniczna (324 osoby, tj. 3,6% ogółu osób poprzednio pracujących), pozostała działalność usługowa (1386 osób, tj. 15,4% ogółu osób poprzednio pracujących), działalność niezidentyfiowana (678 osób, tj. 7,5% ogółu osób poprzednio pracujących, gospodarstwa domowe zatrudniające pracowniów; gospodarstwa domowe produujące wyroby i świadczące usługi na własne potrzeby (4 osoby, tj. 0,04% osób poprzednio pracujących), PRZEMYSŁ: przetwórstwo przemysłowe (1578 osób, tj. 17,5% ogółu osób poprzednio pracujących), budownictwo (747 osób, tj. 8,3% ogółu osób poprzednio pracujących), rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo (41 osób, tj. 0,5% ogółu osób poprzednio pracujących), górnictwo i wydobywanie (7 osób, tj. 0,07% ogółu osób poprzednio pracujących). Nie ma natomiast w rejestrze bezrobotnych, tórych ostatnie miejsce pracy było związane z secją: Organizacje i zespoły esterytorialne". W badanym oresie w Gdańsu najwięszy napływ bezrobotnych (liczba osób, tóre zarejestrowały się w pierwszej połowie 2009 rou), odnotowano wśród osób bez zawodu (2632 osoby, tj. 22,9% ogółu napływu bezrobotnych), a następnie w taich elementarnych zawodach ja (razem osób): sprzedawca (701 osób, tj. 6,1% ogółu bezrobotnych), asystent eonomiczny (182 osoby, tj. 1,6% ogółu bezrobotnych), techni mechani (173 osoby, tj. 1,5% ogółu bezrobotnych), eonomista (166 osób, tj. 1,4% ogółu bezrobotnych), pracowni biurowy (154 osoby, tj. 1,3% ogółu bezrobotnych), ucharz (136 osób, 1,2% ogółu bezrobotnych), robotni gospodarczy (130 osób, tj. 1,1% ogółu bezrobotnych), specjalista do spraw maretingu i handlu [sprzedaży] (128 osób, tj. 1,1% ogółu bezrobotnych), specjalista do spraw organizacji usług gastronomicznych (128 osób, tj. 1,1% ogółu bezrobotnych), sprzątacza (123 osób, tj. 1,0% osób bezrobotnych). 5

6 Na oniec badanego oresu z terenu miasta Gdańsa w Powiatowym Urzędzie Pracy w Gdańsu zarejestrowanych było 6862 osoby. Stopa bezrobocia na oniec pierwszego półrocza wyniosła 3,5%. Najwięszą grupę wśród bezrobotnych stanowiły osoby bez zawodu (16,9% ogółu bezrobotnych), natomiast w dalszej olejności wystąpiły następujące zawody: sprzedawca, ślusarz, pracowni biurowy, eonomista, techni mechani, asystent eonomiczny, sprzątacza. Napływ bezrobotnych nie różnił się znacznie struturą zawodów przedstawionych powyżej wg liczby osób zarejestrowanych na oniec badanego oresu. W więszości osoby bezrobotne zarejestrowane do ońca czerwca 2009r. pracowały poprzednio (według secji PKD): przetwórstwo przemysłowe, handel, działalność usługowa oraz budownictwo. Powyższe wynii potwierdzają zarazem o przemysłowo - usługowym charaterze loalnej gospodari. Najwięszy udział w zbiorze bezrobotnych w dalszym ciągu mają osoby posiadające nisie walifiacje zawodowe oraz wyształcenie na poziomie zasadniczym lub średnim.. ANALIZA OFERT PRACY WG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW) Pozysiwanie ofert pracy od pracodawców oraz dotowanie ze środów Funduszu Pracy zatrudnienia bezrobotnych w ramach atywnych programów przeciwdziałania bezrobociu to najistotniejsze czynnii gwarantujące poprawę sytuacji na loalnym rynu pracy. Na terenie tego powiatu grodziego funcjonuje wiele podmiotów gospodarczych, w tym m.in spółe handlowych z udziałem apitału zagranicznego, stanowiących 34,3% tego typu spółe w województwie. Ogólnie w Gdańsu (wg stanu w dniu 30 czerwca 2007 r.) zarejestrowanych w systemie REGON (bez osób prowadzących indywidualne gospodarstwa rolne) było podmioty gospodari narodowej, czyli jednoste prawnych, tj.: osoby prawne i jednosti organizacyjne niemające osobowości prawnej, w tym: o spółe handlowych , o spółe cywilnych , o spółdzielni - 319, o przedsiębiorstw państwowych - 8, osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą, w tym związanych z: o handlem i naprawami , o obsługą nieruchomości i firm , o przemysłem (np z przetwórstwem przemysłowym), o budownictwem , o transportem, gospodara magazynową i łącznością , o pośrednictwem finansowym , o działalnością usługową omunalną, społeczną i indywidualną, pozostałą , o branżą hotelarso-restauracyjną , o rolnictwem, łowiectwem i leśnictwem Głównymi setorami gospodari jest przemysł (np.: najwięszy w raju port morsi, rafineria, automatya przemysłowa, przetwórstwo spożywcze oraz przemysł chemiczny, drzewny, eletromaszynowy, metalowy, petrochemiczny i stoczniowy), budownictwo, 6

