REGULAMIN ŻŁOBKA/ KLUBU MALUCHA

Transkrypt

1 REGULAMIN ŻŁOBKA/ KLUBU MALUCHA (niniejszy regulamin jest załącznikiem do umowy o świadczeniu usług w/w żłobku i stanowi integralną część umowy, obowiązuje wraz z nią).

2 1) Żłobki mieszczą się w Krakowie przy ul. Przemysłowej 4/125, Gdańskiej 20, Myśliwskiej 57 oraz os. Akademickim 4/5 ( klub malucha). 2)Właścicielem żłobków jest Securedyne Systems Dawid Baranowski. 3) Żłobki są czynne od poniedziałku do piątku od godziny 7:00 do 18:00. Żłobki są nieczynne w święta, Wigilię oraz inne dni ustawowo wolne od pracy. Informację o dodatkowych dniach, w których są w danym roku nieczynne, właściciel przekazuje rodzicom do informacji z co najmniej miesięcznym wyprzedzeniem na stronie internetowej i w placówkach. Właściciel zastrzega sobie prawo do zamknięcia żłobka i ustalenia placówki bądź placówek dyżurujących w dni pomiędzy świętami w przypadku zgłoszenia małej ilości dzieci. Każda rozpoczęta godzina poza godzinami pracy placówek jest dodatkowo płatna wg aktualnego cennika. 4) Do żłobków przyjmowane są dzieci od ukończenia 20 tygodnia, w klubie malucha od 1 roku do 3 roku życia. W żłobkach sprawuje się opiekę w wymiarze do 10h dziennie względem każdego dziecka. 5) Żłobki oraz jego personel posiadają ubezpieczenie OC oraz NNW. 6)Wyposażenie spełnia standardy bezpieczeństwa i higieny, posiada niezbędne atesty. 7) Warunkiem przyjęcia dziecka do żłobka jest wypełnienie karty informacyjnej o dziecku oraz podpisanie umowy. Umowa jest zawierana od dnia, w którym dziecko rozpoczyna aklimatyzację w żłobku. 8) Zapisy do żłobków trwają przez cały rok w miarę wolnych miejsc. 9) Dziecko może rozpocząć uczęszczanie do żłobka w pełnym wymiarze godzin w momencie gdy jest zaaklimatyzowane. Harmonogram aklimatyzacji jest ustalany z opiekunkami w żłobku i dostosowywany indywidualnie do potrzeb danego dziecka. Rodzic, który nie przestrzega ustalonych godzin aklimatyzacji może zostać nie przyjęty do żłobka w danym dniu. Zmiana godziny przybycia z dzieckiem musi być uprzednio uzgodniona z opiekunkami. 9) Do żłobka mogą uczęszczać tylko dzieci zdrowe. Chore dzieci bądź z objawami choroby nie będą przyjmowane. Personel ma prawo odmówić przyjęcia dziecka bez stosownego zaświadczenia od właściwego lekarza, bądź gdy objawy nie ustępują lub się nasilają. Lista przeciwskazań do nie przyjęcia dziecka do żłobka jest dostępna w placówce. Pracownicy nie podają dzieciom lekarstw. 10) Dzieci, u których stwierdzono silne objawy chorobowe w trakcie pobytu w żłobku powinny być, jak najszybciej odebrane przez rodziców lub opiekunów. W przypadku, gdy Rodzic (Opiekun Prawny) nie odbierze podopiecznego w ciągu 2 godzin, a stan zdrowia dziecka będzie wymagał pomocy lekarskiej wówczas opiekun wezwie lekarza. Koszt wizyty pokrywają Rodzice (Opiekunowie Prawni). 11) Rodzice są proszeni o pozostawienie dziecka min. 1 dzień w domu po szczepieniu.

