REGULAMIN POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ

Save this PDF as:
 WORD  PNG  TXT  JPG

Wielkość: px
Rozpocząć pokaz od strony:

Download "REGULAMIN POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ"

Transkrypt

1 WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W RYBNIKU WYDZIAŁ REKRUTACJI Z A T W I E R D Z A M WOJSKOWY KOMENDANT UZUPEŁNIEŃ W RYBNIKU ppłk Andrzej SYGULSKI Dnia 2013 roku. REGULAMIN POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ SZEF WYDZIAŁU REKRUTACJI mjr Wacław WOJACZEK RYBNIK 2013 R.

2 PODSTAWY PRAWNE...3 WARUNKI I TRYB POWOŁYWANIA OCHOTNIKÓW DO SŁUŻBY PRZYGOT WARUNKI FORMALNE SKŁADANIE WNIOSKÓW O POWOŁANIE ETAPY POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO...6 Etap 1 - postępowanie wstępne:...6 Etap 2 rozmowa kwalifikacyjna:...7 Etap 3 postępowanie kwalifikacyjne ELEMENTY POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO POLEGAJĄCE OCENIE:...8 Tabela 1. Sposób naliczania punktów za wyniki nauczania...8 Tabela 2. Sposób naliczania punktów dodatkowych za wyniki nauczania...9 Tabela 3. Sposób naliczania punktów za sprawność fizyczną...9 Tabela 4. Sposób naliczania punktów dodatkowych za sprawność fizyczną Tabela 5. Sposób naliczania punktów za predyspozycje do pełnienia służby przygot MOTYWACJE DO PEŁNIENIA SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ Tabela 6. Sposób naliczania punktów za motywację do pełnienia służby przygot OBLICZANIE LICZBY PUNKTÓW REKRUTACYJNYCH Tabela 7. Sposób obliczania liczby punktów rekrutacyjnych WYNIKI POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO SPOSÓB I TERMIN ROZSTRZYGANIA WNIOSKÓW O POWOŁANIE Załącznik nr 1 formularz kwestionariusza

3 PODSTAWY PRAWNE Powołanie do pełnienia służby przygotowawczej regulują akty normatywne: ustawa z dnia 21 listopada 1967 roku o powszechnym obowiązku obrony Rzeczypospolitej Polskiej (Dz.U. z 2012 r. Nr 461 z późn.zm.); ustawa z dnia 14 czerwca 1960 roku Kodeks postępowania administracyjnego (Dz.U. z 2013r. poz. 267); rozporządzenie Ministra Obrony Narodowej z dnia 6 września 2010 roku w sprawie służby przygotowawczej (Dz.U. z 2013r. poz. 812 z późn.zm.); rozporządzenie Rady Ministrów w sprawie określenia liczby osób, które mogą być powołane do czynnej służby wojskowej, zasadniczej służby lub szkolenia w obronie cywilnej oraz do służby w formacjach uzbrojonych niewchodzących w skład Sił Zbrojnych wydawane corocznie; rozkazy wyższych przełożonych, w sprawie przedsięwzięć organizacyjnych zapewniających realizację procesu uruchomienia i funkcjonowania służby przygotowawczej, w określonym roku kalendarzowym - wydawane corocznie; rozkaz Wojskowego Komendanta Uzupełnień w Rybniku w sprawie organizacji działalności służbowej w danym roku kalendarzowym - wydawany corocznie. 3

4 WARUNKI I TRYB POWOŁYWANIA OCHOTNIKÓW DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ 1. WARUNKI FORMALNE 1.1. O powołanie do pełnienia służby przygotowawczej może ubiegać się osoba spełniająca warunki określone w art. 98a ustawy z dnia 21 listopada 1967 roku o powszechnym obowiązku obrony RP: posiadająca obywatelstwo polskie i wiek co najmniej osiemnaście lat; niekarana za przestępstwo umyślne; posiadająca zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia czynnej służby wojskowej; posiadająca wykształcenie co najmniej: wyższe w przypadku kształcenia na potrzeby korpusu oficerów; średnie w przypadku kształcenia na potrzeby korpusu podoficerów, gimnazjalne w przypadku kształcenia na potrzeby korpusu szeregowych Powołanie do służby przygotowawczej następuje w terminach: na potrzeby korpusu oficerów - w miesiącach: styczniu lub kwietniu; na potrzeby korpusu podoficerów - w miesiącach: lutym lub lipcu; na potrzeby korpusu szeregowych - w miesiącach: styczniu, maju, wrześniu; na potrzeby jej pełnienia w kilku okresach - w lipcu. Terminy, w jakich przewidziano szkolenie na potrzeby poszczególnych korpusów określa się mianem turnusów Liczbę osób, które mogą być powołane do czynnej służby wojskowej, w tym służby przygotowawczej określa corocznie Rada Ministrów w drodze rozporządzenia Stosownie do tej liczby, Minister Obrony Narodowej określa szczegółowe terminy rozpoczęcia i zakończenia szkolenia w poszczególnych turnusach oraz korpusy osobowe, na potrzeby których prowadzone będzie szkolenie. Uruchomienie szkolenia w określonym turnusie uzależnione jest od potrzeb uzupełnieniowych Sił Zbrojnych RP. Potrzeby te wynikają z liczby posiadanych zasobów rezerw osobowych (specjalności wojskowych) i zapotrzebowania na ich uzupełnienie w ramach 4

5 Narodowych Sił Rezerwowych oraz na wypadek ogłoszenia mobilizacji i w czasie wojny Informacja o terminach rozpoczęcia i zakończenia szkolenia planowanego w danym roku kalendarzowym, zamieszczona jest na stronie internetowej WKU w Rybniku niezwłocznie po wydaniu przez Ministra Obrony Narodowej decyzji w tej sprawie Limit miejsc do powołania przez WKU w Rybniku ochotników na uzupełnienie poszczególnych turnusów podawany jest do publicznej wiadomości poprzez zamieszczenie na stronie internetowej informacji o otrzymanych do uzupełnienia stanowiskach służbowych (specjalnościach wojskowych) oraz miejscach, w których odbywać się będzie szkolenie Do przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego Wojskowy Komendant Uzupełnień w Rybniku powołuje Komisję Rekrutacyjną. Komisja prowadzi postępowania kwalifikacyjne na potrzeby powołania w ramach poszczególnych turnusów Ochotnikowi biorącemu udział w postępowaniu o powołanie nadaje się numer rekrutacyjny, za pomocą którego jest identyfikowany. 2. SKŁADANIE WNIOSKÓW O POWOŁANIE 2.1. Warunkiem udziału w postępowaniu rekrutacyjnym na potrzeby określonego turnusu, jest złożenie do Wojskowego Komendanta Uzupełnień w Rybniku Wniosku o powołanie do odbycia służby przygotowawczej Wniosek składa się w formie pisemnej albo w formie dokumentu elektronicznego opatrzonego bezpiecznym podpisem elektronicznym weryfikowanym za pomocą ważnego kwalifikowanego certyfikatu albo podpisem potwierdzonym profilem zaufanym e-puap Do wniosku załącza się następujące dokumenty: a) odpis, uwierzytelnioną kopię lub po okazaniu oryginału kopię świadectwa ukończenia gimnazjum, szkoły ponadgimnazjalnej lub dyplomu ukończenia szkoły 5

6 wyższej - w zależności od korpusu, na którego potrzeby będzie prowadzone kształcenie; b) odpis, uwierzytelnioną kopię lub po okazaniu oryginału kopię dokumentów mogących mieć wpływ na powołanie do służby przygotowawczej, w szczególności potwierdzające posiadane kwalifikacje, w tym certyfikaty językowe, świadectwa ukończenia szkół, kursów lub uzyskania specjalizacji zawodowych, zaświadczenia o prawie wykonywania zawodu, itp. W przypadku osoby będącej studentem szkoły wyższej i ubiegającej się o powołanie do służby przygotowawczej pełnionej w kilku okresach, do wniosku załącza się również zaświadczenie szkoły wyższej Do wniosku złożonego w formie dokumentu elektronicznego dołącza się elektroniczne kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz posiadane uprawnienia i kwalifikacje (świadectwo ukończenia szkoły, dyplom, prawo jazdy, certyfikat, zaświadczenie itp.). Oryginały dokumentów nadesłanych elektronicznie okazuje się w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej. 3. ETAPY POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO Postępowanie rekrutacyjne składa się z trzech etapów i obejmuje: postępowanie wstępne, rozmowę kwalifikacyjną, postępowanie kwalifikacyjne. Etap 1 - postępowanie wstępne. a) Analiza danych zawartych w ewidencji wojskowej oraz dokumentów złożonych (nadesłanych) przez ochotnika - w zakresie ich zgodności z wymogami prawa. W przypadku gdy wniosek nie spełnia wymagań formalnych, wojskowy komendant uzupełnień wzywa osobę ubiegającą się o powołanie do służby przygotowawczej do jego uzupełnienia w terminie 7 dni od dnia doręczenia wezwania. Nieuzupełnienie wniosku w wyznaczonym terminie skutkuje pozostawieniem go bez rozpatrzenia. 6