7 obsługa nieruchomości i firm (m.in.: bani, instytucje ubezpieczeniowe, czy firmy onsultingowe), handel i usługi - miasto Gdańs jest jednym z najważniejszych ośrodów turystycznych w Polsce. W pierwszej połowie 2009r. rou wpłynęło do Powiatowego Urzędu Pracy w Gdańsu 3771 ofert pracy, po sorygowaniu o liczbę ofert, tóre pracodawcy anulowali. Natomiast na oniec czerwca 2009r. w rejestrach tego urzędu pozostało 412 ofert pracy. Najwięcej ofert pracy sierowano w tym oresie do bezrobotnych i poszuujących pracy w następujących zawodach: pracowni biurowy 279 ofert pracy, spawacz ręczny łuiem eletrycznym 263 oferty pracy, monter adłubów orętowych 220 ofert pracy, sprzedawca 154 oferty pracy, sprzątacza 124 oferty pracy, malarz onstrucji i wyrobów metalowych 98 ofert pracy, monter rurociągów przemysłowych 81 ofert pracy, specjalista administracji publicznej 74 oferty pracy, pracowni ochrony mienia i osób 72 oferty pracy, ucharz 70 ofert pracy. Relacje dotyczące napływu bezrobotnych wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy oraz liczby ofert pracy w Gdańsu w I połowie 2009r. przedstawiono w Tabeli 3 dołączonej do anesu statystycznego. Z relacji przedstawionych tam danych wynia, że we wsazanym oresie: najwięsza liczba ofert pracy (886 ofert) sierowana była do grupy osób związanych z secją PKD przetwórstwo przemysłowe, gdzie napływ osób bezrobotnych wyniósł 1578 osób, zaś na oniec czerwca 2009r. liczba bezrobotnych w tej grupie utrzymywała się na poziomie (996 osób), a w dyspozycji tutejszego urzędu były jeszcze 142 niezagospodarowane oferty pracy; pod oniec badanego oresu bra było dostatecznej liczby ofert pracy we wszystich wymienionych tam secjach PKD; duży niedobór ofert pracy miał miejsce w grupie związanej z secją: działalność finansowa i ubezpieczenia (pracodawcy zgłosili w ciągu całego tego rou do urzędu pracy 66 ofert pracy, a zarejestrowało się 254 bezrobotnych, Na oniec czerwca 2009r. bez pracy pozostawało 173 osoby, poprzednio pracującej z tej secji i 8 niezagospodarowanych ofert pracy); z secji: budownictwo - liczba oferowanych miejsc pracy wyniosła 383, natomiast zarejestrowano 747 bezrobotnych, a na oniec badanego oresu w rejestrze Powiatowego Urzędu Pracy w Gdańsu figurowało 437 osób, dla tórych pozostały 23 oferty pracy; z secji: administracja publiczna i obrona narodowa; obowiązowe zabezpieczenia społeczne - pracodawcy zgłosili do tutejszego urzędu 361 ofert pracy, a zarejestrowało się 265 bezrobotnych. Na oniec czerwca 2009r. bez pracy w tej grupie zawodów pozostawało 157 osób i 26 niezagospodarowanych ofert pracy; biorąc pod uwagę relacje napływu ofert pracy oraz napływu do bezrobocia w grupach zawodów o znacznej liczbie bezrobotnych, można przyjąć, że najwięsze problemy ze znalezieniem zatrudnienia miały osoby, tórych działalność ostatniego miejsca pracy była związana z secją PKD: 7