3 12) Rodzic/Opiekun prawny jest zobowiązany do powiadomienia właściciela o nieobecności dziecka spowodowanej chorobą lub innym zdarzeniem. W przypadku nieobecności dziecka w żłobku spowodowanej przeziębieniem lub inną chorobą, warunkiem koniecznym umożliwiającym powrót dziecka jest przedstawienie przez Rodzica/Opiekuna zaświadczenia lekarskiego potwierdzającego, że dziecko jest zdrowe i może uczęszczać do placówki. Nieobecność dziecka nie zwalnia rodziców od wniesienia opłaty stałej i nie podlega zwrotowi. Opłata za pobyt w żłobku nie ulega zmianie ze względu na aklimatyzację, przerwy świątecznej, dni ustawowo wolne od pracy oraz długie weekendy. Opłata za wyżywienie dostarczane przez firmę cateringową jest naliczana za dni, w których dziecko było obecne w żłobku, o ile rodzic zgłosił nieobecność dziecka do godziny 18:00 dnia poprzedniego. Po nieobecności dziecka w żłobku należy zgłosić jego powrót gdyż w innym przypadku catering nie zostanie zamówiony. 13) Rodzice są zobowiązani do podania aktualnych numerów kontaktowych, na które będą informowani o nagłych przypadkach. Żłobek nie ponosi odpowiedzialności za niemożność nawiązania kontaktu z Rodzicami (opiekunami) z przyczyn leżących po stronie Rodziców (opiekunów). 14) W przypadku zatajenia informacji dotyczących rozwoju i zdrowia dziecka, które mogą mieć wpływ na zagrożenie stanu zdrowia oraz życia dziecka bądź innych dzieci, żłobek nie ponosi odpowiedzialności. 15) Na terenie placówki obowiązuje całkowity zakaz palenia tytoniu, picia alkoholu oraz przebywania osób będących pod wpływem środków odurzających. 16) Do odbioru dziecka upoważnieni są Rodzice (Opiekunowie Prawni) oraz pisemnie wskazane przez nich osoby powyżej 18 roku życia. Nie ma możliwości telefonicznego wskazywania opiekuna odbierającego dziecko. 17) Personel ma prawo odmówić wydania dziecka osobom nietrzeźwym. 18) Na teren żłobka możliwe jest wejście wyłącznie po uprzednim kontakcie przez domofon. 19) Na terenie placówki, w godzinach jej otwarcia obowiązuje zakaz wprowadzania zwierząt. 20) Rodzice (Opiekunowie Prawni) powinni zaopatrzyć dzieci na czas pobytu w: pieluchy (dla dzieci, które nie potrafią korzystać z nocnika), obuwie na zmianę, ubranie na zmianę, smoczek z zapinką (o ile dziecko używa), butelkę do mleka i picia ( w zależności od wieku dziecka), ulubioną przytulankę. Wszystkie przedmioty powinny być podpisane. Rodzice proszeni są o ubieranie dzieci i pozostawianie ubrań na zmianę dopasowanych do panujących warunków pogodowych. Dzieci powinny mieć wygodne ubrania i buty zapinane na rzepy lub zamek. Brak odpowiedniego ubrania do wyjścia z dzieckiem na spacer może skutkować nie przyjęciem w danym dniu dziecka do żłobka.