7 b) Sprawdzenie jeżeli zachodzi taka konieczność, przez wojskowego komendanta uzupełnień w trybie zapytania o udzielenie informacji o osobie z Krajowego Rejestru Karnego, czy osoba ubiegająca się o powołanie była karana za przestępstwo umyślne. c) Analiza wyników nauczania oraz kwalifikacji ochotnika polegającą na określeniu punktów wniesionych. Etap 2 rozmowa kwalifikacyjna. Rozmowa kwalifikacyjna ma charakter oceniający predyspozycje kandydata do szkolenia w ramach służby przygotowawczej oraz motywację do jej odbywania. Podczas rozmowy kwalifikacyjnej ocenie podlegają ponadto zainteresowania ochotnika a także dodatkowe kwalifikacje i osiągnięcia przydatne podczas szkolenia. Złożone w tej sprawie oświadczenia ochotnik wpisuje do formularza kwestionariusza z przeprowadzonej rozmowy kwalifikacyjnej (załącznik nr 1 do Regulaminu ). Etap 3 postępowanie kwalifikacyjne Postępowanie kwalifikacyjne komisja przeprowadza po otrzymaniu przez wojskową komendę uzupełnień limitu miejsc do szkolenia w danym turnusie. Komisja dokonuje analizy stanowisk służbowych (specjalności wojskowych) otrzymanych w ramach przydzielonego limitu. Uwzględniając wymagania określone dla tych stanowisk, przeprowadza postępowanie kwalifikacyjne według zasad: a) na stanowiska służbowe, wymagające od ochotnika posiadania konkretnych uprawnień, wykształcenia, kwalifikacji lub umiejętności (np. prawo jazdy określonej kategorii, zawód lub uprawnienia), postępowanie prowadzi wyłącznie spośród osób spełniających te wymagania; b) na stanowiska służbowe nie wymagające od ochotnika posiadania dodatkowych uprawnień, postępowanie prowadzi się wobec wszystkich ochotników, którzy złożyli wnioski. W postępowaniu kwalifikacyjnym na potrzeby określonego turnusu komisja przyznaje punkty za predyspozycje do pełnienia służby na konkretnym stanowisku 7

8 służbowym. Punkty te dodaje się do liczby punktów naliczonych za elementy postępowania rekrutacyjnego podlegające ocenie. 4. ELEMENTY POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO PODLEGAJĄCE OCENIE WYNIKI NAUCZANIA Ocena wyników nauczania osób legitymujących się wykształceniem gimnazjalnym (do korpusu szeregowych) lub osób posiadających wykształcenie średnie (do korpusu podoficerów), polega na obliczeniu średniej ocen ze świadectwa ukończenia gimnazjum (do korpusu szeregowych) lub szkoły średniej (do korpusu podoficerów). Punkty wniesione obliczane są w oparciu o skalę przedstawioną w tabeli: Tabela 1. Sposób naliczania punktów za wyniki nauczania Lp. Ocena końcowa (średnia ocen) ukończenia gimnazjum Liczba punktów 1 od 2,0 do 2,6 1 2 od 2,7 do 3,1 2 3 od 3,2 do 3,6 3 4 od 3,7 do 4,0 4 5 od 4,1 do 4,4 5 6 od 4,5 do 4,8 6 7 od 4,9 do 5,1 7 8 od 5,2 do 5,4 8 9 od 5,5 do 5, od 5,8 do 6,0 10 W przypadku ochotników posiadających wyższy niż wymagany poziom wykształcenia, nie wylicza się średniej ocen wyników nauczania. Ochotnikom tym nalicza się obligatoryjnie 10 punktów rankingowych. Do liczby tej dolicza się punkty dodatkowe w oparciu o skalę punktową przedstawioną w tabeli poniżej. 8

9 Punkty dodatkowe za wyniki nauczania przyznaje się ochotnikowi ubiegającemu się o powołanie do korpusu szeregowych lub korpusu podoficerów, a posiadającemu odpowiednio wykształcenie: zawodowe, średnie, policealne bądź wyższe. Tabela 2. Sposób naliczania punktów dodatkowych za wyniki nauczania Lp. Posiadane wykształcenie Liczba punków 1 ukończona szkoła zawodowa 2 2 ukończona szkoła średnia 4 3 ukończona szkoła policealna 6 4 ukończone studia I stopnia 8 5 ukończone studia II stopnia 10 SPRAWNOŚĆ FIZYCZNA Ocena dokonywana na podstawie oceny z wychowania fizycznego wystawionej na świadectwie ukończenia szkoły przedstawionym przez ochotnika. Tabela 3. Sposób naliczania punktów za sprawność fizyczną Lp. Ocena z wychowania fizycznego według przedstawionego świadectwa szkolnego Liczba punków 1 celujący 10 5 bardzo dobry 8 3 dobry 6 4 dostateczny 4 5 dopuszczający (mierny) 2 Punkty dodatkowe za sprawność fizyczną przyznaje się, jeżeli ochotnik posiada osiągnięcia sportowe albo uprawia dyscypliny sportowe przydatne w służbie wojskowej w szczególności: sporty walki, techniki wysokościowe, strzelectwo, 9

10 spadochroniarstwo, itp. Dodatkowe punkty za sprawność fizyczną obliczane są w oparciu o skalę przedstawioną w tabeli. Tabela 4. Sposób naliczania punktów dodatkowych za sprawność fizyczną Lp. Rodzaj aktywności fizycznej Liczba punktów Uprawianie dyscyplin sportowych przydatnych w służbie wojskowej Posiadanie osiągnięć sportowych, czynne uprawianie sportu w klubach, sekcjach Oświadczenie ochotnika o uprawianiu innych form aktywności fizycznej PREDYSPOZYCJE DO PEŁNIENIA SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ Komisja ocenia w ramach predyspozycji ogólnych i predyspozycji do pełnienia służby na konkretnym stanowisku służbowym (specjalności wojskowej), według następujących zasad: a) predyspozycje ogólne komisja ocenia zainteresowania ochotnika, a także udokumentowane uprawnienia lub umiejętności przydatne w służbie wojskowej (np. członkowstwo w OSP, WOPR, GOPR, harcerstwie lub innych organizacjach paramilitarnych); b) predyspozycje do pełnienia służby na określonym stanowisku służbowym - komisja dokonuje naliczenia punktów w tym zakresie, po otrzymaniu limitu miejsc do powołania i wskazaniu stanowisk służbowych, w których szkolić się będą powołani. Komisja ocenia posiadane uprawnienia, wykształcenie (zawód) oraz umiejętności wymagane/pożądane na stanowisku służbowym. 10

11 Tabela 5. Sposób naliczania punktów za predyspozycje do pełnienia służby przygotowawczej Lp. Wyszczególnienie Maksymalna liczba punktów 1 Ogólne predyspozycje do pełnienia służby 10 2 Predyspozycje do pełnienia służby w określonej specjalności wojskowej MOTYWACJE DO PEŁNIENIA SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ. Komisja zapoznaje się z motywami, jakimi kierował się ochotnik składając wniosek o powołanie do służby przygotowawczej. Ocenie podlegają: zamiar pełnienia służby w NSR, postawa patriotyczna, świadomość obronna, tradycja rodzinna, zainteresowania. Punkty przyznaje się min. za: ukończenie szkoły o profilu wojskowym, udział w postępowaniu rekrutacyjnym do służby kandydackiej, uczestnictwo w obozach przetrwania, nabycie kwalifikacji lub umiejętności przydatnych w służbie wojskowej (np. kurs strzelecki, skoczka spadochronowego, nurka, ratownika medycznego, itp.). Ponadto punkty dodatkowe nalicza się ochotnikowi niepowołanemu do służby ze względu na limit miejsc, jeżeli podtrzyma chęć odbycia służby przygotowawczej. Tabela 6. Sposób naliczania punktów za motywację do pełnienia służby przygotowawczej Lp. Wyszczególnienie Maksymalna liczba punktów 1 Motywacje do pełnienia służby przygotowawczej 30 11

12 6. OBLICZANIE LICZBY PUNKTÓW REKRUTACYJNYCH Liczba punktów naliczonych za poszczególne elementy postępowania rekrutacyjnego podlega przeliczeniu za pomocą średniej ważonej. W postępowaniu rekrutacyjnym ochotnik może uzyskać maksymalnie 26 punktów. Tabela 7. Sposób obliczania liczby punktów rekrutacyjnych Lp. Wyszczególnienie Maksymalna liczba punktów Procentowy udział Naliczona liczba punktów ważonych (%) 1 Wyniki nauczania 20 20% 4 2 Sprawność fizyczna 20 20% 4 3 Predyspozycje do kształcenia na 30 30% 9 stanowisku służbowym 4 Motywacje do pełnienia służby 30 30% 9 przygotowawczej Łącznie: % 26 Po otrzymaniu limitu stanowisk służbowych do powołania na określony turnus, komisja przeprowadza postępowania kwalifikacyjne i sporządza listę rankingową według liczby punktów rekrutacyjnych uzyskanych przez ochotników. O udzieleniu rekomendacji do powołania decyduje miejsce na liście rankingowej w oparciu o ustalony limit miejsc. W przypadku uzyskania takiej samej liczby punktów, komisja rekomenduje ochotnika który uzyskał lepszy wynik: a) w pierwszej kolejności z predyspozycji do kształcenia w służbie przygotowawczej, następnie b) z motywacji do pełnienia służby przygotowawczej, a następnie c) wyników nauczania. 7. WYNIKI POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO 7.1 Z przeprowadzonego postępowania kwalifikacyjnego komisja sporządza sprawozdanie wskazując wojskowemu komendantowi uzupełnień ochotników rekomendowanych do powołania. Po zatwierdzeniu przez wojskowego komendanta uzupełnień rekomendowanych do powołania, listę rankingową zamieszcza się na 12