8 o rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo zgłoszono 13 ofert pracy, a zarejestrowano 41 bezrobotnych, na oniec czerwca 2009r. pozostały 2 oferty pracy, i 2 osoby bezrobotnych, o gospodarstwa domowe zatrudniające pracowniów - nie wpłynęła żadna oferta pracy, na oniec czerwca 2009r. również nie było żadnej oferty. Zarejestrowano w tym oresie 4 osoby, natomiast na oniec badanego oresu była zarejestrowana 1 osoba bezrobotna, o transport i gospodara magazynowa zgłoszono 79 ofert pracy, tymczasem zarejestrowanych było 285 osób na oniec czerwca tego rou było 180 osób bezrobotnych, dla tórych pozostało 14 ofert pracy, o działalność finansowa i ubezpieczenia zgłoszono 66 ofert pracy dla bliso 254 osób zarejestrowanych w tym oresie, w ońcu czerwca 2009r. pozostało 8 ofert pracy dla 173 osób bezrobotnych, o informacja i omuniacja dla 133 osób bezrobotnych zarejestrowanych zgłoszono jedynie 18 ofert pracy, w ońcu oresu sprawozdawczego pozostały 3 oferty pracy dla 84 osób bezrobotnych. Ja widać, na ogół w secjach w tórych było zarejestrowanych najwięcej osób pozysiwano najwięcej ofert z wyjątiem ilu secji ja np. Informacja i omuniacja. Należy zwrócić taże uwagę na to, że w wielu secjach pomimo sporej liczby osób bezrobotnych pozostało wiele ofert niewyorzystanych. Doonano również analizy porównawczej ofert pracy i bezrobotnych wg zawodów (zgodnie z tabelą 4 dołączoną do anesu statystycznego) pozwalającej ustalić wsaźni szansy uzysania pracy wśród zarejestrowanych bezrobotnych, co powinno stanowić sygnał dla osób stojących u progu wyboru przyszłego zawodu i instytucji odpowiedzialnych za polityę oświatową w regionie. Ta, więc wśród elementarnych grup zawodowych ( od: 4 - cyfrowy) charateryzujących się wysoim wsaźniiem szansy uzysania oferty (tj. taich, dla tórych relacja ilości zgłoszonych w ciągu pierwszego półrocza 2009r. ofert pracy w danym zawodzie do ilości zarejestrowanych bezrobotnych w tym zawodzie była więsza od wartości: 0,5) znaleźli się m.in.: monterzy izolacji, robotnicy czyszczący onstrucje budowlane i porewni, prezenterzy, inspicjenci i porewni, czyściciele butów i inni świadczący usługi na ulicach, monterzy systemów rurociągowych, spawacze i porewni, robotnicy pomocniczy w rolnictwie i porewni, operatorzy maszyn i urządzeń do producji wyrobów mleczarsich, robotnicy przygotowujący i wznoszący onstrucje stalowe, pośrednicy ubezpieczeniowi. W I połowie 2009 rou wpłynęło do tutejszego urzędu pracy 3771 ofert pracy. W związu z ryzysem finansowym, pod wpływem tórego jesteśmy, podmioty gospodarcze w regionie zmniejszyły zatrudnienie, z tego też powodu liczba zgłoszonych ofert pracy jest mniejsza niż w latach poprzednich i liczba osób bezrobotnych więsza. W porównaniu do I półrocza 2008r. ilość ofert zgłoszonych spadła o 54% (o 4492 oferty pracy). 8

9 I. ANALIZA ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH Tempo przemian eonomicznych i technologicznych w Polsce i na świecie sprawia, iż często walifiacje zawodowe zdobyte w procesie ształcenia nie odpowiadają zapotrzebowaniom zgłaszanym przez pracodawców. Kluczowym problemem jest oreślenie najbardziej pożądanych ierunów ształcenia i przygotowanie właściwej oferty eduacyjnej, co wymaga prognozowania, monitorowania rynu pracy, a następnie właściwego wyorzystania zdobytych w ten sposób informacji statystycznych. W przypadu dużej liczby uczniów ształcących się w zawodach nadwyżowych należałoby sformułować zalecenia ograniczenia naboru na te specjalności, zaś w przypadu zawodów deficytowych jest to sygnał na to, w jaich zawodach należałoby ształcić. W chwili obecnej należy również podreślić onieczność harmonizacji polsiego systemu ształcenia w Polsce z występującymi w Unii Europejsiej, dającą możliwość wzajemnego uznawania walifiacji. Poniższa analiza ma na celu ustalenie listy zawodów deficytowych i nadwyżowych, zaś niżej zamieszczona lista zawodów deficytowych stanowi źródło wiedzy odnośnie zapotrzebowania loalnego rynu pracy. Monitoring zawodów nadwyżowych i deficytowych przeprowadzono w oparciu o zgłoszone oferty pracy i liczbę zarejestrowanych bezrobotnych z terenu miasta Gdańsa w pierwszej połowie 2009 rou. Z danych statystycznych wyliczono wsaźnii intensywności nadwyżi lub deficytu zawodów, tóry jest mierzony jao stosune średniej miesięcznej liczby zgłoszonych ofert pracy w danym zawodzie do średniej miesięcznej liczby zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie w badanym oresie. W analizie pominięte zostały zawody i specjalności mające w nazwie słowo: pozostałe. Niniejsze zestawienie zawodów ma charater wybiórczy. Oznacza to, iż odrzucono wartości omawianego wsaźnia dla średniej miesięcznej liczby zgłoszonych ofert pracy oraz średnio miesięcznej liczby zarejestrowanych osób mniejszych od wartości 1. Należy wspomnieć, iż: Zawód deficytowy to tai, na tóry występuje na rynu pracy wyższe zapotrzebowanie niż liczba osób poszuujących pracy w tym zawodzie. Zawód nadwyżowy to tai, na tóry występuje na rynu pracy mniejsze zapotrzebowanie niż liczba osób poszuujących pracy w tym zawodzie. Poniżej - na podstawie liczby zarejestrowanych bezrobotnych i zgłoszonych ofert pracy wg zawodów oraz specjalności - oreślono atalog zawodów i specjalności (uszeregowany od najwyższej do najniższej wartości wsaźnia), jaie reprezentują osoby bezrobotne zarejestrowane z terenu powiatu grodziego oraz wsazano te zawody, na tóre istnieje zapotrzebowanie. ZAWODY ZRÓWNOWAŻONE Dla zawodów ( wg odu 6-cyfrowego) w przypadu, gdy wsaźni ma wartość w przedziale < 0,9; 1,1> mamy następujące zawody: nauczyciel matematyi, osmetolog, pielęgniara, radca prawny, monter żaluzji, ominiarz, rzeźni wędliniarz. 9