4 21) Rodzic (Opiekun Prawny) jest zobowiązany do zapewnienia odpowiedniej ilości mleka dla dziecka na czas pobytu w żłobku ( o ile dziecko poza posiłkami z cateringu będzie spożywało mleko modyfikowane). W żłobkach obowiązuje zakaz przynoszenia posiłków przez rodziców dla dzieci powyżej 1 roku życia. W ramach opłaty miesięcznej nie jest zawarta opłata za wyżywienie dostarczane przez firmę cateringową. 22) Opłaty za pobyt dziecka w żłobku pobierane są z góry do 5-go dnia każdego miesiąca na rachunek bankowy wskazany w umowie. Brak dokonania opłaty we wskazanym terminie skutkuje wezwaniem do zapłaty z wyznaczeniem 5-dniowego terminu. W przypadku nieterminowego wnoszenia opłat pobierane będą ustawowe odsetki za każdy dzień zwłoki. 23) Żłobek zobowiązuje się dołożyć wszelkich starań, aby zapewnić bezpieczeństwo dzieciom w trakcie pobytu w placówce. 24) Podpisanie umowy o powierzeniu dziecka pod opiekę jest równoważne z przestrzeganiem niniejszego regulaminu. 25) Pracownicy zobowiązują się do przestrzegania regulaminu oraz zapewnienia dzieciom bezpieczeństwa oraz odpowiednich warunków do prawidłowego rozwoju i dobrego samopoczucia dzieci. 26) Program zabaw i zajęć jest ustalony przez personel placówki i przyporządkowany do wieku i rozwoju intelektualnego dziecka. Dzieci, które są obecne w żłobku uznaje się za zdrowe i mogą uczestniczyć we wszystkich zajęciach zarówno w pomieszczeniu jak i na terenie otwartym o ile pogoda oraz stan powietrza na to pozwalają. Zajęcia nie są realizowane na powietrzu otwartym po przekroczeniu stężenia pyłu PM10 powyżej 100µg/m 3 na najbliższej stacji pomiarowej. 27) Rodzice mają prawo do uzyskiwania na bieżąco informacji na temat zachowania dziecka, jego potrzeb, rozwoju, czynionych postępów oraz do zgłaszania właścicielowi opinii i sugestii na temat zasad funkcjonowania placówki. Rodzice mają stały dostęp do monitoringu on-line i na bieżąco mogą śledzić zachowanie i postępy w rozwoju dziecka. Właściciel nie ponosi odpowiedzialności za przerwy w dostępie do monitoringu z przyczyn technicznych i niezależnych od właściciela. Właściciel zastrzega przerwy w dostępie do monitoringu na czas modernizacji bądź aktualizacji systemu. 28) Właściciel posiada możliwość zmiany regulaminu oraz cennika po uprzednim powiadomieniu osób korzystających z usług. 29) Dziecko może zostać skreślone z listy uczęszczających do żłobka z następujących przyczyn: 1. Nieregularnego wpłacania odpłatności. 2. Podania nieprawdziwych danych w dokumentach rekrutacyjnych

5 3. Zalegania z opłatą za pobyt dziecka. 4. Naruszenia przez Uczestnika postanowień Regulaminu 5. Zatajenia informacji o rozwoju lub stanie zdrowia dziecka, które uniemożliwia prawidłowe funkcjonowanie w placówce. 6.Gdy zachowanie dziecka zagraża bezpieczeństwu innych dzieci. 30) Żłobek nie ponosi odpowiedzialności: a) za zniszczenia ubrań powstałe w wyniku zabawy i podczas zajęć prowadzonych w żłobku oraz na placu zabaw, b) za rzeczy osobiste przyniesione do żłobka, w tym rzeczy drogocenne, wartościowe. 31) Zabrania się przynoszenia: a) ostrych, niebezpiecznych przedmiotów, b) zabawek składających się z małych elementów, które mogą zostać połknięte przez dzieci. 32) Skargi i wnioski dotyczące pracy Żłobka należy składać u Dyrektora Żłobka osobiście lub na piśmie w godzinach pracy Żłobka. O sposobie załatwienia skarg i wniosków zainteresowani będą zawiadomieni w trybie przepisów kodeksu postępowania administracyjnego.