13 stronie internetowej WKU. Ochotnicy poddani postępowaniu kwalifikacyjnemu oznaczeni są na liście za pomocą numeru rekrutacyjnego. W przypadku ochotników, którzy zgłoszą brak dostępu do Internetu, informacja o wynikach rekrutacji zostanie przekazana telefonicznie. 7.2 Niezwłocznie po otrzymaniu rekomendacji, wojskowy komendant uzupełnień wzywa osoby rekomendowane, celem skierowania: a) do wojskowej pracowni psychologicznej w celu wydania orzeczenia psychologicznego w zakresie braku przeciwwskazań do odbycia czynnej służby wojskowej, b) do wojskowej komisji lekarskiej w celu wydania orzeczenia o zdolności do pełnienia czynnej służby wojskowej, (w przypadku ochotników nieposiadających orzeczonej zdolności do służby wojskowej oraz osób, których stan zdrowia uległ zmianie). Skierowanie następuje z urzędu lub na wniosek ochotnika; 7.3 W przypadku: a) orzeczenia wojskowej pracowni psychologicznej lub wojskowej komisji lekarskiej o niezdolności do czynnej służby wojskowej albo b) niestawienia się do wojskowej pracowni psychologicznej, wojskowej komisji lekarskiej lub na wezwanie w określonym terminie i miejscu, wojskowy komendant uzupełnień umarza postępowanie w sprawie powołania. 8. SPOSÓB I TERMIN ROZSTRZYGANIA WNIOSKÓW O POWOŁANIE 8.1 Postępowanie w sprawie o powołanie w trybie ochotniczym do pełnienia służby przygotowawczej wszczyna się na wniosek złożony przez ochotnika. Załatwienie sprawy następuje w formie decyzji administracyjnej. 8.2 Wojskowy Komendant Uzupełnień w Rybniku rozstrzygając wniosek ochotnika wydaje decyzję o: a) powołaniu do odbycia służby przygotowawczej; b) umorzeniu postępowania (na wniosek ochotnika lub z urzędu). 13

14 8.3 W toku postępowania ochotnik może wnosić o zawieszenie postępowania w sprawie powołania do służby przygotowawczej. Wojskowy komendant uzupełnień orzeka wtedy o zawieszeniu postępowania w formie postanowienia. 8.4 W sprawach terminów rozpatrywania wniosków o powołanie, zastosowanie znajdują przepisy art ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. - Kodeks postępowania administracyjnego. Jeżeli załatwienie sprawy nie nastąpi w ciągu dwóch miesięcy od daty wszczęcia postępowania, wojskowy komendant uzupełnień w formie postanowienia zawiesza postępowanie, do chwili określenia stanowisk do służby przygotowawczej, na które ochotnik spełniać będzie wymagania. 14

15 Załącznik nr 1 KWESTIONARIUSZ... (imię i nazwisko wpisać drukowanymi literami) PESEL Składam niniejsze oświadczenie pouczony(a) o odpowiedzialności karnej wynikającej z art.233 Kodeksu Karnego, w myśl którego kto składając zeznanie mające służyć za dowód w postępowaniu sądowym lub innym postępowaniu prowadzonym na podstawie ustawy, zeznając nieprawdę lub zataja prawdę, podlega karze pozbawienia wolności do lat Aktualnie toczy się / nie toczy się przeciwko mnie postępowanie karne/karno-skarbowe (wpisać właściwą odpowiedź). 2. Mój stan zdrowia od ostatniego badania przeprowadzonego przez komisję lekarską uległ /nie uległ zmianie (wpisać właściwą odpowiedź) Posiadam osiągnięcia sportowe / czynnie uprawiam sport (wpisać posiadane osiągnięcia, rok ich osiągnięcia, wskazać uprawiane formy aktywności fizycznej) Posiadam uprawnienia/kwalifikacje/umiejętności przydatne w służbie wojskowej (wymienić jakie) Moje zainteresowania, pasje, hobby: (wymienić) Jestem członkiem OSP, WOPR, GOPR/innych organizacji społecznych:( wymienić organizację, zajmowaną funkcję oraz staż członkowski) Wniosek o służbę przygotowawczą składam ze względu na: (opisać motywy) 8. Służba przygotowawcza polega na: (ochotnik opisuje krótko, co wie o służbie przygotowawczej)

16 Zamierzam/ nie zamierzam złożyć wniosek o zawarcie kontraktu na wykonywanie obowiązków w ramach Narodowych Sił Rezerwowych (wpisać właściwą odpowiedź). 10. Chęć wstąpienia do Narodowych Sił Rezerwowych uzasadniam:(krótkie uzasadnienie albo nie dotycz, jeśli ochotnik nie jest zainteresowany zawarciem kontraktu w NSR) Wniosek o zawarcie kontraktu chciałbym zawrzeć z: (wskazać jednostkę wojskową lub rodzaj wojsk, w których ochotnik chciałby pełnić służbę w NSR albo wpisać nie dotyczy, jeśli ochotnik nie jest zainteresowany zawarciem kontraktu) Zapoznałem się/ nie zapoznałem się z przepisami dotyczącymi służby przygotowawczej, w tym zasadami i trybem powoływania do służby przygotowawczej, regulaminem kształcenia żołnierzy w służbie przygotowawczej oraz obowiązkami i prawami żołnierza w czynnej służbie wojskowej (wpisać właściwą odpowiedź) 13. Zobowiązuję się do niezwłocznego zawiadomienia Wojskowego Komendanta Uzupełnień w Rybniku w przypadku: a) zmiany miejsca zamieszkania, adresu do korespondencji, numeru telefonu kontaktowego; b) zaistnienia przeszkody w powołaniu do służby przygotowawczej; c) rezygnacji z ubiegania się o powołanie do służby przygotowawczej; d) nabyciu lub utracie posiadanych uprawnień/kwalifikacji; e) zmiany danych w złożonym w dniu dzisiejszym oświadczeniu. 14. W przypadku niepowołania mnie do służby przygotowawczej w najbliższym turnusie proszę, aby mój wniosek był rozpatrywany w kolejnych postępowaniach kwalifikacyjnych (wpisać nie dotyczy, miesiąc w którym następuje powołanie lub do zaproponowania mi stanowiska ) 15. Posiadam dostęp do Internetu (wpisać właściwą odpowiedź). Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb postępowania rekrutacyjnego do służby przygotowawczej, zgodnie z przepisami ustawy z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002r. Nr 101, poz.928 z późn.zm.) oraz rozporządzenia MON z 6 września 2010r. w sprawie służby przygotowawczej (Dz.U. z 2013r. poz.812 z późn.zm.) (data, czytelny podpis ochotnika składającego oświadczenie). (data, podpis członka komisji przyjmującego oświadczenie) 16

REGULAMIN POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ tekst ujednolicony

REGULAMIN POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ tekst ujednolicony WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W BIELSKU-BIAŁEJ WYDZIAŁ REKRUTACJI REGULAMIN POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ tekst ujednolicony Rozkaz Dzienny Nr Z- 234 z 05.12.2011r.(wch.18983) zm.

Bardziej szczegółowo

WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ WARSZAWA - PRAGA WYDZIAŁ REKRUTACJI REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ

WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ WARSZAWA - PRAGA WYDZIAŁ REKRUTACJI REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ WARSZAWA - PRAGA WYDZIAŁ REKRUTACJI REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ Warszawa 2013 Spis treści: I. PODSTAWY PRAWNE... 3 II. WARUNKI

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ

REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ WARSZAWA - PRAGA WYDZIAŁ REKRUTACJI ZATWIERDZAM WOJSKOWY KOMENDANT UZUPEŁNIEŃ WARSZAWA-PRAGA ppłk Robert PUTRZYŃSKI REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY

Bardziej szczegółowo

SPIS TREŚCI I. AKTY PRAWNE...3 II. WPROWADZENIE...3 III. POSTANOWIENIA OGÓLNE...4

SPIS TREŚCI I. AKTY PRAWNE...3 II. WPROWADZENIE...3 III. POSTANOWIENIA OGÓLNE...4 W O J S K O W A K O M E N D A U Z U P E Ł N I E Ń w C Z Ę S T O C H O W I E W Y D Z I A Ł R E K R U T A C J I Egz. pojedynczy R E G U L A M I N P O S T Ę P O W A N I A R E K R U T A C Y J N E G O D O S

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ

REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ Wydział Rekrutacji ZATWIERDZAM WOJSKOWY KOMENDANT UZUPEŁNIEŃ WARSZAWA-PRAGA ppłk Robert PUTRZYŃSKI REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ OPRACOWAŁ SZEF WYDZIAŁU REKRUTACJI

Bardziej szczegółowo

WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W BIELSKU-BIAŁEJ WYDZIAŁ REKRUTACJI REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ

WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W BIELSKU-BIAŁEJ WYDZIAŁ REKRUTACJI REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W BIELSKU-BIAŁEJ WYDZIAŁ REKRUTACJI REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ Bielsko-Biała 2011 Kierując się troską o zapewnienie jednostce

Bardziej szczegółowo

WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W KRAKOWIE

WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W KRAKOWIE WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W KRAKOWIE REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ Kraków 2014 r. Spis treści: I. AKTY PRAWNE... Str. 3 II. WPROWADZENIE Str. 3 III. POSTANOWIENIA

Bardziej szczegółowo

WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W OŚWIĘCIMIU REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ

WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W OŚWIĘCIMIU REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W OŚWIĘCIMIU REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ mj Oświęcim 2016 r. AKTY PRAWNE Str. 3 Il. WPROWADZENIE Str. 4 POSTANOWIENIA OGÓLNE