10 ZAWODY DEFICYTOWE oczyszczacz onstrucji stalowych 30; pośredni w obrocie nieruchomościami 17; monter rurociągów przemysłowych 9; szlifierz metali 8,5; asystent prawny 8; agent ubezpieczeniowy 7,5; telemareter 6,5; monter rusztowań 5,6; malarz onstrucji i wyrobów metalowych 5,1579; archiwista 5; glazurni 5; rozbieracz wyrawacz 4,5; spawacz ręczny łuiem eletrycznym 4,2419; owal 4,2; bruarz 4,1429; Ponadto zaistniała taa sytuacja, że w wyżej wymienionych zawodach i specjalnościach w oresie objętym badaniem, zostały zgłoszone oferty pracy, zaś nie zarejestrowali się bezrobotni: tynarz, florysta, blacharz budowlany, operator amery, pośredni pracy, olporter Zgodnie z przeprowadzoną analizą są to zawody deficytowe o najwięszej wartości współczynnia intensywności deficytu, tj. MAX. ZAWODY NADWYŻKOWE: Analiza zawodów nadwyżowych dla grupy zawodów wg zawodów i specjalności (od 6 cyfrowy) daje następujący obraz: eletromechani pojazdów samochodowych 0,1111; mechani pojazdów samochodowych 0,122; techni dentystyczny 0,125; monter onstrucji stalowych 0,125; nauczyciel nauczania początowego 0,1333; inżynier eletroni 0,1364; robotni gospodarczy 0,1385; pedagog 0,1429; spedytor 0,1429; pracowni ds. osobowych 0,1429; techni budownictwa 0,1449; monter instalacji wodociągowych i analizacyjnych 0,1509; inżynier inżynierii środowisa instalacje sanitarne 0,1538; eonomista 0,1566; techni ogrodni 0,1667; 10

11 Zawodów masymalnie nadwyżowych było 56. Z analizowanego raportu wynia, iż najwięsze zapotrzebowanie istnieje w zawodach wymagających wiedzy, umiejętności i doświadczenia. Natomiast najmniejsze zapotrzebowanie istnieje (z pominięciem zawodów bez walifiacji) w zawodach nie wymagających wysoiego poziomu wiedzy, umiejętności i doświadczenia. W tej grupie znalazły się również zawody na tóre obecnie brauje popytu na rynu pracy. Analizując powyższe zawody deficytowe w ujęciu zawodów i specjalności, to najwięsze zapotrzebowanie istnieje na profesje zawarte w grupie specjalistów, techniów i inny średni personel oraz robotniów przemysłowych i rzemieślniczych. Grupa specjalistów obejmuje zawody wymagające posiadania wysoiego poziomu wiedzy zawodowej, umiejętności oraz doświadczenia w zaresie nau technicznych, przyrodniczych, społecznych, humanistycznych i porewnych. Ich głównymi zadaniami są: wdrożenie do pratyi oncepcji i teorii nauowych lub artystycznych, powięszanie dotychczasowego stanu wiedzy poprzez badania i twórczość oraz systematyczne nauczanie w tym zaresie. Z olei od techniów i innego średniego personelu wymaga się wiedzy, umiejętności i doświadczenia niezbędnego do wyonywania głównie prac technicznych i podobnych, związanych z badaniem i stosowaniem nauowych oraz artystycznych oncepcji i metod działania. 11