6 STATUT ŻŁOBKA/ KLUBU MALUCHA

7 Rozdział I Postanowienia ogólne 1 1. Żłobek/klub malucha Kubuś i Przyjaciele, zwany w dalszej części Żłobkiem, jest placówką niepubliczną. 2. Siedziby Żłobka znajdują się w Krakowie przy ul. Przemysłowej 4/125, ul. Gdańskiej 20, ul. Myśliwskiej 57 i os. Akademickim 4/5. 3. Właścicielem Żłobków jest Securedyne Systems Dawid Baranowski, os. Teatralne 29/18, Kraków. 4. Nadzór nad Żłobkami w zakresie warunków i jakości świadczonej opieki sprawuje Urząd Miasta Krakowa 5. Nadzór sanitarno epidemiologiczny sprawuje Powiatowa Stacja Sanitarno Epidemiologiczna w Krakowie. Podstawa prawna funkcjonowania Żłobka 1. Ustawa z dnia r. o opiece nad dziećmi do lat 3 (Dz. U. 2011, Nr 45 poz. 235 ze zm.) wraz ze zmianami z dnia r Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 8 grudnia 2017 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie wymagań lokalowych i sanitarnych jakie musi spełniać lokal, w którym ma być prowadzony żłobek lub klub dziecięcy (Dz. U. poz. 2379) 3.Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia r. w sprawie zakresu programów szkoleń dla opiekuna żłobków, klubów dziecięcych, wolontariusza oraz dziennego opiekuna (Dz. U. 2011, Nr 69, poz. 368). 4.Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 5 sierpnia w sprawie sprawozdań rzeczowo-finansowych z wykonywania zadań z zakresu opieki nad dziećmi w wieku do lat 3 (Dz. U. Nr 173, poz. 1035). 5. Niniejszy Statut i Regulamin Organizacyjny Żłobka. Rozdział II Cele i zadania 3 1.Celem działania Żłobków jest zapewnienie opieki dzieciom w wieku od 6 miesiąca życia do 3 lat, w klubie malucha od 1 roku życia. 2.Żłobki sprawują opiekę do 10h dziennie względem każdego dziecka.

8 3.Opieka jest sprawowana do dnia, w którym dziecko ukończy 3 rok życia. 4.Żłobki pełnią funkcję: opiekuńczą, wychowawczą oraz edukacyjną Do zadań Żłobków należą w szczególności: a. zapewnienie dziecku opieki w warunkach bytowych zbliżonych do warunków domowych, b. zagwarantowanie opieki pielęgnacyjnej oraz edukacyjnej poprzez prowadzenie zajęć zabawowych z elementami edukacji przy uwzględnieniu indywidualnych potrzeb dziecka, c. prowadzenie zajęć opiekuńczo-wychowawczych i edukacyjnych z uwzględnieniem rozwoju psychomotorycznego dziecka, d. zapewnienie wyżywienia zgodnego z zaleceniami dotyczącymi żywienia dzieci zdrowych w wieku od 6 m-cy do 3 lat. 2. Zakres i sposób wykonywania zadań opiekuńczo-wychowawczych: a. Żłobki zapewniają dziecku bezpieczne warunki bytowania oraz opiekę pielęgnacyjną, troszczy się o jego stan zdrowia podczas pobytu w i na terenie siedziby oraz w trakcie spacerów, b. monitorują etapy rozwojowe dziecka celem podjęcia ewentualnych działań pomocniczych, c. dbają o wyrabianie nawyków kulturalnych i higieny życia codziennego, d. kształtują postawy i umiejętności społeczne przez zajęcia w grupie rówieśników i z opiekunami, e. wdrażają dzieci do dbałości o bezpieczeństwo swoje i innych oraz utrzymywania ładu i porządku w swoim otoczeniu, f. współdziałają z Rodzicami/Prawnymi opiekunami w celu wspomagania ich w działaniach wychowawczych, pełnią funkcję doradczą. 3. Zakres i sposób wykonywania zadań edukacyjnych: a. żłobki wspomagają rozwój psychoruchowy dziecka poprzez organizację zajęć dostosowanych do jego możliwości i potrzeb, b. rozwijają i wspierają potencjał każdego dziecka poprzez indywidualizację pracy z każdym podopiecznym, c. wspomagają rozwój mowy poprzez zachęcanie do codziennej komunikacji i ćwiczenia logopedyczne, d. wspierają dzieci w rozwijaniu czynności intelektualnych przez organizację zabaw edukacyjnych, e. rozbudzają wrażliwość estetyczną poprzez zajęcia plastyczne, muzyczne i teatralne. 4. W realizacji powyższych zadań Żłobki w szczególności kierują się: a. dobrem dziecka, b. koniecznością wspierania rozwoju dziecka. Rozdział III Zasady rekrutacji 5