Bardziej szczegółowo

WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W NOWYM TARGU

WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W NOWYM TARGU WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W NOWYM TARGU ZATWIERDZAM WOJSKOWY KOMENDANT UZUPELNIEŃ W NOWYM TARGU cz. p. o. mjr Piotr DROZD Dnia : 2015 r. REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ

Bardziej szczegółowo

WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W CIECHANOWIE WYDZIAŁ REKRUTACJI REGULAMIN POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ

WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W CIECHANOWIE WYDZIAŁ REKRUTACJI REGULAMIN POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W CIECHANOWIE WYDZIAŁ REKRUTACJI REGULAMIN POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ CIECHANÓW LISTOPAD 2014 1 SPIS TREŚCI ROZDZIAŁ 1 Podstawy prawne... 3 ROZDZIAŁ

Bardziej szczegółowo

SŁUŻBA PRZYGOTOWAWCZA

SŁUŻBA PRZYGOTOWAWCZA SŁUŻBA PRZYGOTOWAWCZA Służba przygotowawcza to rodzaj czynnej służby wojskowej dla ochotników posiadających uregulowany stosunek do służby wojskowej, a także innych osób nie podlegających obowiązkowi odbycia

Bardziej szczegółowo

WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W NOWYM TARGU

WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W NOWYM TARGU WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W NOWYM TARGU ZATWIERDZAM WOJSKOWY KOMENDANT UZUPELNIEŃ W NOWYM TARGU ppłk Tomasz LEWANDOWSKI Dnia : 11. 2016 r. REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY

Bardziej szczegółowo

WOJSKOWE SZKOLNICTWO ZAWODOWE

WOJSKOWE SZKOLNICTWO ZAWODOWE W O J S K O W A K O M E N D A U Z U P E L N I E Ń W B Y D G O S Z C Z Y WOJSKOWE SZKOLNICTWO ZAWODOWE ROK ADADEMICKI 2010/2011 1. INFORMACJE OGÓLNE 2. WYKAZ UCZELNI PROWADZĄCYCH NABÓR NA ROK AKADEMICKI

Bardziej szczegółowo

WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W TARNOWIE

WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W TARNOWIE WOJSKOWA KOMENDA UZUPEŁNIEŃ W TARNOWIE ZATWIERDZAM WOJSKOWY KOMENDANT UZUPELNIEŃ W TARNOWIE /-/ ppłk Zbigniew SKURNOWICZ Dnia: 12.11.2015 r. REGULAMIN PROWADZENIA POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO SŁUŻBY

Bardziej szczegółowo

SŁUŻBA PRZYGOTOWAWCZA; NARODOWE SIŁY REZERWOWE

SŁUŻBA PRZYGOTOWAWCZA; NARODOWE SIŁY REZERWOWE SŁUŻBA PRZYGOTOWAWCZA; NARODOWE SIŁY REZERWOWE Służba przygotowawcza to nowy rodzaj czynnej służby wojskowej dla ochotników posiadających uregulowany stosunek do służby wojskowej, a także innych osób niepodlegających

Bardziej szczegółowo

Spis treści: I. AKTY PRAWNE... Str. 3. II. WPROWADZENIE Str. 3. III. POSTANOWIENIA OGÓLNE. Str. 4

Spis treści: I. AKTY PRAWNE... Str. 3. II. WPROWADZENIE Str. 3. III. POSTANOWIENIA OGÓLNE. Str. 4 Spis treści: I. AKTY PRAWNE... Str. 3 II. WPROWADZENIE Str. 3 III. POSTANOWIENIA OGÓLNE. Str. 4 IV. WARUNKI I TRYB POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO.. Str. 5 V. ETAPY POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO... Str. 8 VI.

Bardziej szczegółowo

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 7 września 2015 r.

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 7 września 2015 r. Dz.U.2015.1518 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 7 września 2015 r. w sprawie zawierania kontraktów na wykonywanie obowiązków w ramach Narodowych Sił Rezerwowych (Dz. U. z dnia 1 października

Bardziej szczegółowo

ZAWODOWA SŁUŻBA WOJSKOWA

ZAWODOWA SŁUŻBA WOJSKOWA ZAWODOWA SŁUŻBA WOJSKOWA Powołanie do zawodowej służby wojskowej następuje: do służby stałej - na czas nieokreślony; do służby kontraktowej - na czas określony w kontrakcie. Żołnierz służby kontraktowej

Bardziej szczegółowo

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. w sprawie powoływania do zawodowej służby wojskowej

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. w sprawie powoływania do zawodowej służby wojskowej Dz.U. z 2010 nr 45 poz. 265 Brzmienie od 8 kwietnia 2010 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ w sprawie powoływania do zawodowej służby wojskowej z dnia 9 marca 2010 r. Na podstawie art. 16 ustawy

Bardziej szczegółowo

Uchwała nr 51/2017 z dnia 23 marca 2017 r. Senatu Uniwersytetu Medycznego w Łodzi

Uchwała nr 51/2017 z dnia 23 marca 2017 r. Senatu Uniwersytetu Medycznego w Łodzi Uchwała nr 51/2017 z dnia 23 marca 2017 r. Senatu Uniwersytetu Medycznego w Łodzi w sprawie warunków i trybu rekrutacji na studia stacjonarne prowadzone w języku polskim w Uniwersytecie Medycznym w Łodzi

Bardziej szczegółowo

Warszawa, dnia 27 marca 2015 r. Poz. 449 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 16 marca 2015 r. w sprawie służby przygotowawczej

Warszawa, dnia 27 marca 2015 r. Poz. 449 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 16 marca 2015 r. w sprawie służby przygotowawczej DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Warszawa, dnia 27 marca 2015 r. Poz. 449 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 16 marca 2015 r. w sprawie służby przygotowawczej Na podstawie art. 98g

Bardziej szczegółowo

Dz.U (R) Powoływanie do zawodowej służby wojskowej

Dz.U (R) Powoływanie do zawodowej służby wojskowej Strona 1 z 8 Numer dokumentu LexPolonica: 2210979 zmiany: 2014-03-15 Dz.U.2014.254 1 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 9 marca 2010 r. w sprawie powoływania do zawodowej służby wojskowej

Bardziej szczegółowo

ZASADY REKRUTACJI I POWOŁANIA OCHOTNIKÓW DO SŁUŻBY WOJSKOWEJ

ZASADY REKRUTACJI I POWOŁANIA OCHOTNIKÓW DO SŁUŻBY WOJSKOWEJ ZASADY REKRUTACJI I POWOŁANIA OCHOTNIKÓW DO SŁUŻBY WOJSKOWEJ SZEF WYDZIAŁU MOBILIZACJI I UZUPEŁNIEŃ WSzW w Łodzi ppłk mgr inż. Piotr CHRZANOWSKI tel.: 609 122 156 OCHOTNICZE FORMY SŁUŻBY WOJSKOWEJ SŁUŻBĘ

Bardziej szczegółowo

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 30 kwietnia 2010 r.

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 30 kwietnia 2010 r. Dz.U.10.87.562 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 30 kwietnia 2010 r. w sprawie zawierania kontraktów na wykonywanie obowiązków w ramach Narodowych Sił Rezerwowych (Dz. U. z dnia 21 maja 2010

Bardziej szczegółowo

Informacje o procesie rekrutacji zostaną zamieszczone na stronie internetowej Ośrodka Szkolenia w Jednostce Wojskowej Komandosów w miesiącu maju.

Informacje o procesie rekrutacji zostaną zamieszczone na stronie internetowej Ośrodka Szkolenia w Jednostce Wojskowej Komandosów w miesiącu maju. OŚRODEK SZKOLENIA WOJSK SPECJALNYCH Do służby kandydackiej poszukujemy osób, które sprawność fizyczną łączą z odpowiednimi cechami charakteru, ludzi otwartych na wyzwania, spełniających kryteria niezwykle

Bardziej szczegółowo

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 9 marca 2010 r. w sprawie powoływania do zawodowej służby wojskowej

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 9 marca 2010 r. w sprawie powoływania do zawodowej służby wojskowej Dziennik Ustaw Nr 45 4044 Poz. 265 265 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 9 marca 2010 r. w sprawie powoływania do zawodowej służby wojskowej Na podstawie art. 16 ustawy z dnia 11 września

Bardziej szczegółowo

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 6 lutego 2015 r. w sprawie przydziałów mobilizacyjnych i pracowniczych przydziałów mobilizacyjnych

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 6 lutego 2015 r. w sprawie przydziałów mobilizacyjnych i pracowniczych przydziałów mobilizacyjnych Dz.U.2015.258 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 6 lutego 2015 r. w sprawie przydziałów mobilizacyjnych i pracowniczych przydziałów mobilizacyjnych (Dz. U. z dnia 25 lutego 2015 r.) Na podstawie

Bardziej szczegółowo

OGŁOSZENIE O NABORZE DO SŁUŻBY. w Komendzie Miejskiej Państwowej Straży Pożarnej. w Chełmie

OGŁOSZENIE O NABORZE DO SŁUŻBY. w Komendzie Miejskiej Państwowej Straży Pożarnej. w Chełmie Oferta archiwalna Sporządził: Data sporządzenia: 2010-01-22 Osoba odpowiedzialna: Data upublicznienia: 2010-01-22 Oferta wygasa dnia:2010-03-23 Redaktor Biuletynu Tomasz Stachyra KM PSP Chełm - nabór do

Bardziej szczegółowo

DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Warszawa, dnia 3 września 2015 r. Poz. 1299 OBWIESZCZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 4 sierpnia 2015 r. w sprawie ogłoszenia jednolitego tekstu rozporządzenia

Bardziej szczegółowo

Warszawa, dnia 3 lipca 2015 r. Poz. 948 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 23 czerwca 2015 r.

