JAK WYKRYĆ MANIPULACJE FINANSOWE ISTOTA I ROLA NARZĘDZI KONTROLNYCH

Transkrypt

1 WARSZTATY JAK WYKRYĆ MANIPULACJE FINANSOWE ISTOTA I ROLA NARZĘDZI KONTROLNYCH MAJA 2015, WARSZAWA Cel warsztatu Pogłe bienie, poszerzenie, zdobycie i utrwalenie wiedzy z zakresu: obowiązków i odpowiedzialności za prawidłowość sprawozdań finansowych polityki rachunkowości i jej wpływu na kształtowanie wyniku finansowego podmiotu elementów sprawozdania finansowego ich celu i głównych założeń oceny rzeczywistej sytuacji finansowej przedsiębiorstwa konsekwencji wynikających z manipulacji wartościami w sprawozdaniach finansowych roli nadzoru korporacyjnego w Polsce i na świecie i jego wpływu na funkcjonowanie przedsiębiorstwa obowiązków i odpowiedzialności członków zarządu i rad nadzorczych znaczenia prawidłowego funkcjonowania systemu kontroli wewnętrznej i jego wpływu na przedsiębiorstwo Zdobycie i doskonalenie umieje tnos ci i zdolnos ci z zakresu: ustalenia powiązań pomiędzy terminami wydatek-koszt, wpływ-przychód zasad rachunkowości przy tworzeniu bilansu i interpretacji prezentowanych przez niego wartości struktury i analizy rachunków zysków i strat analizy rachunku przepływów pieniężnych i jego oddziaływanie na wynik finansowy wykrywania manipulacji informacjami w sprawozdaniach finansowych efektywnego nadzoru korporacyjnego w prawidłowym funkcjonowaniu przedsiębiorstwa zasad funkcjonowania komitetu audytu prawidłowego funkcjonowania systemu kontroli wewnętrznej w sprawozdawczości firmy Wykształcenie i utrwalenie postaw: świadomości znaczenia obszaru finansów w przedsiębiorstwie odpowiedzialności za prawidłowość sprawozdań finansowych odpowiedzialności karnej w rachunkowości znaczenia efektywnego nadzoru korporacyjnego w funkcjonowaniu przedsiębiorstwa znaczenia prawidłowego funkcjonowania systemu kontroli wewnętrznej i jego wpływu na przedsiębiorstwo ZGŁOSZENIA/KONTAKT: tel , kom , fax , info@certge.pl wie cej informacji

2 PROGRAM DZIEŃ I WPROWADZENIE Elementy sprawozdania finansowego ich cel i główne założenia Znaczenie sprawozdania finansowego w procesie analizy przedsiębiorstwa Sprawozdanie finansowe jako główne z ródło informacji o podmiocie Podstawowe cele zarządzania finansami w ujęciu krótkookresowym (płynność) i długookresowym (budowanie wartości dla interesariuszy) Obowiązki sprawozdawcze podmiotów zakres, termin, publikacje i rejestracja ODPOWIEDZIALNOŚĆ ZA RACHUNKOWOŚĆ I SPRAWOZDAWCZOŚĆ FINANSOWĄ Odpowiedzialność menedżerów za rachunkowość i sprawozdawczość firmy Polityka rachunkowości i jej wpływ na kształtowanie sprawozdania finansowego Agresywna i kreatywna rachunkowość a manipulacje wynikiem finansowym Wiarygodność sprawozdań finansowych Odpowiedzialność karna za rachunkowość SYGNAŁY OSTRZEGAWCZE W BILANSIE Co to jest bilans? ogólne informacje o bilansie Konstrukcja bilansu Podstawowe zasady rachunkowości przy tworzeniu bilansu Charakterystyka aktywów i pasywów Jak interpretować prezentowane wartości? Metody wyceny aktywów i pasywów a prawa wyboru Polityka bilansowa jako instrument oddziaływania informacją zawartą w bilansie Prawa wyboru a próby manipulacji pozycjami bilansu Jakie pozycje są w szczególności narażone na manipulacje? Jak wykryć manipulacje informacjami w bilansie? SYGNAŁY OSTRZEGAWCZE W RACHUNKU ZYSKÓW I STRAT? Przedstawienie ogólnej struktury rachunku zysków i strat Warianty tworzenia rachunku zysków i strat Kategorie przychodów i kosztów Charakterystyka powstawania przychodów i kosztów Pośrednie kategorie wynikowe Metody oddziaływania na wynik finansowy jednostki Jakie pozycje są w szczególności narażone na manipulacje? Jak wykryć manipulacje informacjami w rachunku zysków I strat? SYGNAŁY OSTRZEGAWCZE W RACHUNKU PRZEPŁYWÓW PIENIĘŻNYCH Struktura rachunku przepływów Przepływy pieniężne a wynik finansowy Wpływy i wydatki na działalności operacyjnej Metody oddziaływania na rachunek przepływów pieniężnych Mini case study