9 1. Warunkiem przyjęcia dziecka do Żłobka jest: a. zawarcie umowy o świadczenie usług opiekuńczych między Rodzicami/Prawnymi opiekunami, a Właścicielem Żłobka. Umowa zawierana jest na czas nieokreślony, jednak nie dłuższy niż do dnia, w którym dziecko kończy 3 rok życia. Rozwiązanie umowy następuje na warunkach określonych w Umowie, b. uzupełnienie karty informacyjnej oraz złożenie jej w Żłobku we wcześniej ustalonym z Właścicielem terminie, c. dostarczenie do Żłobka zaświadczenia od pediatry o braku przeciwwskazań do uczęszczania przez dziecko do Żłobka, d. zapoznanie się i akceptacja Statutu i Regulaminu Organizacyjnego Żłobka Nabór do Żłobków odbywa się przez cały rok w miarę wolnych miejsc. 2. W przypadku liczby dzieci przewyższającej liczbę miejsc w Żłobku, utworzona zostanie lista rezerwowa. W przypadku wolnych miejsc na liście głównej przyjmowane jest pierwsze dziecko z listy rezerwowej. 3. Dzieci z orzeczeniem o niepełnosprawności lub z rodzin wielodzietnych nie mają pierwszeństwa w przyjęciu do żłobka. 4. Na czas nieobecności dziecka z listy głównej, może zostać przyjęte dziecko z listy rezerwowej. 5. Żłobki zastrzegają sobie prawo do skreślenia dziecka z listy głównej w przypadku gdy: a. Rodzic/Opiekun prawny nie uiścił opłaty miesięcznej w określonym terminie, b. Rodzic/Opiekun prawny nie przestrzega założeń Statutu oraz Regulaminu Organizacyjnego, c. Rodzic/Opiekun prawny zatai informacje istotne o stanie zdrowia psychicznego lub fizycznego dziecka lub jego rozwoju, mające wpływ na jego funkcjonowanie w Żłobku d. brak jest współpracy ze strony Rodziców/Prawnych opiekunów z personelem Żłobka w kwestiach rozwiązywania powstałych problemów, e. zachowanie dziecka zagraża bezpieczeństwu i zdrowiu innych dzieci i opiekunów. 5. Rodzic/Opiekun prawny ma prawo do rezygnacji z usług świadczonych przez Żłobek na warunkach określonych w Umowie. Rozwiązanie umowy przez jedną ze stron jest jednoznaczne ze skreśleniem dziecka z listy głównej. Rozdział IV Źródła finansowania 7

10 1. Rodzic/Opiekun prawny zobowiązany jest do wpłacania comiesięcznej opłaty za Żłobek. 2. Wysokość opłaty stałej ustalana jest przez Właściciela Żłobka i publikowana na stronie internetowej oraz Zmiana wysokości opłaty nie wymaga zmiany umowy o świadczenie usług opiekuńczych. 3. Opłatę stałą należy uiścić z góry do 5-go dnia każdego miesiąca na rachunek bankowy Żłobka wskazany w umowie o świadczenie usług opiekuńczych. Za datę uiszczenia opłaty uznaje się datę wpływu środków na rachunek bankowy Żłobka. 4. Opłata stała obejmuje miesięczny pobyt dziecka w Żłobku, zajęcia dodatkowe, artykuły higieniczne (poza pieluchami) oraz podstawowe materiały edukacyjne. Opłata za pobyt w żłobku nie ulega zmianie ze względu na przerwy świąteczne, dni ustawowo wolne od pracy oraz długie weekendy. Nieobecność dziecka nie zwalnia rodziców od wniesienia opłaty stałej i nie podlega zwrotowi. Opłata za wyżywienie dostarczone przez firmę cateringową jest naliczana tylko za dni, w których dziecko było obecne w żłobku, o ile rodzic zgłosi nieobecność dziecka do godziny 18:00 dnia poprzedniego. Rozdział V Zasady funkcjonowania 8 1. Pracą Żłobków kieruje Dyrektor. Szczegółowy zakres obowiązków Dyrektora określa Regulamin Organizacyjny. 2. Opiekę nad dziećmi w Żłobkach sprawują opiekunowie/pedagodzy (zwani w dalszej części opiekunami) oraz pielęgniarka/położna. Jeden opiekun zajmuje się maksymalnie ośmiorgiem dzieci, a gdy w grupie znajduje się dziecko niepełnosprawne, dziecko wymagające szczególnej opieki lub dziecko, które nie ukończyło pierwszego roku życia maksymalnie nad pięciorgiem dzieci. 3. Żłobki są czynne 12 miesięcy w roku, z wyjątkiem dni ustawowo wolnych od pracy i Wigilii. 4. Żłobki funkcjonują od poniedziałku do piątku w godzinach od 7:00 18:00 (odstępstwa od tych godzin będą ustalane indywidualnie). 5. Dzienną organizację pracy Żłobków określa ramowy plan dnia ustalony przez Dyrektora po konsultacji z opiekunami. Ramowy plan dnia w szczegółach omawia Regulamin Organizacyjny. 6. Szczegółowe zasady funkcjonowania Żłobków zostały zawarte w Regulaminie Organizacyjnym. 7. Rodzice/Opiekunowie prawni nie mogą uczestniczyć w adaptacji oraz zajęciach prowadzonych w żłobku razem z dziećmi Żłobki zapewniają przestrzeganie praw dzieci przebywających w placówkach zagwarantowanych przez Konwencję o Prawach Dziecka, w szczególności prawa do: - właściwie zorganizowanego procesu opiekuńczo -wychowawczego uwzględniającego zasady higieny pracy umysłowej, - ochrony przed wszelkimi formami przemocy fizycznej bądź psychicznej, - poszanowania godności i własności osobistej,