Warszawa, dnia 3 lipca 2015 r. Poz. 948 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 23 czerwca 2015 r. DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Warszawa, dnia 3 lipca 2015 r. Poz. 948 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 23 czerwca 2015 r. w sprawie kwalifikacji żołnierzy rezerwy przydatnych

Bardziej szczegółowo

Rekrutacja do służby kandydackiej w Ośrodku Szkolenia w Jednostce Wojskowej Komandosów w Lublińcu

Rekrutacja do służby kandydackiej w Ośrodku Szkolenia w Jednostce Wojskowej Komandosów w Lublińcu Rekrutacja do służby kandydackiej w Ośrodku Szkolenia w Jednostce Wojskowej Komandosów w Lublińcu Informujemy, że rozpoczyna się proces rekrutacji do służby kandydackiej w Ośrodku Szkolenia w Jednostce

Bardziej szczegółowo

Narodowe Siły Rezerwowe w pytaniach i odpowiedziach Autor: ZARZĄD ORGANIZACJI I UZUPEŁNIEŃ P1 ODDZIAŁ UZUPEŁNIEŃ POKOJOWYCH I SŁUŻBY WOJSKOWEJ

Narodowe Siły Rezerwowe w pytaniach i odpowiedziach Autor: ZARZĄD ORGANIZACJI I UZUPEŁNIEŃ P1 ODDZIAŁ UZUPEŁNIEŃ POKOJOWYCH I SŁUŻBY WOJSKOWEJ Narodowe Siły Rezerwowe w pytaniach i odpowiedziach Autor: ZARZĄD ORGANIZACJI I UZUPEŁNIEŃ P1 ODDZIAŁ UZUPEŁNIEŃ POKOJOWYCH I SŁUŻBY WOJSKOWEJ 1. Kto tworzy Narodowe Siły Rezerwowe (NSR)? Narodowe Siły

Bardziej szczegółowo

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 14 kwietnia 2004 r. w sprawie przydziałów mobilizacyjnych i pracowniczych przydziałów mobilizacyjnych

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 14 kwietnia 2004 r. w sprawie przydziałów mobilizacyjnych i pracowniczych przydziałów mobilizacyjnych Dz. U. 2004 r. Nr 115, poz. 1199 zmiany: 2010-06-05 Dz.U.2010.87.568 1 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 14 kwietnia 2004 r. w sprawie przydziałów mobilizacyjnych i pracowniczych przydziałów

Bardziej szczegółowo

Bestwina, dn. WNIOSEK O PRZYJĘCIE NOWEGO PRACOWNIKA. Zwracam się z prośbą o wszczęcie naboru na stanowisko w Referacie / Urzędzie

Bestwina, dn. WNIOSEK O PRZYJĘCIE NOWEGO PRACOWNIKA. Zwracam się z prośbą o wszczęcie naboru na stanowisko w Referacie / Urzędzie Załączniki Nr 1 do regulaminu referat wzór Bestwina, dn. WNIOSEK O PRZYJĘCIE NOWEGO PRACOWNIKA Zwracam się z prośbą o wszczęcie naboru na stanowisko w Referacie / Urzędzie Wakat powstał w związku z*: a)

Bardziej szczegółowo

Załącznik nr 1 INFORMACJE OGÓLNE

Załącznik nr 1 INFORMACJE OGÓLNE INFORMACJE OGÓLNE Załącznik nr 1 Do służby kandydackiej poszukiwane są osoby, które sprawność fizyczną łączą z odpowiednimi cechami charakteru. Osoby otwarte na wyzwania, spełniające kryteria niezwykle

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W URZĘDZIE GMINY GRUDUSK. Rozdział I Postanowienia ogólne

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W URZĘDZIE GMINY GRUDUSK. Rozdział I Postanowienia ogólne REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W URZĘDZIE GMINY GRUDUSK Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Celem regulaminu jest ustalenie zasad zatrudniania na wolnych stanowiskach urzędniczych w Urzędzie

Bardziej szczegółowo

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAW WEWNĘTRZNYCH I ADMINISTRACJI 1) z dnia 30 sierpnia 2007 r.

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAW WEWNĘTRZNYCH I ADMINISTRACJI 1) z dnia 30 sierpnia 2007 r. ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAW WEWNĘTRZNYCH I ADMINISTRACJI 1) z dnia 30 sierpnia 2007 r. w sprawie postępowania kwalifikacyjnego w stosunku do osób ubiegających się o przyjęcie do służby w Policji (Dz.

Bardziej szczegółowo

zarządzam, co następuje : 2. Do przeprowadzenia postępowania konkursowego powołuję Komisję Konkursową w składzie :

zarządzam, co następuje : 2. Do przeprowadzenia postępowania konkursowego powołuję Komisję Konkursową w składzie : OO-OR.0050.1443.2013 Zarządzenie nr 1443 /2013 Prezydenta Miasta Siemianowice Śląskie z dnia 28 maja 2013r. w sprawie: ogłoszenia konkursu na stanowisko Prezesa Zarządu oraz Członka Zarządu ds. finansowych

Bardziej szczegółowo

www.wojsko-polskie.pl www.mon.gov.pl SZEREGOWI ZAWODOWI SIŁA CHARAKTERU MOC MOŻLIWOŚCI

www.wojsko-polskie.pl www.mon.gov.pl SZEREGOWI ZAWODOWI SIŁA CHARAKTERU MOC MOŻLIWOŚCI www.wojsko-polskie.pl www.mon.gov.pl SZEREGOWI ZAWODOWI SIŁA CHARAKTERU MOC MOŻLIWOŚCI SZEREGOWI ZAWODOWI SIŁA CHARAKTERU MOC MOŻLIWOŚCI PORADNIK DLA KANDYDATÓW DLA KOGO ZAWODOWA SŁUŻBA WOJSKOWA? Zawodową

Bardziej szczegółowo

SZKOLENIE WOJSKOWE KANDYDATÓW NA OFICERÓW W 2012 R.

SZKOLENIE WOJSKOWE KANDYDATÓW NA OFICERÓW W 2012 R. SZKOLENIE WOJSKOWE KANDYDATÓW NA OFICERÓW W 2012 R. Osoba zainteresowana zawodową służbą wojskową w korpusie oficerów zawodowych może starać się o powołanie do tego korpusu w drodze ukończenia akademii

Bardziej szczegółowo

NOWE ZASADY DOBORU DO POLICJI

NOWE ZASADY DOBORU DO POLICJI NOWE ZASADY DOBORU DO POLICJI Minister Spraw Wewnętrznych i Administracji 30 sierpnia 2007 r. podpisał rozporządzenie (Dz. U. z 2007 r. Nr 170, poz. 1202), które określa szczegółowe zasady prowadzenia

Bardziej szczegółowo

Bydgoszcz, dnia. Obecnie jestem pracownikiem KSC. Posiadam orzeczenie o niepełnosprawności

Bydgoszcz, dnia. Obecnie jestem pracownikiem KSC. Posiadam orzeczenie o niepełnosprawności Komenda Wojewódzka Policji w Bydgoszczy Wydział Kadr i Szkolenia ul. Powstańców Wielkopolskich 7, 85-090 Bydgoszcz tel.: (52) 525 54 40, fax: (52) 525 55 89, e-mail: kadry@bg.policja.gov.pl Załącznik nr

Bardziej szczegółowo

Dziennik Ustaw z 2010 r. Nr 54 poz. 325 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 12 marca 2010 r.

Dziennik Ustaw z 2010 r. Nr 54 poz. 325 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 12 marca 2010 r. Dziennik Ustaw z 2010 r. Nr 54 poz. 325 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 12 marca 2010 r. w sprawie przeszkolenia wojskowego absolwentów szkół wyższych (Dz. U. z dnia 6 kwietnia 2010 r.)

Bardziej szczegółowo

Zasady rekrutacji i powoływania ochotników do służby zawodowej i służby kandydackiej

Zasady rekrutacji i powoływania ochotników do służby zawodowej i służby kandydackiej WOJEWÓDZKI SZTAB WOJSKOWY W ZIELONEJ GÓRZE WYDZIAŁ MOBILIZACJI I UZUPEŁNIEŃ Zasady rekrutacji i powoływania ochotników do służby zawodowej i służby kandydackiej OPRACOWAŁ kpt. mgr inż. Ireneusz WILIŃSKI

Bardziej szczegółowo

PASJA ROZWÓJ WYZWANIE. Służba przygotowawcza. Odwiedź Wojskową Komendę Uzupełnień i dowiedz się więcej

PASJA ROZWÓJ WYZWANIE. Służba przygotowawcza. Odwiedź Wojskową Komendę Uzupełnień i dowiedz się więcej Służba przygotowawcza w w w. w o j s k o - p o l s k i e. p l w w w. m o n. g o v. p l PASJA ROZWÓJ WYZWANIE Odwiedź Wojskową Komendę Uzupełnień i dowiedz się więcej WSTĘP Warunkiem wstąpienia do NSR

Bardziej szczegółowo

Uchwała Senatu Wojskowej Akademii Technicznej im. Jarosława Dąbrowskiego. nr 20/WAT/2015 z dnia 26 marca 2015 r.