12 WNIOSKI Niniejsze opracowanie: Raning zawodów deficytowych i nadwyżowych w mieście Gdańs jest próbą zdiagnozowania rynu pracy na niniejszym obszarze w pierwszym półroczu 2009r. Na oniec badanego oresu z terenu miasta Gdańsa w Powiatowym Urzędzie Pracy w Gdańsu zarejestrowanych było 6862 osoby. Stopa bezrobocia na oniec pierwszego półrocza wyniosła 3,5%. Najwięszą grupę wśród bezrobotnych stanowiły osoby bez zawodu (16,9% ogółu bezrobotnych), natomiast w dalszej olejności wystąpiły następujące zawody: sprzedawca, asystent eonomiczny, techni mechani, eonomista, pracowni biurowy, ucharz. Napływ osób bezrobotnych struturą nie odbiegał znacząco od strutury przedstawionej powyżej - również w więszości przypadów najwięcej osób zarejestrowało się w tych zawodach, tóre miały najwięszą reprezentację w rejestrze na oniec badanego oresu. W więszości, osoby bezrobotne zarejestrowane do ońca czerwca 2009r. pracowały poprzednio w zawodach z następujących secji PKD: przetwórstwie przemysłowym, handlu, działalności usługowej oraz budownictwie. Nie zgłoszono natomiast żadnych ofert pracy z secji: działalność niezidentyfiowana; rybactwo oraz gospodarstwa domowe zatrudniające pracowniów. Powyższe wynii potwierdzają zarazem o przemysłowo- usługowym charaterze loalnej gospodari. Zgodnie z danymi Głównego Urzędu Statystycznego (stan na 30 czerwca 2007r.) na terenie miasta Gdańsa funcjonowało ponad 58 tysięcy potencjalnych pracodawców, tórzy dostarczyli 3771 ofert pracy. Najwięcej ofert odnotowano w taich zawodach ja: ucharz, monter rurociągów przemysłowych, sprzątacza, sprzedawca, spawacz ręczny łuiem eletrycznym. Najwięcej ofert zatrudnienia (wg podziału na wielie grupy) przypadło na grupę 7 : Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy. Biorąc pod uwagę wsaźni szansy uzysania pracy najlepiej usytuowane są osoby, tóre posiadają walifiacje do wyonywania zawodów w przemyśle oraz budownictwie. Salę zagospodarowania ofert pracy oraz podaży osób bezrobotnych obrazuje analiza wg wsaźnia intensywności deficytu (nadwyżi) zawodów. Z danych przedstawionych w rozdziale I wynia, iż najbardziej deficytowymi zawodami (zgodnie z danymi za 6 m-cy 2009r) to te związane z szeroo pojętym przemysłem stoczniowym oraz budownictwem. W zbiorze zawodów nadwyżowych o najmniejszej wartości wsaźnia blisiej bądź równej 0 znalazły się zawody i specjalności przeważnie nie wymagające specjalistycznej wiedzy i walifiacji, tóre wypełniałyby zapotrzebowanie na loalnym rynu pracy w 2009 rou. Niniejszy Raning zawodów deficytowych i nadwyżowych ma charater diagnostyczny. Przedstawiona została tutaj strutura zarówno osób bezrobotnych oraz ofert pracy, jaie wpłynęły, według istniejącej lasyfiacji zawodów. Przeprowadzona analiza potwierdza ogólnorajowe tendencje w ształtowaniu się rynu pracy. 12

13 ANEKS STATYSTYCZNY I. Wybrane miernii stosowane do monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych 1) Średnia miesięczna nadwyża (lub deficyt) podaży siły roboczej w danym zawodzie ( N ) oznacza różnicę pomiędzy średnią miesięczną liczbą zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie w 2009 r. ( B ), a średnią miesięczną liczbą zgłoszonych ofert pracy w tym samym zawodzie i oresie czasu, czyli: N B O (1) gdzie: B - średnia miesięczna liczba zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie w I półroczu 2009 r., O - średnia miesięczna liczba zgłoszonych ofert pracy w danym zawodzie w I półroczu 2009 r., przy czym wielości te są obliczane wg wzorów: 6 Bi 1 B i 6 (2) 6 Oi 1 O i 6 (3) gdzie: B - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w i-tym miesiącu w danym zawodzie, i O i - liczba zgłoszonych ofert pracy w i-tym miesiącu w danym zawodzie. 2) Wsaźni intensywności nadwyżi (lub deficytu) zawodów ( ) oznacza iloraz W n, średniej miesięcznej liczby zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie w pierwszej połowie 2009 r. ( B ) i średniej miesięcznej liczby zgłoszonych ofert pracy w tym samym zawodzie i oresie czasu ( O ), czyli: gdzie O, n O Wn, (4) B B są oreślone wzorami (2) i (3). Ponadto przyjęto, że zawody o wsaźniu: W, < 0,9 to zawody nadwyżowe, 0,9 n W n, 1,1 to zawody zrównoważone (wyazujące równowagę na rynu pracy), W, > 1,1 to zawody deficytowe. 3) Wsaźni szansy uzysania oferty w danym zawodzie ( W s, ) oznacza iloraz średniej miesięcznej liczby ofert pracy w danym zawodzie w pierwszej połowie 2009 r., będącej w dyspozycji Powiatowego Urzędu Pracy w Gdańsu ( PO ) i średniego miesięcznego poziomu rejestrowanego bezrobocia w tym samym zawodzie i oresie czasu ( PB ), czyli: gdzie: PO Ws, (5) PB 13