11 - indywidualnego procesu i własnego tempa rozwoju, - życzliwego i podmiotowego traktowania w procesie dydaktycznym i wychowawczym - pomocy i ochrony przy pokonywaniu przeżyć związanych z przykrymi i dotkliwymi zdarzeniami Rodzic/Opiekun prawny ma obowiązek poinformować Dyrektora Żłobka o planowanej nieobecności dziecka w żłobku do godziny 7:30 w pierwszy dzień tej nieobecności. 2. Opłata stała za pobyt nie ulega zmianie w razie nieobecności dziecka W Żłobkach nie stosuje się żadnych zabiegów lekarskich bez uzyskania pisemnego oświadczenia od rodziców/opiekunów w tym zakresie, poza nagłymi wypadkami i zabiegami bezpośrednio ratującymi dziecku życie. 2. W Żłobkach nie podaje się żadnych leków Rodzice/Opiekunowie prawni mają obowiązek przyprowadzać do Żłobka dziecko zdrowe. Dziecko chore nie będzie przyjmowane do Żłobka. 2. Gdy dziecko zachoruje w trakcie pobytu w Żłobku, Rodzic/Opiekun prawny zostaje natychmiast poinformowany o tym fakcie przez personel Żłobka i ma obowiązek odebrać dziecko ze Żłobka w ciągu 2 godz. Jeśli Rodzic/Opiekun prawny nie odbierze dziecka ze Żłobka w wyznaczonym terminie, a stan zdrowia dziecka wymagał będzie udzielenia pomocy lekarskiej, opiekun wezwie pomoc lekarską na koszt Rodzina/Opiekuna. Rozdział VI Postanowienia końcowe Statut obowiązuje w równym stopniu personel Żłobków i rodziców/opiekunów prawnych. 2. Dla zapewnienia wszystkim zainteresowanym dostępu do zapisów w statucie zostaje on: a. opublikowany na stronie internetowej Żłobków : oraz b. umieszczony na tablicy ogłoszeń w budynku Żłobka. 3. Regulamin Organizacyjny nie może być sprzeczny z niniejszym Statutem. 4. Zmian w Statucie dokonuje organ prowadzący Żłobki. Zmiany w Statucie ogłaszane są na stronie internetowej Żłobków oraz na tablicy ogłoszeń w budynku Żłobków. 5. Statut został opracowany przez organ prowadzący Żłobki. 6. Statut wchodzi w życie z dniem wpisania Żłobków do rejestru żłobków prowadzonego przez Urząd Miasta Krakowa.

12 7. W sprawach nieuregulowanych w niniejszym Statucie mają zastosowanie przepisy powszechnie obowiązującego prawa, w tym ustawa z dnia r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3 z późniejszymi zmianami i Kodeks cywilny.