3 DZIEŃ II RYZYKO W DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ Pojęcie ryzyka Czynniki i z ródła ryzyka, Rodzaje ryzyka Indywidualna postawa wobec ryzyka Ubezpieczenie a ryzyko SYSTEM KONTROLI WEWNĘTRZNEJ Kontrola jako funkcja zarządzania Etapy procesu kontroli Kryteria klasyfikacji rodzajów kontroli w przedsiębiorstwie i ich charakterystyka Zakres kontroli KONTROLA WEWNĘTRZNA A JAKOŚĆ KSIĄG RACHUNKOWYCH Kontrola wewnętrzna a rachunkowość Funkcje kontrolne rachunkowości i sprawozdawczości finansowej, Elementy i instrumenty kontroli wewnętrznej zapewniające rzetelność ksiąg rachunkowych i sprawozdawczości finansowej, ŁAD KORPORACYJNY Istota ładu korporacyjnego Rola ładu korporacyjnego w funkcjonowaniu przedsiębiorstwa Ład korporacyjny a cele przedsiębiorstwa Ład korporacyjny w Polsce i na świecie Dobre praktyki GPW Komitety rad nadzorczych AUDYT WEWNĘTRZNY ISTOTA, FUNKCJE, OBSZAR DZIAŁAŃ Rozkład zaje ć: 9.30 Rozpoczęcie I dnia szkolenia 9:00 Rozpoczęcie II dnia szkolenia przerwa na kawę Obiad przerwa na kawę Zakończenie I dnia szkolenia 16:00 Zakończenie II dnia szkolenia KONTAKT: Anna Milewska Kierownik projektu Certified Global Education Sp. z o. o. anna.milewska@certge.pl Tel ,

4 Trener dr Iwona Cies lak Doktor nauk ekonomicznych w zakresie nauk o zarządzaniu. Adiunkt w Katedrze Rachunkowości Akademii Leona Koz mińskiego. Kierownik merytoryczny studiów podyplomowych Audyt wewnętrzny, opiekun merytoryczny specjalności Audyt i kontrola w biznesie. Specjalista z zakresu audytu wewnętrznego i rachunkowości. Trener i szkoleniowiec. Prowadzi badania z zakresu teorii i standardów sprawowania kontroli, corporate governance, ustawodawstwa dotyczącego prowadzenia ksiąg finansowych i sporządzania sprawozdawczości finansowej, wpływu oszustw na sytuację finansową przedsiębiorstwa jak i wiarygodność sprawozdań finansowych. Praktyk audytu wewnętrznego i kontroli zarządczej. Certyfikowany menedżer zarządzania ryzykiem. Autor licznych publikacji z zakresu rachunkowości. Informacja o organizatorze Certified Global Education Sp. z o.o. jest firmą szkoleniową od kilku lat obecną na polskim rynku kładącą nacisk na edukację biznesową popartą certyfikatami. Dąży do tego by być platformą szkoleniową udostępniającą klientom najwyższej jakości certyfikowane szkolenia ze wszystkich dziedzin zarówno w rozumieniu funkcjonalnym biorąc pod uwagę funkcje/działy w organizacji jak i branżowym uwzględniając specyfikę poszczególnych sektorów gospodarczych. Naszym celem nadrzędnym jest spełniane potrzeb biznesowych naszych klientów poprzez realizację szkoleń o najwyższych standardach jakości bazujących na międzynarodowym know-how w zakresie edukacji biznesowej. Wszystkie budowane przez nas programy przygotowywane są w oparciu o szczegółowe badania rynku i analizowane są pod kątem ich praktycznej przydatności w biznesie. Trenerzy i prelegenci, których zapraszamy wywodzą się przede wszystkim ze środowisk biznesowych, nie brakuje wśród nich również prawników, autorytetów naukowych jak i przedstawicieli administracji publicznej. Jest dla nas niezwykle ważne aby być postrzeganym przez naszych klientów przez pryzmat najwyższej jakości usług i prestiż. Właśnie dzięki prestiżowi oraz temu, że jesteśmy całkowicie niezależną i neutralną instytucją, możemy liczyć na wsparcie partnerów biznesowych wspierających i certyfikujących nasze projekty, którzy pełnią kluczowe role w swoich dziedzinach. SZKOLENIE ZAMKNIĘTE W przypadku zainteresowania tym szkoleniem większej liczby osób z Państwa organizacji z przyjemnością przygotujemy je dla Państwa w wersji szkolenia zamkniętego. Prosimy o kontakt anna.milewska@certge.pl Serdecznie zapraszamy! Wszelkie prawa zastrzeżone. Kopiowanie, powielanie i wykorzystywanie części lub całości informacji, programów kursów i szkoleń zawartych w ofercie Certified Global Education Sp. z o.o. w formie elektronicznej lub jakiejkolwiek innej bez zgody autora zabronione. Niniejsza publikacja podlega ochronie na mocy ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku Certified Global Education Sp. z o.o.