Uchwała Senatu Wojskowej Akademii Technicznej im. Jarosława Dąbrowskiego. nr 20/WAT/2015 z dnia 26 marca 2015 r. Uchwała Senatu Wojskowej Akademii Technicznej im. Jarosława Dąbrowskiego nr 20/WAT/2015 z dnia 26 marca 2015 r. w sprawie przenoszenia studentów cywilnych na studia dla kandydatów na żołnierzy zawodowych

Bardziej szczegółowo

SZCZEGÓŁOWE WARUNKI PRZYJĘCIA DO SŁUŻBY W KOMENDZIE POWIATOWEJ PAŃSTWOWEJ STRAŻY POŻARNEJ W BIŁGORAJU DOCELOWO NA STANOWISKA: RATOWNIK KIEROWCA,

SZCZEGÓŁOWE WARUNKI PRZYJĘCIA DO SŁUŻBY W KOMENDZIE POWIATOWEJ PAŃSTWOWEJ STRAŻY POŻARNEJ W BIŁGORAJU DOCELOWO NA STANOWISKA: RATOWNIK KIEROWCA, Sporządził: KP PSP Biłgoraj Data sporządzenia: 2010-07-05 Osoba odpowiedzialna: Data upublicznienia: 2010-07-05 Oferta wygasa dnia:2010-08-04 Redaktor Biuletynu Tomasz Stachyra KP PSP Biłgoraj - nabór

Bardziej szczegółowo

Regulamin naboru nowych pracowników w Nadleśnictwie Taczanów

Regulamin naboru nowych pracowników w Nadleśnictwie Taczanów Załącznik nr 1 do Zarządzenia Nr 11 Nadleśniczego Nadleśnictwa Taczanów z dnia 22.07.2016r. Regulamin naboru nowych pracowników w Nadleśnictwie Taczanów I. Postanowienia ogólne 1. Regulamin określa zasady

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN Naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Urzędzie Miejskim w Radomyślu Wielkim. I. Postanowienia ogólne

REGULAMIN Naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Urzędzie Miejskim w Radomyślu Wielkim. I. Postanowienia ogólne Załącznik Nr 1 ZARZĄDZENIA Nr 10/2009 BURMISTRZA RADOMYŚLA WIELKIEGO z dnia 10 lutego 2009 r. REGULAMIN Naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Urzędzie Miejskim w Radomyślu Wielkim I. Postanowienia ogólne

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNIKA SAMORZĄDOWEGO W SZKOLE MUZYCZNEJ I STOPNIA W DOBCZYCACH

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNIKA SAMORZĄDOWEGO W SZKOLE MUZYCZNEJ I STOPNIA W DOBCZYCACH Załącznik nr 1 do zarządzenia nr 3 R/2013 r z dnia 30 sierpnia 2013 roku REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNIKA SAMORZĄDOWEGO W SZKOLE MUZYCZNEJ I STOPNIA W DOBCZYCACH Postanowienia ogólne 1. Celem

Bardziej szczegółowo

Narodowe Siły Rezerwowe pasja i wyzwanie Poradnik dla kandydata do Narodowych Sił Rezerwowych

Narodowe Siły Rezerwowe pasja i wyzwanie Poradnik dla kandydata do Narodowych Sił Rezerwowych Narodowe Siły Rezerwowe pasja i wyzwanie Poradnik dla kandydata do Narodowych Sił Rezerwowych Materiał promocyjny nieprzeznaczony do sprzedaży. Wydany przez Departament Wychowania i Promocji Obronności

Bardziej szczegółowo

R E G U L A M I N NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W PRZEDSZKOLU MIEJSKIM INTEGRACYJNYM NR 5 W LEGIONOWIE

R E G U L A M I N NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W PRZEDSZKOLU MIEJSKIM INTEGRACYJNYM NR 5 W LEGIONOWIE Załącznik do Zarządzenia Nr 9/2006 Dyrektora Przedszkola Miejskiego Integracyjnego nr 5 z dnia 1 sierpnia 2006 roku. R E G U L A M I N NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W PRZEDSZKOLU MIEJSKIM INTEGRACYJNYM

Bardziej szczegółowo

Rozdział I. Rozdział II. Podjęcie decyzji o rozpoczęciu procedury rekrutacyjnej na wolne stanowisko urzędnicze

Rozdział I. Rozdział II. Podjęcie decyzji o rozpoczęciu procedury rekrutacyjnej na wolne stanowisko urzędnicze REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKO GŁÓWNEGO KSIĘGOWEGO W PRZEDSZKOLU PUBLICZNYM NR 3 W BRZEGU Postanowienia ogólne Rozdział I 1 1. Celem Regulaminu jest ustalenie zasad zatrudniania na wolne stanowisko

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W STAROSTWIE POWIATU WOŁOMIŃSKIEGO

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W STAROSTWIE POWIATU WOŁOMIŃSKIEGO REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W STAROSTWIE POWIATU WOŁOMIŃSKIEGO Celem regulaminu jest ustalenie zasad zatrudniania na stanowiska urzędnicze w oparciu o otwarty i konkurencyjny nabór

Bardziej szczegółowo

Ruszył nabór do trzeciego turnusu służby przygotowawczej w wojsku

Ruszył nabór do trzeciego turnusu służby przygotowawczej w wojsku Ruszył nabór do trzeciego turnusu służby przygotowawczej w wojsku Na dzień dobry w wojsku zarobki wynoszą ok. 2,5 tys. zł na rękę. Do tego dochodzi "trzynastka", różnego rodzaju dodatki oraz nagrody. Wojsko

Bardziej szczegółowo

R E G U L A M I N Konkursu na Prezesa Zarządu Unia Bracka Spółka z o.o. z siedzibą w Rudzie Śląskiej

R E G U L A M I N Konkursu na Prezesa Zarządu Unia Bracka Spółka z o.o. z siedzibą w Rudzie Śląskiej R E G U L A M I N Konkursu na Prezesa Zarządu Unia Bracka Spółka z o.o. z siedzibą w Rudzie Śląskiej 1 Regulamin określa zasady i tryb konkursu oraz warunki jakie powinien spełniać kandydat na stanowisko

Bardziej szczegółowo

ZARZĄDZENIE Nr 2/2009. Kierownika Ośrodka Pomocy Społecznej. w Golczewie. z dnia 25 maja 2009 r.

ZARZĄDZENIE Nr 2/2009. Kierownika Ośrodka Pomocy Społecznej. w Golczewie. z dnia 25 maja 2009 r. ZARZĄDZENIE Nr 2/2009 Kierownika Ośrodka Pomocy Społecznej w Golczewie z dnia 25 maja 2009 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Ośrodku Pomocy Społecznej w Golczewie.

Bardziej szczegółowo

Przeprowadzenie naboru na wolne stanowisko urzędnicze 6

Przeprowadzenie naboru na wolne stanowisko urzędnicze 6 REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W URZĘDZIE GMINY W KRUKLANKACH Załącznik do Zarządzenia Nr 39/09 Wójta Gminy Kruklanki z dnia 01 września 2009 roku 1 Niniejszy Regulamin reguluje tryb przeprowadzania

Bardziej szczegółowo

Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze i kierownicze w Urzędzie Gminy w Lipcach Reymontowskich

Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze i kierownicze w Urzędzie Gminy w Lipcach Reymontowskich Załącznik nr l do zarządzenia Nr 38 Wójta Gminy Lipce Reymontowskie z dnia 25 listopada 2005 r. Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze i kierownicze w Urzędzie Gminy w Lipcach Reymontowskich 1

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNIKA SAMORZĄDOWEGO W SZKOLE MUZYCZNEJ I STOPNIA W DOBCZYCACH

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNIKA SAMORZĄDOWEGO W SZKOLE MUZYCZNEJ I STOPNIA W DOBCZYCACH Załącznik nr 1 do zarządzenia nr 2 R/2017 z dnia 15 maja 2017 roku REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNIKA SAMORZĄDOWEGO W SZKOLE MUZYCZNEJ I STOPNIA W DOBCZYCACH Postanowienia ogólne 1. Celem Regulaminu

Bardziej szczegółowo

Zarządzenie Nr 11/2012 Dyrektora Domu Dziecka w Głogowie z dnia 31.05.2012 r.

Zarządzenie Nr 11/2012 Dyrektora Domu Dziecka w Głogowie z dnia 31.05.2012 r. Zarządzenie Nr 11/2012 Dyrektora Domu Dziecka w Głogowie z dnia 31.05.2012 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Domu Dziecka w Głogowie Na podstawie ustawy z dnia

Bardziej szczegółowo

Bydgoszcz, dnia. Obecnie jestem pracownikiem KSC. Posiadam orzeczenie o niepełnosprawności

Bydgoszcz, dnia. Obecnie jestem pracownikiem KSC. Posiadam orzeczenie o niepełnosprawności Komenda Wojewódzka Policji w Bydgoszczy Wydział Kadr i Szkolenia ul. Powstańców Wielkopolskich 7, 85-090 Bydgoszcz tel.: (52) 525 54 40, fax: (52) 525 55 89, e-mail: kadry@bg.policja.gov.pl Załącznik nr

Bardziej szczegółowo

Bydgoszcz, dnia. Obecnie jestem pracownikiem KSC. Posiadam orzeczenie o niepełnosprawności

Bydgoszcz, dnia. Obecnie jestem pracownikiem KSC. Posiadam orzeczenie o niepełnosprawności Komenda Wojewódzka Policji w Bydgoszczy Wydział Kadr i Szkolenia ul. Powstańców Wielkopolskich 7, 85-090 Bydgoszcz tel.: (52) 525 54 40, fax: (52) 525 55 89, e-mail: kadry@bg.policja.gov.pl Załącznik nr

Bardziej szczegółowo

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY do projektu Angielski nie jest mi obcy 2 edycja