14 PO - średnia miesięczna liczba ofert pracy w danym zawodzie w pierwszym półroczu 2009 r., będąca w dyspozycji PUP w Gdańsu, obliczana wg wzoru: POt 1 OI PO (6) 6 przy czym: PO t 1 - liczba ofert pracy w danym zawodzie, będąca do dyspozycji urzędu pracy w ońcu poprzedniego rou (t-1), O - liczba ofert pracy w danym zawodzie, zgłoszona do urzędu pracy pierwszym półroczu 2009 r, PB - średni miesięczny poziom rejestrowanego bezrobocia w danym zawodzie w 2009 r. obliczany metodą uproszczoną według wzoru: PBt 1 PB PB (7) 2 przy czym: PB PBt 1 - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie na oniec czerwca 2009 r, - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie na oniec poprzedniego rou. 4) Wsaźni strutury - np.: bezrobotnych wg PKD, ofert pracy wg zawodów (grup zawodów), czy ofert pracy wg PKD - obliczono na podstawie definicji wsaźnia strutury (zwany również jao: częstość względna, liczebność względna, fracja, odsete, udział). Wielość ta informuje nas o tym, jai jest udział jednoste statystycznych posiadających i-ty wariant cechy w całej badanej zbiorowości, czyli: ni wi n gdzie: ni - liczba jednoste statystycznych charateryzująca się i-tym wariantem danej cechy, n - liczba wszystich jednoste statystycznych objętych badaniem. Jeśli wsaźni strutury w przemnożymy przez 100, to otrzymamy udziały procentowe. i 14

15 Tabele Tabela 1 Raning zawodów i specjalności (od 6-cyfrowy) wg ilości osób zarejestrowanych z miasta Gdańsa na oniec czerwca 2009r. Kod zawodu Nazwa zawodu Bezrobotni ogółem "000000" Bez zawodu 1161 "522107" Sprzedawca 460 "722204" Ślusarz 151 "419101" Pracowni biurowy [Zawód szolny: Techni prac biurowych] 135 "241102" Eonomista 118 "311502" Techni mechani 103 "341902" Asystent eonomiczny [zawód szolny: Techni eonomista] 102 "913207" Sprzątacza 98 "413103" Magazynier 86 "914103" Robotni gospodarczy 82 "241912" Specjalista do spraw maretingu i handlu [sprzedaży] 81 "512201" Kucharz 81 "131901" Kierowni małego przedsiębiorstwa gdzie indziej nieslasyfiowany 78 "244104" Pedagog 69 Specjalista do spraw organizacji usług gastronomicznych, "241915" hotelarsich i turystycznych 62 "723105" Mechani samochodów osobowych 58 "341501" Handlowiec [zawód szolny: Techni handlowiec] 56 "712102" Murarz 53 "743304" Krawiec 50 "311401" Techni eletroni 49 "723106" Mechani pojazdów samochodowych 49 "832302" Kierowca samochodu ciężarowego 48 "714101" Malarz budowlany 44 "931301" Robotni budowlany 44 "421102" Kasjer handlowy 43 "244204" Politolog 42 "343201" Księgowy [samodzielny] 42 Pracowni ochrony mienia i osób [zawód szolny: Techni ochrony "515902" fizycznej osób i mienia] 41 "743604" Szwacza 41 "731306" Złotni jubiler 38 Razem 3565 * Łącznie z terenu Gdańsa na oniec badanego oresu pozostawało w rejestrze bezrobocia 6862 osoby. 15