5 Wypełnij i wyślij zgłoszenie faksem lub em info@certge.pl Do: Certified Global Education Sp. z o. o. tel , JAK WYKRYĆ MANIPULACJE FINANSOWE - ISTOTA I ROLA NARZĘDZI KONTROLNYCH maja 2015, Warszawa Imię i nazwisko:... Imię i nazwisko:... Stanowisko:... Dział:... Stanowisko:... Dział:... Tel.:... Tel.: DANE DO FAKTURY Firma: Ulica/skr. poczt.: Osoba akceptująca udział: Imię i nazwisko:... Stanowisko / Dział: Tel.: Faks: . Oświadczam, że zapoznałem się z warunkami uczestnictwa* i akceptuję je. Data.. Podpis. Osoba do kontaktu - podanie jej danych ułatwi kontakt w sprawach organizacyjnych: Imię i nazwisko:.. Stanowisko / Dział: Tel.: Faks:... Wyrażam zgodę na otrzymywanie informacji od CGE na podane adresy (zgodnie z ustawą z dn. 29 sierpnia 1997 o ochronie danych osobowych - Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.). Data:... Podpis:.. NIP: Kod pocztowy/miejscowość: * WARUNKI UDZIAŁU W SZKOLENIU: Do od PLN +23% VAT Oszczędzasz 300 PLN PLN +23% VAT Cena obejmuje: udział w kursie, dokumentację, wyżywienie. Ceny nie zawierają kosztów parkingu i noclegów. Udział pracowników jednostek budżetowych w szkoleniach jest zwolniony z VAT w przypadku finansowania w przynajmniej 70% ze środków publicznych. Prosimy w takim przypadku o podpisanie poniższego oświadczenia. [ ] Oświadczam, że udział w zamówionym szkoleniu będzie opłacony w przynajmniej 70% ze środków publicznych. Podpis.. Sposób płatności: płatność na podstawie faktury proforma lub VAT PKO Bank Polski S.A.: Upoważniam firmę Certified Global Eductaion Sp. z o.o. do wystawiania faktury bez podpisu. W przypadku odwołania zgłoszenia w terminie krótszym niż 14 dni przed rozpoczęciem kursu uczestnik zostanie obciążony pełnymi kosztami szkolenia. Możliwe jest bezpłatne delegowanie zastępstwa nawet w dniu rozpoczęcia zajęć. W przypadku odwołania zgłoszenia w terminie dłuższym niż 14 dni przed szkoleniem organizator zwróci 100% dokonanej wpłaty. Organizator zastrzega sobie prawo do odwołania kursu z przyczyn niezależnych oraz dokonywania zmian w projekcie szkoleniowym. W przypadku odwołania kursu przez Organizatora zobowiązuje się on do zwrotu dokonanych wpłat.