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY do projektu Angielski nie jest mi obcy 2 edycja Wpłynęło dnia/godz..... Nr kolejny........ FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY do projektu Angielski nie jest mi obcy 2 edycja realizowanego przez Fundację na rzecz Rozwoju Powiatu Monieckiego w ramach Działania 9.5

Bardziej szczegółowo

Regulamin rekrutacji na kursy kwalifikacyjne i do szkoły policealnej w Zespole Szkół Nr 1 im. Stanisława Staszica w Olkuszu w roku szkolnym 2014/2015:

Regulamin rekrutacji na kursy kwalifikacyjne i do szkoły policealnej w Zespole Szkół Nr 1 im. Stanisława Staszica w Olkuszu w roku szkolnym 2014/2015: Regulamin rekrutacji na kursy kwalifikacyjne i do szkoły policealnej w Zespole Szkół Nr 1 im. Stanisława Staszica w Olkuszu w roku szkolnym 2014/2015: Podstawa prawna: Rozporządzenie Ministra Edukacji

Bardziej szczegółowo

Kwestionariusz osobowy (wypełnia kandydat do służby w Służbie Celnej)

Kwestionariusz osobowy (wypełnia kandydat do służby w Służbie Celnej) Załącznik nr 1..... (pieczęć urzędu lub jednostki organizacyjnej Służby Celnej) numer ewidencyjny... (numer nadaje komórka kadrowa) Kwestionariusz osobowy (wypełnia kandydat do służby w Służbie Celnej)

Bardziej szczegółowo

WNIOSEK O ZATRUDNIENIE PRACOWNIKA

WNIOSEK O ZATRUDNIENIE PRACOWNIKA Załącznik Nr 1 Błaszki, dnia...... (nazwa komórki organizacyjnej) WNIOSEK O ZATRUDNIENIE PRACOWNIKA Zwracam się z prośbą o wszczęcie naboru na stanowisko... w... Wakat powstał na skutek:... Proponowany

Bardziej szczegółowo

KIEROWNIK MIEJSKIEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W CZARNKOWIE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACOWNIKA SOCJALNEGO

KIEROWNIK MIEJSKIEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W CZARNKOWIE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACOWNIKA SOCJALNEGO KIEROWNIK MIEJSKIEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W CZARNKOWIE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACOWNIKA SOCJALNEGO Nazwa i adres jednostki: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej ul. Browarna 6, 64-700 Czarnków

Bardziej szczegółowo

Komendant Powiatowy Państwowej Straży Pożarnej w Świdniku. ogłasza. rozpoczęcie postępowania kwalifikacyjnego dla kandydatów do służby

Komendant Powiatowy Państwowej Straży Pożarnej w Świdniku. ogłasza. rozpoczęcie postępowania kwalifikacyjnego dla kandydatów do służby Oferta archiwalna Sporządził: Data sporządzenia: 2010-03-12 Osoba odpowiedzialna: Data upublicznienia: 2010-03-12 Oferta wygasa dnia:2010-04-02 Redaktor Biuletynu Tomasz Stachyra KP PSP Świdnik - nabór

Bardziej szczegółowo

DECYZJA Nr 397/MON MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 15 października 2015 r. w sprawie naboru na szkolenie wojskowe kandydatów na oficerów w 2016 r.

DECYZJA Nr 397/MON MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 15 października 2015 r. w sprawie naboru na szkolenie wojskowe kandydatów na oficerów w 2016 r. Warszawa, dnia 16 października 2015 r. Poz. 284 Departament Kadr DECYZJA Nr 397/MON MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 15 października 2015 r. w sprawie naboru na szkolenie wojskowe kandydatów na oficerów

Bardziej szczegółowo

2010. I. WARUNKI FORMALNE

2010. I. WARUNKI FORMALNE Warunki i tryb przyjmowania kandydatów na Ŝołnierzy zawodowych na pierwszy rok studiów stacjonarnych na Uniwersytecie Medycznym w Łodzi, wydział wojskowo lekarski, kierunek lekarski, w ramach limitu miejsc

Bardziej szczegółowo

TAK kategoria: A B C D INNA: język poziom: A1 A2 B1 B2 C1 C2. język poziom: A1 A2 B1 B2 C1 C2

TAK kategoria: A B C D INNA: język poziom: A1 A2 B1 B2 C1 C2. język poziom: A1 A2 B1 B2 C1 C2 Komenda Wojewódzka Policji w Bydgoszczy Wydział Kadr i Szkolenia ul. Powstańców Wielkopolskich 7, 85-090 Bydgoszcz tel.: (52) 525 54 40, fax: (52) 525 55 89, e-mail: kadry@bg.policja.gov.pl Załącznik nr

Bardziej szczegółowo

Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Szkole Podstawowej z dnia r.

Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Szkole Podstawowej z dnia r. Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Szkole Podstawowej z dnia 07.03.2011r. 1. 1. Przedmiotem niniejszego regulaminu jest określenie zasad zatrudniania na podstawie umowy o pracę pracowników

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W CENTRUM USŁUG WSPÓŁNYCH W SANOMIERZU. Rozdział I Postanowienie ogólne

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W CENTRUM USŁUG WSPÓŁNYCH W SANOMIERZU. Rozdział I Postanowienie ogólne ZAŁĄCZNIK do Zarządzenia NR CUW-021-22-2017 Dyrektora Centrum Usług Wspólnych w Sandomierzu z dnia 2 stycznia 2017 r. REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W CENTRUM USŁUG WSPÓŁNYCH W SANOMIERZU

Bardziej szczegółowo

OGŁOSZENIE O NABORZE kandydatów do pracy w charakterze pielęgniarki/ pielęgniarza

OGŁOSZENIE O NABORZE kandydatów do pracy w charakterze pielęgniarki/ pielęgniarza OGŁOSZENIE O NABORZE kandydatów do pracy w charakterze pielęgniarki/ pielęgniarza Kierownik Środowiskowego Domu Samopomocy dla osób z zaburzeniami psychicznymi w Szarowoli ogłasza otwarty i konkurencyjny

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE w Gimnazjum Nr 6 w Rzeszowie. Postanowienia ogólne

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE w Gimnazjum Nr 6 w Rzeszowie. Postanowienia ogólne Rzeszów 14.04.2016R. REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE w Gimnazjum Nr 6 w Rzeszowie Postanowienia ogólne 1. Celem Regulaminu jest ustalenie zasad zatrudniania na wolnych stanowiskach urzędniczych

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W GMINNYM OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W RZEPIENNIKU STRZYŻEWSKIM

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W GMINNYM OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W RZEPIENNIKU STRZYŻEWSKIM Załącznik nr 1 do Zarządzenia nr 1/2015 Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Rzepienniku Strzyżewskim REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W GMINNYM OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W RZEPIENNIKU

Bardziej szczegółowo

ZARZĄDZENIE NR 24/2012 PREZESA SĄDU REJONOWEGO W ŚWIDNICY

ZARZĄDZENIE NR 24/2012 PREZESA SĄDU REJONOWEGO W ŚWIDNICY Prezes Sądu Rejonowego w Świdnicy Świdnica, dnia 12.10.2012r. ZARZĄDZENIE NR 24/2012 PREZESA SĄDU REJONOWEGO W ŚWIDNICY I. Zarządzam zorganizowanie, w drodze konkursu, naboru kandydatów na staż urzędniczy

Bardziej szczegółowo

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 14 kwietnia 2004 r. w sprawie przydziałów mobilizacyjnych i pracowniczych przydziałów mobilizacyjnych

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 14 kwietnia 2004 r. w sprawie przydziałów mobilizacyjnych i pracowniczych przydziałów mobilizacyjnych Dz.U.2004.115.1199 2010-06-05 zm. Dz.U.2010.87.568 1 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 14 kwietnia 2004 r. w sprawie przydziałów mobilizacyjnych i pracowniczych przydziałów mobilizacyjnych

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN Naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Urzędzie Miejskim w Radomyślu Wielkim. I. Postanowienia ogólne

REGULAMIN Naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Urzędzie Miejskim w Radomyślu Wielkim. I. Postanowienia ogólne Załącznik Nr 1 ZARZĄDZENIA Nr 17/2012 BURMISTRZA RADOMYŚLA WIELKIEGO z dnia 15 lutego 2012 r. REGULAMIN Naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Urzędzie Miejskim w Radomyślu Wielkim I. Postanowienia ogólne

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN REKRUTACJI ZESPOŁU SZKÓŁ EKONOMICZNYCH im. Oskara Langego

REGULAMIN REKRUTACJI ZESPOŁU SZKÓŁ EKONOMICZNYCH im. Oskara Langego REGULAMIN REKRUTACJI ZESPOŁU SZKÓŁ EKONOMICZNYCH im. Oskara Langego w Wodzisławiu Śl. na rok 2014/2015-1 - REGULAMIN rekrutacji do klas pierwszych szkół wszystkich typów w Zespole Szkół Ekonomicznych im.