16 Tabela 2 Zestawienie ofert pracy( wg zgłoszeń) zawodów i specjalności z miasta Gdańsa w pierwszym półroczu 2009 rou. Kod zawodu Nazwa zawodu Oferty pracy zgłoszone w I- półroczu Oferty pracy zgłoszone w ońcu I- półrocza Pracowni biurowy [Zawód szolny: Techni "419101" prac biurowych] "721203" Spawacz ręczny łuiem eletrycznym "721401" Monter adłubów orętowych "000000" Bez zawodu "522107" Sprzedawca "913207" Sprzątacza "714102" Malarz onstrucji i wyrobów metalowych 98 1 "713803" Monter rurociągów przemysłowych 81 2 "247901" Specjalista administracji publicznej Pracowni ochrony mienia i osób [zawód "515902" szolny: Techni ochrony fizycznej osób i mienia] "512201" Kucharz 70 4 "713802" Monter rurociągów orętowych 67 0 "932103" Paowacz 62 0 "413103" Magazynier Fryzjer [zawody szolne: Fryzjer, Techni usług "514102" fryzjersich] 50 9 Pracowni administracyjny [zawód szolny: "343101" Techni administracji] 43 0 "343201" Księgowy [samodzielny] 40 3 Handlowiec [zawód szolny: Techni "341501" handlowiec] 39 2 "341504" Telemareter 39 2 "724201" Eletromonter [eletry] załadowy 38 1 "241401" Pośredni w obrocie nieruchomościami 34 2 "931301" Robotni budowlany 34 6 Specjalista do spraw maretingu i handlu "241912" [sprzedaży] 33 2 "721404" Oczyszczacz onstrucji stalowych 30 0 "421102" Kasjer handlowy 29 2 "712401" Bruarz 29 0 "712904" Monter rusztowań 28 5 "913204" Pomoc uchenna 27 3 "241102" Eonomista 26 6 Ogółem X 2336** 260*** ** Łącznie w PUP Gdańs z terenu Gdańsa w I półroczu 2009 rou zgłoszono 3771 ofert pracy. *** Łącznie w PUP Gdańs z terenu Gdańsa na oniec I półrocza 2009 rou pozostało 412 ofert pracy. 16

17 Tabela 3 Strutura ofert pracy wg secji PKD w mieście Gdańs w pierwszej połowie 2009 rou. Secja PKD Bezrobotni zarejestrowani w I-półroczu Bezrobotni stan w ońcu I- półrocza Oferty pracy zgłoszone w I- półroczu Oferty pracy stan w ońcu I- półrocza Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo Górnictwo i wydobywanie Przetwórstwo przemysłowe Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię eletryczną, gaz, parę wodną, gorącą wodę i powietrze do uładów limatyzacyjnych Dostawa wody; gospodarowanie ścieami i odpadami oraz działalność związana z reultywacją Budownictwo Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocyle Działalność związana z zawaterowaniem i usługami gastronomicznymi Transport i gospodara magazynowa Informacja i omuniacja Działalność finansowa i ubezpieczeniowa Działalność związana z obsługą rynu nieruchomości Działalność profesjonalna, nauowa i techniczna Działalność w zaresie usług administrowania i działalność wspierająca Administracja publiczna i obrona narodowa; obowiązowe zabezpieczenia społeczne Eduacja Opiea zdrowotna i pomoc społeczna Działalność związana z ulturą, rozrywą i rereacją Pozostała działalność usługowa Gospodarstwa domowe zatrudniające pracowniów; gospodarstwa domowe produujące wyroby i świadczące usługi na własne potrzeby Organizacje i zespoły esterytorialne Działalność nie zidentyfiowana Ogółem

18 Tabela 4 Raning grup zawodów (od 4- cyfrowy) zgłoszonych w ofertach pracy z terenu miasta Gdańs ze względu na wsaźni szansy uzysania oferty zatrudnienia w pierwszej połowie 2009 rou. Kod grupy zawodów Nazwa grupy zawodów Wsaźni szansy uzysania oferty "7212" Spawacze i porewni 12,80 "7214" Robotnicy przygotowujący i wznoszący onstrucje metalowe 12,71 "7221" Kowale, hartownicy i porewni 5 "9142" Myjący pojazdy i szyby 4,67 "7123" Cieśle, stolarze budowlani i porewni 4,05 "7122" Betoniarze 4 "7132" Posadzarze i porewni 4 "7138" Monterzy systemów rurociągowych* (zawód szolny: Monter systemów rurociągowych - obejmuje grupę elementarną 7138) 3,53 "8232" Operatorzy maszyn do producji wyrobów z tworzyw sztucznych 2,11 "8111" Operatorzy maszyn górniczych i porewni 2 "7124" Robotnicy budowy dróg i porewni 1,89 "7121" Murarze i porewni 1,74 "7141" Malarze budowlani i porewni 1,70 "2421" Adwoaci, radcy prawni i prouratorzy 1,67 "9312" Robotnicy pomocniczy w budownictwie drogowym, wodnym i porewni 1,11 "4211" Kasjerzy i sprzedawcy biletów 1,10 "5142" Osoby do towarzystwa 1 "7423" Ustawiacze-operatorzy maszyn do obróbi drewna i porewni 1 "4213" Asystenci usług pocztowych i teleomuniacyjnych* (zawód szolny: Techni usług pocztowych i teleomuniacyjnych - obejmuje grupę 0,96 elementarną 4213) "2479" Specjaliści administracji publicznej gdzie indziej nieslasyfiowani 0,94 "2413" Specjaliści do spraw zarządzania zasobami ludzimi 0,92 "7223" Ustawiacze-operatorzy obrabiare srawających do metali* (zawód szolny: Operator obrabiare srawających - obejmuje grupę elementarną 7223) "2234" Farmaceuci 0,83 "2139" Informatycy gdzie indziej nieslasyfiowani 0,82 "8334" Operatorzy wózów podnośniowych 0,76 "3461" Pracownicy pomocy społecznej i pracy socjalnej 0,75 "5159" Pracownicy usług ochrony gdzie indziej nieslasyfiowani 0,68 "9313" Robotnicy pomocniczy w budownictwie ogólnym 0,68 "2233" Learze weterynarii 0,67 "7414" Robotnicy przetwórstwa surowców roślinnych 0,67 "7213" Blacharze* (zawód szolny: Blacharz - obejmuje grupę elementarną 7213) 0,64 0,84 18

19 Tabela 5 Zawody deficytowe w mieście Gdańs w pierwszym półroczu 2009r. Kod zawodu Nazwa zawodu Wsaźni deficytu "721404" Oczyszczacz onstrucji stalowych 30 "241401" Pośredni w obrocie nieruchomościami 17 "713803" Monter rurociągów przemysłowych 9 "722303" Szlifierz metali 8,5 "242901" Asystent prawny 8 "341201" Agent ubezpieczeniowy 7,5 "341504" Telemareter 6,5 "712904" Monter rusztowań 5,6 "714102" Malarz onstrucji i wyrobów metalowych 5,1579 "243101" Archiwista 5 "713201" Glazurni 5 "741103" Rozbieracz-wyrawacz 4,5 "721203" Spawacz ręczny łuiem eletrycznym 4,2419 "722102" Kowal 4,2 "712401" Bruarz 4,1429 "711301" Kamieniarz 4 "721401" Monter adłubów orętowych 3,8596 "514104" Maniiurzysta 3 "233201" Nauczyciel przedszola 2,75 "713802" Monter rurociągów orętowych 2,5769 "713704" Monter sieci wodnych i analizacyjnych 2,5 "932103" Paowacz 2,48 "346103" Opieuna środowisowa 2,4 "223209" Learz dentysta zdrowie publiczne 2 "232117" Nauczyciel przedmiotów zawodowych technicznych 2 "321313" Techni technologii żywności przetwórstwo zbożowe 2 "343102" Seretara medyczna 2 "414101" Listonosz 2 "421103" Kasjer w przedsiębiorstwie 2 "823104" Wulanizator 2 19

20 Tabela 6 Zawody nadwyżowe w mieście Gdańs w pierwszym półroczu 2009r. Kod zawodu Nazwa zawodu Wsaźni nadwyżi "724102" Eletromechani pojazdów samochodowych 0,1111 "723106" Mechani pojazdów samochodowych 0,122 "322303" Techni dentystyczny 0,125 "721403" Monter onstrucji stalowych 0,125 "233108" Nauczyciel nauczania początowego 0,1333 "214401" Inżynier eletroni 0,1364 "914103" Robotni gospodarczy 0,1385 "244104" Pedagog 0,1429 "342204" Spedytor [zawód szolny: Techni spedytor] 0,1429 "419103" Pracowni do spraw osobowych 0,1429 "311204" Techni budownictwa 0,1449 "713604" Monter instalacji wodociągowych i analizacyjnych 0,1509 "214208" Inżynier inżynierii środowisa instalacje sanitarne 0,1538 "241102" Eonomista 0,1566 "122401" Kierowni wewnętrznej jednosti działalności podstawowej w handlu hurtowym i 0,1667 detalicznym "213903" Specjalista zastosowań informatyi 0,1667 "241917" Specjalista do spraw relamy 0,1667 "321206" Techni ogrodni 0,1667 "412102" Asystent rachunowości [zawód szolny: Techni rachunowości] 0,1667 "714101" Malarz budowlany 0,1719 "512301" Bufetowy [barman] 0,1786 "214301" Inżynier eletry 0,1818 "241204" Specjalista do spraw finansów [anality finansowy] 0,1818 "512202" Kucharz małej gastronomii 0,1818 "933104" Robotni magazynowy 0,1837 "422202" Rejestratora medyczna 0,1875 "742204" Stolarz 0,1923 "123101" Kierowni działu finansowego i administracyjnego 0,2 "322401" Masażysta [zawód szolny: Techni masażysta] 0,2 "347103" Projetant mody 0,2 20