Bardziej szczegółowo

Regulamin konkursu na Kierownika Ośrodka Harcerskiego Na Kopcu w Zaklikowie

Regulamin konkursu na Kierownika Ośrodka Harcerskiego Na Kopcu w Zaklikowie Regulamin konkursu na Kierownika Ośrodka Harcerskiego Na Kopcu w Zaklikowie 1 Regulamin określa zasady i tryb konkursu oraz warunki, jakie powinien spełniać kandydat na stanowisko Kierownika Ośrodka Harcerskiego

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN LICENCJI INSTRUKTORSKICH I TRENERSKICH W DYSCYPLINIE ALPINIZM JASKINIOWY

REGULAMIN LICENCJI INSTRUKTORSKICH I TRENERSKICH W DYSCYPLINIE ALPINIZM JASKINIOWY REGULAMIN LICENCJI INSTRUKTORSKICH I TRENERSKICH W DYSCYPLINIE ALPINIZM JASKINIOWY ROZDZIAŁ I Postanowienia ogólne 1 Zarząd Polskiego Związku Alpinizmu zwany dalej PZA ustanawia Regulamin przyznawania

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN ORGANIZACJI SZKOLEŃ DLA UPRAWNIONYCH OSÓB W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W OŁAWIE

REGULAMIN ORGANIZACJI SZKOLEŃ DLA UPRAWNIONYCH OSÓB W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W OŁAWIE REGULAMIN ORGANIZACJI SZKOLEŃ DLA UPRAWNIONYCH OSÓB W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W OŁAWIE Podstawa prawna: 1. Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy ( tekst

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W ZAKŁADZIE GOSPODARKI MIESZKANIOWEJ W WOLSZTYNIE. Rozdział II Powołanie Komisji Rekrutacyjnej.

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W ZAKŁADZIE GOSPODARKI MIESZKANIOWEJ W WOLSZTYNIE. Rozdział II Powołanie Komisji Rekrutacyjnej. Załącznik nr 1 do Zarządzenia nr 3/IX/2007 Dyrektora ZGM w Wolsztynie z dnia 10 września 2007 r. REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W ZAKŁADZIE GOSPODARKI MIESZKANIOWEJ W WOLSZTYNIE Rozdział

Bardziej szczegółowo

Regulamin przyjmowania uczniów i słuchaczy do klas pierwszych Zespołu Szkół w Chróścinie w roku szkolnym 2015/2016

Regulamin przyjmowania uczniów i słuchaczy do klas pierwszych Zespołu Szkół w Chróścinie w roku szkolnym 2015/2016 Załącznik nr 8 do Statutu Zespołu Szkół w Chróścinie Regulamin przyjmowania uczniów i słuchaczy do klas pierwszych Zespołu Szkół Na podstawie ustawy z dnia 6 grudnia 2013 r. o zmianie ustawy o systemie

Bardziej szczegółowo

Uchwała nr 837/IV Krajowej Rady Komorniczej z dnia 07 września 2011 r. (zmieniona uchwałą KRK nr 929/IV z dnia 11 kwietnia 2012 r.

Uchwała nr 837/IV Krajowej Rady Komorniczej z dnia 07 września 2011 r. (zmieniona uchwałą KRK nr 929/IV z dnia 11 kwietnia 2012 r. Uchwała nr 837/IV Krajowej Rady Komorniczej z dnia 07 września 2011 r. (zmieniona uchwałą KRK nr 929/IV z dnia 11 kwietnia 2012 r.) Na podstawie art. 85 ust. 1 pkt 14 i 18 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997

Bardziej szczegółowo

Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Powiatowym Zespole Nr 4 Szkół Ekonomiczno - Gastronomicznych w Oświęcimiu

Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Powiatowym Zespole Nr 4 Szkół Ekonomiczno - Gastronomicznych w Oświęcimiu Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Powiatowym Zespole Nr 4 Szkół Ekonomiczno - Gastronomicznych w Oświęcimiu Celem regulaminu jest ustalenie zasad zatrudniania na stanowiska urzędnicze w

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W GMINNYM OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W ZDUŃSKIEJ WOLI

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W GMINNYM OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W ZDUŃSKIEJ WOLI Załącznik do Zarządzenia nr 3/2016 Kierownika GOPS w Zduńskiej Woli z dnia 3 marca 2016 r. REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W GMINNYM OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W ZDUŃSKIEJ WOLI Niniejszy

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN PRZYJMOWANIA KANDYDATÓW DO CENTRUM KSZTAŁCENIA ZAWODOWEGO I USTAWICZNEGO WOJEWÓDZTWA ŚLASKIEGO W KATOWICACH Podstawa prawna:

REGULAMIN PRZYJMOWANIA KANDYDATÓW DO CENTRUM KSZTAŁCENIA ZAWODOWEGO I USTAWICZNEGO WOJEWÓDZTWA ŚLASKIEGO W KATOWICACH Podstawa prawna: REGULAMIN PRZYJMOWANIA KANDYDATÓW DO CENTRUM KSZTAŁCENIA ZAWODOWEGO I USTAWICZNEGO WOJEWÓDZTWA ŚLASKIEGO W KATOWICACH Podstawa prawna: 1. Ustawa o systemie oświaty z dnia 7 września 1991r. (Dz. U. z 2004

Bardziej szczegółowo

WOJEWÓDZKI SZTAB WOJSKOWY

WOJEWÓDZKI SZTAB WOJSKOWY WOJEWÓDZKI SZTAB WOJSKOWY WYDZIAŁ MOBILIZACJI I UZUPEŁNIEŃ WYKONYWANIE OBOWIĄZKÓW WYNIKAJĄCYCH Z NADANYCH PRZYDZIAŁÓW KRYZYSOWYCH I PRZYDZIAŁÓW MOBILIZACYJNYCH ORAZ ODBYWANIE EDUKACJI DLA BEZPIECZEŃSTWA

Bardziej szczegółowo

Zarządzenie nr 2/2015

Zarządzenie nr 2/2015 Zarządzenie nr 2/2015 Dyrektora Miejskiego Ośrodka Animacji Kultury w Zabłudowie z dnia 20 maja 2015 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu naboru na stanowiska kierownicze w Miejskim Ośrodku Animacji Kultury

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W KRAPKOWICACH

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W KRAPKOWICACH POWIATOWY URZĄD PRACY w KRAPKOWICACH Załącznik do Zarządzenia nr /2011 Dyrektora PUP w Krapkowicach z dnia r. REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W KRAPKOWICACH

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE w Zespole Szkół nr 2 w Redzie

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE w Zespole Szkół nr 2 w Redzie Załącznik nr 1 do Zarządzenia Nr 4/2015/2016 Dyrektora Zespołu Szkół nr 2 w Redzie z dnia 19.10.2015r. REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE w Zespole Szkół nr 2 w Redzie Podstawa prawna: Art.

Bardziej szczegółowo

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 15 czerwca 2015 r. w sprawie ćwiczeń wojskowych. (Dz. U. z dnia 6 lipca 2015 r.)

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 15 czerwca 2015 r. w sprawie ćwiczeń wojskowych. (Dz. U. z dnia 6 lipca 2015 r.) Dz.U.2015.950 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 15 czerwca 2015 r. w sprawie (Dz. U. z dnia 6 lipca 2015 r.) Na podstawie art. 106 ustawy z dnia 21 listopada 1967 r. o powszechnym obowiązku

Bardziej szczegółowo

I LICEUM PROFILOWANEGO, I LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCEGO, TECHNIKUM NR 1 i ZASADNICZEJ SZKOŁY ZAWODOWEJ NR 1

I LICEUM PROFILOWANEGO, I LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCEGO, TECHNIKUM NR 1 i ZASADNICZEJ SZKOŁY ZAWODOWEJ NR 1 REGULAMIN PRZYJĘĆ KANDYDATÓW DO KLAS PIERWSZYCH I LICEUM PROFILOWANEGO, I LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCEGO, TECHNIKUM NR 1 i ZASADNICZEJ SZKOŁY ZAWODOWEJ NR 1 w ZESPOLE SZKÓŁ ZAWODOWYCH IM. JANA RUSZKOWSKIEGO

Bardziej szczegółowo

Warszawa, dnia 6 maja 2016 r. Poz. 632 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 28 kwietnia 2016 r.

Warszawa, dnia 6 maja 2016 r. Poz. 632 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 28 kwietnia 2016 r. DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Warszawa, dnia 6 maja 2016 r. Poz. 632 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 28 kwietnia 2016 r. w sprawie badań psychologicznych osób powoływanych do

Bardziej szczegółowo

DYREKTOR ZESPOŁU SZKÓŁ SAMOCHODOWYCH w Radomiu ogłasza n a b ó r na stanowisko INSPEKTOR DS. BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY NA 1 / 4 ETATU

DYREKTOR ZESPOŁU SZKÓŁ SAMOCHODOWYCH w Radomiu ogłasza n a b ó r na stanowisko INSPEKTOR DS. BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY NA 1 / 4 ETATU DYREKTOR ZESPOŁU SZKÓŁ SAMOCHODOWYCH w Radomiu ogłasza n a b ó r na stanowisko INSPEKTOR DS. BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY NA 1 / 4 ETATU GŁÓWNE OBOWIĄZKI : 1. Czuwanie nad przestrzeganiem zasad bezpieczeństwa

Bardziej szczegółowo

DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Warszawa, dnia 24 lutego 2015 r. Poz. 250 OBWIESZCZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ z dnia 4 lutego 2015 r. w sprawie ogłoszenia jednolitego tekstu rozporządzenia

Bardziej szczegółowo

Podstawa prawna: Ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2008 r. Nr 223, poz. 1458) Rozdział I Postanowienia ogólne

Podstawa prawna: Ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2008 r. Nr 223, poz. 1458) Rozdział I Postanowienia ogólne REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE, W TYM KIEROWNICZE STANOWISKA URZĘDNICZE W SZKOLE PODSTAWOWEJ NR 141 IM. MAJORA HENRYKA SUCHARSKIEGO W WARSZAWIE Podstawa prawna: Ustawa z dnia 21 listopada

Bardziej szczegółowo